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小組心得體會6篇 "匯聚心靈,攜手同行——小組合作心得分享"

小組心得體會是指團隊工作中成員總結經驗教訓、交流感受和思考,並將這些心得體會分享給其他成員的過程。它可以促進團隊協作、提高工作效率,也能夠幫助成員更好地瞭解彼此,在團隊合作中形成互信互助的良好氛圍。

小組心得體會6篇

第1篇

7月21日,來自廣西大學不同學院,不同專業的二十名優秀的大學生,帶著種.種疑問和好奇,隨領導一起踏上了奔赴臺灣的旅途。其實,出發之前,我們對這次活動的瞭解僅僅限於“社會實踐服務活動”這個稱呼及想像到的大致方向及活動流程。對於這次行程,我們更多的是抱著親身體驗臺大歷史悠久的社會實踐服務活動到底是什麼樣子的心態。因為作為即將第一次組織類似社會實踐活動的我們雖然每個成員都掌握了自己獨到的優秀的能力,但對於從沒接觸過的此類活動,我們還是多少有些心理沒底。於是我們對此次臺灣之行充滿了期待。

到臺灣那一刻,我們便受到了臺大同學的熱烈歡迎,同時,與大陸極為相近的風土人情讓我們感受到了回家的親切感覺。晚宴上,臺大師生的熱情款待讓我們激動不已,讓我們切身感受到臺灣人民和大陸人民血脈相連的感情。

在整個活動中,我所擔任的角色是第3小隊的小組輔導員。顧名思義,小組輔導員就是要以一個參與者身份融入到小隊員中的組織者,每一項活動,小隊輔導員都要親自帶領小朋友參加,啟發、協助小朋友完成小隊任務,必要時還要活躍氣氛,親自上陣。在活動結束後,小隊輔導員還要繼續承擔起生活輔導員的角色。督促小隊員按時集合,按時睡覺、吃飯等等。同時,與小隊員的感情交流也是小隊輔導員必不可少的一項任務。我們必須時刻了解小隊員的思想感情狀況,當他們心事重重時,我們要用真情去問溫暖他們,使他們以最好的狀態回到活動當中。對於一些性格比較孤僻的小隊員,我們必須及時發現,及時與小隊員交談,瞭解他們的內心原因所在,及時幫助他們解開心中的疙瘩,儘快融入集體中。總之,小隊輔導員應該是活動中的最辛苦的組織者,他們必須全天候的陪伴在小隊員的身邊,與他們同吃同住同歡樂,而且必須全身心的把感情投入到帶領小隊員參加活動中。在整個活動中,小隊輔導員與小隊員的感情始終是最深的,始終是小隊員最忠實的夥伴。為了把這個海峽兩岸的第一次聯合社會實踐活動組織好,每位工作人員都奉獻出自己的全部力量,共同朝著目標前進、奮鬥。

在一天的流程熟悉以後,我們開始營期第一天的活動。先是迎接來自越南和印尼的臺商子弟。各組的輔導員首當其衝站在臺大校門口,迎接各組的小朋友。之後的開營儀式中,無論老師還是學生都對這次活動充滿了信心和期望。之後我們進行了rpg遊戲及開營晚會等活動。

第二天,認識臺灣大富翁,兩性知識講座,假案偵察讓大家開心的玩,盡情的學。

第三天,化學小實驗,學涯規劃之後便前往青山農場繼續模擬夜市活動。

第五天,認識世界與文化尊重,水上活動,篝火晚會,星空夜語。

第六天,砸水球-向你喜歡的人送上祝福,寫背卡,結營讓大家依依不捨。

溫故而知新。通過對整個活動的回顧和總結,我對此次臺灣之行有了更深刻的理解。

一、“臺大夢工廠”生活營是一個我們所接觸到的比較新穎的社會實踐服務方式。雖然在臺灣已經是非常普遍的服務方式,但是在大陸還是比較少見,值得我們在今後課外活動中推廣開來,拓展了我們課外實踐的方式和範圍,不斷進行新的嘗試。

二、社會服務生活營這種實踐方式的受益者十分廣泛。

首先是參加生活營的學員。通過參加生活營,在參加課程的過程中他們會學到很多在正常課內無法直接學到的東西,比如說公民觀、服務觀等相關課程的參與,使小隊員社會責任感等公民素質的全面提高,最重要是人格的提高。在身障體驗和小隊日常集體活動中,學員們學會的.是體諒他人,理解他人,關心他人,及如何在集體中與其他成員和諧相處。在共同完成集體任務中,學員們還能學到如何在眾人面前適當的表達自己的意見,以及如何組織所有的小隊員為小隊榮譽而貢獻自己的力量。此外,此外生活營還豐富了學員們的暑期生活,讓他們度過了一個快樂而充實的暑期。

