社群衛生工作總結8篇

工作總結是一種可以將自己的工作情況得到梳理的文體，社會在不斷進步，職場人在平時的工作中一定經常使用到工作總結，以下是本站小編精心為您推薦的社群衛生工作總結8篇，供大家參考。

社群衛生工作總結篇1

環境衛生是社會精神文明面貌的組成部分，也是社會精神面貌的具體表現。因此，社群的精神文明建設首現要從環境衛生入手。環境衛生的好與壞直接關係到社群居民整體利益。20xxxx社群為做好社群環境衛生工作，通過一系列“天山杯”競賽活動及爭創國家環境保護模範城市、“公民道德”、“健康知識”、“我愛我們的家園”等活動，提高了社群居民愛護家園，維護社群環境衛生的良好習慣。現將全年工作總結如下：

一、建立健全各項規章制度

首先成立了環境衛生領導小組，由社群主任擔任組長、副主任擔任副組長，制定了各項規章制度和措施，強調了保潔員上崗職責和制度，使xx社群的衛生工作有組織、有計劃的進行。

二、大力加強環境衛生宣傳工作

為使社群環境衛生工作做的更細更好，xx社群在社群共建單位的大力支援和配合下，狠抓了社群環境衛生的管理，嚴格對社群衛生死角進行清理，做到能及時清除社群和樓道的張貼物及廣告、對樹木懸掛物及時清理。另外，我們還加強了對袋裝垃圾的管理，在社群內設定了垃圾箱，方便了廣大社群居民。對袋裝垃圾房的垃圾做到日產日清。

三、深入開展除“四害”工作

滅蟑滅鼠是建立全國衛生城市的重要內容，為了改善社群居民的生活環境，在銀河路街道辦事處的領導下，3月27日至29日，我們組織社群全體工作人員深入社群居民家中發放宣傳單1000餘份，為居民家庭的“雙滅”活動共走訪居民家庭1200餘戶，為1100多戶家庭投藥，為居民投放蟑螂藥共800袋，滅鼠共350袋（每袋100克）；10月29日至30日，為居民投放蟑螂藥共300包，滅鼠藥4kg，取得了良好的效果。

四、認真做好社群環境衛生工作

為了迎接“天山杯”競賽活動的順利開展，給社群居民創造一個優美、整潔的工作和生活環境。xx社群首先成立的“天山杯”競賽活動領導小組，主管環境衛生負責人每天對社群的環境衛生進行檢查，發現問題及時處理。環境衛生負責人要求保潔員每天必須按時完成自己管區的衛生，同時還對社群內的健身器材、宣傳欄也要進行清理，對樓道的衛生和廣告也要做到及時清除，垃圾做到每天日產日清，垃圾容器無滿溢，垃圾房牆面及周圍衛生做到髒了及時清除。

五、大力開展綠地整理工作

20xx年7月初，根據克區公共綠地管理辦法的要求，xx社群居委會工作人員對轄區內居民佔領公共綠地種菜情況進行了摸底調查，並動員居民主動自覺地清理佔領的綠地，對拒不清理的居民發放整改通知書14份。

7月29日，銀河街道辦事處城市管理辦公室主任吳競選和行政執法辦王隊長一行8人與xx社群工作人員，就居民佔領綠地種菜一事，進行了清理整頓，對社群12棟、17棟、16棟、25棟、28棟房後的綠地種菜進行了現場清理。

通過此次清理工作使xx社群內佔領公共綠地的現象得到整頓，同時也提高了居民對公共綠地管理辦法的知曉程度。

一年來，我們保持了以往工作作風和先進經驗，更加積極投入到社群工作中，xx小區內設有涼亭、健身廣場、門前小草青青、綠樹成蔭，是一個健身、休閒、乘涼的綠色小區。xx社群居委會為把小區建設成為社群社會穩定、功能完善、民族團結、鄰里和睦、環境優美的文明小區，做了大量的工作。

我們從一根菸頭、一片紙屑、一口痰抓起，從垃圾房、亂搭亂建入手，徹底的狠抓並落實到實處，進一步加大社群環境管理力度，為建立“文明城市”、“衛生城市”做出應有的貢獻。

社群衛生工作總結篇2

今年4月是我國第xx個愛國衛生活動月，根據市愛衛辦的《關於開展第xx個愛國衛生月活動的通知》精神，我單位制定了工作計劃，紮實開展了“遠離病媒侵害、你我同享健康”為主題的愛國衛生月活動，現總結如下。

一、領導重視，制定了方案。

我單位在4月初就制定了《局機關20xx年第xx個愛國衛生月活動工作計劃》，成立了分管副局長為組長的領導小組。明確了工作目標，即：圍繞活動主題，開展春季滅鼠活動、清除病媒生物孳生場所、完善防制設施為重點的愛國衛生活動，有效控制鼠害密度，預防和控制春季各類傳染病的發生和流行，全面提升市民健康意識。

二、強化工作措施，工作成果顯著。

（一）強化宣傳引導。主體制作2期宣傳欄，印發500份宣傳摺頁。宣傳欄的主題是結合本次愛國衛生月和世界衛生日“病媒傳播的疾病——小生物、大威脅”主題，廣泛深入開展宣傳工作，充分利用“相約健康社群行”、“健康講座”等平臺，以老鼠、蟑螂、蒼蠅、蚊子等病媒生物傳染病為宣傳重點，提高群眾對媒介生物傳染病威脅的認識，引導群眾採用安全、有效、合理的方法開展病媒生物傳染病的預防和控制，防止媒介生物傳染病的暴發和流行。

（二）全面開展環境衛生大掃除，清除病媒生物孳生地。每週一、五，組織幹部職工對單位大院和家屬區進行環境衛生大掃除活動。清除衛生死角30處，修補老鼠洞4處，讓病媒生物無處藏身、無法滋生。尤其是要清理越冬垃圾、殘留冰雪和廢棄塑料袋等白色汙染物，清理亂搭亂建、亂堆亂放、亂貼亂畫及放養家禽家畜等影響環境衛生的不禮貌現象和衛生死角。同時做好家庭衛生清掃工作，努力營造一個良好的工作、生活環境。

（三）抓好除四害施藥工作。採取環境治理、物理防治和藥物防治相結合的綜合防制措施，組織人員紮實開展“四害”消殺及密度監測工作。辦公室督促專業公司抓好施藥工作。

（四）搞好總結和資料整理工作。辦公室、物業公司及時寫出第xx個愛國衛生月活動工作總結，報市愛衛辦。同時做好除四害專業資料收集整理。

我局在第xx個愛國衛生月活動中，雖然取得了必須的成績，但也存在一些不足。今後，我局將要加大愛衛工作力度，為推進建立國家衛生城市，為全縣人民的身體健康水平做出我們應有的貢獻。

社群衛生工作總結篇3

20xx年我站的衛生工作在地方黨委和政府的大力支援下，渭濱區衛生局的領導下，在上級業務部門的指導下圓滿完成了全年工作。

一、基本醫療：

在社群做到患者至上，預防為主，防治結合，中西醫結合治療，在工作中我站每位醫護人員都高度重視每項工作。力爭工作中的每個環節不出任何差錯，勤勤懇懇，認真對待每位患者。一聲問候，一杯水，讓每位患者的心裡都是溫暖的。正是這種工作熱情體現了我站白衣天使的工作拼搏。換來了社群百姓對我們的高度評價。

二、公共衛生工作；

成立由站長擔任組長的健康教育領導小組，小組設有辦公室配備專職工作人員。長期對社群居民進行健康教育宣傳工作。工作落實到人，使每個小區都有一個教育宣傳工作點。讓社群居民真正體會到社群服務的意義。

三、傳染病疫情預防；

根據我站實際情況成立傳染病診斷處置工作小組。並制定了各種應急預案。使我社群傳染病，流行病工作有頭有序。順利開展。很好的預防了各種傳染病的`發生，對傳染病的報告工作也做到及時有序。準確無誤。

四、預防接種；

在預防接種工作中我站根據我轄區實際情況，精心安排每週三上午進行免疫規劃接種工作。在接種工作中，每位小孩必須先進行體檢，預檢合格後才能接種疫苗，這樣一來大大杜絕了接種工作中不合格接種，是每位小孩都能安全接種，今年共計種20xx多人次，二類疫苗240多人次，同時還完成了乙肝，麻疹查漏補種工作任務，脊灰強化工作餘手足口病的預防宣傳工作。利用疫苗接種日向家長講解疫苗知識，組織簡章學習更多的兒童預防知識，每週一健康知識專欄，設立健康知識及國家有關健康政策。

今年共計（三查工作）查環查孕1700對人次，圓滿完成了兒保及孕產婦登記體檢、葉酸發放等工作，同時我站還定期到社群空巢等特困老人家進行幫扶到老人家中進行一般的體格檢查，7月份我站還邀請了社群高齡老人進行健康長壽祕訣座談會，會上各位老人都高新的談了自己的長壽方法及生活習慣。

五、控煙工作

根據渭濱區控煙工作方案成立控煙領導小組，制定控煙工作計劃，控煙工作實施方案，進社群宣傳控煙知識，講解吸菸的危害，是廣大居民瞭解戒菸的益處。

存在不足，傳染病報告為零，慢病隨訪不達標，健康教育無簽到冊，武將高。宣傳版面更換無記錄，兒童系統化管理不到位，孕產婦、兒童建本率低，發放不及時，孕產婦兒童保健手冊回收率低，填寫不規範，產後訪視率低且不追蹤訪視記錄，管理不到位，針對以上問題，我站立即整改，通過一段時間的整改將問題不足“徹底消滅在萌芽狀態”

通過上述工作及工作中存在的問題，我站必須吸取教訓總結工作經驗，糾正不足，得到自查，對來年工作奠定了基礎，成績只能代表過去，榮譽，不足則是對今後工作的宣戰，在今後的工作中我站將再接再厲更上一層樓。

社群衛生工作總結篇4

在區委和區政府和區衛生局的關懷領導下，在雙崗街道黨工委、辦事處以及區疾控、保健、監督等各部門的支援幫助下，中心領導班子以深入開展創先爭優活動為契機，認真貫徹落實基層醫藥衛生體制改革系列檔案精神，緊緊圍繞基本公共衛生服務逐步均等化等工作，突出重點，強化管理。通過全中心醫務人員的共同努力，中心各項工作較前有了較大提高，較好地完成了上級佈置的各項工作任務，有力地推動了社群衛生服務工作的健康發展，現將工作情況彙報如下：

一、基本情況

一、人員配置中心業務用房近㎡，服務人口約萬人，20xx年以來，中心嚴格按照廬陽區崗位設定相關檔案要求，確定具體崗位，明確崗位等級、職責任務、工作標準和任職條件，組織人員競聘上崗、按崗聘用，簽定聘用合同。中心現有專業技術人員40人，區人社局核定崗位40個。現中級職稱6人，執業醫師15人，其中全科醫師11人，2人正在培訓，全科護士xx人，已成立全科服務團隊xx箇中心6個，服務站4個。

二、硬體建設中心基本醫療配套設施有了很大改善，設施齊全、環境舒適，整體面貌煥然一新，各省市考察團參觀學習。新購置進口全科診療儀1臺，新增尿沉渣分析儀1臺，增設全科診室1— 5，擴大門診輸液室、增設觀察室，新建設病床30張。但中心發展中西醫結合特色，目前裝置不能滿足中醫發展需求。

三、基本醫療與收支20xx年1月1日起，我中心所有藥品實行零差率銷售。同時加強了院內感染規範管理，在合肥市社群衛生考核中，得到市檢查組的好評。繼續推進公立醫院對口支援社群衛生工作，我中心與合肥市第一人民醫院簽訂對口支援協議，一直以來市一院專家每週四個半天輪流坐診，接受諮詢，指導合理用藥。全年專家共計坐診200餘次。今年年初與聯絡中醫適宜技術對口支援工作，開展康復病房，目前收治入院122人，社群群眾不用去大醫院排隊就可以在家門口享受專家門診服務，深受社群居民歡迎。

今年中心還肩負、“全國示範化社群衛生服務中心”“中國社群衛生協會培訓基地”、“合肥市艾滋病抗體檢測點”、“合肥市規範藥房”的建立任務。在區疾控中心和區保健站的指導下，順利開展基本公共衛生服務逐步均等化工作。通過重組全科全隊、加強人員培訓以及按月定任務量加強全科團隊管理，提高了工作人員的工作積極性，較好的完成了公共衛生服務各項工作任務。健康教育、計劃免疫工作在各級督導檢查中都名列前茅，健康檔案、老年保健、傳染病防治工作較以前有很大提升，婦兒保工作正有序開展。（具體工作任務量詳見附表二、貫徹落實基層醫藥衛生體制改革情況從中心根據上級檔案精神，20xx年元月一日起實行國家基本藥物目錄和藥品零利率銷售，同步實行財務收支兩條線管理，20xx年2月底完成了全員聘用，20xx年下半年中心制定了績效考核標準，正式啟動績效考核。通過人事變動、崗位競聘、實施績效考核，激活了內部活力，大大調動了醫務人員的工作積極性，健全了內部組織，職責明確，為各項工作打下了堅實的基礎。

