團學年工作總結精選5篇

做好工作總結是工作中不可或缺的重要一環，大家不要忽視總結的寫作哦，為了讓領導能夠肯定我們的工作，一定要將工作總結寫好哦，本站小編今天就為您帶來了團學年工作總結精選5篇，相信一定會對你有所幫助。

團學年工作總結篇1

本學期國小部教務處以“發揚既有優勢，促進內涵發展”為方針，明確發展方向；以“實驗學校十三五規劃”為藍圖，確定工作目標；以踐行基礎教育課程改革為契機，突出工作重點；以教師隊伍培養為抓手，完善教師團隊；以學生習慣培養為平臺，提升學生素養，教會每一名學生，全面提升國小部的教學質量。現將本學期的教學工作從“強化基本功考核，促進教師專業發展；展示校本教研成果，提升團隊研究能力；豐富學科活動，促進學生素養髮展；積極進行教學改革，踐行十三五規劃”四個方面進行總結和彙報。

一、強化基本功考核，促進教師專業發展

課堂教學是整個教學工作的中心環節，對於教學工作的質量具有決定的作用。教師課堂教學的基本功，是教師專業的重要表現，也是教學成敗的關鍵。因此，為了促進各層面教師教學基本功的夯實和磨鍊，本學期教務處組織了“教師基本功考核”系列活動。

（一）組織全體教師教材教法考試

繼續組織了全體教師參加的期初教材教法考試，重在考核教師的備課能力及假期備課成果。為了鼓勵教師創造個性化的課堂教學，本學期我們對教材考試的內容提出了新要求，即同一年級的同一學科教師進行同一節課的教學設計，也就是同課異構，課題的題目由組長作為代表抽籤決定。同課異構的考核，更能檢測出教師對教材的理解程度，突顯出每位教師教學設計的優勢。

（二）組織八零後教師基本功考核

80後教師團隊，指的是在80年及以後出生的所有教師，他們佔國小部教師人數的三分之二強，是國小部教師的主體力量。這個團隊教師的教學素養如何，直接決定著國小部教師的專業水平。因此，在全體教師的教材教法考試之外，我們對80後教師又進行了“教學命題、教學研究、學科專業技能”的考核。這項考核活動，旨在促進國小部教師精通學科教材、學科專業知識，掌握紮實的教育教學語言、書寫和動手實踐等教學基本技能，不斷適應課程改革要求，不斷提升推進魅力課堂的實踐能力，全面提高教師的業務素質，培養學習型、研究型、創新型教師團隊，促進國小部教學質量全面提升。

（三）組織青年教師“三過關”

這裡的青年教師指的是20xx年及以後參加工作的教師，他們是教師建設的後備力量，青年教師的教學素養關係著教師隊伍的未來，關係著教育教學質量和學校的整體發展。本學期我們對青年教師進行了“三過關”活動，即語言關，考核普通話；書寫關，考核粉筆字；說課關，考核說課能力。同時，這些教師每週繼續完成鋼筆字的書寫作業。三過關活動，旨在提高青年教師的綜合素養，促進青年教師儘快成長為思想過硬、業務精良的教育教學能手。

（四）組織新教師實習培訓

本學期，又有十幾位新教師即將加入我們的教師團隊，成為國小部的準教師。為了使新教師迅速地適應新的工作崗位，融入主流意識，掌握課堂教學模式，更新教學理念，為新教師的個人發展打下良好基礎，我們組織了歷時二個月的新教師培訓活動。在培訓中，重點對新教師的粉筆字、普通話和課堂教學能力進行了考核。培訓過程中，新教師能夠積極面對，認真訓練，課堂教學的整體水平較好，但粉筆字的基本功亟待提高。

二、展示校本教研成果，提升團隊研究能力

繼上學期的“沉浸式教研”成果在全市展示之後，我們的校本教研研訓模式已經基本形成，各年級各學科教師都能自覺進行常態的教學研討。本學期，結合實際情況，我們又組織瞭如下的教研成果展示活動：

