大學生求職者的健康心理
【長江網訊】
落腳心理
它隱含著另外兩種風險:一是減少了認真尋找工作的動力,喪失可能的機會;二是過於重視進入用人單位,而不能進行準確定位,造成用人單位的疑慮和以後適應的困難。
一步到位心理
它帶來的潛在問題是:一是學生過於挑剔,錯過一些時機;二是學生的標準過於嚴格,反而缺乏了決策的彈性。
名氣大心理
如果學生只盯著大企業求職,往往會遇到激烈的競爭,會冒很大的風險。
[心理提醒]
一、綜合考慮的價值觀、興趣、性格、能力、專業等因素給自己準確定位;既不要盲目跟風,也不要由著自己的性子行事;
二、找工作要本著盡心、盡力、持之以恆的態度,既要耐心琢磨,又要艱苦努力;
三、注意廣泛地收集資訊,瞭解用人單位,學會從用人單位的角度看待問題。
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