社會實踐造假應付檢查 6成大學生實習經歷注水
“我的暑期實習報告是同學家長幫著開的,整個暑期都在家打電腦遊戲,一天都沒去過。”“剛上學的時候也想好好進入社會體驗一下工作,但身邊的同學都是利用各種關係拿到的實習報告,我也索性找父母幫忙,省下時間準備考研。”
北方網報道:每年八九月份,眾多大專院校學生走出校門,開始求職生涯。能夠獲得一份評價頗高的暑期實習報告,尤其是獲得知名單位的實習報告,在求職中的作用越來越重要。但最近南開大學社會學系學生聯合天津市心理諮詢師協會一份調查資料顯示,超過六成學生實習經歷注水,或誇大實習業績或偽造實習經歷。
微博)。”本市某重點大學學生魯力(化名)也這樣認為。">近年來,企業在招聘大學畢業生時,總是將缺乏實踐能力掛在嘴邊。為了改變這一狀況,本市各高校均加強實習實踐教育,有的設定實踐學分,有的組織假期實踐活動,但很多大學生卻對此不以為然,開學後交回的實踐報告和實習鑑定,或是交給用人單位的應聘簡歷都已注水。在被訪的本市4所大中專院校近200名學生中,超過九成參加過暑期或工作實習,但大部分都認為只是走走形式,真正學到的東西很少,至於實習報告只能應付應付學校和老師的檢查。一名大學生告訴記者:“我的暑期實習報告是同學家長幫著開的,整個暑期都在家打電腦遊戲,一天都沒去過。”“剛上學的時候也想好好進入社會體驗一下工作,但身邊的同學都是利用各種關係拿到的實習報告,我也索性找父母幫忙,省下時間準備考研。”本市某重點大學學生魯力(化名)也這樣認為。
南開大學社會學系實習基地指導老師王虹翔教授指出,實習經歷造假比個別教授的學術論文造假同樣可怕,從表面上看,實習報告造假是學生為了獲得更多的工作機會而出的“下策”,甚至有些學生認為是為了參與社會競爭“不得已而為之”。其實,假期實踐是幫助學生儘早接觸社會、提高自身能力的好機會,一段時間真實的工作經歷與幾頁造假的實習報告比起來更為珍貴。長此以往,學生就會形成“造假可以過關”、“應付糊弄也無大礙”的印象,影響將來走入社會誠實地對待工作和同事。(渤海早報 記者孫毅)
-
求職者必看:求職信不應犯的六個錯誤
對僱主而言,求職信函就是代表求職者本人,內容除了要簡短。切中主題。根據僱主需求來剪裁經歷外,還要說明個人對這份工作的興趣,同時應強調個人學習經歷與所要應徵的工作多麼適合;此外,根據“求職?暫借一下”一書指出,還要小心以下六點不當的撰寫方式,以免功敗垂成。一、...
-
高職招生難遇困局 “高就業率” 難成救命稻草
今年的大學聯考(微博)錄取工作已接近尾聲,記者在重慶高招現場看到,高職院校招生卻相當冷清。在教育途徑和就業選擇愈發多元化的今天,不少只能報考高職院校的低分大學聯考生的心理壓力不減反增。他們向來被看做失敗者,承受著巨大心理壓力的同時,前途也令人憂心,不少人面對選擇...
-
簡歷失去說服力的十大陳詞濫調
就業市場與以往有很大區別,其中變化最大的是如何寫一份有說服力的簡歷。幾年前,你只要在網上隨便搜搜,就能抓到一大把“樣板詞”來打造簡歷。每個人都用差不多的詞語,大家都覺得“把這些詞填進簡歷準沒錯”。事實上,形勢已發生了鉅變,如今乏味的陳詞濫調會給你貼上“...
-
HR在面試時會注重面試者的氣質嗎
不論面試官是男還是女,不論你應聘的崗位是綜合類型還是技術型別,如果你的能力OK,顏值中上,你拿到這個offer的機率就會比同等能力但顏值不如你的人高。而有的工作,比如銷售、市場型別的工作,顏值本身也是考察的一個內容。但是,這裡的顏值絕不是指外表,更重要的是氣質!氣...