教師工作季工作總結參考7篇

在工作總結的寫作中，說明是為輔助，基本都是按照敘述和議論為主的，忙碌的工作已經告一段落，大家在吸取經驗的同時需要寫好工作總結，下面是本站小編為您分享的教師工作季工作總結參考7篇，感謝您的參閱。

教師工作季工作總結篇1

一、培養學生英語學習習慣，規範課堂常規

一年級學生，走進課堂的時間不長，剛接觸英語，所以如何讓他們在課堂上規矩聽課，養成良好的學習英語的習慣，成為了我的首要工作。在本學期開始，課堂凌亂，學生無序，我大約花了近兩週的時間來規範課堂常規，初步使學生養成正確的英語學習習慣，這樣在後面的課堂上，我感覺自己輕鬆多了，學生也聽指揮了，學得也有勁了。

二、認真備課，做好課前充分準備

不但備學生而且備教材備教法，根據教材內容及學生的實際，針對一年級教學目標的不同：一年級在培養興趣的基礎上訓練學生認讀單詞的能力。對每一課都做到"有備而來"，每堂課都在課前做好充分的準備，並製作各種利於吸引學生注意力的有趣教具，課後及時對該課做出總結，寫好教學反思。

三、增強上課技能，提高教學質量

在課堂上特別注意調動學生的積極性，加強師生交流，充分體現學生的主體作用，基本做到了讓學生學得容易，學得輕鬆，學得愉快；注意精講精練，在課堂上我講得儘量少，讓學生有更多動口動手動腦的機會；同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生的學習需求和學習能力，讓各個層次的學生都得到提高。

四、營造氛圍

1、自己有自己的英文名字，有的學生甚至能說出其他人的英文名字。在課堂上用英文名字來點名，叫學生回答問題。

2、用英語組織課堂教學。課堂教學用語儘管大部分相同，我注意不斷適量增加新用語，逐步擴大用語量，使學生保持興趣，經歷挑戰，從而日積月累，在不知不覺中得到提高。

3、用英語授課。儘量採用學生學過的詞彙，但難免有不少學生不懂的詞彙，如在用英語介紹知識時，這時輔之於實物，掛圖，簡筆畫，表情，手勢，表演等，或者藉助板書形式加以說明。總之，注意所用的語言略高於學生現有水平。

五、教學目的

1、通過學習，使學生能聽懂、會說一些簡單的日常交際用語，並能在情境中運用。

2、使學生掌握一定數量的單詞，掌握生詞的讀音、書寫及中文意思。

3、通過歌曲、遊戲、歌謠、遊戲、製作等活動鞏固所學內容培養學生對英語學習的興趣。

六、教學措施

1、深鑽教材，挖掘教材的內在聯絡，認真備好每節課，精心設計教案。

2、更新教育觀念，明確教師角色，建立以人為本的學生主體觀，建立民主、平等、和諧、合作的教育觀，讓學生在輕鬆的氛圍中學到知識。

3、改進教學方法，提高教學效率，改變過去“滿堂灌”的方式，讓課堂煥發出生命的活力，在課堂上，有講有練，精講精練，有動有靜，讓學生說起來，動起來。

4、實行開放式教學方式，讓每個學生在參與交流中提高英語交際水平，同時提高學習興趣和合作能力。

5、訓練和提高學生能聽懂一些日常生活對話，能用英語進行簡單交流。

七、教改設想

1、應用英語教學活動研究英語教學模式，研究探討英語教學最佳教學方案，培養學生學習積極性。

2、發揮學生的主體作用和教師主導作用，調動學生學習興趣，全面提高教學質量。

八、認真批改作業

佈置作業做到精讀精練。有針對性，有層次性。對學生的作業批改及時、認真，分析並記錄學生的作業情況，將他們在作業過程出現的問題做出分類總結，進行透徹的評講，並針對有關情況及時改進教學方法。

教師工作季工作總結篇2

教師培訓對於提高教師隊伍整體素質、促進教師個性發展、提高教學質量、獲取教育科研的豐碩成果等都具有重要的價值。經過一年的實踐，我校圓滿地完成了對胡思準、宮超、潘秀翠三位新教師的xx—xx年度校本培訓，取得預期的效果，現作自我總結如下：

一、建立完善的校本培訓機制

為了加快新教師成長，我校建立以下四個方面培養機制：

（1）科學培養機制—一構建符合新教師成長規律的培養機制。

（2）正確的導向機制——樹立正確的價值觀，形成良好了的集體輿論，建立和諧的同事關係，創設了互幫互助的良好氛圍，制定學校新教師培訓規劃和培訓制度等，為新教師創造一個良好的學習氛圍。

