黨委換屆工作報告7篇 黨委換屆工作報告：鑄就新篇章

本文簡要介紹了黨委換屆工作報告的重要性和意義，旨在總結黨委換屆工作的經驗教訓，展望未來工作的發展方向，為黨委換屆工作提供參考和指導，推動黨組織健康穩定發展。

第1篇

現在，我代表中共xx市xx區教育體育局紀律檢查委員會向大會作工作報告，請予審議。

自20xx年6月換屆以來，局紀委在黨委和上級紀委的領導下，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，圍繞中心，服務大局，全面履行黨章賦予的職責，按照標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，緊密結合我區教育體育工作實際，加大從源頭上預防和治理腐敗力度，認真履行保護、懲處、監督、教育的職能，積極推進全區教育系統黨風廉政建設和行風建設，較好地完成了上一屆黨代會確定的黨風廉政和反腐敗工作任務。

按照抓好責任教育、強化責任意識、抓好責任分解、明確責任主體、抓好責任考核、做到功過分明、抓好責任追究、嚴格執行紀律的要求，五年來，我們始終堅持黨的統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門和學校各司其責，依靠群眾支援和參與的反腐敗領導體制和工作機制，認真履行職責，抓好黨風廉政建設責任制的落實。局黨委成立由黨政一把手任組長的黨風廉政建設領導小組，每年對黨風廉政建設責任制進行修訂完善;與學校主要負責人簽訂《黨風廉政建設責任書》，對新任校長簽訂《廉潔從政承諾書》，建立和完善學校黨政主要領導幹部廉政檔案，把學校領導班子及其成員履行黨風廉政建設責任制情況作為重要內容納入年度考核評價體系中，建立責任追究的工作機制;制定了《xx區教育局建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系的實施辦法》，使懲防體系建設有計劃、有重點、有步驟地整體推進;通過班子主要負責人述職述廉、民主測評、個別談話、提出整改意見等形式，有效地促進了本區教育系統黨風廉政建設責任制工作的落實。20xx年以來，先後有四人因違反黨風廉政建設責任制有關規定而受到責任追究。

圍繞改革、發展、穩定大局，以改革的精神、創新的理念，深入開展理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮鬥教育，不斷加強幹部黨性修養。五年來，通過開展政治理論學習、示範教育、警示教育、崗位廉政教育和黨員領導幹部上廉政黨課、座談討論，召開民主生活會等多種形式，引導我區教育系統黨員領導幹部樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。在學習理論文獻和黨紀條規的基礎上，組織開展黨員先進性教育、作風教育、貫徹落實科學發展觀、創先爭優和學習《廉政準則》、規範從政行為、促進科學發展等主題活動，還通過收看警示教育片、請市紀委領導作案例分析等警示教育;對新任領導幹部進行廉政談話和廉政教育培訓;利用《蜀山教育》刊物、蜀山教育體育網、校務公開欄等多種載體開闢廉政建設專欄，不斷加強反腐倡廉宣傳教育工作。

20xx年以來，我局在全區各中國小開展了廉政文化進學校活動。通過在師生中開展廉潔從政、勤儉辦學、廉潔從教、服務學生和知榮明恥、敬廉崇潔、誠信守法為主題的教育活動，促進黨員幹部、教職員工牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，培養青少年學生正確的價值觀念和高尚的道德情操，積極營造以廉為榮、以貪為恥的良好社會風尚和風清氣正的校園育人環境。20xx年，我區西園國小分別被評為首批xx市廉政文化進學校示範單位和全省第一批廉政文化進學校示範點;20xx年，金湖學校榮獲xx市第二批廉政文化建設squo;六進squo;示範單位。

我局堅持把制度建設作為築牢反腐倡廉第一道防線，並於20xx—20xx年組織開展了反腐倡廉制度建設推進年、鞏固年和執行年專題活動。對 強化制度執行力進行了認真的調研，結合加強制度建設、堅持勤政廉政、促進科學發展主題教育活動，完善和建立了46項規章制度。結合學習《廉政準則》，開展了反腐倡廉制度學習教育月活動。依託蜀山教育體育資訊網，設立反腐倡廉制度庫電子平臺，不斷提高制度執行力。

堅持黨的民主集中制。我局黨政主要領導和班子成員，能始終堅持黨的民主集中制原則，局黨委班子成員之間團結協作、相互配合，充分享有知情權、建議權、決策權、監督權，對招生、教師調配及幹部任免、評優評先、基建工程、大額資金的管理和使用等重大問題，均經集體研究決定並公示，從制度和程式上確保工作規範化、科學化執行，沒有出現暗箱操作的現象。

加強對選拔任用幹部的監督。局黨委一直堅持德才兼備的用人標準，將《黨政領導幹部選拔任用工作條例》貫穿和體現在選人、用人和管人的各個環節中，做到幹部選拔任用堅持原則，堅持標準，公開民主，程式合規。五年來，對提拔調整的143位校級領導，均按照民主推薦、考察、醞釀、討論決定、任職等規定程式進行，落實任前公示和任職試用制度，且每次都做到事先徵求紀委和領導班子成員意見，嚴格杜絕幹部選拔中的不正之風。

加強教師招聘、分配等專項工作的監督檢查。局紀委充分發揮內部監督職能，積極配合組織人事部門進行教師招考引進等重要工作的督查。五年來，對每年都進行的教師招考和優秀教師引進工作，從釋出招聘資訊、報名、資格審查、筆試、面試、體檢到落實崗位，始終貫徹公開、公平、公正、擇優原則，每個環節都堅持陽光操作。20xx年對新引進和招考入選的教師還實行了公開自主擇崗，進一步體現了教師分配工作的公平、公正，以達到新增教師和用人學校雙滿意。

