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關於護理管理方案3篇 【精細護理:實用管理方案全解析】

本文將重點討論護理管理方案,針對醫療機構中的護士和相關管理人員,提供一套科學有效的管理方法和策略。通過制定合理的護理計劃、優化資源配置、加強溝通協作等措施,力求提高護理質量和工作效率,為患者提供更安全、更優質的護理服務。

關於護理管理方案3篇 【精細護理:實用管理方案全解析】

第1篇

護理質量是醫院管理的重要組成部分,護理質量的優劣直接影響醫療和病人安危,因此護理部根據我院護理隊伍的現狀和具體情況,按照等級醫院護理標準及安徽省醫院管理評價指南對護理的要求,擬定各護理單元質量標準及控制措施。

委員:王林文、侯翠霞、夏玉珍、孔雪蓮、徐衛紅、陳陽、王春梅

組員:侯翠霞、王玉芹、王玉萍、孔雪蓮、徐衛紅、陳陽、王春梅

組員:張海寶、吳金蘭、吳瑞文、王守華、王寶華、張英、李敏、劉華麗、馬培靈、陳平

組員:孫麗潔、秦紅霞、許錦蘭、周秀霞、張曉梅、郭曉麗、吳群、趙芳玲、李曉蘭、吳曉鳳、趙球、祁克蘭、任秀芳

(四)、各科室質控網員:(科室質控由護士長加質控網員組成)

二、確定護理質量控制專案及評分標準,完善並修訂,實行目標管理

8、三基考核(理論80分和操作90分),每1人次不合格扣1分。護理操作合格率95%。

(二)單項考核有:急診科、手術室、供應室、產房、門診、血液淨化護理工作考核,對各項考核制定標準並按百分量化考核。

1、強化全員質量管理,每年全員進行一次以上的專題護理質量培訓,強化質量意識,利用護士長例會,每季度護理質量分析及專題整改會,以不斷增強質量意識,使人人有質量意識,自我約束和控制。

2、科室護理質控小組在護士長帶領下每週開展護理質量檢查,對存在的問題要自查自糾認真記錄,每月進行質量分析並制定改進措施,結果反饋給每位護士並上報護理部。

3、大科護理質控組在大科護士長帶領下每月開展護理質量檢查,對存在問題除當面反饋外,有些問題需要書面反饋,限期改正。檢查結果上報護理部。

4、醫院護理質量組在護理部主任帶領下工作,實行目標管理,突出難點管理、重點環節管理,狠抓基礎護理及護士三基訓練,每季度全面質量考評並將結果彙總,測算各病區質量達標情況,結果書面反饋給科室並上報院考評辦與科室獎懲掛鉤,定期召開護理質量分析會,做到有分析、有評價及處理反饋,從而促進我院護理質量不斷提高。

關於護理管理方案3篇 【精細護理:實用管理方案全解析】 第2張

第2篇

落實《福建省2013年深化醫藥衛生體制改革實施方案》(閩政辦〔2013〕66號)《關於開展規範醫院護工管理試點工作的意見》、《醫院實施優質護理服務工作標準(試行)》及《福建省20**年三級醫院評價要點》的'通知精神,我院委託第三方管理機構按照要求對護理員進行規範化管理,不斷提高護理員隊伍的業務素質和服務水平,促進優質護理工作的紮實開展,有效維護患者、護理員、醫院三方的合法權益,保障醫療護理安全。

探索開展護理員規範化管理的有效辦法和措施,構建醫院護理員規範化管理長效機制,為醫院提供一支專業化、高素質的護理員隊伍,為優質護理提供強有力的保障。

3、對第三方管理機構提供工作方案、護理員工作制度、服務標準、收費標準等進行稽核。

4、開展社會輿論宣傳,在院內公告開展醫院護理員管理工作。

1、在住院部公告護理員收費標準,並監督執行情況。

2、對護理員工作質量進行監督和反饋,對不合格的護理人員予以責令辭退。

3、必要時協助第三方管理機構對護理員技能的培訓。

組織對護理員工作執行情況進行總結評估,進一步完善醫院護理員管理機制,促進優質護理工作的紮實開展。

護理部:負責護理員的業務管理。監督、指導護理員制度及標準的落實;科內告知、宣傳工作。

院感科:協助監督指導護理員醫院感染管理質量監管。

保衛科:協助完成患者自聘護理員的清理工作,維持正常的醫療秩序,保障護理員管理工作的順利開展。

醫務部:負責臨床醫生協助做好科內告知、宣傳工作。

人事科:負責協助監督稽核第三方管理機構所提供的護理員資質。

財務科、審計科:負責協助監督稽核第三方管理機構護理員陪護收費標準。

後勤管理中心:負責為第三方管理機構提供必要的辦公環境和資源。

醫院領導高度重視,成立以分管院長為組長的護理員管理領導小組。由護理部主管,負責護理員規範管理工作。各有關部門提高認識,把護理員管理工作作為推進公立醫院改革,推行惠民便民措施的一項任務,落實責任,確保工作的順利實施。