1、團隊教研展示，接受省級評估

3月17日，我校代表錦州市接受省教育學院組織的校本教研評估活動，三四年部的數學教師團隊進行了成果展示，由佟瑤老師主持，劉芳老師上研討課，李玥、崔美、王淑萍、祖雪麗、許玥、胡佳梅六位教師組成三個觀察團進行了研討評課。本次主題式的校本教研，確定了“數學思想的滲透可以提高課堂教學效益”，推廣了數學概念課的教學可以像劉芳老師這節課這樣滲透建模思想，設計“創設問題情境——建立數學模型——解決實際問題”的流程進行教學，體現了我們倡導的“在教學中發現問題——探究解決問題的方法——用科學方法改進教學”的校本研訓目的。

2、凝聚學科組力量，推廣教研成果

3月23日，英語教師耿經緯作為錦州市唯一一位教師代表，在遼寧省國小英語課堂教學觀摩研討會上做觀摩課，這是省內最高規格的國小英語教學展示。在這節課的準備期間，周璐寧主任全程組織教研，英語組全體教師傾囊相助，暢言對這節課的建議；耿老師則全力以赴，晝夜悉心研究，不斷修改教學設計忘記了時間在辦公室過了一夜，功夫不負有心人，多方的努力，多人的智慧，多人的齊心合力終於成就了一節有味道、有探究價值、引領價值的課，得到了與會專家的肯定和聽課教師的好評。表揚耿老師敢於承擔重任、勇於攻克困難、不計個人得失為校增光的意識和精神。同時，也要表揚英語組，組內教研以老帶新，在幫扶青年教師成長的過程中，促進了學科組的良好發展，為構建優秀學科組創設了條件。

3、為渤大學生上課，拓寬展示平臺

4月22日，王淑萍、張卓、郭述丹、夏京京四位教師為渤海大學200餘名學生上公開課。同時，各教師團隊以此為課例，分別進行了團隊教研，藉助展示的平臺，推進整體研究能力的提高。

4、參加小教之春，發揮引領作用

5月18日，王淑萍主任作為我校數學教師代表，在錦州市20xx小教之春上公開課。畢業十年，淑萍已經成長為一個成熟的數學教師，她的《長方形與正方形的練習課》一課活動設計巧妙，極大的激發了學生學習數學的興趣，學生們在一次次的辯論中將每一個知識點真正地進行了理解與掌握。本次活動，我們派出了國小部全體青年教師參加，用陳曉雨老師的話說“有名師在身邊，有高階教研時常開展，老師們的成長與時俱進是自然。”同時，耿經緯作為我校英語教師代表，上公開課。耿老師用精心巧妙的教學設計引導學生們開展一系列學習活動。通過聽、說、讀、寫訓練，層層深入、紮實訓練，以年輕教師的熱情帶動學生們積極參與，小組合作、探究、交流、彙報，精彩再現了我校國小部校本教研的教學成果。

5、組織徒弟上課，彙報幫扶成果

5月9日—25日期間，我們組織了20xx學年度青藍工程徒弟彙報課活動。本次活動中，語文、數學、英語共26位青年教師進行了課堂教學的彙報，他們的教齡均在3年以內。各位青年教師在彙報前都能積極認真的進行準備，不斷與師傅修改教學設計，反覆在組內進行試講。多位青年教師嶄露頭角，以紮實的教學基本功、個性化的教學設計、活潑生動的師生交流、嚴謹好學的課堂氛圍，給各位評委老師留下了深刻的印象。有幾位年輕教師特別是工作剛滿一年的陳曉雨、侯雨，成長的很快，據老師們說這兩位教師平時也是好學愛問、經常聽課和研究備課，年部主任在例會上重點講一下，年輕老師要像這兩位教師學習，將功夫用在平時，珍惜教研課、上好常規課，快速提升自己的工作能力。

