社會組織工作總結7篇 社會組織工作總結：凝聚力驅動變革，推動社會進步

本文以“社會組織工作總結”為主題，對我們所從事的社會組織工作進行了詳細的總結和梳理。通過分析工作過程中取得的成績和遇到的困難，對今後的工作提供了有益的參考，旨在不斷完善社會組織工作，為社會發展做出更大的貢獻。

第1篇

xx年年，黨委組織部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，在院黨委的正確領導下，緊緊圍繞學院的根本任務和中心工作，加強中層領導班子和幹部隊伍建設，深化幹部人事制度改革，加強基層黨組織建設，建立健全規章制度，積極開展校保持共產黨員先進性教育活動，繼續開展建立文明單位活動，較好地完成年初工作計劃，為學校改革發展提供有力的組織保證。

1、建立健全乾部選拔任用工作制度。根據和的有關規定，結合學院實際，制定出臺。

2、認真搞好學院處、科級幹部調配工作。認真制定幹部調配方案，完成以下有關幹部工作：一是在年初完成配備31位附屬醫院中層科室主任，並協助做好附屬醫院中層科室79位副職人員的民主推薦、考察工作，認真做好附屬醫院領導成員6人的試用期滿考察工作;二是認真做好學院9位處級幹部、9位科級幹部的選拔任用工作以及13位處級幹部、13科級幹部的平級調整安排工作。按照有關程式，做好院長助理的考察、上報和任用工作;三是認真搞好臨床醫學系與附屬醫院的整合、莆田學院管理學院的組建及其幹部配備工作;四是認真搞好學院11位處級幹部、3位科級幹部試用期滿的考核工作;五是認真做好黨代會的“兩委”委員候選人預備人選的推薦、考察和上報工作，並積極配合做好省紀委、省委教育工委、市委組織部的複核工作。

2、加強幹部培訓，提高思想政治素質和工作能力，適應崗位工作的需要。積極選派處級、科級幹部到市委黨校參加培訓。今年共選派4名處級幹部、8名科級幹部參加市委黨校的學習培訓。

3、加強對幹部的監督管理。堅持和完善幹部談話、誡勉、收入申報等制度。加強同紀檢監察部門的聯絡，增強監督合力。

二、以保持先進性教育活動為重點，加強基層黨組織建設，提高基層黨組織的凝聚力和戰鬥力。

1、認真做好發展黨員工作。按照，堅決貫徹“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，認真做好發展黨員工作。一是堅持按黨員發展的工作程式辦事，進一步規範培養、教育、考察、共青團推優、組織部門審查、支部接收和黨委審批等各個工作環節，嚴格把關，保證質量。一學年來，共發展黨員392人，預備黨員轉正121人。二是建立健全發展黨員工作的'具體制度。制定了、，對發展大學生黨員和青年骨幹教師黨員工作提出新的要求，並促進發展黨員工作更加程式化、規範化。

2、健全黨校制度並積極開展黨校的培訓工作。為進一步加強黨校工作，制定了20xx最新黨委組織部工作總結文章。一年內共舉辦了兩期入黨積極分子培訓班，參訓人數達802人。通過黨校的集中培訓，充分發揮黨校黨員教育的主渠道、主陣地作用，進一步促進了入黨積極分子教育活動的深入開展。

3、切實加強基層黨組織建設。一是協助做好各基層黨組織的調整設定工作。按照新黨章的有關要求，根據學校的實際情況，對個別黨總支、黨支部進行了重新調整設定，並積極協助指導有關黨總支、黨支部委員會開展選舉工作。二是指導基層黨支部開展黨支部工作“立項活動”。按照省教育工委精神，指導各黨支部有效地開展支部工作“立項活動”。一學年來，全院各黨總支、黨支部申報的“立項活動”專案中，較有代表性、主題鮮明的，列入校級管理、資助的專案有13個;其中有6個黨總支開展的“立項活動”上報省委教育工委參加“xx年-xx年學年度高校黨支部工作‘立項活動’優秀成果”的評選活動。三是開展基層黨組織示範點建設。積極培植基層黨組織示範點，中文系、環境與生命科學系黨總支被列為基層黨組織示範點並進行建設，已取得初步成效。四是做好特困黨員年終慰問工作。通過黨員慰問活動，為困難黨員送溫暖，增強黨組織的凝聚力。

