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公司職工宿舍管理制度經典7篇 “打造舒適溫馨的員工宿舍:公司職工宿舍管理制度的最佳實踐”

公司職工宿舍管理制度是企業保障員工生活、提升工作效率的重要措施。該制度對宿舍租賃、使用、維護、保潔、安全等方面作出具體規定,為公司職工提供優良的住宿條件,既可以提高員工的生活質量,又有利於提高工作效率。

公司職工宿舍管理制度經典7篇 “打造舒適溫馨的員工宿舍:公司職工宿舍管理制度的最佳實踐”

第1篇

1、每位員工配置床位一個,被褥一套(棉被、棉墊、枕頭各壹)。

2、員工必須按照統一編號使用各自的床、臥具等,不得私自隨意調換或多佔)。

3、集體宿舍床位只限員工本人使用,不得帶外來人員來宿舍住宿。

4、自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧譁,同事之間應和睦相處,不得以任何藉口爭吵、打架、酗酒,晚上22時後停止一切娛樂活動(特殊情況除外)。

5、自覺節約水電,愛護公物,不準在牆上亂釘、亂寫亂劃,損壞(浪費)公物按價賠償。

7、所有探視員工的親屬,必須經員工宿舍管理員批准後,方能進入宿舍,但不得在宿舍內留宿。探訪時間:8:00時至22:00時。

9、離館退床時,必須到庫房辦理手續,退回賓館所發的一切物品,遺失則照價賠償。

自覺養成良好的社會公德和衛生習慣,保持宿舍內外環境衛生清潔。

1、宿舍房間內的清潔衛生工作由住房員工負責,實行輪值制度(如遇加班,不能當天清掃房間衛生者,可找同房間的另一人頂替),每天的衛生值班員負責衛生清潔工作。

1、自覺遵守會館各項消防安全制度。、學生宿舍紀律

1、學生必須按指定的房間定員居住。不準擅自調換房間和床位,不準私自配房間鑰匙。

2、學生必須自覺遵守學院制訂的作息制度,按時就寢和起床,維護正常的生活秩序。學生宿舍每晚23:00關大門,23:30熄燈,星期五、六及節日延長1小時。宿舍大門關閉後,晚歸者須憑證登記,方可進入宿舍;多次無故晚歸者,給予通報批評或紀律處分。

1、保持宿舍安靜。禁止學生在宿舍裡大聲喧譁與播放大音量的音響,午休時間與晚上熄燈後,不準開放音響與吹奏樂器。

1、校外人員進入學生宿舍要履行登記手續,禁止商販進入學生宿舍兜售商品。

2、學生不得在宿舍內留宿校外人員,更不得在宿舍內留宿異性及進行經商活動。

3、在正常作息時間以外進出宿舍的學生,應主動向宿舍管理員出示學生證和有關證明,並主動接受管理人員的查詢。

4、不準將易燃、易爆、劇毒等危險品及明令禁止物品帶入學生宿舍。

5、注意防火。嚴禁在宿舍內生火煮飯、點蠟燭、焚燒紙物或燃放鞭炮,嚴禁在宿舍內私接電源及使用電熱器具。

6、提高防盜意識。注意保管好個人物品和房門鑰匙,數量較大的現金要及時存入銀行,外出時關好門窗,發現異常情況要及時報告後勤管理人員。

1、保持環境衛生,禁止亂寫、亂貼,保持學生宿舍的整潔、清新與舒適。

2、講衛生、愛清潔。不準亂扔果皮紙屑、亂倒髒水飯菜,不準隨地吐痰及往牆上蹬腳印,不準在傢俱上塗寫刻劃,不準從宿舍樓向外面摔砸瓶子或雜物,不準躺在床上吸菸和隨意亂丟菸頭。

3、室內用具要擺放整齊、衛生要自覺清掃。髒物垃圾須倒入樓道內固定桶裡,不得隨意掃入樓道。

1、未經宿舍管理員同意,不準將寢室內的傢俱與裝置搬動、調換或拆作它用。

2、愛護公物。發現門鎖失靈、水管破裂、水籠頭失控、下水道堵塞等情況時,應及時報告後勤管理人員進行處理。

3、新生入住學生宿舍使用傢俱及房間設施時,需與學院後勤簽訂住宿協議,按照清單接收本室的財產數量和質量(新或舊)。以後學生對傢俱及房間設施使用不當或人為損壞,有關維修費用由責任者承擔,丟失傢俱裝置要照價賠償,有意破壞者從嚴處理。