徒弟彙報課，不僅展示的是師徒幫教的成果，更是組內教研對青年教師培養的成果。本次彙報中，表獎名單：

三、豐富學科活動，促進學生素養髮展

在精細常態的學科活動的同時，為了促進學生素養的全面發展，培養學科特長生，本學期我們又嚴密組織瞭如下活動：

1、組織單項檢測

組織了語文、數學、英語各學科的書面單項檢測和語文朗讀檢測、英語口語檢測。檢測過程中，又遇上國小部部分教師有會考監考任務，在參檢學生人數多、時間緊的情況下，檢測教師特別是語文評委們頂住了壓力，順利的完成了各項檢測。“單項檢測”作為我校教學的一項常規工作，達到了以檢測促進夯實雙基的目的，落實“教會每一個學生”的辦學理念。

2、組織漢字書寫大賽

在校內選拔的基礎上，我們評選出四到六年級共6名學生組成的代表隊，由趙妍、谷春雪和楊芳芳老師負責，建利用每天的中午休息和放學後時間帶領學生進行訓練，於5月份參加了錦州市語委辦組織的漢字書寫大賽，獲得了團體二等獎，其中有四名選手榮獲個人一等獎。

3、組織書寫姿勢檢查活動

本學期，國小部組織開展了學生書寫姿勢的培養和檢查活動。在經歷了三月“宣傳動員月”和四月“班級養成月”之後，五六月份為“檢查評比月”。五月開始，教務處和藝術處聯合對學生的寫字姿勢進行了檢查。

檢查人員由國小部教務處、藝術處各主任和年部主任及教務處幹事組成，每三人一組。為了確保能看到學生的常態寫字姿勢，各組以隨機推門的形式進行檢查。檢查時要求學生書寫一段話，檢查人員注意檢視每個學生的握筆姿勢和坐姿，對於不合格的學生當場進行糾正。書寫姿勢是一個重要的學習習慣，這個習慣培養也必將是一個長期的、艱鉅的過程。今後，各學科教師在指導過程中要強矯正，管理層面在管理過程中要勤檢查，才能敦促學生養成良好的書寫習慣。

4、組織研究性學習活動

組織了三至六年級的研究性學習活動，本學期三四年級活動成果顯著，共獲得市級一等獎4個，二等獎5個，三等獎7個，共87名學生獲獎，16人次教師獲獎，同時國小部被評為研究性學習活動優秀組織獎。

5、組織了學生計算機表演賽

組織了四五六年級學生參加第二十五屆中國兒童青少年計算機表演賽，共有一人榮獲一等獎，12人榮獲二等獎，21人榮獲三等獎。全省從幼兒園到高中一共五個組別，獲獎的只有261人，我校就34人，集中在五六年級，任課教師是徐子涵。

四、積極進行教學改革，踐行十三五規劃

我校的“十三五規劃”為我們謀劃了學校未來五年發展的美好藍圖，也將是我們五年內所有工作的指向目標。本學期，國小部教務處為了落實“十三五規劃”，對教學工作進行了如下的改革踐行。

1、精細和優化課外閱讀

為了落實我校十三五發展規劃中“全面培養學生素養，重點突出語文閱讀能力和寫作能力培養”的要求，本學期精細和優化了課外閱讀活動，即1-2年級主要利用每週的閱讀課，3——6年級學生主要利用課餘時間，在語文老師的組織引導下，閱讀教務處推薦的課外閱讀書籍。同時為了激發學生閱讀興趣，給學生提供展示的平臺，組織一二年級召開了讀書彙報會，三——六年級組織了讀書知識競賽。

我們的初衷，引導學生喜歡讀書，教會學生如何讀書，鼓勵學生多多讀書，但是，活動過程中的收穫卻遠遠超出了這些。在一二年級的彙報過程中，所有的班級精心佈置了教室，營造了濃郁的讀書氛圍；有的班級整個活動由孩子自己主持，老師退居幕後，給了孩子極大的展示和鍛鍊的空間；有的班級得到了家長的大力支援，幫助孩子準備了課件和小獎品；還有的班級在我們檢查之後，又繼續自行進行了第二次讀書彙報，讓更多的孩子展示讀書成果。在三至六年級的讀書知識競賽中，許多班主任老師主動到場幫助組織觀眾隊伍，競賽過程中氣氛特別活躍，競爭很激烈，而臺下觀眾也是積極互動，讓我們看到了孩子們讀書的熱情正通過我們多年來一系列的讀書活動被激發，也堅定了我們把讀書活動不斷完善，繼續開展的信心。