同樣,對於此次活動的組織者,我們同樣得到了極大的鍛鍊,同樣是在課堂學習中無論如何也無法學到的全面的能力。從活動的策劃開始,大家就必須綜合考慮到服務物件、服務目的、服務條件、突發因素等必須周全考慮的因素,依此制定出初步的計劃,然後根據細化的條件約束不斷完善改進計劃。對於成熟的條件我們要多加利用,對於缺少的條件,我們要盡力創造條件去完善活動。最後,對於定稿的策劃,大家還要親自跑過一遍流程,確保策劃的萬無一失。儘管前期工作大家都儘量做到了萬無一失,但在活動正式開始時,我們面臨著更多的突發問題需要及時決策。全體工作人員的共同目標是共同把這次營隊辦成功,在組織活動的過程中無論是擔任什麼角色,都能積累到對我們一生都十分寶貴的經驗和能力。

所以,此類活動的影響將是及其深遠的,對學員和工作人員都是一次難得的鍛鍊機會,一個寶貴的展示平臺。

三、在生活營中,我們深深體會到了臺大同學對於組織此類服務活動的豐富經驗。

在時間的把握上,策劃裡精確到分鐘,確保時間上的安排完全按照活動的要求進行,使整個流程緊湊而不緊張,充實而不紊亂。

在實際操作中,大家嚴格按照策劃中的流程和時間安排進行操作,使活動時間和流程完全在掌控之中,避免出現不應出現的亂局。

對於突發狀況,經驗豐富的臺大同學應對自如。對於某個活動的時間伸縮自如,變換自然,絲毫不被人察覺。做到在突發狀況的緊張下,輕鬆的自如的應對。

這些都是我們今後組織類似活動需要長期積累和不斷鍛鍊的能力。

四、臺大的很多有意思的小遊戲很值得我們在今後的活動中推廣開來。比如說“小天使小主人”遊戲及寫背卡小環節雖然在整個活動中微不足道,但確為整個活動增添了不可替代的繽紛色彩,很有意思。

一、在課程的安排上,我們應該更多考慮到學員的需求和接受能力。可能是學員年齡差距太大等原因,在“兩性知識講座”的時候,有的小隊員非常關注,積極性非常高,不斷的提出自己感到困惑的地方,與孫中興教授密切交流,似乎也學到了不少自己迫切想了解的東西。而其他一些小隊員也許是年齡太小,對兩性知識還不是太感興趣,於是會覺得這個活動不是很有意思,於是失去了參與的熱情,造成活動場面上有的小朋友熱情高漲,有的卻昏昏欲睡的尷尬局面。如果加入低年級小朋友也感興趣的友情話題是不是會更好一點呢?

二、全體工作人員的積極性都非常高,這是好事,但有時候似乎太高,到了廢寢忘食的地步,許多工作人員為了確保第二天的流程萬無一失而通宵達旦的工作,準備。雖然說作為組織者,全力以赴把活動準備好是最基本的職責,但是,有時候讓自己好好休息,第二天以飽滿的熱情投入到工作中比熬夜準備更重要。因為人在疲憊的時候,他的熱情程度,心情,耐心,應變能力等一系列指標都會因此而下降許多,同樣會影響到活動的開展。畢竟都是以搞好活動為目標,工作、休息都不能誤。

三、人力分配可以更加合理。可能是對西大同學不是很瞭解,臺大同學只能隨機的分配西大同學的工作。這樣分配可能也是客觀條件所致,導致很多同學並沒有發揮出他們的全部力量或者專長。其實合理分配人力的最終目的就是讓每一位工作人員發揮出他們最大的能力,所以我們應該儘量克服客觀條件的限制,讓大家各自有更多的發揮能力的空間,相信這樣會讓我們的活動更精彩。

臺大同學對我們是何等的真誠,是何等的熱情,我們西大一行23人是何等的為此而感動。把我們相隔開的僅僅是小小的臺灣海峽,但永遠隔不斷的是我們早已結下的深厚友誼。能夠在這次活動中結識這一群海峽彼岸的終身的朋友是我們莫大的榮幸。願我們這一批人能夠早日重聚,再在一起“星空夜語”,重溫這難忘的時光。我們永遠不會忘記《當我們同在一起》的時刻,《愛,因為在心中》讓我們聚在一起,我們還會繼續共同努力《讓愛住我家》,因為我們相信《我的未來不是夢》,讓我們共同期盼重逢的日子!

