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大學校長述職報告範文3篇


【篇一】

大學校長述職報告範文3篇

各位領導、各位同志:


你們好


我於20xx年底被任命為xx大學校長,迄今將近x年了。這期間學校發展快、任務重、經費緊、領導人手少,我個人兼職多、事務雜,疲於應付,常常體會到當家之難。不僅學校規模壯大了,辦學水平也有了提高。教學、科研、科技開發、生產、後勤諸方面都取得了進展,這是各級幹部同全校師生員工共同努力的結果,我個人也盡了微薄力量。現著重彙報幾個問題:


1.堅持正確的辦學指導思想。


教育是一個關係國家民族前途的大問題,要始終把教學和科研放在學校工作的首要位置,不能本末倒置。根據“教育為社會主義建設服務”的方針,重視精神文明建設,培養“有理想、有道德、有文化、有紀律”的社會主義建設人才,是我們幾年來努力的方向。因而較好地處理了教學科研與開展有償服務的關係。開展有償服務一是教育改革所必需,使學校更緊密與社會聯絡;二是經濟建設所要求;三可鍛鍊和提高師資隊伍;四是可改善辦學條件和教師職工生活。基於這樣的想法,我們強調科技開發要儘可能與專業相結合,用知識去為社會創造財富,要有組織開展,收入要統籌兼顧,重視社會效益,反對搞地下創收,反對學生經商。


對少數人違反規定影響教學工作質量、損害集體利益、謀取私利的行為,旗幟鮮明地進行批評甚至必要的處分。重視培養學生成為全面發展的人才,對學生進行事業心、獻身精神的教育,多次對學生的講話中總是強調要端正學習目的性,把掌握好科學文化知識同準各為四化作貢獻結合起來,指出他們將成為跨世紀的建設者,實現四化的重任將歷史地落在這一代青年的肩上,提高他們的使命感。當資產階級自由化思潮一度波及我校,少數同學在校園內組織違法的活動時,我旗幟鮮明地加以反對,在座談會上對他們進行批評教育。


2.抓改革注重實效,不圖一鳴驚人,但求紮實前進。


中共中央關於教育體制改革的決定提出,在高等教育體制改革的同時,要改革教學內容、教學方法、教學制度,提高教學質量,是一項十分重要而迫切的任務。幾年來,教務處和各系在教學改革方面採取了一系列措施,凡是有利於打破大鍋飯制度,有利於獎勤罰懶,調動教學和學習積極性的改革措施,我都大力支援,如實行學分制、中期選拔制、獎學金制、雙學位制等。在教師中強調教書育人,反對少數人只顧撈外快不管教學質量的傾向,嚴格教學管理,開展教學檢查,評選教學優秀獎,重視教學成果在評職稱中的作用。評職稱是大家所極為關注的一件事,幾年來我反覆強調要全面衡量,不能用外語少幾分或工作量少幾個學時就把人卡住,也不應把專家對論文的評語作為的依據,而應該特別注重教學和科研工作的實際表現和成效,對發揚正氣,促進教師重視教學和科研有一定作用。此外在擴大辦學規模,調整專業設定,進行專業改造和教學計劃、教學內容的改革也進行了一定的工作。對學生也是本著以嚴治校的精神,嚴格學籍管理、嚴格教學紀律、嚴格考場紀律,執行留級、退學制度,強調要有一定淘汰率。在學生中引進競爭機制,評定優秀畢業生等。


科研工作引進競爭機制,實行編制浮動,按課題、任務、經費給編制,有利於爭取課題的積極性。校辦工廠管理體制進行了改革,有利於加強領導,提高管理水平,併為籌建全校生產區打下了基礎。


後勤各單位強調服務育人,為教學第一線服務。有關部門在為師生員工排憂解難方面做了不少工作,例如解決了一定數量教工兩地分居問題、住房問題,給經濟特別困難的同志幾次重點補助,今年又解決了一些子女自費上學問題。此外在整治校園環境,改善宿舍、食堂條件和其他必要的生活設施,加強管理等都做一有成效的工作,對穩定教學秩序起了很重要的作用。