2、整理基礎知識與能力清單

為了促進教師深入理解教材，明確教學目標，也為了幫助學生準確掌握學習重點，引領家長科學管理家庭學習，我們將組織骨幹教師，對各學科各階段各知識點的內容，整理並形成基礎知識與能力清單。本學期，我們從考試學科開始，由各教研組長負責，對本冊教材的清單進行了整理，爭取在假期中形成正式材料。

3、規範作業佈置

我們在每週三下午的常態教研中，增加了一項研討內容，即“研討下一週作業的佈置與檢查”，以實現組內統一家庭作業、嚴格控制家庭作業量，確保家庭作業的科學性和有效性。同時我們要求各組要將作業的研討內容填寫在教研記錄本上，教務處每月進行一次檢查，做好家庭作業的管理工作。

4、提倡小組合作學習

在推門聽課及徒弟彙報課的過程中，我們鼓勵和提倡各位教師重視小組合作學習，有效組織小組合作學習，為建立新的教學模式奠定基礎。

五、問題與不足

1、教學模式的建立踐行的不夠，還缺少系統的思考與實踐。

2、語文作文教學還需要深入研究，還沒有創設出科學的作文教學模式。

3、數學學科特長生的培養重視不夠，還缺少系列活動支撐。

各層面教師的基本功考核，促進了教師專業發展；校本教研成果的展示，提升了團隊的研究能力；豐富學科活動，促進了學生的素養髮展；各項教學改革的進行，引領我們邁向十三五規劃之路。新的征程也帶來了新的發展機會，最後用一句話與大家共勉“好的種子，不怕埋沒，總有出土的一天；努力的人，不怕寂寞，總有成功的一天。”20xx學年度國小部教學工作，圓滿收官！

團學年工作總結篇2

一年的時間很快過去了，在一年裡，在校領導、部門領導及同事們的關心與幫助下我圓滿地完成了各項工作，在思想覺悟以及各個層面都有了更進一步的提高，本年度的工作總結如下：

一、思想政治表現、品德素質修養幾職業道德。本人堅持四項基本原則，認真參加學校組織的政治學習，還通過報紙、雜誌、書籍、電視、網路積極學習政治理論;遵紀守法，關心國內外大事，提高政治覺悟，嚴格遵守國家法律。認真學習並充分理解《中國小教師職業道德規範》，並以此作為自己言行準則，工作中時刻牢記自己作為教師的基本職能：具有強烈的責任感和事業心。履行教師職責，樹立正確的教育觀、人才觀。為人師表、愛崗敬業，熱愛學校，盡職盡責，教書育人。

二、專業知識、工作能力和具體工作。在教育崗位上已經工作31年了，經過不斷學習、不斷積累，具備了比較豐富的工作經驗，能夠從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理班級的能力、綜合分析問題的能力、協調辦事能力以及文字言語表達能力等方面，經過多年的學習鍛鍊都有了極大的提高。保證了班級教學的正常執行，在實施教學以及各項工作的過程中，沒出現過任何失誤和差錯。

三、工作態度和勤奮敬業方面。百年大計教育為本，教育大計系教師為本，教師大計則師德為本，要培養適合時代需要的高素質人才，教師是否具有良好的道德修養至關重要。作為一名國小教師要以德治身，培養良好的師德。塑造師德風範，潛心練功，"給學生一杯水，教師本身應該有一桶水"。在對學生的教育中，我感到在孩子們眼中，教師是一個完美無缺的人物，是最可信賴、最值得依賴的人。你的投手舉足，都潛移默化地影響孩子們，孩子從教師身上看到無私奉獻，孜孜不倦追求精神，看到社會的形象。師德不只是學識問題，更是塑造良好教師形象的問題。

