利用團隊協作能力彌補簡歷缺陷
做好一件事情不一定完全依靠自己的力量,我們還得學會利用靈活多變的方式去表現自己,在企業當中除了個人單兵作戰的需求之外,還需要團隊型的協同作戰能力,所以求職者應該學會利用團隊方面的表述去展示自己,這樣可以鞏固簡歷的不足之處。大家平時沒事情的時候可以觀看下古代的兵法,那麼對於你製作簡歷以及將來在企業當中如何生存都是有着極為重要的作用。
古代戰役講究的整體性戰術,高明的手段可以把一羣戰鬥力一般的個體變為戰鬥力超強的團體。這就説明了企業對於團隊作戰能力的重視程度,既然企業重視團隊,我們為什麼不把團隊方面的東西展示給他們看了?如果個人方面能力的確存在欠缺之處,但是卻能夠體現出自己處於團隊當中時的作用時,那麼企業也會因此而重新考慮你的簡歷。
比如在簡歷當中描述自己嚴格遵守團隊紀律的品質,我們可不要小看團隊紀律,如果企業任用的人員不遵守紀律,那麼真的會給企業帶來很大的風險。而你能夠體現出自己是一個嚴格遵從企業紀律並且嚴格執行企業交代任務的人,如此可以令企業展開任務時變得更加順利
放心,因此企業會考慮是否把你作為一個後備性人才進行培養,雖然説個人能力和經驗有所不足,但是卻是一個令企業能夠運用自如的放心的人。另外,我們還可以講述自己在團隊中的作用如何,因為個人單打獨鬥時發揮出來的水平和在團隊當中發揮的水平是不同的。
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