加強教育民生工程實施情況的監督檢查。充分發揮治理教育亂收費專項工作牽頭作用，把貫徹落實城鄉義務教育經費保障機制改革列入治理教育亂收費工作的重要內容，積極履行監督、檢查、協調和查辦等職責，確保各項政策措施落實到位。

加強教育經費的管理和監督。發揮會計核算中心教育分中心的財務監管作用，指導學校不斷完善財務管理，加強審計監督，提高經費使用效益。五年來，通過召開座談會、審查財務資料、清查盤點固定資產、實地調查瞭解學校內控制度及執行情況等，共計對42所中國小、幼兒園的離任校長和園主任進行了任期經濟責任審計;對7所整合撤併學校進行了撤銷驗資審計;還對區素質教育實踐基地進行了財務收支審計。

加強中國小招生工作的監督。嚴格執行義務教育階段學校招生劃片、就近、免試入學政策，嚴格禁止義務教育階段跨行政區擇校借讀，嚴格控制行政區內跨學區借讀。高中招收擇校生嚴格執行三限政策，不以三限以外其他名義招收高收費學生。

加強民主監督，充分發揮教育系統人大代表、政協委員、黨風廉政監督員和群眾輿論監督的作用。通過召開座談會、徵求意見、問卷調查等形式，徵求對反腐倡廉工作的意見和建議，積極查詢黨風廉政建設工作的不足和問題，及時加以整改。

20xx年以來，結合我區教育工作實際，開展了治理商業賄賂專項工作，加強了對教育系統基建工程招標和建設、教學儀器等物品採購、教學用書選用等工作的監督。配合上級紀檢機關開展了糾正違規購買或租住直管公房等問題的工作;集中開展了厲行節約反對鋪張浪費專項活動;開展了小金庫專項治理工作;開展了工程建設領域突出問題專項治理工作。還積極開展了查擺找補創活動、加強機關效能建設工作，結合開展深入學習實踐科學發展觀活動，督促局機關各科室推進改革、加強服務、完善管理、提高效能，面向基層積極承諾，著力構建廉潔型、服務型機關，積極推動各項教育惠民政策落到實處。

制定《規範學校收費工作意見》，每年春、秋季開學督促各校進行收費工作檢查自糾，組織紀檢、財務審計等部門深入學校開展收費工作專項檢查，不斷規範教育收費和治理教育亂收費行為。20xx年，教體局還專門制定了《教育收費投訴通報制度》，每季度對全區教育收費投訴情況進行通報，對零投訴單位提出表揚，對管理不嚴造成投訴案例的學校予以通報，實行一票否決制和責任追究，通報結果作為年度考核、評先評優的重要依據，並與績效工資掛鉤。去年國家七部委督察組來我區進行教育收費專項檢查，我局治理教育亂收費工作受到了督查組的肯定。

堅持把查處黨員幹部違紀違法案件作為從嚴治黨、懲治腐敗的重要環節來抓，認真貫徹執行《中國共產黨黨員領導幹部紀律處分條例》，切實做到有案必查、違紀必究。重視紀檢信訪投訴工作，及時調查處理來信來訪，對群眾反映的問題，認真受理，查清事實，及時處理，澄清問題，化解矛盾，切實維護教育教學工作秩序和群眾的合法權益。20xx年至今教體局紀檢監察科共受理來電來訪和網上投訴245件，上級紀檢部門轉辦的各類投訴219件。對各投訴事項，力求做到深入調查、實事求是、耐心解釋、群眾滿意。對查實存在的問題和不良現象，也做到及時糾正和整改，按時反饋，投訴辦結率達100%。所受理的信訪件均能全部按期辦結，基本做到紀檢監察業務範圍內的初信初訪件一次辦結，沒有出現重複信訪和越級上訪的現象。五年中，通報批評3人，黨內警告處分2人，誡勉談話8人，日常提醒談話常態化。

各位代表、同志們，五年來，我局黨風廉政建設工作雖然取得了一定的成績，積極維護了良好的育人環境，但與上級要求和全系統廣大黨員幹部、教師、群眾的期望還有差距。少數學校領導幹部對黨風廉政建設的重要性認識不足，勤政廉政意識不強;一些學校對反腐倡廉工作認識不夠，民主生活會、政務公開、校務公開，尤其是財務公開制度不夠健全，導致在群眾中造成不良的影響，對此我們必須高度重視，認真加以解決。

今後教體局黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想是：以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，圍繞落實科學發展觀和構建社會主義和諧社會，深入貫徹黨中央和中紀委全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，深入構建我局懲治和預防腐敗體系，嚴格按照上級紀委的統一部署，在局黨委的領導下，全面履行黨章賦予的職責，堅持不懈地推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為全面落實本屆黨代會確定的各專案標和任務提供有力的政治和紀律保證，使我區教育系統黨員幹部廉潔從政行為更加規範，黨風政風行風更加好轉，人民群眾對黨風廉政建設和反腐敗工作的滿意度不斷提高。

