深圳人均月薪不抵廣州僅6644元
第二屆南中國HR高峰論壇上釋出了《南方人才2011-2012年度廣東地區薪酬調查報告》,調查結果顯示,今年以來,廣東所有職位的平均月薪都有一定程度的增長,增長幅度最高的約為11%,最低的約為6%。平均月薪居於前三位的分別為深圳、廣州、東莞。
據瞭解,本次調查的總樣本量達到83萬多個,資料覆蓋廣東8地(廣州、深圳、珠海、東莞、佛山、中山、惠州、潮汕地區),29個行業,16大類277個職位,報告由中國南方人才市場、廣州人力資源管理學會、廣州市人才研究院、南方人才評價中心聯合編著。
調查結果顯示,深圳的薪酬水平高居首位,平均月薪達到6644元,廣州、東莞分列第二和第三位,珠海則由第三位下降到第六位,潮汕地區仍然保持較低薪酬水平。
從行業來看,2011年廣東地區平均月薪排名前三位的行業是金融/保險、資訊諮詢/事務所/人才交流、通訊電信業,其中金融/保險行業再次成為月薪最高的行業,平均月薪6255元,同時也是相對上一年度漲幅最高的行業之一。資訊諮詢/事務所/人才交流、通訊電信業的月平均工資分別為5912元和5301元。而收入最低行業分別是交通運輸/物流、五金/礦產/金屬製品和農、林、牧、漁業。
-
青島“老總”年薪啟用新標準
青島啤酒、海信、澳柯瑪等多家上市公司日前與青島市國資委簽訂年度責任書,企業“老總”年薪啟用新標準。《青島市國有(集體)企業負責人經營業績考核暫行辦法》日前實施,《辦法》突出了企業“老總”擔負的國有資產保值增值任務,把過去單純考核優良資產改為優良資產、...
-
三大策略教你如何談薪資
通常來說職業顧問不主張在面試時主動和老闆談薪水,因為從某種意義上說,這是給別人一個拒絕你的理由。但在有些面試中,即使你一再避免談薪水,面試官還是會要求你正面回答這些問題。這個時候如果還一再推脫,恐怕就要使自己顯得軟弱了。所以本文就給大家介紹幾種談論薪...
-
辭職,你準備好了嗎?
公司時代,我們的生活與公司緊密相連,而辭職就成為了我們工作生活中不可或缺的一部分。辭職,這裡有對理想的追求;有生活工作中的無奈;有人際關係的學問,個人的偏好等;離職歷程完整體現了人生的酸甜苦辣。選擇了辭職,就可能選擇了你的又一次命運!講出你的辭職故事,與朋友們...
-
成功人士必備的15種能力
凡是成功人士的身上都有獨特的個人能力和人格魅力,這或許正是一般得人所缺乏的,他們的成功決不能簡單地歸結為機遇好,這些能力可概括為以下15點。能始終站在公司或老闆的立場上去醞釀解決問題的方案,逐漸地他們便成為可以信賴的人。1、解決問題時的逆向思維能力。...