小組心得體會6篇

第2篇

在《新課程標準》的基本理念和課程實施建議中,小組合作學習已經成為一個重要的概念。如何有效地開展小組合作學習,經過幾年來的實驗研究,我覺得課堂教學中教師一定要把握時機,當好"導演",讓學生當好"演員"。同時教師要注意整合各種資源,組織好小組合作學習。所謂小組合作學習是指在小組或團隊中為了完成共同的任務,經歷動手實踐、自主探索和合作交流的過程,是有明確責任分工的互助性學習。它強調學生學習的親歷性、參與性、合作性,是一種具有典型意義的學習方式。因而,在語文課堂教學過程中,我們倡導將學習的主動權還給學生,儘可能地給學生提供自主探究、合作學習、獨立獲取新知的機會,儘可能多地讓學生體驗嘗試成功、探索與發現的快樂。現在廣大的教師都在嘗試運用這種新的教學理念,怎樣更有效地開展小組合作學習,現就結合平時的聽課情況和自己的教學經驗來談談我的一些做法。

我們小組合作學習的主要特徵是:以討論的形式研討某個問題的解決方案,學生在討論中要傾聽(認真聽取別人的意見)、交流(發表自己的看法並對別人的意見進行評價和補充)、協作(用不同形式展示問題的解決過程)、分享(讓每個人獲得成功的體驗,並從中反思自己的學習行為)。小組合作學習一般以4-6人為一組,將同一班級的學生按成績、能力、性格諸方面的差異組建成若干個最優化的合作學習小組。分好學習小組,是合作學習的基礎,應根據學生的認識基礎,學習能力,心理素質等進行綜合評定,然後搭配成若干不同的異質學習小組,通常為三~六人一小組。這樣,縮小了組際差別,便於小組之間的競爭,從而真正體驗在合作的基礎上的競爭。同時小組長採用輪換制,讓每一位小組成員都有鍛鍊和展示的機會。

在實踐教學中,我在尊重學生自願的原則下,儘量使各組的成員在性別、性格、個性特徵、學習成績等諸方面保持合理的差異,突出它的異質性。每小組由一般由6人組成,每個小組中都有優等生2名、中等生2名、和學困生2名組成,讓他們主動參與、互教互學、合作探討。學習小組經過合理、優化地重新組合,由學習小組民主推薦一名組織能力強、學習基礎好的學生擔任小組長。另外,各組內還設有不同的角色,如記錄員、資料員、稽核員、彙報員等。不定期的互換角色,保證每個學生的積極參與性。組間搭配力求做到均衡,無明顯差異,便於公平競爭。並要求各小組的成員相互友愛,坦誠相待,民主平等。以小組合作的形式,在教師的指導下,通過組內學生的探究和互助活動,共同完成學習任務。

要讓學生對所需要解決處理的問題有所準備,在已知的基礎上,謀劃分工、確定職責。分工不明、職責不清是我們實施合作教學中常見的通病。分工、職責從更高層面上講可以解釋為規則。規則是我們行事的指南,再進一點講,是培養現代公民的一種規範意識。我們的日常行為規範、守則、公約以至法律規章都是規則。學會建立規則、遵守規則以至創新規則是快速發展的現代社會的特點和優點。

小組合作學習雖然是以學生自學,小組合作最終獲得知識為主要形式。而整個學習過程離不開教師的指導。學習中教師不僅只是出示帶有啟發性的自學思考就完事,更重要的是使學生學會了“漁之技”“學之法”,一句話,就是使學生能學。這就要求老師要引導學生掌握學習的方法,要引導學生通過“讀、畫、動手操作,聯想”等去理解所學的內容,要教給學生藉助已有知識獲取新知的能力,要引導學生找出新舊知識的聯絡與區別,把新知轉化為舊知,從而掌握了新知。總之一句話:“授人以魚,不如授之以漁。”

積極的評價,將不斷增強學生參與合作的意識,也使學生不斷獲得成功的喜悅。因此,合理運用小組成員互評與自評,對於保護學生的學習積極性,增強其學習的自信心尤為有效。同時,正確的評價與被評也正是學生將來走上社會所必須具有的基本素質之一評價可以是個人評價、小組互評、教師評價。評價的內容包括小組合作中行為表現、積極性、參與度以及學生在活動中情感、態度、能力的變化。獎勵,有利於激勵學生儘自己最大的努力去做。獎勵的方式是多種多樣的。可採用口頭表揚、鼓掌祝賀、授予小組榮譽稱號等。通過獎勵使學生知道什麼行為是有價值的,是能得到認可的,激發學生儘可能地展示自己的才華,開發他們的潛能,樂意為共同的學習目標而努力,從而培養學生的合作意識,提高合作技能。

但是,小組合作學習不是萬能的鑰匙,需要我們不斷地進行研究,不斷探索有效合作學習的途徑和方法,以實現學習方式的轉變,促進學生不斷髮展。

小組合作學習在實施過程中有其優點:從形式上看,小組學習採用幾人圍在一起的圓桌形態,打破了傳統的同向座位結構,平等了學生之間的距離,利於激發學生的表現欲,增強學生主動參與的意識。從學習過程看,在小組學習中,學生根據學習目標,有具體的討論、操作、交流的內容,每一個達到學習目標的學生,都能體驗到成功學習的樂趣,進一步呼喚起了學生參與學習的願望。小組合作學習,能增強集體的凝聚力,形成積極的課堂氣氛,促進學生智慧和良好品德的發展。為了解決新的複雜問題需要提出多種可供選擇的方案時,學生間的合作往往勝過個人的努力;在決定任務和評價作業時,學生間合作討論所形成的一致意見往往更有效。小組合作學習,能促使學生積極思考彼此之間的互補性,學會取長補短,啟發學生學會如何學習,自覺地改進學習的態度與方法。

