肅作風心得體會7篇

每當在學習之後就很有必要寫一篇心得體會，這樣才能不斷的進步，寫心得體會的時候大家務必要規範寫作格式，朋友們瞭解有哪些需要注意的方面嗎，以下是本站小編精心為您推薦的肅作風心得體會7篇，供大家參考。

肅作風心得體會篇1

作風建設永遠在路上，作為黨員幹部，更要把“三嚴三實”作為檢驗黨性原則的一把尺子、立身做人的一面鏡子，把自己鍛造成為一名“政治堅定、執政為民;求真務實、樂於奉獻;敢於擔當、銳意進取;艱苦奮鬥、勤儉節約;為人正派、廉潔奉公”的好領導、好乾部。

一、強化進取意識和工作作風

強化進取意識，大力發揚奮發有為的工作作風，確保真抓實幹。始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態，充分發揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到工作事業上，把功夫下到實際工作中，迎難而上，踏踏實實地做好每一項工作。同時要解放思想、牢記使命，在自己的崗位上大展才智，釋放出自己的能量，增強責任感和緊迫感，用的努力去爭取的工作業績。

二、強化幹部意識和服務意識

強化政治意識，牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，通過自己切實做好平凡崗位上的每一項工作，促進作風建設，實實在在地體現為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務這個宗旨，發揚吃苦在前、享受在後優良傳統，強化紀律意識，自覺加強組織紀律性，作為一名黨員幹部在組織上要服從領導和工作分配，但思想上要與黨意志保持一致，做到活到老學到老、改造到老，只有思想上保持了先進性，才能在行動上體現先進性。

三、繼續加強學習不斷提高綜合素質

提高綜合素質，必須保持政治上的堅定性和理論上的完整性。因此必須自覺加強政治和業務理論學習，全面提高理論素養，切實增強政治敏銳性和政治鑑別力。提高綜合素質，其目的是增強為人民服務的本領。要具有做好本職工作、爭創一流業績的本領，努力增強駕馭市場經濟的本領、做群眾工作的本領、處理複雜問題的本領、履行崗位職責的本領

四、強化求真務實真抓實幹的意識

要發揚求真務實精神，大興求真務實之風，進一步增強工作的責任感和緊迫感，克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，下決心從事務性工作中解脫出來，下決心從送往迎來中擺脫出來，把心思用在幹事業上，把精力投到抓落實中，創造實實在在的工作成績;要堅持好跟班勞動和蹲點制度，到一線去了解情況，心貼心地與職工進行感情溝通和交流，從群眾反映最多的問題上尋找工作的突破口，研究新情況，拿出新辦法，解決新問題，創造新業績。

肅作風心得體會篇2

通過前幾天學校組織師德師風教育的學習活動，使我進一步認識到作為教師在新時期的素質要求。下面簡單談談幾點體會：

一、敬崗愛業，要熱愛教育事業，要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心

既然我們選擇了教育事業，就要對自己的選擇無怨無悔，不計名利，積極進取，開拓創新，無私奉獻，力求幹好自己的本職工作，盡職盡責地完成每一項教學工作，不求最好，但求更好，不斷的挑戰自己，超越自己。

二、加強政治學習，不斷提高政治素養

自己應該系統地學習《義務教育法》、《中華人民共和國教師法》、《教師資格條例》等法律法規檔案，按照《中國小教師職業道德規範》嚴格要求自己，奉公守法，恪盡職守，遵守社會公德，忠誠人民的教育事業，為人師表。

三、愛心是師德素養的重要表現

崇高的師愛表現在對學生一視同仁，絕不能厚此薄彼，按成績區別對待，要做到“三心俱到”，即“愛心、耐心、細心，”無論在生活上還是學習上，時時刻刻關愛學生，特別對那些學習特困生，更是要“特別的愛給特別的你，”切忌易怒易暴，言行過激，對學生要有耐心，對學生細微之處的好的改變也要善於發現，並且多加鼓勵，培養學生健康的人格，樹立學生學習的自信心，注重培養他們的學習興趣。

四、孜孜不倦，積極進取

有句話說的好，沒有學不會的學生，只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求，不斷提高自身素質，不斷完善自己，以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進，孜孜不倦的學習，積極進取，開闢新教法，並且要做到嚴謹治學，誨人不倦、精益求精，厚積薄發，時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。

五、以身作則、率先垂範

教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響，教師一言一行，一舉一動，學生都喜歡模仿，將會給學生帶來一生的影響，因此，教師一定要時時處處為學生做出榜樣，凡是教師要求學生要做到的，自己首先做到;凡是要求學生不能做的，自己堅決不做。嚴於律已，以身作則，才能讓學生心服囗服，把你當成良師益友。

