應屆畢業生的第一個工作一般會幹多久
兩年是一個平均的週期
試用期內:畢業生由於剛入社會不習慣,第一個公司會有很多地方和自己想象的不一樣。自己的判斷可能也會因為對社會的瞭解過少而判斷的並不準確,但是那個時候就是覺得自己是對的,一般是聽不進去勸的。
二年以上:一旦挺過了試用期,會發現自己有很多的不足,一直都有需要學習的地方。短時間讓自己再去找一份工作會沒有信心,所以就安下心來學習工作了。兩年是一個平均的週期,能夠判斷自己還要不要繼續這個工作。
一般都在一年以上HR最清楚他們需要什麼樣的人,上一份工作工作時間長的,有心發展穩定的,他們很少招聘那些頻繁跳槽或者工作時間不長的人,若是工作時間不長,一個原因是,從側面反映出你這個人是否被辭退,個人能力造成的?還是你的心不能定下來?沒有一個公司冒險花費人力物力財力去培養一個隨時跳槽辭職的人。所以我認為一般都在一年以上,下一次你可以對HR們解釋,為什麼換工作?因為是第的一份實習工作,他們不會做過分追問你為什麼還要辭職?
千萬不要頻繁換工作換行業按照一萬小時專家定律來算,正常要幹七年……
但是一般你要看這個工作適合符合你的目標計劃,薪酬是否合理等等。所以一般剛畢業根據情況兩年換三個工作也是正常,但是到第三年了,你應該很清楚你喜歡什麼類型的崗位,然後選好行業,並堅持下去!堅持多久?六年以上!千萬不要頻繁換工作換行業,過往經歷的穩定,能給你帶來質變的收穫!
小編總結這個看個人情況,第一份工作最好去一些大的公司,對以後發展會有好處,有人在一家公司可以一直幹到退休,也有很快就跳槽尋求新的機會,一開始的規劃不代表以後會怎樣,計劃沒有變化快,人會隨着時間和知識的增多對自己的規劃進行調整,這是很有必要的,這樣才會更適應這個社會的發展。
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