可可簡歷網

位置:首頁 > 職場 > 職場規章制度

班級學生品行評定加分細則

1、值日班長每次(當週)加1分,值周班長當週加2分,月常務班長期終總評加1分;
2、(不定期)評出的“學習最認真的人”、“ 紀律進步最明顯者”等單項先進前3名加1分(隨周);
3、到辦公室向老師請求解答疑問每一次加1分(以老師簽字為準)。
4、參加學校組織的活動個人加1分(當週),得獎的另外按所得獎級別加1-3分(當月);
5、每期板報評比得年級第一的所在組成員(當月)每人加1分;
6、月測以上考試,班級綜合名次每進2名加1分,進年級前1~10名加3分,11~40名加2分,41~70名加1分(進步最多再加1分)(當月);
7、月測以上考試,組人均總分1~3名的所在組組員每人加3-1分(當月);
8、期終語、數、外課代表每人加2分,其他課代表每人加1分,宣教委員在班委幹部加分的基礎上再加1分;
9、每週所在組人均品行分獲班級第一的組長(當週)加1分,每月所在組人均品行分獲班級第一的每人(當月)加1分;
10、月班級常規評比得年級流動紅旗每人加2分,得小紅旗的每人加1分(當月), 所值當月常務班長(當月)再加1分,;
11、好人好事(含拾金不昧)在學生工作簿有記載的,加1-3分,受學校各部門公開表揚的加3-5分(隨周);
12、被評為文明餐桌的用餐同學每人加1分(隨周)。
13、被老師當堂表揚的加1分(隨日)。
14、門窗保管員、電器保管員和飲水器保管員期終總評都加1分。

班級學生品行評定加分細則