總之，作為一名人民教師，我們要從思想上嚴格要求自己，在行動上提高自己的工作責任心，樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鑽研精神，發揮敢於與一切困難做鬥爭的思想和作風。刻苦鑽研業務知識，做到政治業務兩過硬。用一片赤誠之心培育人，高尚的人格魅力影響人，崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養，才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才。

肅作風心得體會篇3

黨的群眾路線教育活動從2013年6月始，歷經1年4個月的時間，於10月8日習近平總書記進行總結講話作為了節點，預示著這一輪的黨的群眾路線教育實踐活動圓滿結束。其實正如習近平主席在總結講話中所言：作風建設永遠在路上，永遠沒有休止符。所以對於所有黨員幹部而言，並不是將作風建設及其取得的成果止步於此，而是應該以此為自己人生和為官的一個新的起點，讓自己保持住這次教育活動的成果和受到的精神洗禮，始終拉緊作風建設這根弦，在保持緊迫感中讓自己有所作為、有所擔當不愧於黨員幹部這個黨給予的責任和榮譽稱號。

黨的群眾路線教育實踐活動，讓我們每一名百姓看到了黨中央對黨建工作的重視，對黨員幹部隊伍管理的重視，從各個階段開展的活動和實施的各項舉措看，是很值得稱讚的，是很有力度和分量的，讓我們百姓看到了作風頑疾的割除，看到了"四風"問題的清理，看到了腐敗問題的懲治，看到了黨員幹部的新面貌，看到了務實作風的樹立等等，通過黨的群眾路線活動，使我們的黨內政治生活得到了淨化和整頓，使我們的黨員受到了洗禮和教育，使群眾更加的信賴和信服。這是有目共睹的事實，更是對黨的考驗和檢驗，雖然我們看到了一些大大小小的官員因這樣和那樣問題的落馬、被查處等等，但這並不代表著我們黨所有的黨員都是有問題的，都是不能夠被信任的，都是沒有領導能力的，都是缺精神和信仰之"鈣"這隻能說明，有個別的黨員幹部禁不起外界的誘惑、沒有了奮鬥的動力，在自己的政治道路上發生了信仰的動搖和改變，發生了精神的蛻變，通過教育實踐活動得到了及時的清理和清除，讓我們的黨重新煥發出光彩，有了更加篤定信仰的黨員群體，服務意識強烈的黨員幹部隊伍，打通了聯絡服務群眾的"最後一公里",形成了人往基層走、錢往基層投、政策往基層傾斜的良好導向，改作風該到了群眾心坎上。所以黨的群眾路線教育實踐活動是一次成功和成績顯著的教育活動，是黨交給我們百姓的一份滿意的答卷，為"中國夢"的騰飛架起了有力的翅膀，聚攏了人氣和人智。

風清則氣正，氣正則心齊，心齊則事成，黨的群眾路線教育實踐活動是有時間節點的，但教育實踐活動所帶給每一名黨員幹部的啟迪、反思，帶給每一名黨員幹部精神力量和信仰力量是沒有止境的，每一名黨員幹部都要增強自身的緊迫感，在營造風清氣正的社會環境和工作環境上貢獻自己的力量，將作風建設的成果持久的保持下去，讓我們國家這個有著8600多萬名黨員的大黨永遠有著十足的活力和動力，帶領廣大群眾奔向偉大的"中國夢",為"人人都有出彩的機會"而不懈的奮鬥！

作風建設永遠在路上，每一名黨員幹部都要時刻銘記！

肅作風心得體會篇4

為了更好地全面貫徹黨的“十九大”精神，落實習近平總書記系列重要講話精神，推進我市衛生健康事業的發展，按照“轉職能、轉方式、轉作風”的要求，堅持“誰主管、誰負責”和“管行業必須管行風”的原則，加強醫院行風建設，提高醫療從業人員行風意識，強化醫德醫風建設和行業自律，培養一支“行業規範、風清氣正、依法執業、為民服務”的衛生健康隊伍。醫院和科室先後召開《行風建設及糾風工作大談心活動》，通過院領導及科主任談心，深刻認識到行風建設工作的重要性和必要性。醫院是社會主義精神文明建設的“視窗行業”,是“救死扶傷,實行革命人道主義”的特殊行業。醫院工作人員的工作態度、作風和形象直接影響著黨和政府在人民群眾中的威望。如果沒有良好的醫德醫風，就根本談不上保護和增進人民群眾的身體健康。

