可可簡歷網

位置:首頁 > 熱點 > 心得體會

為社群實踐心得模板6篇

一篇好的心得體會是可以讓讀者得到一些感悟,趕緊動筆來寫吧,寫心得其實就是將自己對一件事的真實感悟記錄下來,本站小編今天就為您帶來了為社群實踐心得模板6篇,相信一定會對你有所幫助。

為社群實踐心得模板6篇

為社群實踐心得篇1

“實踐”是件聽起來輕鬆,實則卻“蘊味”十足,甚至意義深刻的事。實踐能使你已成的“慣性”和被特定環境“保護”的生活重新增添一些色彩,確切地說,這是一個“過程”,過程當中夾雜著忙與快樂。

“萬事開頭難”這話一點兒也不假,雖然我參與實踐的時間不長,但求職之路的艱辛和求到職之後的茫然讓我感嘆市場競爭的激烈,感悟到了生活的艱辛。

南通是個繡品城,而我所處之地是繡品城中的一幅繡品,密密麻麻的人以此為生,電腦繡花用的是程式設計,但我不會。況且也不需要暑期打零工的。整理東西,每天在勞累中度過。學不到一點知識。學的最多的可能是對人生的一份坦然,不得以我放棄了這份工作。每天感嘆生活的單調與乏味,卻不想依靠父母的幫助。哀嘆啊,哀嘆。

奔波了好多天之後,我找到了一份真正意義上的暑期社會實踐單位。通州市姜灶塑料編織廠。廠長姓張,人很可親。清瘦顯得他活力無限。我跟他說,我學的是機電專業,但沒學過什麼專業課程,我還順便提及輔修過市場營銷這門課程。他頓了頓,想了想說,我這兒的機器上有很多針,各種各樣的型號都有,分類很嚴密。有時是大的一排,有時是小的一排,大小有時又要交錯相差。這樣吧,我先把你安排到拌料間,去學習一下材料的分配和用料的安全。然後去銷售部門吧。我點了點頭,同意了。

第二天一大早,我就跟著張廠長來到了拌料車間,車間裡堆滿了聚乙烯顆粒。張廠長領了我來到一個姓趙的師傅面前說,趙師傅,這是從學校裡來參加暑期社會實踐的,您就好好照顧照顧吧。

我站在那兒,盯著趙師傅熟練的忙碌著,一袋袋的原料按不同的比例被投放到了攪拌機裡。我沉默著,雖然我知道“沉默是金”,但此時此刻卻是一塊沒有光澤的石頭。我依然沉默著。等到那師傅忙完後,他給我講起了塑料業的發展,塑料的降解功能。

塑料是一個新興行業,發展時間還不長。但目前隨著塑料製品的日益增多,“白色汙染”也越來越嚴重。而21世紀又是一個環保世紀,為了保護我們的家園,全世界都對塑料行業提出了一個嚴峻的問題,就是生產出來的塑料產品儘量是環保的,可降解的。連我們廠也都要這樣。現在中國的普通老百姓還在追求價的廉宜和結實度,而國外卻都已向環保靠攏了。你看那個塑料廠已被國外退回了好多產品,就是因為產品的質量不合格,無環保效能,不可降解。

降解塑料與同類的普通塑料具有相當或相近的應用效能和衛生效能,在完成其使用功能後,能在自然環境條件下較快地降解。成為易廣泛被吸收的碎末。並隨著時間的推移進一步降解成為co2和水。但從總體而言,當前降解塑料還處於技術階段,有待於進一步深化研究,工藝進一步完善。並致力於提高效能,降解成本,拓寬用途和逐步推向市場化程序中。

暑期的實踐生活雖然不長,只有那僅僅的兩週,但卻為我的人生刻下了一段銘心的經歷。我不知道別人是如何看待這次的實踐生活,但對我來說卻是意義非凡的。使我在享受生活的同時也品嚐到了生活的艱辛。想要經營一個企業不是容易的,靠蠻勁和熱血是無法解決的,誰能保證這些有效期有多長。

我感謝我的實踐生活,它考驗了我,激勵了我,使我由貪玩變得好學,由懶惰變得勤快,由茫然變得自信,由幼稚變得成熟…… 國中生社會實踐報告

炎炎夏日列日當頭。正是因為有這樣的環境,正激起了我要在暑假參加社會實踐的決心。我要看看我能否在惡劣的環境中有能力依靠自己的又手和大腦維持自己的生存,同時,也想通過親身體驗社會實踐讓自己更進一步瞭解社會,在實踐中增長見識,鍛鍊自己的才幹,培養自己的韌性,更為重要的是檢驗一下自己所學的東西能否被社會所用,自己的能力能否被社會所承認。想通過社會實踐,找出自己的不足和差距所在。

那麼,我的社會實踐活動就從我的找工作拉開了序幕。我穿著大頭皮鞋,帶著我的綠色氈帽,騎著我的二手腳踏車帶著希望與渴望,開始了我的找工作的征程。一開始,對自己手工藝 期望很高,沒有月薪兩千不幹。經過艱苦的找尋工作,很多的地方的招聘都要有工作經驗的優先,一聽說我沒有經驗就跟我說“這樣吧,你回去等訊息吧,如果需要的詳,我會通知你的”。經過多次面試的失敗,我總結了自己失敗的原因。主要有兩個方面的原因。一個方面是自己眼高手低,自己根本自身素質沒有達到一定的.水平,五個方面是自己沒有給自己一個很好的定位,沒有找準自己的位置。