圍繞中心，服務大局，充分發揮職能作用。要深入學習黨在新時期黨風廉政建設和反腐敗工作的重要論述，進一步提高認識，把黨風廉政建設和反腐敗工作列入教育的總體規劃，與黨的思想建設、組織建設、作風建設結合起來。深入開展政治紀律教育，認真貫徹執行《黨內監督條例》，嚴格遵守中紀委和中組部提出的各項紀律要求，加強黨的紀律建設，遵守黨的章程，維護黨的政治紀律，嚴厲查處違反《黨章》的各種行為。

不斷加強對我區教育系統領導幹部，特別是局機關各部門和各學校主要負責人行使權力的監督，確保權力正確行使，有效防範廉政風險。對本系統有關重大決策、重要人事任免、重大專案安排和大額度資金使用等重要工作和關鍵環節加強監督檢查。促進依法辦學，做到權力執行到哪裡，反腐倡廉工作就延伸到哪裡。堅持內部審計制度化、經常化。強化對工程建設專案、資金管理使用和對教育經費的監督管理，組織對各單位責任人和財會人員進行規範收費行為及財務管理等方面的教育培訓，不斷加強職務犯罪預防工作。

及時跟進、主動參與，同步開展對落實上級黨委、政府有關教育的惠民政策、落實教育均衡發展等措施執行情況的監督檢查。牢固樹立群眾觀點，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。加強對中國小招生、教師招聘等重要工作和教育民生工程的監督檢查，及時發現和解決存在的問題，嚴肅查處違紀違法行為，有效防範廉政風險，促進各項政策措施落實到位。

加強反腐倡廉制度建設是一項長期性的任務。我們要不斷健全和完善黨風廉政建設和反腐敗工作領導體制及工作機制，加大責任追究的力度，確保責任落實到位，充分發揮制度的保證作用，堅持用制度規範從政行為，強化對制度落實情況的監督檢查。按照嚴格依法、全面真實、注重實效、及時便民和利於監督的原則，進一步擴大黨務、政務、校務公開範圍，規範公開內容，完善公開制度，增強公開實效。著力構建本系統黨風政風行風建設的長效機制，發揮組織協調和監督檢查職能，強化監督檢查效果，著力在制度建設的完善、延伸、創新上下功夫，採取有效措施，使教育、制度、監督、改革、懲治等各項工作整體推進。

認真落實黨風廉政建設責任制。把學校領導班子及其成員履行黨風廉政建設責任制情況作為重要內容納入年度考核評價體系中，不斷促進我局黨風廉政建設。對領導幹部嚴格要求，嚴格管理，嚴格監督，督促他們在加強自身建設的同時，抓好分管部門和單位的黨風廉政建設，不斷促進黨風廉政建設工作的全面開展。

貫徹為民、務實、清廉的要求，教育引導廣大黨員幹部牢固樹立以人為本，執政為民的執政理念，通過開展主題教育活動，強化黨員領導幹部的宗旨意識、民主意識、責任意識、法制意識和廉政意識，著力解決群眾觀念淡薄、脫離實際、工作作風不實、違紀違規辦事和以權謀取私利等問題。發揮教育在預防腐敗中的基礎性作用，堅持先進典型示範教育、反面警示教育和崗位廉政教育相結合，著力加強黨員幹部理想信念教育和黨性黨風黨紀教育，增強宗旨觀念、提高實踐能力。認真執行《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，前移幹部廉政監督關口，把《廉政準則》納入民主生活會和組織生活會、中心組理論學習、幹部教育培訓、任前廉政談話及幹部述職述廉的重要內容，作為落實黨風廉政建設責任制的重要依據，探索建立領導幹部廉潔自律工作長效機制。

採取多種形式加強反腐倡廉建設成果宣傳，利用蜀山教育體育網，加強黨風廉政宣傳教育，建立校園廉政文化資源平臺，創新思路和活動方式，深入推進廉政文化進學校活動，增強青少年的廉潔意識，培養青少年學生識別腐敗現象的能力;提高廣大教職員工的廉政意識和拒腐防變的自覺性，促進全體教師依法執教，敬業愛崗，誠信服務，為人師表，建立健全校園廉政文化建設的長效機制。

進一步鞏固厲行節約、制止奢侈浪費工作成果，完成各項規章制度。嚴格監督有關公款出國(境)、公務接待、公務用車等規定的執行情況。繼續深化小金庫和工程建設領域突出問題的專項治理。突出治理教育亂收費，嚴格執行各項教育收費政策和收費公示制度，努力構建治理教育亂收費長效機制。加大政策宣傳力度，切實規範義務教育階段招生和收費行為，加強對非義務階段收費行為的監管，對義務教育經費保障機制改革各項政策執行情況加強監督檢查，強化教輔材料的使用管理，規範學校服務性收費和代收費行為，努力從源頭上杜絕亂收費行為的發生。堅持教育收費投訴情況通報制度，把監督檢查工作與行風建設、隊伍建設、師德師風建設結合起來，堅持經常性檢查與專項檢查相結合，對群眾舉報和檢查發現的亂收費問題要嚴肅查處和追究當事人及相關領導的責任。

