縣巡察整改進展情況及下一步工作的報告
按照縣委統一部署,2019年X月X日至X月X日,縣委第X巡察組對X局進行了巡察。X月X日,縣委第X巡察組向X局反饋了巡察意見。按照巡察工作有關要求,現將巡察整改進展情況予以公佈。
一、組織整改工作開展情況
(一)迅速部署,立行立改。收到巡察組反饋意見後,縣民政局黨組立即召開黨組會,就整改工作進行全面部署。研究制定下發了《關於落實縣委第三巡察組反饋意見的整改方案》,將巡察組反饋的6個方面問題細化為具體問題進行整改;按照“誰主管、誰負責”的原則,成立了以黨組書記為組長,全體班子成員為副組長的整改工作領導小組,下設整改辦公室,具體抓好整改工作。
(二)嚴明紀律,務求實效。對巡察組的反饋意見和群眾反映的具體問題,實行分類施策、明確專人、限時改進、定期督查,對限期內因自身原因完不成整改任務的直接追究承辦人責任。對複雜問題,黨組書記親自掛帥;對短期難以解決的問題,分期分批解決;對具備整改條件的問題,迅速整改,確保效果。
(三)總結經驗,注重長效。整改過程中以及整改結束後,定期開展“回頭看”。立足當下改的措施和長久立的機制,在抓好整改的同時,及時總結整改經驗,研究制定科學、管用、長效的工作機制,抓常抓長,提高整改成效,真正使整改成為持續壓實管黨治黨責任的過程,不斷強化“四個意識”的過程,有效促進幹部作風轉變的過程,有力推進經濟社會全面發展的過程,切實把巡察成果轉化為推動縣民政局抓實民生髮展的強大動力。
二、巡察反饋問題整改進展情況
(一)黨的政治建設方面
1.關於貫徹黨的政治生活準則有差距問題。
整改情況:一是對相關責任人進行組織處理。2019年X月X日,由黨組書記、局長對黨組成員進行了提醒談話,組織黨組班子成員重新深入學習民主生活會相關制度檔案,提高對民主生活會重要性的認識,熟悉把握民主生活會的各項規定。二是2019年X月X日,召開巡察整改專題民主生活會,會上認真開展批評和自我批評,對查擺出的問題認真梳理建立了臺賬,進行銷號管理。三是加大黨建工作的力度。定期召開黨建工作例會,研究部署黨建工作。X月X日,召開黨組會專題研究2019年黨建工作思路及規劃,下發《X局2019年度黨建工作要點》,每季度召開黨組會就智慧黨建、支部“五化”建設、主題黨日、意識形態、掃黑除惡等工作專題研究黨建工作。(二)黨的思想建設方面
2.學習貫徹黨的十九大精神效果欠佳。
整改情況:一是壓實學習責任。將理論學習中心組學習列入重要議事日程,納入黨建工作責任制和意識形態工作責任制,明確黨組書記第一責任人責任。2019年,制定《xx局黨組理論中心組年度學習計劃》。二是創新學習方式。每月安排1名中心組成員進行中心發言,其他班子成員交流發言。2019年,已開展了12次中心組學習。三是完善學習制度。完善相關制度並作出階段性學習安排,明確學習內容和要求。安排專人負責中心組學習的檔案、資料的收集和整理,並做好學習記錄,形成常態長效機制。
3.“兩學一做” 專題學習教育有欠缺。
整改情況:一是對相關責任人進行組織處理;黨組成員對分管聯絡領域的負責人進行談心談話,指出工作中存在的問題和不足,督促整改落實到位。二是開展自清自查。結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,通過徵求意見、自查等方式查詢問題,列出問題清單,落實整改。對存在學習心得撰寫不真實、抄襲的,應付整改或整改不到位的,取消相關人員當年評先評優資格。三是完善學習制度。2019年,結合“不忘初心,牢記使命”主題教育,嚴格制定學習方案,落實學習計劃。如11月18日,以“改作風、勇擔當,帶頭真抓實幹”為主題,組織全體黨員進行了主題教育第三次學習研討,每名黨員提交了學習心得,在會上做了充分交流。