4、認真做好保持共產黨員先進性教育活動的各項工作。按照上級部署，結合本院實際，認真開展先進性教育活動的各項工作，取得了較好的成效

5、進一步健全民主生活會制度並積極做好xx年年莆田學院黨員領導幹部民主生活會的有關工作。為明確民主生活會的基本內容與要求，規範民主生活會程式，提高民主生活會質量，使我校副處級以上黨員領導幹部民主生活會制度化、規範化，制定了。同時，結合保持共產黨員先進性教育活動，積極做好xx年年莆田學院黨員領導幹部民主生活會的有關工作。向有關部門、有關單位發放徵求意見表，通過召開座談會、書面徵求意見等形式，廣泛徵求多方的意見和建議，為召開民主生活會提供意見材料。

第2篇

社會組織登記處緊緊圍繞局黨委中心工作要求，按照全省社會組織管理年度工作要點內容和本處室年初工作目標，在民管局統一部署下，紮實工作，開拓創新，不斷推動全市社會組織登記工作健康發展，較好地完成了年初工作任務。

1、耐心解答，周到服務，不斷提高市屬社會組織登記水平。

截止目前，通過電話或現場等方式耐心細緻地為當事人解答國家相關政策法規和登記有關事項累計兩千餘次。其中：市屬社會組織受理申請171家，辦結市屬民辦非企業單位成立登記55家，已通過民辦非企業單位名稱核准待籌備成立登記57家；辦結市屬社會團體成立登記31家，已通過社會團體名稱核准待籌備成立登記25家；市屬基金會通過名稱核准待籌備成立3家。同比20xx年同期辦理社會組織成立登記增漲了25%。辦結社會組織變更登記35家，其中，民辦非企業單位變更登記15家，社會團體變更登記20家。勘察現場140餘家。截至目前，市屬社會組織共計934家，其中社會團體435家，民辦非企業單位499家，基金會2家；20xx年縣（市）區新登記民辦非企業單位190家，已通過民辦非企業名稱核准待籌備成立115家；新登記社會團體53家，已通過社會團體名稱核准待籌備成立20家。截至目前，區屬社會組織共計3673家，其中民辦非企業單位1512家，社會團體860家，備案社會組織1301家。同比20xx年同期在登記數量和質量上都有較大幅度提高。

2、以人為本，規範執法、不斷梳理和完善社會組織登記流程。

按照《民辦非企業單位登記管理暫行條例》、《社會團體登記管理條例》規定及國家和省市的社會組織登記相關檔案通知精神，認真做好各項審批工作，嚴格履行法定程式。

一是梳理規範完善社會組織登記工作辦理流程，本著方便當事人、規範執法的宗旨，重新修訂了《民辦非企業單位成立、變更、登出登記辦事指南》、《社會團體成立、變更、登出登記辦事指南》、《基金會及分支機構的成立、變更、登出登記辦事指南》、《社會組織黨建工作辦事指南》，嚴格遵照辦理時限，為當事人提供便捷、周到、準確、滿意的服務。

二是根據政策規定，結合實際需要，不斷制定完善了名稱預先核准申請表、可行性報告、組織章程、成立申請書、章程核准表、單位登記申請表等各種申請材料的`規範化填寫模板，極大地方便了當事人辦理登記，同時有效提高了登記工作的規範性。

三是進一步完善後期社會組織登記備案工作，認真整理近幾年社會組織檔案130餘冊並及時完整歸檔。

四是認真落實一次性告知制度、准予受理制度，對前來辦理或諮詢的單位或個人，工作人員認真解答，發放相關業務的一次性告知書或服務指南手冊，將服務促管理，服務促和諧的“以民為本”的服務理念貫穿在日常工作中。

五是認真落實受理、審查、核准的崗位職責制度，保證社會組織登記審批質量，防止審批隨意性事件發生。

3、加強管理、熱情服務、不斷提升市行政審批服務中心民政視窗形象。

一是認真貫徹落實《濟南市民政局機關效能建設制度》，堅持首問負責制、一次性告知制、ab角工作制、限時辦結制、公開承諾制、監督問責制，遵循公平、公正、公開、陽光、高效、便民的原則，認真落實視窗工作人員定期輪換制度、請銷假制度、考勤管理制度以及首問負責制等制度。