合作學習的方式,確實對我們的教學有幫助,但是在實際的運用和操作中,又出現了些許令人擔憂的問題。

1.為了合作而“合坐”。小組合作學習本來是通過小組內的'幾個成員分工合作,共同努力來完成一個學習任務的。但是在合作學習中,有些教師認識不到位,小組合作學習停留在表面形式上,為了合作而“合坐”。比如教師讓學生思考劃出每一段的中心句這個問題後,小組間的交流很少,基本上停留在獨立學習的層次上,沒有真正的討論和合作,沒有發揮小組合作的優勢,其學習結果也不能完全代表小組的水平。究其原因,教師沒有及時提醒和指導每個組的學生進行相互討論和交流,或者說這樣的內容需要小組合作嗎?其實,在具體的教學過程中教師還要關注很多深層次的問題,並不是同學們圍在一起坐著,就是小組合作學習了。

2.教師充當旁觀者,缺乏有效的指導。傳統的教學是學生圍著老師轉,老師唱主角,學生當聽眾。可是,如果合作學習組織得不好,也會出現小組中個別成員承擔大部分甚至所有的活動,而某些小組成員卻無所事事,形成“優生”挑大樑,“學困生”跑龍套的“假合作”學習。有的學生思維敏捷,語言表達能力強,常樂於表達不疲;有的學生反應較慢,又羞於開口,久而久之也就成了“收音機”,往往得不到獨立思考的機會,而是直接從好學生中獲得資訊,致使困難學生在小組合作學習中的獲益比在班級教學中的獲益還少。曾看到一位老師上課時,為了體現培養學生的合作能力,讓學生小組合作測量書封面的長、寬各是多少,在釘字板上圍長方形、正方形等一些簡單的操作,結果一人在做,其他人在看。在這樣的課中後進生只是看著、聽著。想要達到生生互動、共同合作的目的那就更談不上了!良好的合作學習小組必須有老師良好的指導。由於學生的自控能力比較薄弱,如果沒有老師的指導,合作小組的學習必將是放任自流,流於形式的。

3.班級人數過多,不利於分組活動。我校班級人數一般都在50人左右,多者甚至達到60人,這給小組合作學習帶來一定困難。一般來講,班級人數在40人以下,比較容易分組且易於管理;人數過多,不好分組也不好管理。另外,大部分學校是按班級固定教室,這就給小組合作學習帶來很多不便。

小組合作學習形式使實驗教師置於學生之中,在與學生討論、交流中,在師生易位的教學過程中進行情感交流。“親其師,信其道”。學生對教師親近引發學生對教師所教的學科的興趣和愛好,促使學生自動及時調整自己的學習態度,達到肯學、愛學。同時,小組合作學習,促使學生學會交際,在活動中學習其它同學的學習方法和品質意志,在幫助別人共同進步過程中,培養學生合作精神和社會活動能力。新課程理念下,合作學習這種課堂教學組織形式正在發揮著巨大的作用,深刻地影響著教師教學的方式和學生學習的方式的轉變。從某種意義上來看,合作學習在形式上已經成為有別於傳統教學的一個明顯特徵,使我們的課堂教學更加貼近新課標的要求。

伴隨著新課程的推進,合作學習的意義愈顯重要。全班教學小組學習、個人獨立學習都是基本的課堂教學方式,其作用難以互相取代。我們要根據教學的具體內容合理選擇,要因學習程序與內容需要靈活安排,沒有必要每節課都組織小組合作學習。我們要在教學實踐中不斷摸索,使我們的小組合作學習實效更高。

