企業員工檢討書合集8篇 企業員工檢討：追求卓越、共同成長

本文為企業員工檢討書合集，旨在幫助員工總結工作中的不足，提升自我素養和職業技能。通過反思和自我批評，員工們能夠更好地認識自己的問題所在，並制定改進的方案。這一合集匯聚了各類行業的員工檢討書，涵蓋了不同職位和級別的員工，為讀者提供了寶貴的學習和借鑑資源。

第1篇

前段時間的工作失誤讓我給企業的發展造成了一些損失，儘管事後通過自己的補救已經將失誤帶來的損失控制在了一定的範圍之內，但是想到自己不嚴謹的工作態度帶來這樣的失誤實在是難以原諒，尤其是之前領導在自己工作中的支援更是令我在失誤之後感到愧疚無比，因此我認為現階段應該針對工作失誤的窘迫寫下一篇態度誠懇的檢討書。

雖然有時我也會反思自己為何會在熟悉工作流程以後出現這樣的失誤，但當這樣的問題暴露在眼前的時候不禁令我對工作失誤感到捶胸頓足，對公司而言這種做法已經為集體的經營與發展帶來了一些損失，對同事而言這種惡劣的影響只會在工作環境中營造不良的氛圍，對我而言除了接受領導的批評與同事們的指責以外還要檢討自身工作失誤的原因，實際上作為公司的一員自然不希望因為自身的原因從而在工作中造成失誤，將其與最近的工作狀態聯絡起來的話便能發現這次失誤和自己不夠嚴謹的態度有著很大關係。

對待工作散漫且不將其放在心上才會導致失誤降臨在自己身上，若是沒有這次教訓的話或許自己還不會對當前的工作態度引起重視，即便是從同事臉上早已預料得到的神情也能明白自己最近的工作方式是有問題的，只不過當時沒有對此類現象引起重視才會在後續工作中感到後悔不已，聯想到腦海中領導的教導又怎能容忍工作失誤的情況發生在自己身上呢？或許現實狀況已經讓我難以對工作失誤的結果進行更改，但是我應當通過自己的方式進行彌補以及改正自身存在的不足才能得到進步。

當務之急還是儘快找回過去那種勤勉的工作態度並對完成的.任務進行反覆檢查，無論是工作中的難點還是早已熟記在心的內容都應當認真檢驗才行，若因為自身的疏忽導致失誤的情況再次發生的話可就讓人後悔莫及了，即便是為了照顧其他人的想法都應當在這次失誤發生以後小心謹慎一些才行，畢竟已經失去領導信任的自己想要重新挽回的話可是相當困難的事情，在眼前的失誤沒有得到有效解決之前還是應當嚴謹對待才能獲得相應的工作成就。

改變思想上的認知並將工作的重要性放在首位才不至於出現失誤的狀況，至少為了不在後續的工作中出現失誤應當提升對自身的要求才行，這樣的話就能夠通過時間的積累來沉澱自身直至重新獲得領導的認可。

第2篇

由於近期的懈怠導致本應該圓滿完成的工作沒能夠做好，再加上我沒能及時意識到這類問題的不妥之處導致差點給公司的發展造成不良影響，慶幸的是領導願意在工作中指點自己從而讓我明白沒做好的原因究竟在哪裡，所以我在感到愧疚的同時也對這次沒有將工作做好的問題進行了檢討。

不得不說經過領導的批評讓我發現自己對待工作的確不如以往那般認真，也許是帶著自暴自棄的想法導致工作沒做好也很少進行反思，若非這次的教訓的確讓人感到後怕也許自己還體會不到工作沒做好的不妥之處，重要的是對待工作毫無進取之心很容易在造成損失以後面臨被淘汰的危機，畢竟由於我在工作中的表現的確不算優秀的緣故自然會面臨著尷尬的境地，再加上領導也不會對工作能力低下的員工進行挽留從而需要擁有自知之明，現實狀況則是工作沒做好的確很容易為公司的發展造成較大的損失從而需要進行彌補。

通過反思不難明白自己沒有做好工作的`同時其他同事都在認真對待工作，如此停滯不前甚至倒退的舉動怎能不讓公司領導感到失望呢？現如今對自身的錯誤認識不夠深刻的話則存在著再次發生的可能性，更何況工作沒做好本就是明知故犯的舉動自然不能夠再找藉口進行逃避，我得慶幸領導認為自己還有可以挽救的餘地從而願意在工作中提醒自己，無論是巨大的競爭壓力還是工作的重要性都意味著自己需要不斷進取才行，若是領導對自己徹底失望從而讓對待工作更加負責的員工來接替則就有些太遲了。