3.重視校風與學風的整頓與建設。


要培養高質量的學生,必須要有好校風,使學生一加入到這個大家庭就受到好風氣的薰陶。但好校風不能短期內建成,必須有較長期的工作和積累。幾年來,一直重視對新生的入學教育,開展了兩次較大規模的學風整頓。在這些工作中,我與其他領導一起努力抓出一定成效,去年整頓學風規定的十條還逐句進行修改。


本學期又提出在學生中“反對懶散積習、培養緊張、活潑的風氣”。我們經常重視精神文明建設,在學生中加強思想政治工作,加強理想和紀律的教育,表彰優秀學生。同時也注意豐富第二課堂活動,改善學生課外活動和生活的設施,給學生買彩電,建澡堂、游泳池、學生活動中心和室外*場,豐富了學生的課外活動內容。在學生工作中,積極提倡學生參加管理,學生自己管理自己。總之,我們採取了一系列措施,致力於建設一個良好的學習環境和教學秩序,取得了明顯的成效,當然問題還不少,但進展應肯定,對大多數同學而言,學習風氣比過去好了。以前愛什麼時候放*就放,現在星期六晚上放*,舞會也只在節假日開,逐步已成習慣。


4.虛心採納各方意見,用以改進工作。


由於工作任務重,時間少,我深入基層,接觸師生不夠。有時通過座談會或個別交談聽取意見。認真閱讀和處理來信成了我聽取意見的良好途徑之一。一位年青教師給我寫信,要求我到單身宿舍聽取意見,我隨即於星期六晚上和施祖美同志到單身教工宿舍召開座談會,隨後又讓有關部門再開一次座談會,及時改進工作。一位教工來信中訴說評職稱中所受的委屈,我隨即於星期天下午家訪,當了解到確實情況後,盡力幫他排憂解難。幾年前我曾經與幾位同志一起在學生宿舍住了十多天,也是因為收到學生反映宿舍生活秩序的一系列問題之後採取的措施。那次下去解決r一些問題,推動了宿舍管理的改革。一位同學訴說走讀的難處,我隨即同王雲亭同志(己故)於一個清晨五點半,從三叉街乘公共汽車來校,體驗轉車的艱難,並採取一定措施,一是讓校車送中學生後順便到幾個站接候車的學生,二是多餘的宿舍讓走讀生住,三是把上課時間改到8點。輕工系一位學生來信,因一年級多科補考將得不到學位而苦惱,我同教務處商量後,覆信勉勵他只要後面有突出進步,不僅能得學位,而且還可能成優秀生。


他由此而發奮努力,上學期來信報喜已得獎學金,我也從中得到安慰。對校友來信也一樣認真對待,一位無線電畢業生分配到寧德後沒有工作,但縣廣播臺需要人又調不進,部門所有制限制了他的作用的發揮,我一方面給他覆信,一方面給當時副專員江玉順寫信,江覆信表示要解決。


5.存在問題和困難。


(1)擴大高校自主權的決定至今沒有得到落實。


(2個人社會工作負擔太重。據今年」月至9月底的統計。在這273天中,我參加全國會議54天(其中全國*會議25天;中國科協全國委員會s天;全國高校會議8天;《中國科學》、《科學通報》編委會4天;國家自然科學基金評審會12天),省的會議及有關活動47天(其中省委黨校十三大讀書班15天;省高教代表團到廣州考察8天;省教委所召開的各種會議8天;省科協系統召開的會議11.5天;省長、省委及其他部委召開的會議4.5天),若加上評職稱2天,到泉州、莆田、寧等等地參加福大校友會成立大會計8天,共121天。約佔44%.餘下約22周,校內開會63次,平均每週開會3單元。從事專業_工作時間合計16天,佔5.8%若把參加科協、基金會及編委會等算在一起計49天,約佔20%(3忙於事務性工作,沒有時間學習,也沒有精力來思考一些全域性性和根本性問題。


