精神病醫院保安崗位職責共精神病院有保安嗎3篇 精神病院保安：保障安全與照顧攸關

精神病醫院保安崗位職責共精神病院有保安嗎？在精神病醫院中，保安人員扮演著至關重要的角色。他們不僅負責維護醫院內的秩序和安全，還需要處理緊急情況，確保醫院內外的安全環境。保安人員在精神病醫院中發揮著重要的職責，他們的存在為醫院的健康執行提供了必要的保障。

第1篇

為了提高醫院保安服務意識，增強保安服務質量，強化醫院管理，健全內部安保隊伍的建設及監督約束機制，結合本院實際運營情況特制定本制度：

（1）服從醫院領導交給的各項任務，嚴格履行崗位職責，做好本職工作，做好交接班記錄

（2）維護醫院內部正常的營業秩序，尤其是各視窗佇列秩序，密切關注收銀臺周邊情況，確保營業款絕對安全

（3）禁止患者在醫院內吸菸，發現吸菸者應立即勸阻

（4）謝絕明顯的精神病患者、乞討者、醉酒者，拾破爛者進入醫院

（6）禁止未經醫院相關部門許可的考察學習團隊在我院拍照

（8）每天不少於8次對醫院各區域進行全面的消防安全巡邏

（9）負責對各區域水、電等裝置設施定點定時監控使用規範的安全維護

（2）謝絕明顯的精神病患者、醺酒鬧事者、收破爛者、乞討者、推銷商品者進入醫院

（3）指揮自行車、摩托車、電瓶車及其他車輛定點停放

（4）禁止在醫院正門擺攤設點和進行各種表演義賣，及時制止打架鬥毆

（6）對破壞醫院形象和聲譽的行為及時果斷制止並立即上報

（1）熟悉醫院停車場情況，保持高度的警惕性，有高度的責任感，監守崗位

（2）參照醫院與悅家湖畔約定的協議正確引導醫院和酒店的內部車輛的停放和職工自行車、電瓶車及摩托車的停放

（4）對醫院後面辦公樓的巡查要有高度的責任感，對用水、用電情況，發現異常情況立即處理並報告

（1）當班保安要求儀容整潔，按規定著裝，不得留鬍鬚長髮，不準嬉戲打鬧、不準高聲喧譁，不準袖手、插兜、搭肩、挽臂、懶腰

（2）不得酒後上崗，當班期間不得飲酒，不得擅離崗位、串崗、幹私人事情

（3）當班時不準坐臥、吸菸、吃東西、聽收音機、看書報、扎堆聊天

（5）不得恐嚇、危害同事，不在崗位上大聲喧譁，嚴禁使用並不文明用語

（6）不準內外勾結，損害或企圖損害集體利益，不得利用工作之便擅自攜帶醫院物品，盜竊醫院物品或患者錢物，損害醫院設施和值勤用品

4．1醫院獎勵以精神獎勵和物資獎勵相結合，具體措施有

5．1月考核：無違紀違規行為，工作無過錯，全面完成保安工作任務的獎勵10元

5．2忠於職守，文明值勤，優質服務、秉公辦事受到患者或院方領導表揚的一次獎勵10元

5．3值勤中及時發現並有效控制各類治安事件和災害事故，抓獲違法犯罪為醫院避免經濟損失的一次獎勵20—100元

5．4年度考核：全年無違紀違規記錄，服從命令、聽從指揮、忠於職守、優質服務、工作無過錯，全面完成保安工作任務的獎勵50—150

6．1醫院所有相關制度罰則以教育為主，結合現實情況以經濟扣款為強制手段，具體處罰措施有：口頭當面批評書面批評經濟處罰

7．1當班時間遲到、早退、脫崗、睡覺、看書、打牌、閒聊、酒後上崗或當班時間飲酒，做其他與工作無關事項的，一次扣款50元

7．2不服從領導管理，沒有遵守保安職責，違反崗位責任制、給醫院帶來經濟損失較小的，給予一次扣款100元

7．3當時時間沒有遵守崗位責任制，給醫院帶來較大經濟損失的，給於扣除當月工資；造成嚴重經濟損失和後果的，給予除名並依法追究其刑事責任。

第2篇

本責任書的目的是讓各保安崗位明確自身的責任，認真履行自己的職責，防止意外事件的發生，維持安全的生產和生活環境。

由安全經理直接統籌和管理全廠保安崗位的職員； 保安員認真履行各崗位職責義務。

1) 工廠大門是唯一進出廠區的主要通道，保安員必須嚴格把關，禁止一切未經許可人員的進入。要求本廠員工規範地佩戴廠證方可進入，無廠證者一律將被拒之門外，如屬遺失的需在辦理報失並有部門主管出具的便條方可進入。

2) 保安員必須對所有來訪人員在進入工廠前的盤查，並要求來訪者出示有效的能證明其單位或身份的相關證件，詢問其因何事訪何人，在聯絡被訪人並徵得同意後，在《賓客來訪登記本》上詳細記錄併發給“訪客證”，並由保安員領帶來訪者到被訪人辦公處。

3) 對來訪者所帶的行李、包裹要嚴格檢查，禁止非業務品或不明物品的進入，在對來訪者的檢查中需要注意以下幾點：

主要檢查來訪者有無帶危險品或不明物品進入本廠，檢查外出來訪人員有公司產品，物料半成品或工作器具等公司財產為主。?

