職場上不同的小人需要有不同應對之策
小人分好多種,不同的小人自然需要有不同應對之策。
1、造謠小人
這類小人的特點就是:製造謠言和傳播謠言的人。這些人完全不理會什麼是事情的真相,如同那些八卦媒體一樣,把黑説成白,把死的説成活的,這樣做唯一的樂趣就是讓自己成為萬眾囑目的焦點。在他們口中,無論什麼事都如“真實”一般可信。
網友Andy支招:俗話説一個巴掌拍不響,如果失去了聽眾,這類小人也就自然沒有了市場。當他的話是耳環邊風吧。
2、推卸小人
這類小人,每當有事情發生了,他們的第一個反應便是推卸責任,他們會常説這不是我的錯!他們會常責罵其他人,他們喜歡否認自己的過錯,然後找藉口當成沒一回事。
網友Anne支招:此類小人危害比較大。如果不巧要與此類小人共事,那麼準備工作不能少。責任事先要劃分清楚,共事時經常留個心眼,多做記錄和歸檔,等老闆問及時,至少可以不受無端責難。
3、雙面小人
這類小人的特點就是:言行不一,講一套做一套,是最會見風使舵的主。別説沒見過這樣的小人,金庸筆下的嶽不羣就是這樣的偽君子。
網友Susan支招:以毒攻毒,他不説真心話,那麼我們大可以與他打哈哈,彼此彼此。這叫遇人説人話,遇鬼説鬼話,遇小人説小人話。
4、貪婪小人
不可否認,對大多數人而言,工作重要目的之一就是換取薪水。但是,如果將換取薪水或金錢作為唯一目的,我們就會被利慾矇蔽眼睛,並將很快陷入貪婪的深淵,由此成了貪婪鬼。這類小人就是愛貪便宜,他們會因為貪婪而出賣團隊及一起工作的夥伴。
網友Jack支招:這類小人並不可怕,至少我們能確認他們的弱點——貪婪。在我們不夠強大時,暫時遠離這些貪婪鬼,等我們比他們強時,一棍子制服他,整救這些被慾望扭曲了靈魂的人吧。
5、可憐小人
這類人,扮成楚楚可憐狀,很容易讓人投同情票。他們打着讓人同情的旗號,希望我們可以答應一些無理的要求。很多時候,就是因為心軟,很容易就掉入這類小人的招術裏,雖然我們有時是蠻清醒的!周芷若最具代表性,偷經書祕籍、殺殷離、迷張無忌、毀宋青書,最後還説都是師父的意思,一臉深受痛苦的樣子……
網友Sieg支招:時刻記得一句話——可憐人必有可狠之處。
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