對於師德，我深刻認識了其重要性。因此，我時時刻刻嚴於律己，身體力行地堪為學生的表率。要求學生做到的，自己首先做到。學生就像剛出土的嫩芽，需要"園丁"的呵護和培養，培養學生具有良好的思想品德。是我義不容辭的責任。由此，我情繫學生，像母親一般熱忱地愛著每個孩子。認真備課，認真上課，認真批改作業;不敷衍塞責，不傳播有害學生身心健康的思想。關心愛護每一個學生。尊重學生的人格，平等，公正對待學生。對學生嚴格要求，耐心教導。不諷刺，挖苦，歧視學生，不體罰或變相體罰學生，保護學生合法權益，促進學生全面，積極主動，健康向上的發展。

四、工作質量成績、效益和貢獻。熱愛教師及工會工作並正確認真地對待，毫不含糊;工作中能全身心地投入，熱心為大家服務;認真遵守勞動紀律，早出勤，晚下班，全年沒有請假現象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保質保量地完成了任務。教育、教學也取得了令人矚目的成績，贏得了學生家長及同事們的一致好評。

人非聖賢，孰能無過?比如有些創造性的工作思路還不是很多，這有待於在今後的工作中加以改進。

團學年工作總結篇3

________年是____公司實施“十二五”規劃的重要推進年。當前鋼鐵行業所面臨的形勢依然十分嚴峻，企業生存與發展環境存在諸多挑戰和機遇。公司團組織要緊緊圍繞生產經營中心工作，轉變思想觀念，調整工作思路，不斷提高團員青年的綜合素質，充分發揮黨的助手、後備軍作用和團員青年的生力軍作用，為公司的發展做出積極貢獻。

________年公司共青團工作的指導思想：學習貫徹黨的xx屆六中全會和公司二屆四次職代會精神，深入落實科學發展觀，積極融入黨政中心工作，按照“服務企業中心工作，服務青年成長成才”工作思路，繼續堅持黨建帶團建，加強形勢任務教育，推進組織和制度建設，加大團員青年和團幹部的培訓力度，繼續發揮“青字號”品牌活動效應，團結帶領廣大團員青年認清形勢，堅定信心，奮發拼搏，為實現公司全年工作目標而努力奮鬥。

一、圍繞青年思想政治教育，加強學習和思想引導，不斷提高青年思想政治意識和職業道德素質

一是深入學習黨的xx屆六中全會精神，加強青年思想政治教育。通過學習，引導團員青年深刻理解我國對深化文化體制改革、推動社會主義文化大發展大繁榮作出的部署，認識經濟社會發展所面臨的新特點、新變化。組織學習共青

團xx屆五中全會精神，瞭解團中央對全年工作的安排和部署，結合企業實際和重點工作認真貫徹落實，增強組織青年、引導青年和服務青年的能力。

二是深化形勢任務教育，增強青年危機感和使命感。圍繞公司二屆四次職代會精神，大力宣傳公司面臨的新形勢和新任務，通過形勢報告會、座談、研討等多種形式，引導青年正確認識當前形勢，堅定必勝信心，紮實做好各項工作，與企業共度難關。圍繞企業改革發展，積極有效地教育和引導廣大青年解放思想、轉變觀念，培育市場意識、競爭意識和創新意識，增強青工對企業重大決策的理解和執行力，不斷激發青年立足崗位、勤奮學習、建功立業的熱情。

三是以迎接黨的“十八大”召開和共青團成立90週年為契機，深入開展“我與公司共成長、創新奉獻助發展”主題教育實踐活動，通過舉辦各類慶祝和紀念活動，深入開展國情教育，大力弘揚愛國主義精神，不斷增強青年的民族自豪感和愛企情懷。

四是加強企業文化教育。通過組織學習、活動引導、典型示範等方式，切實加強教育，引導青年愛崗敬業、遵章守紀、誠實守信，大力弘揚職業文明;引導青年積極參與企業文化建設，提高團員青年對企業核心價值體系的認同，充分認識和接受企業重組過程中文化融合的必要性和緊迫性，通過加強與相關單位團幹部之間的交流和青年人的交往活動，

促進文化的融合。

五是做好優秀技術青年典型的宣傳和青年思想引導工作，對公司樹立的青年技能標兵進行大力宣傳，使基層團員青年見賢思齊，幹有方向、敢有目標，在青年中營造比、學、趕、超的良好氛圍。同時，各級團組織要密切關注、及時掌握青年思想動態，做好青年的思想引導工作，維護企業穩定。

