牛隻檢測工作計劃6篇

為了使工作井然有序的進行，一定要將工作計劃制定好，大家在制定工作計劃時一定要先進行思考，多客範文網小編今天就為您帶來了牛隻檢測工作計劃6篇，相信一定會對你有所幫助。

牛隻檢測工作計劃篇1

轉瞬間，20xx年已經來到，對於xx20xx年的工作總結畫上的不是句號，而是驚歎號！20xx的工作時不時地挑動xx上下員工的神經，讓人心跳加速。

關鍵詞：產品籤樣、標準執行、異常糾正、標準化良好行為、質量體系

20xx年公司比較突出事件：

一、產品籤樣方面：

aa系列兩個產品條碼顛倒，差點造成幾十萬產值的巨大損失，最後幸好化險為夷逃過一劫；bb紙蓋，紙張改規格後從新做版印刷，可是印刷錯誤，印刷了三個批次後才發現，此時已經造成重大損失了。從這兩方面無疑暴露了公司在籤樣方面存在不少問題，如程式上不夠完善、相關人員在操作生產過程中的兼顧和監督不足等問題。面對這樣的問題，我們要總結經驗，不斷使程式更加嚴謹有效；在質量控制方面，要加強各工序培訓，加強監控把關，關注主要原因，解決主要問題，一般情況下，20%的原因導致80%的問題。

二、標準執行方面：

cc卷膜接頭超標，嚴重影響客戶車間生產；dd透明袋開口方向錯誤直接報廢；dd產品色差嚴重、油墨倒粘，客戶接連投訴。造成這些問題主要是公司各工序對客戶產品的標準認識不深，無法把握和判定合格與不合格品。面對這樣驚心的投訴，公司上下認真對待，積極解決，卷膜接頭嚴格控制，接頭處改用易分辨顏色的膠紙，還加上延伸標識；對透明袋產品增加了標準樣，以及把產品標準貫徹到各工序，杜絕再次發生類似問題；印刷方面，嚴格緊跟客戶標準樣，改進版筒質量，再次對印刷車間加強培訓，提高生產技術。

以上是我對公司幾個突出問題的總結，接下是我個人20xx年工作總結。

20xx年我增加的工作專案有：

一、《異常糾正與預防措施報告》的整理、跟蹤與發放。這項任務可以更好的瞭解公司各工序生產發生的異常問題，該怎麼預防、監督、改進及驗證。這份報告程式上是規定一個星期內整改完成，但有些問題受很多因素影響，要長時間觀察，也無法在星期內就整改好，以致報告的發放日期經常延遲了。面對這些異常狀況，公司可以成立個技術部，來攻破生產各個技術，也可以為公司量身打造適合公司生產並有競爭力的技術，也可以提供技術給客戶參考，以我們xx技術來生產。

二、“企業良好行為標準化標準”檔案的收集和整理，這是對公司所有標準和檔案的全面收羅和整理修改，完善標準化體系，這是一項繁瑣、複雜、需要很大耐心的工作，整理後的檔案整改了一次又一次，因為涉及內容很多，可以精細到每個方面，改進是無極限的，檔案可以說是無止盡的補充增加。標準化體系可以改變員工、領導的標準化觀念，養成學習標準、實踐標準的習慣；可以提高企業標準化管理水平；可以促進企業參與國家、行業組織的標準化活動；可以提高企業標準資訊化管理水平；可以提高企業知名度，為企業通過其他評審提供有力保障。在公里領導的重視下，和同事一起配合努力，我們公司通過標準化良好行為認證，獲得了4a證書。通過這次標準化體系認證，我們發現很多不足，發現與其他現代企業的差距，為我們的進步提供了很好的指導思想。在做這項工作中，給我印象最深的就是在工作標準體系中，各職位的工作說明書中的“可輪換崗位”一欄，我們公司很多職位都是無的，也就是說我們公司沒什麼儲備人員，我覺得公司在未來這段時間成立個人力資源部，根據公司和南京工廠狀況定人才培訓和拓展計劃，儲備人才，為公司注入新活力，使公司能隨時調控人員，以致不會影響生產。招工難，招有素質的員工更難，招適應公司文化體制的員工更更難，此人力之事對於當前的xx是刻不容緩的。

在新一年的工作中，我會繼續學習巡檢員方面技能，瞭解各工序質量控制；另一方面是更加專注對公司體系的瞭解、學習、應用及制定，著重是質量體系方面內容，學會qs體系認證，竭力完成新年領導下令兩個產品的qs認證，這是第一次接觸，要認真對待，不能閃失。

20xx年，xx將翻開新的一頁，會是意義重大的一年，至關重大的一年，讓我們一起為之奮鬥！譜寫新的樂章，唱響凱旋之歌。

牛隻檢測工作計劃篇2

為認真貫徹落實省、市各級疫情防控指揮部工作部署，進一步加強新型冠狀病毒核酸檢測工作，切實做到“早發現、早隔離、早診斷、早治療”，根據高碑店市教體局和高碑店市衛健委通知精神要求，對我園所有在園幼兒開展一次新冠病毒核酸檢測。現將檢測有關要求通知如下：

一、檢測時間：

20xx年8月28日上午：

果果班：7：00—8：00

苗苗班：8：00—9：00

小班新生幼兒：9：00—10：00

二、檢測地點：

高碑店市第二第一分園

三、檢測費用：

每生50元，由被檢測幼兒個人承擔(對建檔立卡幼兒、低保家庭幼兒、農村特困救助供養幼兒、殘疾學生等四類幼兒，請攜帶相關證明材料實行免費檢測)。

四、繳費方式：

中大班幼兒由各班教師收取相關費用;小班幼兒25號驗證時繳費。

五、具體要求：

1、本次核酸檢測由提供場地，由市教體局和市衛健委統一安排第三方檢測機構到進行取樣。

2、請在外地的所有幼兒儘快返回高碑店市，積極配合做好此項檢測工作。

3、每名幼兒只能由一名家長帶領，嚴格按照時間節點到園，不能早也不能晚，視天氣情況做好防晒或防雨準備;幼兒及家長要戴好口罩，做好個人防護。

4、進入前需測量體溫和掃描健康碼，排隊等候時要保持1米間距，不聚集。

5、按照疫情防控要求聽從指揮，維護好現場秩序。

6、核酸檢測完立即帶孩子離開，不得在園門口逗留玩鬧。

7、由於近期內市區正進行管道改造，為緩解交通壓力，近途的家長請儘量選擇步行，路途較遠的請騎電動車或自行車來園。並將交通工具放置離大門50米以外，請勿佔用消防通道和交通道路。

8、因疫情防控要求，請持續關注高碑店市第二第一分園公眾號，及時瞭解最新動態資訊。

六、重要提示：

1、請各位家長找到班級序號，按本班核酸檢測名單的幼兒序號有序排隊，等待檢測。

2、中、大班幼兒由教師領孩子入園檢測，家長在門外等候;小班新生由一位家長陪同，聽從現場工作人員的安排後方可進園檢測。

3、已做核酸檢測的幼兒，開學前不得再離開本市，並按規定時間入園。

望各位家長積極配合，謝謝!