第3篇

小組合作學習是新課程倡導的一種學習方式,怎樣更有效地開展好合作小組學習是我們面臨的新課題。課堂教學中教師一定要把握時機,當好"導演",讓學生當好"演員"。同時教師要注意整合各種資源,組織好小組合作學習。19世紀早期,美國的一些學者開始研究合作學習並運用於實踐,杜威創辦的芝加哥實驗學校就運用了小組合作學習。《新課程標準》指出:動手實踐、自主探索與合作交流是學生學習的重要方式。所謂小組合作學習是指在小組或團隊中為了完成共同的任務,經歷動手實踐、自主探索和合作交流的過程,是有明確責任分工的互助性學習。小組合作學習的主要特徵是:以討論的形式研討某個問題的解決方案,學生在討論中要傾聽(認真聽取別人的意見)、交流(發表自己的看法並對別人的意見進行評價和補充)、協作(用不同形式展示問題的解決過程)、分享(讓每個人獲得成功的體驗,並從中反思自己的學習行為)。小組合作學習一般以4-6人為一組,將同一班級的學生按成績、能力、性格諸方面的差異組建成若干個最優化的"同組異質、組間同質"的合作學習小組。它強調學生學習的親歷性、參與性、合作性,是一種具有典型意義的學習方式。在《新課程標準》的基本理念和課程實施建議中,小組合作學習已經成為一個重要的概念。因而,在數學課堂教學過程中,我們倡導將學習的主動權還給學生,儘可能地給學生提供自主探究、合作學習、獨立獲取新知的機會,儘可能多地讓學生體驗嘗試成功、探索與發現的快樂。現在廣大的教師都在嘗試運用這種新的教學理念,怎樣更有效地開展小組合作學習,現就結合平時的聽課情況和自己的教學經驗來談談我的一些做法。

在數學學習中,小組成員的組合要怎樣才能達到有凝聚力、才能共同促進呢?前蘇聯著名的心理學家維果斯基將兒童的最近發展區界定為:由獨立解決問題所決定的實際發展水平與通過成人指導或能力更強的同伴合作解決問題所確定的潛在發展水平之間的距離。在他看來,兒童間的合作活動之所以能夠促進成長是因為年齡相近的兒童間的最近發展區內操作,表現出較單獨活動時更高階的行為。長期以來關於同伴互教活動的研究發現,在學業成績方面,教者與被教者都能從中受益。可見小組合作通常採用異質分組是有著它的科學性的。在實踐教學中,我在尊重學生自願的原則下,儘量使各組的成員在性別、性格、個性特徵、學習成績等諸方面保持合理的差異,突出它的異質性。每小組由一般由6人組成,每個小組中都有優等生2名、中等生2名、和學困生2名組成,讓他們主動參與、互教互學、合作探討。學習小組經過合理、優化地重新組合,由學習小組民主推薦一名組織能力強、學習基礎好的學生擔任小組長。另外,各組內還設有不同的角色,如記錄員、資料員、稽核員、彙報員等。不定期的互換角色,保證每個學生的積極參與性。組間搭配力求做到均衡,無明顯差異,便於公平競爭。並要求各小組的成員相互友愛,坦誠相待,民主平等。以小組合作的形式,在教師的指導下,通過組內學生的探究和互助活動,共同完成學習任務。

小組合作學習前,教師要引導學生提出問題,因為"呈現問題"是合作學習的第一步。然後師生共同梳理、整合問題。如在教學《圓錐的體積》一課時,我與學生共整合出了三個問題:"圓錐的體積如何求?""它和圓柱體積可能有什麼關係?""如何得出它的體積公式?"然後,請同學們自由選擇自己最想解決的一個問題,然後請選擇相同問題的同學組成一個學習小組,到指定地點,選出一位臨時組長。這樣,既給了學生明確的學習任務,又給了他們自由的內容選擇和活動的空間,使學生明白怎樣學習,收到事半功倍的效果。

開展合作學習,要結合學生和教師的實際水平以及教學內容的特點,不能濫用。因為並不是所有性質的教學內容都適合合作學習的。例如簡單的學習內容,可以讓學生獨立學習,快速解決問題;而複雜的.知識內容,則需要教師的精講,所以合作內容的確定需要我們每一個教師慎重考慮。一般來說,重點的問題,應多采用小組合作學習。“重點的問題”指對學生數學素養形成和發展關係密切的內容,包括對有關概念的理解,對解題方法的把握以及運用數學的規律等。如教學《正比例的意義》時,當學習了例

讓學生以小組合作形式展開比賽,比一比哪一組的同學最會遷移,最具有創造性。同學們經過合作討論,得出了結論:“第一有哪兩種相關聯的量;第二它們都是一種量擴大另一種量也隨著擴大,一種量縮小另一種量也隨著縮小;第三它們的比值一定。”合作性學習可以集中大家的智慧,有利於問題的解決和學生團隊精神的培養。

積極的評價,將不斷增強學生參與合作的意識,也使學生不斷獲得成功的喜悅。因此,合理運用小組成員互評與自評,對於保護學生的學習積極性,增強其學習的自信心尤為有效。同時,正確的評價與被評也正是學生將來走上社會所必須具有的基本素質之一評價可以是個人評價、小組互評、教師評價。評價的內容包括小組合作中行為表現、積極性、參與度以及學生在活動中情感、態度、能力的變化。獎勵,有利於激勵學生儘自己最大的努力去做。獎勵的方式是多種多樣的。可採用口頭表揚、鼓掌祝賀、授予小組榮譽稱號等。通過獎勵使學生知道什麼行為是有價值的,是能得到認可的,激發學生儘可能地展示自己的才華,開發他們的潛能,樂意為共同的學習目標而努力,從而培養學生的合作意識,提高合作技能。