二、按照“組織建設推進年”的思路，加強團的組織建設和團幹部隊伍建設，積極推進團建機制有效融合

一是完善團建基礎建設。按照集團團委團組織基礎建設要求，運用共青團基層組織資料採集系統，進一步規範團組織基礎建設，及時瞭解和掌握團員青年隊伍現狀，為團組織加強自身建設提供決策依據。針對當前團員青年結構的變化，進一步探索靈活多樣的團組織設定方式和青年工作機構，積極推進團內民主管理，努力擴大團組織的覆蓋面，推動團的工作向28-35歲青年、勞務工團員青年等領域延伸。

二是推進團建工作創新。一要創新工作思路。針對各單位團員青年的特點和現狀，組織動員團青年圍繞新時期團建工作重點，致力創優，不斷轉變、提升團幹部的工作理念和工作水平，不斷提高團組織的內在活力，培育一批過硬的團建工作先進典型，全面促進公司共青團工作的發展;二要創新團的活動方式。緊緊抓住服務企業生產經營和服務青年成長成才這兩個基本點，結合公司團建特色，不斷創新共青團

活動方式，將企業新的管理方法導入團的工作，不斷增強共青團工作的有效性和影響力;三要創新工作載體。要通過網路、oa辦公自動化系統等平臺，更有效、及時地為團員青年提供工作動態、資訊溝通、生活資訊等服務，更全面、更直觀地掌握團員青年的思想動態，瞭解他們的實際需求，吸引更多的團員青年加入到團組織的隊伍，參與到團的活動中來。

三、圍繞企業需求，發揮自身優勢，組織動員青年為生產經營和改革發展做貢獻

一是繼續以“青安杯”競賽為載體，以建立“青年安全生產示範崗”為抓手，教育和引導青年牢固樹立“安全生產、青年當先”的思想。深入開展青年安全意識教育、青年安全技能培訓、安全監督檢查、隱患自查自改活動;在繼續開展建立青年安全生產示範崗活動中，要嚴格建立標準，抓好日常管理，落實激勵政策，擴大青安崗的覆蓋面和影響面，營造青工安全文化氛圍，充分發揮優秀青年集體和個人示範帶動作用。

二是繼續開展“降成本、增效益、挑重擔，當先鋒”主題實踐活動。圍繞本單位降成本任務，廣泛開展修舊利廢和“五小”活動，繼續在節水、節電、節省運費等細小環節做文章，同時，要增強廣大團員青年的質量意識,圍繞公司終端產品質量的提升，結合自身崗位實際做好本職工作，提升上道工序為下道工序服務的質量，努力查詢影響質量的各個細微環

節。

三是增強青年的創新意識和技能水平。各單位通過引導青年學習技術知識，提高青年的創新能力，重點瞄準新產品開發、新技術引進消化吸收和新工藝推廣應用。通過在技術人員中組建青年技術小組，積極開展專案攻關活動。大力開展導師帶徒，定期邀請相關專業人士、教師進行專業技術方面的授課，拓寬培訓範圍;同時，各單位要積極組織團員青年與工源廠區相關單位青年進行多方面的交流，實現技術優勢互補，不斷提高青年的創新意識和創新技能。

四、增強服務意識，拓展服務領域，提高團員青年的歸屬感

一是為青年的成長成才創造良好的環境，主動關心青年成長，及時掌握青年的發展資訊，幫助青年認識成長的規律，廣泛開展導師帶徒、技能培訓、技術比武、崗位練兵等活動，為青年成長成才搭建平臺;組建各類內容充實，靈活多樣的青工興趣活動小組，為團員青年發揮作用和施展才華創造條件;在各技術崗位上努力培養出一些創新能力強、素質較高、活力充足的青年人才隊伍。各單位通過各項活動，逐步發現、起用、鍛鍊和培養不同專長的青年，使其在不同領域內發揮其特長。

