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民族體育各項工作總結匯報

年,在局黨組的正確領導下,在局領導的關心、支援、幫助下,環湖圈管理中心堅持以科學發展觀為指導,認真落實局黨組關於加快體育產業發展的一系列指示精神,嚴格按照年初制定的各專案標方案的要求,緊緊圍繞“抓管理,促創收”這一中心任務,結合工作實際,解放思想,求真務實,真抓實幹,較好的完成了各項工作任務。現將年各項工作總結彙報如下:

民族體育各項工作總結匯報

一、年的主要工作

(一)經營創收情況。

今年年初,局黨組對環湖圈管理中心領導班子進行了調整,我中心接管了全民健身中心、體育賓館。面對新的工作任務,中心班子及時召開了支部會議,統一思想、轉變觀念。以抓好內部管理為切入點,採取有效措施,不斷提高經營管理水平,完成了年初制訂的創收任務。全年各項營業收入653.8萬元。

1、全民健身中心經營收入穩中有升。為保證健身中心各項工作有序進行,提高服務管理水平,進一步樹立對外視窗的良好形象,我們主要做了一下幾個方面的工作:一是嚴格規章制度,加強內部管理。重新學習中心的管理制度,進一步明確了各個崗位的職責和要求,強化了職工崗位意識和紀律觀念。二是提高服務,樹立視窗形象。投入20萬元引進新的收費管理系統,提高工作效率;修建了無障礙通道和無障礙衛生間,為殘疾人群的健身提供方便;為保證了服務的質量和效率,及時對氣膜館工作人員進行調換。三是加大維修力度,確保各項裝置正常運轉。先後對游泳館機房、暖氣管道、新羽毛球館桑拿洗浴房進行維修改造。四是拓寬創收渠道,提高經濟效益。通過舉辦各類培訓班,聯絡單位包場活動等方式提高了場館和裝置的利用率,在增加收入的同時也加強了對外宣傳。全年健身中心營業收入348萬元。

2、體育賓館各項工作步入正軌。按照局裡的要求對賓館管理人員進行了調整,選派管理及服務人員去北京康城酒店學習,加強了賓館的正規化管理。及時更新了客房的部分陳舊裝置,鋪設了實木地板和廊毯,改善了客房條件。根據賓館淡旺季入住率差異較大的特點,對周邊賓館、酒店進行調查,按照市場規律及時調整房價,同時將入住賓館和體育健身結合起來,增加了賣點,提高了客房的入住率。今年體育賓館在保證接待三大賽事以及局系統的各種會議的同時,接待其他會議36次,旅遊團隊47個,入住16343人次,平均入住率43℅,全年營業收入228萬元。

3、寧湖基地管理水平有所提高。在總結前幾年經驗的基礎上,進一步創新了寧湖基地的管理模式。一是早準備、早開業。今年春節過後就開始著手各項準備工作,對裝置進行全面檢查,配備了接送客人面包車,於三月下旬正式對外營業。二是改變後廚管理。通過採取寧湖基地茶餐園和體育賓館餐廳統一包廚的方式,提高了人員的利用率,節省了成本。三是通過在全民健身中心、體育賓館前臺向客人發放傳單;製作宣傳視訊短片在南門體育場大螢幕電視上滾動播放,加大了宣傳力度。四是發揮資源優勢,營造體育健身與餐飲娛樂結合的良好氛圍。在寧湖基地開設了兒童樂園、沙灘摩托;並將建國六十大慶彩車修復後置於院中供客人蔘觀。今年,寧湖基地實現營業收入72萬元。

4、金銀灘基地收入再創新高。為進一步拓寬體育產業發展渠道,按照省體育局的要求和海北州人民政府簽訂了聯合經營協議,並就具體事宜和海北州人旅遊局加強溝通協調,完成了部分固定資產的移交工作。由於各方面的原因,雙方還沒有形成事實合作。今年五至九月,我中心繼續對靶場進行經營,在克服人員少、條件艱苦等困難下,確保了槍支彈藥及人員的安全,實現營業收入5.8萬元,為歷年最高。

