鐵路述職報告範文5篇
只有真實的述職報告才能讓上級準確評估我們的工作能力和潛力,實事求是的述職報告能夠幫助我們分析工作中的問題和不足,從而提高工作效率,下面是本站小編為您分享的鐵路述職報告範文5篇,感謝您的參閱。
鐵路述職報告範文篇1
我叫**,現年**歲,自**年**月起,一直擔任**。任職期間,本人兢兢業業、盡職盡責做好本職工作,取得了一定的成績。現在,將本人在***年開展工作、履行職責方面所做的工作做一簡要述職。
一、加強業務學習,提高業務素質
由於畢業不久就在機關工作,我深知自己業務技能差,現場經驗缺,於是本著“缺什麼補什麼”的原則,努力學習業務,主動利休班時間到現場學習。平時,只要工作不忙,我就翻看《維規》、《安規》、《行規》、《技規》等安全技術標準及《鐵道工務》等書籍雜誌。遇到線上重點施工,如我段****年開展的水害復舊施工、平改立施工、軌道衡施工等,我都利用休班時間前往施工地點學習,並虛心向現場施工人員瞭解情況、學習業務。在日常工作中,我還非常注重與生產一線的同志們溝通交流,虛心向他們請教業務方面的知識。“功夫不付有心人”,通過長期堅持努力,我的業務技能逐步得到提高。
二、做好資訊上傳下達工作
三年的**工作經驗使我深刻認識到**工作的重要性。所以,我時刻要求自己:不能出一點差錯,不能漏報一條資訊,不能漏通知一件事情。為了將工作幹好,我已養成了任何事情務必做筆錄的習慣,無論是~會議上的要求,電話通知、彙報的各種資訊,我都堅持條條筆錄。在收集沿線各單位上報的資訊時,注意資訊的完整性,不做簡單記錄,還要問明白、瞭解清楚現場的各方面相關狀況,為領導及各部門的科學決策提供準確資料。在處理資訊時,我要求自己不能只做一隻傳話筒,要動腦筋、想問題,對於沿線上報的資訊,我要進行分析、綜合,能處理的及時進行處理,不能處理的再向上級上報資訊,並適時提出自己的想法和建議,方便領導更快決策。一年來,我從未發生過漏報資訊等情況。
三、積極聯絡,為段各項施工爭取更多時間
****年,我段的重點施工及其他單位在我段施工都較多,這就需要我們隨時隨地與上級部門聯絡,積極為線上施工爭取更多的時間、更大的`空間。為此,我堅持每晚、每早與****部門加強聯絡,瞭解近期車流狀況,提早提報施工計劃,並根據近期車流狀況,不失時機地提出自己的建議,努力爭取更長的“天窗”時間。今年,我段的重點施工有多處水害復舊的扣軌施工、平改立施工、和靜換軌、收軌施工等等,由於與上級良好的協調與配合,為每一項施工的順利完成做出了應有的貢獻。
四、規範排程內業管理
***年,我認真領會***會議精神,積極學習站段基礎資料管理的先進方法和經驗,結合我段實際,進行創新,規範、完善了我段的排程內業管理。一方面,將各方面的資訊分門別類進行儲存,以備查;一方面,主動學習電腦知識,採用電腦進行資訊整理歸檔、收集。
五、存在的問題:
雖然在工作中取得了一定的成績,但是距一個優秀的****還有一定的差距,我不存在許多需要改正的缺點和不足,例如,我缺乏現場經驗,導致有時不能正確瞭解現場情況,語言表達能力和文字水平都亟需提高。
以上就是對本人****年工作的簡要述職,在今後的工作中,對於成績,我會繼續發揚,對於缺點,我會對症下藥,加強學習,進行整改,以期在工作上取得更大成績,在自身素質上有更大的提高。
鐵路述職報告範文篇2