牛隻檢測工作計劃篇3

對於新冠必須抓實醫院感染防控工作，切實做到院內閉環管理，確保了醫療機構零感染，確保疫情防控形勢總體平穩，那麼關於醫院新冠核酸檢測工作總結與計劃怎麼寫呢？下面是由工作總結之家小編為大家整理的“醫院新冠核酸檢測工作總結與計劃”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

一、新冠肺炎疫情防控阻擊戰取得階段性勝利

疫情發生以來，在縣委、縣政府的堅強領導下和上級業務部門具體指導下，縣衛健委聞令而動，全面貫徹落實上級工作部署和要求，全民動員，精準施策，紮實做好疫情防控各項工作，確保了全縣疫情防控形勢總體平穩。

（一）以身垂範，機關黨員幹部全員參與。委裡成立了縣衛健委新冠肺炎疫情防控應對領導小組，多次召開了會議研究防控工作，制定下發了各種防控指引和檔案。各班子成員不僅擔任了縣新冠肺炎疫情防控應急指揮部下設工作組的成員，而且身先士卒帶隊到高速路口、長運車站體溫監測點值守，委裡一名班子一直在縣集中醫學觀察點坐鎮指揮。機關幹職工也紛紛投入到疫情防控一線工作，春節前後的40多天在家的幹職工沒有一個人臨戰退縮。

（二）排查監測，有效阻斷疫情輸入源頭。疫情防控前期，委裡按照指揮部指令在高速路口、國省道縣際交界處均設定了臨時檢測點，機關工作人員和醫療機構抽調人員24小時值守，做好進出人員排查監測，要求外來人員入境一律居家觀察14天，累計檢查進出車輛11000餘輛次（日最高車流量1230輛、日最低車流量200輛）、人員20000餘人次。

（三）不懼危險，千餘醫護戰士逆行“戰疫”。疫情期間，我縣出現了5例確診患者、5例疑似病例，面對未知的危險，縣鄉村各級醫療機構的1000多名醫護人員都牢牢堅守在抗疫的第一線工作，積極參與人員摸排、健康監測、流調消殺，防控指導、舍小家為大家，沒有任何怨言。與此同時縣人民醫院王印花和縣中醫院11名醫護人員自願請纓分別赴武漢、疫情救治前線工作，譜寫了一曲曲“戰疫”壯歌。企業復工復產之際，抽調12名醫務人員駐企全程指導企業疫情防控，為全縣園區企業順利復工復產提供保障。

（四）從無到有，核酸檢測工作有序推進。截止10月20日，全縣累計核酸檢測5110人份，其中560名發熱門診患者、1086名新住院病人、183份冷鏈場所標本進行了核酸檢測。縣人民醫院pcr實驗室9月1日正式投入使用，縣疾控中心pcr實驗室已經完成主體工程，10月22日通過了評審驗收並投入使用。

（五）中藥干預，充分發揮中醫特色優勢。制定了《關於充分發揮中醫藥在新型冠狀病毒感染的肺炎救治作用的意見》《關於新型冠狀病毒感染的肺炎中醫藥防治方案》，採取中藥湯劑、艾薰和熱敏灸等中醫藥手段進行預防，每日向疫情防控一線的醫務人員、工作人員、園區返崗人員等人群發放預防用中藥湯劑，採取艾薰和熱敏灸等中醫藥手段預防，累計向醫院、復工復產企業和集中醫學觀察點等場所發放艾芯6645條；選派縣中醫院2名中醫師加入市中醫藥專家組，協助配合定點救治醫院的中醫藥治療。

（六）嚴防死守，抓實醫院感染防控工作。嚴格落實發熱門診管理要求，加強患者收入院管理，加強陪護、探視的管理，強化新冠病毒核酸檢測，嚴格落實標準預防，開展院內感染風險排查整頓。通過抓實抓細醫療機構院內感染的各項工作措施，切實做到院內閉環管理，確保了醫療機構零感染。

（七）精心安排，全力以赴保障防控物資。一是多渠道爭取物資來源，由各部門和社會各界踴躍提供採購資訊，縣衛健委一名班子專門負責對接落實；二是物資進出管理規範。入庫填寫入庫單，由倉管人、稽核人簽字，物資出庫填寫申領單，稽核同意後再領取防控物物資，緊缺物資申領報縣疫情應急指揮長批准；三是物資分配每日日報，由縣指揮部常務副指揮長、副指揮長等領導簽字。四是捐贈物款統籌使用。社會各界捐贈的各類防控款物由縣紅十字會、縣慈善總會、縣物資保障組負責接收，接收物資統一由縣物資保障組儲備保管，接收款項納入縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急資金統籌使用。

（八）儲備人員，做好秋冬季疫情防控準備。一是組建了流行病學調查隊伍，共計14人，均為縣疾控中心、縣鄉醫療機構公衛人員，調查隊伍分成了四個梯隊，10月11日進行了集中業務培訓；二是組建了核酸取樣後備隊伍，抽調了54名鄉鎮衛生院醫護人員人作為核酸取樣儲備人員，從10月12日開始分批次到縣人民醫院跟班操作學習；三是組建了核酸檢測檢驗後備隊伍，鄉鎮衛生院7名檢驗專業人員全部作為後備力量，目前正分批次在縣人民醫院pcr實驗室跟班操作學習。

（九）積極備戰，開展防控實戰應急演練。10月13日下午，我縣在廣場舉行了秋冬季新冠肺炎疫情防控應急演練。副縣長、指揮部常務副指揮長到場指導。縣衛健委、縣人民醫院、縣中醫院、縣疾控中心、縣公安局、鎮人民政府等單位60餘人參加了演練，演練按照疑似病例發現、取樣檢測、資訊報告、流行病學調查、病例轉運、人員管控、環境消殺、集中留觀、防控宣傳等內容依次展開。

二、其他重點工作齊頭並進

（一）黨的建設方面。

全面從嚴治黨，黨的建設不斷加強。衛健委黨委始終把黨的政治建設擺在首位，不斷鞏固拓展主題教育成果，紮實落實“不忘初心、牢記使命”的制度，強化政治監督，嚴明政治紀律和政治規矩，嚴格執行新形勢下黨內政治生活若干準則，引導全系統廣大黨員幹部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。持續學懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想，深入學習貫徹總書記關於衛生健康工作的重要論述和重要指示批示精神，強化黨的創新理論武裝，夯實全系統思想政治基礎。加強意識形態領域工作，深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。進一步加強機關黨組織建設和公立醫院黨的建設，切實發揮黨組織作用，提升各級黨組織政治功能和組織力。全面落實公立醫院黨建重點任務，加強黨對公立醫院的領導，落實黨領導下的院長負責制，健全相互制約又相互協調的權力結構和執行機制，推進權力執行程式化和公開透明。堅定不移正風肅紀反腐。落實黨風廉政建設責任制，推行黨風廉政建設重點工作專案清單制，持續深入整治“好人主義”突出問題，加大違反中央八項規定及其實施細則精神的查處力度。重點聚焦醫療衛生服務和行業監管中的不正之風，加大監督執紀問責力度，塑造行業風清正氣。

（二）衛生縣城建立方面。

今年以來，我委按照省、市、縣關於開展城鄉環境綜合整治活動的有關要求，多次召開會議安排部署相關工作，各項工作紮實有效開展，取得了明顯實效，推進了環境衛生綜合整治行動。針對疫情防控中發現的環境衛生問題，特別是老舊小區、城中村、城鄉結合部、農貿市場、小餐飲店、小作坊、流動攤販等環境衛生管理的薄弱環節和一些長期存在的“老、大、難”問題，結合省級衛生城鎮建立工作總體要求，逐項梳理問題清單，及時整改落實，切實為人民群眾解決實際問題和困難。

衛健委把建立省級衛生縣城作為一項重要的政治任務，統一思想、履職盡職主動作為，堅決打好這場攻堅戰、持久戰。主要做到了以下三個方面的“提升”：

一是明職責，提升了創衛工作的主動性。

衛健委在建立省級衛生縣城工作中順利完成以下四方面職責：一、業務指導到位。按照創衛要求，全程對建立省級衛生縣城全過程進行業務指導。二、專線管理到位。認真貫徹落實《傳染病防治法》《職業病防治法》《公共場所衛生管理條例》等有關法律法規，加強醫療、學校、社群、企業等重點領域公共衛生服務體系建設。對照《病媒生物預防控制管理規定》積極開展以環境治理為主的病媒生物綜合防制工作，定期釋出病媒生物密度監測結果和預警預報。規範醫療廢棄物和排放的醫源性汙水處置。三、醫療衛生機構建立的達標到位。建立完善衛健委機關、全縣各級醫療機構環境衛生保潔工作制度，對辦公樓、食堂、職工宿舍、廁所、倉庫、車庫等場所進行全方位大清掃，建立長效管理機制，做到環境整潔、不漏死角。四、片區聯創到位。王府社群13項整治達標全到位，全面完成各項創衛指標。