總結了以前的失敗的教訓,擺正好自己的位置,僅正是社會實踐只要有工作,能供飯吃,任何苛作都幹。於是我找到了一家餐飲酒樓。老闆看我人高馬大,身體強壯,就讓我來做傳菜員。第二天,我便開始了我的暑期社會實踐生活。剛開始的時候心理極不平衡。心想來從小到大讀了這麼多的書,家裡花了那麼多的錢把我培養長大成人,可現在只能端端盤子,瑞怎麼著在學校裡也是個學生會幹部,多少也有點社會能力,心理學徒有點失落再加上傳菜部領班是個國小文化的,還對我指手畫腳,確實心理上很不舒服。

但是,人總是要適應自己自下而上的環境,我不想賜開始就幹不下去了,不行,我一定要堅持下去。要在自己的式作的環境中讓自己的工作做行很輕鬆,首先行把自己同領導和同事之間的關係搞好。因此我只好暫時避其鋒芒。儘快地熟悉自己所在的工作環境。我所工作的地方是一個兩層樓的酒樓,酒店大堂在一樓,樓上有包房,廚房在二樓,傳菜間也是在廚房所以在傳菜間裡可以看到廚管理的機會。

廚房是廚師的戰場,由其是是生意非常的時候,那種場面真的就跟戰場上打戰一樣,廚師的工具以及廚房的任何擺設和物品(包括調味品和原材料)都是廚師的武器,鍋、碗、瓢、盤也為威望工作編奏出一首首生活的樂譜。墩子也叫切配,專六負責原材料的精加工,打盒負責將切好的原材料拿給灶上的師傅,並且做好裝盤,菜品的裝 飾。蒸菜師傅負責使用蒸箱蒸菜,灶上師傅掌勺用來專門負責菜品的烹製,點心間的師傅專門負責麵食點心的製作,冷盤間在另一間房裡,負責冷菜的製作以及水果的製作,我們傳菜間的工人很簡單,只要反臺上做好的菜將盤子邊上多餘的菜汁擦乾淨,需要配上味碟的將味碟配上,有湯的菜配上湯勺,並且注意菜品的出品順序和出品的速度快慢並且要保持好住處的有效,隨時傳遞好前臺以及威望之間的住處所以每天工作和學習,在傳菜部很累很辛苦,但是每天都活行很大有充實。

休息的時候,我也主動找我們的領導和同事虛心地向他們請教和學習,傳菜部的領班跟我說:“我知道你是大學生大常有志向,想做大事,但是你千萬不要小看做小事,大事都是由小事積累起來的,做大事的本領也是由做小事的本領不斷地積累而成的,不積小流無以成江海;不積跬步無以致辭千里。”他為我指出了工作中的很多錯誤和缺點,我也一直很虛心地請都領班還對我說,我看一個人怎麼樣並不是看他學歷、文憑怎麼樣,關鍵是看此人做事是否勤快踏實,然後他也跟我說:“你看到那掌勺的師傅和做基層工作的徒弟嗎?你能看行出他們有什麼區別嗎和聯絡嗎?“我說:”看不出“。“那我來告拆你,領班說”,做切配的做打盒的徒弟經過長期的踏實的努力就能成為灶上的師傅就能掌勺就能獨當一面,這就是他們之間的聯絡和區別“。領班還對我說:”你跟我們的一些同事不一樣,你是受過高等教育的,應該多利用時間不斷地學習,不斷地充實,不斷地提升自己,年輕人不要怕吃苦,年累人就行能挑大樑,年輕人的時候不吃苦,難道到老了再吃苦嗎?” 確實,聽了我的領導對我所說的金玉良言。我的確讓的思想認識有了更深一層的提高,某種程度上,給我指明瞭很好的一個努力方向。 國中生社會實踐報告

社會在向前發展,時代也在不斷進步,各行各業的人們都以新的形象展現在新的時代。作為中學生的我們同樣也要與時俱進,要以新的形象去面對新的時代,以新的特點去適應新的時代,這對每個中學生是十分重要的。我認為中學生應具備這樣的新形象:敢於創新,重於實踐,還要學會為人民服務。

創新對—個國家來說顯得極其重要。創新慣穿於人類發展的任何時期、任何角落,它是民族進步的靈魂、社會發展的樞紐、國家興旺發達的不竭動力。創新加速了社會的進步,豐富了社會的財富。—個國家只有不斷提高創新能力,才能立於不敗之地。不創新就要被陶汰,就要被消滅。國家之間的競爭實際上是綜合國力的競爭。而綜合國力的競爭實質上是創新能力的競爭。在新時代中,各行各業都在飛速發展,如果沒有創新精神,是難以適映現代社會的。所以說,勇於創新是中學生應具備的新形象。

