《沒有任何藉口》讀後感7篇 《無可推卸的責任》讀後感

《沒有任何藉口》是一本含金量極高的自我管理的好書。它以作者布萊恩·特萊西的親身經歷，深入淺出地教授了讀者如何有效地管理自身生活和職業。本書不僅能夠幫助讀者提高自身能力，還能為職業發展提供實用建議。

第1篇

閱讀了《沒有任何藉口》一書後，我才發現經常為自己的不成功或缺點找理由，是阻止自己進步的大敵。“沒有任何藉口”一書傳遞的是一種積極的人生理念，它強化的是想盡方法去追求成功，實現卓越的深刻理念。而經常找藉口的人，慢慢的會變得消極，遇到困難和挫折時，不是積極地去想辦法克服，而是去找各種各樣的藉口，這樣久而久之就成了一個消極的人，也最終剝奪了自己成功的機會，使自己一生一事無成。找藉口的實質是在推卸自己的責任，是對生活極不負責一種人。

一個團結協作、富有戰鬥力和進取心的團隊，必定是一個有紀律的團隊。只有紀律觀念深深地根植於人的大腦之中，才能使人擁有強烈的自尊心、自信心和責任感，這是可以讓人受益終身的精神和品質。

對立情緒要不得。在一個單位之中，個性解放、自我實現和敬業並不對立。我們的工作不是為領導做的，只要我們全力以赴地去工作。也就是說多為成功找理由，不要為失敗找藉口。那麼，結果一定成功。只有調整好心態才能有更好的狀態為企業服務。最後才能成為一個合格的企業員工。

第2篇

“沒有任何藉口”體現是一種負責、敬業的精神。一種服從、誠實的態度，一種完美執行的能力。我們需要的正是具備這種精神的人：他們想盡辦法去完成任務，而不是去尋找任何藉口。

現在我讀了《沒有任何藉口》之後，我才知道，以前我為了做一件事而努力找藉口，是多麼的不成熟。因為，它使我明白，一個成功的人是沒有任何藉口的，藉口只是留給那些沒有準備的人。我記得這本書中，格蘭特說的過這樣一段話：如果你有自己繫有鞋帶的能力，你就有上天摘星的機會！所以，我們有能力辦到的事情，而沒有辦到，就體現了一個人的生活和工作態度的不誠懇。這樣的人始終是會被社會所淘汰。

在我的學習中，每個人都會遇到各式各樣的矛盾、失敗、問題。遇到這些問題的時候，我們往往會找一些理由和藉口為自己解脫。其實找藉口是一種不自信的表現。是一個人對自己工作不負責任的表現。所以要拯救自己，要在競爭中立於不敗之地。就讓我們清除藉口，發揮我們的才幹，做自己想做的事情吧！

第3篇

讀完《沒有任何藉口》感想似乎很多但要表達出來似乎又沒有什麼可說。

不過我確確實實感覺到這是一本難得的好書每次讀它總是有些地方能引起你心靈的震撼它默默改變著你的思維方式、行為習慣……

是的改善思維改變習慣確實很難常言道：江山易改本性難移。但是我想只要認識到了就是新的起點。一個人只有不斷的完善、挑戰自我那麼他的人生才是豐富多彩的。

沒有任何藉口它強化的`是想盡辦法去完成任何一項任務而不是為沒有完成任務去尋找藉口哪怕是看似合理的藉口；它體現的是一種服從、誠實的態度一種負責、敬業的精神一種完美的執行力。

這粒“思維的麻醉劑”最終會使你變得消極而一事無成；

第4篇

藉口，多麼普遍的、氾濫著的社會存在。藉口，潛移默化間在人與人之間達成了某些共識，或許，人們正漸漸失去對“藉口”貶義和諷刺的理解。

?沒有任何藉口》這部經典之作，將企業員工對思想上存在的惰性詮釋的淋漓盡致，全書將“員工“一詞做為主語，做為”找藉口“的實施者，實際上，“員工”是做為形象化解碼，讓讀者更能深刻理解和感受。這本書，並非帶有資本論的階級對立色彩，以積極樂觀的態度去閱讀和理解這本書，你就會發現，書中所論述的觀點，並非冷血無情，而是一種深度、客觀的剖析。我們應該慶幸，通過這本書，可以讓我們全方位的深刻的審視和了解自己。

藉口帶來的危害是無比巨大的，它會在不經意間慢慢的吞噬掉我們的誠實和自信、我們的熱情和積極性、我們的責任感和危機意識。《沒有任何藉口》教會了我無論接到什麼樣的工作任務，遇到怎樣的困難，都要想盡辦法去完成，而不是遇到難題就退縮和推諉，不但要迎難而上，而且為了完成任務還要具有開拓創新的精神，堅強的毅力和必勝的信念。它使我學會了如何適應壓力，並把壓力變成動力，而不是去為完不成任務而尋找藉口。