二是懂業務，提升了創衛工作的指導性。

創衛工作是一項系統工程，技術含量高，省裡評價指標有八大類四十小項，三項一票否決，共計1000分，驗收評估獲得800分以上才能獲得省級衛生縣城稱號，為此，一是我們自身認真學，組織全系統幹部認真學習建立省級衛生縣城評分工作標準指引，做到人人懂業務。二是發揮行業自身優勢，請省級創衛專家來現場培訓指導，通過培訓使全縣創衛工作重點突出，目標明確，任務具體，責任清晰，整治範圍全覆蓋，不留死角，消除盲區，特別是背街小巷，城中村，城鄉結合部，閒置地等薄弱環節建立效果顯著，群眾滿意。

三是善落實，提升了創衛工作的實效性。

創衛工作難點多、堵點多、任務重、壓力大、時間緊，我們辦好自己的事，解決好思想認識不到位，幹事沒激情，好人主義思想嚴重的問題。一是依靠群眾。依靠群眾是創衛成功的關鍵，我們加大宣傳力度，傳播正能量，積極發動群眾參與創衛工作。二是組織幹部，一分部署，九分落實，幹部是創衛的重要群體。我們結合本系統創衛工作實際，將創衛工作任務清單化、專案化，明確責任人，使人人身上有擔子、肩上有壓力，幹部的積極性得到充分調動，創衛激情得到充分湧動。三是班子帶頭。安排班子作為聯創片區專線管理的責任人，積極負責片區的創衛工作。四是上下聯動。委機關與全縣各醫療衛生機構建立橫向到邊、縱向到底的創衛新格局。

（三）健康扶貧方面。

建檔立卡貧困人口參加城鄉居民基本醫保個人繳費部分由財政給予補貼;優化醫療費用決算服務模式，按照《省貧困患者縣域內“先診療、後付費”服務工作方案》，實行縣域內住院“先診療、後付費”和一站式結算，貧困人口住院時不需繳納住院押金，由定點醫療機構與基本醫保，大病保險，商業補充保險，醫療救助經辦管理機構之間進行決算，減輕貧困患者墊資壓力，確保其得到及時、安全、規範、有效的治療。至10月份底，貧困戶門診住院5996人次，貧困人口個人自付比例控制在10%;完善了定點醫療機構的扶貧病床（病房）設立，縣人民醫院及縣中醫院按照總床位數的5%設定扶貧病床，每個鄉鎮衛生院至少2張扶貧病床，全縣共設定58張扶貧病床。

為推動我縣民營醫院不斷加強內涵建設、規範執業行為、提升服務能力和管理水平，保障醫療質量和醫療安全，促進社會辦醫持續健康發展，維護人民群眾健康權益，制定本方案如下。

一、實施範圍及主題

（一）實施範圍：各民營醫院

（二）活動主題：“規範促發展、質量提內涵”

（三）活動時間：

二、組織領導

組建縣“民營醫院管理年”活動領導小組，人員名單如下：

三、工作原則

（一）完善制度與規範行為並重。民營醫院要完善各種規章管理制度，醫療機構和醫務人員嚴格按照管理制度規範醫療行為。

（二）全面梳理和重點整治相結合。民營醫院要全面梳理和排查臨床科室、輔助科室、實驗室和後勤安保等部門安全隱患，查詢醫療質量管理漏洞、薄弱環節，發現問題，形成整改臺賬，進行“銷號”處理。

（三）專項活動與長效機制相結合。民營醫院要全面開展醫療質量和醫療安全自查，制定整改措施、建立整改臺賬，進行“銷號”處理。在“民營醫院管理年”活動的基礎上，醫療機構要建立管理長效機制，推動醫療機構管理能力的提升。

四、工作內容

（一）完善各項規章制度

1.建立健全內部質量管理和控制制度。民營醫院要按照《醫療質量安全核心制度要點》要求，建立健全本機構核心制度、配套檔案和工作流程，加強對醫務人員的培訓、教育和考核，強化核心制度的日常督導，確保醫療質量安全核心制度得到有效落實。建立並實施病案質量控制體系和病歷質量管理制度，以科室環節質控為基礎，以終末病歷質控為重點，注重病案首頁填寫質量，保障病歷書寫客觀、真實、準確、及時、完整、規範。

2.完善醫療技術臨床應用管理制度。民營醫院要按照《省（醫療技術臨床應用管理辦法）實施辦法》，制定醫療技術應用管理制度並組織實施，包括目錄管理、手術分級、醫師授權、質量控制、檔案管理、動態評估等制度，保障醫療技術臨床應用質量和安全。

3.完善醫療安全管理制度。民營醫院要關注用藥安全，建立健全臨床藥師和處方點評制度，充分發揮臨床藥師和處方點評的作用，以抗菌藥物、抗腫瘤藥物、中藥飲片、高值醫用耗材為主，規範臨床用藥行為。民營醫院要加強中藥飲片採購驗收、養護、煎煮等重點環節管理，保障中藥飲片質量。民營醫院要關注院內安全，有針對心跳驟停、昏迷、跌倒等高風險意外事件的應急措施和救護機制，保障全院任何區域內均能及時提供緊急救治和生命支援服務。

4.完善醫院感染管理制度。民營醫院應當按照醫院感染管理的相關制度，結合新冠肺炎疫情常態化防控工作，修訂完善機構內部醫院感染管理制度、職責、流程、預案，並將醫院感染管理納入年度目標考核；要開展醫院感染管理制度和防控知識的全員培訓和教育工作，落實對工作人員定期培訓與考核的機制；要規範中醫醫療技術操作，落實好中醫醫療技術相關感染防控指南。

5.完善資訊公開制度。民營醫院應當向社會公開醫療機構基本情況（包括醫療機構依法登記的主要事項、診療科目、職能科室設定），服務資訊（包括主要衛生技術人員依法執業註冊基本情況、服務指南、服務流程、服務規範和服務承諾等），行業作風建設情況，患者就醫須知等。切實提高價格透明度，在機構內顯著位置公示藥品、醫用材料和醫療服務價格資訊，其中藥品價格公示的內容應當包括：藥品的通用名、商品名、劑型、規格、計價單位、價格、生產廠家，主要的中藥飲片產地等有關情況；醫用材料價格公示的內容應當包括：醫用材料的品名、規格、價格等有關情況；醫療服務價格公示的內容應當包括：醫療服務專案名稱、專案內涵、除外內容、計價單位、價格管理形式、批准文號、實際執行價格等有關情況。

6.健全後勤管理制度。民營醫院要有後勤保障管理組織、規章制度與人員崗位職責。後勤保障服務能夠滿足醫療服務流程需要，水、電、氣、物資供應等後勤保障滿足醫療機構執行需要。建立全院性醫療值班體系，包括臨床、醫技、護理部門，以及提供診療支援的後勤部門，明確值班崗位職責、人員資質和人數，並保證常態執行。實行醫療機構總值班制度，總值班人員需接受培訓並考核合格。

（二）嚴格依法執業，規範診療行為

1、強化執業行為管理。民營醫院要嚴格落實相關制度規範，結合醫療機構實際情況細化工作要求，規範執業行為。嚴格按照核准登記的執業地址和診療科目開展診療活動，使用規範的診療服務專案名稱。按照有關要求配備相關崗位人員，所有從事醫療衛生技術工作的專業人員必須具備相關執業資格，並按規定及時辦理註冊、變更登記、多點執業手續。不對外出租、承包科室，定期開展依法執業自查整改，切實落實依法執業主體責任。

2.遵循臨床診療指南、臨床技術操作規範和行業標準及醫學倫理規範等有關要求，合理進行檢查、用藥、用耗、診療。民營醫院要建立各專科常見疾病的臨床診療規範和技術操作流程，由具有法定資質的醫務人員按照制度、程式、規範和流程對患者進行疾病診斷、評估，並制定診療計劃。對疑難危重患者、惡性腫瘤患者，實施多學科評估和綜合診療。

