臨時工協議書6篇 合作協議:臨時工有效合同
本文將對“臨時工協議書”進行介紹。臨時工協議書是僱主與臨時工之間達成的一項合同協議,用於規定臨時工的工作時間、工資待遇、工作內容等方面的事項。通過簽署協議,僱主和臨時工雙方均能明確各自的權利和義務,確保工作關係的合法性和公平性。本文將詳細解讀臨時工協議書的重要性及其內容要點。
第1篇
甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上、簽訂本協議、並共同遵守、
一、甲方根據工作需要、聘用乙方在青島日高商用電子有限公司生產車間工作、乙方自願接受甲方聘用為臨時工、並服從甲方安排,保證完成本崗位規定的工作任務,達到規定的質量標準、
臨時工按____小時計算工資,每小____時元(人民幣),無其它附加費用、公司免費提供中餐和晚餐,需安排住宿的,公司提供集體宿舍,宿舍內空調電費由臨時工據實承擔、結賬時從工資中扣除、
1、乙方須遵守甲方公司規章制度,接受甲方領導,服從甲方的管理和工作安排
2、乙方在甲方公司工作期間須嚴格遵守甲方的安全操作規範
3、乙方每個工作日結束後,須規範填寫甲方提供的生產日報表,並於次日早晨上交管理人員,作為結算工資的依據
4、在職期間乙方嚴禁無故曠工、遲到、早退、曠工一天,除無當天工資,另扣款100元、曠工3天一律按自動離職處理
5、除上班期間外,乙方的'一切行為由乙方本人自行承擔、
6、未滿協議期限的,如乙方有其他事情需離廠的,公司不給予任何補償、
7、乙方有下列情形者,甲方可以隨時通知乙方解除本協議
a、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度,被依法追究刑事責任的
b、嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的、
第2篇
經甲、乙雙方協商同意,現就甲方聘請乙方_____做臨時工一事,達成如下協議,共同遵守。
一、聘期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
三、工作及工資標準每天工作8小時,每日工資_____元,月工資_____元(按23.5天計),包括基本工資及有關福利補貼,不包括加班及部門創收分配。
1、勞動保護用品按工種參照本公司工人勞保待遇發給。
2、工傷者有醫生證明的.經本公司醫生建議、報公司領導審批,_____個月內工資熙發(不含完全喪失勞動能力),_____個月以上至_____個月內發給_____工資。未盡事宜,按有關勞動法規辦理。
3、事假或曠工一天扣發一天工資,連續_____天不出勤,視自動離崗,解除合約。
5、雙方簽訂協議後,乙方應交押金_____元(可分三個月從工資中扣)。
1、乙方應遵、紀守法,服從領導,積極工作,合同期內一般不能解除合約,如有特殊情況,須提前_____天通知乙方。
2、乙方在合同期內,如有違法違約行為,甲方可提前解除合約,押金不退。甲方如因實際情況需解除合約,應提前_____天通知乙方,退回押金給乙方。甲方如有違約行為,則雙倍返還押金給乙方。
七、甲、乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,由雙方協商解決;協商不成的,按本合同約定的下列方法之一進行解決:
八、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。從雙方簽字之日起即時生效,均具有同等法律效力。
甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):_______________
代表人(簽字):_______________代表人(簽字):_______________
簽約日期:_____年_____月_____日簽約地點:____________________
第3篇
甲乙雙方經平等協商,共同決定建立僱傭關係。本服務協議屬於僱傭協議,不在《中華人民共和 國勞動法》等勞動法律法規調整範圍內。甲乙雙方在充分明確知悉這一法律關係的基礎上,根據 《民法通則》和其他相關法律、法規,自願簽訂本協議,共同遵守協議所列條款。
2. 乙方因過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。
3、乙方在受僱期間給第三方造成損害的,由乙方自行承擔全部責任,甲方不承擔任何責任。
1.甲乙雙方約定,乙方的僱傭報酬為 元/小時。乙方在正常履行僱傭義務後,有權獲得相應 僱傭報酬。
2 乙方作為僱傭人員,在甲方僱傭期間,只享受本協議中約定的'僱傭費,甲方的其他福利或待 遇均不適用於乙方。
1. 在本協議期限內,任何一方均有權提前三個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支 付經濟補償金。
2. 甲方因乙方不能勝任僱傭要求,可隨時與乙方解除本協議,此時,不需按上款規定提前通知 乙方。
4. 本協議到期,如雙方未續簽,自行終止本協議,不需提前通知。