(中工作不夠深入,抓落實不夠。


(導關於為政清廉問題,我自省是可以經得起檢查的幾年來,我一直重視堅持黨性原則,沒有給一個人封官許願過,沒有對一個人講過他的要求(例如職稱)是因為我的支援才得到解決的。相反,若有人對我表示感謝時,我總是說關鍵是你條件符合,如果說我支援的話,那是從工作需要和處事公道考慮的。


6.幾點打算:


(1)用治理和整頓的精神指導學校工作,進一步致力於建設好校風。


(2)深入教學改革,要在專業改造、教學計劃、教學內容和方法進行改革,整頓教風.提高教學質量,用以推動學風的進一好轉。


(3)加強科研和科技開發,逐步形成幾個研究中心,提高學術水平,促進學校緊密與社會聯絡。


(4)注重師資和幹部隊伍的建設,關心年青教師幹部的成長,為教師職工排憂解難。


謝謝大家


述職人:xxx


20xx年xx月xx日


【篇二】


各位領導、各位同志:


你們好


20xx年是我校全面提高教育教學水平,努力實現精細化管理的一年,身為校長,年度之初便對學校一年的發展提高做了總體謀劃、與領導班子一起進行了總體部署。預定了“一、二、三、4工程”,即貫徹一個體系,突出兩條主線,抓好三個重點,強調四個建設。使我校的管理更為科學,設施更為完善,教育重點更為突出。在此思想框架之下,近一年來已將工作全面展開,取得了顯著成績。現對這一階段全面工作述職如下。


一、思想政治素質與組織領導能力


本人政治立場鮮明,堅決貫徹黨的各項教育方針,辦人民滿意的職業教育。堅持原則,努力及時的學習瞭解黨的教育政策、理論,不間斷的提高自身政論水平。廣泛聽取群眾意見,接納合理化的建議主張,以加強領導能力及決策能力。


我具有開拓創新精神,自任職以來,不遺餘力的謀求學校發展,力求每年都有新發展,都有新起色。知人善任,駕馭全域性,善於協調,充分發揮每位同志的特長優點。巧妙調整各部門之間同志之間關係,使整個學校協調向上發展。科學決斷能力強,依法執政並善於應對突發事件和複雜局面,處理問題冷靜果斷。


二、20xx年工作實績


(1)、工作中注重強化兩條主線


第一條主線是招生就業工作。在認真總結以往春季、秋季招生的經驗的基礎上,努力工作,我校預註冊招生工作,完成251人的招生任務。秋季招生工作是我們招生的工作的重點,我們在工作中努力克服困難,廣泛宣傳,擴大學校招生範圍,充分調動集體的力量,使我校在秋季招生工作中招生人數達306人。到目前為止,兩個階段共招生557人。


開拓途徑,尋找興校切入點,近年與多所職業名校實現聯合辦學,今年又與xx技校實現聯合辦學,使聯辦學校達到5所,20xx年聯合辦學新生人數達332人,10年我校完成招生人數889人,超額完成了局下達的700人的招生任務。


就業工作始終是我們工作的重點,力求做到以“出口”“帶動”“進口”。跑企業,廣交企業朋友。本年度截止到目前接觸企業二十餘家,安排面試15次,推薦就業學生407人。如唐山城建路橋有限公司、開灤馬家溝礦股份有限公司、xx建設集團金聯機械裝置有限公司、xx廣信公司、xx不鏽鋼有限公司、xx鋼鐵建設集團、xx有限公司等等。


我校具有服務社會的義務和責任,努力挖掘學校自身潛力,發揮自身優勢,拓展自身功能,同時完善我校的功能建設。面向社會、面向農村、面向廠企,搞好不同專業的中、長、短期培訓、鑑定工作。


第二條主線是在工作中注重了學校管理的規範化、科學化、精細化。規章制度是科學管理的前提,在現有的基礎上,帶領全校中層以上領導對學校教育、教學、安全、保衛、後勤等各個環節進行重新梳理,進一步培養師生良好行為習慣,規範教育教學行為,完善、整理、釋出具有針對性、實效性的“規章”。