3.規範醫療宣傳行為。民營醫院在各種報刊、廣播、地方電視臺、網路、牆體、噴繪、廣告牌、宣傳單等媒介釋出醫療廣告時嚴格遵守《醫療廣告管理辦法》，規範使用醫療機構名稱並標註《醫療廣告審查證明》文號。對在自建網站、公眾號等自媒體上釋出的宣傳內容進行稽核把關，規範宣傳用語，避免誤導患者。

4.開展診療活動應當遵循患者知情同意原則，履行告知義務，尊重患者的自主選擇權和隱私權，尊重民族習慣和宗教信仰，並對患者的隱私保密。民營醫院要完善保護患者隱私的設施和管理措施。

（三）加強日常管理，構建長效機制

1.加強日常醫療質量管理與控制。民營醫院要充分運用醫療質量管理工具和資訊化手段開展日常醫療質量管理和控制。

2.加強醫療安全風險防範。民營醫院要以減少診療活動對患者的傷害為目標，建立醫療質量（安全）不良事件資訊採集、記錄和報告相關制度和激勵機制。有對本院醫療質量（安全）不良事件及管理缺陷進行統計分析、資訊共享和持續改進機制。落實《醫療糾紛預防和處置條例》，加強醫療風險管理，完善醫療風險的識別、評估和防控措施並定期檢查落實情況，及時消除隱患。規範投訴管理，設定統一的投訴管理部門或配備專（兼）職人員，在醫療機構顯著位置公佈投訴管理部門、地點、接待時間及其聯絡方式，實行“首訴負責制”。投訴人向有關部門、科室投訴的，被投訴部門、科室的工作人員應當予以熱情接待，對於能夠當場協調處理的，應當儘量當場協調解決；對於無法當場協調處理的，接待的部門或科室應當主動引導投訴人到投訴管理部門投訴。

3.做好新冠肺炎疫情常態化防控工作。民營醫院要具備新冠病毒核酸取樣能力，醫療機構與第三方實驗室簽訂購買服務協議，要明確完成時限和檢測費等。對於普通門診、住院患者及陪護人員等人群的核酸檢測，原則上要在12小時內報告結果；對於“願檢盡檢“人群的核酸檢測，一般在24小時內報告結果；加強疫情相關的醫用耗材、藥品、防護裝備、消毒用品等物資儲備，保障疫情防控期間正常醫療服務工作需要；加強新冠肺炎疫情防控和救治知識培訓及技術演練，圍繞新冠肺炎病例發現、報告、隔離、規範化診療及核酸檢測、院感防控、醫務個人防護等流程進行全員培訓。

4.加強業務培訓。民營醫院要對全體員工進行醫療衛生法律、法規、規章和診療相關規範、常規的培訓，提高員工規範執業的意識。建立院內人才培養機制，開展衛生專業技術人員崗前培訓，積極支援和鼓勵衛生專業技術人員參加繼續教育和進修培訓，切實提升服務能力和水平。

5.加強醫療機構文化建設。民營醫院要按照“以病人為中心”的理念，建設和培育單位文化，樹立良好的品牌形象，加強醫德醫風建設，弘揚救死扶傷精神，努力構建和諧醫患關係，誠信服務，提高核心競爭力，構建長效機制，為醫療機構長期穩定健康發展奠定基礎。

一、在上級黨委的統一領導下，以新時代中國特色社會主義思想為統領，以文明衛健系統創造提升為重點，全面加強黨的政治建設、組織建設、隊伍建設和服務建設。

二、全面落實黨中央、國務院“外防輸入、內防反彈”的總體防控策略，進一步完善常態化疫情防控體制機制，堅持“及時發現、快速處置、精準管控、有效救治”的防控原則，更加有力地保障人民群眾生命安全和身體健康，更加有力地保障經濟社會秩序全面恢復，奮力奪取疫情防控和經濟社會發展雙勝利。

三、推行院級黨組織領導下的院長負責制；推進醫共體建設，實現更加合理的分級診療秩序；建立現代醫院管理制度，完善績效考核；建立綜合監管制度，狠抓醫療質量，確保醫療安全。加強醫療機構服務能力建設。以醫療收入同比增幅、藥佔比、百元醫療收入耗材、醫療服務收入佔比為中心，抓好基礎設施、人才隊伍、設施裝置、科室技術建設。完善醫聯體建設和分級診療考核，落實牽頭醫院責任，有效緩解人民群眾看病難問題。完善基本藥物制度，實行藥品4+7帶量採購招標方式，加強醫院藥品使用管理，公立醫院優先配備使用基本藥物，以推動分級診療制度建設和強基層為重點，加強醫療聯合體內各醫療機構用藥銜接，逐步實現區域內藥品資源共享，保障基層診療、雙向轉診用藥需求，方便群眾就近取藥。

四、推動中醫藥工作的協調機制的建立，完善中醫藥管理機構體制建設，進一增強縣中醫醫院服務功能。全力推動艾草種植為重點，爭取艾草種植採儲標準制定權，建立中藥材規範化生產基地，保障優質原料供應。加大招商引資力度，培育龍頭企業帶動產業發展。全力支援國醫研國家中醫藥健康旅遊示範基地、潭溪高寨洲艾草小村建設。大力發展熱敏灸等中醫非藥物療法，積極發揮中醫藥在治療疾病的獨特作用。

五、以縣人民醫院和縣中醫醫院為龍頭，進一步改善人民群眾就醫的等待體驗、診療體驗、人文體驗、環境體驗和交費體驗，持續提升全縣衛生健康部門服務能力。嚴格制定衛生健康行政審批服務辦事指南，規範辦理依據。深入開展“網際網路+醫療健康”便民惠民活動。

六、鼓勵和支援社會資本舉辦各類醫療機構。加快基層衛生人才隊伍建設，繼續實施農村訂單定向醫學生免費培養工作，組織實施好全科醫生等特色人才專案。積極探索服務模式，提高國家基本公共衛生服務補助標準，全面完成國家基本公共衛生服務專案並達到國家規定的指標。注重強化疾病防控能力水平，提高疾病監測預警能力，加強艾滋病、結核病等重點傳染病防治工作，完善傳染病綜合防治服務體系。進一步完善應急隊伍管理、裝備配置，有效應對各類突發公共衛生事件。強化產科、兒科能力建設，提高孕產婦救治水平，控制孕產婦和嬰幼兒死亡率。

七、深化計劃生育服務管理改革，加強出生人口監測，促進生育政策和相關經濟社會政策配套銜接。積極推進公共場所母嬰設施建設。完善婚前醫學檢查工作，整合民政婚登和衛計婚檢孕檢資源，推進“兩檢三中心”合一模式，提升婚檢質量，提高免費婚檢率。紮實穩妥實施計劃生育家庭獎勵和扶助政策，加強基層計劃生育協會的組織建設和能力建設。

八、加強依法行政和衛計綜合監督執法工作。在省市指導下，穩妥有序開展縣鄉衛計執法資源整合工作，加快業務磨合，提高辦事效率，促進依法行政和監督執法的公開、公正、透明。

九、積極探索醫養結合辦醫新模式。按照上級工作要求，結合我縣實際，積極探索我縣醫養護一體化建設機制，不斷滿足群眾對專業化養老服務日益增長的需求。建設以基本醫療服務和老年人保健康復為主的醫養結合醫院，為全縣居民提供便捷式、一站式醫療保健服務。

同時，統籌做好其他各項重點工作。深入開展愛國衛生運動，不斷規範財務審計，繼續深入開展掃黑除惡專項鬥爭工作，做好鄉村振興工作，加強全縣衛生健康系統安全生產管理和信訪維穩工作，做好乾部保健、醫療保障和離退休幹部服務等。