不忘初心，方得始終。共產黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興，在黨的十九大報告中，習近平總書記強調：人民健康是民族昌盛和國家富強的重要標誌。醫務人員對於國家和社會的發展來說，扮演著極端重要的社會角色，擔當著無比重要的社會責任。我們要積極響應黨中央的號召，認清自己肩負的使命和責任，不忘初心、牢記使命，做一名合格的醫生，為人民群眾的健康事業貢獻自己的綿薄之力。健康所繫，性命相托。時至今日，我牢記誓言“我志願獻身醫學，熱愛祖國，忠於人民，恪守醫德，尊師守紀，刻苦鑽研，孜孜不倦，精益求精，全面發展。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維護醫術的聖潔和榮譽，救死扶傷，不辭艱辛，執著追求，為祖國醫藥衛生事業的發展和人類身心健康奮鬥終生”。以治病為中心轉變為以人民健康為中心，作為一名合格的醫生，除應當具有對病人高度負責的精神外，要更具有全心全意為人民服務的思想，還應具備一切為病人著想的仁愛品質。自己在今後的工作中，首先要做到守法、精業務，時時處處不要忘了自己是一名醫務工作者。從小事做起，從每個細小的環節入手，踏踏實實做好各項工作。改進工作作風，改善服務態度，提高服務質量。做到服務周到，耐心解釋，文明用語。不以醫謀利，不接受病人饋贈。不刁難推諉病人，態度和藹，熱情接待病人。學習人文知識，講究溝通技巧。換位思考，用通俗易懂的語言給病人解釋病情。以飽滿的工作熱情、良好的精神面貌投入到為病患服務的工作中去，以一流的工作業績回報社會，始終把為民、助民、便民、利民、追求社會效益放在工作首位。合理檢查、合理用藥、合理治療、規範收費。治病時不計報酬，不計較個人得失。

病人的合理需求就是我們醫務人員的努力方向，堅決抵制行業不正之風，維護好行業形象。作為科室副主任要有擔當，講團結，懂包容，發揚“民主集中,敢幹負責”的求實作風和“甘於吃苦,樂於奉獻”的務實精神。加強和改進學習，用正確的方法分析和解決工作中存在的問題，切實改進工作作風,改善醫德醫風,最大限度地減輕病人痛苦,最大限度地減輕病人負擔,最大限度地提高診療技術水平。把科室建設成為作風優良，技術過硬，群眾滿意的優秀科室。

肅作風心得體會篇5

(一)突出重點強化權力監督。首先要抓住權力執行的監督制度建設這個根本，建立健全規範權力執行的制度規定。針對新形勢下出現的新情況新問題，不斷完善規章制度，力求措施在前、防範在先。要強化行政監督，嚴格辦事程式，合理配備權力，分散決策與管理權。其次要拓展權力監督領域，監督機制必須到位。防止腐敗必須依靠廣大群眾的支援與廣泛參與，為保證權力的正確行使，就必須接受社會和輿論的監督，誠心誠意接受人民群眾的監督。同時要不斷擴大公開的範圍，完善公開的內容，改進公開的形式，讓群眾有更多的知情權、審議權、發言權和監督權，真正把權力運作置於群眾的監督之下。要對權力執行的各個環節，對那些容易滋生腐敗行為的關鍵環節，有的放矢地開展監督。要拓寬監督渠道，充分發揮群眾監督作用，實行自上而下、自下而上和事前、事中、事後等監督的有機結合。杜絕權力尋租和權力濫用，預防道德風險，防範腐敗和不廉潔行為的發生，促使領導幹部依法行政，廉潔從政，自覺維護人民銀行的良好形象。

(二)整合力量完善“大監督”機制。由單一監督向綜合監督轉變，事後監督向事前監督轉變，下大力氣開展日常監督和專門監督，搞好同級監督和對下級的監督。對幹部任免、大宗物資採購、基建專案和固定資產維修招投標等進行全過程的跟蹤監督;通過開展執法監察、效能監察等手段，對業務部門依法行政、履行職責、廉潔自律等情況進行專門監督;實行紀檢監察區負責制度，對中支轄區內支行劃分若干片區，由中支監察室人員任片長，負責對片內支行檢查工作的組織指導。組織各片區支行監察人員對支行執行方針政策、制度建設及執行情況和黨風廉政建設等情況進行監督，形成合力，提高監督檢查成效。要確保實現資訊共享，形成監督合力。由紀檢監察部門牽頭建立監督部門聯絡會議制度，紀檢監察部門、內審部門、事後監督部門相互協調，資訊共享，加強溝通，齊抓共管;充分依託人行內聯網路資源優勢，搭建“內部監督資訊共享平臺”。通過資訊共享平臺的搭建，加強監督部門之間的資訊溝通與共享，實現監督資源共享和資訊檢索效率的提高;成立聯合監督檢查工作組，建立聯合監督檢查例會制度，以定期的例會形式，開展監督檢查工作的形勢分析，部署開展警示教育活動，調配監督檢查力量，安排監督檢查工作等等，並設立日常辦事機構進行統籌協調，全面有序地定期對業務部門和支行進行監督、審計和考核，提高監督的效率和質量。