檢查時態度要謙和有禮，避免引起被檢查人之誤會與反感，必要時婉言說明，並求其諒解。

4) 運輸或因業務關係須進出廠區的車輛，須認真查驗司機的有效證件及貨單，檢查車內物品是否與貨單一致。核實無疑後在《外來車輛出入登記本》上進行登記，併發給司機卡。並監控司機在指定的 “司機休息室”內休息，不得隨意進出未經許可進入區域。出廠時應認真查驗由貨倉部出具的放行條及貨單，檢查架駛室內有無異常物品，並將貨單與車內物品對照，在貨及單一致的情況下，收回司機卡准予放行，並作好離開記錄。

5) 要加強管理廠車動向，對外出送貨的車輛，必須有貨倉放行條，並有貨倉主管核准，並要檢查車廂門是否上鎖。對放行條註明外出無裝貨物的車輛，要嚴格檢查該車是否有貨物。

6) 禁止員工攜帶食物進入廠區食用；工作時間內禁止員工出入廠區，因特殊情況須出入廠區的人員、外送的樣辦物品等，須有部門主管級以上人員出具的有效放行條方可放行，並作好記錄。

7) 晚班及早班保安應視天氣情況，適時掌握廠區周圍照明燈的開啟或關閉。

8) 下班後須對全廠各車間的水電、門窗鎖進行檢查，如發現異常情況須立即上報，並作好相關記錄。

1) 在貨倉值班的保安要禁止非許可人員進入貨倉，對領取物料的人員要核查是否有物料領取單。

2) 指揮所有運輸車輛、貨櫃車按規定位置泊好車位後，指定司機休息處休息，不準司機竄車間。

3) 外來送貨車輛進入貨倉落貨區時，要核查是否有送貨單並與貨倉收發員核實，落貨時要在場注意監督。

貨櫃車送來原料進入落貨區時，首先要核查封條有否破損落貨時須留意原料包裝是否正常當發現異常或物料短缺時應及時向安全經理彙報。

4) 在貨櫃車進入裝貨區時，首先要檢查裝貨區內是否有異常物品及開啟貨櫃車箱檢視是否正常，並禁止非裝貨組人員進入裝貨區域。

5) 在裝貨櫃期間保安員不得擅自離開崗位，要嚴格監視進入貨櫃車箱的一切貨物及裝貨人員。裝貨完畢後，要監督有關人員拍好照並關好貨櫃門，檢查核對一切手續正常後，方准許離開裝貨區。

6) 晚班及早班保安應視天氣情況適時掌握廠區周圍照明燈的開啟或關閉。

1) 巡邏保安要巡視廠區周圍，檢查廠區周圍的照明系統及閉路電視系統，確保該保安系統的正常運作。並進行相關的記錄，如有問題應即時向厂部或維修部門

彙報。巡邏時間為凌晨0點至8點為1小時巡查一次，8點至24點為2小時巡查一次。

2) 防止外來人員亂丟危險品進入本廠區域，監管本廠員工遵紀守法情況，預防內部陰謀與外部人中勾結事件發生。

3) 巡邏保安員需核查廠內的人員所佩戴證件的有效性，如發現無佩戴識別證人員在廠內必須對其進行盤查，如屬非本廠員工且未在值班室辦理來訪記錄的應即查問其進入途徑，並記錄在案上報安全經理，並視乎其情節採取驅逐出廠、扭送派出所等公安部門處理。