一、有關疫情防控存在的問題與建議

（一）鄉鎮、其他相關部門以及群眾的防控意識有所弱化。建議：宣傳媒介、輿論導向加強疫情防控的宣傳。

（二）疫情出現時核酸檢測能力不足問題凸顯。全縣目前只有縣人民醫院1家pcr實驗室，配備1臺32孔核酸提取儀、1臺96孔核酸檢測儀，縣疾病預防控制中心的pcr實驗室正在建設中，預計10月底建成。非常時期，縣人民醫院pcr實驗室可設4個小時班次，每天檢測3次，單採每次檢測90人份，如採用10份標本混採檢的方式每次檢測900人份，日檢測量為2700人份。加上縣疾控中心2700人份，全縣最大日檢測能力每天5400人次。但按照全縣25萬人口計算，如果5-7天全部檢測完成計算，每天要檢測3.6-5萬人份，所以縣域內檢測能力不能滿足本轄區5-7天全員核酸檢測。建議：一是採取購買服務的方式，由第三方檢測機構幫助核酸檢測，資金縣財政解決；二是請求市裡支援。

（三）縣疾控中心經費短缺問題突出。縣疾控中心是沒有任何收入的一類公益性事業單位，今年疫情以來，已經購買了防護物資、消殺藥品、消毒器械15萬多元，導致正常運轉都捉襟見肘。建議：縣財政增加縣疾控中心疫情防控工作經費投入，讓縣疾控中心正常運轉。

（四）縣人民醫院人員、建設問題亟待解決。縣人民醫院作為新冠肺炎定點醫療救治機構，除需開展正常醫療服務外，需承擔縣集中醫療觀察點和全縣發熱患者的篩查診治工作，醫院預檢分診處及發熱門診需24小時工作。服務範圍的增加，加劇了專業技術人員緊張問題，醫務人員工作強度增加，醫保的高壓政策，待遇沒有提高，人才引進非常困難，部分人才流失，特別是醫生的緊缺，人才結構不夠合理，一些學科帶頭人沒有形成，專業技術人才力量薄弱，限制了醫院整體醫療服務的開展。縣人民醫院由於是舊城區改造，在很多地方不能達到等級醫院評審要求，特別是這次的新冠肺炎疫情，暴露了我們縣級醫院在感染科的建設和設定上的一些短板，發展空間受到限制，導致整體佈局不是很合理，例如：感染科床位較少，區域劃分不合理，以及負壓病房，發熱門診和發熱留觀病房數量及佈局存在諸多問題。建議：開通用人綠色通道，縣人民醫院從鄉鎮借調的專業技術人員人員給予調入，穩定隊伍，增強醫院防控能力。同時希望政府部門加快新區醫院建設的投入和進度。

（五）縣中醫院疫情防控補助問題。疫情期間，為了避免院內感染，縣醫院暫停了部分業務工作，集中力量到了抗疫工作，住院和門診人才呈直線下降，業務量與收入減少，但各項人員成本並未減少，同時由於疫情防控的需要，防控防護用品用量增加，並且市場供應短缺，防護用品價格不斷上漲，收入減少而成本增加，在現行的績效計算方式之下，導致績效大幅下降。建議：一方面通過降低執行成本來改善醫院運營狀況，規範醫療行為，提高醫療質量，另一方面縣政府統籌補助相關疫情防控費用，讓縣中醫院減輕負擔輕裝上陣。

（六）一線防控人員的報酬津貼問題遲遲等不到落實。民政牽頭的社群防控人員的報酬津貼問題早就落實到位，而我們疫情發生以來一直衝在防控第一線的縣集中醫學觀察點醫護人員和管理人員、縣高速路口體溫監測的衛健系統幹部職工、各鄉鎮衛生院和村衛生室的醫護人員卻沒有一分錢津貼，沒有一天的補休！建議：傾聽醫護人員、衛健幹部的心聲，切實解決一線防控人員的報酬津貼問題或補休問題。

二、其他重點工作存在的問題

（一）縣級公立醫院綜合改革中現代醫院管理制度尚未建立，執行指標不佳，醫務人員薪酬制度改革緩慢，待遇不高，改革困境突顯。

（二）衛生專業技術人才缺口較大，衛生專業技術人員急需，高素質人才引不進、留不住問題比較突出，基層衛生人人才隊伍嚴重缺乏，形勢十分嚴峻。

（三）醫療服務能力整體較弱，衛生資源總量不足，部分衛生重點專案進展緩慢，學科建設滯後，服務能力整體水平不高，縣內就診率不達標等問題還比較突出。

（四）基層醫療衛生服務能力不容樂觀，鄉村醫生年齡偏大，收入較低，服務積極性不高。

（五）人口老齡化加速對衛生健康服務、醫療保障和健康養老服務等方面帶來嚴峻挑戰，全面二孩政策的實施給婦幼保健服務帶來新考驗，流動人口計劃生育服務管理依然難度大、責任重。這些都需要在今後的工作中認真研究，加以解決。

核酸檢測有序地排查患者，疫情下我們不能畏懼核酸檢測，甚至是躲避檢測。讓我們來為自己寫一份核酸檢測總結吧。下面是工作總結之家小編精心收集整理，為您帶來的《全員大規模核酸檢測工作總結範文》，供大家參考，希望能幫助到有需要的朋友。

20xx年x月xx日至x月xx日x天時間，在轄區內開展了全員核酸檢測取樣工作。x月xx日下午，社群召開了全員核酸檢測工作總結大會。會議由社群書記xx主持。

會上，xx書記就本次核酸檢測經驗做法、問題不足、意見建議等方面進行了總結。此次全員核酸檢測，設立x個點x個臺，劃分社群和xx大廈兩個區域，由x名社群幹部專人負責。我們一直秉承先自給自足，再向街道求援的理念，緊緊抓住共建單位資源和群眾骨幹力量，向市xx、xx銷售公司、中小企業大廈等單位徵集膝上型電腦，由共建單位負責人推薦熟練電腦操作的年輕職工配合社群幹部做好登記及掃碼指導工作，從三長和志願者中選樹健康、有熱情、有能力的男性同志，按分工做好維持秩序、喇叭宣傳及核酸檢測早晚的擺臺撤臺等工作。使x日的檢測工作順利完成。檢測工作還存在志願者參與服務參差不齊、政策解答不及時存在輿情風險等不足。

通過此次大會，總結了檢測工作中的經驗與不足，為第x輪的檢測工作順利進行奠定基礎。

x月x日，xx街道xx社群居民免費核酸檢測工作啟動。在位於xx路xxx號的核酸檢測點，隨處可見忙前忙後的志願者們。他們中，有社群幹部的家屬，也有家住轄區的大學生……在他們的協助下，經過xx個小時的連續奮戰，鐵四社群順利完成了當日的核酸檢測工作。

開展核酸檢測時間緊、任務重，為保障各項工作有序、高效開展，當天x時，志願者們便準時到達核酸檢測點，接受相關培訓。工作開始後，大家根據排程安排，各司其職，分別投入到指導居民填寫核酸檢測表格、維持現場秩序、打掃場地衛生及進行場地消毒等各項工作中。

很多志願者由於需要不停地大聲說話，嗓子變得沙啞，但他們卻顧不上喝一口水，仍爭分奪秒地引導居民有序排隊，幫助大家順利完成檢測。接受檢測的居民說，堅守在寒風中的志願者用行動守護著大家，帶給大家別樣的溫暖。

20xx年x月xx日，xx鎮在xx村開展較小區域全員核酸檢測突發預警式演練。本次演練嚴格按照上級要求，在規定時限內超額完成檢測任務，經過社群動員、資訊登記、核酸取樣、樣本轉運、現場消殺、核酸檢測、醫療廢物處置等環節，有效驗證了我鎮在應對公共衛生突發事件時的宣傳發動能力、快速組織能力、科學檢測能力、高效轉運能力。現將有關情況總結如下：