除了創新,實踐也很重要。有了新方法,不去實踐,也只是誇誇其談,毫無實際意義。學校之所以重視我們中學生參加實踐活動,就是想讓我們在實踐中得到鍛鍊,將新的創意運用到實踐中去,這樣有利於我們良好素質的培養,同時,我們創新能力也得到更好的發揮。而且,我們能在實踐中得到真正的知識,只有你親自做了,體驗了,才會有新的感受,“絕知此事要躬行”也就是這個道理。所以說,重於實踐也是中學生應具備的新形象。

創新和實踐,我認為它們最根本在於為人民服務。全心全意為人民服務是我們中學生必須做到的。—個不熱愛國家和人民的人,又怎能談得上具備新時代的新形象呢如果不為人民服務,他心中只有自我,是難以有所作為的。有些中學生認為要為人民服務就得大有作為,其實不然,只要能補—塊磚,添—片瓦,都是可以的。所以說,為人民服務是中學生應具備的新形象。

在新的時代裡,我們中學生要具有新的形象。我堅信,只要我們具備敢於創新、重於實踐、樂於為人民服務的新形象。我們中學生是能夠與時俱進的!

為社群實踐心得篇2

之所以我們大家都克服了假期睡懶覺的習慣,是因為我們今天要進行一個特別有意義的實踐活動,來給我們這個無聊的假期帶來一些新鮮感和體驗。

沒過多久,我們的人就集齊了,大多都是一些有志於社會實踐的年輕人,也有一些從容的面孔,那多半是老員工。就這樣,我們這也麼一群人在領了袖章和清掃工具後,浩浩蕩蕩的來到了一個街區,接下來我們有幾個工作要去做,可不能有半點馬虎。

首先我們分工了一下,一部分人去負責剷除掉牆上的牛皮癬廣告,一部分人去清掃地面的垃圾,並且我們都要把自己遇見的有損失的公共設施和宣傳板記錄一下,方便社群後期進行下一步的工作。

而我則被分配到了去剷除牆上的廣告紙,這可不是一個輕鬆的活計,雖然這片社群常有人清理,牛皮癬廣告並沒有很多,但是這些小廣告之說以被稱為牛皮癬就是因為它的不好清理,我們只好一點一點的拿水潑,拿小鏟子鏟,甚至於親自伸出手用手去清理那些較為頑固的地方,著實將我們這組人累出了一身的汗。

但是當我們一條路走下來後,回頭看著我們身後變得乾淨的社群牆面,心裡的自豪感還是壓過了疲憊,看哪!這就是我們的勞動成果!

在完成這些基礎的清掃工作後,個人簡歷我們還有一件重要的事情要做,那就是給社群的居民們宣傳垃圾分類和環保方面的知識。現在國家大力推動環保,身為祖國未來的我們自然要將自己大學生的響應工作做好,為垃圾分類和環保做宣傳只是其中微不足道的一點點罷了。

我們三三兩兩的拿著宣傳單在太陽底下分發著,沒有人嫌累也沒有人叫一聲苦,大家都幹勁滿滿的宣傳著這些資料,當然作為宣傳者,我們也都仔細的研讀過宣傳的內容,對於更深入一點的知識也有過一點涉獵。保證在有人好奇詢問的時候能夠用自信而流利的話解開大家的疑惑。

這次的社群社會實踐就在這樣熱情洋溢的氣氛下結束了,組長誇獎了我們每一個人的表現,這是對我們工作的肯定,也是給我們這次社會實踐劃上了一個讓人滿意的句號。雖然時間不長,但是給我帶來的新奇體驗和寶貴經驗卻不少,如果日後還有類似的活動,我想我一定會做的比這次更加優秀,更加出彩!

為社群實踐心得篇3

_區選聘大中專學生擔任“社群書記(主任)助理”工作早就成為我關注的焦點。作為一個創新的產物,她顯得不夠成熟,卻具有蓬勃的活力。作為一個有效的載體,以她為依託,_區成功地將優勢資源轉化為發展動力,不斷推動和諧社群建設深入發展。作為一個廣闊的舞臺,大學生、社群、學校在上方親密合作,各取所需,贏得了共同的發展。

資源是發展的基礎和動力源泉。如何把優勢資源轉化為發展動力是個世界性的難題。近年來,_區立足實際,開放創新,勇於實踐,在利用優勢資源方面進行了大膽的探索,取得了必須成績。_轄區內有大中專院校40多所,有在校大中專學生15萬多名,這是_區的優勢資源之一。正是基於利用好優勢資源、構建和諧社群、做好乾部源頭建設等多方面的思考,_區才創造性地開展了聘任大學生擔任社群書記(主任)助理的工作。實踐證明,這項工作鍛鍊了學生的潛力,分擔了學校的教育任務,提高了社群的服務水平,得到了學生的歡迎和家長的歡迎、高校的歡迎、社群的歡迎,是一項實實在在的群眾滿意工程。

_區黨委、政府聘請大學生擔任社群書記(主任)助理是“雙贏”的,因為“社群工作需要藉助大學生的才華和青春活力來提高服務水平,大學生則需要透過社群瞭解社會、融入社會,為將來工作奠定基礎”。大學生社群書記(主任)助理工作的開展立足社群實際,把握大學生志趣,結合大學生成長,既注意搭建大學生服務社群、發揮作用的平臺,賦予大學生職責,又為大學生帶給參與社會實踐、“增知識、長才幹”的舞臺,並認真傳經驗、教方法、幫群難、帶作風,使大學生在服務社群的同時能感受到社群的溫暖,學會工作的方法。