二、服務站零差率實施情況：

我中心分別於4月25日和5月24日對轄區6個服務站開展了“零差率”督查與指導工作。從檢查情況看，整體情況良好，但還存在以下問題：

1、所有服務站處方中的基本藥物均未與自選藥品分開開具並儲存

2、除小崗服務站外其餘服務站藥品明細臺賬未建立或不完善

3、杏花服務站所採購的省補藥品價格高於省級招標採購價格，並且自選藥品總額佔藥品採購總額的比例≥xx

4、綠都花園服務站自選藥品加成率≥13，門診日誌登記不全、部分病人未登記，處方中

藥品費用未與材料費分開劃價

5、淮西、杏花社群服務站的進貨單據沒有看到，所以藥品價格公示與零售價是否相同還需進一步確認。

6、各服務站藥品未按照要求按時盤存。

我中心會按照要求，加大對服務站的督導力度，促使服務站規範化實施藥品“零差率“。

三、存在困難

1、由於中心所轄人口多，工作人員都是一人兼多職，中心健康檔案建檔率、慢性病和老年人管理率有待提高。

2、兒童保健工作已下沉，工作任務越來越繁重，人員配置不能滿足工作需求。

3、中心在建立“全國示範化社群衛生服務中心”工作，離考核指標還有距離，各項工作還需進一步提升。

四、下一步打算

一、基本醫療業務

1、加強宣傳力度，進一步提高基本醫療業務量。充分利用合肥市第一人民醫院西醫對口支援和中西醫結合醫院中醫對口支援的優勢，深入居民小區開展大型宣傳義診活動。增加對社群衛生服務、基本藥物目錄、醫保政策、中心優惠政策等內容的宣傳，提高我中心社會認知程度，增加社群居民的信任度。

2、完善醫院管理資訊系統的功能和軟體查詢系統，提高中心各類資訊統計的準確率，為考核醫務人員工作量提供依據。

3、通過建立中醫藥對口支援機制，開設中醫康復病區，引進中西醫結合醫院技術、人員和管理經驗，加強社群中醫藥服務能力建設，發揮中醫藥在社群衛生服務中的優勢與作用。同時利用中醫科標準化建設為契機，增加中醫藥適宜技術和惠民措施，加入中醫元素，突出社群居民適宜的中醫藥技術特色。

二、基本公共衛生服務工作

1、提高健康檔案建檔率和更新率、慢病管理率、規範率。

2、完善老人和慢病免費體檢常態化機制，體檢、建檔、隨訪要環環相扣，健全各團隊、各體檢科室協調機制。靈活運用績效考核方案，定時定量，拉開績效工資檔次，提高醫務人員工作積極性和緊迫性。

3、加強對全科服務團隊的管理，提高全科團隊長工作協調能力，逐步建立和完善“家庭醫生”聯絡人工作機制。

4、以爭創“全國示範化社群衛生服務中心”為契機，發揮典型輻射帶動作用，通過加強示範化典型模式建設，啟用社群衛生服務各項工作全面提升。把健康檔案、健康教育、慢性病管理等九項基本公共衛生服務均等化工作落到實處，讓社群居民親身感受到基層醫藥衛生體制改革的好處。

5、完善對轄區服務站的一體化管理機制，加強對服務站的培訓與督導力度。

三、加強與街道、社居委的聯絡嘗試建立與街道、社居委的常規例會制度，相互溝通協作開展各項惠民工作。

去年，我中心獲得了、“廬陽區巾幗文明示範崗”“20xx年度人口和計劃生育管理工作先進單位”榮譽稱號，在合肥市社群衛生服務績效考核中獲得第一名的好成績。 領導和社群群眾對我們寄予了很高的期望，我們肩負著重要責任，我們會再接再勵，針對存在的問題以及社群衛生服務薄弱環節制定整改措施，完善機制，大膽創新，相信今年，在區衛生局的高度重視和正確領導下，在同仁單位的支援下，在廣大醫護人員的辛勤努力下，我們的工作會更上一層樓！

社群衛生工作總結篇5

一、及時掌握協管範圍內食品安全、職業衛生、公共場所衛生、傳染病防治、供水單位及醫療機構的基本情況，建立底冊和管理檔案，做到一戶一檔。

二、開展衛生法律、法規及衛生知識的宣傳工作，指導行政相對人對從業人員進行衛生法律、法規及衛生知識的`培訓；督促從業人員進行預防性體檢，辦理“健康合格證明”。同時，負責開展社群衛生服務站和村衛生室衛生監督資訊員的培訓工作。

三、實施經常性衛生檢查，督促行政相對人按照衛生法律法規進行執業活動，並製作檢查筆錄。對違反法律、法規規定的行為，出具《衛生監督意見書》督促其整改。

四、對拒不整改的或違法情節較重的行政相對人，應及時上報市衛生監督所，交由衛生監督人員依法處理，衛生監督協管人員要積極予以配合。

五、對轄區內突發公共衛生事件及時上報，並積極配合衛生監督所處理突發公共衛生事件。

六、受理轄區內相關案件的投訴、舉報，經調查核實後，及時向市衛生監督所報告，協助衛生監督員開展相關衛生監督執法工作。

七、發現轄區內的非法行醫案件，及時向市衛生監督所報告，協助衛生監督員做好非法行醫案件的查處工作。

八、督促社群衛生服務站和村衛生室衛生監督資訊員開展衛生監督工作，並定期對其工作進行考核評估。

九、完成上級衛生監督部門指定或交辦的其它各項工作任務。

社群衛生工作總結篇6

上半年，我院社群衛生服務中心（以下簡稱中心）在總院領導班子的大力支援和中心職工的共同努力下，堅持“以人為本”和“以病人為中心”的服務理念，堅持科學管理、規範服務、強化基礎、全面發展的原則，認真貫徹執行國家有關衛生工作的方針政策，認真做好基本醫療、公共衛生服務和機構管理各項工作，以建立“示範社群衛生服務中心”和“作風紀律環境衛生整頓”活動為抓手，重視和強化醫療質量、醫療安全管理，完善措施，加強學習，提高素質，積極倡導文明、健康、向上的醫院文化，弘揚正氣，努力構建和諧的工作關係和醫患關係，大力提升中心的醫療服務水平、公共衛生服務和機構管理水平，為廣大群眾提供了優質、便捷的醫療服務和公共衛生服務，社群衛生管理向著規範化、精細化推進。現將上半年工作總結如下：

一、上半年工作概況

1、業務收入450萬元，同比增長115萬元，增長率34.4%，其中醫療收入259萬元，同比增長77萬元，增長率43%；藥品收入191萬元，同比增長39萬元，增長率25.3%，藥品收入佔總收入的42.23%。

2、工作量：1—6月份門、急診24014人次；共收治住院病人1172人次；平均住院天數約12天。體檢1500餘人次。

3、工作質量：醫療責任事故發生率為0；醫院感染率為0；法定傳染病報告率為100%；床位使用率為80%，病床週轉次數11.96次/半年；處方書寫合格率為97％；住院病歷書寫合格率為100%；入出院診斷符合率為96%；治癒好轉率為95%；護理技術操作合格率≥95%；考試合格率為100%；常規器械滅菌合格率為100%；一人一針一管一帶執行率為100%；

二、醫療質量與安全管理根據年初制定的工作計劃，著重從核心制度落實，病案質量管理、科室自身建設三個方面不斷深入：

1、嚴抓管理，促進各項制度落實到實處提高醫療服務能力，實行首診負責制，完善各種操作規程，認真做好多發病常見病的診治工作，與上級醫院溝通，建立雙向轉診機制，保證社群居民的基本醫療。護理部根據臨床工作需要，修訂並下發了《輸液反應預案及流程》、《預防壓瘡措施執行記錄單》、《難免壓瘡申請表》、《配置化療藥物的職業防護措施》等，使護理工作的規範化管理有章可循。

2、規範病歷管理，提高病歷書寫質量醫教科、護理部每月不定期到科室和藥房抽查環節病歷、處方。每月不定期到病案室抽查終末病歷。嚴格按照《陝西省醫療文書書寫規範》要求，重點督察病歷書寫的及時性、三級查房的書寫質量、病程記錄、各種檢查報告單及診療告知的有效正確書寫，發現問題及時整改。組織臨床醫務人員學習《病歷書寫規範》、《處方書寫質量基本標準》等，使病歷質量及處方質量均較去年有所提高，杜絕了丙級病歷，護理文書合格率達到了93%，終末病歷甲級率為95%。

3、加強院內感染管理

（1）、嚴格執行院內感染管理領導小組制定的消毒隔離制度。

（2）、臨床科室堅持每季度對病區治療室、換藥室、手術室的空氣培養。

（3）、科室堅持每日對治療室、換藥室進行紫外線消毒，對紫外線燈管用酒精擦拭除塵處理，並有記錄。

（4）、供應室認真落實下收下送制度，堅持填寫各種資訊資料登記本。

4、繼續教育管理

（1）、加強醫護人員三基訓練，護理部組織了3次護理技術操作考試和2次理論考核，參考率100%，醫教科組織全中心醫護人員每月進行一次集中授課學習。

（2）、2名護理骨幹在人民醫院進行專科短期培訓，4人蔘加社群護理崗位培訓。截止6月底，中心參加過社群護理崗位培訓的護理人員共20人。有5名護士參加護理大專繼續教育。

三、公共衛生

1、婦女保健：全面落實孕產婦管理專案。1—6月為38人建立孕產婦保健手冊；早孕建冊率80%；孕產婦健康管理率95%，確保孕產婦的系統管理工作落到實處。為備孕婦女發放葉酸78瓶（去年40瓶），管理人數88人（去年11人）。

2、兒童保健：1—6月新建卡58人，管理0到3歲兒童306人，為298人建立兒童保健手冊，289人定期免費體檢，管理率96％。

3、計劃免疫：1—6月共新建接種卡47人，為轄區各年齡段人員接種疫苗共2687人次。按免疫接種要求適時接種疫苗，0—6歲兒童共接種1332人次，接種率為98%。完成各種疫苗接種資訊錄入上報工作。

4、計劃生育：完成了上半年育齡婦女普查工作，共檢查婦女1203人次；為育齡婦女發放各種計生用品344盒。

5、殘疾人管理：殘疾人共建檔56份，其中肢體殘疾40人，智力殘疾1人，視力殘疾6人，聽力殘疾5人，多重殘疾1人，在區殘聯的配合下建立了殘疾人康復訓練室，為以後的殘疾人康復訓練提供了方便。 6、精神疾病管理：重性精神疾病患者15人，管理15人，管理率100％。為重性精神疾病患者及家屬進行了“關注精神健康”為主題的宣傳活動，指導家屬監督患者按時按量服藥，防止意外發生。

7、健康教育：1—6月舉辦健康教育知識講座5次，發放各類宣傳資料上萬份，製作健康教育宣傳欄6期，辦黑板報1期，進行各種健康宣傳、義診活動16次。

8、居民健康檔案:1—6月新建檔102份。我中心服務人口總數約16350人，共建檔11561份，建檔率為70.7%。

9、慢病管理：管理高血壓患者392例（去年92例），規範化管理322例（去年92例）規範化管理率82%；，血壓控制率98%，上半年共報新發高血壓病例8例。高血壓患者規範管理率≥60%。規範管理高血壓患者血壓控制率≥70%。管理糖尿病病人124人，糖尿病患者健康管理率≥30%。對糖尿病患者每季度進行面對面隨訪一次，糖尿病患者規範管理率為82.2%。

10、老年人健康管理：對轄區65歲以上老年人進行健康管理，進行健康危險因素調查和一般體格檢查，在健康教育與健康宣傳時有針對地提供疾病預防、自我保健及傷害預防、自救等健康指導。為本轄區65歲以上老年人建立花名冊，為下一步體檢工作提供了便捷條件。

11、體檢方面：6月30日止為寶成公司女職工及居民體檢1500餘人次。

四、機構管理

1、組織召開了護理工作會、業務工作會和公共衛生工作會議。二月份，中心先後組織召開了護理工作會、業務工作會和公共衛生工作會。會議總結了過去一年的工作，著重就存在的問題和今年的發展，廣泛、充分地徵求大家的意見。會後對科室提出的意見建議逐條分析，及時解答或落實。會議集中了智慧，統一了思想，明確了目標，對推動科室的發展起到了很好的作用。

2、兌現目標責任，調動科室積極性。年初，中心根據去年與各臨床醫技科室簽訂的目標責任書，制定考核辦法，對各臨床醫技科室從科室管理、業務收入、醫療質量、業務發展、醫德醫風等方面進行全面量化考核後進行了兌現。這一舉措，打破了中心多年來只籤責任書不兌現的傳統，在中心激起了不小的反響，對科室產生了很大的觸動，對調動科室工作積極性產生了不可替代的作用。

3、資訊化建設：按照區合療辦的要求和中心今年工作計劃，認真組織考察、學習，在中心建立區域網並投入執行，為社群的資訊化管理打下了堅實基礎。

4、建立示範社群工作：自去年12月份開展“建立示範社群衛生服務中心”暨開展“視病人為親人，為病人送溫暖”活動動員大會以來，深入貫徹落實《陝西省委省政府關於深化醫藥衛生體制改革的意見》及寶雞市衛生局《關於開展“視病人為親

社群衛生工作總結篇7

一、9月份工作推進情況

(一)深入開展“美麗貴港整潔大整治”活動

完善了環衛處整潔大整治活動實施方案，部署並落實“六橫六縱”及“五乾淨”整治工作。截至目前，已對*的慢車道實行機械清掃，其它道實行人機混合保潔模式;對未接管的市政道路的機動車道、慢車道進行每天機械清掃一次、每週機械沖洗二次，慢車道每週人工大清掃一次，同時每週人工清理一多噸，進一步提升中心城區環境衛生質量。

(二)大力推進專案建設

一是完成聖湖路垃圾轉運站建設用地地質災害危險性評估報告和壓覆礦床報告審批，完成3座垃圾轉運站環評報告表審批，完成市政環衛設施裝置配套完善工程施工預算編制，完成廣場新垃圾轉運站施工圖設計和施工預算控制價編制。