本次演練過程中，共設定x條取樣通道，劃設等候區、測溫區、登記區、取樣區、臨時隔離區、樣本轉運區、醫療廢物暫存區等區域。工作人員引導群眾有序排隊等候，保持“一米線”間隔，執行驗碼測溫，佩戴口罩，按照實際情況分流受檢人群，按規程進行資訊登記、核酸取樣、有序離場。取樣結束後，醫務人員嚴格按照操作規定進行樣本轉運、醫療廢物處置、人員及場地消殺。

本次演練在一小時內完成xxx人取樣工作，兩條取樣通道同時進行，提高了取樣工作效率。通過現場實戰演練，我鎮全面掌握了全員核酸檢測的各個環節，增強了突發事件的應急處置能力，為有效推進鎮域全員核酸檢測積累了寶貴經驗，圓滿完成了預期目標。下一步，我們將繼續嚴格落實常態化疫情防控各項政策措施，做好人員管控和資訊核查，並在此基礎上進一步提高取樣效率，推進鎮村兩級資訊互聯，以高度的責任擔當和嚴密的防控舉措做到“守土有責，守土負責，守土盡責”。

核酸檢測有利於精準防控，做完核酸檢測等待結果出來，是有點激動的心情的。那麼怎麼總結自己核酸檢測工作呢？下面是工作總結之家小編幫大家整理的《核酸檢測實戰演練工作總結範本》，但願對您的工作帶來幫助。

為有效應對可能出現的疫情，對防控區域人員實施“應檢盡檢”，根據xx市疫情防控指揮辦關於做好大規模核酸檢測籌備工作的通知要求，我鎮於x月xx日晚上xx在xx、xx村委會開展了大規模核酸檢測工作。現將有關工作總結如下：

一、高度重視，做好核酸檢測準備工作

我鎮接到xx市疫情防控指揮辦關於做好大規模核酸檢測籌備工作的通知要求後，鎮高度重視，立即召開班子會議專題研討，衛健辦立即制定我鎮區域大規模核酸檢測的工作，成立以鎮書記為組長的核酸檢測指揮中心，同時將工作方案人員職責具體落實到鎮村領導職工。同時，衛健辦依方案要求購買核酸檢測物資清單，保證核酸檢測順利進行。

二、做好區域大規模核酸檢測宣傳發動工作

x月xx日上午，x鎮、xx宣傳發動組工作人員通過入戶通知的方式全方位開展核酸檢測工作的發動工作，務求使更多的居民參與檢測。宣傳組入戶的同時，還帶上葵花碼，指導村民提前掃碼截圖。

三、大規模核酸檢測工作有序開展

x月xx日晚上xx:xx，全體工作人員行動起來，按崗就位。晚上xx:xx，x鎮、xx大規模核酸檢測工作有序開展，收到通知的居民群眾早早戴好口罩排隊參加核酸檢測，在工作人員的指引下經過測溫，亮碼後進入等候區，按指引進行核酸掃碼登記。現場群眾嚴格按照一米間隔輪候，有序進入到核酸取樣區，配合醫護人員進行取樣工作。為照顧老人、小孩及行動不便的人員，核酸檢測點特設一條快速通道，體現了人性關懷。

本次演練截止時間為晚上xx:xx分，x鎮取樣點採集樣本xxxx份，xx取樣點採集樣本xx份，全鎮總共取樣xxxx份。我們這次演練取得了不錯的成績，但也存在以下幾個問題：一是工作的人員安排不夠合理。有一部分幹部職工沒有利用到位；宣傳發動組的人員一部分也是後勤保障組人員，導致佈置場地時缺乏人手，速度慢；二是場地的利用有待提高。佈置場地時未能充分利用場地，緩衝區的設定與人流量不相匹配，人流量過多時人員密集，達不到一米間隔；三是基礎設施薄弱。採集現場無安裝加強訊號器，採集人員用手機錄入資訊，無配備平板電腦，錄入速度慢。

在今後的工作中，我們要做好方案，調動全體鎮村幹部積極參與併合理安排，同時做好合理規劃、充分利用場地，並提前安裝訊號加強器，採購平板電腦，為必要時實施全鎮全人群篩查做好準備。

疫情防控核酸檢測工作總結按照省市有關檔案精神，為保障企業安全有序推進復工復產，根據公司辦公會要求，後勤部於x月x日組織開展新廠復工復產人員的新冠肺炎病毒核酸檢測。

為避免人員聚集，保證採集質量，後勤部利用停車棚組成臨時檢測點。早8：00點，xx醫院相關醫務人員到廠，並對職工個人資訊進行核查。

取樣人員均穿戴好防護服，分為兩組進行取樣。為保證獨立的採集空間，每人間隔1.5米以上有序排隊，單向進出。

因人數較多，後勤部結合實際，決定先檢測在廠封閉人員，再檢測不在崗人員，最後檢測辦公樓人員。公司各領導也積極帶頭參與到檢測工作之中。

在下一階段防疫工作中，我部將做好各類常用防控物資的儲備和分發工作，強化食堂餐飲和廠區環境衛生治理的綜合管理。加強對新型冠狀病毒肺炎的學習，提高職工自我防護意識和對突發事件的應變能力，努力保障安全生產和職工的生命安全。

疫情防控核酸檢測工作總結20xx年x月x日下午一點，我鎮在市疫情防控會議上接到xx鎮居民全員核酸檢測任務後，鎮政府領導及衛生院相關人員立即回到鎮政府，於下午x時召開xx鎮全員核酸檢測工作部署會議。會議主要內容包括：

1、制定xx鎮居民全員檢測工作方案；

2、成立xx鎮居民全員核酸檢測領導組織：

3、確定各工作小組工作職責分工：

4、對所有參與現場工作的人員進行穿脫防護物品培訓；

5、向各村發放核酸採集資訊卡，對資訊卡填寫人員和核酸混採登記表錄入人員培訓；

6、確定採集點位置，準備取樣工作所需物品；

在鎮衛生院人力嚴重不足的情況下，鎮及衛生院與xx市衛健局溝通，申請支援專業技術人員。在衛健局的協調下，xx醫院、xx鎮xx衛生院和xx鎮xx院共計派出x名精幹技術人員支援我鎮核酸檢測工作。全鎮共設定取樣點x個，投入取樣醫務人員共x人。鎮政府抽調xx鎮國小和中學教師x名，作為資訊錄入人員。派出所出動警員x人。包村領導帶領各村工作人員及志願者x人負責取樣現場維持秩序、引導村民和資訊卡填寫等工作。此項工作參與人員共計x人。出動車輛x臺。

x月x日早七點整，xx鎮村民全員核酸檢測工作正式啟動，x個採集點同時開展采樣工作，現場利用有限條件設定了進、出雙通道，村民在現場工作人員帶領下，按照取樣工作程式配合取樣工作，避免了人員聚集，各個採集點工作有序高效開展。每個採集點工作完成後，又對行動不便人員進行入戶取樣。

到1月16日x時，xx鎮居民全員核酸檢測取樣工作順利結束。衛生院收集整理所有采集點的醫療廢物，按規定進行處理。採集點所屬單位對場所進行全面的消殺。

衛生院對全鎮x份採集樣本、採集資訊卡存根及採集登記表進行核對後，按規定流程送到xx醫院檢驗室，在當日xx時，完成全部樣本送檢工作。

本次xx鎮居民全員核酸檢測取樣工作，共計消耗防護服x套、防護面屏x個、手消毒液x瓶、一次性乳膠手套x付，醫用外科口罩x個、醫用防護口罩x個，一次性靴套x個。

x月x日下午，衛生院接到xx醫院檢驗室通知，xx鎮居民全員核酸檢測樣本x份，結果全部為陰性。至此，xx鎮居民全員核酸檢測取樣工作圓滿完成。

為全力做好疫情防範應對工作，市分行成立疫情防控工作領導小組，由xxx行長擔任組長，市分行其他行領導擔任副組長，領導小組成員為市分行各部門主要負責人、各縣區支行行長；工作領導小組下設辦公室，由xx副行長任組長，xx副行長任副組長，市分行辦公室、工會、三農金融事業部、個人金融部主要負責人為成員。並制定專項應急預案，要求各一級支行比照市分行成立領導小組及辦公室，專題研究本單位疫情防控工作，根據各級黨委、政府統一安排，根據市分行預案，因地制宜，制定專項應急預案並立即啟動。