但是,小組合作學習不是萬能的鑰匙,需要我們不斷地進行研究,不斷探索有效合作學習的途徑和方法,以實現學習方式的轉變,促進學生不斷髮展。

第4篇

今天聆聽了xx校長的《合作學習在課堂教學中的運用》的校本培訓後我受益匪淺。

首先,通過近期在課堂中嘗試運用,激發了小組成員合作學習的興趣,田校長的培訓猶如一股溫暖的秋風,潤進了我們每位教師的心裡,我們進一步明確了:小組合作學習是新課程倡導的一種學習方式,怎樣更有效地開展好合作小組學習是我們面臨的新課題。課堂教學中教師一定要把握時機,當好“導演”,讓學生當好“演員”。同時教師要注意整合各種資源,組織好小組合作學習。《新課程標準》指出:動手實踐、自主探索與合作交流是學生學習的重要方式。

所謂小組合作學習是指在小組為了完成共同的任務,經歷動手實踐、自主探索和合作交流的過程,是有明確責任分工的互助性學習。小組合作學習的主要特徵是:以討論的形式研討某個問題的解決方案,學生在討論中要傾聽(認真聽取別人的意見)、交流(發表自己的看法並對別人的意見進行評價和補充)、協作(用不同形式展示問題的解決過程)、分享讓每個人獲得成功的體驗,並從中反思自己的學習行為。小組合作學習一般以4—6人為一組,將同一班級的學生按成績、能力、性格諸方面的差異組建成若干個最優化的“同組異質、組間同質”的合作學習小組。它強調學生學習的親歷性、參與性、合作性,是一種具有典型意義的學習方式。因而,在語文課堂教學過程中,我們倡導將學習的主動權還給學生,儘可能地給學生提供自主探究、合作學習、獨立獲取新知的機會,儘可能多地讓學生體驗嘗試成功、探索與發現的快樂。現在廣大的教師都在嘗試運用這種新的教學理念,怎樣更有效地開展小組合作學習,現就談幾點心得:

在語文學習中,小組成員的組合要怎樣才能達到有凝聚力、才能共同促進呢?長期以來關於同伴互教活動的研究發現,在學業成績方面,教者與被教者都能從中受益。可見小組合作通常採用異質分組是有著它的科學性的。在實踐教學中,我在尊重學生自願的原則下,儘量使各組的成員在性別、性格、個性特徵、學習成績等諸方面保持合理的差異,突出它的異質性。

讓他們主動參與、互教互學、合作探討。學習小組經過合理、優化地重新組合,由學習小組民主推薦一名組織能力強、學習基礎好的學生擔任小組長。不定期的互換角色,保證每個學生的積極參與性。組間搭配力求做到均衡,無明顯差異,便於公平競爭。並要求各小組的成員相互友愛,坦誠相待,民主平等。以小組合作的形式,在教師的指導下,通過組內學生的探究和互助活動,共同完成學習任務。

小組合作學習前,教師要引導學生提出問題,因為"呈現問題"是合作學習的第一步。然後師生共同梳理、整合問題。這樣,既給了學生明確的學習任務,又給了他們自由的內容選擇和活動的空間,使學生明白怎樣學習,收到事半功倍的效果。

開展合作學習,要結合學生和教師的實際水平以及教學內容的特點,不能濫用。因為並不是所有性質的教學內容都適合合作學習的。例如簡單的學習內容,可以讓學生獨立學習,快速解決問題;而複雜的'知識內容,則需要教師的精講,所以合作內容的確定需要我們每一個教師慎重考慮。合作性學習可以集中大家的智慧,有利於問題的解決和學生團隊精神的培養。

積極的評價,將不斷增強學生參與合作的意識,也使學生不斷獲得成功的喜悅。因此,合理運用小組成員互評與自評,對於保護學生的學習積極性,增強其學習的自信心尤為有效。同時,正確的評價與被評也正是學生將來走上社會所必須具有的基本素質之一評價可以是個人評價、小組互評、教師評價。評價的內容包括小組合作中行為表現、積極性、參與度以及學生在活動中情感、態度、能力的變化。獎勵,有利於激勵學生儘自己最大的努力去做。獎勵的方式是多種多樣的。可採用口頭表揚、鼓掌祝賀、授予小組榮譽稱號等。通過獎勵使學生知道什麼行為是有價值的,是能得到認可的,激發學生儘可能地展示自己的才華,開發他們的潛能,樂意為共同的學習目標而努力,從而培養學生的合作意識,提高合作技能。

