可可簡歷網

位置:首頁 > 熱點 > 其他文案

戶外拓展活動總結7篇 挑戰與成長:戶外拓展活動全面解析

這篇文章將總結戶外拓展活動的經驗和收穫,探討這些活動對個人和團隊發展的重要性。通過激發團隊合作精神、培養領導力和提高溝通能力,戶外拓展活動成為促進個人成長和團隊凝聚力的有效方式。我們將分享一些成功案例和實用建議,希望對讀者有所啟發。

戶外拓展活動總結7篇 挑戰與成長:戶外拓展活動全面解析

第1篇

我有幸參加了公司組織的員工戶外拓展訓練。我們在一天當中參加了信任背摔、高空抓槓等專案。遊戲同團隊、夥伴等聯絡在一起,培養了團隊精神和整體意識,改善人際關係,引起了心靈的共鳴。

一、挑戰自我。拓展訓練有一個專案“高空抓槓”,是下面有夥伴為你保駕護航,抓住安全繩自己爬到高空中的圓盤上,在距離圓盤1.5米遠的地方有一個槓桿,要求跳躍抓槓。因為在高空中或多或少都有恐懼感。我在完成這個專案的時候,心裡十分害怕,明知保護措施已經做好了,但克服心裡的恐懼需要了很長時間。但在跳的一瞬間,心裡完全沒有了恐懼感。原來這不是一件難事。恐懼畏懼的只是自己的心理挑戰自我,向自己預定的目標前進。

二、細節決定成敗。在這次拓展訓練中,我深刻體會到這句話的意思。在高空抓槓這個專案中為什麼自己沒有抓住槓呢?在穿戴防護服時,帽子只是戴到了頭上,並沒有戴牢。站在圓盤上時,視線根本看不到槓。只有推一下帽子才能看見。憑自己的感覺,一躍,碰到槓但沒有抓住。細節很重要,往往認為極不重要的一個小細節導致整個事件的失敗。

三、團隊精神和整體意識。在火線運輸這個專案中,我們組齊心協力取得了勝利。但培訓教練每喊一個物資名稱,我們同時有不少人動手,xx更是來回跑,體現了他的優秀品質和良好的身體條件。xxx當聽到需要一名男戰士,她一下便跑到位置趴到了地上。這是我沒有想到的。如果是我的話,可能會躺到地上。在生死電網這個專案中,10人20分鐘從網的一端穿越到另一端。體現了大家的同心和智慧。

通過這次拓展訓練,讓我意識到只靠個人是不行的,需要全員動員,整體的力量是無窮的。一個優秀的團隊是勇往直前的,並能取得勝利。

戶外拓展活動總結7篇 挑戰與成長:戶外拓展活動全面解析 第2張

第2篇

學期開始,江西農業大學職師院電子協會又迎來了一批新的成員。野外素質拓展就是通過一系列的富有挑戰性的個人專案和具有艱鉅性困難性的團隊專案,讓成員全身心地投入,彷彿真的置身其中,通過這種培訓方式,激發成員內在的潛能,強化個人的心理素質和應變能力,不斷地認識自我和超越自我,同時讓成員感受到個人與團隊脣齒相依的關係,真真感覺到一個團隊的力量,已達到增強全隊活力、凝聚力和創造力。

通過本次素質拓展的各種活動一方面可以讓大家有更強的團隊合作精神,旨在讓大家相互瞭解,相互熟悉;通過各種活動專案培養大家的積極參與集體活動思想與團隊協作意識,能在活動中多與他人溝通,交流;並且能通過活動,培養大家的組織能力、表達能力及整體思維能力。同時提高大家展示自我,表達自我的意識。舉行此次活動不僅為了讓電協更加團結,更能讓整個電子協會的大一同學們互相瞭解,更加熟悉。

本次活動達到了預期的效果,大家不分你我融入到一塊,更重要的是大家明白了一個集體的重要性。不過由於時間選擇的不合適,部分會員因有事而沒能參與本次活動,為本活動的一大暗點。通過此次活動得到了很多經驗:

①集體活動前要提前一段時間與會員協調好時間,讓活動做到更具廣泛性。

②活動時要多關注會員,由於個別會員性格的緣故,不善交流,應多給予關懷,讓他們融入其中。

③注重活動的根本意義(促進交流、增加感情),所以活動前要做好領頭作用。

第3篇

“天行健,君子以自強不息,地勢坤,君子以厚德載物”意思是:天道的執行剛健強健,相應於此,君子應剛毅堅卓,奮發圖強:大地的氣勢厚實和順,相應於此,君子應增厚美德,容載萬物。

為了適應21世紀人才培養的需求,加強大學生素質教育,培養現代化建設需要的知識結構合理、能力強、素質高,富有創新精神的專門人才,認真落實大學生素質拓展計劃,××××專業(×)班全體同學於××××年××月××、××號開展了一系列素質拓展活動,並取得圓滿成功。

信任同伴、相信隊長是我們融入團隊,開展工作的基礎。我們的“信任背摔”專案就讓大家學會信任同伴、相信團隊。在隊員的口號中:“準備好了嗎?”“準備好了!”“我要倒了,”“來吧!” 感動了很多原本膽小的同學,使他們忘記了恐懼,放心地把自己交給了大家,因為我們相信彼此。我們每個人在工作中都離不開同事的幫助和支援,只有充分信任自己的同伴,相信自己的團隊,他們在你需要幫助或孤立無援時才會給你最無私、最真誠的支援,我們在這個團隊中才會有歸屬感和責任感,才會拋棄一切雜念,全身心投入到工作中去。

每個人都有自己脆弱的一面,只有不斷挑戰自我、戰勝自我,我們才能夠戰勝一切困難。

在我們的人生中,我們也會遇到很多近在眼前的機遇,只要我們勇於挑戰自我,勇敢的跨出第一步,我們的人生就能前進一大步,才能更好的將本屬於自己的機會牢牢抓住。正如教練說的“橋上一小步,人生一大步”。

而且每個人都有巨大的潛力可開發,可我們自己往往忽略了自己的潛力,拓展雖說加強了團隊間的凝聚力,但更重要的是讓自己清楚地認識到自己的能力。同時我們也要相信自己,成功永遠屬於有自信的人,一個獲得巨大成功的人,首先應該是自信的。自信使不可能變為現實。一分自信,一分成功,十分自信,十分成功。生活給我們無數個坑洞,當我們陷入其中努力往上攀爬時,自信成了此時的考官,我們只有擁有自信才能找到自己的潛能,挖掘超越極限,走出黑暗的坑洞,讓溫暖的陽光劃破冰峰的自己,交上滿意答卷。

團結就是力量,團結就是希望。只要大家團結一致、齊心協力就一定能克服所有的困難。通過這次拓展過程中最大的`收穫就是讓我們加深了我們彼此的關係,更深一層地增加了男女同學之間的友誼。這次活動使我們瞭解到“沒有完美的個人,但是可以有完美的團隊”。

生活中、工作中沒有一帆風順的路,它也許正如我們此次拓展培訓一樣,充滿挑戰、充滿艱辛。這次拓展培訓讓我們深刻體會到了團隊的力量是巨大的,並且成功必須同時屬於團隊的每一個成員。如果沒有團隊裡每一個成員相互協作、共同努力,很多事情是難以完成的。這次的訓練還使大家親身感受到了“人的潛力是無窮的”。世上無難事,沒有什麼不可能完成的任務;人最大的敵人就是自己,所以戰勝自己就是取得成功的第一步!決不輕言放棄,多一些勇氣和毅力,很多機會就不會輕易放棄,要相信自己,你就是最棒的!

第4篇

良好的團隊精神和積極進取的人生態度,是現代人應有的基本素質,也是現代人人格魅力的重要體現。當今社會,這種良好的團隊精神和積極進取的人生態度起著非常重要的作用。所以,無論學校,還是社會其他部門,對人的素質拓展都非常重視。於是,素質拓展這門課程應運而生了。

所謂素質拓展,又稱拓展訓練,以培養合作意識與進取精神為宗旨,通過創意獨特的戶外體驗式活動,激發組員的潛力,增加團隊活力、創造力和凝聚力,達到提升團隊實力的目的。

出於以上目的,我們財管111班在指導老師的帶領下,利用一上午的時間開展了這次素質拓展訓練,地點就在我們齊大中區籃球場。這次素質拓展訓練主要分兩個步驟:活動前的準備工作;活動的順利進行。素質拓展訓練的主要過程如下:

1、取訓練工具。我和班長几個人按照老師吩咐,提前十分鐘到中主414取了素質拓展訓練所需要的工具,主要是竹竿和布條。

2、集合。要求所有參與人員於早上7點30分於中區籃球場集合,通過這一項,來增強每個學生的時間觀念,以便在今後的工作與學習中能夠做一個能守時的人,這能提高別人對你的初印象,能夠使你的工作和學習更加得心應手。同時,這項活動也能來提高參與人員的紀律性,便於整個活動的順利展開,以及以後能夠培養嚴於律己的性格,增強自己的人格魅力。

3、分組。為了保證遊戲的公平性,我們按照老師的安排把班級的人按照男女比例合理地分成了三個小組,每組4男10女。一方面有利於男女之間相互配合、互補不足,同時也能培養大家人際交往方面的技巧,為以後更好地處理人際關係;另一方面平均分配男女組員能夠更好地保證比賽的公平性。

4、模擬練習。為了讓大家更好地進行素質拓展訓練,老師給了我們一個小時的模擬時間,讓隊員們相互磨合,打破彼此心裡的隔閡,以便比賽時能夠得心應手。同時,也能夠選出最適合參加此項比賽的組員,從而確定比賽組員名單。

5、組建。這個環節各組通過討論選出自己的組長、挑選出參賽組員。隨後由組長進行剩餘人員進行後勤工作的安排,以確保比賽時本小組能夠達到最好狀態,取得優異的成績。

6、正式比賽。我們各小組各自到了老師指定地點,等待老師的出發口令。當老師數完1、2、3時,各小組就開始比賽,隨著老師口令的下達,以1為左腳,2為右腳為口號,開始了我們的比賽。剛開始我們小組狀態挺好。但是,由於我沒有弄清楚比賽規則,以至

於輸掉了比賽,落後了其他兩個小組。雖然我們沒有取得優異的成績,但是我們也在團隊意識方面得到了鍛鍊。同時,也讓我們學會了相互包容、相互理解,因為比賽輸了,大家並沒有怪我,反而安慰我起來。這無疑讓內心自責的我得到一絲寬慰。所以,我非常感謝大家能夠包容我。

7、賽後總結。通過這次比賽我們不僅僅收穫了喜悅,更收穫了人生中最寶貴的財富。那就是積極向上的人生態度和團結協作的能力。但是,作為組長我不得不承認這次比賽不是太完美。首先,在賽前模擬階段,我出於對大家的照顧,沒有很好地選擇最好的隊員上場參加比賽。造成了我們失去了寶貴的模擬時間,在第一步上失去了先機。其次,在比賽開始之前,我由於李老師過遠沒能聽清楚比賽的規則,誤以為我們比賽場地是兩個籃球場,所以在比賽時沒有起到組長的帶頭作用,害得我們小組落後,對此我對我們每個組員都非常抱歉,辜負了大家對我的信任。所以,我得出這樣一個教訓:生活有時就是一場比賽,我們也生活在一個集體、一個組織當中,儘管每個人的努力都非常重要,但是一個集體、一個組織的帶頭人往往能影響大局。所以我們今後如果要想成為一個組織的核心人物,就必須不斷完善自己,讓自己擁有這樣的能力,這樣這個集體才能不斷壯大,不斷成長。通過這次訓練,使我受益匪淺,終生難忘。經過此次素質拓展訓練,激發了廣大同學自身的潛能,提高了自身的心理素質,增強了自己的自信心和團隊意識,使每個人能夠超越自我,經受住了嚴峻的考驗。我相信在以後的學習和生活當中,這種積極進取努力拼搏的態度和團結協作的作風,能使我們在每一個集體中都能勇於面對一切困難,敢於擔當,能使我們今後的人生之路走得更好。此外,讓我們懂得了生存之道,組織協調之道。這無疑為我以後在組織相關活動中提供有益借鑑。

第5篇

週末公司組織了一次戶外活動,雖然時間短暫,卻收穫很大,感受頗深。笑翻天基地的教練,開導我們多向思維的能力,用拓展專案中的問題點引導和體現日常工作中出現的問題,每完成一個專案後一般都會做一個總結,讓我們達到成長的目的。