_年11月6日我開始了我大學生涯新的征程。因為這一天是我被聘為南寧市_區萬力社群支部書記大學生助理的日子。雖然我不是第一批大學生助理,但是我會像其他的助理一樣將擺正工作心態,虛心向社群其他工作人員學習,儘快明白社群的概念,瞭解社群工作的資料和運轉流程。

社群是城市街道管理的一個分割槽,主要是指在街道辦事處轄區或居民委員會轄區建立的管理與服務功能區。社群工作主要包括:為社群各類弱勢群體帶給福利服務,管理社群日常事務,動員社群群眾參與社群建設,組織社群活動等。

社群助理工作較學生會、班級工作更面向社會,同學們在工作中因工作物件不一樣,工作思路、工作方法也要相應進行調整。不管前路有什麼困難,有多少困難,我對這份工作充滿自信與期盼。

一、組織關心,領導幫忙

_年9月3日,我們哲學_級全體同學開始了在_區政府、民政局、教育局和拆遷辦等地為期一個月的中期實習。那段日子是我們激情燃燒的歲月,是我們涉世之初的最深刻體驗。當時作為一名中共預備黨員,我很榮幸的走進了城區組織部的辦公室,開始了我的實習生活。我們每一天從瑣碎最起,在辦公室各位老師們的幫忙下,我們看著自我在進步、在成長。我深刻的感受到那是一次成功蛻變的歷程,我們感觸社會,多方位參與社會實踐,體味公務員們的生活,潛移默化裡,我們也蛻去了太多的青澀。

一個月的實習生活只是我大學生涯裡的一個驛站,10月我還在友愛中社群做了一個月的“代理大學生助理”,不一樣的環境裡,我有不一樣的收穫。組織部實習的種種收穫也讓在友愛中社群的“代理大學生助理”日子過的異常充實、遊刃有餘,做起事情來絲毫也不比那些大學生助理遜色。在城區組織部的進一步關心下,我和我們班的其他三位同學一齊很榮幸的被破格聘為大學生社群支部書記(主任)助理,於是實習的結束並不是我大學裡參與社會實踐的結束。

_年11月6日將是個令我終身難忘的日子!只記得這一天我們班四位同學坐在城區團委辦公室裡等待著各自社群的負責人前來“認領”。人生有很多次選取,而選取做大學生社群助理將為我的大學生涯增添墨彩。當時我是第一個被“認領”的助理,我們社群的黨委書記、團委書記和兩位師兄一齊來“認領”我!一接到領導鄭重頒發的_區“社群書記助理聘書”,我最後明白自我已經正式成為了_區社群書記助理,並將理解南寧市_區區委書記助理上崗培訓和工作中的不斷磨練。一路上領導們和師兄們很熱情的向我講解了萬力社群的相關狀況和作為書記助理的相關事項。領導們對大學生助理的重視和熱情讓我深深折服和震撼。當時的場面我已經感覺模糊了,但彷彿就在昨日,因為感動和激動佔據了一切。以致我都無法記起那一天我是怎樣振奮的度過的。

二、走進社群、瞭解社群

社群作為社會的一個細胞,真的是一個很溫馨的地方。尤其對於我這樣出門在外求學的人,那樣的地方總是讓人覺得溫暖。

總覺得人生有很多的事情是那樣的妙不可言,正如我與萬力社群的這段緣分。

實習期間在我們組織部田主任的帶領下,我已經去過萬力社群慰問那裡的貧困黨員。記憶裡印象最深的就是社群鄰里間的熱情、友愛和互助!他們或是聚在一齊閒話家長裡短或是含飴弄孫或是自發開展一些娛樂活動,總之,都在各自精彩著。當我們上前詢問他們貧困黨員的家庭狀況時,他們也都那麼熱心的告訴我們。一個阿婆對著我講了半天的白話,我卻無比尷尬的低著頭,漲紅了臉。最後還是田主任幫我解了圍,說“阿婆,我們這些實習生聽不懂您講的白話……”,轉身又對我們說“沒辦法,大家平時都是用白話在交流,上了年紀的,一般普通話都說的不怎樣好……”。我說“照這樣看來,我如果想留在南寧,首要任務還是要學會講白話嘍!”大家就都笑了。也就是那一天,我愛上了萬力社群,我向往社群裡的鄰里關係,社群裡的每個人、每件事都讓我感動!

此刻我還只是一名大學生助理,我的力量還是那麼渺小,我個人也是那麼薄弱,但我會努力,因為總有那麼一群時刻都在感動著我的萬力社群的人們!

三、服務社群、感染同學

_年11月14日是我成為中共正式黨員的日子。就在學院黨支部書記宣佈我轉正的那一刻,我很感動,更多的是激動。同時我也明白自我有了更多的使命,我也暗自期許自我有比預備期間更加突出的表現!