二是加大政務公開力度，印發了新的社會組織登記《服務指南》，對社會組織登記審批事項做到了審批事項名稱、辦事程式、申報材料、承諾時限、收費標準、收費依據等六個公開；將申請人需填寫的各類表單的示範格式文字和辦理程式流程圖在視窗公開，方便了群眾辦事，使社會組織登記視窗審批行為更加透明，辦事效率更加快捷。

三是認真履行請銷假制度，不空崗、曠崗，統一服裝佩證上崗，熱情服務，文明用語；接待服務物件起立迎候，微笑服務，主動讓座、倒水，做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲，樹立了溫馨、便民、周到、滿意的民政視窗服務形象。

四是積極配合市行政審批服務中心，完成各項交辦任務。在負責做好社會組織登記業務的同時，及時報送社會組織登記工作資訊和宣傳報道，認真完成各項考核任務，同時，發揮好中心和局機關的橋樑紐帶作用，及時把中心的要求和任務向局領導彙報，使視窗工作與局機關工作融為一體，積極推進行政審批服務工作的順利開展。

在市政務服務中心第二、第三季度考核中，民政視窗以總分第一的成績蟬聯“優秀視窗”稱號。

第3篇

今年，我們以貫徹老齡政策為主線，以社會養老為重點，以“敬老月”為載體，以新《老年法》為契機，努力實現“六個老有”，全面推動工作再上新臺階。

年初，認真研究制定全年目標任務，在徵求各成員單位意見的基礎上，及時下發《今年老齡工作要點》和工作任務分解。

一是利用工作要點，全面部署老齡工作和養老服務體系建設。

二是利用達標建立，確保今年全區各項剛性指標的順利完成。

三是利用日常督導，認真對照標準高質量完成全年目標任務。

今年申報的省以獎代補資金養老專案，省示範性居家養老服務站申報4家、省“老年關愛之家”3家，農村幸福院專案44家，均通過驗收，上爭資金302萬元。

敬老月期間，我們以“關愛老人·構建和諧”為宗旨，突出“貫徹老年法·造福老年人”主題，周密安排，精心組織，在全區廣泛開展了一系列形式多樣、豐富多彩的慶祝活動。

一是以老齡委牽頭組織活動。9月份，區老齡委向全區發出《關於在全區開展“敬老月”活動的通知》。區委區政府領導走訪慰問百歲老人、老年人書畫展覽、老年人文體匯演、“樂在金秋”首屆老年人才藝比賽及重陽專場晚會等全區由老齡委牽頭組織的政府部門系列敬老活動，在國慶節至重陽節期間緊鑼密鼓地舉行。“樂在金秋”老年人才藝評選活動共吸引600多名有各類才藝特長的老年人蔘加，取得了良好的社會效應。經過大半年的走訪撰寫，區政協與區民政局還在“敬老月”期間聯合出版發行《探尋長壽的祕訣》。

二是全社會共同參與掀起敬老高潮。在區老齡委組織開展“敬老月”活動的號召下，全區各界也分別組織不同形式的敬老活動。“羅塘人家”網站組織網友走進橋頭敬老院開展“網羅正能量、尊老村鎮行”等活動，團區委、“姜堰網”聯合物業公司走進興泰鎮敬老院，顧高鎮組織醫生到敬老院為老人免費體檢。xx市群眾工作團姜堰華港工作隊組織到華港鎮敬老院慰問。區老幹部大學和老幹部藝術團聯合舉辦了“同心共築中國夢”專場文藝演出。區老年人體協成功舉辦了區第十屆老年人運動會。姜堰農村商業銀行送慰問品進福利院與老幹部藝術團為福利院老人慰問演出，精神與物質相得益彰。公證“敬老”和法律援助“敬老”相關優待活動也相繼舉行。姜堰體彩中心走訪白米敬老院看望孤寡老人。姜堰電臺、電視臺和報社也集中報道老齡方面的`先進典型和社會養老方面的經驗做法，營造敬老氛圍。