4) 負責對停車場的監控，制止違規擺放車輛及司機以外的人員進入停車場。

5) 不定期對值勤保安崗位查哨，及時糾正保安員違紀行為。

6) 定期對安全設施進行檢查，及時發現安全隱患並上報安全經理即時處理。

第3篇

一、嚴格遵守公司的各項規章制度，認真落實嚴格把關，認真完成好各項規定。

二、值班期間嚴禁做與工作無關的事，如：看書、看報、與無關人員聊天、嬉戲打鬧等。

三、值班期間要牢記公司的各項規定，要做到不出現任何差錯。

四、文明值班，接待外來客人要熱情有禮，客人不懂之處要認真解答，對本公司人員不準故意刁難，不準耍特權。

五、值班人員無論在任何情況下都不準離開崗位，要嚴守崗位，防止犯罪分子乘機作案。

六、遇事一定要沉著冷靜，並迅速報告後，再按指示落實。

九、組織本隊隊員認真學習並要貫徹執行公司的各項規章制度，培養隊員嚴格的組織紀律。

帶領本隊堅決完成崗位值勤任務，盡職盡責，為公司提供高質量的安全服務。 以身作則，起好傳、幫、帶的作用，提高本隊隊員法制觀念和值勤能力。

講究工作方法，注意觀察瞭解隊員的思想動態和工作表現，結合實際，做好隊員的思想工作和崗位管理工作，搞好本隊團結。

負責本隊人員的班次安排，認真做好值班記錄和考勤，及時彙報本隊工作情況和好人好事。

教育監督本隊人員愛護和正確使用裝備器材，嚴格遵守使用規定。

及時發現並解決崗位工作中存在的問題，定期與上級聯絡，彙報工作，徵求意見，不斷改進服務質量。

教育監督本隊隊員嚴格遵守保密守則和安全規定，防止事故的發生。 搞好本隊隊員的生活行政管理。

前崗是公司、單位進出人員、車輛較為繁忙的通道，首要任務是樹立良好的崗位形象，展示保安隊積極向上，熱情服務的精神風貌和科學合理的人性化管理，依照相關規定維護好交通秩序，禁止不法分子進入公司內。

1、執勤人員要求；儀表整潔，著裝整齊規範，精神狀態良好，出勤時做到嚴肅認真，威嚴端正大方。

2、不得擅自脫崗，調崗及讓閒雜人員逗留或進入廠區，注意禮儀禮貌，杜絕不文明現象發生，提高警惕，做好防範工作，處理事情須合情合理和奉公守法。

3、熟悉公司內部人員，制度規定，出入程式，物品放行手續，瞭解各種證件，標誌及車輛的顏色和牌號等。

4、瞭解門衛區域內的安防情況和措施，針對實際情況做好勤務工作，要求非常清楚公司分佈情況，及各管理部門的機構分佈和負責人的聯絡方法。

5、能夠妥善處理突發事件，嚴守規章制度，注意請示彙報工作。

車輛進入廠內必須登記（警車及執行公務車輛除外，但事先要通知公司領導）。 進入廠內的車輛，當值保安應當講清楚進出廠內的相關規定。

保安員在執勤過程中嚴禁與客人發生衝突，要有原則地、靈活地處理問題。 出入的貨車需做好安全檢查和相關物品的控制查驗，放行工作，並做好相關登記。

5、當班人員在交接班前需提前打掃好值班範圍的衛生。做好值班記錄，交接清楚。

6、巡邏人員須按規定巡查鑑到，嚴禁亂停亂放車輛，保證道路暢通，看護好指定的物品或停放的車輛。

7、當值人員需有極強的責任心，嚴防被盜現象發生。

8、當值人員注意要保持高度集中，發現異常情況，立即上報，嚴禁看電視、打磕睡，做與工作無關的事情。

區域內進行流動巡查，機動巡查和交叉巡查，做好安全防範工作及重點部位的看護 。

2、熟悉巡邏區域內的各種情況，各建築的結構，地形，路線，水電，消防設施的分佈，掌握和了解各部位的基本情況，合理選擇巡邏路線和重點防範部位。根據各階段工作任務制定機動靈活的巡邏方案。

3、嚴密關注流動人員及周圍情況，防止各種不良情況發生，重點做好“四防”工作將安全隱患扼殺在萌發狀態。

4、經常性地檢查地面、樓層的消防，防盜設施狀況，督促相關責任人將易燃、易爆物品妥善管理。

5、巡邏執勤時要求精力集中，細心觀察，講究工作方法，重點區域重點巡查，靈活地制定巡邏路線，如實填寫巡邏記錄，並圓滿完成各級領導臨時交辦的各項任務。

1、加強對辦公室、發電房、財務部、倉庫等重點防範部位的巡查，嚴防火災、盜竊、打鬥滋事等不良現象發生。

2、巡邏期間遇到可疑人員，物品、聲響、異味應立即查明及時排除不良因素，維持巡邏區域內的治安、交通秩序，遇到不法行為要及時制止，通知相關人員。

3、對廠內出現各種突發事件，應及時維護秩序，協助領導妥善安置處理。

4、加強對其他崗位值班情況熟悉，認真落實值班制度，遵守崗位紀律，提到警惕，杜絕違規，違紀現象的發生。

按規定上下班，不得遲到早退，脫崗，串崗，擅離職守，聚眾聊天。 禁止在上班時間會客，值班時間不可私自外出，嚴格遵守請銷假制度。 嚴禁上班時間睡覺，姿態不端正，行為不雅，形象不佳等行為。

愛護公物，妥善保管裝備（如探照燈、對講機等）如故意損壞，則照價賠償。 上班時間禁止看書報，聽收音機，看電視，吃零食等與保安工作無關的活動。 講究工作方式方法，秉公辦事，不可假公濟私，要求嚴守法規，不得參與黃、賭、毒等違法活動。