二是繼續與市國土資源局做好徵地協調工作，力爭儘快完成六八村垃圾轉運站建設用地徵地補償工作。

三是完成果皮箱政府採購審批和招標檔案發放工作，完成2輛道路清掃保潔車輛政府採購審批和招標檔案編制工作。

(三)繼續開展“興讀書強素質促提升”主題學習活動

組織中隊長以上人員180人次集中學習交流3次，職工責任意識、隊伍凝聚力、執行力和管理效能進一步增強。

(四)組織開展環衛設施管理拾遺補缺工作

組織人員認真開展查擺，對8座環保公廁因老化或道路改造損壞嚴重、5條道路改造拆除的果皮箱未能及時更新和安裝、中轉站洗車臺缺乏導致車輛無法沖洗和中轉站裝置老化易出故障等存在問題，落實了整改措施，並從年度執行經費中安排專項資金進行拾遺補缺。其中投入資金12900元建設了城北、鐵路新村、東湖、馬草江西4箇中轉站洗車臺的配套設施;投入資金82400元維修了城北、東湖等9座正在使用的中轉站裝置。環保公廁維修和果皮箱重灌等問題分別計劃於10、11月底前完成整改。

(五)繼續開展“走街串巷查實情解難題”實踐活動

到建設西路、仙衣路、民主路、桂林路、金港大道等路段對清掃保潔、垃圾收運等規範化管理情況進行巡查，發現2個問題並及時落實整改，同時提出工作建議1條。

(六)切實抓好民主評議政風行風工作

配合做好民主評議政風行風網上評議工作，共完成市政局評議投票2018票。

二、存在問題

1.“三年目標任務行動計劃”專案市政環衛設施裝置配套完善工程建設資金沒有落實到位，影響工程報建和招標工作的開展。

2.由於通往城北中轉站、小江中轉站的道路附近均有施工工地，經過進出的工地車反覆碾壓，道路被嚴重毀壞，路面凹凸不平，存在極大安全隱患，進出的垃圾收集車經常翻車，環衛工人因此受傷現象時有發生。

三、10月份工作計劃

1.繼續貫徹落實“美麗貴港整潔大整治”的相關工作。

2.繼續做好專案建設相關前期工作。

3.繼續紮實推進“市政管理提升年”各項工作。

4.繼續開展“興讀書強素質促提升”主題學習活動。

5.做好國慶期間的安全生產工作。

6.做好廣西第十七個環衛工人節的慶祝活動。

7.做好辦公自動化建設工作。

8.抓好環衛設施管理拾遺補缺的整改工作。

9.抓好垃圾分類收集相關前期準備工作。

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對於社群而言，做好做好青少年的健康教育，道德教育、心理健康教育，營造一個好的社群，提高居民健康素養，那麼關於最新社群健康教育工作總結怎麼寫呢？下面是由工總結之家小編為大家整理的“最新社群健康教育工作總結”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

健康教育是國家確定的基本公共衛生服務專案之一，在提高居民健康素養、倡導健康的生活方式、預防和控制傳染病和慢性病等方面起著重要的作用，根據我院實際情況，制定xxx年健康教育工作計劃，內容如下：

一、健全組織機構，完善健教工作網路

完善的健康教育網路是開展健康教育工作的組織保證和有效措施，今年我們將結合我鄉實際情況，調整充實健康教育領導小組，進一步健全健康教育組織機構；明確健教人員的工作職責，組織人員積極參加上級組織的各類培訓，提高健教人員自身健康教育能力和理論水平；加強健康教育管理基礎工作，定期召開健康教育領導小組成員會議，進一步完善健康教育資料；將健康教育工作列入我院工作計劃，加強各類人員健康教育，把健康教育工作真正落到實處。

二、突出防病重點，開展健教活動

充分發揮健康教育網路作用，組織重點人群有計劃、有步驟、分層次開展預防控制艾滋病、結核、人感染高致病性禽流感、乙

型病毒性肝炎、手足口病等重大傳染的健康教育與健康促進工作；同時廣泛普及防治高血壓、糖尿病、惡性腫瘤等慢性非傳染性疾病的衛生科普知識與中國公民健康素養教育，積極倡導健康文明的生活方式，促進人們養成良好的衛生行為習慣。結合實際，制定應對突發公共衛生事件健康教育、健康促進工作預案與實施計劃，對公眾開展預防和應對突發公共衛生事件知識的宣傳教育和行為干預，增強公眾對突發公共衛生事件的防範意識和應對能力。

四、對居民廣泛開展控煙教育，做到辦公室、公共場所有明顯的禁菸標誌，努力落實禁菸制度。

五、以老年人、婦女、青少年、流動人口四種人群為重點，廣泛開展老年保健、老年病防治與康復等多種形式的健康教育和健康促進活動，免費為老年人測量血壓和健康諮詢；做好計劃生育工作，提倡晚婚晚育、少生、優生、優育，提高人口素質；組織婦女病體檢，為她們提供優質服務，保護婦女的合法權益；做好青少年的健康教育，配合學校組織開展寒暑假公益活動、法制教育工作計劃、道德教育、心理健康教育、青春期衛生保健教育等活動。

同時把重點人群教育與普及教育有機結合起來，全面提升廣大群眾的健康教育知識知曉率和健康行為形成率。努力使我鄉居民的健康意識和自我保健意識上一個新臺階。

1、爭取基層領導重視,搞好綜合協調,為迅速落實建檔工作,我院多次向地方政府及各村委會進行協調與溝通,得到各基層領導的大力支援,在地方政府的組織召開協調會,闡述居民健康檔案的重要性,使村委會對居民健康檔案工作十分重視,每個鄉村都安排專人負責協助建檔工作.

2、加強組織領導,落實工作責任.為確保居民健康檔案工作的順利進行,我院專門成立了由院長任組長的居民健康檔案工作領導小組,加強全鄉居民健康檔案工作組織領導,制定了操作性強,切實可行的實施方案.成立專門建檔工作小組和居民健康體檢小組相互積極配合，採取入戶調查,統一體檢服務的方式,為居民建立健康檔案.

3、加大宣傳力度,提高居民主動建檔意識.為提高我轄區居民主動參與建檔意識,我院大力宣傳發放各類宣傳資料,讓每一位居民瞭解居民健康檔案的重要性,積極主動配合我院建檔工作小組順利完成居民建檔工作.

4、加強人員培訓,強化服務意識.為確保居民健康檔案保質保量完成,我院對每一名參與居民健康檔案建立的工作人員進行了多次業務培訓,讓每一名工作人員熟悉居民健康檔案建立的重要性和必要性,熟練掌握自己的本職工作和建檔程式.

5、為具體落實居民健康檔案建立工作，我院投資購買了臂帶式電子血壓計3臺，行動式健康電子體重秤1臺，血糖儀2部，血糖試紙2000張。以及檔案袋及資料若干。

健康行為形成率，和患者家屬相關知識知曉率健康行為形成率，為重點積極開展了多種形式的健康教育與健康促進活動，取得了顯著成績。現將我院健康教育工作情況總結匯報如下：

一、健全組織強化制度

我院將健康教育工作列入醫院重要議事工程，首先完善院、科、病室三級健康教育網路，成立健康教育領導小組，成立健康教育專人負責、各科室科主任護士長是科室健康教育負責人。醫院在控制其他專案經費增長的情況下，竭力保障健康教育經費開支，以完善健康教育配套設施，投入健康教育宣傳陣地和健康教育宣傳資料，制定健康教育計劃和實施方案、從而保障了醫院健康教育工作順利開展。

二、完善措施狠抓落實

(一)醫院制定了健康教育與健康促進工作制度、年度計劃實施方案，各科室有健康教育、控煙工作計劃，並按照計劃實施開展良好。

（二）完善全院各種指引標示牌、就診檢查流程、檢查注意事項方便患者就診、醫院院容院貌和醫務人員精神風貌有明顯提升。

（三）醫院開展各種方式健康教育

1、健康教有宣傳陣地

(1)健康教育宣傳欄：設定健康教育宣傳欄1處，各更換7次。內容主要介紹健康教育知識，主要常見病多發病知識等。 (2)門診大廳放置健康教育宣傳架，提供來院患者免費取閱健康教育資料。門診分診臺放置健康教育處方和健康教育資料，提高就診患者相關疾病的健康知識。

（3)門診輸液大廳電子屏播放健康教育知識。

2、常見病、多發病健康教育處方、卡片指導患者健康的生活方式和方法。

(四)開展多種形式醫院健康教育

1、醫護人員健康教育

(1)不斷提高職工健康教育重要性認識

(2)積極開展醫護人員健康教育活動。醫院職工每年參加衛生局組織的健康教育培訓，主要學習健康教育理論、心理健康教育知識和慢性病相關知識。

(3)開展醫院突發公共衛生事件應急培訓演練，提高醫務人員應對公共突發事件能力。

2、患者及家屬健康教育

門診設立健康教育諮詢臺對候診患者進行口頭健康教育指導和諮詢，介紹醫院環境，解答患者提問，發放健康教育資料。門診候診大廳資料架放置健康教育資料供就診患者免費取閱。

3、大力提高群眾性健康教育宣傳為提高廣大群眾健康生活水平，今年我院共組織醫務人員上街開展健康教育諮詢宣傳3次，進行義診、測血壓、健康諮詢；發放健康教育資料以提高社群居民和社會人群健康知識知曉率、健康行為形成率和健康技能掌握率。以多種形式向群眾宣傳各類防病知識。

在縣衛生局的領導下，我院健康教育工作有序開展，我院領導積極響應，大力支援，組織醫務人員和村級人員及村民定期開展健康教育知識講座，使廣大群眾從中學到了實用的知識，此項活動得到了職工和村民的一致好評，現將工作開展情況總結如下：

一、高度重視，加強領導

為認真實施轄區健康教育工作，我院對原健康教育領導小組成員進行了調整，加強對健康教育工作的統一領導和安排部署，確保各項工作的組織實施和順利落實。

二、制定計劃，落實責任

根據上級檔案精神，為加強我轄區職工和村民的醫療衛生意識，普及健康保健知識，安排了健康教育的工作任務，落實了責任和工作目標。並把健康教育和各項工作有機結合，抓出了一定的成效。

三、廣泛宣傳，強化學習

1、利用責任醫生、鄉村醫師例會和職工業務學習會議對醫療隊伍進行業務培訓學習，確定防保科為職能科室，對轄區內的各種人群開展針對性健康宣教活動，提倡健康生活和健康行為，提倡戒菸少酒，減少疾病發生，保證身心健康。

2、認真組織學習健康教育工作相關檔案和資料。通過認真學習和了解，大家的健康意識有了大幅度的提高，瞭解了常見疾病如中風、高血壓、冠心病、肝炎等的一般症狀及日常生活中的保健知識，對各種疾病的發生前兆有了深刻認識。學習使廣大村民形成了健康的生活方式和行為習慣。

四、健康宣教陣地建設概況

我院內設定專門健康宣教欄3處，led顯示屏2個，十個村衛生室有健康宣教欄各一個。

五、村健康宣教主要作法

充分利用健康講座，面對面個人健康諮詢、廣播、黑板報、宣傳欄、分發健康宣教資料等多種形式，開展針對性的健康宣教活動。形成了8家村衛生所以責任醫生組成的慢性病健康諮詢和健康干預隊伍。責任醫生在平時下村慢病隨訪中在各村張貼宣傳欄、出黑板報，分發健康宣傳資料，面對面健康干預等多種形式開展健康宣教活動。

為了更好的進行社群服務工作，增加人民群眾集體素質，普法教育必不可少，我們應當堅持創新思維，充分發揮法制宣傳，人民調解的工作。下面是工作總結之家網站小編為大家整理的“2024最新社群普法工作總結優秀文章”， 僅供參考，歡迎大家閱讀

為了更好地完成我社群20xx年度普法依法治理工作目標任務，認真貫徹高新區(新市區)司法行政工作會議精神，以服務全區經濟發展大局、爭創人民滿意為目標，按照年初制定的考核標準，堅持思路創新、方法創新，充分發揮法制宣傳、人民調解、安置幫教和法律服務等各項職能作用，抓班子、帶隊伍、強素質、樹形象、促工作、保穩定，與時俱進，圓滿完成了司法行政工作目標任務，全面提高社群轄區法制化管理水平，以全新的面貌迎接黨的十八大，現將我社群普法依法治理工作總結如下：

一、加強組織領導，明確目標任務。

我社群領導對普法及依法治理工作十分重視，社群黨支部一班人認為，沒有規矩不成方圓。對一個國家也好，一個單位也好，依法治理工作的好壞，直接關係到我們工作的成敗。在社群全體工作人員的不懈努力下，多年來，我社群未發生任何違法、違紀及刑事犯罪案件。職工群眾中已形成“知法、懂法、守法、用法”、“依法辦事，依法管理”的良好風尚，普法及依法治理工作已深入人心。為了確保此項工作的開展，年初經黨支部研究決定，調整充實了普法組織機構，成員如下：

普法領導小組負責具體落實我社群20xx年度普法依法治理工作的年度計劃，實施方案的制定落實、檢查、考核、評比、總結、彙報等工作。

二、加強領導，完善保障措施

繼續完善黨委領導，其他部門監督，全社會參與的管理體制和運作機制，堅持把普法依法治理工作作為“一把手”工程，納入我社群工作的重要議事日程，我社群普法依法治理工作辦事機構認真履行職責，切實的抓好社群“五五”普法規劃的實施，做到普法依法治理工作有計劃、有檢查、有監督。