一、切實做好網點的防護工作，控防與保暢結合

按照市委、市政府和監管部門、上級行的部署，統籌安排好網點營業工作及網點安全防護工作，切實保障員工和客戶健康，維持正常營業秩序。

一是密切關注當地疫情情況，對重點地區營業網點營業時間及時做出調整，並做好客戶公告工作。

二是在營業場所統一配備醫用口罩、洗手液、消毒液等安全防護用品以及紅外線體溫測試儀。營業人員通過體溫測試正常後上崗，營業上崗人員佩戴口罩，並做好手部清潔等個人衛生。用84消毒液稀釋後噴灑地面，用醫用酒精擦拭自助機具和大廳鍵盤，根據人流量情況，每日至少三次對營業大廳全面消毒。重視經常接觸外來人員場所的防護，如客戶接待室、大堂引導臺、櫃面等。

三是向客戶做好答疑釋問、宣傳解釋和糾紛疏導，做好客戶服務和安全保衛工作，切實保障網點正常運營。同時，加大線上業務辦理渠道宣傳，積極引導客戶優先採用電子渠道辦理業務。四是為方便客戶通過我行手機銀行、個人網上銀行辦理捐款，我行於20xx年x月xx日至x月xx日免收手機銀行所有跨行轉賬交易手續費，免收個人網上銀行單筆交易金額x萬元(含)以下跨行轉賬手續費。

二、落實信貸支援，做好抗疫人員金融服務

為全力配合做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，發揮好金融服務保障疫情防控的重要作用：

一是做好抗疫人員金融服務。對奮戰在抗擊疫情前線的醫護人員、政府工作人員及其直系親屬，提供個人信用貸款(含優享貸、公積金信用消費貸款等)服務，可在分行授權範圍內享受最優惠利率。

二是延後特殊人群還款期限。對受疫情影響暫時失去收入來源的人群，在信貸政策上予以適當傾斜，靈活調整住房按揭等個人消費信貸還款安排，合理延後還款期限，最長申請x個月貸款停息。

三是配合做好相關逾期利息減免工作。對參加疫情防控的醫護人員、政府工作人員、感染新型冠狀病毒肺炎及隔離人員、受疫情影響暫時失去收入來源的人群，疫情期間因還款不便造成逾期，我行將減免相關息費，提供徵信保護。

四是對於受疫情影響較大的批發零售、住宿餐飲、物流運輸、水產養殖、文化旅遊等行業的貸款做到“不抽貸、不斷貸、不壓貸”，若客戶出現還款困難，可優先按照貸款展期的相關要求進行展期。貸款到期且客戶仍有用款需求的，及時按照相關要求進行續貸，並給予一定的利率優惠。

五是申貸新客戶服務，保障業務連續性。對於有貸款需求的客戶，首先引導符合條件的客戶走線上申貸渠道，儘量減少線下接觸；

對於緊急用款且無法通過線上渠道獲得貸款的客戶，簡化調查流程，報總行備案，待疫情結束後補充完善相關手續；

對於為疫情防治提供支援的醫療器械等行業，開闢綠色通道，優先處理、優先放款，在執行利率方面，給予一定利率優惠，積極滿足衛生防疫、醫藥產品製造及採購等方面的合理融資需求。

三、加強員工教育、防護和監測，保障員工健康安全

市分行各級領導幹部堅守崗位，對全轄人員實行網格化管理，明確直線管理責任，做好員工關懷工作。對員工教育提醒到位，精準掌握到位，在疫情得到有效控制前不安排前往疫情集中區域出差，不召集疫情集中區域人員開會，不舉辦各類大型會議、營銷活動等大型聚集性活動。既嚴防死守，也不過度恐慌，在防控疫情中抓好各項工作，保證各級機構正常工作秩序。

四、強化應急值班，確保處置高效妥當

強化應急值班，嚴格執行24小時值班和領導帶班制度，保障通訊聯絡暢通。遇有轄區內出現確診病例或疑似病例等問題和突發情況，第一時間按規定報告，並實行全行“零報告”制度。

五、強化宣傳教育，做好輿論引導

銀行xx市分行堅持與市委、市政府有關疫情應對決策部署保持高度一致，按照公佈的疫情發展情況，及時分析形勢，科學應對風險，加強宣傳引導，切實加強疫情風險提示和防控知識宣傳，不斷提高全行安全防範意識，強化宣傳引導客戶使用我行各種電子渠道開展業務，引導員工注意防寒保暖、室內通風和個人衛生，避免到人群密集場所活動。加強輿論引導，增強廣大員工及客戶的自我防病意識和社會信心。

牛隻檢測工作計劃篇4

為積極應對新冠肺炎疫情，確保疫情反彈時從日常狀態快速過渡到應急狀態，及時控制疫情傳播，根據市、區工作要求，結合轄區實際情況，特制定__街道全員核酸檢測應急預案如下。

一、指導思想

堅持以人為本、生命至上的工作原則，立足實戰、快速反應，進一步壓實各部門、各社群的工作職責，完善大規模核酸檢測工作機制，提升__街道核酸檢測應急工作能力和水平，確保檢測所需各類工作人員和物資第一時間到位，並按要求有序對全體工作人員進行核酸檢測，實現1-2天內完成轄區全體工作人員核酸檢測的目標。

二、組織

(一)成立__街道核酸檢測應急工作指揮部

根據城市社群防控組工作要求，在街道工委、辦事處的領導下，成立了核酸檢測應急指揮部，街道工委書記孔令俊、街道辦事處主任趙靜任總指揮，街道副領導任副總指揮，各部門負責人、社群工作隊、社群衛生服務中心、社群書記任成員。應急工作指揮部辦公室設在疫情防控專班，辦公室主任由王泰然、張建華擔任，經濟發展中心負責人童學芳、民生保障辦負責人劉爽擔任副主任，負責轄區全體員工核酸檢測工作，包括工作安排、進度跟進、統籌排程、資訊彙總等。該辦公室設有偵查、資料、輿論、安全和監督工作組。

(二)職責和分工

1.疫情防控專班

疫情防控班核酸檢測組負責培訓、組織、指導轄區全體工作人員的核酸檢測工作;綜合組負責彙總核酸檢測工作的各類資訊;資料組負責與衛生服務中心、社群溝通核酸檢測進展情況，統計彙總核酸檢測人員的資料;輿情組負責宣傳核酸檢測資訊。及時收集相關公眾意見並跟進了解處置情況;安保組負責準備口罩、帳篷、棉衣、暖氣、音箱、保安、水電等裝置設施;監督組對各社群核酸檢測情況進行檢查指導，及時將核酸檢測過程中出現的各種問題反饋給專班。其他組根據實際工作需要由專班呼叫。

2.__社群衛生服務中心

__社群衛生服務中心作為面向所有街道從業人員進行核酸檢測的醫療機構，負責醫務人員和醫療物資的調配，參與檢測現場的佈置、核酸取樣檢查、應急處置等相關工作。及時與上級衛生部門聯絡，保證充足的醫療物資和醫護人員，能夠充分應對轄區全員檢查的壓力。

3.團體

各社群書記作為第一責任人，負責為社群全體成員制定核酸檢測工作計劃，其中應包括組織社群人員參與核酸檢測，並安排23人具體負責取樣點核酸檢測。一定要摸清居民人數，保證人員和物資，安排好檢測順序，保證檢測現場的穩定有序。情況緊急時，及時聯絡街道專班，積極協調妥善處理相關工作。

4.每組社群工作團隊

各包社群工作隊隊長作為第一責任人，負責協助包社群完成社群居民核酸檢測工作，包括安排23人具體負責取樣點核酸檢測工作，同時負責清點人數、通知人員、維持秩序等。，並監督和指導包社群全體成員的核酸檢測工作。各包社群工作隊根據工作需要，負責調配和增加部門下沉力量，協助社群做好全體員工核酸檢測工作。