貫徹黨要管黨、從嚴治黨的方針，著力構建預防與懲治並重的辦案制度。認真受理紀檢監察舉報投訴工作，溝通教育與群眾的聯絡，發揮紀檢監察科的服務、諮詢、監督的作用。嚴厲查處違紀違法行為，按時規範辦理上級紀檢監察部門轉辦的信訪件，高度重視電話舉報、媒體及網上投訴。結合紀檢監察信訪工作，進一步拓寬、暢通舉報渠道，認真排查案件線索,強化辦案責任，探索建立紀檢監察信訪協調工作機制。認真剖析案件中暴露出來的問題和原因，及時發現和掌握教職員工在廉潔自律方面存在的苗頭性、傾向性問題，及時對相關人員進行警示和教育，把腐敗現象遏制在萌芽狀態。對制度執行不力、有章不循、失職瀆職等問題，視情節追究當事人和單位主要領導責任，給予誡勉談話、批評檢查及組織處理。強化教育政風行風自檢自糾工作，對涉及我區教育體育工作的投訴舉報、媒體報道、網路資訊等進行綜合分析，增強整改針對性，不斷鞏固行風建設成果。

各位代表、同志們，局黨委對今後五年的工作提出了明確的奮鬥目標，我們要不斷地自覺加強黨性鍛鍊，加強思想建設，加強道德修養，緊密團結，克己奉公，同心同德，開拓進取，以更加飽滿的工作熱情、更加堅定的工作信念、更加務實的工作作風，積極營造風清氣正的教育環境，全面實現本次黨代會所提出的各項工作任務和奮鬥目標。

第2篇

根據這次黨組織換屆選舉會議精神和要求，現將我村自20xx年組織艱澀、經濟和社會事業發展、廉潔自律建設等方面的情況彙報如下：

三年來，老山村黨組織能按照鎮黨委的要求，加強組織架設，落實組織制度，開展組織活動。能夠帶領黨員堅持學習黨在農村的各項方針、政策，認真學習xx大會議精神，思想得到進一步解放。認真踐行科學發展觀，使我們的工作能更符合實際，更符合群眾的願望，能更好地為富民強村服務。

三年來，在上級領導的關心和支援下，我村兩委會一班人始終把為人民群眾辦實事、辦好事、謀福利作為自己工作的出發點和歸宿。通過村兩委會一班人的共同努力，我村的各項經濟和社會事業得到了穩步推進，取得了可喜業績。具體包括以下十一個方面：

1. 水利建設，新建當家塘28口，農橋3座，切實降低了農民農業生產成本投入，緩解了農村矛盾，增加了農民收入。 2. 農村新型醫療保險已覆蓋全村，村民參保率達98%以上。 3. 紮實開展新農保普及工作。經過村全體幹部的廣泛宣傳，發動，參保人數已有2359人，達到本村應保人數的90%以上。

實施完畢。後洪已新建當家塘一口，石子路已鋪設1500米，切實解決了移民出行難、用水難問題。

5. 危房改造已完成12戶，低保戶新增57戶，緩解了我村部分弱勢群體生活難，住房難問題。

6. 村部陳地建設工程在鎮黨委、政府領導的關心和支援下，我村辦公室工程於20xx年10月全面竣工投入使用， 總耗資約46萬餘元。

7. 東部幹線建設有序推進，東部幹線工程涉及我村7個村民小組，拆遷戶17戶，拆遷安置工作全部結束。

8. 招商引資，吸稅引稅工作初見成效。經過黨委、政府的不懈努力，村積極配合，南京鑫夏新型建材有限公司已順利落戶我村，正在興建中。藉助我村良好的發展環境，目前已註冊企業2家，南京市六合區老山維修服務隊，南京鋼鐵集團汙水處理服務公司，部分稅收已入庫。

9. 環境整治效果明顯，我村新建公廁2座，垃圾池21座，並配備一支保潔員隊伍，轄區內公共場所發現垃圾及時清理運走，使我村面貌煥然一新。

10. 社會治安綜合治理機制日趨完善，我村配備2名專職保安，由派出所統一調動，每天對鎮內24小時進行不間斷巡邏，對廣大居民廣泛宣傳安全防範知識，部分居民已經安裝電子報警系統，確保村民安居樂業。

爭取資金，已化解債務20萬餘元，我們還將進一步加大力度，控減非生產性支出，多渠道爭取外援資金，力爭兩年內還清我村所有涉農債務。

認真貫徹落實《關於加強農村基層黨風廉政建設的意見》。 凡村內重大事項，絕不個人做主，一律開會討論民主決策。村級水利、道路、新農村建設專案，全部實行招投標，不暗箱操作。村級財務嚴重執行《冶山鎮農村財務管理規定》，全面推行黨務、村務、財務公開，保障農民群眾的知情權、參與權、管理權和監督權，做到自覺率先垂範、接受監督。

以上是我村黨組織三年來的學習、工作和廉潔自律方面的情況。歡迎各位黨員、組長代表諫言獻策，多提寶貴意見，我堅信，在大家的共同努力下，x村的明天會更加美好。

第3篇

自20xx年鄉鎮換屆以來，*鎮在aa區委、區政府、金西開發區黨工委和管委會的正確領導下，堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，緊緊圍繞經濟要發展，民心要穩定，社會要和諧的工作要求，全面貫徹落實科學發展觀，堅持強工興鎮戰略，促進工業經濟區域化建設，堅持以農穩鎮戰略，促進農業產業化建設，堅持城鄉統籌戰略，促進城鄉一體化建設，堅持平安建立戰略，促進和諧社會構建;堅持固本強基戰略，促進民主政治建設。五年來在三個文明建設中取得了較好的成績，現總結報告如下：