嚴抓學校德育工作,多次與主管校長討論尋找德育工作新途徑,將學生養成教育和心理健康教育放在首位。要求學生處、團委。對學生出勤、儀表、舉止、言行根據技校生日常管理手冊提出要求。加大檢查力度。對違紀學生決不姑息,一律嚴肅處理。重新制定了學生生產實習制度。加強學生心理教育,設立專職教師,關注學生成長,給學生進行心理健康講座。同時加強安全教育和生產實習安全教育。


注重加強校園文化建設,努力改善校園環境,敦促總務工作,拉昇校園文化氛圍,在教學管理上,嚴格教學管理,規範教學行為、嚴格教學秩序。按教學計劃完成本職工作。實行教學“四禁止”,一禁無教案上課,二禁教師講課的隨意性和課堂組織失控現象,三禁上課期間隨意進出和接聽手機。四禁對作業不批不改、有差不補現象,教務處均對上述情況了進行檢查,實行了追究通報制度。常規檢查落實到位。本學年的教學日誌、教室日誌、教案及作業檢查、教學進度檢查、聽課檢查、周工作量都納入常規檢查。教研組是學校教育教學科研的基地,也是資訊傳播和共享的基地。本學年充分發揮了教研組的教科研作用。開展好每一次教研活動。進一步推進完善“目標化教學”,併發揮考核作用。


在教育教學上注重了兩個建設,一是隊伍建設。幹部隊伍經過錘鍊,已經成為部門的行家裡手,服務能力增強,服務檔次提高,教師隊伍在規範教育教學行為方面下了很大功夫,要求全體教師做名副其實的“雙師”,勇於爭當“名師”;黨員隊伍保持好先進性,充分發揮好表率和示範作用。二是專業建設。進一步完善了電工、車工、計算機、焊工等主幹專業的建設,包括師資建設和實習裝置建設。我們將在骨幹專業、特色專業方面下大功夫。


(2)、工作中強調三個重點:


工作重點之一:安全問題做到了常抓不懈。安全是維繫學校健康可持續發展的重要保障,我們技工學校,用電裝置多、可燃氣體多,各種傷害隱患多,因此安全問題是一個警鐘長鳴不容鬆懈的問題,我們要求每工作人員都要把安全放在第一位,樹立強烈的安全意識並將安保各項制度落到實處。


工作重點之二:順利完成了省教育評估督導。並已經為省教育質量驗收作好了準備。這是我校首次與全系統共同接受省級評估,也是展示我校風采的一個機會,我校已經建立了領導小組,對各項工作進行了認真安排,對學校不足進行了查詢。還要進一步完善,展現我校風采。


工作重點之三:是焊接實訓樓的基建工程,工程正順利進行,即將竣工。力求在收尾的工作中不出任何差錯,實現完美的工作結果。


(3)工作中注重各職能部門作用的發揮


要求總務處思想端正,樹立了後勤工作一切為教育、教學,為全體師生服務的理念。總務處全體人員用換位的思想為全體師生著想,快速、及時、熱情的解決了師生所提出的各種困難。及時完成各項常規任務和臨時緊急工作。技能鑑定所本學年參加鑑定的高階工和中級工共四百餘人,中級工鑑定合格率為98%,高階工鑑定合格率為85%,達到了預期目標。並組織完成好每次鑑定工作。同時拓寬了等級工鑑定範圍,為企業工人到我校進行技能鑑定提供了途徑。資訊處對現有裝置加強管理,及時維修,提高了使用效率。完成校園了網路交換裝置的升級,組建了多媒體制作室。優化組合了硬體裝置使之發揮更大作用,提高校園網質量。完善服務和管理,提升現代教育技術管理水平。組織教師參加上級及校本培訓,提高教師現代教育技術水平。營造出了電教教研氛圍。


三、作風與表現


領導幹部的工作作風,行為方式,影響很大。身為校長我以身作則,勤奮敬業,求真務實,貫徹民主集中制的原則,團結協作,不僅團結所有領導幹部,也將全體教職工團結如一人,對學校各方面情況深入調研,親躬指導,群體討論,科學決策。由上到下履行好崗位職責


廉潔自律,樹立自身形象,做到一身正氣,對黨風廉政建設責任制的各項要求嚴格遵守,自醒其身,比對查詢。嚴格履行區委《關於科級幹部八小時內外行為規範及管理辦法》,工作圈做到了廉潔為公,生活圈做到勤儉自律,社交圈做到寬以待人、平等待人、無不良交往。


以上是我校20xx年來述職報告,我將殫精竭力為謀求學校發展而努力、為將我校辦成名校、強校而努力。為將我校打造成強有力的技術人才培養基地而努力,我有信心率領全體員工跨上我校的新臺階!