二是各單位深入基層，接觸瞭解青年職工，傾聽他們的心聲，在工作、生活、學習等方面給青工以實實在在的關心

和幫助，拉近團組織和團員青年的感情。針對外地住宿大學生群體，建立青年聯絡點，通過自發組織活動，豐富業餘文化生活，暢通聯絡渠道，及時解決困難。各單位要利用走訪、座談、調研、節日送溫暖等機會了解青工所需，積極做好思想工作，定期在住宿青年中開展豐富多彩的文體活動，為青年營造良好的住宿環境。

三是加強企業青年文化建設。各單位要根據青年愛好建立青年社團、協會，並規範和引導其健康發展，豐富青年業餘文化生活，把各個階層各條戰線的優秀青年團結凝聚在黨、團組織周圍。要充分利用一切可以利用的資源，不斷拓展共青團的工作空間，利用內部刊物、qq群、區域網等宣傳活動陣地，及公司erp和oa辦公自動化系統，完善教育手段和服務平臺，提高共青團組織的影響力和凝聚力。

四是適時開展廣受團員青年喜愛、喜聞樂見的活動。各級團組織要貼近企業需求，本著厲行節約的原則，適時開展青年積極參與、覆蓋面廣、效果突出、方式靈活的文體娛樂活動，提高團員青年的凝聚力和向心力。繼續加強與集團其他單位之間的活動交流，增進友誼，通過活動凝聚青年、培養青年，提高團員青年的整體素質，展現青年的良好精神風貌。

五、增強法制意識，積極參與公司綜合治理活動，提高團員青年的企業主人翁意識

1、開展綜治、法制法規、廠規廠紀教育，教育員工遠離犯罪，勇於維護企業利益。

2、積極參加公司舉辦的各項綜合治理活動，不斷提高團青年的綜治意識。

3、教育團青年各盡其能、各負其責，對本崗位、本職工作認真負責，堅決抵制損害企業利益的不法行為，鼓勵團青年同各種不法分子做鬥爭。

團學年工作總結篇4

時間飛逝，在園工作已近一年的時間，但在託班卻只有半年，回顧託班的忙碌生活和孩子們的進步，還是讓人感到很欣慰的!現將我在託班的工作做一個簡單總結：

一、思想品德。

作為一名託班的副班老師，我時刻以嚴格的標準來要求自己、刻苦學習;聽從領導安排，自覺遵守各項規章制度，和同事友好相處，關心每一位孩子;認真做好自己的本職工作。

二、保育工作。

我接手的是託班的寶寶，和主班老師，保育員老師相互配合，使混亂無序的班級狀態循序漸進到比較有序狀態，孩子們掌握了較正確的洗手方法和飲食習慣、較懂禮貌講道理、初步建立了寶寶的生活自理能力等。託班幼兒很多事都要我們老師提醒的。而且他們還太小，身體素質較差，我們還定期對玩教具，玩具進行清潔和消毒，堅持每天給寶寶進行晨間活動，以提高寶寶的身體素質，和各方面能力的發展。此外我們還注重安全教育，每次活動前先考慮遊戲材料的安全性、及先提要求再遊戲，在遊戲中我們時刻關注寶寶，將危險指數降至最低。日常生活中我們也注重安全知識的講述，如不玩小的異物、不亂吃東西等。

三、教育工作。

通過對《綱要》的學習和實踐操作，使我深刻的意識到孩子成為活動主人的重要性。因此在教育教學方面，我設定了很多讓寶寶動手操作的活動，寶寶不僅對活動感興趣而且增長了知識經驗。教育教學方面主要體現在，認真備課、上好每一節課、檢查教案，聽每個主班老師的公開課。孩子們各方面的知識能力和行為習慣也有了明顯的提高。會唱20首左右的中英文兒歌，能區分顏色、形狀、1和許多、和簡單區分不同材料的東西及沉浮，比較大小胖瘦，能較安靜的看圖書，在老師的引導下能講簡單的故事等。

四、家長工作。

學期初我們幾乎對每位幼兒都進行了家訪，瞭解寶寶的生活習慣、性格特點、家長的教養方式等，瞭解了孩子的情況後，在對孩子進行教育時，我們就會有的放矢。園內還開展了家庭講座，使家長重視孩子行為習慣的培養;家長會可以使家長了解班級各方面情況及工作任務，以使家園更好的配合教育好孩子!另外我們還有成長檔案和家長聯絡手冊，以便真實的記錄寶寶的成長足跡，促成家園共育。

