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薪資談判

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  • 鄭州在崗職工去年收入排行榜出爐

    鄭州在崗職工去年收入排行榜出爐

    總體收入“節節高”身處鄭州,自己身邊的哪些人能拿高薪?哪些行業能拿高薪?在一年一度頗受關注的鄭州市在崗職工收入排行榜上,總能找到部分答案。昨天,本報記者從鄭州市統計局人口就業處獨家獲悉了鄭州市在崗職工2005年的收入排...

  • 遇上面試談薪這事兒

    遇上面試談薪這事兒

    面試談薪,往往令求職者「又愛又恨」。進入談薪環節,意味着面試官認可了你之前的面試表現,但這時候應該怎麼談,才能踢好這臨門一腳,拿到滿意的薪資順利入職,是很多求職者的「老大難」。要高了,怕企業覺得自己獅子大開口,錢不配...

  • 今年上半年四類人才最具“錢”途

    今年上半年四類人才最具“錢”途

    據有關人才網站統計,今年上半年最具“錢”途的有四大類人才。軟件研發人才這類人才炙手可熱,年薪一般在8—25萬元。翻開大大小小的招聘廣告版,“軟件工程師”這一職位總是出現在搶眼位置,儼然已經成了“科技新貴”。銷售...

  • 京城“洋打工”無求職困惑 月薪最少5千元

    京城“洋打工”無求職困惑 月薪最少5千元

    日前在此間召開的第三屆外籍人才招聘會吸引了300多名外國人前來應聘。記者發現,京城的“洋打工”一族完全沒有工作難找的感覺。《北京晨報》6日報道,北京隊伍龐大的“外教”羣體分為兼職和全職兩類,前者佔多數。兼職外教的收...

  • 高校教師工資增長近18倍 教師收入將超過白領

    高校教師工資增長近18倍 教師收入將超過白領

    1984年教師收入倒數一二如今教師個人所得税已成本市個税增長主力明天是第20個教師節,20年前,教師的收入是倒數一二,但20年後,記者調查發現,他們的平均工資已經增長了至少10倍,變為“高收入者”。高校教師工資增長近18倍記者...

  • 職場加薪十大偏方

    職場加薪十大偏方

    為及時治癒廣大基層羣眾幹部因無法晉升而導致心慌、失眠、精神萎靡等不良症狀所帶來的病痛,本人經多年閉關研究,現開發出治療該病的十貼偏方。該偏方採用‘現代技術’精工細做,品質卓越,保證貼貼見效,藥到病除。偏方如下:偏...

  • 珠三角:2006年整體薪酬預計增長9%

    珠三角:2006年整體薪酬預計增長9%

    2005年度廣州及珠三角地區各行業薪酬福利調研大幕的徐徐降下,廣州日報求職廣場委託太和企業管理顧問有限公司重點對珠三角(包括廣州)區域性市場10多個主流行業的薪酬給付作了綜合分析。調查分析顯示,珠三角技工薪酬給付形...

  • 廈門企業集團月薪人均1900元

    廈門企業集團月薪人均1900元

    記者昨日從廈門市企調隊獲悉,最新調查資料顯示,隨着員工勞動效率的提高,廈門市企業集團從業人員的勞動報酬也有不同程度的增加,平均月收入達1900元。其中商業服務業集團的從業人員平均月收入最高,達到了2100元。廈門市企業集團的從...

  • 內地公務員收入較低 中國總理年薪不到4萬港元

    內地公務員收入較低 中國總理年薪不到4萬港元

    僅以最高級首長為例,據香港最新資料顯示:新加坡總理年薪468萬港元,香港特首年薪近300萬港元,美國總統年薪312萬港元,日本首相年薪224萬港元,英國首相年薪200萬港元,台灣地區政府首腦年薪138萬港元,中國總理年薪不到4萬港元。...

  • 河南省大幅調高最低工資標

    河南省大幅調高最低工資標

    昨日,記者從河南省勞動和社會保障廳獲悉,從10月1日起,我省18個省轄市開始上調最低工資標準,月最低工資標準調整為480元/月、400元/月、320元/月,小時最低工資標準調整為7元/小時、6元/小時、5元/小時。此次調整最高的是鄭...

  • 不用跳槽就有加薪 提加薪前的準備

    不用跳槽就有加薪 提加薪前的準備

    想加薪,靠跳槽還是老闆?前程無憂論壇曾就此問題做過調查,結果顯示,超過九成的職場人都認為跳槽才是獲得加薪機會的最佳方式。可是跳槽的風險是有目共睹的,如果你今天的跳槽原因僅僅是對薪資不滿,那為何不在跳槽前嘗試着與老...

  • 上海:平均15.5萬 今年復旦MBA年薪走高

    上海:平均15.5萬 今年復旦MBA年薪走高

    復旦大學管理學院昨天宣佈,今年復旦MBA畢業生平均年薪為15.5萬元,比去年提高了25%,並且是有統計以來,復旦MBA畢業生的最高平均年薪。本屆畢業生的薪水平均增長150%,最高增長到500%。有些在物流、金融企業就業的MBA年薪高達...