本人xx,現任xx工班工長。在車間領導關懷指導下,我和工班全體職工一起埋頭苦幹,奮發圖強,完成了各項生產任務。
一.主要工作:
1.繼續創造家庭般的班組工作環境,提高職工生活質量
在車間領導的支援下,廣泛發動班組職工,群策群力,今年在班組配了電熱水器、浴霸、電磁爐、洗衣機、床上用品等各種生活必需品,給人一種家的感覺,職工敬業愛崗之心油然而生,平時注意安排好後勤生活,讓職工在上班時安心工作,提高了職工生活質量。
2.持續保持兄弟般的同事關係,提高職工生命質量
在空隙時間堅持組織開展各種文體活動,探望生病職工和家屬,在職工中開展批評與自我批評,大事小事號召職工互幫互助,經常和職工促膝談心,通過採取座談式談心、徵求式談心、激勵式談心、瞭解式談心和改進式談心,讓每一個職工時時能感覺到組織的關懷,同事間的友情,心情愉快,壓力緩解,增加班組凝聚力,提高了職工生命質量。
3.營造輕鬆快樂的學習氛圍,提高職工業務素質
把政治學習、業務學習與日常工作、生活有機結合,變枯燥無昧的讀書讀報為形式多樣的點名提問、問題攻關探討、崗位練功比武、經驗心得交流、現場觀摩學習、長途電話請教。特別注意對新職工的培養,倡導大家互幫互學,全面發展,不斷提高人員素質,從而提高班組戰鬥力。今年在車間技能考試中,班組全體職工都考出了好的成績,提高了職工收入。
4.以人為本、**管理,提高職工工作效率
實時召開**生活會.**管理會,及時公佈班組事務,共同制訂工作措施,經常開展批評與自我批評,在他控互控的同時,強調職工自控,把每個職工當作班組的主人,從而真正發揮職工工作積極性,提高了職工工作效率。
5.落實各項規章制度,提高職工工作質量
按車間月工作量化標準要求,定期參加裝置月周檢,對裝置進行質量檢查、紅外裝置質量鑑定、人身安全檢查、週六、日工作檢查、安全生產教育、職工學習檢查,發現問題及時開展安全生產分析,將各項規章制度落到實處,提高職工工作質量。
6.通過“保先”活動,提高自身素質
通過今年先進性教育活動,我的黨員意識和紀律觀念得到了明顯的增強,學習理論的自覺性也有了明顯的提高。通過“思想發動、學習培訓”,受到了一次較為深刻的馬克思主義理論教育,尤其是“三個代表”重要思想的教育,思想認識有了明顯的提高,政治意識、大局意識、責任意識有了明顯增強,更加牢固地樹立起全心全意為人民服務的.根本宗旨意識,更加明確了全面建設小康社會的巨集偉目標。通過認真自我剖析、**評議,整改提高,徹底改變了過去那種對黨員行為標準模糊化的認識,進一步明確了黨員先進性的具體要求,從而更加明確了今後的努力方向。這次黨員先進性教育活動給我提供了一次正面教育、自我教育、真正提高的良機。
二.存在問題:
1.考核力度不大
對職工表揚多,批評少:對問題批評多,考核少.導致個別職工兩紀鬆弛.
2.結合部控制不力
車號復示收不到車站cps的報文,aei資料傳不到車站,tpds復示網路不好,tfds先天不足,感覺無能為力。
3.應變能力不強
無裝置備用板件、配件,一旦裝置發生故障,恢復時間較長。
4.安全意識不強
個別職工安全意識不強,缺乏大局觀念,值班時搶修搶通意識不夠,對個別小問題重視不夠。
三.明年打算:
1.加強考核力度,控制職工兩紀.
克服好人主義,對違章違紀按經濟責任制嚴格考核。
2.加強日常學習,提高人員素質.
在完成學習計劃的同時,結合實際需要,實時增加學習內容,發揮班組骨幹傳幫帶作用,共同學習,共同提高.