（3）有效的激勵機制，激發、調動新教師的內在驅動力，開發新教師的潛力，增強新教師的自我發展能力。

（4）合理的保障機制，為新教師的成長提供資訊、時間和物質條件，幫助新教師解決實際困難，使其全身心投入到校本培訓之中。

二、組建校本培訓資源

首先充分發揮了本校骨幹教師的作用。通過本校骨幹教師的“傳、幫、帶”，指導新教師成長。其次借用了校外培訓資源，讓新教師走出校門，充分參加區教育科研活動，進行提高。

三、加強了對校本培訓效果的評價

我校教導處對新教師的發展進行了全面評價和針對新教師發展階段進行了全程評價。

首先是加強了處於適應期的新教師的職業道德評價，認真貫徹《教育法》、《教師法》、《公民道德建設實施綱要》的基本精神，模範遵守市中國小教師師德規範，定期組織教育理論學習，教育思想端正。第二，查了他們的教學基本功，學校領導定期聽課，教師之間相互聽課，並及時總結，為他們打下了成長的基礎，使新教師在學習老教師的同時充分發展自我能力，積極投入到教育教學工作之中。

四、加強了對校本培訓的管理

1、為加強新教師校本培訓的管理，我們結合本校實際，制定了三級管理機構，成立了校級培訓工作領導小組、校本培訓工作領導小組和專業指導小組，以確保我校新教師校本培訓工作的順利進行。

2、制定了學校校本培訓制度。

3、在充分研究了學校新教師的實際情況後，根據校本培訓的精神實質，將各門課程的考核形式進行了針對性的劃分，確保了校本培訓工作的有效實施。

經過一年的校本培訓，我校的三位新教師取得了長足的進步，他們已逐漸進入了教師的角色，新教師也已具備了獨擋一面的能力，我校新教師的校本培訓工作也因此得到了落實，這是喜人的。但也存在著一些問題，如新老師的課堂教學還處在不成熟階段，方法還有待創新，教學管理及專業水平還有待提高，離教師專業化還有很大距離等等。在今後，我們會及時調整培訓的重點，針對新教師自身特點更新教育教學觀念，改進教學方式，充實拓寬學科知識，掌握現代資訊科技，提高實施新課程的能力，使新教師儘快適應課程改革需要，儘快成長起來，在自己的一片天空中展翅高飛，為教育事業貢獻力量。

教師工作季工作總結篇3

一、教學工作總結

1、課前準備

①認真鑽研教材，瞭解教材的結構，重點與難點，掌握知識的邏輯，補充考試知識點，拓展學生的知識應用能力。

②掌握學生原有知識技能的質量，根據他們的興趣、需要、方法、習慣，為解決學習新知識的困難，採取相應的預防措施。

③考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

2、課堂教學

組織好課堂教學，關注全體學生，注意資訊反饋，調動學生的有意注意，使其保持相對穩定性，同時，想方設法創設教學情景，激發學生的興趣和情感，使他們產生愉悅的心境，創造良好的課堂氣氛，課堂提問面向全體學生，注意引發學生學習的興趣。

3、課後輔導

要提高教學質量，還要做好課後輔導工作，學生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能按時完成作業，有的學生抄襲作業，針對這種問題，就要抓好學生的思想教育，並使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作。尤其在後進生的轉化上，根據後進生的特點，不逼迫、簡單知識點入手，用不同的方式讓後進生學到知識。

4、積極參與科組活動，虛心向同事學習，博採眾長，提高教學水平。

二、教學反思

在總結工作的同時，我也看到了自己的不足。

1.在處理主題中的重點與難點時有不足之處。

本學期課程時間緊、任務重，在講解新課的時候對有些內容過於細緻，使學生對重、難知識點的掌握產生了一定的障礙。

2.對部分教材內容把握不全面、有時只求形式，忽視了內容實質。

對新課的講解引導和點播不夠，大多數都是以新知識的傳授為主，發揮學生的主動思維較差，學生在課堂上比較被動，雖然考試成績提高了，但是積極思維卻退化了，課堂氣氛僵化了，課堂教學過於注重知識性而忽視了人文性以及思想性。