總之,通過培訓還懂得了小組合作學習不是萬能的鑰匙,需要我們不斷地進行研究,不斷探索有效合作學習的途徑和方法,以實現學習方式的轉變,促進學生不斷髮展。

第5篇

夏老師跟我說讓我在這次班主任論壇上發個言,說實在的每個興趣小組活動的內容和活動的方法都會有所不同,如果要找一找它們的共性,這就比較難。每個老師在指導興趣小組活動的過程中,都會積累自己的方法,沒有什麼可比性。所以我談談自己在科技興趣小組訓練活動中的一點體會。

1、與同行之間多聯絡,獲取最新的知識和訊息。

我們都知道,如果你要真正帶好一個興趣小組,就要花大量的時間和精力。但有時投入跟產出是不能成正比的。除了加強學生訓練,自己不斷地探索創新外,也不能一味地閉門造車。例如:在這次頭腦奧林匹克比賽中,同音樂組一樣我也在早在暑假裡就開始了準備,只不過我所做的準備是單槍匹馬的做的,為了收集材料光商業城就去了十多趟。最為重要的是,一開始就與朝暉國中的黃金堂老師就研究了製作的方法,集中兩個人的思維。之所以與朝暉國中的黃老師合作,就是因為我們之間沒有利益的競爭,可以毫無保留的分析。為了做這隻船,我還請杭州市青少年活動中的施澤民老師來指導。

所以我想,很多時候做事情不是一個人就能依靠自己的智慧能完成的。必要的時候還是可以請一些比自己強,甚至是專家來指導。當然,專家的指導有時你也只能做為參考。就像我剛才所說的杭州青少年活動中心的施澤民老師的指導,我也只是參考了他的部分意見,我覺得不合理的.,也就不用了。

科技比賽,同其他的比賽可能不太一樣,如果說要找一個相似的,那我覺得就是體育比賽。有很多的內容,也都是競技型的。一是要找冷門,二是要講戰術。科技比賽每二年就有八大類比賽,每個學校可以選擇其中的四類比賽。比如智慧機器人比賽、頭腦奧林匹克比賽,就是偏冷型的。就可以最大限度地避開一些學校用大量學生進行人海戰、運氣戰。但是隨著蕭山區科技比賽的發展,從xx年到現在已經有xx個年頭了,這些冷門的專案,現在也已經不冷門了。

就拿智慧機器人比賽來說,從開始到現在已經舉辦過四屆,前三屆都是我帶的學生拿團體第一,但去年到了銀河後我們只拿了個團體第二,賽後我自我分析找出不了少的原因,冷門不冷也算是其中一條吧。講戰術,就是指根據比賽的要求和專案分類合理調配好學生在你這個團隊中所處的位置。比如無線電測向比賽,簡單說它可以分為三個專案,這就要求你根據學生的能力和水平側重他發展的方向。再細小到你上報比賽名單時也是有講究的,因為它可以在一定程度上決定學生在外場比賽時的出發順序,我們知道,什麼比賽都是先比的吃虧,然無線電比賽是先比後比吃虧。這就是我們平時所說的吃魚吃中間的道理是一樣的。

3、結合新課程,運用探究模式,提高訓練實效。

20xx年,我新進銀河時,從未上過科學課,也不曉得什麼是探究式教學。到學校的第一年,幾個德意班的學生讓我很是頭痛。心裡想想除了帶好幾個興趣小組外,也沒有什麼進步。但是從進新學校到現在,我已經感覺不一樣了。現在我願意花更多的時間做好教學的準備。也越來越體會到科學探究在本門學科中的重要性。由此,我想到了科學探究也應是我們興趣小組進行訓練改進的重要方面。很多的專案都可以將探究活動貫徹進去,如om、電子百拼、無線電、機器人等等。

不僅可以提高興趣小組訓練的效果,更重要的是能提高學生對興趣活動的熱情的持續性。目前,我現在帶的興趣小組也在這方面做努力。

4、多參加外面的一些活動,這對於提高自己的知識和訓練能力非常有幫助。

xx年,第一次帶學生遠赴湖南長沙蔘加全國無線電測向比賽。xx年,我跟隨教育局領導利用一週時間專門到上海崇明的各個學校考察過頭腦奧林匹克這個專案,回來後在區首屆科技節開幕式上作了彙報表演。xx年,到江蘇要塞中學考察他們學校科技館的建設。xx年,到廣州參加全國無線電測向的培訓。杭州的幾個機器人公司的老總也比較熟悉。我現在是省業餘電臺的會員,如果省裡有一些無線電比賽,省協會的祕書長也少不了要我們幫忙。這裡我並不是想炫耀自己出去過多少次,走過多遠。而是指這樣的活動對於自己在做科技興趣小組這件事上,可以看得比別人遠些,思維可以打得更開闊些。如果有這樣的機會能去見識見識,建議大家不要錯過,也希望領導們給大家多多創造這樣的機會。