謝謝大家


述職人:xxx


20xx年xx月xx日


【篇三】


各位領導、各位同志:


你們好


20xx年,是學校認真迎接教育部本科教學評估的一年。我的主要崗位和職責仍然是主持教育學院全面工作,分工負責學科專業建設、科研、人事、財務、幼兒園工作。按照學校黨委關於中層幹部年終考核的要求,現將我20xx年的行政工作成效和存在的不足報告於後,請學校和學院考核、批評、指正。


一、作為全面負責行政工作的院長,全力保證行政執行正常


認真參加學習習*系列講話和十八屆四中全會報告。嚴格按照學校佈置參加政治理論學習。按照學校統一安排,繼續逐步推進雙聯工作。認真參加了蘭州城市學院第二屆黨代會,認真參加領導班子民主生活會。精簡會議活動、嚴控經費開支、禁止*旅遊、控制辦公資源。


堅持民主集中制度,堅持黨政聯席會議制度,召開黨政聯席會議13次,院長辦公會議21次。遵守黨紀國法、遵守校紀院規,遵守中央八項規定,遵守反對四風規定,無接受宴請行為、無收取禮品行為、無公車私用行為、無違反紀律行為、無*旅*為。


嚴格執行學校財務制度,簽字報銷各類辦公用品費、教學業務費、評建專案費、科研課題費、實驗用品費、諮詢輔導費、教學津貼費、工資福利費、獎助學金費、學生活動費、實習實踐費、學術講座費、幼兒園經費500萬元。


調整成立了學院新一屆教學工作委員會、教學督導委員會、學位評定分委員會、教授委員會分委員會、學術委員會分委員會,制定了工作章程。調整了學前教育系的機構設定和專業系主任,理順了工作關係。


按照學校規定,認真核查,執行幹部、教師請假、銷假、進修、轉正制度。認真執行學校職稱晉升制度,做好各級職稱評定推薦工作。充分發揮研究所的作用,以科研機構為平臺,開展教育科學研究與實驗學校建設工作。


二、作為學院評建領導小組組長,主持了教學評建全面工作


嚴格按照學校評建任務分解表組織開展工作,獨立完成了32000字的自評報告和4000字的院長彙報稿。組織有關幹部編印了學院檔案彙編,獨立整理編輯了所有圖書資料目錄。編印《xx學院評建知識手冊》向全院發放,組織開展了《xx大學》徵文活動,編印了《xx校友文集》第二集。編印了評估專家文集。寒假暑假期間,整理了全部教師的全部資訊,改版完善補充了學院4個網路的資訊資料。組織了評建知識考試。認真組織完成了幼兒園迎接評估的資料整理工作,受到專家好評。


評估期間,帶領學院幹部教師,接受訪談9次,接受觀測6次,參加大會4次,記錄反饋意見2000字。根據專家組的意見和學校要求,即時提出了整改意見,制定了整改方案。起草了《教育學院xx幼兒園國小中學教師培養計劃方案》,積極準備開展卓越教師培養計劃專案申報和實施。及時收集資訊做好規劃,專題研究教育專業學位碩士點建設工作。


支援夏豔萍副院長,組織教學科研管理幹部全面完成了學校評建專項60萬元建設任務,包括學前教育專業特色建設專案中的專業建設成果展覽室、美術教室、美術作品展覽室,受到教育部評估專家肯定。


支援王小衛副院長,全力建設心理健康教育特色建設專案,新建成音樂康復室、情緒宣洩室、沙盤遊戲室、團體輔導室建設,受到評估專家的關注。全面完成心理與教育實驗中心基礎心理學實驗室、人力資源管理心理學實驗室搬遷工作。有效完成了學校遴選的實習基地觀測點各類材料準備工作,受到教育部專家的肯定。