_年12月26日下午,_區人事勞動和社會保障局、_區企業退休特困人員救助中心在萬力社群組織召開了“_區結親認養企業退休老人見面會”,南寧市社會勞動保險事業管理所的領導參加了見面會。我們萬力社群的全體大學生助理“認養”了一位萬力社群的孤寡老人,我們還參加了相關的培訓,使我明白照顧好老人也是一種高深的學問。“認養”活動當天萬力社群沉浸在一片熱鬧的汪洋大海里,最讓我感動的是我們班有兩位同學志願跟我一同前往參加“認養”活動。我明白自我肩負著一項重要使命——在社群和學校之間搭起一座橋樑,調動大學生為社群服務。

_年元旦我們社群助理們相約一齊去探望“認養”的孤寡老人黎萬芳。為此,我動員我們班一些同學,很多同學都用心的要加入,應對熱情的同學們我很感動和激動,使我充滿力量。那天下午我深刻的體會到“送人玫瑰,手留餘香”!

3月5日,由南寧市精神禮貌建設委員會辦公室主辦的志願服務進村屯、進社群活動,分別在武鳴縣陸斡鎮仁合村韋朝屯、_區萬力社群啟動。

今年是毛澤東同志“向雷鋒同志學習”題詞45週年,南寧市精神禮貌建設委員會辦公室決定,將今年3月份定為全市開展“能幫就幫·志願服務在綠城”活動月。從3月5日開始,南寧的10多萬志願者將走進全市12個縣區,廣泛開展各類志願服務。

當天,萬力社群活動現場,南寧市禮貌委蘭嵐副主任、團市委副書記梁麗和區委副書記黃展邦等領導參加了啟動儀式。參加本次活動的領導還有各街道辦事處的領導、社群工作人員及新陽街道辦事處全體幹部職工、社群的工作人員以及南寧市一輕技校、75766部隊廣西航運學校等20家單位和萬力社群的居民約1000多人。這1000名來自_區衛生、法律、科技、高校等各個單位系統的志願者代表,組成法律援助、維修家電、義診等志願者服務隊紛紛亮相,服務群眾。

_愛心小分隊的志願者、萬力社群團委書記劉繼文到萬力社群看望了77歲的特困殘疾人孫秀梅,並送上大米和食用油等物資,她還遞給孫秀梅一張寫有自我聯絡方式的“愛心救助卡”。劉繼文書記對老人說:“從這天起,我會經常來陪您聊天,您有什麼困難和需要能夠隨時找我。”活動現場,萬力社群志願者服務點給社群的貧困低保家庭一一發放“愛心救助卡”,安排志願者與受助者結對,卡片背面還印有社群水電修理、管轄民警等的電話。對不方便出門的孤寡和殘疾老人,則發放“鄰里守望卡”,安排住在同一棟樓裡的居民與受助老人彼此互相照應和幫忙,並將老人的狀況反饋回社群。目前,南寧市有登記在冊的青年志願者逾10萬人,成立了醫療、翻譯、禮儀、法律援助等各類專業志願者隊伍。此外,還有數萬名黨員義工和上千支愛心小分隊,也有市民自發成立的“愛在綠城”志願者服務隊。他們經常活躍在送溫暖的第一線,為特困家庭、孤寡老人、農村留守兒童等需要幫忙的人開展獻愛心活動。

這樣的愛心活動在_城區、在萬力社群已經不明白有多少次了。相信在一批批領導的親切關懷和組織下,在一批批成長起來的大學生助理的協助和努力下,_區定會迎來更加和諧完美的明天!

為社群實踐心得篇4

7月16日,我在老師的指導下來到了嘉定區南翔鎮南華居委會開始了一天的實踐活動。在那裡的團委陳波老師安排我參加一個暑假教育班的工作。

早上八點半,陳老師告訴我今天上課的主要內容為交通安全,從一開始的幾個交通安全基本知識在再到觀看交通安全教育錄影,並要求認真觀看,我在觀看這些錄影的時候對“生命沒有彩排”這句話十分認同,再加上錄影中播放出那一個一個因為交通事故而失去親人的家庭,受到了多大的打擊,而造成這些事故的原因不外乎這幾個“酒後駕車、無證駕駛、超載、超員、沒有對車輛定期進行安全檢查”等等。

因為這些完全可以避免的事故,卻使一個一個剛剛出生的嬰兒失去了父母,讓白髮人送黑髮人。看著這一個個活生生的例子,也許有人不會有任何想法,但讓我們想一想要是這些人間慘劇發生在你自己的身上的時候你還會這樣想嗎,這個時候我相信每個人的答案都是一樣的,那就是“不”。“20xx年全國共發生道路交通事故517889起,造成107077人死亡,480864人受傷,直接財產損失23。9億元。20xx年平均每天發生交通事故約1418。87次,死亡約293.4人,受傷約1317.44人。20xx年,全國共發生道路交通事故327209起,造成81649人死亡、380442人受傷,直接財產損失12億元。”看到這些資料的時候我們震驚了。

當我們看完這些交通安全教育錄影時,那些小朋友個個都有所感悟,這個時候陳老師問我們看完錄影以後有什麼感想或者是記住了什麼的時候,我們都開始踴躍的發言,這個時候我發現了也許這一天十分短暫但這應該是我在暑假中最有意義的一天了,而且我也完成了當初參加這個活動的目的了,讓我的暑假過的更加有意義,也讓我知道了交通法規的重要性。