3.加強裝置維修,保證裝置質量.
嚴格執行>.>及車間細化措施要求,工長加大抽查頻率.對疑難故障及時組織攻關,努力實現"零故障".
4.加強宣傳攻勢,提高安全意識.
居安思危,防範未燃。
此致
敬禮
鐵路述職報告範文篇3
進入電務段轉眼幾年了,這幾年時間儘管有限,但是在工區師傅和同屬矜矜業業的教學和關切下,我掌握了許多的鐵路方面的知識。回想這一年的難忘經歷,我的確學到了許多,成熟了許多。見習期間的學習是以往所學理論知識與現場實踐相結合的過程,我對鐵路的認識也從書本上的感性認識昇華到現在工作中的理性認識。在工作期間我不斷調整自己的心態,虛心學習,努力提高自己各方面的能力,讓自己完成了從普通訊號工人向訊號工技師的轉變過程。我可以獨立的開展一些工作,這也是一段完善自己,充實自己的過程,受益匪淺。在工區師傅和同事的教導和幫助下,通過自身的不斷努力,我取得了很大的進步,現將總結如下:首先,在崗前培訓過程中,我學習了許多規章制度,以及初步瞭解現場的訊號裝置。在培訓過程中我學會了做事要認真特別是鐵路工作,它關係到生與死。做事認真才能使得我們的工作更加有效率,才會使得我們少犯錯誤;在學習中我還學到了了需要承擔自己的責任,責任代表了一個人的品質,責任使人變得穩重,使人知道自己的義務,使我又邁入了新的起點。在電務段的這幾年工作對我而言就是質的積累,量的飛躍。
這裡的事由陌生到熟悉,這裡的環境由艱苦到適應,還有那望不到頭的鋼軌又迷茫到熱愛,工作使我懂得了什麼叫兢兢業業,什麼叫知難而進,什麼叫學無止境,在這一年的工作中,在各位領導的殷切關懷和耐心指導下,在通過書本的學習以及自己不斷的實踐學習到了許多書本上沒有的現場知識,使我對以前學習的理論知識有了更深刻的認識,真正做到了理論聯絡實踐,使我受益匪淺。
其次在工作方面的業務知識學習中,我掌握了訊號機、軌道電路、轉轍機的基本知識,這三項是鐵路訊號的基礎,所以學好這三項對今後的工作有著至關重要的作用。
在這幾年的工作中我學習到了很多東西,同時我也積累了作為一名合格訊號工技師應該具有的基本能力,這一刻我要調整好自己的心態,以“天行健,君子自強不息”的精神來面對一切困難,同時在這幾年的工作過程中我也暴露了一些問題,對工作態度的不積極,對標準規範掌握不清楚,獨立解決問題的能力還不夠,我想這些問題在我以後的工作中還有可能會遇到,所以我一定會努力改正,在以後的工作中我必將以高昂的鬥志投身到鐵路事業中去。
鐵路述職報告範文篇4
各位領導:
我叫xx,20xx年年3月考取工人技師資格,在任職的一年當中,自已能認真按照平時所學的業務知識帶領班組職工加強裝置的養護與維修,不斷地改造和提高裝置質量。
在路局提出“二次創業”理念精神的感召下,自已更是牢固樹立“六大理念”和現場作業的“三大要素”嚴格卡控作業質量,以新標準嚴要求、以新理念嚴控制,在管轄的11公里正線、17組道岔、11條股道和3公里專用線的裝置整治中,能不分正線、站線、專用線,一個標準對裝置進行精心養護維修,一個標準建安全標準線,通過8個月的裝置集中整治,軌檢車質量由年初2月份的.平均每公里出分13.50分,下降到9月份的0.45分,消滅了三級超限,嚴格控制了2級超限出分率,使裝置質量達到了全優。職工在業務學習、班組建設、主人翁意識等方面也均有了顯著的提高。現就一年來主要工作彙報述職如下:
一、繼續不斷努力學習新經驗、新方法運用到實際工作當中。
在現場的維修作業當中,除了所要求必須的技術業務、標準外,工作的“巧”可使質量和效率成倍增長。在年初k40+000—k50+000配合大機搗作業中,自已就積極與段技術科聯絡提前介入抄平,一改往日靠眼觀起道的不科學方法,使該段線路大機搗一次成為了優良公里線路。
在拆、鋪橋護軌維修作業時,提前製作了適合拆護軌螺帽的“母螺帽”,嫁接到內燃螺絲機上,使工作效率成倍增長,在一個“天窗修”時間內完成了車間要求的生產任務,且質量、標準一次達標。不但降低了職工的勞動強度,而且節約了大量的人工費用,受到了車間、段技術科的好評。一次,在工務通訊上學習了添乘時如何判定“晃車和車晃”的論文後,自已不斷摸索和總結,在添乘裝置時應驗率達到了90%以上,避免了多次浪費人力的情況。
二、加強曲線、道岔的裝置養護使曲線、道岔裝置全面達標。
曲線和道岔的養護歷來使裝置養護當中最難也是最薄弱的。運用繩正法每次將曲線整治好後,保持時間很短,因而,在實際工作當中也是投入勞動力最大的。今年6月,我帶領職工對管內的2條曲線進行了一次徹底整治。
具體方法:
1、先找出曲中點,然後兩側分點。
2、找水平、撥正曲線,均勻石碴達到石碴飽滿、搗固均勻。
3、改軌距、打磨鋼軌達到軌控標準不超千分之一標準。
4、定位五大樁的埋設和標誌、標識的從新刷寫,最後用地錨拉桿按標準進行鎖定。
三、鼓勵職工奮發好學,爭當“星級職工”。
在工作管理中,自已時常鼓勵職工奮發好學。去年,段實行“星級職工”帶薪制度後,自已與班組職工一起修訂和完善了班組學習制度。規定每週三下午業餘時間為班組業務、政治學習日。自已在學習中既當學員、也當教員。通過半年多的有效管理,目前班組學習蔚然成風。在去年12月份的車間“星級職工”考試比武中共15個名額,我們班組佔到了6個,佔車間總人數的40%以上。職工學到了知識,嚐到了甜頭。自已去年被評選為出席路局先進個人和段先進標兵。
四、在裝置整治中積極為車間在技術上、管理上獻計獻策,使車間裝置管理有大幅提高。
今年,是段裝置集中修大整治的一年。一開始自已就主動申請要求積極參加,在集中整治裝置中努力再學習、再提高。由於集中修車間90%的勞動力被抽調,加之陰雨天氣的影響,車間部分班組裝置出現了下滑。針對這種情況,自已主動請纓帶領職工先後到·工區、··等工區進行了道岔、正線等裝置的整治。前後歷時15天,共整治道岔7組,正線10公里,曲線2條,均達到了段軌控組要求的質量標準,同時,也得到了其他班組的認可和好評。
線上容線貌整治中按照段制定的作業標準和要求,一次試驗性驗收即達標5公里,為其他班組不但做出了好的表率,也成為段、車間的線容線貌安全標準樣板線。
五、進一步提高認識,不斷提高管理工作水平。
當前正值鐵路唱響“二次創業”的發展時期,對於自已則更要不斷創新認識理念、轉變觀念提高認識,在班組管理上狠下功夫,全面提升班組的綜合實力。通過學習自已認識到裝置質量提高了,不能代表班組好了,而是班組應在綜合治理、後勤保障、職工隊伍素質、班組建設上等均有提高,才是真正意義上的提高。
鐵路述職報告範文篇5