第5篇

看完《沒有任何藉口》這本書，我感觸很深。它的理念轉變了我對人生態度的思考，讓我時刻意識到自己應該做一個沒有任何藉口的人。回憶過去的自己，我確實是一個常找藉口的人。因為任何事情發生都是有原因的，不可能平百無故的發生，找藉口也就成了一件習以為常的事情。是這本書教會了我做人做事的道理。

?沒有任何藉口》裡的原則讓我清楚地瞭解到一個真正成功的人應具備的品行和素質。藉口的實質是推卸責任，在責任和藉口之間，選擇責任還是選擇藉口，體現了一個人的工作態度。而工作就意味著責任，責任意識會讓我們表現得更加卓越。一名優秀的職工從不在工作中尋找任何藉口，他們總是把每一項工作盡力做得最好，能完成任務就是對，不能完成任務就是錯，這應該成為我們每個職工的工作準則。

要消除工作中的種種藉口，我覺得首先應該是增強責任意識，培養愛崗敬業精神。我們需要以一種主人翁的心態，沒有任何藉口的去完成每一項工作。

第二是要加強業務學習，提高自身素質，做一名優秀的員工，優質高效的完成各項工作，光有責任心和愛崗敬業是不夠的，要做到沒有任何藉口，關鍵還是要求我們每一位員工不斷加強業務學習，提高自身素質，掌握解決問題的方法和能力，才能出色地完成各項任務，不需要任何藉口。

在今後的工作、學習和生活中，我將把“沒有任何藉口”作為自己的座右銘，時刻勉勵自己、要求自己，以無愧於領導的信任、同事的支援，無愧於自己的工作崗位。

第6篇

去年我們學校開展了讀書活動，在章校長的推薦下，我認真地閱讀了《沒有任何藉口》、《把信送給加西亞》和《細節決定成敗》這三本書。其中，我最喜歡的是《沒有任何藉口這本書，剛開始看的時候，覺得裡面的內容很深奧、難懂，越看越乏味，但是越往下看，越覺得裡面所說的道理對自己很受用。甚至對自己的一生很受益。我想：做一個沒有任何藉口的人，就是對自己的人生負責。書中有很多吸引我的語句：

樹立自我負責的觀念是邁向沒有任何藉口的第一步。你的工作不僅僅是你對企業的責任。最重要的它是你自己的責任。工作是你自己的需要，你要通過它來得到成長，無論是在技能還是金錢方面，都是如此。放棄這種責任感，實際上就是放棄自我成長的機會，也是放棄了爭取成功，爭取更完美的生活的機會。

有目的地生活比有創造和塑造生活的能力更重要。在前進的道路上你需要正確的精神態度來支援。

一個沒有任何目標的士兵不論他是多麼負責，對他自己和他的團隊都是很危險的。

生活的最大回報就是任何幫助他人的人都會同時幫助他自己。

每個人對成功的定義都不同，但永遠不要忘記在你的成功食譜里加入愛、自尊和尊重別人。

尊重工作就是尊重自己。只有懂得尊重自己和別人，才能贏得別人的尊重。

一個令人滿意的生活取決於你誠實地知道自己想在生活中做出什麼，想從自己和他人那裡得到什麼。

第7篇

最近我一向在讀了《沒有任何藉口》一書。這本書體現的是一種完美的執行本事，一種服從誠實態度，一種負責的敬業精神。

很多時候我們常常抱怨外在的條件，其實在你抱怨的時候，實際就是在為自我找藉口了，而找藉口的唯一好處就是安慰自我。但這種安慰是致命的，它對你的現存狀態無動於衷，在這種心理的暗示引導下，你不去思考克服困難，完成任務的方法，哪怕是隻要改變一下角度就能夠輕易達以目的。

“沒有任何藉口”體現了一個人的敬業精神。選擇了教師這個職業，就必須理解它的全部，而不是僅僅只享受它給你帶來的益處。教師的工作是煩瑣的，當我應對著這些瑣事時，當我看著一個學生學習上敷衍了事時，當我一次又一次指責學生時，我越來越習慣於告訴自我，這個學生我管不了，我沒有辦法了。可是閃過這個念頭之後，我又會有很強的罪惡感。因為“沒有任何藉口”代表著一種的強烈的“職責感”。我決定：只要我在這個崗位上一天，那麼我就要做到無愧於這份工作，無愧於學生，無愧於自我。

成功歸根究底只屬於那些不尋找藉口的人！我會牢記：工作中沒有藉口，人生中更沒有藉口！