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學校的德育工作計劃2篇 塑造優秀品質,創設美好未來:學校德育工作計劃

學校的德育工作計劃是指為了培養學生的道德、品德、素質、思想和文化水平,制定出的一套完整的教育計劃。這個計劃的實施旨在幫助學校促進全體師生的身心全面發展,建設和諧校園,培養高素質的社會主義建設者和接班人。

學校的德育工作計劃2篇 塑造優秀品質,創設美好未來:學校德育工作計劃

第1篇

學校德育工作將以中心校德育工作會議精神為指導,結合我校德育工作的基本規律,遵循“重基礎、抓重點、促提升、顯特色”的原則,努力整合德育諸方面要素、資源、力量,深入實施體驗式德育,深入開展班群眾建設,不斷提高德育工作的'主動性、針對性和實效性,不斷增強德育工作的親和力與感染力,促進少年兒童思想素質的健康成長,推進學校素質教育的步伐。

1、加強德育工作常規管理,促進德育常規管理制度化、規範化和有序化。

2、大力加強德育隊伍建設,主抓班主任教師和學生幹部兩支隊伍,努力提高班主任的班級管理水平,不斷提升學生幹部的工作潛力。

3、結合中心校目標管理的要求,在工作中,以目標促質量。

4、開展家長教育活動,闡明家庭教育的重要性,傳授家庭教育方法,提升家庭教育的潛力。

1、每月召開1次班主任工作例會,學習理論,總結經驗,不斷提高班主任的工作水平和思想素質。

2、開展班主任專題學習活動,透過讀書,觀看視訊等方式不斷提高學校班主任教師的管理和育人水平。

3、開展主題班會評比活動,透過活動提高班主任素質的全面提高。

4、結合我校實際狀況,借鑑其它學校的成功經驗,修訂班主任考核制度,努力使我校的班主任考核制度能最大限度的調動班主任的工作用心性,開創我校德育工作的新局面。

1、利用班主任例會和學生幹部培訓會指導班主任做好學生幹部的選拔和任用。

2、透過競選的方式選拔組織管理潛力強,在學生中有必須威信的學生擔任少先隊幹部。對選拔出來的少先隊幹部,德育處將組織專門的培訓,全面提高學生幹部的政治思想素質和工作潛力,在學生中真正起到模範帶頭的作用。

3、少先隊幹部分組值日,檢查學生的隊風隊紀,禮貌禮儀,並做好為同學的服務工作。

1、紮實開展好各項常規德育活動是各專案標達成的必然路徑,工作中要認真組織開展好10個每一次:

本學期將繼續在班級文化建設上加大投入,注重文化建設的細節,突出文化佈置的育人功能,名班級既要有統計的規範,又要發揮各自的創造力,做出自己班級的個性。學期結束進行一次班級文化建設的評比。

3、落實《國小生日常行為規範》、《國小生守則》狠抓學生的常規。做到“抓反覆,反覆抓”,加強一日常規評比的檢查、督促,約束極少數同學的不禮貌行為,淨化、美化校園環境。透過倡議書、班會、宣傳、評比等豐富多彩的形式促進學生良好行為習慣的養成。

4、狠抓學生放學路隊,努力讓學生養成良好的就餐習慣。

5、抓好宣傳陣地建設。本學期繼續發揮宣傳櫥窗、黑板報、宣傳作用,創造機會,更多地讓學生參與到板報、櫥窗的工作之中。

6、做好星期一升旗儀式,抓住晨會、班隊會等德育工作時間,加強對學生的主題教育。

1、注重學生身體心理健康教育。關愛後進生,關注留守兒童,及時與他們進行溝通,交流思想。培養學生的衛生意識,養成良好的衛生習慣。透過創設必須的情境教育學生應對突發的事件,在危險或意外面前做到自救自護。

2、認真執行法制教育。法制教育緊抓不放,重點做好教育防範工作。充分利用德育陣地進行普法教育,增強法律意識和法制觀念,使學生知法、懂法、守法,會用法律武器保護自己的合法權益,使學生知法、守法,增強學生的法制意識、安全意識和自我保護意識,切實落實學校法制教育資料。

3、高度重視安全教育。增強師生、家長和全社會的安全意識,提高學生自我保護意識和逃生技能。組織廣大學生學習安全知識,普及安全教育,使安全教育有聲有色、入腦入心。

4、繼續深化“一月一主題”教育活動。本學期要充分結合節日、紀念日和上級部門的佈置等切實開展有效的主題教育活動,努力營造學校德育工作的良好氛圍,把教育貫穿到各項活動之中。

5、“讀書節”、“學雷鋒”等活動為抓手,豐富學校的校園文化生活。

1、落實家訪工作,切實發揮家校通的作用,增強家校之間的溝通和交流。

2、繼續抓好德育陣地建設,構建校內外德育網路,組織好學生參加社會實踐活動和課外活動,全面提高學生素質。

學校的德育工作計劃2篇 塑造優秀品質,創設美好未來:學校德育工作計劃 第2張

第2篇

以《吉林市教育局20xx年德育及校外教育工作要點》為指南。以愛國主義教育為主線,以養成教育為重點,以師德教育為保證,以學生為本,關懷學生生命安全,讓學生自我發展,大處著眼,小處著手。在德育內容上注重小、近、實,抓準實質問題,講究實際效果。健全學生品格,提倡人人發展,努力培養舉止文明、心理健康、富有創新精神的吉化九小特色的紅葉少年的國小生。