三是組織參加xx市敬老月活動。積極組織參加了xx市首屆老年節文藝匯演和老年人棋類比賽活動，特別是文藝匯演以晚會的形式，於重陽節當天晚上在泰州電視臺播出後，氛圍濃烈，效果顯著。xx市首屆“敬老文明號”也於敬老月期間命名，經過一年多的建立，共建立國家和省“敬老文明號”1家、xx市“敬老文明號”3家，在全社群掀起敬老服務新高潮。

一是做好尊老金髮放和優待證辦理。今年全區共發放尊老金1803萬元，近三萬名高齡老人從中收益。

二是積極化解矛盾，解決贍養糾紛。華港鎮徐垛村二組王明春老人的贍養問題，多次協調，登門拜訪，化解糾紛。

三是加大老齡工作調研和宣傳力度。在全國、省、市和本區有關報刊上報道我區老齡工作的稿件累計近3萬字，很好地營造了開展老齡工作的輿論氛圍。

第4篇

xx年，市社團局認真落實市民政局黨組要求，以建設現代社會組織管理體系為目標，以強能力、啟用力、優服務為主線，較好完成各項工作任務。

繼續實行並改進市區兩級直接登記試點工作，取消社會團體分支機構、代表機構行政審批專案和籌備登記環節，開展下放非公募基金會登記管理許可權試點工作。對全市226家行業協會商會，開展了與行政機關脫鉤情況調查，完成專題調研報告，會同發改委起草了《天津市行業協會商會與行政機關進一步脫鉤試點的指導意見》。市登記服務視窗完善現場審批職能，實現90%以上的審批事項立等可取，完成行政審批251個，按時辦結率100%，接待諮詢服務8000餘人次。積極穩妥推動“一業多會”。上半年，市區兩級共審批成立社會組織228個，其中市級58個，區縣170個，直接登記82家。全市登記註冊社會組織總數達到4897個，其中市屬社會組織1597個，區縣社會組織3300個。

及時召開市人大代表議案、市政協委員提案辦復見面會，答覆議案、提案15項。市政協連續兩次召開雙週座談會，專題研究行業協會商會和社會組織工作。會同市委研究室形成《我市社會組織現狀、問題與對策調研報告》報市委、市政府主要領導。召開全市社會組織“強能力、啟用力、優服務”工作會議，市民政局分別與市商務委、市司法局簽署支援行業協會商會走出去、法律對接服務戰略合作備忘錄;會同市合作交流辦、中小企業局和工商聯出臺《發揮行業協會商會作用，促進民營經濟發展的實施細則》。積極協調稅務局落實稅收優惠政策，稽核通過15個社會團體和44個基金會退稅資質。實行上門服務，搞好業務培訓，會同市工商聯，依法推進商會類組織的批量註冊登記。會同市發改委治理亂收費會同市審批辦和濱海新區新成立的審批局，服務濱海新區登管分開改革，及時搞好業務對接。

和諧是激發社會組織活力的基礎與前提。我加強和諧社會組織建設，今年成立第三方調解機構——市社會組織人民調解委員會，首批聘請28名調解員並進行上崗培訓。總結推廣市醫調委、建設行業聯合會、四川商會、山西商會、寧波商會、保險業協會先進經驗。市民政局、市司法局、市社會組織人民調解委員會、市人民調解委員會調解員協會6月份聯合印發《關於加強和創新我市社會組織調解工作的實施意見》，明確今後工作目標、主要任務和工作職責。標誌著我市社會組織調解工作已進入全面推進和規範執行階段。四、社會組織規範化建設得到新加強

一是加強創制工作。 制定或修訂日常管理制度10個，包括：《天津市社會團體重大活動與事項事先備案報告制度規定》、《社會團體換屆指引》、《社會團體第一次會員(代表)大會指引》、《加強民辦非企業單位日常監督管理的實施意見》;《關於本市社會團體換屆工作有關問題的通知》，《關於進一步加強社會團體誠信自律和資訊公開工作的通知》、《關於建設社會團體信用體系的指導意見》、《社會團體信用資訊共享、使用管理辦法》、《民辦非企業單位塑造品牌與服務社會活動的通知》和《關於加強我市基金會誠信建設的實施意見》。