規範醫院護理員管理工作涉及醫院、護理員、患者及家屬的切身利益,是一項新的工作,面臨著許多困難和問題,醫院各有關部門密切配合,齊抓共管,形成合力,及時解決工作中遇到的困難和問題,有效推動護理員管理工作的開展。

開展規範醫院護理員管理工作需要社會各方面的理解、支援、參與和配合。做到輿論先行,宣傳工作的意義、主要政策和做法,為工作營造良好的輿論環境。耐心細緻地做好現有護理員的思想工作,講清政策,消除疑慮,積極引導他們參加培訓,實現平穩過渡。

第3篇

為了加強醫院護理管理,規範護理服務行為,進一步完善護理質量監督評價和持續改進機制,滿足以患者為中心的護理要求,保證護理質量的服務過程和工作過程,根據《湖北省護理示範醫院評審標準》要求,特制訂本方案。

通過開展護理質量控制管理工作,使護理人員在業務行為活動、思想、職業道德等方面符合客觀的要求,促進內涵建設,保證和提高護理質量,滿足患者的需求,同時有利於發現問題,進一步改進工作。

提高服務質量,保障病人安全,增加病人安全可信度及滿意度。

1、病人是護理的中心,我們要象對待自己的家人一樣對待每位病人,讓病人滿意;

2、培養良好的職業道德、熟練的技能、全面的專科知識,為病人提供優質的護理服務;

3、在護理實踐中,持續地改進護理服務過程和效果。

醫院護理質量管理組織實行二級質控管理模式,即護理部質量監控小組和科室護理質量監控小組。

護理部質量監控小組是在分管院長領導下,由護理部主任、科護士長組成(其人員組成見附件),其職責是:

1、教育各級護理人員樹立全心全意為患者服務的思想,改進行業作風,改善服務態度,增強質量意識,保證護理安全,嚴防差錯事故。

2、根據《湖北省護理示範醫院評審標準》要求,結合我院實際,修訂和完善各項護理質量標準、各項護理管理制度、操作規程等。

3、按照目標和標準對護理實施過程進行監督、檢查和評價。

4、加強資訊管理,做好資訊反饋,對存在的問題提出改進意見,並督促落實,定期檢查科室整改情況。

5、對科室出現的護理缺陷、差錯與糾紛及時組織討論分析會,並向分管院長提交討論與處理結果。

6、每月底向醫院質控辦提交全程護理質量考核結果。

科室質量監控小組由護士長、主管護師或業務骨幹等組成,護士長是科室護理質量的第一責任人。科室質量監控小組的職責是:

1、按照全院《護理質量控制與持續方案》結合科室實際,制訂相應的操作性強的科內質控方案。

2、定期組織科室護士學習護理常規、操作規程等,強化質量意識和安全意識。

4、按護理質量標準及考核評分辦法,每位成員每週按監控範圍對本科室護理質量進行考評一次,並做好記錄,把存在問題通知責任人及時進行整改,同時向護士長彙報,評價改進情況。

5、每月召開小組會議,總結一個月質控檢查中發現的護理問題及發生問題的原因和整改措施是否有效,對改進情況進行評價。

1、護理部將日常督查與月檢查相結合,堅持每週1-2次深入病房督查各病區的護理工作落實情況,特別是重危病人的護理工作落實情況,對發現的各類隱患及時糾正,現場處理,並有針對性地提出有效、可行的防範措施。每週進行單項重點質量檢查,每月組織一次全面質量檢查,對存在的問題進行登記,提出整改措施,限期整改,並隨時下科室督查落實整改情況。

2、各科室質控員根據護理質量標準,每日對分管的護理專案進行自查、發現問題及時糾正,並與護士長聯絡,分析原因,提出改進意見。

3、各科護士長根據《護士長手冊》上的工作要求,每日有重點地檢查,有目的地跟班檢查,把好醫囑關、查對關、交接關、特殊檢查診療關、基礎護理、危重病人護理關、護理記錄關、健康教育實施關,對發現的問題進行登記,及時反饋當事人立即整改。

4、護理部每月在護士長會上彙報、講評當月質控結果,指出在檢查中發現的問題,以供借鑑,對共性問題制訂可行的改進措施。

5、護理部每月初將日常督查以及月檢查結果進行分析彙總後,報送醫院質控辦予以獎懲。