三、加大宣傳力度，提高法律素質

今年以來，我社群利用社群學校時間，充分進行普法教育宣傳工作。加強對重點法律、法規的宣傳，加大對“嚴打”整治鬥爭和社會治安綜合治理方面的法律、法規的宣傳力度，廣泛開展憲法、刑法、刑事訴訟法、治安管理處罰條例等法律、法規的宣傳教育。使幹部職工受教育面達100%，合格率100%。上半年我社群著重學習了《反分裂國家法》，通過學習，使全體工作人員深刻領會憲法規定的國家的根本制度和根本任務、公民的基本權利和義務以及國家憲法的基本準則，充分認識憲法在國家政治和社會生活中的崇高地位和重要作用，增強憲法觀念，牢固樹立忠於憲法、遵守憲法、維護憲法的意識，以憲法為根本的活動準則，切實保證憲法的有效實施。另外，我們充分利用板報、宣傳欄、橫幅、電教片等多種手段宣傳普法及依法治理的意義及目的。同時，我們採取試卷、座談會、寫學習心得體會等各種方式將社群工作人員的思想學習情況及時反饋回來。

四、其他要求

1、除正常學習安排外，領導幹部及機關工作人員還應有針對性的結合各自工作及專業特點學習掌握相關法律，為開展工作提供法律保障，這也是個人開展業務學習，提高自身素質的一項重要內容。如所有幹部應熟悉掌握《行政法》、《行政複議法》、行政賠償法》、財務人員應熟悉《會計法》等。物業人員應掌握熟悉上級有關物業管理方面的法律法規。銷售人員應熟悉掌握《合同法》等。

2、學以致用，加強學習的針對性，這是對所普法工作的要求，也是對全所每個同志的要求。這主要體現在普法工作的安排和個人學習方面，更重要的是要求全體同志通過學習教育等活動，自覺用法律法規規範自己的思想言行，並且主動自覺地利用法律武器解決自己在工作和生活中遇到的各種問題，以法維護個人和所裡的權益和利益，切實提高全所工人的法律素質和法制觀念，樹立我所正規、文明、健康向上的形象。

五、切實做好維護社會穩定工作

1、加強對社群工作人員培訓力度，提高人民調解工作的能力;

2、通過大力宣傳安置幫教工作的重要性和緊迫性，爭取社會各界的支援和重視，使安置幫教工作落到實處，確保此項工作的順利開展;

3、加強對法律服務所和法律服務工作者的監督管理，預防違法違紀現象的發生。

通過全社群工作人員的努力，社群幹部的法律意識和法律素質已明顯提高，知法、懂法、守法、用法已蔚然成風。但是，普法及依法治理工作是一項長期複雜的工作。在今後的工作中，我們將繼續把此項工作做的更紮實、更有效，為我區普法及依法治理工作的進一步開展做出自己的貢獻。

我社群“六五”普法工作在鄉黨委、政府的正確領導下，認真貫徹黨的**大精神，緊緊圍繞鄉“六五”普法規劃確定的目標和任務，抓基礎、抓重點、抓落實，紮紮實實地開展普法教育工作，有效推動“六五”普法工作向縱深發展，中期工作取得了明顯成效。

一、加強領導，建立健全組織機構。

一直以來，社群將普法工作列入經濟社會發展工作的重要議程。“六五”普法的起步之年，為及時啟動“六五”普法工作，召開  “五五”普法總結暨“六五”普法法制宣傳教育動員大會，部署下一階段全鄉普法工作，為“六五”普法工作的順利開展打下了良好的基礎。

(一)建立健全“六五”普法法制宣傳領導機構。為了加強普法和依法治理工作的管理、指導，保證法制宣傳教育工作的順利進行，進一步明確職責，及時成立了由書記為組長，兩委成員為成員的普法工作領導小組，專人負責法制宣傳教育工作並組織落實各項計劃，監督法制宣傳教育開展情況。明確了專兼職的法制宣傳員，有力地推進了法制宣傳教育活動的開展。

(二)精心制定普法工作要點。根據縣“六五”普法規劃，結合社群實際，制定了《關於在社群公民中開展法制宣傳教育的五年規劃》，明確普法重點物件，重點開展以憲法、農村土地承包法、刑法以及維護社會穩定相關法律法規為內容的宣傳教育工作。堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，切實做好全民法制宣傳教育，為社群“六五”普法工作的深入開展奠定了良好基礎。

(三)著力抓好基層普法陣地建設。為充分發揮基層普法陣地的主渠道作用，依託調委會、治保會，加強基層人民調解、法律宣傳等職能，為經濟建設和新農村建設提供實實在在的法律保障。

二、多種形式宣傳，重點開展法律“六進”活動。

(一)開展法律進社群活動，抓好乾部學法用法教育。

緊緊抓住幹部的法制教育不放，不斷強化幹部的法律素質。

一是堅持和完善支部中心組集體學法制度，將幹部作為普法重點物件來抓。

二是開展靈活多樣的學習方法，比如專題講座、業務培訓、知識競賽等。組織居民參加了以“弘揚法治精神，普及法律知識，共建平安社群”為主題的法律知識競賽活動;

三是學用結合，普治並舉。通過結合社會主義法治理念教育等活動，把堅持黨的領導、人民當家作主和依法執政有機統一起來，與科學執政、民主執政、依法執政緊密結合起來，不斷增強領導幹部依法決策、執政為民、依法執政的意識，不斷完善領導幹部的領導方式和執政方式，不斷提高領導幹部的執政能力和領導水平。通過普法工作的不斷深入，幹部的法制觀念得到了強化。

(二)開展法律進村組活動，抓好農民法制宣傳教育。

充分發揮居委會法制宣傳陣地的作用，在活動中心播放警示教育片，展出反邪教的專題版面。圍繞若干經濟和社會發展工作重點以及人民群眾關注的熱點問題，開展街頭設攤法律諮詢活動，內容涉及到勞動、工傷、財產繼承、戶籍管理、計劃生育等法律法規，發放各種宣傳資料，受影響群眾達到近五百人次，有效的擴大了法律宣傳面。另外，還通過各種途徑舉辦了各類諮詢、培訓活動，例如  “三八”婦女維權、治保、調解主任的培訓等，  在全鄉發放“六五”普法教材《公民法律知識讀本》共200餘冊，普法的覆蓋率逐步提高，群眾法律意識得到進一步加強。

(三)開展法律進學校活動，抓好青少年法制宣傳教育。

充分利用學校廣播、校園網、宣傳欄、黑板報、校刊等宣傳工具，在師生中廣泛宣傳法律知識，運用教師會、學生會、升旗儀式、班隊活動課、思品社會課等組織師生進行以《憲法》為核心的法紀教育。組織學生觀看預防未成年人犯罪專題教育片等。

(四)開展法律進企業活動，抓好企業經營管理人員的法制宣傳教育。為了提高企業經營管理人員依法經營管理水平，在鄉工辦的組織下，企業經營管理人員集中學法每年2次。

三、抓好重點，推動全民學法用法的熱潮

(一)抓住節假日，結合重大政策法律出臺，集中時間、集中人員，深入開展各類主題法制宣傳活動。6月x日是全國禁毒日，我們結合“綜合治理宣傳月”活動，組織開展禁毒禁賭宣傳。通過活動開展，使廣大公民的法律意識不斷增強，依法辦事的社會氛圍更加濃厚。在法制宣傳日，充分運用多種宣傳形式，在主要路口懸掛宣傳橫幅，並製作法律知識宣傳版面，開展憲法及其它法律法規知識的學習宣傳活動，形成宣傳聲勢，營造增強憲法觀念，維護憲法尊嚴，構建和諧社會的良好氛圍。通過多層次，多形式，多方位地普法宣傳教育，使公民法律意識進一步提高，公民學法、知法、懂法、用法蔚然成風，維護了社會穩定，促進經濟發展。

四、夯實基礎，加強基層民主法制建設。

農村基層民主法制建設是建設社會主義新農村的一項重要內容，為進一步落實司法部、民政部《關於開展“民主法治示範村”建立活動的通知》的精神和縣司法局的工作要求，結合xx鄉“六五”普法規劃和白沙鄉實際，切實推進鄉“六五”普法和依法治理工作，把開展民主法治村(居)的建立活動作為“六五”普法工作的一個重要內容，從提高認識，明確指導思想和建立要求出發，認真做好民主法治村的建立工作。

五、存在的問題

社群按照“六五”普法規劃要求，做了大量工作，收到一定成效。但在總結成績的同時，我們也清醒地認識到還存在著不足。一是認識不高，宣傳發動不夠深入;二是發展不平衡;三是缺少法制宣傳教育工作資訊溝通機制;四是目前可運用的法制宣傳教育形式還比較單調，缺乏針對性和實效性。

20xx年是“六五普法”工作的第一年，也是至關重要的一年，我們需要不斷的從普法工作中找到問題，總結問題，從而來解決問題，我們仍需繼續努力，進一步加大法制宣傳教育力度，紮實有效地推進普法基礎工作，促進全鄉各項事業依法健康有序發展，為構建社會主義和諧社會作出新的更大貢獻。

**年上半年，我區普法依法治理工作以黨的xx大和xx屆五中全會精神為指導，緊緊圍繞深化社會管理創新，社會矛盾化解、公正廉潔執法三項重點工作和建立法治北塔，深入開展法制宣傳教育，大力推進依法治理，為促進我區經濟平穩較快增長，實施後發趕超富民強區戰略營造良好的法治環境。

一、以開展“五城同創”活動為契機，全面推進法治城市和法制宣傳教育。

今年上半年，區委、區政府把建立法治北塔作為2019年的重點工作來抓。區司法局黨組充分發揮司法行政職能優勢，積極開展這一中心工作。我們結合“法治城市”系列活動，極積推進“六五”普法宣傳教育，把我區的普法工作推向了一個新的高度。3月30日，區司法局邀請律師、法律服務者為農村居民舉辦法律知識講座，深入開展法制宣傳教育進鄉村、進社群活動。4月份下發了建立法治城市系列方案及工作任務分解表。4月19日，北塔區委、區政府在市區江北廣場舉行“五城同創、從我做起”萬人簽名活動，全域性機關幹部參加活動，並配套開展了現場諮詢、意見建議徵集、展板宣傳。5月26日，區司法局組織律師、法律工作者、法律援助中心等20多人在江北廣場開展“建立法治城市，構建和諧北塔”法律宣傳活動。上半年活動中共免費贈送、發放建立省級法治北塔法律知識宣傳讀本、農村普法知識讀本、城鎮居民普法知識讀本及司法局致全區人民群眾公開信等資料8000餘份，免費為群眾提供法律諮詢100人次。

二、圍繞增強幹部職工法治意識和法律素質，開展“法律六進”，做好矛盾糾紛預防工作，推進矛盾糾紛化解。

1、社會主義法治理念教育。認真學習宣傳黨的xx大和xx屆五中全會精神關於社會主義民主法治建設思想，大力宣傳社會主義法治理念，注重法制教育與公民意識教育相結合，弘揚法治精神，樹立社會主義民主法治、自由平等、公平正義理念，培育社會主義法律文化，在民政系統形成自覺學法守法用法的氛圍，不斷提高民政系統廣大幹部職工的法治意識和法律素質。

2、開展“加強法制宣傳教育，促進社會矛盾化解”主題宣傳活動。在全體公民中，重點開展憲法和基本法律的普法宣傳。在領導幹部中，重點開展學法用法活動。在青少年中，重點開展法制教育活動。在農民和居民中，重點開展普法知識宣傳培訓活動。在企業管理人員中，重點開展普法專題培訓活動。在紀念日、宣傳月等活動中，重點開展專項普法活動。把矛盾糾紛化解和普法教育相結合，打牢預防化解矛盾的法制基礎，按照“處理一件糾紛，上好一堂法制課，教育一片群眾，穩定一方民心”的目標，促進社會矛盾糾紛的有效化解。

3、重點物件法制宣傳教育。結合“法律六進”活動，切實加強領導幹部職工學法用法工作，推進重點物件法制宣傳教育。

三、強化措施，深入推進依法治區工作程序

以普法促治理，採取有力措施積極開展依法治理各項工作。

1、健全制度，全面樹立“法治”意識。通過建立健全制度化建設將各項工作落到實處，建立了較完整的規章制度，把各項工作限定在規章制度的框架下操作執行，避免領導“一言堂”和“家長制”工作方式。一是建立並落實了民主評議、民主監督制度，把部門的一切事務置於群眾的監督之下，讓群眾參政議政。二是建立並落實了任前公示、離任審計制度，進一步增強了工作的透明度;三是建立並落實了領導幹部重大事項申報制度，給群眾一個明白，還幹部一個清白。通過有組織、有計劃、有監督的制度化管理，各級領導幹部逐步克服了重經濟輕法制，重政策輕法律，重“人治”輕“法治”的局面，切實提高了幹部的法治意識。

2、狠抓落實，嚴格實行依法行政。依法行政是依法治區的關鍵環節，我區在推行依法行政過程中堅持“五化”：即執法許可權法定化、執法責任明確化，執法程式公開化、執法檢查經常化、執法監督具體化。努力建設廉潔、勤政、高效、務實的執法隊伍和執法機關。一是建立規範性檔案和重大具體行政行為的法制審查制度，凡政府出臺的檔案全部經法制辦把關，同時，成立政府法律顧問組，為政府依法決策提供法律服務。二是各行政執法部門建立和完善執法責任制、公示制、錯案追究制，結合具體執法活動，把執法行為納入有效的制約機制下，嚴格堅持“法無明文規定不罰”的原則，杜絕執法隨意性。三是建立了政務公開欄，推進陽光執法工作。

3、建立審務、檢務、警務公開制，維護司法公正。為真正體現“司法為民”和“公平、公開、公正”的原則，區法院、區檢察院、區公安分局建立起院長、檢察長和局長輪流接待日製度，設定徵求意見箱和舉報箱。每年區人大常委會對公、檢、法進行公開評議，聘請監督員，對審判、檢務、警務進行全方位監督，區委政法委每年對公檢法案件質量進行評查，確保案件質量，維護司法公正。

