管理承諾書8篇 兌現諾言，贏得信賴：管理承諾書

管理承諾書是企業或組織對員工、客戶、社會和環境做出的承諾書，旨在提高工作效率及企業形象，促進企業可持續發展。通常包括對員工的福利保障、客戶服務質量、社會責任義務和環境保護等方面的承諾。

第1篇

為使xx專案整體有一個良好的居住環境，保障房屋的結構安全、使用正常、外觀整潔、本人願做如下承諾：

一、本人為xx專案幢單元房屋業主，本人於交房時或裝修前已收悉貴司物業服務中心提供的《裝飾裝修管理服務協議》、《房屋使用說明書》、《業主臨時管理規約》、《業主手冊》等檔案，現宣告已詳閱以上檔案，並承諾遵守以上檔案的所有規定。

二、因本人所在房屋的戶型改造以及裝修需要，需對陽臺進行封閉或其他部位進行改造，特承諾如下：

1、已知曉貴中心就本人對所購物業陽臺封閉可能會造成的影響事項的勸告，包括但不限於小區外立面的不統一、高空墜物等安全因素以及給能給辦理產權帶來的影響；

2、承諾按照統一規範的封閉方式進行施工，不改變材質、顏色、形狀等，具體封閉方式以附件圖紙標識為準；

3、承諾封閉施工時不影響或改變原有配置物件，包括上下水管道、防護欄杆、燃氣管道等；

4、承諾選擇專業的陽臺封裝公司進行施工，否則因安裝原因由此造成的一切安全責任，均自行承擔；並承諾若選擇其他公司施工，該封裝公司接受貴司統一管理,包括但 ……此處隱藏8339個字……保證、資訊有反饋。切實保證物業的正常執行。

物業經費取之於業主，用之於業主，本著收費合理、微利經營的原則，我公司和小區業主委員會簽訂監管協議。在業主委員會的監管下，我們定期公佈財務狀況，方便業主查閱，增加透明度，減少不必要的誤解，加強業主對物業管理的信心。同時做到財務檔案齊全、賬據詳實準確。嚴格遵守《會計法》、《公司法》和《物業服務收費管理辦法》，運用法律手段組織企業的財務活動。保障企業和業主的合法權益，使企業的生產經營活動能夠順利發展，使業主的投資能夠得到應有的回報。

公司從部隊退役的士兵中，選聘了一批訓練有素、思想過硬、紀律嚴明的保安隊伍，通過嚴格的職業道德教育培訓後持證上崗。實施獎罰分明的管理制度，使每一位保安人員都能成為物業消防和安全保衛的一道防線。科學的排班制度和細緻入微的上崗規則，做到了有規可循；定期的'培訓和考核，做到遇緊急險情、火情都能有效控制和處理；及時的檢查巡視，做到確保企業自身和客戶的安全。

我公司除開展基本的物業管理服務外，還配套其他多種便於業主工作生活的延伸服務，旨在銜接業主和住戶與社會的聯絡。只要住戶有求於公司，都會得到滿意的答覆。真正體現具有晨陽特色的集高質量、高效益、全方位、多元化為一體的服務。

我公司再次承諾：讓每一個業主高高興興上班，開開心心回家。真正體會到我們的貼心服務。

第2篇

隨著手機的普及以及手機功能的不斷拓展，中學生在校園內使用手機的弊端日益突出。為避免學生不當使用手機，創造良好的教與學氛圍，向學生提供安全的、有保障的學習環境，借鑑區內外中國小手機管理的經驗，制定本辦法。

加強學生手機管理主要是為了規避以下可能引發的問題：

3.影響學習，比如分散注意力、干擾課堂、考試作弊等；

4.垃圾簡訊、不良圖片、照片或視訊及上網不安全因素等對學生髮展產生不利影響；

5.影響家庭教育，比如家長通過手機與孩子談話而忽略面對面的交流和關心；

6.從微波輻射安全形度來看，學生經常使用手機可能有害身體健康。

2.如果學生確需帶手機進入學校，學生及家長必須填寫承諾書，()家長務必陳述學生帶手機入校的理由。並獲得學校批准。

經學校批准同意帶手機進校的學生須同時遵守以下規定：

（3）非緊急情況，在校期間不能以任何方式使用手機，如通話、發簡訊、玩遊戲、拍照、攝像、上網等；

（8）在任何情況下都不能帶手機入考場，考試期間可交由老師暫為保管。

經學校批准同意帶手機進校的學生使用手機應承擔的責任：

（1）在上學或放學路上手機丟失或被盜，學校不承擔責任；

（2）在校期間，如果發生丟失、損壞、被盜以及因輻射引發健康問題，學生自己承擔責任；

（3）若因充電或其他行為造成任何安全事故，責任由手機所有人承擔；

（4）建議學生為手機設定密碼，學生要對手機涉及的隱私負責，學校對手機中的資訊資料的損壞或丟失不負責任。

3.家長如需聯絡學生，可以通過班主任、老師或門衛等途徑傳遞資訊；在緊急或特殊情況下，學生可以使用學校設定的.專用電話聯絡父母。

1.如果學生帶手機，而沒有提交承諾書或沒有被學校批准，手機須交由學校暫收代管，並通知家長一星期後取回。

2.學生違規攜帶手機到校或獲學校批准帶手機到校而在校內外違規使用手機，初犯予以全校通報批評，重犯予以校級處分，屢教不改者直至開出學籍勒令退學處理。並對造成嚴重後果的交由公安機關處理。