為社群實踐心得篇5

今年的暑假,為了響應學校的號召,更為了鍛鍊自己,提高自己的社會實踐能力,為將來的就業打下基礎。我不僅在實踐中深化了知識,而且學到了書本上沒有的知識,收到了深刻的教育,瞭解了我們村裡的一些民情和青年的一些現狀。

通過我的觀察,我感受到了農村基層黨員幹部務實的工作態度和全心全意為人民謀利益的無私奉獻精神。此外,在這次實踐中,據我親身所感、親眼所見、親耳所聽,我對我們村的現狀有了更多更深的瞭解。

村裡自20__年以來,全體村民在村委村領導的帶領下,同心同德,修鄉村公路5條,打居民用水井12眼,興修水利灌溉池塘8口,新建養雞產2座…….自20__年至今的7年時間內,全村700多戶村民從人均收入不到1000元一下子提高到2500元。

此外,村領導幹部積極響應黨中央國務院建設社會主義新農村的號召,主動轉換思維,跟上科技前沿,大力引進抗蟲棉、超級雜交稻、三倍體無子西瓜等新型農作物品種。既增加了農作物的產量,有改良了土壤。另外,村領導帶領村裡一批有志青年利用寒暑假時間到一些資訊科技相對發達的新型農村示範點進行考察和交流,在村裡率先引進水晶梨、板栗、李子、油桃等一系列蔬果新品種,將原來一些劣質土壤的農田進行大面積整合改造,在上面載起了果樹。

如今的馬埠頭村,再不是原來的窮鄉僻壤了,村民的腰包鼓了,腰桿直了,村裡的精神文化生活也越來越豐富了。村民開始蓋起了各自的小二樓,一個個對社會主義新農村充滿了信心和期待。

放假之前,我就聯絡了爸爸曾經的同事,村領導王會計,表明自己希望參加和幫助村委會的日常工作,從而鍛鍊自己,同事也可以為鄉親們服務。村主任和其他村幹部商量後,同意我在村委會掛名並開展工作社會實踐 報告,主要負責基礎的日常工作和一些對自己感興趣的課題進行調查。接到可以正式上班的第二天,我就按照村主任的安排,走進了村委會的辦公室,正式開始了我的第一次社會實踐。第一天“上班”,難免有些激動和緊張,接受的工作完成的都不是很順利。例如在幫王會計作工作記錄時,經常記住上句忘了下句,而且為了趕時間社會實踐 報告,字跡十分潦草,整個會議過程都手忙腳亂的,鬧了不少笑話。但是會後村支書找我談話,並沒有批評我的“錯誤”,反而對我進行了鼓勵,並告訴我他的一些工作經驗和教訓,讓我受益匪淺!一天下來,我深感工作的不易,但我學會了怎樣調整自己的心態,很快融入到了新的環境中去!

以後幾天,我一直做著整理檔案,清潔衛生,接打電話等一些較容易較輕鬆的工作。但即使是一些不起眼的工作,我也深刻體會到做任何事都不能馬虎,要做就要認認真真、一絲不苟。一頁檔案整理錯了,到需要時候就很難找到;衛生大掃得不乾淨,就會給上級領導和人民群眾留下不好的印象;接電話的語言不得體、傳達事情表述不準確,就會影響到工作效果。我加強了對自己的要求,不放過任何微笑的細節,儘量將每件事情都做到出色和完美。

在村委會工作的同時,我也對我的研究課題進行了一些調查,我個人對經濟方面比較感興趣,所以著重調查了一下村裡的經濟結構(村民收入的主要組成部分),雖然我不是學經濟學的,但對這方面也有一些瞭解,我確立了一個調查的大致方向,不是很專業,但我覺得挺合實際的。我查了下村裡的人口和人均年收入,然後根據自己家裡的情況和周圍鄰居、親戚的一些瞭解,同時也走訪了一些其他的村民,最終確立了一個有關我們村的一個經濟結構模型(私下裡覺得挺幼稚簡單的,但畢竟是我自己的東西啊)。

最終,我在村委會完成了將近20天的社會實踐。這些天下來,我收穫了太多太多,許多都難以用語言來形容和表達。而通過這次實踐活動,讓我感受最深的除了我的能力得到鍛鍊和提高外,就是農村在這幾年裡的飛速發展,農村經濟的欣欣向榮,農民生活的巨大改變給了我很深的感受,讓我對社會主義新農村建設充滿了信心。

作為一名在校大學生,我生在農村,長在農村,能夠在農村中參加社會實踐,去體驗中國最底層的社會生活,這對我以後的人生道路來說絕對是一筆寶貴的財富。通過這次活動,我開闊了眼界、增長了知識、鍛鍊了能力,還豐富許多工作經驗,自己的認識和理論水平也明顯有了很大提高,也讓我對以後的生活和工作充滿了信心。我會用飽滿的熱情去迎接即將到來的大學新學期生活和未來的挑戰!