一、重視自身建設，發揮整體作用，提高執政能力水平

1、按照五好鄉鎮黨委的要求，切實加強鎮黨委、政府班子的自身建設。

強化學習制度，堅持鎮黨委理論學習中心組的活動。認真學習鄧小平理論，三個代表重要思想和黨的xx大以來各項文獻，特別是關於執政黨建設的一系列文章。使班子集體全面理解，深刻領會三個代表重要思想和鄧小平理論的精髓，牢記黨的宗旨，不失時機地把握髮展機遇，提高執政為民重要性認識。堅持科學發展觀和以人為本的執政理念，鎮黨委、政府作出的各項工作部署切合本鎮的工作實際，體現全鎮人民的廣泛要求，符合人民的共同願望。從*鎮的實際出發，實施強工興鎮的發展戰略，把發展工業經濟，開展招商引資，作為經濟工作的重點工作來抓。主動配合金西開發，促進北區塊的開發建設，使一批外來重點企業落戶*鎮，提高*鎮的經濟總量，增加*人民的經濟收入。

鎮班子成員團結統一，相互信任，相互尊重，在大事面前講原則，在小事面前講風格，經常開展批評和自我批評。每年過好一次民主生活會，分析各自存在的不足，明確努力方向。每名班子成員對所分管的各線工作都能忠於職守，不相互扯皮，做到勤通氣，提高執政水平。按照民主集中制的要求，做到民主決策、民主管理和民主監督。

3、積極開展三個代表重要思想學習教育活動和以三個代表重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。

認真開展開發金西轉變思想觀念大討論活動和創新創業，追趕發展大討論活動。找出班子自身存在的不足，明確整改措施，狠抓落實，促進*鎮社會經濟的發展。

五年來共引進區外規模企業5家，工業固定資產投入達2.3億元。培育出年銷售超億元企業一家。規模企業7家。20xx年度，全鎮工業銷售總產值達44800萬元，比20xx年翻一番，社會出口交貨值18047萬元，工業稅收1330萬元。

完成北區塊土地徵用工作，抓好黑白礦山機械廠、金鼎織帶有限公司、恆鑫泰有限公司、丁丁實業有限公司造紙廠等重點企業的入園開工建設工作。為企業技術改造擴建新建搞好跟蹤服務，土地徵用到那裡，政策處理服務到那裡，全力營造良好投資環境，確保企業入園無障礙施工。

20xx年度，全鎮實現來料加工費收入達1000萬元。開展農村勞動力培訓7期776人次，新增農村勞動力轉移338人，企業增加就業崗位147個，獲得aa區農村勞動力培訓轉移工作先進集體。

1、狠抓農業產業結構調整工作，提高農業經濟收入水平。

全鎮有糧食規模種植戶85家，其中一家獲得省級先進，禽畜規模養殖戶34家，農副產品返銷專業戶4家，農業企業2家。

五年來平整土地五期，共11000畝，農田水利基礎投入近1000萬元。培育科技示範村一個，經常開展農業科技培訓，擴大科技普及面。引進糧棉優質品種，擴大良種覆蓋面。

1、狠抓村莊環境整治工作，改善村民居住環境，提高生活質量。

大墳頭、青陽洪、壩頭、五四、下潘等六個村完成村莊整治任務，受益人口達5500多人，佔全鎮人口的三分之一。20xx年度，城鄉一體化工作被評為區級先進。

後彰陳、西上陳、章家等村相繼完成了自來水管網的改造，為提高飲用水安全保障水平創造了條件。

20xx、20xx兩年全鎮共投入資金750餘萬，爭取到上級補助386.4萬元，其餘鎮、村兩級自籌，完成了21個村鄉道村道等級公路硬化20公里，全面實現了康莊工程村村通、完成了雙百任務，20xx年度被評為康莊工程建設區級先進單位。

農村合作醫療覆蓋率達92%，公共衛生規範化建設通過了區級驗收。重視九年義務教育工作。五年來籌措資金500多萬元，新建了鎮中心國小都儘可能考慮周全些，讓員工在新環境下能夠更快地適應並安心工作，有效地穩定了職工隊伍。在公司計劃與微纖維公司合作的籌備階段，我們也積極做好各方面的支援，關注雙方合作的實施程序，同時為確立新公司的發展方向營造共商共贏的良好氣氛。中外合資公司成立以來，更是積極配合整合後公司新的運作要求，做好新架構的搭建、人員的調配和補充，以及各項制度、措施的推進和落實，使企業與員工在穩定中得到發展。

3、堅持固本強基，抓好黨組織的建設和黨員的管理教育，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。

一是重視黨的班子建設，從班子抓起，發揮黨委成員的表率作用。每年我們根據上級黨委的要求，制定切實可行的紀律教育月的學習計劃，還把重點放在黨委班子的廉政建設學習教育上。從20xx年至今，黨委每年都進行班子成員集中學習黨的紀律制度和有關檔案，加深理解黨的廉政建設和教育的目的，通過定期召開民主生活會，開展批評和自我批評，對照標準查詢問題，帶頭落實整改措施，在班子裡形成相互間的提醒、督促，從而達到共同進步的良好氛圍，在黨員群眾中起到表率作用。

二是完善黨的基層組織建設。公司現有11個黨支部，2個黨總支，黨員118人。切實抓好支部的建立和健全管理()，一直是黨委的主要工作，基層黨支部的建立是以公司行政架構為基礎，再結合黨員的分佈情況，成立相應的黨支部;支部班子成員健全，分工合理。如因工作調動造成空缺，黨委及時進行補選支部書記和委員，確保支部組織建設健全。