五、不足之處。

(1)班級秩序處於穩定狀態，仍需常抓不懈。

(2)寶寶的語言表達能力相對較弱，傾聽能力有待提高。

(3)寶寶的摺紙能力相對較弱，有待加強。

在動手能力方面也要加強在託班這半年的忙綠生活和學習中，我收穫頗多，小朋友們從剛進園哭哭鬧鬧到現在開開心心的上學。還有贏得家長的認同，我相信自己的付出和自己的成長、孩子們的成長是成正比的!感謝我的幼兒園!

團學年工作總結篇5

時光荏苒，歲月如梭。一學年的工作又要結束了，在假期即將來臨之際，回顧一下本學年的工作，以便在以後的工作中再接再厲。本學年我擔任xx國小五年級的語文、數學教學工作，擔任五年級的班主任工作，同時負責農村遠端教育工程工作。結合教育教學工作計劃、班主任工作計劃、遠端教育工作要求，本學年我做了如下工作：

一、教學工作

教師的首要任務是教書，要備好課，上好課，做好作業批改等工作。因此，拿到教材後，我認真研讀教學參考，利用晚上時間，把教材中配有的光碟認真學習，做好筆記，使自己能夠很好地把握方向，把握教材的重難點，以及教學策略。要想把課備好上好，教師首先要自己把教材讀明白，掌握教材的編寫主旨，然後再認真閱讀教學參考，尋找切實可行的教學策略。

在教學策略方面，我藉助名家備課方案學到了許多策略，他們在上課方面各有千秋，各有各自的優勢，開始每堂課我都採用，慢慢地，我感覺這樣學生捉摸不透老師的上課路子，學生也很不適應，於是，我集中進行“由課題入手，讓學生提出問題，然後帶著問題學習課文”的方式研究，學生學得非常順利，我也得心應手。

二、班主任工作

一個良好的班集體是取得良好成績的關鍵，因此，我很注重班集體的建設。在班級建設中，我也付出了不少心血，當發現地面不乾淨時，眼保健操過後，我提醒學生彎腰撿一撿；當課前兩分鐘學生沒事做，而亂講話時，我讓課代表組織學生背單詞，背積累，背數學定義等，孩子們就有事可做，逐漸養成珍惜時間的好習慣；為了給孩子們搭設展示自我的平臺，每天的晨會時間我讓給孩子們，每個孩子提前準備一個有教育意義的故事講給大家聽，既鍛鍊了講者的口語表達能力，又培養了聽者的傾聽能力。

為了調動學生的積極性，我開展豐富多彩的班級活動。開學初，我讓每個孩子寫一寫自己新學年的打算，然後在班級中交流，讓他們有明確的奮鬥目標；學年中，我組織學生進行講故事比賽，激發他們讀書的熱情；我們班設立了“讀書小能手”、“口算小能手”、“寫作小能手”、“積累小能手”欄目，當一個階段結束以後，我評選出各種小能手，然後讓他們把自己的名字寫在相應的位置，孩子們多麼自豪。義務勞動結束時，我給每個孩子一個學習用品，讓他們體驗到只有付出，才能有收穫；每項活動結束時，我都給參加的同學獎品，讓他們體驗到更多的歡樂。

三、其他工作

學校組織大清掃，我們班負責三樓一個樓層，外加男女生廁所及廁所外的草，我們都認真完成，從未有任何怨言。及時參加學校組織的教科研工作，認真做好筆記，做好反思。參加學校組織的精品課展示活動，積極參與學生行為習慣養成培養的研究。

總之，忙忙碌碌一學年，我在工作中取得了一點點成績，可還有很多不足之處，如個人的業務能力有待提高，學生的學習成績需要提高，班集體建設還需完善。為了改善不足，我要多看書，多練字，多向有經驗的人學習，提高自身素質。多研究研究學生情況，調動多方面因素，講求工作藝術，使班主任工作趨於藝術化。