1、學生宿舍用電實行限額管理、超用收費制度以及用水原則,具體標準如下:

(1)公寓宿舍以每個宿舍每月18度電的限額指標分配到各宿舍。超過部分,按供電部門制訂的標準收費。所有學生宿舍每年按10個月(即2、8月除外,下同)計算指標。

(2)所有公寓的學生使用自來水實行按時按點供應原則。公用水房嚴禁長流水,做到隨手關水,學生洗衣服不得同時開啟多個水龍頭,一經發現,對其批評教育,如勸告無效將給予通報批評或警告處分。

2、逾期不繳納電費的宿舍,宿舍將自動停電,直至該宿舍履行交費手續為止。對無理取鬧或擅自接通水源、電源及任意拆卸、調換和破壞水電設施者,取消該宿舍當月水電定額免費使用的權利,實行按實用數量計收費用,並報學院予以處理。

3、嚴禁在宿舍裡使用電爐、取暖器、熱得快、電熱杯、電水壺、電飯煲、電熨斗、電熱毯、等電器,嚴禁擅自啟用消防水,違者,除沒收電器、賠償由此帶來的經濟損失外,並給予警告以上處分。

4、為節約用電,防止事故發生,嚴禁在室內外的電線、燈頭、開關、插座等電器裝置上拴掛物品,嚴禁擅自在宿舍亂拉亂接電線、電話線、上網線,並要做到人離電源關,包括關掉燈、收音機、充電器、復讀機、電腦等學習必用電器的電源。

5、由於夏季天氣較熱,學生公寓將給予24小時供電,學生公寓實行自覺關燈制度,不按時關燈累計達三次的宿舍,報系、院處理。

6、宿舍內飲用桶裝水,其費用由入住人員共同負擔。

1、為了確保學生宿舍安全,對宿舍鑰匙發放與保管作如下規定:宿舍住宿學生人手一把門鎖鑰匙,其餘由各宿舍值班室掌握;抽屜鑰匙全部由住宿學生個人保管,各宿舍值班室不再另外保留。

2、新生進校登記註冊後領取鑰匙,學生畢業辦理離校手續時根據鑰匙使用登記冊交還全部鑰匙。

3、學生不準私自更換門鎖和配鑰匙。由於管理不善,鑰匙丟失要速報宿舍值班室,由後勤統一配製,並由遺失者付工本費,如不報而導致宿舍失竊,由遺失鑰匙者承擔全部損失。

4、學生畢業時要交還全部鑰匙,如交還的鑰匙和所用鎖不配套者,每把鑰匙賠償工本費2元。

5、無特殊情況,各宿舍值班室備用鑰匙不外借,必須借用值班室備用鑰匙的,需憑藉申請人使用有效證件登記,然後再經證明人(輔導員或班主任)確認為借用鑰匙宿舍的住宿人員後才予以辦理。

1、寒暑假需要留校住宿的外地同學,請在規定放假時間前一週到本宿舍樓的值班室登記,以便管理。

2、家住本市的同學原則上寒暑假不予留校住宿,確實需要住宿的,需由家人或其直系親屬開具證明。

3、留校住宿的學生在規定的作息時間裡,憑學生證出入宿舍。

4、從安全出發,留校學生採取相對集中在一棟宿舍樓住宿的原則。其餘宿舍樓由宿管部門採取封樓的辦法進行管理,封樓後,不得隨便出入,遇有特殊情況,需本人書面申請,經樓棟管理員核實簽字後方可由管理人員陪同入內。