2、加強紅葉少年評價,打造富有創新精神的紅葉少年。

(1)精———加強班主任隊伍建設,打造能出精品成果的德育工作隊伍。

(2)細——管理細化,加強對紅葉少年評價和學生常規的管理,向管理要質量。

(3)新——開展豐富多彩的活動,用新觀念、新方法陶冶學生高尚情操。

(4)真——真正抓好班級、少先隊和學科的主渠道育人途徑,強化學科德育功能;實施學校課程的全員德育和全過程德育。

(5)實——實實在在落實好日常行為規範,在養成教育上下功夫,從小事入手,培養良好的行為習慣。

(一)加強隊伍建設,打造一支創新型的班主任隊伍。

1、建隊伍重培訓。加強班主任隊伍建設。根據上級有關檔案精神,加強對班主任工作的管理和培訓。加強理論學習,鼓勵班主任閱讀有關優秀理論書刊,開好班主任例會,傳播先進的管理理念,反思工作中的得與失,從理論層次上提升班主任,達到學習先進經驗的目的,同時促使他們科學管理班集體。其次,要求班主任使用好《班主任工作手冊》,對班級晨會作好相應的安排,分解、落實學校各月份的教育要點,使學校的各項德育工作能真正落到實處。

2、建制度重落實。完善各類考評方案,加強常規管理,促進學生行為規範的養成。

3、建模式求發展。落實好學校的“三知”德育模式,結合學校的班會、隊會、國旗下講話等活動有針對性地對學生進行“知理、知行、知恩”三知教育,以德育校本為載體,學會做人和做事;以自我管理為途經;學會生存和生活。以感恩教育為特色,學會愛已和他人。

4、抓管理求創新。充分發揮學校德育工作領導小組作用,將責任落實到人頭,加強對德育工作的計劃、督促及考評。

5、抓比賽樹典型。以抓比賽樹典型為契機,通過開展部落格比賽和班會的評選活動;從中發現典型,並積極選樹典型。

6、重科研求實效。以科研課題研究為先導,用科研引領德育各項工作水平的提升,本學期將加強德育科研工作的過程指導,做到兩到位:指導到位、管理到位,在實施過程中注重積累有關課題方面的材料,為課題結題做好準備。

(二)加強紅葉少年評價,打造富有創新精神的紅葉少年。

1、抓宣傳重引領。紅葉少年評價是我校的特色工作,對落實德育理念和學生培養目標起到了積極的促進作用,本學期加大了宣傳力度,讓紅葉精神深入教師、家長、學生,打造評價文化,以紅葉的精神引領學生成長,以片片紅葉記錄學生的成長曆程。力求把九國小生打造富有創新精神的紅葉少年。

2、抓過程重評價。本學期為了更好的落實紅葉少年評價工作,在德育方面重品行的評價,新增加了“儀表、規範、作習、自理”四項評價,為了讓評價落到實處,下發了吉化九小“自理和愛心”評價手冊。讓家長每兩週對孩子的表現做一次綜合評價,每學期共計八次評價。

3、抓管理出特色。抓評價考核的管理,讓評價落到實處,特別是注重調動家長的評價,讓家長參與我們的評價,發揮家長的作用,使紅葉少年評價真正落到實處,更好的為學生髮展服務,讓紅葉少年評價工作真正成為九小的特色。

加強養成教育,把國小生行為規範和守則細化成訓練要求。如:上學、放學的路隊:每天進校時向老師問好的訓練。強化學生“說好話、走好路、排好隊、做好操、吃好飯”的行為習慣的養成教育,切實提升我校學生的精神面貌。(本學期,班主任老師從常規訓練入手,根據學生身心特點,結合各年級實際,有針對性制定和開展德育活動,形成各班自己的德育特色。)

1、抓活動促養成:通過思品課,明禮導行,學科教育抓美育薰陶,班會活動抓養成訓練,榜樣示範抓正面引導,校園文化抓環境陶冶,家庭教育抓品行自理等途徑,從明禮入手,典型示範、訓練養成、檢查督促、評價表彰來提高活動實效。

2、抓常規求突破:主要是規範語言,要求學生講普通話,正確使用文明用語,不說髒話、粗話,規範學生日常活動,不在活動場所追跑、不打架,積極參加學校組織的活動。佇列、間操、各種集會做到快、靜、齊。

3、抓檢查求深化:開展“文明禮儀示範班”評比活動,學校加強對學生紀律衛生養成教育專項檢查評價,本學期重點抓實抓好學生的養成教育。從道德行為習慣培養入手,持之以恆地抓好學生的養成教育。由學生處和值周班級等對各班進行量化考核,形成制度化、常規化,做到有目的、有計劃、有措施、有記錄。每月進行一小結,有效促進班級常規管理的深入進行。體現四個到位:教育到位、訓練到位、管理到位、查評到位,切實提高學生的基礎文明素養。