三是與時俱進，不斷改善黨建的工作制度。公司黨委在20xx年至20xx年開展的保持共產黨員先進性教育活動中，認真組織在冊黨員參加系列的學習和教育，對一些已離場但組織關係仍未轉出的黨員，黨委想法設法通過簡訊和電話聯絡他們，送給他們學習書籍，佈置每一階段的學習要求，經過三個階段的學習、對照標準、分析原因、查詢不足、制定了相關的整改措施，形成了保持共產黨員先進性的成果—建立了黨員學習的長效機制。隨著新的公司的運作要求，黨委對支部建設等各項管理模式提出了新設想，在保持原有的黨委年度工作計劃外，把月度書記例會改為季度書記例會制度，還拓寬黨員自學的形式，通過建立和利用網路學習平臺維繫廣大黨員，健全黨員的網上學習和組織生活制度。

四是重視新黨員的發展工作。重視和堅持年度發展新黨員的計劃是企業黨組織固本強基的根本。從20xx年至今，各黨支部注重在生產一線和管理技術人員中積極培養引導上進心強，工作表現突出，綜合素質好的優秀員工加入黨組織，從教育培養--提出申請--積極分子的確立--吸收發展的跟進，支部書記和培養人都做了大量的工作，每一個環節都嚴格按照黨章要求去落實，始終遵循堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的發展原則，嚴格把關，保證素質，幾年來一共吸收了74名新黨員，壯大了黨員隊伍。

五是對黨員不斷的加強組織觀念的教育，讓黨員自覺的及時的交納黨費，幾年來黨委嚴格按照上級要求收繳黨員黨費，並按規定全額上繳到上級黨組織。在二xx年5.12四川汶川大地震的賑災捐款活動中，廣大黨員弘揚一方有難八方支援、為災區獻愛心的精神，積極踴躍參加社會上各種捐款，全司139名黨員還主動交納了一次特殊黨費，共22xx5元，其中三名黨員還自覺繳納了1000元，受到了上級黨組織的好評。

六是以黨員活動為抓手，公司黨委為了充分發揮黨員在企業生產經營中的先鋒模範作用，堅持在黨員中開展創先爭優活動和先進性教育活動，激勵和鼓舞全體黨員積極為企業發展貢獻力量。比如，堅持在黨員中開展的創先爭優活動，每年評選表彰先進黨支部、優秀黨員和優秀黨務工作者，七年來，受表彰的支部有19個/次，優秀黨員有186人/次，優秀黨務工作者有22人/次。今年還將評選活動的主題與上級黨組織部署開展的活動緊密結合起來，使評比有新意，表彰有效果。黨委還以黨員的活動推動員工的活動，從20xx年開始，由工會牽頭在全公司範圍內開展了優秀團隊、優秀員工、優秀管理者的評選活動，一批批工作表現突出的先進典型得到了彰顯，從而帶動了廣大員工共同為企業發展目標努力奮進。20xx年，在總結開展活動的基礎上，又結合企業經營活動的中心主題，開展最佳員工的評選活動，掀起了比學趕幫超的熱潮。今年公司黨委還根據生產過程的質量攻關活動的目標，在黨員中開展了我為南方發展獻計策金點子徵集活動。使黨員的活動與企業的生產經營工作有機結合在一起，此項活動仍在開展中。

4、堅持以人為本，重視培養和發展人才，抓好培訓工作。

(1)一直以來，把人才視為企業發展的第一財富，堅持以人為本，是公司黨委服務於企業經營生產的成功經驗。

自20xx年至今，公司黨委十分注重從招聘到培養再到選拔這樣一個人才成長的過程。每年制定人才需求計劃，關注大專院校和人才交流市場的人才動向，通過各種招聘形式為企業輸送了各類人才，特別是大中專畢業生，他們經過在實踐中運用所學習的理論知識，以勤于思考，勇於實踐的精神，創造性地提出新的工藝技術，增強了專業水平、綜合素質並豐富實踐經驗，不少大中專生都被選拔和培養到公司的技術研發、營銷管理和中高層管理等崗位上，為企業不斷髮展提供有力的人才保障。

20xx年，公司與東華大學聯合開辦了四年制染整函授大專班，開創了產學研的培訓新路子，有35名學員取得了畢業證。20xx年職工業餘培訓學校也加大力度開展有創新經營、安全管理、法律知識、5s活動等不同專題的培訓，培訓物件從班組長、印染高階工、營銷人員到中層管理人員，有針對性地拓寬受教育的範圍。今年微纖維公司對南方公司的培訓工作提出了新的要求，成立了專門的培訓中心。今年以來，培訓工作更是內容豐富，形式多樣，有新員工入職培訓、紅十字會安全救助員培訓、英語口語班培訓、生產管理團隊戶外拓展培訓、質量管理培訓和倉庫、採購管理培訓、《業務紀律守則》學習培訓和經理及管理人員的安全教育培訓等等，培訓工作在企業的生產經營中日漸凸顯它的教育功能和實效性。明年將繼續擴大培訓的範圍，增加新的培訓內容，使員工能夠在企業工作中得到不斷的知識更新和學習提升的機會，以更好地獲得企業和個人的利益最大化，更好的促進企業可持續的發展。