5、學生寒暑假留校住宿期間,要嚴格遵守學校的各項規章制度。

1、學生畢業或中途因故離校,有關部門應事先通知宿管部門,宿管部門做出驗收傢俱的時間安排,學生在規定的時間內辦理交還手續。

2、畢業生要在學校規定離校日後的三天時間裡辦理完離校手續。

3、畢業生個人使用的宿舍傢俱裝置,待有關人員按清單檢查驗收完好無損後,方可辦理有關手續。如有丟失損壞,按採購價格酌情予以賠償。

4、學生辦理完離校手續後,在三天內離校,如仍滯留在原宿舍裡即視作違規住宿,按有關規定予以處理。

5、先離校學生交還的傢俱裝置,經查驗後由後走的室友負責保管。

3、宿舍內不得使用電熱炊具、電熨斗及各種交流電器用具。

2、進入宿舍大院的人員、車輛必須出示有效證件,並服從值班人員的管理。

3、帶行李、物品出宿舍大門的員工須自覺接受管理員的檢查。

2、來訪人員必須出示有效證件,並在來登記表上如實填寫。

公司職工宿舍管理制度經典7篇 “打造舒適溫馨的員工宿舍:公司職工宿舍管理制度的最佳實踐” 第2張

第2篇

1、(1)住宿學生必須遵守學校及宿舍的各項規章制度。

(2)按照指定的宿舍、寢室、床號入住,不得擅自變動。

2、宿舍作息時間早6:50起床,7:10離寢。中午無特殊情況不經老師允許不得擅自回宿舍。下午13:40—16:25為上課時間。晚上20:10就寢。

(3)學生親屬及同學來校,禁止進入寢室,要到門衛室進行登記。

(1)寢室要排出值日表,離寢之前將寢室衛生打掃好,待衛生小組檢查合格後方可鎖門離開,並且要求全天保持好宿舍衛生。

(3)愛護公物。自然損壞,及時保修;人為損壞,照價賠償;有意損壞,加倍賠償。

(6)學生上課、課間、自習和學校組織的其他活動期間,不準回宿舍,寢室沒人時要鎖好門。

(7)注意保管好自己的財物、嚴防丟失,節約用水用電,做到人走燈熄,水龍頭關好。

(8)嚴禁在宿舍私接電源,禁止使用電褥子、各種電器、煤油爐、酒精爐、蠟燭或燃燒雜物等。

(9)嚴格遵(文章轉自實用文檔頻道_09)守作息時間,按時熄燈、就寢、起床。熄燈後不許做影響他人休息的活動。如:大聲講話、聽收音機、串床嘮嗑、洗漱、打電話等。

(10)保持宿舍內的肅靜,嚴禁在宿舍和走廊喧譁、打鬧、摔東西、打球等影響他人休息的行為。

(13)不得私自將棍棒、管制刀具等物品帶入宿舍,床鋪上下,禁止存放火柴、打火機等易燃易爆物品。

(4)洗漱用具放在臉盆內,臉盆應放在床下兩側,毛巾可掛在床頭。

(5)鞋子頭外跟內放在床下,擺成一線。靠近床梯的為上鋪學生的放鞋處,遠離床梯的為下鋪學生放鞋處。

第3篇

1.公司生活區大門原則上每晚24:00落鎖,特殊情況須提前申請。

2.員工一律憑本人員工證出入,任何人無權帶領外人進入公司宿舍私自留宿。違者罰款50元/人次。

3.員工不得私自調換房間。查出私自調換的,將處以50元/人次的罰款。如確有需要,可向前臺提出申請,前臺考慮實際情況進行調換。宿舍管理員重新進行換房後的物品清點工作。

4.申請入住宿舍的員工,無論入住與否,都必須交納每月的房管費.

5.員工必須愛護宿舍內的一切裝置(空調.門窗.床桌.及公共區內飲水.用水設施),人為損壞照價賠償。員工不能擅自更換門鎖,如確需要更換修理應與宿舍管理員聯絡。

6.宿舍區內過道,請勿亂扔紙巾.垃圾以及亂吐.亂潑等。為保證整齊,請在公司指定位置晾晒衣物。

7.宿舍內不得私自拆御電器裝置,接駁電源,嚴禁使用電爐.酒精爐烹飪食物,違者除沒收相關物品外,將處以100元/人次的罰款;

8.嚴禁擅自開啟電錶箱。如短路或出現故障請及時通知宿舍管理員,請專業人員維修。人為損壞電錶.電錶箱,除承擔維修費用外,對當事人將處以100元/人次的罰款。

9.宿舍內電負荷已經專門設定,超負荷使用會自動斷電。

10.請講究個人衛生,房內應該整齊.乾淨無異味。每日將垃圾廢物等送到指定位

11.員工居住,必須注意公德,宿舍內嚴禁賭博.偷盜.酗酒.吵鬧.鬥毆等不正當行為。禁養寵物,如經發現,罰款100元/次。

12.員工必須具備良好的消防意識,不可亂動.搬.移宿舍區的消防裝置,如發生意外,必須顧全大局,服從指揮,全力搶險,減少損失。

13.公司將不定期對宿舍房間進行檢查,有違規者將責成整改,三次不改者,勸退房間。

第4篇

為了加強本餐廳員工宿舍安全管理,確保餐廳財產及員工財產的安全,給員工創造一個安靜、整潔、衛生、舒適的生活環境,特制定本條例:

1、住宿舍員工,必須服從宿舍管理員安排,未經批准,任何人不得私自調換房間或床位;嚴禁亂住、混住,若有違者,給予罰款50元。

2、任何人不得帶非本餐廳人員進入宿舍或留宿;法定假日若有本廠員工親屬需留宿者,經宿舍負責人批准後,方可留宿,否則,一律不得留宿。若有違反者,給予罰款50元。

3、入住員工應節約用水、用電,凡洗手、洗臉、洗澡、洗衣等用完水後,應關好水龍頭,離開房間應及時關燈,嚴禁長明燈、長流水。

4、入住員工應維護宿舍及過道衛生,按時清掃,不得隨地吐痰,亂扔果皮、紙屑、廢物,亂倒髒水、飯菜、垃圾,違者扣罰20元。

5、下午13:30-15:30和晚上23:00以後為休息時間,嚴禁在宿舍內及走廊,樓道大聲喧譁,嚴禁大聲播放音樂、電視等,以免影響他人休息。違者,發現一次扣罰20元。

6、未經餐廳領導同意,任何人不得私自進入異性房間,若有違反者,給予罰款100元。(因工作原因或檢查宿舍除外)

7、宿舍內嚴禁打架鬥毆、酗酒鬧事。每發現一次,扣罰當事人100元/人,屢教不改情節嚴重者,屬嚴重違反餐廳規章制度,將與其解除勞動關係。

8、愛護宿舍各類公用設施,保障設施的完好,對人為因素損壞公用設施的,將嚴懲違紀人,並責令賠償公司經濟損失;針對個別房間不能舉報肇事人的,由其房間員工均分承擔賠償金。

9、各房間員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內,不得亂扔、亂放,若有違反者,給予罰款30 元。

10、餐廳責任人應加強宿舍檢查及管理,杜絕已辭工、解僱、自離等人員留宿,凡因當值責任人值班不嚴,造成留宿宿舍者,給予當值責任人從重處理。

11、住宿舍的員工,必須在晚上24:00時之前返回宿舍,超過24:00時未返回宿舍者,宿舍當值員有權拒絕其進入宿舍。(工作原因除外)

12、晚上24:00時,所有宿舍必須關燈休息,若有違反者,給予罰款;因工作需要開燈時,離開後一定要將燈關掉,以免打擾他人休息。

13、要求全體員工必須認真遵守《員工宿舍管理條例》,攜手共創文明宿舍。

第5篇

為了加強員工宿舍管理,保障全體員工的正常工作和休息,建立良好的生活環境,特制定本制度。

一、嚴格執行賓館的各項規章制度,維護賓館全體員工的共同利益。

二、宿舍實行定置管理,員工服從賓館統一安排,實行統一編號,對號安排床位,未經允許不得擅自對換住房和床位,不得擅自拆離床位,違者每次扣2分。

三、全體員工憑工號牌進入員工宿舍,違者每次扣1分。進入宿舍區應做到:

1、一切內務,分配清掃,保持清潔,維持秩序,負責管理水電,門戶等;

4、員工身體不適應負責照顧,病情重大者應通知主管及親友並送醫院。

五、宿舍衛生管理制度:(總經理工作部將不定期抽查,凡有不符合以下各項要求的寢室均做扣2分處理):

1、保持宿舍的內務衛生乾淨, 各宿舍內應該做到窗明鏡亮,被褥疊放整齊,桌椅擺放整齊,各種用具擺放整齊;

3、地面無紙屑、果皮、瓜殼等雜物,保持地面光亮。

5、換洗衣服不得堆積室內,其餘衣、鞋必須收入櫃內。衣服、被褥在規定位置晾晒。

六、不準往走廊和窗戶外倒水或扔東西,發現一次扣2分。

七、保持公共衛生間、澡堂和各公共區域的清潔,不準亂扔衛生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物,以免堵塞下水管。違者每次扣2分,並支付疏通下水管的費用。

1、不按賓館統一安排住宿,要求單獨出外住宿者由申請人書面申請報總經理工作部,由總經理工作部批准後方可遷出宿舍;

2、總經理工作部將按員工的休、請假情況不定期檢查員工的歸寢情況。

九、所有員工必須在24:30之前歸寢(正常上班和加班除外),未經休、請假回家,又未及時歸寢者,發現一次扣5分處理,重犯者作待崗直至開除處理。特殊情況需及時向總經理工作部請假,未經批准而未及時歸寢者每次扣5分。