(三)強化責任確保制度落實。制度的生命在於落實，再好的法規制度，如果不去執行，也會形同虛設，甚至導致人們對制度的漠視。要實行責任追究機制。制度制定後的關鍵問題是抓好落實，明確責任主體、責任內容、責任分工、考核方式和責任追究，確保責任落到實處。要建立健全責任追究機制。認真貫徹黨風廉政建設責任制，狠抓責任追究，對發生違反反腐倡廉制度的重大案件和對重大案件不及時查處，或者對貫徹落實反腐倡廉制度措施不得力、問題長期得不到有效解決的部門和單位，要根據具體情況追究有關領導的責任。通過落實責任和實施責任追究，確保制度的貫徹落實，更好地發揮法規制度在反腐倡廉工作中的保證作用。

肅作風心得體會篇6

全面加強新形勢下領導幹部作風建設對全面貫徹落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會、進一步提高黨的執政能力具有重大的現實意義和起著重要的保障作用，我們的領導幹部是不是都利用好了這次“幹部作風建設年”活動，教育幹部、凝聚隊伍、提高素質了呢?是真抓實幹，還是敷衍了事;是帶頭學習，還是虛張聲勢?這些都表現了一個領導幹部的思想作風、學風和工作作風。作風建設，是我們黨一貫高度重視的大問題。常言道：小處見精神。作風也是通過細節表現出來的。對於一名黨員領導幹部而言，群眾不一定看你報告做得怎樣有高度深度，平時口號喊得有多響亮，調子唱得有多高，往往一些細小的言行，卻能真正顯現出他的作風和精神品質。就拿學習而言，_在中紀委第七次會議上發表的重要講話中大力提倡八個方面的良好風氣的第一條就是：要勤奮學習，學以致用。而我們許多同志在每年的年終總結或整頓剖析材料裡都有這麼一句話：“學習不夠”!的確，現在隨著工商管理工作職能的轉變，工作繁忙、任務重，生活節奏快，許多領導幹部無暇顧及學習。因此，有人認為“學習不夠”是小事，無關痛癢。事實上，學習不學習，學習夠不夠，反映出領導幹部有無從主觀上提高自身道德修養和業務能力的願望，也反映出領導幹部是否具備較高的執政能力和執政水平。我們認為，“學習不夠”絕非細節，更不是小節，而是領導幹部進取心和事業心的反映。

學習可以豐富道德內涵。古語云：修己以安人。我們只有不斷學習，汲取精華，使自己真正具備深厚的道德修養，才能贏得群眾的信任，擔負起為人民服務的重任;學習可以提高執政能力。全黨上下都在提倡不斷加強和提高執政能力，而作為一名領導幹部更應該通過學習，不斷提高自身的工作能力和執政水平;學習可以不斷創新思維。創新需要良好的文化修養做前提，荀子在《勸學》中也說：學不可以已。這就提示領導幹部只有不斷加強學習，才能破除陳舊的思想觀念，樹立科學發展觀。

學習是無止境的，學習絕不是裝點門面或往臉上貼金，更不是可有可無的小節。我們經常看到一些領導幹部的書櫃裡放著《詞海》、《史記》，放著《資治通鑑》、《二十四史》，可你看了多少呢?恐怕當你想起它們的時候，它們已是滿身的灰塵了。只有真心去學習，才不至於“慕浮名而不務潛修，慕虛榮而不甘枯淡”。如果說一次“學習不夠”還情有可原，但每次都說“學習不夠”，從此來掩飾其他方面的缺點，那就絕非是細節、是小事了。

作風體現於細節，就要求我們領導幹部時刻不要忘記自己的身份，一舉一動都要用黨員領導幹部的標準來要求自己。正向_提倡的那樣：要勤奮好學，學以致用;要心繫群眾，服務人民;要真抓實幹，務求實效;要艱苦奮鬥，勤儉節約;要顧全大局，令行禁止;要發揚民主，團結共事;要秉公用權，廉潔從政;要生活正派，情趣健康。樹立良好的作風，就要從細節抓起。要從細小的問題入手，培養良好作風。只有在作風上過硬，才能經得起任何考驗，永遠保持黨的優良傳統和作風，使我們的工商事業不斷開創新局面。