5.各職能部門

按照“誰主管誰負責”的原則，安排67人蔘加轄區內非社群人員取樣點的具體核酸檢測工作。其中:民生保障辦公室負責轄區內教育培訓機構、養老機構相關人員;城建辦、城管執法隊負責轄區內三類場所的施工現場工人和人員;經濟發展中心、市場監督管理所負責轄區內尚超餐飲等“七小”單位人員;平安建工辦負責轄區內租住大院人員;綜合辦負責機關單位人員。

三、核酸檢測取樣點設定及檢測安排

(1)取樣點的設定

1.__街紫金新幹線1區北側空地(跑道)。

負責人:__

負責檢測行業:商場、超市、快遞從業人員、建築工人、三類場所人員、教育培訓、養老機構、出租大院租戶、政府機關等臨時人員

2.社群取樣點

負責人:包社群工作隊隊長(領導班子成員)

負責測試社群:轄區內19個社群

負責檢測範圍:社群居民

(2)測試安排

1.人員檢測序列

檢測順序由街道疫情防控班安排，分批次進行核酸檢測，採用步行、騎自行車等非公共交通工具前往集中取樣點。

2.檢查場地佈置

核酸檢測取樣場所由街道疫情防控專班安排，在社群衛生服務中心的專業指導下，場所要通風良好、場地寬闊。現場放置核酸檢測登記流程路線圖，設立明確的引導標識，科學設定等候區、登記區、採集區、緩衝區和臨時隔離區，有效分散待檢人員密度，實行出入分離，實行“一米線”，通過小喇叭進行迴圈引導。同時，做好防護工作，開展環境消毒，確保檢查安全有序。

3.訂單維護

街道疫情防控工作專班安排安保力量維護檢查現場秩序，掌握檢查進展情況，要求檢查人員帶著檢測立即離開，不能聚在一起的，及時調整檢查人員數量，確保檢查工作有序、穩定、高效。

四、工作要求

(1)加強組織領導。堅持人民至上、生命至上，各部門、各社群要深刻認識核酸檢測的重要性，並在街道黨工委和辦公室的統一領導下，協調配合，迅速有效地組織開展全員核酸檢測。

(2)壓實工作的責任。各部門、各社群要按照應急預案分工做好任務分解，保證工作落實到人，及時組織應急演練，查風險、補短板、堵漏洞，確保打得起仗、打得贏。

(3)加強防控宣傳。通過多種形式和方式在新冠肺炎開展防控知識宣傳，特別是在對所有從業人員進行核酸檢測期間，要引導轄區居民正確認識核酸檢測，做好心理疏導，避免人群混亂、恐慌和聚集。

(4)加強工作監督。街道紀工委監督各社群、部門、社群工作隊工作落實情況，針對全體員工進行核酸檢查

在調查工作中發現責任落實不到位、不作為的，將依紀依規嚴肅處理。

牛隻檢測工作計劃篇5

20xx年我公司在領導的正確領導和大力支援下，各門部員工團結一致，奮力拼搏圓滿完成了全年的檢測工作，對x年的工作我公司做如下按排：

一、完善內部管理制度，增強員工責任心。

20xx年我公司將結合各部門實際情況，從完善各崗位職責、工作流程及考核管理制度入手，系統性、標準化地落實質量信譽考核；授權部門調整工作時間、合理配備崗位；實行週五安全生產例會制度，對本週工作進行交流、溝通，查詢管理中存在的不足並及時協調解決；經常舉行徵求職工意見座談會，發現問題及時整改，對管理中存在的問題及時糾正，以改進工作作風，完善管理職能和監督職能；這樣細化內部職責，嚴格質量信譽考核，增強了幹部職工責任心、提高了管理水平，我公司從車輛安全關、准入關、資料準確關、服務質量關，處處嚴格考核，使我站圓滿順利安全地完成了全年的檢測任務。

二、加強員工的業務能力的培訓

在新的一年裡將對新員進行業務能力培訓，規範檢測方法和檢測標準進行學習全體管理人員和員工明確公司的企業文化內涵和崗位業務知識，明確各自崗位職責、檢測標準和方法的認識和掌握，加強業務技能，改進績效，進而提高全體管理人員和員工的素質，提高公司的管理水平；為公司的戰略目標奠定人才基礎，高質量的完成全年檢測工作。

三、加強檢測線內部管理

嚴格按照機動車檢測站的建設和管理標準要求，進行逐步分解對照，認具準備，對沒有達到要求和不足的地方儘快落實解決；嚴格機動車安效能檢測站的要求保證上線車輛的安全、檢測資料的真實性，決對禁止套牌車輛、不符合要求的車輛上線檢測。保證每輛上線車輛的綜合性能檢測資料的真實準確，避免因疏忽大意造成錯誤差結果，我們對機動車行駛安全負責、對每位來我公司檢測的車主負責。

20xx年是繼往開來的嶄新的一年，在新的一年我們要夯實基礎增強業務能，用過硬的檢測水平迎接新的工作，爭做全市一流的機動車綜合性能檢測企業。

牛隻檢測工作計劃篇6

一、20xx年會考面臨的形勢

從市教育局下發的全市20xx年會考情況看，我縣國中段總體上各學科20xx年會考成績不同程度都存在一定的差距，正在直接影響著我縣義務教育的整體形象，也影響到我縣高中新課程教育教學質量的提高。會考質量上不去，培養不出優質生源，將直接制約著我縣高中教育的發展。目前，20xx年《會考說明》已下發，認真學習《考試說明》，以《考試說明》的精神為指導，在後面不到三個月的時間，集中精力，全力以赴，分階段，紮實有效地搞好後期復課工作，立爭20xx年會考取得優異成績是目前各國中學校的重中之重。

二、本次試題的特點

本次檢測試題，以20xx年《考試說明》為依據，全面考查學生國中三年來的基本知識、基本技能、基本方法和基本活動的經驗。考試形式和試卷結構完全按照20xx年會考形式設計。考慮到各校新課教學即將結束的實際，體現發展性評價，在考試內容和能力要求上有所控制。從各校反饋的質量分析看，試題在堅持以學生髮展為本，注重體現科學態度和人文精神，注重對學生思維方式、科學素養的考查，加強試題與社會實際、科技發展和學生生活的聯絡方面反響較好，達到了把握現狀，摸清底子，相互交流，共同促進的目的。

三、成績彙總，確定評價標準

考試結束後，縣教研室參照20xx年我縣會考錄取比率，並略有放寬，確定了全縣總分評估分數線為 370分，並彙總了全縣各校學生的總分分佈情況，計算了各校上線人數比率（見附表一），同時對各學科成績也進行了彙總（見附表二），供各校及時對比分析參考。

四、本次考試工作的回顧

本次考試，各國中學校高度重視。表現在各校能緊密配合，嚴格按照縣上的統一要求，精心組織，規範施考，認真閱卷，及時彙總上報。另外，各科能認真填寫試題評價和答卷分析，並針對學科教學中存在的實際問題，提出操作性較強的改進措施。不少學校領導十分重視考試結果的對比分析，反映出較強的質量立校意識。但同時在這次考試中也發現一些不容忽視的問題，表現在：個別學校擅自更改考試時間，一些學校組織閱卷不夠認真，一些教師閱卷搶時間、趕進度，填寫質量分析表敷衍了事，缺乏對試題特點的客觀評價和學生存在問題的深入分析；個別學校上報考試成績速度緩慢，有一所學校上報的彙總表資訊不全，一所學校上報的考試成績分段統計人數之和多於學校考試總人數，以上學校要加強對教導處人員的管理，並加大對考試各環節的組織管理力度，避免類似現象再次發生。

目前，全縣都已全面進入了會考復課階段。縣上希望各國中學校參照縣上的成績彙總結果，結合學校實際，對這次檢測進入全面深入、細緻的分析總結，查詢漏洞和問題，增添措施，促進會考復課質量的提高。