十、宿舍禁止任何形式的賭博活動,違者每次扣10分並給予通報批評,情節嚴重者給予辭退、開除處理或移送公安機關。

1、員工餐廳就餐時間為7:20-8:00、10:20-11:00、12:00-12:30、16:00-16:50、18:00-18:30。

2、員工就餐一律在餐廳就餐,不得將飯菜帶入寢室,違者每次扣2分。

3、員工就餐要保持餐廳清潔衛生,不得將飯菜雜物亂仍亂丟,違者每次扣2分。

4、員工就餐一律排隊打飯菜,不得插隊、夾帶,違者每次扣2分。

5、員工所用餐具一律整齊擺放在指定位置,違者每次扣1分。

2、宿舍管理員應做好會客登記,員工親屬或客人進入宿舍須進行登記,由所訪員工迎領方可進入,如所訪員工不在可在值班室等候。

3、未經允許不得留宿外來人員,父母、兄妹等直系親屬來探望,確需留宿者應提前向總經理工作部報告,經批准後方可留宿。留宿時間原則上不得超過二天。

1、嚴禁在宿舍內私接電源及使用電爐,未經批准不得使用300w以上的電器設施,違者每次扣5分,並沒收裝置。

2、故意損壞公共門鎖、桌椅等設施照價賠償並扣5分處理,性質惡劣或屢教不改者作除名處理。

5、24:00時後員工娛樂室停止一切活動,違者每次扣2分處理。

十四、嚴禁亂拿亂翻同事的物品,不準私拿他人物品,更不得亂翻他人箱包,偷看他人書信、日記,違者每次扣10分,情節嚴重者送公安機關處理。

十五、自己的貴重物品,應自行妥善保管,如有遺失應及時報總經理工作部,由總經理工作部配合公安機關處理。

十七、積極主動配合消防安全員搞好宿舍防火工作,宿舍內禁使用明火,發現火隱患和不安全因素,要迅速報告處理,以免引起火災事故,造成損失將依法追究有關責任。

1、做到不利於團結的話不說,不利於團結的事不做。

2、講文明風格、不準罵人、吵架,違者進行嚴肅處理。

3、宿舍嚴禁打架、鬥毆及酗酒,違者每次扣20分直至辭退,造成傷害的,一切費用由肇事者自理並交公安機關處理。

十九、宿舍鑰匙由總經理工作部統籌管理、分配、複製,其他人員非經同意不得複製,違者每次扣兩分。

1、宿舍值班分兩班倒,時間為每日8:00-16:00,16:00-次日8:00;

2、按規定對宿舍來訪客人進行登記,有權拒絕未登記客人進入宿舍區;

3、對不遵守本制度的員工進行登記,並及時報總經理工作部;

5、由於員工宿舍管理員管理不嚴導致員工違反本制度,則與員工一併處理。

二十一、本制度解釋權屬總經理工作部,修訂權屬總經理辦公會。

第6篇

為保證員工有一個清潔、衛生、安全的住宿環境,保證員工的正常休息,特制定本制度

一、員工宿舍的管理由辦公室文員負責,相關部門配合,車間主管負責制的管理辦法,寢室長配合辦公室制訂切實可行的獎懲辦法。

二、員工入職後由本人申請,辦公室登記並安排住宿,員工不得隨意自行安排和調整房間,違者罰款50元。

三、員工辭職(或被勸退、開除等),將鑰匙上繳辦公室、在履行辭職相關手續後,在寢室長現場監督下,即搬離職工宿舍,不得逗留,違者按100元/天標準當月工資中扣除。 四、宿舍內部所有的公共財產,每個職工必須愛護,不得任意搬遷,更不準損壞和拆改,否則照價賠償,並視其情節輕重給予罰款。

五、車間主管有權合理安排和調整房間人員,任何人不得拒絕;有異議可向公司辦公室反映。

六、愛護宿舍衛生,室內、過道、樓梯、樓梯間保持清潔衛生,垃圾隨時清掃不得堆積,不得隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒髒物以及在牆上亂畫,違者處以10-100元罰款, 七、 宿舍內物品擺放整齊,不得亂堆亂掛,起床後被子要疊放整齊,違者第一次批評教育,第二次罰款20元,第三次罰款50元。

