健康管理師忒搶手 5年內全國培養10萬

目前，健康管理機構如雨後春筍在京城嶄露頭角，可是合格的健康管理師卻寥寥無幾，在大學生感歎找工作難，找到好工作更難的同時，許多企業也面臨招不到合適人才的尷尬處境。記者日前從北京世健聯管理諮詢中心獲悉，目前京城眾多健康管理機構、營養諮詢公司以及一些高檔社區服務中心同樣都面臨着“有市場，沒人才”的局面，急缺專業的健康方面人才，健康行業人才正逐步成為2006年的搶手人才。

　　目前全國已有三批近200名學員取得了健康管理師資質證書。

　　關鍵詞：體驗

　　談醫説道 以理服人

　　上週，記者隨劉小姐一同來到北京一家健康管理公司，一進門就聽到一段悠揚的音樂迴盪耳邊。乾淨整潔的環境和窗邊的綠色植物都讓人感覺不到一絲緊張的氣氛。出來接待劉小姐的是一位先生，他就是我們今天要説的健康管理師嚴先生。嚴先生首先和劉小姐進行一對一溝通，通過愉快的交流收集劉小姐的個人健康信息。包括她的一般情況（性別、年齡等）、目前健康狀況和疾病家族史、生活方式（膳食、體力活動、吸煙、飲酒等），此外還進行了一些體格檢查，如測量身高、體温、血壓等。有了這些健康信息，嚴先生就可以根據劉小姐的話語和現狀進行健康評價了，也稱疾病預測，是健康管理的核心部分。嚴先生告訴記者，健康評價是估計具有一定健康特徵的個人在一定時間內發生某種健康狀況和疾病的可能性。經過他的專業分析得出劉小姐目前的問題屬於心理方面的，於是他把劉小姐轉給專業的心理分析師來幫助她解決問題。這個程序叫做健康改善，由專業人員進行個體指導，並追蹤效果。嚴先生告訴記者：“完整地説，我們的工作包括健康體檢、健康評估、健康檔案、健康處方和健康跟蹤服務；簡單地説，就是談醫説道，以理服人，傳授科學的生活方式。”

　　關鍵詞：差距

　　國內外差距大 專業人才短缺

　　世健聯（北京）國際教育研究院院長魏躍表示，健康管理師是對人羣或個人健康和疾病的監測、分析、評估以及健康維護和健康促進的專業人員。其主要工作內容包括採集和管理個人或羣體的健康信息，進行健康諮詢與指導，為服務對象制定健康促進計劃，進行健康維護。此外還要承擔健康教育和推廣、健康管理技術的研究與開發等工作。它能幫助、指導人們成功有效地把握與維護自身的健康。但傳統的醫療衞生專業人員已不能滿足人們日益發展的健康保障服務需求，為此，健康管理師成為一個獨立職業就顯得很有必要。

　　健康管理作為一門學科及行業是最近二三十年的事，最早在歐美風行，並逐漸形成一個獨立的行業。隨着中國人口老齡化的進程加快，慢性病的上升，以及人們期望長壽，對保健服務的需求也趨向私人化、固定化，今後家庭、醫療衞生部門以及健康管理機構等都需要健康管理師。 目前在我國內地僅有少數專業的健康管理機構，大部分為醫院及體檢中心的附屬部門。健康管理的從業人數沒有準確的數據，估計全國在10萬人以上，享受科學、專業的健康管理服務的人數只佔總人數的萬分之二。

　　如今，健康管理在美國的發展日益迅速。有7700萬的美國人在大約650個健康管理組織中享受醫療服務，超過9000萬的美國人成為健康管理計劃的享用者。這意味着每10個美國人就有7個享有健康管理服務。美國密執安大學健康管理研究中心主任第·艾鼎敦博士曾經提出：美國經過20多年的研究得出了這樣一個結論，即健康管理對於任何企業及個人都有這樣一個祕密，即90%和10%。具體地説就是90%的個人和企業通過健康管理後，醫療費用降到原來的10%；10%的個人和企業沒有進行健康管理，醫療費用比原來上升90%。

　　為解決目前國內緊缺健康管理專業人才的燃眉之急，人事部全國人才流動中心和中國健康教育協會日前啟動了“健康管理師”人才資質認證與培訓項目。力爭用3至5年時間在全國培訓10萬名健康管理師專業人員，指導人們健康生活、工作、娛樂。此外，北京世健聯管理諮詢中心同時還啟動了與健康領域有關的“公共營養師”和“營養保健師”的培訓和認證工作，越來越多的健康人才將會在很大程度上改善人才短缺的問題。

　　關鍵詞：高端

　　門檻高 定位高 要求高

　　2005年10月25日國家公佈的第四批新職業，健康管理師排在首位。2005年11月國家人事部全國人才流動中心與中國健康教育協會共同推出了我國首批認證的健康管理師專業人才資質培訓與測評項目。通過培訓，考試合格者由國家人事部全國人才流動中心和中國健康教育協會共同頒發《健康管理師資質證書》，並將個人資料錄入中國國家人才網。到目前為止已經有三批近200名學員順利取得資質證書。

　　若要成為健康管理師可沒有那麼簡單，據魏躍介紹，健康管理公司、健康諮詢中心、醫療服務機構、體檢中心、醫療保健中心、康體中心、醫務工作者、高級健康顧問或有志從事健康教育、健康諮詢、健康指導、健康管理的人員都可以報名，但首先要具有大學本科以上學歷，此外最好還要具備3年以上的相關工作經驗，門檻並不算低。

　　健康管理師是以管理為主，是健康領域裏的高端人才，健康管理涉及營養、心理、環境、康復等一些方面的管理知識，而並非要求每個領域都要非常精通，更重要的是要運用這些知識為人們分析評價自身的健康狀況，而營養師則更偏向專業的知識，兩者的定位有很大區別。

來源：北京娛樂信報