5、積極做好員工的思想政治工作和激勵工作，確保員工隊伍的穩定。

20xx年至20xx年企業實行了轉制和準備新廠搬遷，在公司進入歷史性的機制改革大轉身的關鍵時期，黨委始終堅持團結穩定鼓勁，正面宣傳為主，指導宣傳組把握時機，及時傳播黨的方針政策，傳達企業改革發展的思路，重視改革熱點問題的引導，真正發揮了黨政喉舌的作用。一是積極做好耐心細緻的思想政治工作，建立新平臺，有針對性地成立專門工作小組，解決員工隊伍中出現的不穩定因素，努力將矛盾化解在萌芽狀態中。二是堅持發揮工會的橋樑和紐帶作用，在制定公司轉制方案和職工安置方案時，黨委依靠工會的職能作用，廣泛聽取職工的意見，召開多場的職工代表小組會議討論、詳盡解釋政策條款，力求讓員工思想上的理解化為行動上的支援。

20xx年至20xx年，公司完成了兩片廠區整體搬遷，完成了地域的整合，又面臨著人員和裝置的整合。黨委根據公司新的管理架構的思路，分析員工隊伍可能出現的方方面面的問題，分別採取面對面談話的形式，用動之以情、曉之以理的方法解釋調整工作的必要性，及時做好人員調整和崗位變動中管理層人員的思想政治工作，同時針對一度出現的華南廠管理人員、生產骨幹隊伍波動的情況，馬上採取了多種補救措施，發動各個支部書記分頭做好員工的思想教育工作，有效地穩定大局，留住了部分生產技術骨幹，確保了生產經營的正常進行。

堅持正確的方針原則，立足全域性，密切黨群關係，調動一切積極因素，充分發揮工會、女工等群眾組織的積極作用，團結和教育廣大員工堅定信心，共謀發展，是黨委一直以來的工作作風。

(1)堅持發揮職代會的作用，發揮工會的參政議政職能。

公司黨委善於依靠工會參與公司的重大決策，充分履行員工的政治權利。在重要的決定和實施方案出臺前，堅持廠務公開的原則，必須經過職工代表大會討論通過，如果職代會討論不通過的，反饋董事會再重新作出決定。在企業轉制、搬遷、工資改革、食堂承包等重大決定推出前，工會積極做好企業和員工的橋樑，協調和解決勞資糾紛，化解矛盾，配合黨委努力完成公司的經濟發展目標，得到上級主管部門和員工的好評，成為佛山市建立工會工作示範單位。黨委十分支援工會獨立開展工作，比如工會根據公司的發展需要，積極組織員工開展勞動競賽，特別是女職工巾幗建功活動和職工經濟技術創新工程，以一化三技為載體，充分調動員工的積極性和創造力，多年來堅持開展活動，不但為企業練就了生產技術行家裡手，還有效地促進了企業的經濟發展，為穩定大局做出了積極的貢獻。

黨委一直以來堅持指導工會的宣傳工作，充分發揮宣傳教育的積極作用。每月工會的宣傳提綱必經過黨委審閱，把準宣傳的主題和方向。在黨委的關心支援下，工會的宣傳隊伍不斷充實和壯大，成為企業發展不可缺少的生力軍。

公司黨委始終如一地關心黨員群眾的工作和生活，支援和幫助工會打造企業的送溫暖工程。首先爭取公司行政支援，撥出專款讓工會為困難員工提供援助和定期慰問，同時黨委成員還親力親為，與工會人員一道前往患病黨員群眾的床前慰問，走訪家庭成員噓寒問暖，及時送去組織的溫暖，充分體現了黨群工作相互支援，密切聯絡，形成合力，共謀發展的優良工作作風。

同志們，第x屆黨委任期以來，在黨組織的工作上取得了一定的成績，這離不開上級黨組織的關心、支援和具體指導;離不開各黨總支、黨支部、專兼職黨務工作者的無私奉獻;離不開南方公司全體黨員的辛勤工作和共同努力。在此我謹代表公司黨委向所有關心和支援南方公司黨建工作的領導和同志們致以崇高的敬意和誠摯的感謝!在此，希望全體黨員一如既往，熱愛我們的組織，熱愛微纖-南方，樹立正確的科學發展觀，振作精神，堅定信心，堅持學習與創新，戰勝當前的各種困難，努力、認真負責地工作，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範作用，為完成公司的各項生產經營目標而作出我們的貢獻!

第4篇

20xx年是*醫院團結奮進、開拓創新的一年。在這一年裡，醫院黨委以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，全面貫徹黨的xx大確定的方針政策，始終圍繞學校和醫院改革發展大局和中心工作，不斷總結新經驗，把握新規律，探索新思路，推出新舉措，堅持正確的思想與輿論導向，以開展保持共產黨員先進性教育活動、醫院管理年活動為契機，切實加強醫院黨建工作,落實新時期黨建工作新要求,努力抓好物質文明、精神文明、黨風廉政建設及醫院文化建設，努力發揮黨委的政治核心作用，保證了黨的各項方針政策的貫徹執行，保證了院長負責制順利實施和醫院改革發展的順利進行，使我院醫教研工作保持了良好的發展勢頭，職工隊伍保持著良好的精神狀態，為把我校建設成國內外知名大學、把我院建設成學科特色鮮明、在國內外有一定影響的大型研究型綜合性醫院，提供了強有力的思想保證、精神動力。