支援王曉麗副院長及書記、副書記、副院長,組織管理幹部和教師,召開評建大會3次,各類小型會議19次,完成了39個觀測點800萬字的綜述材料,組織教師修訂了2012版5個專業方向人才培養方案和210門課程教學大綱,編制了2014版7個專業方向人才培養方案和292門課程教學大綱。認真督促專業系、課程群教研室整理各類資料,做好聽課、教研室活動記錄,暑假全員加班開展2010級2014屆學生300餘本試卷檢查驗收、410餘本畢業論文整改裝訂等工作。填報了400萬字的資料庫資料。全年接受學校督察9次,接受學校嚴厲批評3次,提出整改意見170多條。兩個假期無休息,組織全體幹部教師整理校對各類資料30000條。評估期間,帶領評建辦公室幹部教師,三天三夜無休息,完成了各類資料提交任務。


支援xxx書記、xxx副書記,完成了學生工作19個觀測點的資料整理。在專家組入校前粉刷了19間教室,美化了兩個校區辦公教學樓道,製作了櫥窗和宣傳牌,宣傳了學校、學院辦學理念、辦學定位、校訓、校風、教風、學風,宣傳了學院教授、博士以及各類獲獎資訊,增強了師生自豪感和自信心。積極督察教師課堂教學、宿舍衛生、教學秩序、學習紀律。


三、作為學科建設主管院長,策劃組織了專案申報和學術活動


積極倡導組織,支援教師申請各類科研專案,獲得國家社會科學基金專案1個,甘肅省教育科學規劃專案2個,xx省教育廳科研專案2個,xx城市學院教學研究專案4個,獲得直接經費和配套經費合計19萬元。全年發表正規刊物論文52篇,出版專著、教材10部。xxx、xxx完成的2項成果獲得xx省高校社會科學成果二、三等獎。全校教學質量月、學術月活動和心理健康文化節、心理保健週期間,邀請xx師範大學、xx農業大學、xx大學等單位專家作報告14場次,活躍了學術氣氛,交流了學術動態,其中教育部長江學者計劃特聘教授xx的報告受到廣泛好評。舉辦了年終學術交流月期間教授、博士以及科研課題主持人、科研成果獲獎人系列報告會。策劃協調組織與甘肅農業大學人文學院簽定了合作發展協議,正在逐步擴充套件學科建設與研究生導師聘任以及學生專業發展合作關係。


策劃協調組織了學前教育專業學位授予儀式,xxx書記、xxx副校長、xxx處長、xxx院長為196名獲得教育學學士學位的學生頒發證書,正冠拔蘇。學前教育專業論文導師代表xxx教授、xxx教授、xxx教授、xxx教授;辦公室主任冉前xxx副教授、學工辦主任xxx副教授,學前教育系主任xxx博士副教授、學前藝術系主任xx副教授,家長代表xxx博士、xxx女士等陪同領導在主席臺就坐。教育學院東校區40多名教職工、970名學生參加典禮。xxx副校長介紹了出席儀式的領導,並宣佈開幕。教務處處長兼學位辦主任張社平教授宣讀了學位授予檔案。xx、xxx、xx、xxx、xx等指導教師代表分別引領學前教育專業5個班同學上臺領取證書。隨後,畢業生xxx、在校生代表xxx、教師代表xx分別致辭。