為了不因為工作沒做好被淘汰還是應該更加認真負責些才行，除了工作態度的轉變以外還要在思想方面考慮造成工作沒做好的原因，逐漸加強工作中的要求從而不再出現任何懈怠的狀況，雖然短期內比較辛苦卻能夠讓我在工作中得到更多的提升空間，若是因為貪圖安逸導致工作沒做好則會讓領導對自己這樣的員工徹底失去信心，這種毫無益處的做法自然不能夠再次出現在自己的工作之中，我也得吸取教訓並認真做好工作中的每個細節才行。

須知工作的機會很難得自然不能夠因此讓領導感到失望，而且從事這份職業的我也需要做好自身的工作才有利於今後的職業發展，若是因為目光短淺導致工作沒做好無疑會讓我對此感到後悔的，所以我會牢記教訓並爭取在以後的職業發展中用心做好每次的工作。

第3篇

關於我此次疏忽、怠慢工作的嚴重錯誤，我要向您做出深刻反省、檢討。

如今，我已經對錯誤有了深刻認識：我作為公司的一名管理層人員，不顧公司有重要出貨專案不參與加班，導致此次出貨過程人員緊張，造成了極大不便。此外，由於跟領導您有親戚關係，我這樣怠慢工作的`行為，也在公司內部造成了極大的負面影響。

此次我的錯誤，充分暴露出我對待工作的不夠重視，說明我沒有做到“以公司為家、以工作為重”，以及偷懶、散漫的不足與缺點。

如今反省錯誤，我就必須制定在今後的改正措施，並嚴肅改正：

第一，從今往後我要正視自己的工作態度問題，以嚴肅、認真、負責的態度對待自己的本職工作，做到一切以工作為重，在沒有完成工作任務之前不擅自下班，並堅決負責到位地完成工作任務。

第二，針對我偷懶、散漫的缺點，我必須從此次錯誤當中充分吸取教訓，徹底地審視自己這方面不足。今後工作當中，一定要充分改正，儘自己努力做好工作。

第三，由於跟領導有親戚關係，錯誤給公司內部造成了不良影響，我願意當面做個檢討、澄清。讓同事都清楚看到我的悔過，以程度修復由於我錯誤對公司造成的不良影響。

在此，對於我本次怠慢工作的錯誤，我真的覺得十分愧疚於您，以深深自責的心情向您表示道歉：對不起，我錯了！我要堅決執行改正錯誤，今後再不敢犯此類錯誤。

第4篇

我是xxx，是您企業的一名員工，我因為在工作的時候犯了迷糊，在工作時粗心的把檔案放錯地方了，現下導致領導需要卻找不到地方，給企業帶來了不小的麻煩，我感到無比的抱歉和悔意，我不應該在工作的時候不認真，選擇粗心的對待。我是企業的員工，現在做錯了事情，我會接受應得的處分處罰，怎樣都行，現在先跟您檢討此次的粗心工作。

我以前就很粗心，後來在工作的時候改了很多，但是總是有些不痛不癢的粗心製成的事情到沒有什麼大麻煩，所以自己也就沒有去徹底的去改正，以為誰沒有一點小毛病，就沒有去當作一回事看待，結果就造成了如今的失誤，這是我的工作失誤，是自己要負全責的。這一次因為工作粗心，我被上級領導罵得好慘，但是我連哭都不敢，因為這確實是我的造成的，不怪別人，知道自己粗心的缺點，做事的時候還不多認真檢查一遍，多去看幾遍檔案的出處，就隨便亂放，所以才有現在的麻煩。本身自己就討厭麻煩，所以做事情的時候就很注重前期的一個準備，但是最近有點懶散，再加上我的`粗心，就搞成了現在的這個狀態。我已經工作這麼久，早已不是一個學生，因為粗心大意就可以輕易被原諒，企業的工作哪樣都是必須注重的，不應該馬虎行事，要打十幾分的精神才可以。