4、從基層抓起，夯實依法治

區基礎。上半年，我區基層民主政治建設得到普遍加強。大力開展“法治建立”活動，湧現出一批“民主法制示範村”、“法治示範社群”、“法治示範學校”、“法治示範機關”。

5、開展專項整治活動。依法治區成員單位通過多種形式協調配合，針對社會熱點、難點問題，開展行之有效的專項整治活動。

四、服務中心，積極打造特色亮點工作

我們緊緊圍繞區委、區政府中心工作，開展有特色有亮點的普法依法治理，有效助推我區經濟發展，維護我區社會穩定。

1、開展“以案說法”活動。區法院對所有案件在判決書後附“法官寄語”，對案件判決的理由和依據進行釋疑，對當事人進行庭後法制教育，成為“以案說法”最具實效的法律宣傳活動。遍佈全區的各級調解網路，半年來，共調處各類矛盾糾紛400餘件，截止到2019年5月底，全區各級調解組織共調處各類民間糾紛58  起，調處成功58起，成功率100%。其中，預防糾紛35起，預防民間糾紛引起自殺2起，防止民間糾紛轉化為刑事案件20起，防止群體性上訪1起。不僅把大量的民間矛盾糾紛化解在萌芽狀態，而且以一案一法的形式，使近5000餘名當事人及萬餘名旁聽人員直接受到法制教育，起到了事半功倍的作用。全區廣大法律服務工作者、律師通過訴訟代理、解答法律諮詢調解民事糾紛，不失時機地向當事人宣傳法律知識，充分提高了普法教育的實效性。

2、開展  “法制宣傳服務千戶安置工程”活動。我區是全市唯一個省級民營經濟開發區，隨著城市建設的加快，因土地徵用和房屋拆遷引發的矛盾糾紛不斷增加，由此引發的群體性事件時有發生，嚴重影響了我區社會穩定和經濟發展。為維護群眾合法權益，營造和諧經濟發展環境，我們把徵地拆遷一線作為法制宣傳的主戰場，主動下移重心，延伸觸角，充分發揮法制宣傳教育職能。由法官、檢察官、公安民警、律師組成“四位一體”的法制宣傳教育工作組，深入拆遷一線，深入拆遷戶家中，開展法制宣傳，引導他們依法維權，有序上訪。較好地維護了社會穩定，促進了我區經濟發展。

3、開展“重點工程，普法先行”活動。隨著我區經濟的快速發展，落戶我區的重點工程和專案越來越多，為此，我們及時把普法工作與重點工程聯絡起來。一是為重點工程配備法律顧問，深入企業開展法律講座，推進企業走上法制軌道。二是為重點專案配備人民調解員，專門解決矛盾糾紛。五年來，為重點工程調解矛盾糾紛122件，有力促進了重點工程的快速建設。三是為重點專案提供多種多樣的法律服務。組織律師、法官、檢察官、公安幹警、法律服務工作者深入重點專案，提供多種形式的法律服務，滿足重點工程對於法律的不同需求。

4、開展“法制宣傳保穩定”活動。為加強普法力量在信訪維穩中的法律保障作用，我區精心組織開展了“法制宣傳保穩定”活動。一是經常性派遣一名公職律師到區信訪局進行常態接訪，受理信訪物件的涉法涉訴事項，為他們宣傳法律，解答疑問，提供法律幫助。二是對涉法涉訴案件進行現場調解，盡力做到息訪息訴。

總之，我區普法和依法治理工作在上級的關心和支援下，在全區各部門的共同努力下，取得了一定的成績。公民的法律素質及領導幹部依法決策能力和依法行政水平得到了明顯提高，我區社會和諧穩定，經濟健康快速發展。在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到工作中的不足:一是因受城鄉差異、部門和行業差異的影響，我區城鄉、部門和行業普法依法治理工作發展不平衡。特別是一些農村偏遠地區和企業的普法依法治理工作仍是難點。二是由於受主客觀因素的影響，還不同程度地存在個別單位的領導只注重抓經濟和部門硬指標工作任務，對普法依法治理工作認識還不夠到位，重視和支援力度還有待加強。三是由於我區財政困難，上級有關法制宣傳經費政策難以完全實現，在一定程度上制約了普法依法治理工作的開展。下半年，我們要圍繞區委、區政府總體工作大局，繼續按照中央、省市關於普法依法治理工作的統籌安排，勤奮務實、開拓創新、不斷進取，大力提高全民法律素養和領導幹部依法行政水平，為我區經濟發展和社會和諧穩定，營造更加良好的法治氛圍。

我社群在普法依法治理工作中緊緊圍繞依法治理、以德育人的目標，堅持自我管理、自我教育、自我服務，廣泛深入地開展各類法制教育和實踐活動，建全完善各種普法宣傳教育制度，落實了財務、居務、低保  公開制度，推行了社群居民公約和居民自治章程，社群居民的法制和自我管理意識明顯增強，廣泛參與到社群事務中來，成為社群事務的管理者、參與者和推進者。現就普法依法治理工作總結如下：

一、加強領導，嚴密組織。

我社群高度重視法制宣傳教育，把加強領導作為推進普法及依法治理的關鍵環節，始終將法制宣傳教育放在重要議事日程上，堅持常講、常議、常抓不懈，主要領導親自抓、常過問，分管人員具體抓、抓推進，社會力量積極參與、大力配合，做到組織領導、具體工作、培訓力量、經費落實四到位，形成了齊心協力、齊抓共管、全方位做好法制教育工作的良好局面。

(一)組織領導到位。成立了普法及依法治理工作領導小組，明確了目標職責，領導小組成員具體負責社群“五五”普法工作規劃、工作部署及實施、監督、檢查等工作，指定1人負責日常工作，將法制宣傳、民事調解、矛盾糾紛排查等一併納入，使“五五”  普法宣傳教育工作在落實、推進的過程中，事事有人管，件件有人抓。社群黨支部定期召開會議，研究普法及依法治理工作，及時解決存在的問題。

(二)人員培訓到位。通過多種途徑、多種形式的培訓，使法制教育的效果明顯提高。一是通過以案釋法及以會代訓方式，提高社群幹部法制意識和依法管理社群工作事務的能力。二是通過轄區單位開展共建活動，請司法機關專職工作者為居民講-法制課，社群計生辦主任候紅平給居民講解計生政策和相關法規，成效明顯。三是充分利用政法部門的法制宣傳教育資源。四是因地制宜，採取集中與分散，多種方式相結合，加大對社群居民的普法教育力度。利用星期天、節假日分組劃片，進行普法，還採取以案說法等形式宣傳法律知識，做到普法到人，人人見面，人人受益。

二、不拘形式，力求實效。

北社群充分利用各種形式、各種時機、各種場合開展法制宣傳教育活動，將法制教育寓於市民教育之中，寓於社群工作之中，寓於豐富的社群文化活動之中，取得了較好的效果，使法制教育做到永續性、經常性。

(一)向社群黨員宣傳法律、法規，學習各項方針政策、學習黨章，結合社群開展“十大員”活動，社群幹部和居民、黨員人人爭當法律宣傳員。

(二)堅持社會教育與家庭教育相結合。利用一切有力時機，多方面組織學生、家長參加社群關工委舉辦的普法學習班，開展學法演講2次，使社群廣大居民、中國小生從不同側面、不同角度掌握法律知識，使法制教育從娃娃抓起得到有效落實。

(三)開展豐富多彩的普法宣傳教育活動。幾年來，先後組織廣大居民認真學習了《憲法》、《刑法》、《刑訴法》、《婚姻法》、《勞動法》、《民法》、等各種法律、法規，召開法制宣傳活動8場次，發放普法材料2500多份，組織轄區居民參加普法宣傳教育活動10餘次，開闢法制宣傳欄1個，各種普法活動記錄清楚，做到普法物件、任務、時間三落實，在繁雜的社群工作中對法制教育始終保持旺盛的熱情，並把法制教育不斷推向高-潮

三、注重實效，建設和諧社群.

居民法制觀念，文明程度明顯提高，社群民事糾紛越來越少，社群青少年違法犯罪人員減少，社群治安明顯好轉。  為此，我們將在今後的普法及依法治理工作中，更加努力地做好各項工作，積極宣傳法律知識，依法治理社群，為社群經濟創造良好環境，推動社群民-主法制建設程序，進一步做好社群各項工作，為建立平安社群、和-諧社群、文明社群貢獻力量。

為了進一步提供醫療服務，促進基本醫療衛生服務，健康教育，以及預防接種等工作的順利進行，社群衛生服務中心或者服務站應當仔細總結過往工作為以後事業做基礎。下面是工作總結之家網站小編為大家整理的“2024社群衛生服務工作總結優選合集”， 僅供參考，歡迎大家閱讀

在區委、區政府打造商業門戶區和宜居先行發展戰略目標指示下，在道里區衛生局的全面佈置及局領導的大力支援下，我們建國社群衛生服務中心遵照上級的指示精神，舉全院之力，做了大量的有效工作，取得了成績，為創和諧社會，在新醫改、藥改的前進路上邁出了努力創新、大膽實踐的可喜一步，取得了實現社會效益及經濟效益雙營利。現總結匯報如下:

一、社群建設，年年必上新臺階

二、創特色發展是社群工作必須改革之路

社群的衛生工作遵循緊緊圍繞創和諧社會、為社群居民服好務的理念去進行。①我們建國中心在開展康復託老的道路上已走過了3年的里程，從創新的角度，多次被省、市領導及媒體的認可。此次創星級醫院，經專家組充分論證，認為此項工作在我市仍保持創新專案。不足之處就是我們開展的是為社群居民中的孤寡老人、低保、貧困老人，收費標準過低，政府補貼不到位，託老所連年虧損，方向是正確的，社會效益十分明顯，我們將繼續克服困難，為創和諧社群做出社群衛生服務機構應有的貢獻，為政府在民生問題上減輕了社會負擔。我們真誠希望得到政府的更進一步的物力、財力支援。②20xx年，由我們建國社群在全市率先開展了社群主任例會制，每月集中各社群主任到我們建國社群衛生服務中心開一次例會。內容:總結上個月的社群各項協同衛生工作，佈置下月要在社群開展的工作。對社群主任接受新工作進行培訓，互相溝通、傳遞醫療資訊。經過一年的實踐，使我們在完成社群各項任務上形成了方便、快捷的體系及保障。經總結，確認這確屬我們所創的一條創新之路。

三、迎檢優秀就是硬道理

四、醫院必須平安穩步前進20xx年工作安排

20xx年，我們要乘醫改、藥改的強勁東風，大力地推進社群工作，鞏固現有的成果，開拓社群衛生工作的新局面。我們將主要做好3件事。

一、全面發展中醫特色

20xx年在現有的中醫基礎上開展中醫理療工作，開展中醫足療方式，開展中藥薰、洗、泡腳專案，從健康教育入手開展中醫中藥保健及食療宣傳。採取走出去、請進來的方法開展中醫康復的新理念，探索中醫手段治療及康復小兒腦癱等專案。

二、全面實行績效工資，竟聘上崗

我們首先借鑑共樂社群的先進經驗，結合我們建國社群的實際情況，形成一套完整的績效考核方法，建立起以社群公共衛生服務和基本醫療服務為考核內容，體現多勞多得，不吃大鍋飯的原則。首先設定崗位，竟聘上崗人員，不足外聘，將職工工資分成兩部份，即:崗位工資80%，20%為績效工資。崗位工資必須保證足額發給，績效工資則通過個人完成服務數量和勞動紀律及服務質量來計算分值，再進行平定績效工資。以上方案確不完整，有待於不斷探索學習，在實踐中逐步完善。

20xx年的社群工作依然繁重，我們將在衛生局的領導下努力奮鬥，克服困難，把已取得的成績鞏固和拔高，再上新的臺階，與時俱進，再創新發展，跟上醫療改革的步伐，為社群衛生服務建設再創新輝煌。一切發展都離不開政府的支援和投入，希望在新的一年裡能更多的沐浴到政府大力投入的陽光，使社群衛生服務事業茁壯成長，更好地服務於廣大基層社群居民。

擔任街社群衛生服務站站長職務。xx年，受組織的委派。依靠區、局主管部門及婦幼保健站站長的正確領導和關懷指導，依靠各科室主任的密切配合，依靠社群全體工作人員的大力支援，依照新時期衛生工作方針和衛生工作的總體要求，進一步解放思想，更新觀念，深化改革，開拓進取，奮力拼搏，服務站的預防”醫療”保健”健康教育”康復”計劃生育技術指導”等各項衛生工作取得了令人可喜的成果，為社群居民提供平安、有效、便利、經濟、繼續的公共衛生服務和基本醫療服務，作出了積極的貢獻。現在從以下幾個方面向各位領導述職，請予評議。

一、依法履行職務情況

(一)積極推進醫療衛生體制改革。

以提高居民健康水平為核心，站對照社群衛生服務站的考核規範完善各項工作職能。強化質量意識，服務意識，實現管理水平不時提升，建立了有效的利息核算體系，切實降低服務本錢、醫療本錢，減少各種開支，減輕社群居民的經濟負擔。xx年社群衛生服務站藥品收入16380元，其它各項診療費用6710.60元，共計23090.60元。