三、教研學習

1．本學習認真學習了《基於標準的課程綱要和教案》和《有效教學十講》，對教學能力的提高、班級管理的提升、教學關係的建立有很大的幫助。

2.本學期在教研室組織的課堂達標空講課環節中，對基於標準的教學流程和高效課堂的設計有了更準確的認識。

3.主持《國中美術課堂“點線面”教學策略研究》立項為鄭州市教育科學課題一般課題。

總結經驗可以充實自我，反思不足可以提高自我。相信在反覆的總結和反思中，我會不斷的完善自我和提高自我的。

教師工作季工作總結篇4

回顧半學期的工作，針對出現的種種問題，總結、反思、改進是相當必要的。

學習是充實的

當今是科技高速發展的時代，如果不加學習，那麼就算你是好的，明天你就不再是，就會落後，就會被淘汰。所以，在教育教學中我不斷注意加強自身的修煉。一方面加強知識的修養，刻苦地學習知識，充實自己。本學期我參加了自學考試，當然，為了提高學歷也好，為了更好地做好教育工作也好，不管什麼理由，我都在學習。在實踐著終身學習的理念，新課改給我們帶來了機遇，也給我們帶來了緊迫感。我時刻提醒自己，要抓住機會不斷地學習。半學期來，我仔細閱讀《沒有孩子是差生》、《賞識你的學生》、《伴孩子一起成長》等一些教育雜誌。十月初，我有幸與教育局的領導一起去視導，收穫很大，感觸頗深。一所村小，六個班，九位教師，平均年齡55.8歲。破舊的校舍、簡陋的教具，種種情形似乎只是在電視中才會看到。與我校的條件簡直是天壤之別，使我倍加珍惜雙語的生活。

作為一名教師，不僅要有廣博的知識、精湛的業務，更要有良好的師德。教師是人類靈魂的工程師，教書育人，身教重於言教，正人必先正已。我認真學習優秀教師的先進事蹟，以及同事們的長處，學一點做一點，努力使自己成為一名好教師。

工作是辛苦的 收穫是甜蜜的

這學期我擔任了四個高年級班級的英語教學工作，雖然是苦了點，但我想：要麼不幹，要幹就要幹好。每一學期有多少份英語計劃，每份計劃中又有多少個活動，而每個活動從方案制訂到實施都要考慮周詳。

自從四年級上學期加強“寫”的練習以後，學生的高低分差距變大了。部分學生自覺性差，沒有養成良好的學習習慣，表現在單詞、課文背不上等。針對這種“老大難”的問題，我絞盡腦汁想辦法，渴望能在實踐中總結出能治好這一小幫學生的“計謀”。為了查“讀課文”這項回家作業，我讓學生自錄課文，在班級播放。這樣既能調動學生積極性，又便於我及時檢查，杜絕不做作業。設計“蘋果樹”來檢查背課文，班級的“一幫一”，很大程度上發揮了小組長的作用，又體現班級同學之間融洽的關係、互助的精神。四個班的“漏網之魚”還是有的，談話、與家長打電話、給家長寫信，種種切實可行的辦法都用上。

因為學生已養成每天聽錄音、讀課文的好習慣，英語期中素質檢測試卷上的聽力部分完成情況很好，默寫單詞的正確率也很高。

在上半學期，我成功組織策劃了校第二屆英語口語競賽，我所任教的班級均取得了優異的成績。另外，我還應教育局領導的邀請，在縣國小英語教師新課程標準培訓會上作報告。

工作雖然是辛苦的，它讓我整天緊繃著弦，忙得不可開交；然而，工作著是美好的，它讓我覺得生活是充實的，感受到生活的意義，所以我覺得工作是幸福的。

教師工作季工作總結篇5

一、教育教學方面

本學年年初，我就給自己制定了繼續把講臺站好、努力把講臺站活的大體目標，進而從備課、上課、課後反思三個環節著手對自己的教學工作進行改進。由於所教學生學習基礎、學習習慣差別較大，這三個環節中我都努力做到因材施教，讓成績處於不同層面的學生都能有所進步。作為語文教師，我始終注重培養學生的寫作能力，用文如其人的理念來感染和塑造他們的氣質及人格。

二、教育管理方面

身為八（5）班的班主任，我感到光榮和驕傲，但更多的是責任與壓力。面對這樣一群成績優秀、個性獨特、心理脆弱、主見性強的孩子，管理是需要技巧的。我花了很多心思，在班級常規管理上，儘量書面化、條文化，實現學生的能動自主管理。我在培養他們個性特長的同時更強化他們的集體意識；緊抓成績的同時更加關注他們身心的健康發展。最為重要的是，我用心與他們交流，用愛作為我們交流的語言。本學年，班級的各項工作都開展得有聲有色。班級因為表現突出，本學年兩個學期連續被評為優秀班級，我也被評為優秀班主任。

班主任工作瑣碎而艱辛，面對工作中的壓力和困難，我也曾想過放棄和逃避，讓我堅持下來的是與生俱來的作為教師的責任心，是校領導的鼓勵，是所有同事的關心支援，是學生們純真的笑臉。清晰地記得12月10號我生日那天，當兩個課代表想法把我“騙”到教室後，我開啟門的一瞬：45張笑臉、異口同聲的一句話、黑板上寫滿的祝福……我感動到語塞之際，從心底裡流露出一句：人生最大的幸福莫過於此！

