關於機關黨支部對照榜樣和腐敗案例組織生活會發言材料

關於機關黨支部對照榜樣和腐敗案例組織生活會發言材料

一、對照榜樣和腐敗案例，檢查自身存在的差距和不足

1.理想信念堅定不夠，進取精神弱化，由於本人年齡偏大，存在工作激情不夠高，工作上求穩怕亂，不求有功但求無過。如今年黨組分工由我兼任機關黨支部書記，雖然接受了任務，但工作態度上是應付了事，對工作不是積極主動去學習，提升工作水平，而是沿用老辦法、老措施，黨員教育管理方式上沒有創新和突破，中心建設工作水平仍在低位徘徊。

2.宗旨意識有所淡化，服務群眾做的不夠，對人民群眾“最急、最憂、最怨”的問題重視不夠，如梭聯絡貧困戶反映的扶貧存摺問題，雖及時與管理處進行了銜接，但因沒有嚴格追蹤，導致一直沒有落實到位，知道貧困戶再次向我反映後，材親自追蹤財政所，將此事落實。

3.履行黨風廉政建設“一崗雙責”方面做得不夠。如對分管部門在業務工作強調的多，在黨風廉政方面要求欠嚴格，談話談的針對性不夠，機關仍存在如上班遲到、辦公費用控制不嚴等方面現象。

4.工作開展創新意識不強。特別是掌握運用技術手段服務工作的能力不足，以公車資訊品臺建設工作為例，全省一張網建設後，要充分發揮全新的排程和監管手段作用，就需要認真謀劃，與我區實際進行結合，但自己在這方面歸納總結和深入探索還欠缺。

二、整改措施和努力方向

1.堅持理想信念，不斷增強黨性修養。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，認真學習和帶頭遵守黨章和“兩準則四條例”等黨規黨紀，深入學習貫徹黨的十九大精神，堅持做到每天學習1小時，把學習變成一種常態，切實增強學習本領。主動把理論學習與提高工作能力相結合。推動機關事務工作出實招、出高招、求實效。主動深入一線、深入矛盾複雜地區，向基層學習，向群眾學習，不定期歸納，總結，提領導能力，認真參加“三會一課”，每年至少講2次黨課，如實向組織彙報思想、工作和個人有關情況，自覺接受組織監督。

2.發揮表率作用，切實增強幹部隊伍凝策力戰鬥力。帶頭狠抓落實，把雷厲風行和久久為功結合起來，勇於攻堅克難，以釘釘子精神做實做細做好各項工作。帶頭踐行群眾路線，凡事從群眾的角度出發，瞭解群眾意願，徵求群眾意見，真正使工作思路和工作單措更好地貼近群眾期盼、符合群眾願裡，樹立抓黨建就是抓發展的思想，著力提升黨建業務能力和水平，創新黨員教育管理方式，在加強黨員幹鬱救育管理的同時，更加註重正向激勵、關心愛護和培養鍛鍊。真正調動幹部幹事創業的熱情、激情和真情，共同為機關後勤事業獻策出力。

3.堅持開拓創新，開創分管各項工作良好局面。強化使命擔當，硬化工作措施，創新方式方法，確保事業單位車改工作圓滿完成和公務用車平臺建設持續改善。落實“四支隊伍”責任，配合做好貧困幫扶工作，力爭在聯點村脫貧鞏固上取得顯著成效。

4.堅持廉潔從政，築牢恩想道德防線。堅持把全面從嚴治黨放在首要位置，平守黨的政治紀律和政治規矩，帶頭執行黨的各項紀律要求，嚴格履行黨風廉政建設責任制。嚴格財經紀律要求，建立健全規章制度。堅決執行民主集中制的各項規定，嚴格按照領導班子議事決策機制辦事，嚴格加強對親屬和分管工作人員管理，真正地把為民務實清廉要求紮根於心底。堅守廉政底線，弘揚優良家風，加強作風建設，讓自己習慣在受監督和約束環境中工作生活。