其它可以隨身攜帶的行動通訊工具，包括各種式樣的電子音視、遊戲機等行動式無線娛樂裝置的使用管理參照本辦法執行。

第3篇

為保證實現公司xx-xx年安全生產目標，杜絕各類安全事故，個人實現“三不傷害”目標，切實做到“珍愛生命，落實責任”，特簽訂個人安全保證書。若上述目標不能實現，我願接受上級領導的行政處分和經濟處罰。從xx-xx年xx月xx日到xx-xx年xx月xx日，為實現上述目標，我保證做到：

1、嚴格遵守國家有關安全生產的法律法規要求，貫徹落實公司各項安全規章制度，認真履行本部門、本崗位的安全生產職責。

2、認真做好工作場所的'防火、防盜工作，離開工作場所時及時關閉電源、關鎖門窗。

3、不向外洩露涉及公司機密的資訊、資料、檔案，未經許可不向外洩露公司員工個人資訊。

4、同事間團結合作，互相幫助，互相監督，互相提醒，做到“三不傷害”(不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害)。

5、進入施工現場參觀或工作時，自覺佩戴安全防護用品並嚴格執行施工現場各項規章制度和操作規程。

6、自覺遵守《道路交通安全法》，做到並監督身邊的人做到“不違章、不酒後駕車、不疲勞駕車”。

7、做好工作外的個人家居安全、出行安全、飲食安全，防止發生安全事故。

8、積極參與公司組織的安全知識、安全技能培訓和其它有關安全主題的活動，提高個人安全意識和安全操作技能。

第4篇

一、 認真履行職責，嚴厲打擊製售假劣藥品和醫療器械的違法行為，規範藥品和器械經營市場，發揮監督管理作用。確保全年監督覆蓋，重點單位不少於三次，有問題的單位隨時檢查。大力淨化我縣醫藥裝置市場，讓人們吃放心藥，用安全的醫療器械。

二、廉潔依法行政。堅決糾正和查處在行政執法過程中的一切不廉潔行為，強化責任追究制度，嚴肅各項工作紀律。所查處的案件，做到公平、公開、公正、合法，不辦違法案、不辦人情案，對違規人員給予黨紀政紀處分，決不姑息袒護。

三、 建立高效機構，轉變工作作風，轉變觀念，提高行政效率，樹立行業新形象。適應新形勢，在工作內容、工作方法、工作作風和精神面貌上進行全面創新。

四、增強服務意識。樹立“全縣一盤棋”和“群眾利益無小事”的思想，為地方經濟發展服好務，為基層群眾辦實事、辦好事，落實構建“和諧豐寧”的`要求，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。

五、 行政權力公開。大力推進行政權力執行公開透明，推進政務公開，建立監督機制，使各項工作在陽光下執行。

第5篇

工程專案我單位一旦中標，在實施階段中，我單位承諾履行下述條款：

1、在實施階段中無轉包行為，無非法分包行為；除經發包人稽核，報招標人允許分包的除外。

2、投標檔案中所列主要管理人員和主要機械裝置在施工期間均能全部到位，併發揮相應作用。

3、我方主要管理人員在工程實施過程中，將積極主動配合發包人，服從監理，尊重設計。

4、若有不符合上述條件之一者，視其情節，甲方有如下權利： 4.1罰款直至沒收履約保證金。 4.2終止承包合同。

4.3責令停工整頓並按中標合同價的1—2%處以違約罰金。

第6篇

我單位受 委託，承擔 鐘樓 專案工程設計。現該專案正式申請辦理規劃審批手續。

我單位知曉《福建省實施 辦法》第四十七條、六十三條條款內容，為保證切實履行誠信義務，我單位承諾所報核准的方案設計系依據國家、省、市有關技術標準和規範，進行日照分析，計算用地面積、建築面積、建築高度、容積率、建築密度、綠地率、停車泊位等規劃技術經濟指標，並對分析結果及指標的真實性、準確性負責。

如違反上述承諾，我單位將自願承擔相應的`法律責任。

第7篇

為貫徹執行國家和上級有關安全生產法規制度，進一步落實公司安全生產主體責任，防止和減少各類事故的發生，確保公司安全生產形勢穩定，本部門鄭重承諾如下：

一、貫徹落實公司“三項制度”到各級各崗位人員，並在實際工作中認真執行。建立健全並嚴格執行安全生產責任制，認真落實“一崗雙責”，強化基層和基礎工作。

二、履行安全生產義務。貫徹安全生產方針，積極落實本部門安全生產工作主體責任，按規定建立安全管理機構和配備安全管理人員。接受政府及安全管理部門的監督管理，把安全工作責任切實落實到各崗位和責任人。