我對不起領導您，在企業這段重要建設時期，我還因為自己的粗心把自己的工作搞砸了。您這次沒把我從企業裡辭退出去，我都不知道怎麼去感謝您，唯有自己在以後的工作中，認真看好每一份檔案，對重要的檔案一定要反覆記住在那個位置上，又是誰所需要的，把它們都歸置好，不在粗心辦事。如果遇到新的，不是特別懂，一定不在自作主張了，會問清楚交代給我的那個人，記清楚要做的每一個環節，以免又做錯。

這次的粗心工作，我感覺特別愧疚，沒有幫上忙，反而是在製造麻煩，我作為一個老員工了，實在是不該的。之後我也會知道怎麼做了。做一件事情，不管重要不重要，先做好才是王道，小事做好了。才能把大事情做好，希望得到您的原諒的同時也感謝您對我的工作的諒解。

第5篇

我是xxx，現在是企業一名員工，這次是來跟您檢討我在工作的時候不細心導致檔案的派發出錯了，鬧了好大一個笑話。我對此事感到抱歉不已，很後悔自己的不細心搞成現在的狀況，讓您也看笑話了。

我在企業做檔案的收集和檔案歸類好之後在給其他的職員派發各自要弄的檔案。平時我不是像今天這個樣子的，我都是很認真的把所有的檔案都給分配好在做下一步的。可能是昨天晚上沒睡好，導致今天就犯了迷糊了，檔案與需要的那個人給分錯了，給的時候也沒有認真看一遍，就交過去了。整個人就迷迷糊糊的，完全沒有之前的精神氣在，做事的時候就不仔細了。因為我晚上睡得都比較晚，但是昨晚睡得著實比往日還晚了好久，第二天又要趕交通，就只能起早，回到我們企業工作，中途還打了一會的瞌睡，大概就是這一小會的瞌睡，才會造成後面的檔案在歸類的時候弄錯了，真的很對不起這件事我做得這麼不好。

我給同事們也弄了不小的.麻煩呢。因為弄錯檔案的原因，然後給同事們緩衝的時間都沒有。我也沒有在第一時間把檔案收回來，這就讓其他的同事都來不及做準備就要進入工作。由於檔案的內容看得不明確，後面的工作就無法正常進行了。這就給他們耽誤太多的工作了，是我的工作沒有盡到細心而造成的。大致他們的工作就沒有在時間內做完，然後就用了下班的時間加班才完成。我也同樣對不起他們，這本應該是我的工作，結果卻是讓他們承擔了後果。

此次的工作沒有完成的好，是我對自己的工作沒有做好管理，是我的一大失職，企業對我的接下來的處分我會欣然接受，願意去承擔這個後果，也願我的同事們會原諒我的過錯，還有領導您也會原諒我，在此感激不盡。我往後會做好我的工作的每一處細節，不會有現今的事情的。我要處理的檔案我都會細緻的做好備註，對每一位需要檔案的人都會給予表明，避免再出現檔案派發的時候弄錯了的事情。嚴格的對待自己的工作，管理好自己的時間，不去佔用別人的時間來幫自己承接後果。我一定會做到的。

第6篇

作為您公司裡一名了多年的財務人員，我居然還會犯工作的，實在是慚愧。在這裡我先跟您說一聲抱歉，我這次的粗心大意，工作馬虎而導致了財務部的人員浪費了一下午的時間來幫我解決問題，也給我們公司的財務帶來了不小的損失。所以我願意接受公司裡對我的一切處罰，只要不辭退我，我會願意用我今後加倍的努力工作來回報公司，來彌補我此次犯的錯誤。我再一次感到深深的抱歉。

這次事情的發生也主要是因為我自己的原因。因為快過年要放假了，所以這陣子我的工作狀態並不是什麼很好，每天聽著外面熱鬧的鑼鼓聲，我已經無心工作，雖然我的人還在崗位上，但是我的心卻早已飄去了外面。但是偏偏我們財務部門的年終的工作是最繁忙的，所以工作一多起來，我的心情就很煩悶，再加上我的無心工作，就很容易出現馬虎的錯誤。

所以在昨天我就為我的錯誤買單了，因為我的馬虎，我把財務表上的一個數字記錄錯了，導致我們核算賬本的時候，一直對不上數目。最後還是動員了我們財務部的所有工作人員查找了一下午才找出來這個錯誤的源頭出來。雖然錯誤得到了解決，但是也因此浪費掉了我們財務部所有員工一下午的時間。本來年終的時間就很緊，任務也很多，我還耽誤掉了他們這麼多的時間和精力，就只為了解決我填錯了這麼一個小小的資料而引起來的.錯誤。