1. 甲乙雙方之間建立的關係是僱傭關係而不是勞動(合同)關係,因此,本協議未盡事宜或所 列條款與其他現行法律、法規有牴觸的,甲乙雙方可通過協商解決。協商不成可向xx市人民法院 訴訟解決。
2. 本協議一式兩份,雙方簽字蓋章後生效(乙方摁手印),甲乙雙方各執一份,具有同等法律 效力。
第4篇
一、甲方聘請乙方 同志做臨時工,時間——年——月——日至——年——月——日。
三、每日工作8小時,每日工資 元,月工資 元(按23.5天計),包括基本工資及有關福利補貼,不包括加班及部門創收分配。
四、勞動保護用品按工種參照有關工人勞保待遇發給。工傷者有醫生證明經本公司、報公司領導審批,一個月內工資照發(不含完全喪失勞動能力),一個月以上至六個月內發給1/2工資。未盡事宜,按有關勞動法規辦理。事假或曠工一天扣發一天工資,連續5日不出勤,視自動離崗,解除合約。其他
具體規定按“l臨工管理規定”執行。雙方簽訂協議後,乙方應交押100元(可分三個月從工資中扣)。
五、乙方應遵紀守法,服從領導,積極工作,合同期內一般不能解除合約,如有特殊情況,須提前7日通知甲方,經雙方協商同意,可以提前解除合約,乙方應退回勞動保護用品及其他公司的物品,辦理離職手續,領回押金。
六、乙方在合同期內,如有違法違約行為,甲方可提前解除合約,押金不退。甲方如因實際情況需解除合約應提前7日通知乙方,退回押金給乙方。甲方如有違約行為,則雙倍返還押金給乙方。
第5篇
甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上、簽訂本協議、並共同遵守。
一、甲方根據工作需要、聘用乙方在青島日高商用電子有限公司生產車間工作、乙方自願接
受甲方聘用為臨時工。並服從甲方安排,保證完成本崗位規定的工作任務,達到規定的質量標準。
臨時工按小時計算工資,每小時元(人民幣),無其它附加費用。公司免費提供中餐和晚餐,需安排住宿的,公司提供集體宿舍,宿舍內空調電費由臨時工據實承擔、結賬時從工資中扣除。
1.乙方須遵守甲方公司規章制度,接受甲方領導,服從甲方的'管理和工作安排
2.乙方在甲方公司工作期間須嚴格遵守甲方的安全操作規範
3.乙方每個工作日結束後,須規範填寫甲方提供的生產日報表,並於次日早晨上交管理人員,作為結算工資的依據
4.在職期間乙方嚴禁無故曠工、遲到、早退。曠工一天,除無當天工資,另扣款100元.曠工3天一律按自動離職處理
5.除上班期間外,乙方的一切行為由乙方本人自行承擔。
6.未滿協議期限的,如乙方有其他事情需離廠的,公司不給予任何補償。
7.乙方有下列情形者,甲方可以隨時通知乙方解除本協議
a.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度,被依法追究刑事責任的
b.嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的。
第6篇
甲方因________ __工程工作需要,乙方被甲方聘用為短期用工單位,為確保工作過程中的人身和裝置安全,明確雙方的安全責任,經雙方協商簽訂安全協議如下:
一、根據有關規定, 經協商,甲、乙雙方簽訂本協議。
甲方按照按勞分配的原則,根據乙方所從事的崗位職責和勞動工作量,確定乙方的勞動報酬為 元(人民幣)/月(大寫: )。其它各種福利、津貼(含社會保險費用)均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。
三、 本協議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。
_________________________ 工作地點(範圍):__________________ 用工時間:_____ 年__ _月 _ 日至 ____年____月 ___日止 用工形式:乙方作為甲方臨時聘用以完成一定的工作任務為期限的短期
1、甲方應對乙方進行必要的安全知識教育,乙方應在主動接受甲方的安全教育之後,方可進場施工。
2、乙方應參加甲方組織召開的開工會、收工會。工作前,甲方應向乙方交待工作現場採取的安全措施、安全注意事項和工作範圍後方可安排乙方工作。乙方應在甲方現場負責人的監護下從事指令性的工作,嚴禁乙方單獨從事任何工作。
3、乙方需自備必須的勞動防護用品和安全工器具。進入工作現場後,乙方必須按要求正確使用勞動安全防護用品和安全工器具
4、乙方在工作中應集中精力,認真負責,不得超越甲方現場工作負責人交待的`工作範圍,必須遵守甲方交待的各項安全工作要求,遵守勞動紀律,遵守公共秩序,嚴禁粗野蠻幹,嚴禁酒後進入生產施工現場,嚴禁隨便進出工作現所。如甲方人員違章指揮要求其從事危險性較大,有可能威脅人身安全的工作,乙方有權拒絕,。
5、乙方在工作過程中如遇可能接近高壓帶電裝置或其他不安全情況時,必須停止工作,並主動與甲方現場工作負責人聯絡,待採取安全措施並經甲方現場工作負責人許可後方能繼續工作。
6、在工程施工期間,發生的任何安全事故由乙方承擔。
1、 臨時進入施工現場必須服從統一指揮,戴好安全帽,如不服從統一指揮,私自出現任何問題,一切由本人負責.
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