當然,第一的體會是,要事先統籌計劃,有領導,有規劃。周密的工作方案對明確方向、規範行為、指導實踐、完成任務將起到重要作用。

第二,團結協作,擰成一股繩。團隊的所有成員人人都以事業為重、關心集體、顧全大局、團結一致、齊心協力,就能形成一支無堅不摧的團隊。

第三,相互信任。因為信任,團隊裡每個人都感受到了被保護的溫暖。信任朋友和同事其實也是給自己機會。

第四,資源合理分配,每一個人都有一個最能發展能力的職位,但是能把個人價值發揮到極致還是離不開團隊的溝通和協作。

......要總結的還有很多很多,化成一句話,團隊的力量需要個人去奉獻,每個人都為團隊著想,團隊將堅不可摧。

第6篇

二、活動目的:提高我院社聯幹部及社團成員綜合素質,進一步深化各方面的工作,提升團隊意識,加強交流協作,讓大家平時緊張的學習心情放鬆一下,調節情緒。

2、活動前期準備:負責人在週五之前準備好各項工作,如活動內容、用品、安排等

3、集合:週日9:00在學院廣場集合簽到,9:30出發開始活動

總體來說,此次活動比較成功。首先,大家積極性很高;再者,大家玩的盡興,不緊加強了社聯成員的之間的交流,還加強了社聯與社團的良好交流,這為以後各項工作的順利開展起到了很好的積極作用,提升了大家的團隊凝聚力,達到了活動預期目的。在此次活動的內容安排上,有鍛鍊大家思考能力的,有促進大家放鬆身心的,也有鍛鍊團隊意識的。活動的開展,從各個方面對大家進行了一定鍛鍊。尤其實在遊戲環節中,有效鍛鍊了大家團結與團隊意識,讓大家從遊戲中體會到一個組織團隊的重要性。此次活動中,大家還各抒己見,討論了社聯的今後走向以及社團的發展等問題,何禮恆還提出了一個雙向管理的理念,社團首先服從於社聯,社聯在服務於社團。這次活動也存在一些不足,一些細節考慮的不周全。由於公園水龍頭不足,在排隊洗菜的花費了很長時間,耽誤了活動程序。

第7篇

這次公司組織的戶外拓展活動已經結束了,確實感覺很是充實,我相信在這方面應該要對自身各方面更加認真一點,這次的戶外活動,促進了同事之間的感情,在公司的這段時間依賴我覺得還是很有意義的,只有認真的把工作做好這樣才能夠更加的有信心,在這一點上面我一直都覺得非常的有進步,拓展活動現在結束了,我也有一些心得。

首先我認為,這樣的活動是很有意義的,平時大家都是忙於自己的工作,所交流的也大多是工作,雖然在公司的時候確實是要把工作放在第一位,但是我覺得員工之間的溝通還是很有意義的,是作為一名xx員工應該要有的態度,我現在回想起來的時候對這一點非常的認可,這是我需要思考清楚的,公司現在各方面也是有很多需要去做好的事情,但是也需要有一個正確的三觀,平時多多和周圍的同事溝通這樣才能夠做的更加有意義一點,這是接下來我應該要認真都去規劃好的,我始終都非常在乎自己各方面的能力,並且日常的工作方面我不斷提高自己,不斷的積累工作經驗。

在這樣的環境下面,我是保持足夠多的信心,我相信我是能夠去做的更好一點的,這次我們戶外拓展,大家在一起聊天,一起互動做遊戲,我覺得還是很有意義的,我知道在這方面自己要做到哪一點,現在回想起來的時候,還是很有意義的,平時在工作當中我還是需要合理的去做好自己的事情,這段時間以來的工作我確實還是感觸良多,我和周圍的同事相處還是比較好的,大家一起配合完成優秀,友誼就是這樣不斷的加深,這對接下來的工作配合也是有所幫助的,我也一直認為自己能夠在工作當中,不斷的提高自己的成績,這也是我今後需要去落實好的,這段時間以來我也是感觸良多。

拓展活動落下帷幕,大家在這次的戶外拓展當中還是有很多進步的,我相信接下來工作中我們可以更加默契的配合,共同搞好工作,雖然這次只有一下午的時間,但是愉悅了大家的身心,對自身起到了一定的放鬆作用,相信大家是可以做的更好的,拓展活動結束之後,也一定要好好反思,提高自身的經驗,活動雖然短暫,但是我認為這就是員工和員工之間的互動,是能夠促進工作效率的,對公司文化的一種加深。