為社群實踐心得篇6

xx年在xx區社群建設工作領導小組的領導下,在街道黨工委、辦事處的具體指導下,東風路街道王家壠社群社會化管理工作以全面落實科學發展觀,深入貫徹落實xx區社群管理社會化工作會議精神,以充分調動人民群眾參與和諧社群、和諧社會建設的積極性、主動性、創造性,群策群力,加強社會管理、改善民生、維護穩定、夯實黨的執政基礎的現實要求。通過建立健全社群黨組織、自治組織,培養和發展社群服務性、公益性、互助性、中介性、社團性、群眾性、行業性等社會組織,把社群建設成為管理有序、服務完善、文明祥和的社群為目標,著重抓了以下五個方面:

一、創新黨建載體,增強黨組織活力

1、發揮遠端教育平臺作用,強化黨員素質教育。自今年開通遠端教育網路以來,使社群黨員學習有了新途徑,使每月黨員學習日活動更正常,黨課更生動,內容更全面,傳播更及時,累計開展遠端教育60場次,參與聽課1200人次,社群還被評為xx區遠端教育示範點;同時社群還積極爭取區委黨校和其他專家為社群黨員開展授課、培訓、講黨史,累計25場次;組織“我為黨旗添光彩”徵文14篇。

2、科學設計活動方案,激發黨員參與社群管理社會化工作的熱情。

一是繼續開展黨員志願者“一人一崗”活動。在冷庫7、8棟試點的基礎上,以“聯得上,拉得出,用得好”為目標,根據社群的實際情況設定了26個崗位,健全黨員服務日製度,充分發揮他們的特長和作用,到今年6月,到社群報到的在職黨員累計522人。

二是開展迎七一慶祝活動。發動下屬的4個支部黨員開展互學活動7次;走訪革命老區,進行實地思想教育110人次,開展紅色教育、送電影進社群5場次,專題學習13場次。

三是開展最佳黨員活動評比。黨員活動與扶貧結對、義務獻血、環境整治、文體活動結合起來,起到了寓教於樂、傳播愛心的作用。

3、堅持分類管理原則,發揮黨員先鋒模範作用。針對社群黨員多、分佈散的特點,以社群黨員服務中心為依託,以“創先爭優”工程凝聚黨員,以分類管理服務黨員。成立小區樓棟議事站、樓棟黨小組為黨員發揮先鋒模範作用提供平臺,讓廉政文化進社群(家庭)落在實處。今年,社群已成立樓棟黨小組3個,設立了社群樓棟議事站。解決了難點問題8個。發揮了黨組織在社群建設中的核心作用。

二、資源整合,夯實社群服務基礎。

1、一是整合設施資源。今年通過市、區政府及有關部門協調、爭取,與廣升房產公司協商落實了補償建設社群辦公樓300平方米。同時落實了社群布點規劃和社群用房中長遠規劃。此外,還爭取到省民政廳10萬元的社群建設費用。將原幼兒園進行裝修擴建,為開發社群孩子的早期教育打下了很好的基礎,改善了學習環境。裝修建設了居家養老服務中心。建設健全了日間照料室、身體康復室、老年人娛樂室、心理諮詢室、老年人圖書室、老年人食堂等。二是進行人戶核查。利用居家養老服務入戶調查、國有性質住房調查、企業退休人員生存認定、孕環情檢查等有利時機,結合進行在冊人口基本資訊核查,要求準確率始終保持在90%以上。三是社群開展了老年人健康體檢並建立健康檔案,確保了社群老人老有所養、病有所醫。

2、完善服務組織網路。一是完善了社群服務中心的工作制度。開展的便民利民服務涵蓋了居民生產、生活的方方面面,為社群居民提供了全方位、全天候服務,已成了轄區居民生活上的“110”。全年共受理市民求助80件,回訪滿意率98%以上。二是公益性崗位招聘的社群勞動保障管理員,積極開展失業登記、就業指導,勞動保障政策諮詢等,社群也有了專職的就業服務“職業經理人”。同時還開展了1200名企業退休人員生存認定和90名特困、困難職工的調查認定等工作。三是組建了一支義工隊伍。今年社群將原先處於鬆散狀態下的志願者隊伍加以整合,進行統一註冊登記,並建立志願者管理檔案,為有愛心的人士提供愛心釋放的舞臺。 3、科學謀劃,拓展服務內容。一是為老服務。初步實現了以社群居家養老中心為示範引領的社群養老服務體系,社群居家養老中心朝著四個有(有組織、有隊伍、有專案、有成效)的目標努力,現已經走向成熟能給社群老人提供生活照料類、精神慰藉類、

醫療保健類、休閒娛樂類、家政服務類等各項低償或無償服務活動。二是計生衛生服務。充分利用社群服務中心資源,今年實現了為社群老年人健康體檢,並建起了老年人健康檔案,開展了保健講座。結合社群育齡婦女孕環情檢查工作,社群計生服務實現了向轄區外來人口育齡婦女的拓展,使外來人口享受了與市民同等的無償服務。今年社群兩次孕環情檢查率均達到98%以上。三是助殘幫困服務。社群根據老城區殘障人員多、困難群體多的特點,開展了關愛幫扶、助殘結對等活動,社群共有37個黨員與特困戶結下了一對一幫扶的對子。還有14個義工主動每月為孤老服務3次。社群安排有勞動能力的殘疾人就業26人。全年為殘疾人發放救助物資4次摺合人民幣8萬餘元。用愛心築起了殘疾人的溫馨港灣。