二是改進年檢工作。 社團年檢強化會費收支情況審計，督導清理規範落實情況;民辦非企業單位年檢通過業務主管單位會商明確年檢時限，提高了年檢效率;基金會年檢首次實現與民政部年檢平臺對接。上半年，市屬社會組織應參加20xx年度年檢的1448家(社會團體881家，民辦非企業單位512家，基金會55家)，已完成年檢的社會組織1324家。此外，對73家未按時參加年檢的社會組織下發了行政告誡書，同時還對19個基金會下達了整改通知書。全市各區縣應參加20xx年度年檢的社會組織2764家，已完成年檢的2312家，對13家參加年檢的社會組織進行了行政告誡。

三是規範培育社群社會組織。 召開區縣社會組織工作會議。評選出市級社會組織示範區6個、示範街鎮20個，示範社群村60個;其中濱海新區、和平區還榮獲全國創新社會組織工作示範區稱號。全面更換備案證書，社群社會組織備案率達到100%。6月底，經過各區縣努力，我市社群社會組織總數已發展到15514個，在美麗社群建設中發揮了積極作用。西青區與北京恩派合作，加快培育專業化服務性社群社會組織做法值得借鑑。襄軍書記曾說，在互比互看中，社群社會組織的身影在各區縣總是自然地展現出來。會同各區縣民政局加強街(鄉鎮)社群社會組織聯合會建設，截止6月底全市已成立130個，佔總數的.54%。

四是推動社會組織評估。 統籌安排好市屬和區縣20xx年社會組織評估工作、調整區縣評估等級稽核委員會。結合年檢向社會組織廣泛宣傳評估工作的意義和流程，對各區縣評估工作的安排和開展進行實地指導。

一是出臺政府購買服務制度。 市政府辦公廳正式印發《轉發市財政局關於政府向社會力量購買服務管理辦法的通知》和政府購買服務指導目錄。制定《關於使用福利彩票公益金資助社會組織公益專案管理辦法》和《福利彩票公益金資助社會組織公益專案評審辦法》以及績效評估辦法。新爭取中央財政支援社會組織參與社會服務專案8個，資金385萬元，三年累計爭取資金1075萬元。

二是中心和孵化園有力促進社會組織發展。 市社會組織服務管理中心功能進一步強化，協助局社工處進行了20xx年國家社會工作者考試資格稽核工作，接待考生4000多人次;爭取市人社局支援，建立大學生就業實習基地;熱情為社會組織搞好對接服務、政策諮詢和業務代理;首次與全國性基金會---瀛公益基金會合作，對我市20xx年7月以來新成立市級社會組織50餘名工作人員進行專業培訓。濱海新區、西青區、東麗區、泰達中心、市婦聯相繼建立的社會組織孵化園都為社會組織發展創造了有利條件。

1至6月份依法處罰11家社會組織並查處“夕陽紅騎遊俱樂部”、“中國艾滋病聯盟案件”和“中國報關報檢協會”網站等案件，既維護了法律的威嚴，又維護了合法社會組織的利益。會同發改委、財政局、審計局等對社會組織亂收費情況進行專項治理，加強了票據管理和專項審計。組織開展涉外社會組織調研工作。

一是落實社會組織黨建工作責任制。 與全市社會組織業務主管單位及社會組織黨委，各區縣社會組織黨工委等80餘家單位簽定20xx年度《天津市社會組織黨建工作責任書》。

二是指導開展黨的群眾路線教育實踐活動。 及時轉發《天津市非公有制經濟組織和社會組織深入開展黨的群眾路線教育實踐活動指導意見》，結合市屬和區縣社會組織特點，分別提出指導意見。宣傳了一大批區縣教育實踐活動先進典型。

三是做好直接登記後的黨建對接工作。 規範業務與黨務程式對照流程圖，將黨建內容列為登記要件，把同步組建落到實處。建立專項臺賬，督查社會組織黨建工作基礎檔案。

四是開展第二次“七一”評選表彰活動。 評選表彰社會組織黨建工作先進單位、先進黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務工作者、黨的群眾路線教育實踐活動優秀載體共計180個;在天津社會組織網系列推出社會組織黨建工作先進經驗。

