最令人討厭卻是面試官必問的問題
如果問哪個問題是面試時最令人討厭的問題?“自我介紹”一定榜上有名。根據權威網站的調查,超過五成人表示面試根本就不需要自我介紹這一環節。
五招作好自我介紹
1. 自我介紹的時間不易太長,一般在3分鐘左右。相對於簡歷中的詳細信息,面試中的自我介紹需要有所側重,突出最有料的一點。
2. 突出和應聘職位相關的信息,並且是簡歷中未曾涉及到的。
3. 以事例數據説話。在證明自己確實有能力勝任所應聘的工作職位時,個人求職者可以使用一些事例,如介紹自己做過的項目或參與過的活動來驗證某種能力,也可以適當地引用老師、同學、同事等第三方的言論來支持自己的描述。
4. 作自我介紹相當於很短的演講,也需要有節奏感,切忌一口氣敍述到底。個人可以在相關出彩的地方做些停頓,引導面試官進行提問。比如在“我曾在XXX公司帶隊完成了2000萬的項目”之後做一下停頓可能會引導面試官去問“那是什麼樣的項目呢?”,這樣做的目的是為面試的深入打下基礎。
5. 勤加練習是法寶。勤能補拙,事先需要多練習。切忌“背誦”式的自我介紹,學會用眼神與面試官交流。眼神遊離會給人留下“注意力不集中”的印象,而一直低着頭則顯得不自信。
面試官要求應聘者自我介紹可以藉機考察應聘者的語言表達能力、應變能力、心理承受能力和邏輯思維能力等。 因此,應聘者必須在短暫的時間裏展示自我,抓住考官的“心”。(完)
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