工廠廠長個人簡歷參考

男
年齡： 45 身高： 171CM
工作經驗： 15年以上 婚姻情況： 已婚
院校： 中山大學 主修： 工商管理
學歷： 本科 電腦水平： 熟練 英語： 無


求職意向工作職位： 工廠廠長/副廠長採購管理
佛山南海區佛山禪城區
求職狀態： 我目前在職，正考慮換個新環境（如有合適的工作機會，到崗時間一個月左右）。
發展方向： 求職崗位：採購經理/總監/副廠長
技術，生產技術崗位、採購管理、成本控制、銷售等崗位的工作經驗，使我在採購中能盡力降低採購總成本，並且能從生產便利性、穩定性的角度選擇產品和供應商，在採購中也能發揮技術優勢，也能在生產設計和生產工藝考慮採購成本，在企業內部合作中也容易把各部門當做客戶來合作。
培訓教育2012年07月畢業
中山大學本科工商管理

1973年07月畢業
廣東工學院大專塑料成型工藝及模具

技能專長能看到簡單的CAD製圖；熟悉安全體系；在成本控制上比較用心，能參與採購前期工作。
採購管理、倉庫管理、技術研發，生產支援、銷售崗位有豐富的經驗，能綜合運用。工作經歷2005年07月 - 至今（12年10個月）
廣州威立雅固廢能源技術有限公司/採購部經理
工作內容：環保發電廠的物資、施工服務的合同及採購，控制生產運營和採購TCO成本，管理採購部和倉庫，參與管理工廠生產與維修。制定與實施採購計劃，完善供應商資訊；預測大宗採購物質的市場趨勢；保障工廠正常運營；降低庫存佔用資金；控制不合理的物資和服務採購。2006年-2016年的11年期間節省的總金額超過平均一年的總採購額。
離職原因：企業退出運營專案，暫無新專案。

2004年08月 - 2004年12月（4個月）
廣州市飛達國際專業音響器材有限公司/成本控制部部長
工作內容：負責審查和控制公司所有的管理、生產活動成本（如採購成本，公司運作成本、管理體系的成效和成本）；預防和控制呆料和缺料的產生，對生產效率及各環節的資源浪費作控制和改善。
離職原因：經營理念相差較大

2000年12月 - 2005年07月（4年7個月）
佛山市貝恩特先鋒陶瓷機械有限公司/採購部採購工程師，儲備經理
工作內容：負責陶瓷機械物資的採購及外協加工件的跟進；負責採購部門與技術部門的技術協調。
離職原因：經營理念相差較大

2000年08月 - 2004年08月（4年）
佛山市高飛電子製品有限公司/R&D工程師
工作內容：負責小型音響電子產品的結構設計，負責解決生產上遇到的疑難問題，深入生產線，力求把設計與實際生產完美結合起來，而不是閉門造車。參與對新供應商的資格審查，為了提高供應商的供貨品質減低供貨商的成本，經常協助供貨商進行技術改造和生產工藝改進，提高了供貨商的供貨質量，降低了供應價格。
離職原因：開發部搬遷深圳，不想離家太遠。

2000年03月 - 2000年08月（5個月）
順德百萬達金源塑料製品有限公司/工程部工程師
工作內容：負責歐美著名品牌化妝盒、化妝品容器等包裝產品的技術開發與生產工作。

離職原因：企業籌備搬遷到上海周邊，不想離家太遠。

1998年09月 - 2000年03月（1年6個月）
南海市飛龍機鑄玩具有限公司/工程部工程師
工作內容：參與開發了幾十款國外品牌合金玩具，並在生產線跟進生產並改進產品設計和生產工藝。

離職原因：收入較低，到更好平臺發展

1995年02月 - 1998年09月（3年7個月）
佛山市郵電通訊裝置有限公司/銷售主辦
工作內容：負責電話機、尋呼機、手機、集團電話等通訊裝置的銷售，包括價格談判、貨期、付款時間、發票核對、銷售合同、收貨確認單，自擬《產品銷售結算跟蹤一覽表》來跟蹤業務進展情況，催收貨款，保證及時發貨按時到款。還負責過整個銷售部門的銷售訂單進展的整理、統計、分析、報告。
離職原因：國有轉制，併入私人企業。

1993年06月 - 1995年02月（1年8個月）
佛山市金業塑料製品有限公司/技術員
工作內容：負責模具製造與維修，參與塑料製品結構設計開發。
離職原因：HK迴歸，外資撤職

自我評價在採購管理、技術研發、生產支援、生產管理、產品銷售、倉庫管理上有豐富的工作經驗。為人誠實敬業、積極負責、善於團隊協作；具有強烈的成本理念；能完善採購制度及考核辦法；重視對下屬業務能力和職業素質的培養；具有較強的分析與判斷能力；有較好的溝通與協調能力；邏輯條理清晰；適應能力強；具有良好的職業道德和素養，無不良嗜好，為人客觀公正、清正廉潔、行事果斷，敢於與不良行為鬥爭。使用過CAD，Solidworks等設計軟體，能看懂簡單圖紙；熟悉SAP等ERP系統；熟悉ISO、OHSAS等質量體系。
通過培訓和交流，提高生產部門對成本控制的意識，控制庫存呆滯料產生，通過價值分析/價值工程及談判大大降低了企業的採購成本。
安全也是生產力，也是企業利益的保證，所以我非常注重生產和採購中的安全性。