學生參與興趣小組活動的次數越多取得的效果越好。而很多學校或很多興趣小組中第一次去參加比賽的同學是沒有收穫的。這其中不乏教師的訓練和帶隊經驗,但也反映出興趣小組的梯隊建設的重要性。為了不讓興趣小組的鏈條段掉,我們每年可以從三年級開始選拔一些動手能力較強的學生加入。由高年級同學先帶他們,等他們掌握一定技能時再由他們帶同一年級新加入的同學。當然,這是我理想中的一個興趣小組建設方式。

但是由於我們比賽專案多,科學組與學校其他教研組也是最薄弱的一門學科。眾多的原因,使我的這一想法還遲遲不能啟動。一些科技活動像車輛模型,有時要花費家長一定數量的費用。大部分學生家長能接受。有些優秀家裡經濟基礎不是很好的學生。我希望學校能全額資助他參加,不讓有學生因為經濟問題而被擋在科技活動外。

6、興趣小組的發展依賴於校園文化的建設。

現在的興趣小組的發展往往只停留在“個別”的層面上。這個“個別”是指學生,也是指老師。我們學校現在做得最好的就是“書香文化”的建設。每個班級都有一個統一的書櫃,這樣的氛圍,不僅會影響到學生,也會影響到老師。坎山國小是無線電測向的傳統學校,他們學校有一個無線電測向俱樂部,幾乎每個老師都會無線電測向,而且他們會定期組織教師到外面開展測向活動。有了這樣一個氛圍,何愁搞不好興趣小組呢。就拿我們學校的科技來講,也應提升到致力於提高科技普及的程度,可以以科普教育活動為專題,形成有主題、有特色的系列活動。充分利用植樹節、愛鳥周、世界環境日、科技節等特定節日,開展全校性的大型科技活動。與“書香文化”等學校特色結合,開展科技“六個一”活動,即讀一本科普書籍、觀看一部科普影視、參觀一次科技展覽、參加一次科技競賽和活動、完成一件科技小製作、撰寫一篇科技小論文等。達到活動普及化、專案多樣化、效果社會化的教育目的,也為我們興趣小組活動奠定基礎,輸送人材。

第6篇

小組合作學習是新課程倡導的一種學習方式,怎樣更有效地開展好小組合作學習是我們面臨的新課題。小組合作學習主要是以討論的形式研討某個問題的解決方案,學生在討論中要傾聽(認真聽取別人的意見)、交流(發表自己的看法並對別人的意見進行評價和補充)、協作(用不同形式展示問題的解決過程)、分享(讓每個人獲得成功的體驗,並從中反思自己的學習行為)。它強調學生學習的親歷性、參與性、合作性,是一種具有典型意義的學習方式。怎樣更有效地開展小組合作學習呢?現結合平時的聽課情況和自己的教學經驗來談談我的一些做法。

在合作學習之前,教師要向學生說明:合作學習的重要性,學習的內容和目標是什麼,怎樣完成任務,評價的標準是什麼。與此同時,教師還要通過創設情境或提出有趣的富有挑戰性的問題,激發學生學習的積極性;啟發學生善於運用已有知識和經驗解決問題,促進學習的遷移。比如:我在上《中國結》這一課時,課前佈置學生收集有關中國結的資料,並且讓學生主動向“手巧”的能人學習一些編結方法。學生在課堂上通過交流後,自主總結出了中國結的特點、寓意、工具材料以及一些簡單的編織方法。效果很好,學生也很有成就感。

各小組明確了學習任務之後,我們提倡把學習的主動權交給學生。各組根據學習任務進行合理分工,學生根據自己的理解互相交流,形成小組的'學習成果。期間教師要在組間巡視,針對學習過程中出現的各種問題及時引導,幫助學生提高合作技巧,並注意觀察學生學習和人際關係等各方面的表現,做到心中有數。要鼓勵學習有一定困難的學生多思考、多發言。老師應該充分信任學生,相信他們能通過自己的努力完成任務,讓學生有足夠時間和空間進行合作探究。如在《盤長結》的編織過程中,步驟相對複雜一些,學生合作編織完之後不能急於抽形。要由另一個同學再次檢查過程是否完全正確,否則在抽形中會前功盡棄的。

成果展示時讓每個小組的報告員代表本組向全班作學習彙報,注意瞭解每個小組學習的情況,尤其要關注有困難學生的掌握情況。對於每個小組提出的疑問,可以請其他小組來探究解決疑問。全班交流需要老師預先設計好問題的焦點,交流的問題要有一定的深度,最好是要有一定的可爭議性。目的就是通過交流使得一些有爭議的問題得到澄清,其實這就是教學的難點。所以說交流的是難點問題,是最有價值的問題。

但是,小組合作學習不是萬能的鑰匙,需要我們不斷地進行研究,不斷探索有效合作學習的途徑和方法,以實現學習方式的轉變,促進學生不斷髮展。