應屆生超適合參加國家公務員考試
2020國考預計10月啟動招錄,應屆生一直是每年國考的主力軍——應屆生招考比例很大!
請聽小編一句勸:一定要珍惜應屆生身份啊!我們一起分析應屆生參加國考的4大顯著優勢吧:
一、崗位選擇多
國家鼓勵大學畢業生到基層就業,也是從側面來解決應屆大學生的就業的問題,所以每年都會有很多的關於應屆生的優惠的政策出臺,於是在國考中就呈現了這樣的一種趨勢,有一些崗位只能是應屆生報名。
以近幾年的國考資料為例,2019年國考中有3025個職位僅限應屆畢業生報考,佔總職位數的31.3%;2018年有6948個職位僅限應屆畢業生報考,佔總職位數的43.3%;2017年有6748個職位僅限應屆畢業生報考,佔總職位數的43%。
因此,應屆生在國考報名中,選擇範圍更大,千萬不要白白浪費自己“應屆生”的身份哦!
科普環節:
國考中關於應屆畢業生的界定有兩種,一種是當年應屆畢業的大學生,另一種是擇業期內(畢業兩年內)離校未就業的高校畢業生。
國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在擇業期內(國家規定擇業期為二年)未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關係仍保留在原畢業學校,或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生,可按應屆高校畢業生對待。
二、備考時間充裕
相對於在職人員來說,應屆畢業生的備考時間是非常充裕的。國考競爭十分激烈,如果寄希望於臨時抱佛腳肯定行不通。應屆畢業生在大四課程減少,有充足的課餘時間去系統複習公務員考試。
對於應屆畢業生來說,學習能力和學習狀態都要比在職人員好很多。因為在學生時代,“考試”二字可以說是家常便飯,應屆畢業生始終保持著學習狀態,完全有能力在自身應考經驗的基礎上拿下國考。
三、年齡優勢
對於正在讀大四的同學來說,年齡一般都是在20到22歲之間,和社會考生相比,年齡方面有很大的優勢。如果國考能夠順利上岸,不論是在後期的工作調動還是領導幹部提拔過程中都很吃香,因為國家一直在提倡幹部年輕化。
科普環節:
國考中關於年齡的限制:18週歲以上、35週歲以下,應屆碩士研究生和博士研究生(非在職)人員年齡可放寬到40週歲以下。
四、多數崗位不限制基層工作經歷
2019年國考有78.4%的職位對工作年限無限制,並且近幾年來保持了一定的穩定性,這些職位成為應屆生參加國考大開綠燈,為應屆生在就業選擇方面提供了更多機遇。
如果你對2020年國考有意向,或者你身邊有考公的小夥伴,建議仔細看完哦,或者轉發給你的小夥伴。
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