(二)其他工作。

1、加強安全管理,確保單位安全穩定。我單位點多面廣,人員分散。為保證各項工作安全、有序開展,我們做了以下工作:

一是加強對職工,特別是值班人員的安全教育,提高對安全工作重要性的認識。邀請消防專業人員對職工進行培訓,舉行消防演練。二是進一步明確了夜班保安、游泳救生員、槍彈管理人員的職責,嚴格落實安全責任制度。三是抓好重點部位的安全工作。定期對各項裝置電路、天然氣管道進行安全檢查,發現問題及時維修。今年我們對健身房的跑步機、健身器械進行了全面維護,在健身中心、體育賓館等重要部位安裝了視訊監控裝置。

2、深入開展創先爭優活動。省體育局創先爭優活動實施方案下發後,我中心高度重視,及時召開支部會議部署此項工作。結合單位實際情況制訂了具體實施方案,明確了各個階段的具體任務。在活動中以領導幹部和黨員為重點,充分發揮黨員的先鋒模範作用,和每名黨員簽訂了“爭當五個表率創先爭優”活動承諾書,並結合具體工作實際加以兌現承諾,在幹部職工之間形成創先爭優的良好氛圍,保證活動的各項要求落到實處。

3、認真做好定點結對扶貧及抗震救災工作。按照局裡分配的任務,我中心黨支部及時進駐湟中縣上新莊開展扶貧工作,通過宣講中央和省委1號檔案的主要精神,使幫扶物件瞭解中央和省委關於加快農村經濟發展的有關優惠政策,增強了建設社會主義新農村的信心。同時在幫扶過程中注重解決群眾實際困難,為幫扶物件提供了物資及醫療援助。“4.14”地震發生後,及時動員全體職工向災區獻捐款捐物,組織黨員繳納抗震救災特殊黨費。

4、加大了裝置的投入及維修改造工作。為保證各項工作的正常執行,今年我們在體育局的支援下,對老化、陳舊的裝置進行維修改造。改造了游泳館機房、暖氣管道、太陽能迴圈系統,加做了雙層保溫窗戶,鋪設了防滑膠墊,降低了熱損耗,節省了成本,改善了游泳環境;為體育賓館客房鋪設了高檔實木地板和廊毯,提高了賓館的檔次;修建了賓館停車場,為客人入住提供便利;在新羽毛球館增設了模擬高爾夫,滿足高階消費群體的健身需求。

二、存在的問題

一年來,在全體幹部職工的努力下,我們取得了一些成績,完成了年初制訂的目標任務,但也存在一些問題,主要表現在以下幾個方面:

一是領導體育產業發展的能力有待進一步提高。中心點多面廣,經營專案複雜,營銷管理人才匱乏。對體育產業發展缺乏科學指導,部分設施專案佈局不合理,缺乏可行性。

二是服務管理水平有待進一步提高。中心現有職工107人,多數為返聘運動員和其他單位借調人員。受編制體制等原因的影響,部分管理人員不能享受與其職務相當的待遇,工作的積極性在不同程度上受到影響。

三是各項經營成本支出不斷增加。中心部分裝置老化嚴重,維修投入較多。近年來,水、電、燃氣不斷漲價,外聘人員工資不斷提高,中心的經濟效益受到一定的影響。體育產業的發展受到全民健身社會公益性的制約。

三、年工作目標

年,我們將在局黨組的正確領導下,按照科學發展觀的要求,以服務管理為抓手,立足實際,創新工作思路,努力實現體育產業又好又快發展。

1、加強制度建設,採取有效措施,進一步提高經營管理水平。

2、按照《全民健身條例》的要求,進一步完善體育基礎設施,以優質的服務滿足廣大建設愛好者的需求。

3、利用體育場大螢幕,加大對中心的宣傳推介力度。

4、創新寧湖基地經營模式,提高經濟效益。

5、繼續加強和海北州人民政府的溝通協調,為金銀灘基地拓寬創收渠道,提高創收效益做好準備。

6、完成局黨組、局領導交辦的其他工作。