班幹部崗位設定及職責

班幹部崗位設定及職責

本學年我班打算設立以下小幹部崗位，供孩子們參加競選時作參考：

中隊長1名

職責：

一、協助班主任管理班級，做班主任的得力助手。

二、關注學校開展的各項活動，並協助班主任做好協調工作。

三、處理同學之間的糾紛等。如遇不能解決的可向班主任回報。

四、注意學校釋出的各項通知、要求，做好記錄，安排好這些工作的落實情況，並及時向班主任彙報。

五、主持好每週的中隊會，主持好每週五的一週小結工作。

六、班主任老師在校時，及時聽取班主任對班級管理的意見，班主任不在校時，協助副班任管理班級。
八、和副中隊長一起每日認真填寫《班務日誌》。

中隊長應該自覺地學習相關的管理辦法，提高自己的工作水平。期待你列出一份詳細的工作計劃和一套切實可行的管理方法。

副中隊長1名

一、協助中隊長做好班級管理工作。

二、維護課間紀律，及時發現並制止課間大聲喧譁以至在走廊打鬧的行為。

三、班主任老師在校時，及時聽取班主任對班級管理的意見，班主任不在校時，和中隊長一起協助副班主任管理班級。
四、和副中隊長一起每日認真填寫《班務日誌》。

中隊長應該自覺地學習相關的管理辦法，提高自己的工作水平。期待你列出一份詳細的工作計劃和一套切實可行的管理方法。

財務部（部長1名，副部長1名，採購2名）

職責

一、負責學校、班級相關材料的領取與保管。

二、協助家委會採購部的家長負責班級裡各種生活用品、學習用品的採購並且做好記錄。

三、做好飲水機的管理工作。

採購部的成員應該自覺地學習相關的管理辦法，提高自己的工作水平，合理分工。期待你們部門成立後列出一份詳細的工作計劃和一套切實可行的管理方法。

紀律部（部長1名，副部長2名，幹事兩名，路隊長8名，安全員1名，紅領巾監督員2名）

職責：

一、負責班級上下午的紀律管理。

二、具體安排：

早上部長和1名幹事：早上的早讀、課間的秩序、課前的準備。

下午副部長和1名幹事：下午的午休、午會、課間的秩序、課前的準備。

路隊長8名（可以兼職）

中午路隊長4名（前後門各2名）：負責放學時的整隊、維持紀律，帶領同學向老師行禮問好。

中午路隊長2名：負責中午在校吃飯同學的整隊，維持紀律。

下午路隊長2名：負責放學時的整隊、維持紀律。

三、管理辦法：用觀察法，將其名字記在黑板上，改正的就消名，不改正的就記入紀律委員工作手冊上，準備進一步處理。

安全員1名

監督課間安全，制止大聲喧譁、追逐打鬧、做危險事情等行為，並負責做相應處罰。

紅領巾監督員2名

每日三次檢查紅領巾佩戴，幫助解決領巾問題及懲罰

紀律部的成員應該自覺地學習相關的管理辦法，提高自己的工作水平，合理分工。期待你們部門成立後列出一份詳細的工作計劃和一套切實可行的管理方法。

生活部（部長1名，副部長1名，幹事兩名，門燈管理員2名，報檢員2名，小園丁1名，電教員1名，鑰匙管理員2名）

職責：

一、負責班級衛生，督促班級同學保持教室、走廊的衛生。

二、安排班級每天早上和中午以及下午的掃除、保潔、值日工作。

三、與各組小組長配合督促同學做好清潔，並檢查驗收（或讓小組長檢查驗收）。

四、負責每週的“衛生與安全”檢查，並做好記錄。

五、對每天的清潔人員進行考核並做好記錄。

門燈管理員1名

一、電燈、空調、電風扇的開關。

二、監督節約用水。

報檢員2名

負責晨檢、午檢表的填寫、上報工作。

小園丁1名：

愛護、管理陽臺上的花草

電教員1名：

電視機、展示臺、飲水機、電腦的開關管理

鑰匙管理員2名

早晨、中午按時開教室門；午間放學時關門、窗。

生活部的成員應該自覺地學習相關的管理辦法，提高自己的工作水平，合理分工。期待你們部門成立後列出一份詳細的工作計劃和一套切實可行的管理方法。

宣傳部（部長1名，副部長2名，幹事2名，領讀員2名）

職責：

一、負責班級宣傳工作，板報、學習園地的編輯、出版工作。

二、在運動會、文藝表演等方面的活動中協助體育文員、文娛委員的工作。

三、負責班級明星榜的定期改換工作。

四、教室牆面物品貼上及室內物品整理。

五、做好班級重大活動的攝影、記錄工作。

六、做好“課前精彩三分鐘”、“小廣播臺”、“演講與口才”、“隊會”等活動的主持工作和考核工作。

領讀員2名

朝讀領讀，監督管理補朝讀的同學

宣傳部的成員應該自覺地學習相關的管理辦法，提高自己的工作水平，合理分工。期待你們部門成立後列出一份詳細的工作計劃和一套切實可行的管理方法。

文體部（部長1名，副部長2名，幹事2名，）

職責：

一、負責早操、課間操、體育活動的整隊、帶隊。

二、督促檢查同學們認真做好眼保健操。

三、在音樂課、資訊科技課、體育課前，組織全班同學到技能室或操場排隊集合。並負責在課前提醒同學們應帶的材料、工具。

四、協助體育老師的工作，比如集合整隊、領取、歸還器材等。

五、與班長、老師配合，共同組織好體育運動節的系列活動。

六、隊會時指揮唱隊歌。

七、策劃、組織開展班級的文娛活動，尤其是六一節、元旦節等的慶祝活動。

八、運動會時協助體育委員的工作。

九、當好音樂老師小助手。

文體部的成員應該自覺地學習相關的管理辦法，提高自己的工作水平，合理分工。期待你們部門成立後列出一份詳細的工作計劃和一套切實可行的管理方法。

小隊長（8名）

職責：

一、負責隊會時整隊。

二、負責檢查學生的個人衛生情況，做好登記。

三、本小隊做清潔時總負責，提醒、督促、檢查，最後關燈、關門窗、鎖門。四、以小隊為單位活動時的負責人。

語數小組長（12名）：

將各小組的語數作業收齊，登記沒交的名單，上交課代表。語文小組長還要負責一部分作業的批改。

語數課代表（3名）

將各小組的語數作業收齊，登記沒交的名單，上交老師。語文課代表還要負責一部分作業的批改。另外，課間及時到老師處抱作業本，及時返還給同學，如有問題，做好老師和同學間的聯絡工作。

以上崗位以供參考，如有遺漏，歡迎大家補充！

小幹部競選時間初步定於——10月11日（下週星期二）隊會。（如果時間不夠就再加上品德課）

競選演講時間控制在2分鐘左右為宜，內容：打算競選哪個崗位，有何優勢）如果選上打算如何開展好工作、為大家服務等等。

當小幹部必須具備的素質:明確自己的崗位職責，要有主動管理的意識，要有為集體服務的熱情，要有高度的責任感，要有無私的奉獻精神，要有遇到困難不退縮的頑強精神，有始有終、堅持不懈的精神。還有就是以身作則，先管好自己，再管別人。你能做到嗎？加油吧，相信自己一定行！我們都是彩虹中隊的小主人，我們要努力做到“人人有事做、事事有人管”，讓自己在參與班級管理中越來越聰明、能幹吧！