五是拓寬社會組織黨建工作新領域。 會同市委組織部在市文化中心召開現場會，推動廣場公園文化團隊黨組織建設。各區縣積極探索在開放式廣場公園、社群文化團隊等建立黨組織，加強社群社會組織黨建工作，取得可喜進展。中組部副部長陳向群來津調研時，對天津社會組織黨建工作給予充分肯定。

承擔民政部和市委重點課題各1個。各處室都確定了自身調研課題。召開京津冀經濟類、環保類社會組織座談會，為京津冀協調發展獻計出力。年初，開通天津社會組織官方微博，完善了執行機制和資訊報送制度，到6月底總閱讀量超過80餘萬次。天津社會組織網站建立社會組織供需互動平臺。建立天津社會組織簡訊平臺，大幅度提高了傳送資訊的效率，降底了簡單勞動的人力成本。

鞏固和擴大黨的群眾路線教育成果，完善十項內部管理制度。落實孝麗局長“上接天線，下接地氣”要求，到民政部請教，請行家授課，瞭解上情，看自身差距;到區縣和社會組織走訪，聽真話取真經，瞭解下情，看服務缺位。以老帶新，加強入黨積極分子培養。改選團支部，調動和發揮青年團員積極性，組織開展了“青春月·正能量”能力建設年實踐學習活動。社團局全體幹部職工加班加點、團結協作已蔚然成風。機關黨總支被局黨組評為先進黨組織，14名黨員被局黨組、機關黨委和機關總支評為優秀黨員。

第5篇

根據國務院《社會團體登記管理條例》，《民辦非企業單位登記管理暫行條例》，《社會團體年度檢查辦法》和,《民辦非企業單位年度檢查辦法》等法規精神，我局截至目前登記註冊的社會組織有84家，其中社會團體41家，民辦非企業單位43家，20xx年7月至20xx年6月新成立社會團體10家，民辦非企業單位3家，20xx年應參加年檢的社會組織共計71家，其中社會團體31家，民辦非企業單位40家。

截至目前完成社會組織年檢合格64家，完成率94%，社會團體年檢合格27家，民辦非企業單位年檢合格37家，社會組織41家出具會計事務所的財務審計報告，18家中除了沒有資金往來的`外其它的社會組織都作了財務說明，社會組織安排理事人數294人，其中黨員200個，收入9733452元，開支6085548元，產生利潤3647904元，民辦非企業單位就業人數388人，其中黨員73人，收入29027000元，開支27814300元，產生利潤1212700元。

我局於20xx年3月30日開始下發年檢通告，並多次催告，因處罰力度不夠，所以還有7家社會組織未參加年檢,生豬定點屠宰行業協會多次通知，其並未作出說明也不按時參加年檢，安仁縣第一中學校友聯誼會準備登出，安仁縣平背長崗幼兒園停辦並告知業務主管單位讓貴幼兒園到我局準備登出。

第6篇

近期，突然覺得社群社會組織的話題變得十分的火熱。不僅是政府在討論這個問題，甚至居民都開始關心北京社群社會組織的建設，這與我們的生活水平日益提高，與居民的精神文明水準日益提高密切相關。

社群社會組織與一般的社會組織不同，它的地域性更強而且規模相對更小。本次的研討會，聽取了很多前輩和專家的發言，學習了很多。在這裡，提出我個人一些不成熟的觀點，以求推進社群社會組織的更好更快發展。

1、社群社會組織的發展與政府經費逐年投入有一定差距。目前，大部分社群社會組織基本沒有固定的經費投入，而且社群工作自籌經費十分有限，也抑制了社群為民服務的範圍，影響了社群居民的積極性，更難以吸引高素質人才。

2、社群發展不平衡，硬體設施建設水平參差不齊。部分社群辦公條件雖有改善，但社群活動用房嚴重不足，公共服務設施不夠完善，開展較大的活動往往受到限制。影響了社群服務工作的開展。

3、社群社會組織水平有待進一步提高。一是社群的社群組織大多數為社群內的中老年人，年輕人較少，因此根據我國教育水平，大多數社會組織成員的文化水平普遍不高;