四、作為師資隊伍建設主管院長,積極開展學術梯隊建設工作


經過激烈的角逐、複雜的爭論、重疊的程式,20xx年有1名教師獲得教授職稱,教授總量達到11名(含退休2名),排列全校第四名。2名教師獲得副教授職稱。1名博士畢業,新考博士2名,博士和在讀博士達到7名,博士總量達到全校第6名。2名教師繼續擔任外校碩士導師。組織幹部教師配合人事處完成新教師招聘工作,引進2名新教師。教師隊伍職稱、學歷、學位、年齡、學緣結構進一步優化。全面組織40多名教師分批參加國內外學術會議和培訓,資助經費25萬元。開闊學術視野,調整工作心態。實施青年教師與教授配對學習制度,為14名80後青年教師安排了教學與科研導師。繼續研究完善青年教師到中國小掛職制度,堅持推進新教師到中國小幼兒園見習一年制度。繼續加強重點學科和特色專業建設,學前教育學、教育學原理、社會心理學三個學術梯隊逐步成熟,為教育碩士學位點建設打下基礎。推薦1名教師獲推為全國宋慶齡基金會優秀獎候選人。6名青年教師主持申報的課題獲得省廳級立項資助。支援多名藝術課程教師自發組織合唱團、藝術團為甘肅省文化發展服務,支援多名教授應邀社會各界舉辦講學、培訓活動,受到社會好評。


五、作為校心理教育辦公室主任,巨集觀指導心理健康教育工作


策劃組織了10.25心理保健周系列活動及座談會,校長王汝鋒研究員和領導小組成員出席開幕式和頒獎儀式。修訂了心理健康教育工作優秀獎評定辦法,申請了心理輔導員培訓經費,召開了全校心理輔導員會議,正在協調二級學院心理健康教育工作活動激勵方案。支援王小衛副院長完成常例工作。


六、作為附屬實驗幼兒園主管院長,保證了幼兒園的穩步發展


及時與園長溝通,支援附屬實驗幼兒園利用有限場地資源,採取騰空活動室各類裝置,擴大規模的辦法,全力解決教職工子女轉學入園的新問題。積極開展家園共育活動,創造條件晉升示範幼兒園。按照要求,配備了園醫、保安。選派10餘名教師外出學習,有效提高了教育能力。著力改造幼兒園教育設施,改善教育條件。成功舉辦親子繪本劇場活動。


策劃督促支援幼兒園園長,積極配合學院接受教師見習和學生實習。與辦公室共同實施每週每個班級一半學生見習、一半學生值班勞動的制度。經常性邀請學院老師開展幼兒園教師培訓和科研活動。全力培養兩名音樂、美術專業新教師的實踐能力。開展以“擁抱自然,放飛夢想,繪我童年,快樂成長”為主題的慶祝六一兒童節活動。


七、20xx年工作中的問題和20xx年的基本思路


隨著市場調查的深入和社會需求的變化,專業方向設定有待進一步論證。教師教育課程改革步履維艱。卓越教師培養計劃需要認真編制實施,應用心理學專業實習形式和內容問題需要進一步研究完善。學科建設與碩士點申報需要抓住機遇,積極進取。幼兒園的基礎設施建設需要高度重視。兩個校區教師之間的融合問題再度凸顯。


全校各學院的心理健康教育基層組織建設需要進一步深化和擴充套件;教學過程精細化管理面臨教師的心理阻力;學生的學習動機問題仍然是質量提高的巨大障礙;就業問題繼續成為困擾學院整體工作的瓶頸;職稱評定的限額問題成為影響學院穩定的重要因素。教師的身體狀況整體下降令人擔憂。教師的科研發展陷入困境,專案和成果數量質量繼續明顯下滑。


2015年的三項重大任務是:一、堅持三個有利於,認真配合學校做好機構調整和幹部換屆工作,第一是有利於學科建設和專業發展,第二是有利於全體幹部進步和教師專業成長,第三是有利於團結穩定、融合進步;二、積極準備發展碩士研究生教育,按照學校黨代會精神,做好轉型發展的思想解放工作;三、認真調研、廣泛討論。


總而言之,20xx年是一個特殊的年份,在學校黨委、行政特別是聯絡領導、主管領導的督導下,全院教職工奮力拼搏、克服困難,完成了各項評建任務和日常教學科研任務,在實驗學校建設、學院與中國小合作發展、幼兒園建設、專業特色建設等方面受到教育部專家的肯定,在專業方向設定、教師教育課程改革等方面得到教育部專家的指正。我們相信,教育學院的未來會更加美好。


謝謝大家


述職人:xxx


20xx年xx月xx日