三、優化社群環境,展示社群文明新魅力

1、立足“老城區新物業”,美化居家環境。

一是建立樓道保潔長效機制。從居民收取的衛生費中以及從駐區單位募集到14萬元資金,與陳鵬保潔服務站簽訂樓道保潔協議,組建了一支由9人組成的專業保潔隊伍,對社群210個樓道進行了每月8次的保潔,並制訂了定時、定人、定區域的樓道保潔制度、星級考核制度、檢查驗收制度。

二是開展環境建立活動。與街道城管辦一道開展“千家萬戶參與城市管理”活動,加強社群秩序管理;對轄區內長期因店外經營和流動攤販亂停亂擺造成的七條巷交通堵塞難題進行了嚴格的劃線管理,疏堵結合,從源頭上有效治理取得了很好的效果。調查排摸轄區停車泊位情況,在鐵路宿舍、兵器部宿舍等處進行停車泊位劃線56個,一定程度上緩解了停車難;

三是開展環境整治。在創“市衛”期間,整理了相關臺帳資料,清理檢查組反饋衛生問題3處,清理衛生死角2處,發放滅蟑、滅鼠藥2萬餘份,宣傳資料8千份。剪掉樹上亂牽亂掛電線150根,製作社群便民晒衣架32個,耗資3萬元。有效治理了轄區居民的亂牽亂掛晾晒衣服的不文明行為。

2、豐富社群文化,營造人文環境。一是唱響鄰里節品牌。利用“5。29”活動,開展以“你來我來大家來,知心計生共關懷”“鄰里手牽手,和諧一家親”、“愛國歌曲大家唱”為主題的系列活動,舉辦了戲曲晚會、鄰里聯誼等大小活動6場次,增進了鄰里交流,營造了社群歡樂祥和的氣氛。二是開展建立學習型社群。通過建立社群便民圖書室、物業小區閱覽角方便居民借閱;傳播科學知識。社群心連心文藝團隊每天都排練了精彩的節目,退休老人個個青春飛揚,激情不減當年。威風鑼鼓敲得響,颯爽英姿老當壯。

3、建立平安社群,打造綜治環境。一是推進“平安社群”建立。今年在連獲2次零發案社群的基礎上,對10個協會小組進一步完善物業管理、基礎設施、做到有序管理、正常執行;建立社群和諧促進會,讓外來暫住人員參與社群管理,以“房東管房客”的辦法加強外來人口管理與服務;規範警務室建設,開展節慶夜巡與日常巡邏相結合的`群防群治活動,社群參加義務巡邏達320人次。二是編制和演練突發事件應急預案。社群將原先分散、臨時性的各項應急行動方案,包括食品安全、消防、疫病等突發事件的處置,彙編成一個綜合預案,並開展了消防等演練活動。

三是開展社群矯正,重點物件監控等活動,確保了社會穩定。

4、拓展共建領域,創造共建環境。在區社群建設領導小組強化共建考核的基礎上,近幾年來轄區單位資源共享、共駐共建的意識不斷增強,營造了轄區單位積極參與,踴躍出錢、出物、出力的良好氛圍,並進一步向經濟合作社和非公企業拓展,在去年社群換屆選舉中,把一些真正關心社群、參與社群建設的轄區單位和外來務工人員結合進來,達到了資源共享的目標。有效地拓展了外來人員的管理和服務。

四、完善內部管理,強化團隊凝聚力。

1、選聘結合,競爭上崗。在第七屆社群居委會換屆選舉中通過競聘與民主選舉相結合的方式,將一批優秀專職工作者選進居委會班子,形成能者上、平者讓、庸者下的用人機制。其中參與社群正職競聘17人,副職競聘31人,競聘包括競職演講、綜合測評等環節。通過層層把關,最後確定的9名社群服務中心工作人員全部與社群服務。

2、強化考核,規範管理。為激勵社群專職工作者的工作熱情,充分調動其投身社群建設的積極性,實行績效掛鉤,打破幹好幹壞一個樣的陋習,我們重新調整和完善了原有考核辦法,出臺了《社群專職工作者考核辦法》。強化了專職工作者的日常考核,制訂實施了“日記、周

報、月公示”制度,即工作人員做好每天的工作日記,社群每週舉行工作例會,工作人員彙報上週工作情況,社群每月工作小結及時予以上牆公示。

3、培訓技能,提高素質。嚴格落實社群專職工作者集中培訓與兼職鍛鍊制度。全年開展集中培訓4次,其中上半年學習了其他先進社群的社會化管理理念與社群管理社會化模式;還安排了3位同志參加了區級社群管理培訓班。

五、發揮基層組織作用,配合做好中心工作。

1、做好和諧社群建立的宣傳工作。全年共計發放宣傳資料40000餘份,刊出黑板報12期,宣傳櫥窗37期。

2、做好城鎮居民基本養老保險工作,社群應保3200人,實保3190人,參保率99%。

3、配合交警大隊開展交通整治。今年我社群雖然在社群管理社會化工作中取得了一些成績,但離目標還有一定的距離,今後我們將更加努力,爭取在社群管理社會化工作方面再創新招。

標籤:模板 社群 實踐