二是社群服務專案較少，難以對居民群眾形成吸引力。

1、加大宣傳，進一步提高對建設社群社會組織重要性的認識。社群是社會的細胞，建設和諧社群是構建和諧社會的基礎。隨著改革開放的不斷深化和經濟的發展以及社會醫療環境的改善，居民平均壽命越來越高，因此，社群內老年人群逐漸增多，。加大宣傳力度，加大社會組織年輕化是更好更快發展的前提

2、加強領導，逐步建立良好的社群社會組織機制。社群社會組織建設是一項繁雜的社會系統工程，絕非一蹴而就。要切實加強社群居委會對社群社會組織改制的領導，認真研究解決社群社會組織建設中存在的重點和難點問題，整合社群資源，實行資源共享。同時制定相關政策，明確賦予社群社會組織一定的自主權、協管權、監督權，為社群工作的順利開展創造條件。

3、加強管理，進一步優化社群社會組織的力量。一是要加強社群社會組織的人員素質,鼓勵有特長的居民加入行列當中，改善社群社會組織人員的結構。二是要加強對社群社會組織人員綜合素質的培訓。每年至少一次的集中培訓,適當地聘請一些專業人士講課等。

4、理清社群資源，實行資源共享。搞好社群與駐區單位的關係，實行資源共享，是雙贏的專案。這樣也能減輕社群的行政負擔，為和諧建設的順利推進創造一個良好的體制環境。

以上就是我的一些淺薄講解，不足之處，希望領導和各位同事指正。如何做好社群社會組織服務與管理工作。

近期，突然覺得社群社會組織的話題變得十分的火熱。不僅是政府在討論這個問題，甚至居民都開始關心北京社群社會組織的建設，這與我們的生活水平日益提高，與居民的精神文明水準日益提高密切相關。

社群社會組織與一般的社會組織不同，它的地域性更強而且規模相對更小。本次的研討會，聽取了很多前輩和專家的發言，學習了很多。在這裡，提出我個人一些不成熟的觀點，以求推進社群社會組織的更好更快發展。

第7篇

社會組織是聯絡社會幫扶資源與貧困人口的重要紐帶，是構建大扶貧格局的重要組成部分，在參與脫貧攻堅工作中具有獨特優勢，按照縣脫貧攻堅領導小組辦公室相關檔案要求，老xx積極動員社會組織參與脫貧攻堅，發揮自身優勢，在推動全鄉扶貧工作上取得了明顯成效，現將工作總結如下：

一是完善宣傳機制。在鄉、村幹部會上對社會組織參與脫貧攻堅活動進行具體安排，把握老場宣傳工作特點，採取形式多樣的方式，宣傳脫貧攻堅成果、典型事蹟。

二是豐富宣傳活動。聯合鄉衛生院、老年協會、各村文藝隊伍，開展健康體檢、義診、“感恩脫貧”文藝匯演等活動，既豐富了群眾業餘文化生活，也大大提高群眾感恩意識。

三是拓展宣傳渠道。通過簡訊、簡報、微信公眾號等方式積極搭建宣傳平臺。進一步擴大群眾對扶貧政策的'知曉率。

一是推動產業扶貧。動員愛心企業與貧困村結對幫扶簽約。開展“一村一品”行動，大力發展老xx特色產業，聯合郵樂購、農耕時代在線上線下同步推薦銷售老場特產；與西蜀雅禾公司簽訂村集體經濟發展合作協議，搭建企業和貧困村合作共贏平臺，實現村集體經濟收入從無到有。

二是實施健康扶貧。與聯絡單位雅安職業技術學院、鄉衛生院聯合開展健康扶貧行動，組織醫務人員深入老xx各村開展義診、免費體檢、健康知識宣傳等活動10餘次。

三是開展文化扶貧。我鄉結合農村實際，積極扶持業餘文化隊伍，併為他們開展活動提供有力條件，在各村開展脫貧感恩教育文藝演出，xxxx年工開展各項文藝演出10餘次。打贏脫貧攻堅戰，是全面建成小康社會的底線任務，是黨中央向國內外作出的莊嚴承諾。老xx積極行動，主動作為，想辦法、出實招，社會組織積極參與脫貧攻堅，激發活力，形成合力，力求實效，為打贏脫貧攻堅戰積極貢獻力量，促使我鄉扶貧工作取得階段性成效。