我就這樣享受著我痛並快樂的教師生涯，我就這樣認定了腳下的路，我就這樣摸索並實踐著最簡單也最深奧的真理：付出，然後收穫。謝謝！

教師工作季工作總結篇6

時光荏苒，六個月的試用期匆匆而過。回顧這六個月來到xx幼兒園裡的這些日子，有頗多的感慨。這些感慨包括我對自己從一個剛從大學畢業出來既生澀小姑娘成長到了一個成熟開朗的幼兒園教師的轉變，也包括了自己對未來的一個發展方向慢慢確定的過程。所以，我在此正式的向學校領導提出我的轉正申請，希望領導能夠對我在這六個月的表現做綜合評價，並給予公正的答覆。

其實在沒來幼兒園之前，我的性格一直是一個很內向的性格。當然也不是一來到學校就能變得很外向了，這是一個緩慢的轉變過程。

在剛開始來到xx幼兒園的時候，因為內向的性格，我一直都不敢主動的跟其他老師和同學們打招呼，有時候就只是默默的跟在他們身後，陪小朋友做遊戲，幫xx老師做一下助教工作，很拘謹，也感覺很放不開自己，更不敢表達自己的想法。只有其他老師過來跟我主動說話的時候，我才會跟他們聊幾句。其實很多時候，我內心是很想和他們打招呼，跟他們主動親近的，但是每次話一到嘴邊就說不出口了。因為我怕我一說的不好，做的不對，就會惹來其他老師的厭煩。所以我始終就不敢邁出自己的那一步。那時的我，還想過是不是自己的這個性格不適合做這一行，要不要去嘗試另外一個行業之類的。

但是，在慢慢和xx幼兒園的其他老師，和小朋友們的相處過程裡，我就被他們開朗的性格，被他們天真活潑的可愛給感染到了。xx幼兒園的老師看到我如此靦腆內向的一面，不但沒有疏遠我，反而是一直在給我幫助，一直在給我鼓勵和安慰。讓我一顆拘謹的心慢慢的對他們放開了。我開始主動的跟他們探討工作中遇到的難題，開始主動的跟他們進行聯絡和溝通，我們之間變得越來越熟悉和默契，不僅成為了工作上的小夥伴，也成為了生活裡很好的朋友。xx幼兒園的小朋友雖然有些時候很難管教，但是在熟悉了之後，他們也總愛粘著我，對我也很百般聽話，給我很多的溫暖。我的性格就這樣在他們的感染之下，慢慢變得開朗起來。

這六個月給我帶來的改變確實很多，我也很開心能夠看到自己這樣的變化，我相信在往後的道路上我會繼續越變越優秀。

教師工作季工作總結篇7

在歡笑與成長中，一學期的工作又將結束。回想學期初為自己制定的成長計劃，到底做到了多少呢？以下就來對這幾個月來成長的經歷進行回顧與小結：

一、學習方面

學習，可以使我瞭解前人和他人，瞭解過去和未來，關注反思自我，從而獲得新的生成。

1、空餘時間我能有選擇性的閱讀一些專業類的文章，但與學期初制定的讀完一本好書，還是有一定的距離，下學期爭取補過。

2、寫博是為教師學習、反思、提升提供實現理想的一個平臺。本學期我能堅持每週上傳一篇博文，今後在保重“量”的同時還要對“質”有一定的提升。

二、班級工作

1、本學期我能抓好班級的常規工作，堅持統一的原則，讓孩子慢慢的形成一種較自覺的行為，逐漸形成了良好的班風班貌。

2、我能做好教師與教師間、教師與幼兒間、教師與家長間的關係。幫助家長樹立正確的兒童觀、教育觀、知識觀，明確幼兒期教育重心是個效能力的培養，使家長認同熟悉我們的教育宗旨、目標和課程形式。利用家園聯絡本、家訪、電訪、家長開放日等途徑針對幼兒行為的具體表現與家長討論、研究，求同存異，促進幼兒發展。也能建立班級qq群，提供互相交流的機會，真正實現家園間的雙向溝通。

三、教研組工作

作為一名教研組長，我能注意總結經驗，摸索出更好的工作方法，進而提高工作效率。在工作之餘，我能虛心向他人學習先進的工作經驗，同時也會把自己的經驗慷慨地傳授給他人。工作中，我還能正確處理好與同事之間的關係。

本學期，我組開展了“鄉土·生活”特色 “行為跟進式”研討活動，每次活動大家都能積極參與，在互聽、互評、互學中大家都得到了一定的提升。今後，我會繼續與園內的姐妹們共同努力，加強團隊凝聚力的建設，為幼兒園的發展做出一己之力。

四、努力的方向

1、多閱讀、多學習，提高寫作水平。

2、班主任工作還有再細化，使班裡的各項工作做得更好。

3、教研組工作能做到輕鬆教研、快樂教研，從而提升教研成效。

今後我會一如往常的細心、耐心的去做好每一件事！