肅作風心得體會篇7

古人云“人無德不立，國無德不興。”德，在一個人的品格修養中，位列第一，可見它的重要性。一個人道德品質好壞，也可從個人作風中看出來。作風，是人的內在素質的外在表現，是世界觀、人生觀、價值觀的反映。也就是說，一個人的內在素質怎樣，他的作風就會是怎樣。讓別人能看得見，能感受到的一種表現。

今年以來，全縣開展了“治轉提”專項行動，旨在切實解決幹部隊伍中存在的責任心不強、職責落實不到位、作風紀律鬆散等突出問題。這項行動的開展，對我個人觸動很大，我認為對進一步加強我們隊伍建設、提高工作人員整體素質十分及時、非常必要。特別是通過近期對有關檔案精神和領導的相關要求進行認真學習，以及對個人進行深刻反思，有如下心得體會：

一、認識上要提高。從全鄉目前隊伍的基本狀況來看，大部分同志都能以高度的責任感和飽滿的工作熱情，圍繞全鄉工作大局和領導的安排部署，充分發揮自己的積極性和主動性，勤奮工作，樂於奉獻並較好地完成了上級交給的各項工作任務，為鄉各項事業的發展做出了積極貢獻。但是，也應該看到，個別人員在思想作風、工作紀律等方面還存在著一些突出問題。如事不關已、高高掛起，工作積極性、主動性不強；服務意識和水平急待提高；紀律鬆散、責任心不強、辦事馬虎等等。這些問題如不及時解決，就會削弱隊伍的凝聚力、戰鬥力，損害全鄉幹部隊伍的整體形象。因此，每個幹部職工都要認清形勢，提高對這次專項行動重要性和必要性的認識，以良好的精神狀態、紮實的工作作風和優質的服務水平，去贏得群眾和領導的信任。

二、思想上要重視。這次專項行動的主要目的，就是要結合工作實際，通過認真查擺、切實整改，大力倡導求真務實、創新爭先、雷厲風行、吃苦奉獻的工作作風，自覺約束規範言行，內強素質，外樹形象，使幹部隊伍在整體素質上有明顯提高，在工作作風上發生顯著變化，在思想行動上始終同鄉黨委保持高度一致，從而更加堅定不移地維護好全鄉發展、穩定大局、工作大局。這就要求我們每名領導幹部，都要全身心地投入到活動中去，以高度的認識、積極的態度、務實的作風，不消極應付、不敷衍塞責，嚴格按照縣委的統一部署，認真地完成好專項行動的每一項內容，確保這次活動取得紮實效果。

三、學習上要勤奮。一名優秀的幹部不是天生具備的，而是在不斷學習、不斷改造、不斷創新實踐中，通過不斷總結和提高自己的思想境界才形成的。只有通過學習政治理論，才能樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，才能在政治上始終保持清醒的頭腦；只有不斷學習法律和本職業務知識，才能具備較高的知法守法護法意識，才能具備較強的工作業務技能。因此，我們要通過這次專項行動，切實加強學習型隊伍建設，使每個幹部都做到工作學習化和學習工作化。需要注意的是，學習中要注意帶著問題去學，學時想著問題，學會理論聯絡實際，真正做到學以致用，使自己在思想上保持較高尚的境界，在業務上保持較強的工作水平。

四、工作上要勤奮。要通過此次專項行動，進一步強化進取意識，大力發揚奮發有為的工作作風，確保真抓實幹，始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態，充分發揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到工作事業上，把功夫下到實際工作中，迎難而上，在自己的崗位上盡職盡責，兢兢業業，踏踏實實地做好每一項工作。同時，要不斷更新觀念，大膽創新，積極探索工作的新思路、新方法、新途徑，增強主動性、超前性，在工作領域上有新拓寬，在服務保障水平上有新提升，用自己最大的努力去爭取最好的工作成績。

五、紀律上要嚴明。沒有嚴明的紀律，就沒有堅強的隊伍，更沒有強大的`凝聚力和戰鬥力。在工作中，要嚴明工作紀律，忠於職守，愛崗敬業，不遲到早退，不擅自離崗，嚴以律己，從我做起；要堅持嚴格執紀、文明執紀、熱情服務；要做到個人服從組織，下級服從上級，事前有彙報，事後有結果，不越權越位；要做到不仁之人不當，不義之財不取，不理之言不說，不規之事不做，努力使每個同志都成為有高尚修養的人、遵規守紀的人。