(二)面向社群群眾做好門診診療、諮詢、健康教育工作。

醫務人員對來站的病人主動熱情、親切關懷，站以社群居民為中心。不只為病人解除痛患，還要做好解釋工作，對病人進行健康教育，預防疾病的發生。社群衛生服務站覆蓋城區人口達12183人。全年向轄區內居民提供健康處方12種，健康指導手冊2種;舉辦健康教育板報7期;舉辦健康教育講座9次;迴圈播放健康教育影像資料6種;利用節假日開展了6次公眾健康諮詢活動併發放宣傳資料4萬餘份。門診接診2710人次，諮詢2450人次，免費測血壓3340人次，免費為1095名65歲以上的老年人進行了健康體檢，輸液注射550人次、化驗檢查148人次、門診換藥30人次。

(三)規範做好轄區內特殊人群和慢病管理工作

社群衛生服務站在原有居民健康檔案管理的基礎上，今年。建立了電子健康檔案管理系統，為每家每戶建立電子檔案，對每個慢病患者和特殊人群進行精確管理。全年管理健康檔案3354戶，8136人、建立電子檔案7938人。其中，管理65歲以上老年人1070人，管理孕婦5人、慢病管理高血壓709人、糖尿病247人、冠心病130人、腦卒中46人、腫瘤19人、精神病6人、慢支10人。

(四)切實做好社群計劃免疫和汙染病預防工作

全年我社群管理0-7歲兒童377人，社群衛生服務站積極配合疾控部門開展兒童計劃免疫和突發衛生事件應對工作。建立兒童健康手冊155人，為246名兒童健康體檢，為轄區內臨時、臨時居住的兒童和轄區內兩所學校及兩所幼兒園兒童接種疫苗5120人次。

二、廉潔自律情況

(一)按守則自律。上級規定不準做的絕對不做。嚴格執行各項醫療護理工作制度，積極參與上級佈置的指令性醫療任務和社會公益性的醫療活動，堅持依法執業，廉潔行醫，顧全大局，團結協作，和諧共事，保證醫療質量和安全，做個稱職的社群衛生服務站站長。

(二)加強醫德醫風建設。全心全意為人民服務;增強工作責任心，熱愛本職工作，堅守崗位，盡職盡責。文明禮貌，優質服務，認真踐行醫療服務承諾，加強與患者的交流和溝通，自覺接受監督，構建和諧醫患關係。

三、主要問題及努力方向

覺得缺乏之處主要表現在兩個方面，總結xx年的工作。這也是自己今後進一步努力的方向。一是要提高認識水平。特別是對工作中可能出現的問題和困難，要注意從總體上把握，增強工作的預見性，堅持強烈的憂患意識。二是要在今後的工作中，防止急於求成。對工作的佈置和要求，要充分體現層次性，循序漸進，營造出一種生氣勃勃的良好局面。

今年，我們按照上級主管部門的相關要求,以預防保健健康教育和慢性病管理為主導,以醫療服務為本職,圓滿地完成了下達的目標任務,現將我站**年工作總結如下:

一、慢病管理方面: 我們服務站以居民的公共衛生服務為主導,對慢性病病人全面進行電話或者面對面隨訪工作，完善和核實病人各項資訊，提高慢病管理的真實性，糖尿病患者每年提供免費四次測量血糖，給予正確的飲食及服藥指導。及時發現社群新增患者，納入慢病系統進行統一管理。結核病、冠心病、腦卒中和腫瘤等患者按時進行隨訪工作，瞭解病人的康復情況，加強心理疏導和用藥指導工作。

二、繼續做好大病困難群眾和家庭醫生簽約服務工作，進行各種形式宣傳和指導工作，提高社群居民家庭醫生簽約率。對65歲以上老年人進行中醫健康評估工作，進行腫瘤和心腦血管疾病的篩查工作，做好評估和隨訪工作，對高危病人及時轉診。針對社群的精神病患者，進行全面排查工作，核實病人各項資訊，及時發現社群可疑病例，進行新增納入工作，提高精仿管理率。

三、今年對社群已孕婦女及時進行產檢免費券發放工作，及時督促孕婦進行產檢工作，對待孕婦女進行葉酸發放及隨訪工作，告知其服藥目的，做好各項宣傳工作。

四、醫療管理方面嚴格遵守各項規章制度，按照上級要求，全面實行4+7藥品採購，備齊86種慢性病常用藥，使社群居民配藥更加方便，享受到最大的優惠力度，提高群眾的滿意度。按照上級要求，為了降低輸液風險，減少抗生素使用率，我們減少輸液工作，對患者主張能吃藥不打針，做好病人宣教和解釋工作，針對病情嚴重者及時轉診。

回顧以上的工作，今年收穫很多，同時也有不足的地方，我站全體工作人員將繼續努力，一切以社群居民為中心，將社群工作順利開展下去，更好地為居民提供更完善的健康服務。

隨著各級政府對社群工作的高度重視，市、區二級衛生區域性門的正確領導和大力扶持，社群居民的日益信賴情況下，我站的各項工作得到了健康、穩步的發展，在xxxx的一年裡我們著重做了以下幾項工作:

一、社群衛生服務站的優越性，讓群眾深刻感覺到社群服務的好處，幾年來我站開展以誠信為宗旨，以社群居民為中心的服務模式，要求醫務人員做到“五心”服務(熱心、關心、耐心、虛心、放心)，對來就診的病人主動熱情、親切關懷、悉心照料，如有的病人，由於很多原因不能來我站就診，我們都上門為他們就診。為了方便患者就診，我們在形式上做了許多有效的措施，比如電話聯絡、發聯絡卡、下鄉走訪，為病人送醫送藥上門，使患者感覺到我站的方便、快捷的優越性，讓社群的居民真實感受到我站的存在和服務的宗旨。

二、 “幫助困難群眾，促進社群居民的身心健康、使貧困居民享有初級衛生保健”，是黨和國家發展事業的即定方針，也是***市委、市政府非常關心的問題，為解決社群特困居民看病難的問題，我站作了大量卓有成就的工作，如從我站成立之日起，就對我站管轄社群群眾承諾:下崗工人和困難戶來我站就醫的，一律只收成本費，特困戶到我站就醫的，醫藥費全免，根據市、區政府、衛生局領導的指示精神，切實做好傳染病與實發性衛生事件的預防工作，加強腸道傳染病的預防控制工作。在上級領導的指導下，我們全站醫護人同集體努力，完善了傳染病報告制度，設立了傳染病報告小組，並設立了獎罰制度，每月做疫情報告，認真落實省衛生廳、市衛生局傳達的上級指示精神。

三、抓好健康教育、計劃免疫、計生指導工作實現社群六位一體的功能，基礎免疫事關國家的未來，我站始把這一工作放在重要位置，由專人負責。但任沒有打到理想的效果。

計生指導是社群衛生工作不可缺少的一個環節，這也是我站的一個薄弱環節。目前為止，由於條件限制，我站和居委會一起不能很好地對圍邊地區的育齡婦女進行優生、優育指導，對孕產婦例行檢查，幫助其做好產前、產後的自我保健提供衛生諮詢，解決孕產期心理、生理上的一些問題。

四、我站對群眾的健康教育工作一向很重視，因為只有讓群眾認識到疾病的預防觀念，才能提高社群居民的身體健康。為此，我站每月出宣傳欄一期，每季一次健康講座，還不定時為群眾發放宣傳材料，同時開展疾病防治知識宣傳講座。

五、醫學理論的學習技能培訓，提高醫務人員業務素質，提高醫務人員的業務素質，是搞好社群服務的條件，今年，我站組織全體醫務人員學習全科理論知識，參加市、區衛生局、疾病控制中心培訓人次數達15次以上，崗前次數達20次以上，從而大大提高了醫務人員的素質，為搞好社群衛生打下了堅實的基礎。

六、智慧管理、社群衛生服務管理網路

我站目前有一臺電腦，對社群居民的健康檔案、高血壓病等慢性病、50歲以上的老人及孕婦進行系統管理，為社群衛生服務網路管理打下了基礎。

七、實現雙向轉診，確保醫療服務質量，資源共享的互惠合作關係，確保提高了社群衛生服務的質量。

回顧建站以為社群衛生髮展過程，我們深切感覺到黨和政府對社群衛生工作的高度重視和大力扶持，是推動社群衛生事業健康發展的生命力，我站能有今天的規模和成績，是與市、區領導的支援分不開的，雖然在過去的近兩年的實踐中，我們積累了一些經驗，取得了一些成績，得到了上級的認可，群眾的好評。我們有決心，在新的一年裡，總結經驗，找出差距，如智慧化管理才剛進步，部分醫務人員的業務能力、與人溝通能力等綜合素質還須進一步提高，深入社群深入家庭還做得不夠，這一切，有等在新的一年裡改進，提高。我們相信，在上級高度重視、部門的正確指導下，社會各界的大力支援本站，在職工的不斷努力下，我站的社群衛生服務事業一定會邁上一個新的臺階。

為了建設美麗的國家，為了提升民眾生活品質，環境衛生整頓工作的開展是十分有必要的。那麼，城市環境衛生整頓治理工作的總結該怎麼寫？下面是工作總結之家網站小編為大家整理的“2024最新市區衛生整治工作總結”， 僅供參考，歡迎大家閱讀。

一、年工作情況

今年來，xx區環境衛生管理處緊跟區委、區政府的工作部署，對照20xx年《工作報告》的確定事項，深入開展創先爭優，凝心聚力，主動創新，努力實現環衛作業機械化、日常管理精細化、城鄉環衛一體化。

在建立全國文明城市“三項測評”檢查驗收中，我處牢牢樹立“一分決定成敗、一失導致萬無”的責任感，嚴防死守，出色的完成了任務，沒有因環衛而丟分。在日常管理中，我處加強對五家作業公司的業務檢查、考評、指導、協調、服務，做到城區32條主次幹道保潔水平高質量、常態化，環衛基礎設施維護及時化、合理化，收費管理全民化、主動化。截止11月15日，我處共開展各項業務檢查考評1158次，檢查路段2400條次、公廁1102座次、垃圾站261座次，處理違規職工106人次;門店垃圾上門收集率達100%，清運、轉xx市生活垃圾2.52萬車，約12.6萬噸，達到日產日清的要求;維護、維修垃圾站165座次、公廁1521座次、環衛車輛2834臺次、果皮箱827只次，確保裝置設施正常運轉;完成垃圾處理費徵收任務310萬元，佔全年任務的72%，自來水水費代扣169萬元，收費金額創歷年新高。

湧現出一大批典型的人和事，3名職工被市城管局評為“先進工作者”，7名職工被區城管局評為“優秀共產黨員”，1名職工被區城管局評為“優秀黨務工作者”。單位連續三年被評為區政風行風工作“紅旗單位”，等等。

(一)抓作風，強隊伍，努力提高環境衛生管理工作水平

職工隊伍是事業發展的基礎，我處始終堅持著力培養一支業務過硬、作風優良、品德高尚的環衛隊伍，實現“迎合新形勢，適應新需求”的目標。

第一，開展年度績效考核、崗位競聘，強化“在其位，盡其責”意識。為提高管理人員的工作積極性，不等不靠，年初，按照20xx年初工作計劃和年度績效考核工作方案的要求，組織召開了處年度績效考核工作大會，全處20名機關管理人員進行了公開述職，評分排名。3月份，組織開展了機關管理人員和收費人員崗位競聘，全程邀請市城管局、區監察局、區城管局、區勞動人事局等相關部門領導監督參與。通過公開、公平、公正競爭，提拔管理人員1名，淘汰收費人員3名，有效地增強了幹部職工責任感和緊迫感。

第二，開展各類學習，強化“勤於學習”意識。1-10月，積極組織各類學習11次，學習黨的方針政策、重大會議精神、環境衛生管理法律法規及相關業務知識，做到工學相宜，以學促工，學習工作兩不誤、兩促進。同時，組織收費、業務、裝置等相關人員到天元、石峰、xx區兄弟單位學習交流三次，就收費模式、人員配置、業務考評、設施裝置的管理等方面進行了實地學習，做到視野上更寬、定位上更高。

第三，提供優質高效服務，強化“樂於服務”的意識。堅持“管理就是服務”的理念，對上級督辦和市民反映的問題，迅速辦理，限時辦結，妥善辦好。1-10月，共受理環境衛生方面的投訴58起，辦理政協提案2件，均得到及時辦理，辦結率達100%。成功接待廣東湛江、佛山順德、山東東營、株洲xx縣等兄弟單位來我處學習180人次。接待上級各類督(檢)查7次，其中政風行風督查、和諧**180專項檢查、“效能提升年”督查反映較好。

第四，開展創先爭優，強化“責任心”意識。按照區“創先爭優”活動小組的安排，支部簽訂創先爭優承諾書，對外公開，接受監督。並以此為契機，召開處“季度道路清掃保潔先進個人表彰會”，對龍和平等34名先進個人及巨集利德等先進單位進行了表彰，發放獎金9600元，並號召全處職工及各清潔公司繼續做好本職工作，向典型看齊，確保環衛工作再創佳績。

(二)抓機遇，改方法，高效完成環境衛生管理目標任務

城市環境衛生工作是城市的臉面和名片，與市民的工作生活息息相關。一年來，我處嚴格對照既定的考評標準，積極創新作業方式，有效改善作業方法，加強城區環境衛生管理工作，保持城區衛生乾淨、整潔。

1.創新業務考評辦法，確保環境衛生高質量常態化。一是落實內部管理制度。本年度，業務工作注重內強素質，外塑形象，主抓工作作風及工作形象。規定全體考評人員必須統一配備工作牌。在具體工作中，對每次發現的問題，詳細記錄，及時反饋，限期整改，進一步落實責任。二是細化考評方案。結合實際，細化環境衛生日常檢查考核要求和標準，嚴格對照新標準開展工作。路面、公廁衛生按照國家衛生城市的標準細化管理。要求道路不僅看路面，還看溝眼、綠化帶、路肩、車行道、人行道、書報亭;公廁、垃圾站不僅看廁內、站內衛生和標誌標牌，還看周邊5米範圍衛生狀況。三是創新工作方法。為確保清掃保潔精細化、發現問題全面化，業務考評原來的“車輛督查法”變更為“步行督查法”，局處聯動，領導帶頭，所有考評人員徒步在作業區督查，主要針對散落垃圾、垃圾桶膨溢、員工缺崗、不作為等開車時不易發現的現象重點督查，發現問題及時督辦，現已發放檢查通報59份，督查通報47份，下達督辦82條，整改1047條。