八、車間主管與本宿舍人員相互協商值日生, 值日生負責全天衛生,公司監督宿舍衛生。對值日生未按要求值日給以處罰,不達標處罰30元//次,不值日處罰50元/次,嚴重個人衛生影響其它人員生活,公司給勸退外住,不以補貼。個人及宿舍垃圾本人負責只帶樓下垃圾堆,亂扔亂放給以處罰

九、 節約用水、用電,杜絕長明燈、長流水等浪費現象,室內嚴禁使用電爐、電取暖器等高能器具,違者造成後果自負。

十、 宿舍內禁止賭博及其它違法活動,嚴禁在宿舍內酗酒、打架、鬥毆或侮辱他人,違者視其情節輕重處以50-20xx元罰款,情節嚴重者,送交公安機關處理,並予除名。

十一、外來人員一律不得在宿舍留宿,遇親友來訪,逗留時間不得超過21:00;隨意接受他人留宿一經發現處罰500元。如宿舍發生盜竊或其它任何事情都由本公司接收人負責。宿舍住宿員工要遵守作息時間,宿舍熄燈時間不得超過23:00,逾期影響他人休息者,20元/次罰款。

十二、嚴禁男女混居一室(夫妻間除外),違者處以100-500元罰款。

十三、宿舍內安有電器插座、空開等裝置,凡私自拆換保險或因用電過大引起保險絲燒斷者,視為偷電論處,發現一次罰款100-200元。

十四、宿舍為公司給員工提供之福利,房租費用由公司支付,每人每月用電為5度,超過部分由同宿舍人員均分承擔。 十五、互幫互助,搞好防火、防盜工作,嚴防火警事故的發生,宿舍內部發生被盜,除保護好現場外,應在24小時內報告公司,否則不予處理,對於人為造成的火警、火災事故,一經查實,給予責任者一次處以1000元-5000元的罰款。 十六、員工家屬需常住公司宿舍,需本人書面向公司提出申請,與公司簽定協議之後方可入住,未簽定留宿按十一條處罰。

十七、宿舍採取日評分制,由辦公室和車間考評。日10分制,滿分10分,月合計前2名獎勵,第1名獎勵100元,第2名獎勵50元;合計倒數第1處罰100元,倒數2處罰50元。

第7篇

一、住宿生必須自覺遵守學校規章制度,服從管理,努力建立文明宿舍。

二、每個宿舍設舍長一人,負責安排值日,發現安全隱患主動及時上報,貫徹落實各項規章制度 。

三、遵守作息時間,按時起身就寢,整理好床上被褥(整平床單、疊好被子)、衣物、床下鞋子,臉盆一律放在床下,洗漱用具放在臉盆裡,毛巾雙疊搭在盆邊,排放整齊。

四、講究衛生。不準向室外、室內地面潑水,不準在室內洗衣服、洗臉、刷牙、洗腳,嚴禁在廁所外大小便,室內每天三次打掃,每星期一下午大掃除一次,保持室內外清潔衛生。

五、謹慎保管財物,防止盜竊。不經政教處、總務處允許,不準留人住宿,不準私自調換宿舍、床位。晚上回宿舍,按時洗漱,超過時間,按違紀論處。

六、愛護公共財務。損壞公物按規定標準賠償,故意損壞或知情不報者,加倍賠償;對查不出損物者,由宿舍或班級成員集體賠償。

七、室內不準亂接電、使用電器及生火器具。熄燈後,嚴禁用電燈、點蠟燭、燃蚊香,違者除沒收實物並按情節輕重給予處理。

八、遵守就餐管理制度,不準把飯菜帶回宿舍。嚴禁在宿舍內吃零食;嚴禁從宿舍向外潑水、拋棄果皮、食品袋、紙屑及其他雜物。

九、文明守紀。不經允許,不得動用別人的東西;不準亂串宿舍,嚴禁在室內外吹口哨、大聲喧譁;嚴禁將運動器材、球、刀具、鐵製工具等帶回宿舍。

十、嚴禁在牆上亂寫、亂畫、亂踏、亂貼畫相、亂釘釘子、亂拉繩子、亂掛衣物,不得損壞吊頂,嚴禁在室內、窗戶上晾晒衣物。

十一、通過每週定期和不定期檢查結果,每月評出文明宿舍和最佳舍長。學期結束評選出最佳文明宿舍和最佳舍長。

十二、凡違反上述規定三次以上屢教不改者,學校給予通報批評;對外出上網、打架,不服從宿舍管理老師管理且態度惡劣的,學校還要給予嚴肅紀律處分。