在20xx年的車隊工作中,我始終以安全生產為主題,緊緊抓住車隊施工安全管理、裝置質量“兩條主線”,做到雙推進、雙提高,時刻把職工的疾苦和冷暖掛在心頭,團結和帶領職工與時俱進,開拓創新,堅持眼睛向內,狠抓基礎管理,順利優質完成了各項施工任務,現將近半年來的工作彙報如下:一、強化安全管理 車間安全形勢基本穩定安全是永恆的主題。為此,我把“安全”二字貫穿於生產工作的始終。一是嚴格執行各項安全規章制度。對上級有關安全的檔案、通知、會議精神,逐字逐句、不折不扣的執行。對上級階段性安全活動,始終堅持活動開始有安排佈置、有細化措施,活動中有檢查、有問題庫、有整改落實情況及階段小結,活動結束後有總結提高,做到有條不紊、紮紮實實推進;車隊每天召開班前點名會,總結前一天的安全工作,提出今天安全工作要點,監督落實。二是加強安全教育。利用宣傳欄、橫幅等陣地,宣傳安全生產的重要性和緊迫性;通過事故案例宣講、看宣教片、違章職工現身說法等方式,讓職工加深印象,真正從靈魂深處受到教育、啟發。組織職工對照學習,舉一反三、吸取教訓。三是加強現場作業盯控。安全上的關鍵時刻、關鍵部位、關鍵問題,我堅持做到親臨現場、親自部署、親自解決。對車隊的
安全問題隱患,能深入調查研究,積極穩妥改進。對檢查發現的問題,做到了認真督促整改,嚴格進行考核,反覆抓、抓反覆。二、關心職工生活 確保職工隊伍穩定職工是一切工作的執行者和最終落實者,因此,保證職工隊伍的穩定至關重要。我和車隊長李繼寧一起,深入班組,瞭解職工思想動態,分析職工思想波動的原因,有針對性的開展思想教育工作,做好解疑釋惑工作,打消職工的思想顧慮。我充分利用施工間歇與職工接觸、促膝談心,瞭解職工的困難情況,為職工解決力所能及困難。通過努力,車隊幹部和職工隊伍上下團結,心齊氣順,車隊各項工作,出現了良好的發展勢頭,安全基礎進一步夯實。在總結工作成績的同時,沒有忘記自己工作中還存在不少問題:
1、對當前安全形勢及安全情況認識不深刻,存在安全意識薄弱,把別人的`事故當故事看的意識,對別人發生的事故僅僅存在瞭解知道的層面,而沒有從事故原因進行剖析反思,對比自己日常工作中是否存在此類問題,在車隊管理方面也不能針已經出現的事故苗頭,採取針對性的管理措施,對一些慣性違章存在職工幹慣了,幹部看慣了的意識。
2、自身作用發揮的不好,由於本人養路機械專業技術知識和技能不強,在現場施工、裝置保養中不能充分發揮作用,只是針對表面的裝置故障、保養問題提出要求,而不能深層次分析車隊在裝置管理和保養上存在的問題,對裝置故障發生後的生層次原因也沒有認真分析。
3、存在好人主義,缺乏責任意識,工作中沒有身體力行,當好表率。在施工期間,發現職工違章違紀問題,批評教育的多,解決問題不敢動真碰硬,怕得罪人的思想存在。
今後努力的方向:一是提高學習適應能力。加強業務知識學習,熟知、理解檔案內涵,提高業務能力,堅持向書本學知識、到現場學方法、實踐中學經驗,制度做到業務精通,管理到位;二是認真思考車隊管理工作和對形勢任務的準確把握,樹立大局意識,明晰工作思路、強化管理效果。三是提高團結協作能力。引導車隊職工樹立責任意識、團結意識和紀律意識,形成團結向上、分工協作的良好工作氛圍。四是提高管理能力,全面瞭解車隊實際情況,及時發現和解決存在的突出問題,主動思考,超前防範,不斷創新工作思路、改進管理手段,促使管理水平的不斷提升。
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