2.做好日常保潔工作，確保環衛作業全天候精細化。一是做好環境衛生“大掃除”工作。今年3月是全國第24個愛國衛生月活動，我處嚴格按照愛衛月工作要求，組織清潔公司xx名員工採用成立衛生清掃突擊隊、清理衛生死角等一系列方法，以沿街書報亭、雨蓬垃圾、綠化帶以及果皮箱內壁為重點，積極開展城區環境衛生“大掃除”活動，發現一處，清理一處。在“愛衛月”期間，清理環線、石埠橋下、南方通道匝道、qq電腦城、泰亨路等衛生死角7個，清運建築垃圾5車、生活垃圾3車，效果較好，社會反映強烈。二是做好屋頂及頂棚垃圾清潔工程。堅持在重點領域、重點專案、重點環節上下功夫，採取“觀光電梯”督查、“爬樓梯”督查、“搭梯子”督查，對轄區內國賓、金帝、金融大廈等9家大型賓館、高層建築屋頂及頂棚可視範圍內的垃圾進行重點督查，第一時間進行處理，確保垃圾清理無死角。截止到11月15日，共清理屋頂及頂棚垃圾20多車，約80噸，且該工程在持續進行中。三是做好建立全國文明城市迎檢工作。緊緊圍繞市委、市政府提出的“兩年達標、三年奪牌”總目標，嚴格按照市、區城管局、區市容環境專業整治組的統一佈署及建立文明城市的具體要求，增加保潔人員1500餘人次，清理垃圾死角70餘處;新增果皮箱內膽800個，垃圾桶202個;更新垃圾斗車115個;維修果皮箱130次，修理公廁48座次，垃圾中轉站8座次;處理突發狀況18起，上報創文周小結23篇，落實責任，精心組織，全力確保了文明城市“三項測評”工作的順利進行。四是做好機械化作業模式調整工作。根據市局要求，從今年5月份起，結合“五定”要求，機械化作業沖水方式由橫向沖水改為縱向沖水，我處及時督促和指導清潔公司按照要求對作業線路進行了調整，夜間高壓沖水車由原來的三臺增加到五臺，人工清洗車輛取消a、b組作業方式，合理佈局、合理安排、靈活機動，既確保了機械化作業質量，提升了工作效率，又避免對路沿石、道路綠化的第二次汙染，保證了沖洗效果。

3.完善環衛基礎設施，確保設施裝置及時規範化。環衛公共設施密切老百姓生活，為打造紮實的城市硬體設施，我處以建立全國文明城市為契機，統籌兼顧，多方協調，積極爭取資金，不斷完善各項設施裝置。一是建立損壞及時上報制度，保證維修維護工作及時到位。完善公廁管理規範，注重細節管理，充分發揮基礎設施使用功能。二是增設標誌標牌，實現人性化管理。對轄區內78座公廁統一安裝捲紙筒，配備手紙、洗手液，確保市民如廁方便。解決公廁、垃圾站標識標牌破損、缺失、不醒目等問題，對標誌標牌全部進行更新和更換，增設提示牌33個、指示牌37個。三是加強轄區公廁、垃圾站維修保養。更換公廁沖水閥496個、洗手盆112個、水管168處;及時清掏了來園、幸福村等公廁的化糞池24個，疏通管道300餘米，確保排汙管道通暢。四是加大對環衛硬體設施的投入和維護。完成建設路、沿江路、紡織路、人民路、公園路等路段45輛破損板車維修工作;對轄區內的全部果皮箱進行統一噴漆、編號，對人民路、建設路、**路等路段破損嚴重的果皮箱進行了維護維修及更換。五是加強對車輛的維修保養。為統一環衛車輛的車容車貌，按照市城管局的統一要求，對環衛64輛車進行統一油漆上裝，“穿新衣”後的車輛煥然一新，有效的提升了環衛形象。

4.強化徵收垃圾受理費方式，確保收費工作高全民主動化。為完成區委、區政府下達的收費指標任務，我處在抓好環境衛生管理的同時，自我加壓，力爭收費工作難中求進、奮力攀高。一是整理收費臺賬。年初，我處收費辦公室組織對20xx年收費臺賬進行全面整理，完成住戶費源臺賬13冊，共35337戶，單位臺賬2冊，共374家，沿街門店和專業市場臺賬4冊，共4382個。積極與區非稅徵收管理局核對賬目，對票據進行及時核銷。二是完善收費管理制度。對收費員管理制度進行了系統、細緻修改，要求全體收費員加強培訓和學習，努力提升自身素質，做到每天上班有記錄，工作有臺賬。三是下達收費任務。根據區委、區政府下達的任務指標及20xx年任務完成情況，核定全年總任務430萬元。收費辦對年任務進行分解，按月下放到各個片組，並採取任務完成情況與工資掛鉤的管理模式，不斷提高收費人員的責任心和危機感;四是積極探索新的收費機制。實行處班子成員監管機制，一個班子成員負責一個片區，一方面對收費工作進行有效監管，一方面為收費人員出謀劃策，排憂解難，把收費工作推上一個新的臺階。

(三)抓安全，保穩定，認真做好安全生產綜治工作

開展“和諧**180”活動，讓和諧進萬家。一是成立領導小組。為促進“和諧**180”活動的穩步開展，我處成立了由主任任組長、書記為顧問的“和諧**180”活動領導小組，積極與聯絡點賀家土辦事處長塘灣社群進行對接。二是責任分明。按照“誰主管、誰負責”的原則，層層簽訂目標管理責任書5份，做到層層分解，齊抓共管。三是內容多樣。制定了班子成員信訪接待制度，把每週一作為班子成員的信訪接待日。精心製作xx區幹群聯絡卡400張，發放《平安**·幸福家園》安全便民服務宣傳手冊1200份，採取“大走訪”與座談會的方式，與社群居民真誠對話，解決居民訴求，共同努力把矛盾和不穩定因素控制在萌芽狀態，為“和諧**180”活動做出積極貢獻。截止至今，該社群未發生上訪及不穩定事件。

落實安全生產月工作，讓安全生產深入人心。“安全生產重於泰山”，為預防安全事故的發生，切實提高安全生產工作水平，6月份處裝置科對轄區內所有環衛車輛、垃圾中轉站等設施裝置進行摸排，對存在安全隱患的設施裝置及時進行維修、整改。反覆督促公廁、垃圾站管理人員牢固樹立安全生產的指導思想，清潔公司一線員工必須著反光衣上崗，駕駛員必須嚴格按照交通規則駕車，不酒後駕車、不疲勞駕駛、不闖紅燈，一有違規必重罰，確保安全意識深入人心。在安全生產月的基礎上，每月定期設施裝置進行安全檢查，全年共開展安全生產檢查24次，無重大事故發生。

(四)抓中心，促發展，強勢推進黨務工作建設

一是制訂計劃，有條不紊開展。年初，制定了年度黨務工作計劃、黨總支學習計劃及活動日程安排表。按照計劃的要求，召開了黨員民主生活會和民主評議黨員活動，填報《民主評議表》71份，大大提升了黨員的黨性觀念和大局意識。嚴把黨員的組織發展關，按入黨自願和成熟一個、發展一個的原則，新發展預備黨員2名，黨積極分子3人，預備黨員轉正1名。

二是創新載體，豐富職工生活。在“學習雷鋒月”期間，結合環衛工人中午“就餐難”的實際情況，我處對工作在中心廣場一帶的環衛工人進行慰問，統一發放愛心盒飯，既幫助環衛工人解決了實際問題，又對雷鋒精神進行了更好的延續。開展了“雙節”慰問送溫暖、義務植樹、退休職工歡送會、聯建幫扶、女職工婦檢等一系列活動，廣搭載體，有效地豐富職工的生活。

三是挖掘典型，發揮模範作用。結合創先爭優活動，組織開展了向省優秀黨員**同志學習活動，每月16日做好“身邊好人好事”推薦工作，不斷挖掘易文斌、陳平、易光明等愛崗敬業的道德模範新典型，努力提高廣大黨員幹部的履職和服務群眾的能力，立足崗位“創先進、爭優秀”。

(五)抓輿論，強宣傳，不斷擴大社會影響

積極配合市委組織部拍攝《旗幟信仰》**專欄節目，鞏固樹立環衛工人的光榮形象。與新聞媒體保持經常性聯絡，協助和配合媒體，對學雷鋒、環衛節、“送清涼”慰問等重大節日及建立全國文明城市熱點難點問題，進行了宣傳報道。全年接待新聞記者採訪30多人次，營造了良好的輿論氛圍。以報紙宣傳、網路發帖、上門發放等多種形式公開發表《致市民朋友們的一封信》2800份。一方面感謝“創衛”工作以來市民的對環衛事業的理解與支援;另一方面再次公佈監督電話，倡議市民有好的建議及意見隨時可撥打監督電話;同時也呼籲市民珍惜環衛工人的勞動成果，積極參與到環境衛生管理工作中來，為城市的更加整潔靚麗貢獻力量。全年，上報環衛工作資訊112篇，簡報5期，輿情資訊10篇，得到了市區城管局的充分肯定。

二、20xx年工作打算

(一)繼續實施環境衛生精細化管理

充分發揮機械裝置的優勢，合理搭配作業時間，實現人掃與機掃的完美結合，確保主次幹道乾淨整潔;保證城區生活垃圾日產日清，按時清運，並做到車走地淨、垃圾箱擺正，盡力防止擾民現象發生;全力做好公廁管理工作，保證城區78座公廁免費開放，專人管理，內外環境乾淨整潔無異味。

(二)繼續推進環衛市場化改革工作

進一步理順環境衛生管理體制，按照環衛市場化協議的要求，依照xx區主次幹道的實際情況，從嚴制定考評考核標準，全力搞好督查考核，促進城區環境衛生水平得到較大提升。

(三)繼續完善設施裝置管理

完善環衛配套設施建設，規範裝置管理;加快推進垃圾運輸車、垃圾站老舊機械裝置的更新維修;加快消除道路及公共場所的果皮桶設定盲段和城郊結合部環衛設施盲區;改善基層作業條件，爭取空坪隙地，為一線工人建設休息室、工具房，逐步解決環衛工人休息難、工具無處存放的突出問題。

(四)繼續探索收費新的模式

創新舉措，統籌兼顧，探索收費新模式，做到應收盡收，能收則收;積極與自來水公司對接，完善水費代收工作;加大宣傳力度，強化文明作業、文明收費，充分發揮以點帶面、以點連線、整體推進的功效，讓市民積極配合環衛，努力實現“全員參與環衛”的良好局面。

(五)繼續優化黨建基礎建設

以“創先爭優”為契機，發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用，打造先鋒崗、召開表彰會、推出新先進;發揮好黨員先鋒模範作用，發揮好乾部典型示範作用，發揮好工青婦組織的橋樑、紐帶作用，把開展黨建工作與推進中心工作緊密結合，形成由黨政統一領導、黨員幹部各司其責、幹部群眾密切配合的良好局面。

正當我們滿懷豪情喜迎建國xx週年之際，工作已接近尾聲，過去一年在市區領導的周密部署和正確領導下，我們積極進取，踏實工作，圓滿完成了去年制定的工作計劃，為新一年的開局，打下堅實基礎。

一、降低路面底灰，機械化清掃洗掃步入常態化、規範化和良性迴圈。

環衛機械化步代加快，不僅改變了環衛作業方式，更更新了環衛管理的觀念，同時增強了環衛職工做好環衛工作的自信心、自豪感和責任感，推動城市環境衛生管理邁上新臺階。今年，市市容局調撥我處2臺大型“洗掃車”和1臺掃地車，對提高西部城區道路底灰的清掃起著至關重要的作用。要清掃好、保潔好望南路、十澗湖路等路段，就必須做到機械作業全數量投入、大範圍覆蓋、高強度作業和全天候運轉，大規模、反覆地進行城區道路清掃洗掃。

對難度大，路面差的地段，爭取做到“能洗盡洗、能掃盡掃”。首先讓掃地車在以上道路進行機械化清掃作業，其次安排中型洗掃車進行第二遍洗掃作業，最後3臺大型“洗掃王”進行全面洗掃，經過三遍機械化清掃洗掃迴圈作業，路面底灰大大降低。灑水車每天不間斷地進行灑水降塵，道路沖洗車加大對中間護欄下端底灰的沖洗力度。護欄清掃車每天進行道路護欄洗刷。所有機械裝置每天滿負荷執行，一線工人人工清掃作業強度有所減輕，道路潔淨度大大提高，整體市容環境衛生變化明顯。

二、加強市場化運作的監管，加大市容環境衛生的督查。

第二通道**段全長8公里之多，自市場化運作以來，總體環境衛生有所改觀，但仍有不足之處。為此，我處加強了市場化公司的監管，對人員是否在崗作業，清掃標準是否按《**市道路清掃實施細則》執行，人行道雜草是否拔除，逐一進行監管督查，達不到標準的按市環衛處統一要求扣分處罰。我們還對市場化運作的公廁管護、垃圾桶清洗進行了監管，達不到要求標準的，給予處罰，通過嚴格監管，市場化運作總體狀況有所提高。

