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廠修車間黨支部2020年黨建工作計劃


 一、落實管黨治黨責任,著力打造效能型黨支部

一是突出抓好政治建設。堅持把黨的政治建設擺在首位,切實樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,全心全意貫徹以習近平同志為核心的黨中央重大決策部署。嚴格尊崇黨章,嚴格執行黨內政治生活若干準則,嚴格遵守政治紀律和政治規矩,持續優化政治生態。全面貫徹民主集中制,不斷增強全域性觀念、民主素養、集中能力、執行效果。

廠修車間黨支部2020年黨建工作計劃

二是健全黨建工作制度。把制度建設貫穿於黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設之中,嚴格落實黨建工作責任制,形成支部抓、書記抓、層層抓的黨建工作格局。強化考核問責,完善考核評價體系,改進考核辦法,強化成果運用,推動全面從嚴治黨取得更大成果。

三是認真落實組織決議。認真貫徹執行上級黨組織的決議、決定、指示和法規、政策、檔案,結合實際研究制定本支部工作規劃、計劃、制度和措施,科學定位目標,落實崗位職責,健全工作機制,規範工作流程,簡化辦事程式,提升辦事效率,完善考評機制,確保工作成效顯著。

二、加強思想政治建設,著力打造學習型黨支部

一是用創新理論武裝頭腦。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為全部工作的主題主線,圍繞學懂弄通做實,邊實踐邊學習,在學深悟透、務實戒虛、整改提高上持續發力。推動“兩學一做”學習教育常態化制度化,深化“五個一”活動,按照“三會一課”制度開展好黨員日常教育管理工作,在做好日常學習教育工作的同時開展“黨員夜間培訓班”固定每月的最後一個星期為黨員夜間培訓周,利用下班後19-20點進行一個小時的黨員專題學習。發揮好黨員領導幹部“關鍵少數”作用,推動理論武裝走深、走實、走心。

二是加強思想政治工作。聚焦熱點難點以及涉及職工切身利益的敏感問題等,精心組織開展思想政治工作調研課題,深入細緻做好一人一事的思想政治工作,確保改革發展各項工作的順利推進。

三是堅持正面輿論宣傳。充分利用班前會等時機,認真宣傳國家和行業相關的法律法規尤其是安全生產法規,並對公司釋出的制度進行宣傳。鼓勵職工積極投入到寫作中去,加強正能量的宣傳報道,在支部營造風清氣正的輿論導向。

三、持續提升基層組織力,著力打造創新型黨支部

一是深化黨組織標準化規範化建設。認真貫徹黨支部工作條例,大力實施黨支部建設提升行動,著力加強基礎工作、基本制度、基本能力建設,嚴格執行黨內組織生活等基本組織制度,發揮基層黨組織堅強戰鬥堡壘作用。發揮黨員先鋒模範作用,持續提升“黨員突擊隊”效能,引領全體職工全身心投入到生產工作中去,為支部全年生產工作提供紮實保障。

二是紮實推進支部黨建工作創新。通過不斷研究創新型基層黨組織建設的規律和特點,梳理總結成熟的制度、經驗做法,把這些制度做法上升為長效機制,在繼承中創新,在創新中發展,成為推動創新型黨組織建設的源動力。

三是認真抓好黨員教育管理工作。緊密融入生產經營和改革發展實際,實施黨員責任區、黨員示範崗提升行動,著力發揮黨員先鋒模範作用。規範和加強黨員教育管理,做好發展黨員、黨員民主評議和黨內表彰工作。

四、深化黨風廉政建設,著力打造廉潔型黨支部

一是壓緊壓實“兩個責任”。 把黨風廉政建設與中心工作緊密結合、同步安排、同步落實、同步檢查,確保黨風廉政建設工作的順利開展和落到實處。

二是持之以恆正風肅紀。堅持問題導向,堅持“學、查、改、立”一體推進,組織開展作風建設大排查,堅決破除“多、推、虛、浮”的問題,嚴肅查處空泛表態、應景造勢、敷衍塞責、出工不出力等形式主義、官僚主義突出問題,推動作風建設不斷取得新成效。

三是加強黨員日常管理。以“三會一課”“黨日主題”“集中學習”為抓手每月進行一次黨風廉政教育。狠抓責任落實。建立健全黨務、廠務公開制度,自覺接受職工群眾監督,讓權力在陽光下執行。

五、發揮群團組織自身優勢,著力打造服務型黨支部

一是加強對群團工作的領導。堅持黨建帶工建、黨建帶團建,立足自身優勢,圍繞中心、服務大局,開展富有成效的特色工作,尤其是做好五一、十一、中秋等重要節假日活動的策劃工作,為職工打造溫馨舒適的工作環境。

二是深化崗位創新創效。加強黨建工作和安全生產工作的有機融合,鼓勵職工在工作中善於思考、善於創新,每季度組織開展一次“合理化建議及小改小革座談會”對於在生產過程中有效控制檢修成本、促進檢修效率、提高安全生產係數的創新型班組或個人,及時總結、表彰獎勵,對工作落後的,分析原因,制定措施,加以改進,做到傳承和發揚工匠精神。

三是提升服務保障水平。牢固樹立群眾意識,真心為群眾排憂解難。堅持落實黨員聯絡群眾制度“三必談,四必知”制度,優化支部黨員包保責任制,2月初支部全體黨員簽訂黨員承諾書,明確黨員包保責任,堅持落實到人,包保黨員要負責班組職工的政治思想工作、安全生產工作、檢修質量工作,每月至少要與包保班組2位職工進行座談,收集一線職工在工作中、生活中存在的困難並向支部彙報,每月由支部組織一次職工思想動態分析會,時刻了解掌握職工所思所想,同時對困難職工要做好幫扶及慰問工作。

2020年是全面建成小康社會和“十三五”規劃收官之年,我們要以提高黨的建設質量,堅決扛起主責、抓好主業、當好主角,繼續推進全面從嚴治黨向縱深發展,以打造“五型黨組織”為全面完成全年各專案標任務提供堅強有力的政治保證。