一位優秀北郵前輩的職業規劃

說到職業理想，那麼首先回顧一下我是如何一步步走到今天的這個職業的吧！

我經常自嘲，自己是一個沒有專業的人。我的本科和碩士都是在北京郵電大學讀的，本科專業是“公共事業管理”，碩士專業是“行政管理”。這兩個專業是學什麼、做什麼的，我到現在都說不清楚。在一所純工科學校讀純文科的專業，學校的環境加上自己對專業的短視，導致多年來自己似乎什麼都懂，卻又似乎什麼都不懂。其實，在北郵7年，我取得了很好的成績，無論是學習成績、綜合排名上，還是班級工作、社團活動上……基本上北郵所有的榮譽、能拿的獎項我都拿過。但是，坦白地講，我始終不能擺脫一種“心虛”的感覺，始終覺得自己沒有一技之長，不精通任何專業，沒有一個安身立命可以依靠的技能。

從2004年開始，我開始走出校門，開始實習。我的第一份實習是在摩托羅拉人力資源部。記得特別清楚，第一次去摩托羅拉面試的路上，我甚至連HR這個縮寫的含義都不知道。承蒙老天眷顧，我最終得到了這個寶貴的實習機會，並從此開始了我長達3年多的豐富無比的實習生涯。由於我始終擔心自己沒有專業的事，所以，從我一進入摩托羅拉人力資源部實習開始，我便有意識地向人力資源管理專業轉型，無論是在碩士的專業選擇上，還是在未來的職業發展規劃上，都緊緊地扣住人力資源這個中心，再也不肯讓自己偏離一步。所以，幾年後，我終於可以有一點自信地對別人說：“我是學人力資源的，我希望在人力資源領域發展。”

提到人力資源管理，不得不說摩托羅拉。人的第一份工作往往會決定他日後的很多工作理念和行為習慣。很真實。我是幸運的，第一份實習在摩托羅拉這個人力資源管理非常優秀、且人力資源部門在公司內部非常強勢的公司。摩托羅拉搭建了非常系統且完善的人力資源組織架構，並擁有強勢的人力資源團隊，對公司的發展充分地發揮著人力資源部門應有的作用。在這份實習中，我對人力資源管理的各個職能模組有了較全面的體察和了解，第一次完整地在頭腦中樹立起人力資源管理的全景圖。這份實習持續了10個月，直到我要開始碩士一年級的學業才結束。

完成研一的學業後，我又陸續在很多企業實習，中央企業、知名民企、初創企業、外企……所有企業型別，我都嘗試了一遍，甚至還重新回到摩托羅拉實習了9個月。唯一不變的是我堅持做人力資源，從不曾偏離。到了開始找工作時，我已經有了非常豐富的實習經驗，也對不同型別企業的人力資源管理有了較全面的觀察。那時候，即將離開校園步入社會，在別人眼中，我的職業發展軌跡應當是最清楚不過的了。然而，我內心的焦灼與迷茫，卻很難說得清楚。回想起來，當時最大的鬱悶來自兩個方面，一是感覺很多公司的人力資源部門是很不受重視的，supporting function，成本中心，這似乎是人力資源部門永遠無法逃脫的宿命。相比之下，如摩托羅拉一般能把人力資源部做得那麼充分、那麼強勢的公司，真地是少之又少。第二個鬱悶就是，強勢如摩托羅拉又能如何呢？摩托羅拉的迅速衰落讓人痛心，而更讓我驚愕的是這過程中人力資源部的衰微：減員、部門職能弱化、降低獎金……強勢的人力資源部門無法挽救企業的頹勢和局面，相反企業沒落過程中伴隨的是人力資源部門的迅速衰落和精幹人員的大量離職。

我痛苦無比：這是我想要的職業嗎？這是我願意投身一生的事業嗎？在公司的地位和作用取決於企業的重視程度，有時甚至是老總的個人偏好；企業興隆之時推波助瀾、小分一杯羹；企業頹敗之日，最先砍掉的部門，人員如鳥獸散，不能挽救企業於危難……我實在不忍偏離我苦苦尋來的人力資源專業，但我也不甘心永遠在企業中做那樣一個不起眼、不重要的角色。痛苦和焦灼吞噬著我。

就在這個時候，人力資源諮詢闖入了我的世界：從人力資源管理的角度解決企業的問題，這與我的夢想似乎完美地吻合了。但是，我懷疑自己的能力，懷疑自己是否可以涉足聽起來高深無比的諮詢行業，更對幾家知名的人力資源諮詢公司充滿了敬畏，似乎它們與我遙不可及。

然而，老天再次厚愛於我。我對美世投出第一份簡歷，便收到了無比熱烈的迴應，面試彷彿變成勸說大會，面試官對我進入這個行業給與絕對的肯定，沒有任何質疑，每個人都苦口婆心地為我展現美好的未來圖景。美世的華南區老總親赴北京，力邀我加盟。2007年8月，我加盟美世諮詢，正式開始進入人力資源諮詢行業。我下了很大的決心投身這份事業，併為了這份工作而拋開一切，離開北京，遠赴深圳，準備在那個遙遠的異鄉全情地投入，徹底地燃燒，點燃自己內心的夢想。然而，事與願違，組織的動盪、人事的變遷、領導的更迭、語言的障礙、文化的差異……最終我選擇離開，黯然回京。

我再次懷疑自己的選擇，我懷疑自己是否真地適合這個行業。這時候，H公司以更強烈於美世的姿態，向我伸出了橄欖枝。公司上上下下，5位面試官，每個人對我都在傳達著“you are the right person to do this work”的資訊。我驚訝，我榮幸，我困惑，於是我安慰自己：這麼多的專業人士，這麼多的過來人，都堅定地認為你適合，為什麼你要懷疑自己？！向前走吧，這是你的事業，是好是壞，是成是敗，就是它了！！

整整一年的時間，我一直在H公司，堅守著。為什麼用堅守這個詞？因為，過程，真地不容易。 Sometimes, life is really hard. 我理解世上沒有完美的企業，但我更願意從自己身上找原因。無數次的自信心崩潰與重構，無數次的打擊和壓力，無數次的掙扎和絕望……我始終在堅守，絕不退縮。我把自己的簽名檔改成“堅持到底，絕不放棄”，我不允許自己再換工作，我不允許自己再放棄。我可以在某一家企業不成功，但是我要保證自己每一天都有成長和進步。無論有多大的壓力或阻力，我要堅持到自己破繭成蝶的那一天。

似乎繞了很久，終於繞到了正題。前面大段的鋪陳，其實是想不斷地在心中為自己打氣。有時候，堅持，就需要那麼最後一點點的勇氣。我只想傳達一個意思，那就是，我會堅定地繼續在這條路上走下去，無論有多少的煎熬和痛苦，我會一直堅持到自己對自己滿意的那一天。


……省去內容若干


注：
（1）其中帶省略號的地方原為師姐為自己制定的詳細職業計劃和能力培養方案，遺憾的是應師姐要求被省去。
（2）其中的H公司是同美世諮詢同一個級別的業內世界頂級企業。