三、加強城管聯動，做好數字環衛，努力清除沿深巷道暴露垃圾。

今年，我們與城管聯動，共建數字城管、數字環衛。共同對*程等建設工地的渣土和建築垃圾的拋灑及二次汙染，進行了積極的監管，對轄區各物業小區的環境衛生、垃圾清掃清運都有效的實行了督查監管，發現問題及時聯絡在崗人員，及時解決處理。對徵遷拆違過程中的建築垃圾，組織人員幫助疏理、疏通。認真清掃清除建築垃圾，及時恢復場地的平整有序、乾淨整潔。

要開啟城管環衛一體化工作的新局面，首先要加強資訊方面的交流和溝通，今年市市容局和市環衛處為我處配置了30部對講機，城管與環衛人員直接聯絡，對環衛作業的管理與人工清掃和機械化道路清掃洗掃、灑水降塵、護欄洗刷、人員調配都極為方便簡捷，為環衛事業快速發展提供了正能量。對於平山路、臥龍山路、鋼廠路上的夜市大排檔亂扔垃圾亂倒汙水現象，班組長與店主多次交涉都沒有解決，後來聯絡城管人員協調勸導，問題得以緩解。

實行數字城管、數字環衛工作，對我們是新的挑戰，也給我們提供了新的發展機遇。我處抽調柏華士、鄭瑋、戚良予、宋柯夫、魯殿潤五位同志，專門負責配合數字城管、數字環衛工作。這一“快”節奏的工作方法，要求我們必須在第一時間趕到現場，必須立即解決問題，這樣才能提高工作效率，路面衛生也會乾淨，市民也會滿意。數字城管給我處提出了4800多例涉及環衛方面的問題，我們都認真解決，及時辦理，件件落實。

四、人工清掃精細化，作業標準再提高。

今年7、8、9三個月高溫季節多與往年，特別是38℃以上高溫天氣持續在一個多月以上，嚴峻考驗著每一位環衛工人。高溫季節伊始，我處便採取一系列措施進行應對，給職工發放降溫茶葉、仁丹、十滴水、風油精、花露水、毛巾、肥皂和降溫費。及時調整環衛作業方式，調整環衛作業時間，充分發揮機械化清掃洗掃功能，把機械和人工清掃有效地結合起來，以減輕一線工人在高溫下的勞動強度，從而保證和提高轄區整體大環境衛生的乾淨整潔。

為切實把我市打造成省級文明城市和迎接第二十屆中國豆腐文化節、中秋節、國慶節，我處集中開展環境衛生整治活動，特別是謝李路李郢孜老火車站路段，由於該路段處在礦業集團棚戶區改造階段，道路生活垃圾、建築垃圾和路面底灰交織在一起。環衛處動用機械裝置對該路段進行突擊整治，首先用剷車把道路各類垃圾清除乾淨，運往垃圾場。其次組織人員集中清掃，然後用道路洗掃車對路面進行機械化洗掃。對李郢孜小街東至鎮政府門口地段，採用同樣的辦法，把道路清掃的乾乾淨淨。

對望南路、望北路、臥龍山西路道路兩側的雜草雜物，環衛工人用鐮刀、鋤頭進行割除剷掉。同時加大主次幹道及商貿文化中心廣場、車站和高速路口出入處的清掃保潔力度，確保大環境周邊乾淨、整潔。一線工人擴大作業範圍，延長作業時間，保證作業質量，做到第一時間發現問題第一時間解決問題，不留隱患。

目前，我處的機械化道路清洗掃工作提高了許多，但人工清掃標準不能放鬆，更要精細化。為此，我處制定了《區環衛處人工清掃作業規範》，細化了清掃保潔、垃圾清運等基本要求，在作業時間、次數、流程和管理機制等層面實施標準化、規範化、精細化管理，抓好保潔作業的每個環節、細節。針對不同道路的實情，制定不同的作業標準，遇到突擊整治活動，合理調整人員和作業時間，確保環衛作業質量穩定高效。一線工人每天上下午完成第一遍清掃作業後，人員在各自規定的路段內進行巡迴保潔三趟，然後再進行第二遍清掃作業，通過迴圈作業，清掃質量不斷提高。

同時，擠出時間，主動打好清理暴露垃圾攻堅戰。今年，工人們加大了對外排、外圍、綠化帶和街頭巷尾的暴露垃圾清運工作。在臥龍山路老唐山鄉小巷的暴露垃圾比較突出，一線和機關人員聯合參加突擊，向巷內沿深15米，把一車車裝滿的垃圾送到垃圾中轉站。消防三中隊以西新修道路兩側堆放放參次不齊的建築垃圾，我們用剷車逐一將其推平理順，其餘的建築垃圾裝入平板車運往垃圾場，此次向道路以裡延深25米。全年共整治轄區主次幹道、城鄉結合部衛生死角、難點及垃圾雜物38處，面積達16萬平方米，清理汙染路面30處。完成主城區230萬平方米的道路清掃任務，轄區生活垃圾做到日產日清。1—9月份，清運生活垃圾48600噸，清除建築垃圾16360噸，清運糞便680噸。

今年我們還積極響應市總工會、市市容局的倡議，在轄區地段設立了“新川江大酒店、唐山酒店、瑩瑩超市”等五家環衛工人愛心驛站，開展為環衛工人“開啟一扇門，添上一杯水”愛心活動。在平山路更新20餘隻果皮箱，使該路段得到進一步美化。**區政府還為環衛處新購10臺電動保潔車，為環衛工人巡迴保潔提供了方便，減輕了勞動強度，提高了保潔效率，成為環衛行業的新亮點。

下一步的工作，我們決心時時保持積極、樂觀和自信的工作態度，以無私奉獻的精神服務社會，熱情飽滿的形象贏得認可，踏實肯幹的姿態衝在一線，在“四爭”實踐中追求更多的機會、更廣的平臺、更大的進步。

工作計劃

一、繼續加大機械化作業力度，使其步入良性迴圈，努力降低道路底灰。

二、向街頭巷尾延深，認真清除暴露垃圾。

三、爭取在**五中西側新建一座垃圾中轉站。

四、爭取在熙城春天新建一座垃圾中轉站。

五、根據市規劃局、市市容局和市環衛處的統一規劃要求，新建公廁2座，新建垃圾中轉站1座。

為認真貫徹落實《公共場所衛生管理條例實施細則》，進一步加強公共場所衛生管理，規範經營行為，保障消費者健康安全，為沁縣建立省級文明和諧縣城營造良好環境，根據**市衛生局《關於開展公共場所衛生整治月活動的通知》(長衛監字448號)精神，我所加大對公共場所衛生的監督力度，在全縣範圍內開展公共場所衛生整治月活動，現將集中整治情況彙報如下：

一、加強公共場所從業人員的健康查體及衛生許可證的。

發放審驗工作。按照《公共場所衛生管理條例》，對從業單位的113名從業人員按規定進行健康體檢和培訓。按要求對公共場所單位進行了衛生許可證的發放與審驗，辦理衛生許可證64個。其中美容美髮店7家，洗浴7家，旅館15家，理髮店35家，書店3家，影劇院1家，其中發證率達100%，合格率達90%。嚴格按照公共場所量化分級管理評分表進行了打分，並根據分數進行了等級牌發放。共下達了416份現場檢查筆錄和衛生監督意見書。通過集中整治，進一步規範了經營單位的經營行為，提高了衛生管理水平。

二、我所重點對15旅店、35理髮店的清洗消毒情況進。

行檢查。重點監督檢查消毒設施運轉和使用情況。另外，還將對這些場所使用的公共用具，包括理髮美容用具、拖鞋、浴巾、浴衣、修腳工具、杯具等的消毒情況。並對檢查中發現的問題，要求經營者及時整改。

三、生活飲用水衛生監督。

我所對全縣轄區內的92家供水單位進行監督檢查，對20家供水單位進行水質取樣化驗，其中城內5家，鄉鎮15家，並根據合格的水質檢驗報告，對符合條件的涉水單位進行了衛生許可證的發放與審驗。並對涉水人員進行了健康查體。加強對水源水質的監測力度，對學校自備水源進行了徹底檢查。並對供水單位下達衛生監督意見書，要求各供水單位保證飲用水達到衛生指標，確保飲用水衛生安全。

四、一次性衛生用品的檢查。

我所在檢查中發現2家賓館和15家理髮店使用，嚴格要求其完善索證記錄和證明材料，符合衛生規範。

五、我所對6家商場的室內微小氣候及各項空氣衛生指標狀況進行了檢測。

其中有2家採光，通風不符合規定，對2家單位提出整改意見，目前已改造完畢。並對56家公共場所發放禁止吸菸標誌牌。

通過一個月的`集中整治，我縣的公共場所的衛生狀況得到進一步的規範，為沁縣建立省級文明和諧縣城創造了良好的衛生安全環境，促進了我縣的經濟發展，保障了廣大人民群眾的身體健康。

社群衛生工作總結篇8

20xx年，我站在衛生局的正確領導下，嚴格執行《國家基本公共衛生服務規範(20xx年版)》認真貫徹落實《 市20xx年基本公共衛生服務專案工作方案》以及衛生局各類檔案精神，加強內部管理，嚴抓基本公共衛生服務專案工作，充分調動全站職工的工作積極性和主動性，取得了較好效果，現將我院基本公共衛生服務專案工作總結匯報：

基本公共衛生服務專案開展落實情況：

(一)、居民健康檔案工作

根據《20xx年基本公共衛生服務建立居民健康檔案專案工作方案》要求，在區衛生局統一部署下，我院於今年x月份開展了20xx年建立居民健康檔案工作。

一、是爭取領導重視，搞好綜合協調

為迅速落實建檔工作，我院多次向辦事處居會等基層管理組織單位進行協調與溝通，得到黨委政府的大力支援，分管領導親自組織召開協調會，親自安排部署，使居委會對居民健康檔案工作十分重視，每個轄區都安排專人負責協助建檔工作。

二、是加強組織領導，落實工作責任

為確保居民健康檔案工作的順利進行，我站專門成立了由站長任組長的居民健康檔案工作領導小組，加強整個街道居民健康檔案工作組織領導，制定了操作性強、切實可行的實施方案。成立專門建檔工作小組和居民健康體檢小組相互積極配合採取進入戶調查統一體檢服務的`方式為居民建立健康檔案建檔工作。

三、是加大宣傳力度，提高居民主動建檔意識

為提高我轄區居民主動參與建檔意識，我站大力宣傳發放各類宣傳材料讓每一名社群居民瞭解居民健康檔案，積極主動配合我院建檔工作小組順利完成居民建檔工作。

四、加強人員培訓，強化服務意識

為確保居民健康檔案保質保量完成，我站對每一名參與居民健康檔案建立的工作人員進行了多次業務培訓，讓每一名工作人員熟悉居民健康檔案建立的重要性和必要性，熟練掌握自己的本職工作和建檔程式。

截止20xx年 月底，我站共為x社群居民建立家庭健康檔案紙質檔案 x份，並把紙質居民健康檔案完善合格錄入居民電子健康檔案系統

(二)、老年人健康管理工作

根據《 市20xx年基本公共衛生服務老年人健康管理專案工作方案》及區衛生局要求，我院開展了老年人健康管理服務專案。

一、結合建立居民健康檔案對我街道 歲及以上老年人進行登記管理，並對所有登記管理的老年人免費進行一次健康危險因素調查和一般體格檢查及空腹血糖測試，並提供自我保健及傷害預防、自救等健康指導。

二、開展老年人健康干預。對發現已確診的高血壓和2型糖尿病患者納入相應的慢性病患者進行管理;對存在危險因素且未納入其他疾病管理的老年居民進行定期隨訪，並告知該居民一年後進行下一次免費健康檢查。

截止20xx年 月，我院共登記管理65歲及以上老年 人。並按要求錄入市居民電子健康檔案系統。

(三)、慢性病管理工作

為有效預防和控制高血壓、糖尿病等慢性病，根據《 市20xx年基本公共衛生服務慢性病管理專案工作方案》及區衛生局要求，我院對我社群居民的高血壓、2型糖尿病等慢性病建立健康檔案，開展高血壓、2型糖尿病等慢性病的隨訪管理、康復指導工作，掌握我街道高血壓、2型糖尿病等慢性病發病、死亡和現患情況。

1、高血壓患者管理

一是通過開展 歲及以上居民首診測血壓;居民診療過程測血壓;健康體檢測血壓;和健康檔案建立過程中詢問等方式發現高血壓患者。

二是對確診的高血壓患者進行登記管理，並提供面對面隨訪，每次隨訪詢問病情、測量血壓，對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導。

三是對已經登記管理的高血壓患者進行一次免費的健康體檢(含一般體格檢查和隨機血糖測試)

截止20xx年 月，我站共登記管理並提供隨訪高血壓患者為 人。並按要求錄入居民電子健康檔案系統。

2、2型糖尿病患者管理

一是通過健康體檢和高危人群篩查檢測血糖;建立居民健康檔案過程中詢問等方式發現患者。

二是對確診的2型糖尿病患者進行登記管理，並提供面對面隨訪，每次隨訪要詢問病情、進行空腹血糖和血壓測量等檢查，對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導。

三是對已經登記管理的2型糖尿病患者進行一次免費健康體檢(含一般體格檢查和空腹血糖測試)。

截止20xx年 月，我站共登記管理並提供隨訪的糖尿病患者為 x人。並按要求錄入居民電子健康檔案系統。

(四)、健康教育工作

一是嚴格按照健康教育服務規範要求，認真貫徹落實區衛生局及上級部門的各項健康教育專案工作。採取了發放宣傳材料、開展健康宣教、設定宣傳欄的各種方式，針對重點人群、重點疾病和我蘇木主要衛生問題和危險因素開展健康教育和健康促進活動。