三、統一協調管理承包、承租單位安全生產工作，並與有關單位簽訂安全生產協議。

四、保證上崗員工的人身安全和身體健康，提供符合標準的勞動保護用品，並監督、提醒、教育從業人員勞動保護用品穿戴。

五、配合安全生產大檢查，做好範圍內的.安全生產工作和事故隱患排查，及時解決查出問題，按期完成安全技術措施計劃和事故隱患整改專案。

六、提高從業人員安全素質，對員工定期進行安全教育，學習公司有關安全生產的指示，規定和安全規程，熟練掌握崗位操作規程。

七、貫徹執行公司制定的生產安全事故應急預案制度，配合安全管理部門做好事故應急預案的落實和演練。

八、防止各類火災的發生，加強安全防火管理，確保公司人身及財產安全。管理好本部門安全和消防裝置、設施，做好檢查和維護保養工作，保持靈活好用，培訓員工正確使用各種消防器材，加強用火、用電安全。

九、確保安全出口和疏散通道暢通無阻，不在疏散通道上設定障礙。制定內部滅火疏散應急預案，認真整改火災隱患。

十、積極參加公司組織的安全學習活動及安全生產會議，定期向安全生產管理部門報告安全工作情況。

以上承諾接受公司職工及社會監督，如發生責任事故，部門負責人承擔相應法律責任，並接受相應處罰。

第8篇

（以下簡稱“公司”）就在全國中小企業股份轉讓系統（以下簡稱“全國股份轉讓系統）開展推薦業務承諾如下：

一、理解並遵守全國股份轉讓系統業務規則、細則、指引、通知等規定（以下統稱“全國股份轉讓系統業務規定”），接受全國中小企業股份轉讓系統有限責任公司（以下簡稱“全國股份轉讓系統公司”）的自律管理。

二、按照全國股份轉讓系統業務規定要求，設定專門的推薦業務部門，配備合格業務人員。業務人員具有證券從業資格並取得執業證書，具備財務、法律或行業分析等方面的'專業知識或工作經驗，熟悉全國股份轉讓系統業務規定。

三、建立健全推薦業務各項業務制度和業務操作流程，建立健全風險管理制度和合規管理制度，保障推薦業務依法合規進行，嚴格防範和控制業務風險。

四、在全國股份轉讓系統指定資訊披露平臺披露公司基本情況、主要業務人員情況、執業情況等資訊，並按全國股份轉讓系統公司要求及時更新。

五、按全國股份轉讓系統公司要求及時報送相關檔案，履行報告、公告義務。

六、按照《全國中小企業股份轉讓系統業務規則（試行）》（以下簡稱《業務規則》）和《全國中小企業股份轉讓系統主辦券商推薦業務規定（試行）》（以下簡稱《推薦業務規定》）的要求，嚴格執行推薦標準，認真履行推薦程式，推薦符合規定條件的股份公司股票在全國股份轉讓系統掛牌，並對此承擔相應責任。

七、按照《推薦業務規定》的要求，為每家申請掛牌公司設立專案小組，根據《主辦券商盡職調查工作指引（試行）》對申請掛牌公司進行盡職調查，並在全面、真實、客觀調查的基礎上出具盡職調查報告。

八、按照《推薦業務規定》的要求，設立推薦掛牌核心機構，制定核心機構工作制度。核心機構按照《推薦業務規定》的相關要求召開核心會議，對申請掛牌公司進行內部稽核並出具核心意見；核心會議成員獨立、客觀、公正地進行稽核、出具稽核意見及行使表決權。

九、認真編制推薦檔案，並根據申請掛牌公司委託認真組織編制掛牌申請檔案，保證相關檔案均真實、準確、完整，不存在虛假記載、誤導性陳述和重大遺漏。

十、依據《業務規則》、《推薦業務規定》、《全國中小企業股份轉讓系統掛牌公司資訊披露細則（試行）》等規定，為每家所推薦掛牌公司配備符合要求的專職督導人員，認真履行持續督導職責，指導和督促所推薦掛牌公司誠實守信、規範履行資訊披露義務、完善公司治理機制。

十一、按照全國股份轉讓系統公司相關規定，為掛牌公司定向發行、併購重組等提供相關服務。

十二、積極配合全國股份轉讓系統公司對本公司及其從業人員的檢查、核查，不進行阻撓或人為製造障礙，認真執行全國股份轉讓系統公司的整改要求。

十三、根據全國股份轉讓系統公司的要求，調查或協助調查指定事項，並將調查結果及時報告全國股份轉讓系統公司。

十四、在開展推薦業務過程中遇到現行規則未作規定的重大事項時，及時報告全國股份轉讓系統公司，並根據全國股份轉讓系統公司要求進行處理。

本公司保證遵守以上承諾，嚴格自律，誠實守信，勤勉盡責地開展推薦業務，維護掛牌公司和投資者合法權益，接受全國股份轉讓系統公司的監督管理，並對此承擔責任。