  • 內部員工揭電信薪情

    內部員工揭電信薪情

    我是去年畢業的,到電信工作整一年了,現在有離職的想法。首先是薪水,剛進來的三個月,打着試用期的幌子,每月實發只有500塊左右,然後從第四月開始到現在每月實發1300塊左右,小靈通充錢80元,一年後(本月),升為助理工程師,工資漲200左...

  • 東莞月薪萬元難招模具人才

    東莞月薪萬元難招模具人才

    近日,東莞企業招聘團開進重慶。據報道,由於東莞嚴重缺乏優秀的高級技工,優秀模具製作人才的月薪被加碼到3萬至8萬元。據介紹,在東莞一般技術工人月薪在5000元左右。(燕向暉)來源:南方網...

  • 高管、員工薪酬差距正加大

    高管、員工薪酬差距正加大

    高管與員工的薪酬差距是企業內部層級薪酬補償的表現,也是上市公司內部分配均衡與否的反映指標。高管與員工之間的薪酬差距可以採用絕對差距和相對差距兩個指標來進行衡量。薪酬絕對差距=薪酬最高前三位高管平均薪酬-(員...

  • “年薪制”新聞調查:老總年薪是職工的33倍

    “年薪制”新聞調查:老總年薪是職工的33倍

    有資料顯示,目前,國企經營者年薪是企業員工平均工資的13.6倍,而且範圍擴展得太大,有的企業班子全體成員都拿年薪,佔用了職工的工資總額。對此,職工怎麼看?國企老總怎麼看?各職能部門怎麼看?記者就這一問題進行了調查。年薪制是...

  • 不漲薪就辭職 年底職場人加薪願望強烈

    不漲薪就辭職 年底職場人加薪願望強烈

    臨近年末,又到了考慮給員工加薪的時候。網絡上關於加薪的話題越來越多,“漲工資體”爆紅網絡——“蜀道難,難於漲工資;十年生死漲工資,不思量,自難忘,不漲工資,無處話淒涼。”“漲工資體”的走紅,透露了職場人年底愈發強烈的加...

  • 商務策劃師-06年職場黑馬年薪15萬

    商務策劃師-06年職場黑馬年薪15萬

    “商務策劃師”是被國家勞動社會保障部關於國家第二批新職業列為第一位,其稀缺程度和市場前景可見一斑。國家新職業“商務策劃師”定義中指出:從事應用科學的思維和方法,對以贏利為目的的社會經濟組織的整體活動或某一方...

  • 工作多久可以申請加薪?

    工作多久可以申請加薪?

        是否能夠申請加薪成功最關鍵的不是入職時長,而是其他,比如以下這些:    1.判斷自身是否具備提加薪的條件:並不是每個人都具備加薪的條件,你最好先問問自己:我是否問心無愧?自己...

  • 面試時期望薪資説低了,還可以談嗎

    面試時期望薪資説低了,還可以談嗎

        【網友提問】:面試時期望薪資説低了,轉正4.5k。後來才瞭解:朋友公司和我上一家公司,轉正後工資都在5k或以上。現在收到了正式offer還沒有回覆,冷靜下來想一想很後悔,想再跟HR談,不知道行不行。&#160...

  • 老闆談加薪其實是有一些技巧的

    老闆談加薪其實是有一些技巧的

    年關將近,新的一年薪資也該有點新的變化,不少人開始思考加薪的問題,但是開口和老闆説又很糾結,不知道該怎麼談?如果不開口的話,又錯過了這個機會。其實廣大朋友們大可不必糾結,和老闆談加薪其實是有一些技巧的,下面的這些雷區...

  • 浙江六成企業工資年年漲

    浙江六成企業工資年年漲

    近日,浙江省勞動和社會保障學科學研究院在杭州市、紹興市、衢州市、台州市、嘉興市、海寧市、江山市、上虞市、餘姚市、磐安縣等地勞動部門的配合下,對省內企業收入分配、勞動關係和社會保障等情況做了調研。共發放企業...

  • 白領職場談薪酬技巧全攻略:不攀比選準時機

    白領職場談薪酬技巧全攻略:不攀比選準時機

    在職場浮浮沉沉,薪水卻始終停滯不前,這恐怕是不少白領心中的痛。如果你在人事部的“考評排行榜上”一直名列前茅,為什麼不試着向老闆提出加薪,爭取自己應得的利益呢?當然,談加薪事關重大,沒有方法、技巧,結局很可能會與你的...

  • 個税改革中的富人税 “濟貧”就要“劫富”?

    個税改革中的富人税 “濟貧”就要“劫富”?

    有一份報告指出,中國的富人約佔總人口的20%,但是他們上繳的個人所得税還不到國家個人所得税收入的10%。經濟學家稱,中國富人的税收負擔在世界上是最輕的。在當前富人避税辦法遠比徵税辦法多的情形下,富人税究竟應當如何徵...

  • 長沙確定國企負責人薪酬標準 年薪可高達55萬

    長沙確定國企負責人薪酬標準 年薪可高達55萬

    本報3月1日訊國企負責人年薪最高不超過企業職工平均工資的14倍。記者從今天召開的長沙市國資委工作會議上獲悉,《長沙市國有及國有控股企業負責人經營業績考核暫行辦法》及《薪酬管理暫行辦法》正式出台,首次確定了長沙...