4.落實意識形態領導責任制不到位。
整改情況:一是堅持把意識形態工作納入局機關年度工作任務中,將意識形態工作擺上重要議事日程,堅持同部署、同落實、同檢查、同考核。二是落實意識形態工作責任制。成立了以黨組書記為組長的意識形態工作領導小組,並制定了《xx局網路輿情處置專項應急預案》。三是組織學習討論。10月22日,在縣民政局黨組第十次理論中心組學習中,對落實意識形態責任制相關檔案進行了學習,並開展討論。
(三)黨的組織建設方面
5.黨員幹部隊伍教育管理不到位。
整改情況:一是對相關人員進行組織處理,對於發展黨員會議記錄不完善的問題,已由支部書記進行教育批評並補交到位。二是強化黨員隊伍建設。嚴格落實石門縣委《關於進一步加強基層幹部隊伍建設的實施意見》;加強對發展黨員工作的重視,持續推進對各支部書記的教育培訓,要求其對發展黨員工作進行專門學習,嚴格按程式發展黨員。三是大力推動整改。設專人具體負責黨費收繳工作,嚴格執行每月按標準收繳黨費,並且認真履行黨費基數核算上報和收繳登記手續。嚴格人事管理,加強對幹部的日常監督。密切組織部門和紀檢監察部門聯絡,進一步完善幹部監督聯席會議制度,全面掌握幹部各方面情況。6. 基層黨建工作落實有差距。
整改情況:一是對相關責任人進行組織處理,由黨組書記與各支部書記進行談心談話。二是嚴肅落實整改。按照“支部五化”的要求,局黨總支加強對各支部基層黨建工作的督促指導力度,定期開展“三會一課”並及時上傳“智慧黨建”系統;進一步加強局黨支部對組織生活會的思想認識,切實提高黨員領導幹部組織生活會質量,機關一支部、二支部於2019年12月13日召開了支部組織生活會,會上黨員幹部開展批評與自我批評,會議流程做到“一會四評”。三是建立長效機制。根據相關政策法規要求,建立健全機制,完善工作流程,確保不再發生類似問題。
(四)黨的作風建設方面
7.主體責任落實不到位。
整改情況:一是建立健全工作機構,制定《2019年黨風廉政建設工作計劃》,貫徹“一把手負總責”要求,將黨風廉政建設納入黨組工作重要議事日程。二是班子成員落實“一崗雙責”。班子成員按照分工,對分管範圍內的黨風廉政工作負直接責任,既抓業務,又抓反腐倡廉建設,做到勤廉雙優。嚴格落實談心談話制度,2019年6-9月份,班子成員共開展談心談話36次,廉政談話18次。三是以“胡俊傑、蔡昌明案”為鏡鑑,加強警示教育。2019年6月28日,組織全體幹部職工,鄉鎮民政所長召開了xx局以案促改警示教育大會,進一步增強黨員幹部務實清廉意識和防腐拒變能力,每名幹部職工就該案寫了心得感想。
三、整改產生的效果
(一)繼續抓好整改工作。堅持目標不變、力度不減,持續推進巡察整改工作。對已完成整改的,適時組織“回頭看”,鞏固整改成果;對需要較長時間整改的繼續整改,做到不拖延、不敷衍,改徹底、改到位。
(二)全面落實“兩個責任”。牢固樹立抓好黨建是最大政績理念,落實黨組全面從嚴治黨主體責任,推動從嚴管黨治黨責任落到實處。堅持有責必問、問責必嚴,持之以恆抓好作風建設。加大違法違紀行為查處力度,特別是加強對扶貧、民生等領域監督執紀問責力度。
(三)健全完善長效機制。堅持把巡察整改與標本兼治結合起來,既強化“當下改”的舉措,解決好當前問題與長遠問題、個案問題與普遍問題;又要探索“長久立”的機制,探索建立常態化、長效化機制,真正從源頭上遏制問題發生。
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