在當天晚上回去之後，我深深的反省自己。在這個濃厚的節日氛圍裡，同事們也想要快點完成工作，也想早點回家過年，可是為什麼他們就可以把工作完成的很好，而我卻犯了工作馬虎的錯誤。究其原因，還是因為我對待工作不夠認真，不夠負責任的態度。吸取這次的教訓，我以後絕對不會再出現工作馬虎的錯誤了。以後不管外界的環境有多麼熱鬧，有多麼吸引人，我都會聚精會神的完成著我的工作。

以上就是我為我這次工作馬虎的錯誤寫的檢討書，我知道這區區幾百字的檢討書並不能夠挽回我工作上的錯誤，但是起碼這是我的一份真心誠意，起碼我表明了我要改正的決心。希望領導能夠在看後給我回復，不管是批評還是處分，我都樂意接受。

第7篇

今天，我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。今天下午，我和xx發生了口角，由於一時衝動，我把xx打傷了，事後想想，這次打架我有很大的責任，我不應該因為他先挑釁我而失去控制，讓衝動控制我的理智；我也不應該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。

早在我們剛踏進這個車間的時候，您就已經三令五申，一再強調：全廠同事有了矛盾，解決不了可以找我，絕對不可以叫人，不可以摻雜社會成分。其實，領導你的反覆教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要性，於是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導對我們的`一片苦心。

而語言上的遲緩，思想上的麻痺更是有我身上體現無疑。然而，正如高爾基說過的那樣-——當你把一件是看得十分重要的時候，磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤，這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領導你的教導以及傷害了你和同事對我所寄託的希望。至此事之後，我保證以後絕不會再有這種發生。

今後，我一定努力加強自己的責任心和工作態度。認真克服粗心大意的缺點，努力將工作做好，用優秀的成績來彌補我的過錯，認真履行自己的崗位職責，認真做好職責範圍內和領導交辦的工作任務。

最後，我再一次的向大家道歉，我真的錯了，我會用行動來表示自己的醒悟。請大家相信我！

第8篇

關於我此次的無故曠工，我在此對您表示深深地歉意。星期四晚上我沒有向領導打招呼也沒有提交任何的請假申請，就擅自脫離崗位，違反了公司的勞動規章制度，造成崗位上無人上班，給單位帶來了不必要的麻煩，同時也耽誤了工作的正常執行，就以上這種過失行為，我感到很內疚，曠工後沒有及時聯絡公司領導及家人引起你們的擔心，真的很慚愧。

早在我剛踏進廠區大門的時候，公司領導就已經三令五申，一再強調，不得遲到，不得早退，不得曠工。嚴格遵守公司的勞動紀律，但是自己並沒有好好的去考慮我現在的責任，造成了現在的錯誤。對於我曠工的事情。通過此次深刻的教訓和檢討，讓我深深地意識到了自己的錯誤。認識到自己所犯錯誤的重要性，但已造成了嚴重不良後果。如下：

1、在同事中間造成了不良的影響。由於我一個人的曠工，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律性。

2、影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫狀態！

如今，大錯已經鑄成，我感到很懊悔。深刻檢討，覺得藏在我思想中的'致命錯誤有以下幾點：思想覺悟不高，對工作重視程度嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上及時的真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為我對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻。不夠正確.沒有認識到現在的一份合適工作的機會是多麼的難得和重要。

寫份保質保量的檢討書一份！對自己思想上的錯誤根源進行深入整理，並認清可能造成的嚴重後果。以這次錯誤為教訓，樹立牢固的勞動組織紀律觀念，不遲到、不早退、不曠工、嚴格遵守工作紀律和各種規章制度。認真克服粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優秀的表現來彌補我的過錯。經常和領導加強溝通交流。加強學習，提高自身素質，保證不再出現上述錯誤。

短短1千多字，不能表述我對我自己的譴責，更多的悔恨和責罵，已深埋在我的心理。我錯了，我不該曠工的。我希望領導能給我改過的機會，我會化悔恨為力量，做事要有始有終，工作也一樣，不能半途而廢，所以，我要感謝領導讓我寫了這份檢查，是領導讓我認識到自己的錯誤，給了我改過的的機會，我會努力的工作。請領導繼續關心監督、幫助我改正缺點。