一、以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用

我院作為第二批開展共產黨員先進性教育活動的單位,自7月中旬開始到今天，在這近半年的時間裡，堅持抓住學習實踐三個代表重要思想這條主線，把握保持共產黨員先進性這個主題，明確提高黨的執政能力這個著眼點，在省高工委和醫學院黨委總體部署的框架下，組織全體黨員幹部按照《中共中央關於在全黨開展以實踐三個代表重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動的意見》精神，提高認識，端正態度，積極參與，認真整改，確保先進性教育活動紮實有效地開展，有力地促進了我院各項工作的發展，達到了預期目標。全院25個黨支部，包括在職黨員21個黨支部569名黨員，離退休黨員4個黨支部87名黨員，總共663名黨員(其中4位同志因長期出國失去聯絡)，實參加黨員數659名，參學率為99.4%;(不包括醫學院校在我院實習學生兩個黨支部68名黨員、第一臨床醫學院89名黨員)。通過保持共產黨員先進性教育活動的開展，黨組織的戰鬥力、凝聚力有了新的提高，全體黨員增強了黨性意識、理想信念，領導幹部的工作作風有了新的改善，辦事效率明顯提高，真正體現了實事求是、求真務實，兩不誤，兩促進。

在教育活動實施過程中，為確保先進性教育活動的全面覆蓋，確保學習質量，院黨委堅持分類指導、不搞一刀切的工作原則，結合醫院的實際工作，制定了學習動員階段的工作計劃。舉辦全體中層幹部專題學習會，分別聽取市委宣傳部副部長、黨校副校長等專題報告，組織先進性教育領導小組成員和各黨支部參加醫學院先進性教育學習會。各黨支部認真組織黨員積極參加一次學習測試、一次先進性狀況問卷調查、一次學習交流會、一次專題討論會和一次主題活動的五個一活動。對外出進修學習的黨員，黨委專門向他們發出《*醫院黨委致外出黨員的公開信》，共發放26份，向他們通報醫院的工作情況，要求在網上或參加所在地的黨組織學習，並把情況及時反饋院黨委。

院黨委結合醫院當前改革發展的實際情況，合理確定徵求意見範圍，通過發放徵求意見表、召開座談會、設立意見箱、開展談心活動等形式，廣泛徵求意見。

一是院領導班子成員帶頭徵求意見。院黨委領導帶領先進性教育活動辦公室人員深入各黨支部參加民主生活會，聽取意見、說明情況、增加黨委工作透明度。

二是組織召開黨支部書記、民主黨派代表、中層幹部、醫院管理崗位骨幹代表及離退休老黨員代表等徵求意見座談會，共有300多人次參加。

三是通過在院大門口設立意見箱，向全院職工及患者們徵求意見。

四是通過黨員之間和黨員與群眾之間相互個別談心徵詢意見。先進性教育活動辦公室對徵求到的意見進行了認真、仔細的分類歸納、彙總梳理，分別整理出對黨員個人、醫院和醫學院的意見，並對意見進行了如實反饋。

在黨性分析階段，全體黨員和黨員領導幹部對照黨章規定的黨員義務、黨員領導幹部的基本條件、新時期保持共產黨員先進性的基本要求和本單位保持共產黨員先進性的具體要求，結合徵求到的意見，聯絡實際，全面總結近年來自己思想、工作和作風以及廉潔自律等方面的情況，撰寫了個人黨性分析材料，共收到分析評議表600多份。在黨員廣泛開展談心活動、認真撰寫黨性分析材料的基礎上，各支部組織召開了專題組織生活會。專題組織生活會上，每個黨員都能按照準備好的黨性分析材料逐個進行對照檢查、相互評議、開展批評和自我批評。黨員領導幹部認真開好雙重組織民主生活會，一方面以普通黨員身份參加了所在黨支部的組織生活會;另一方面開好黨委民主生活會。對照黨員義務和要求，反思和查詢自己理想信念、宗旨意識離黨的要求的差距;不斷提高黨的執政能力的要求，反思查詢自己謀求發展的能力;對照科學發展觀和正確政績觀的要求，反思查詢自己服務工作和抓發展的成效;對照群眾反映的意見和建議，反思查詢自己工作作風;對照黨紀法規和廉潔自律的要求，反思查詢自己自我要求和自我約束是嚴還是不嚴;對照黨員先進性具體要求，反思查詢自己先鋒模範作用發揮是好還是不好，認真地進行批評與自我批評，並提出了初步的整改意見和措施。

在黨性分析基礎上，對照分析評議階段查擺出來的問題，研究制定整改方案，主要是群眾普遍關心、反映強烈的問題，也是我們工作中的薄弱環節，院黨委制定了《溫州醫學院附屬第一醫院黨委先進性教育活動徵求意見整改措施》，同時每個支部和每位黨員根據對照檢查中找出的突出問題和黨組織的評議意見，進一步制定整改方案和措施。

為了鞏固各階段教育成果，院黨委將監督、檢查貫穿整個教育活動中。召開支部書記專題會議，各黨支部書記在進行工作彙報的同時加強了支部間的交流，起到相互促進的作用。要求各支部將各自整改的任務進行分解，明確責任部門和完成時間，落實具體責任人。特別是嚴格落實一把手責任制，切實發揮主要領導在解決全域性性問題中的作用;發揮好主管領導在解決部門存在問題中的作用，增強黨員幹部的責任感、使命感，醫院上下形成合力，確保查擺出來的新問題得到有效解決。

20xx年6月30日下午，醫學院*部長宣讀了**黨委[20xx]15號檔案《關於成立中共醫學院委員會黨校附屬第一醫院分黨校及幹部任職的通知》，宣佈附屬第一醫院分黨校正式成立。分黨校的成立將為醫院在新時期開展黨建工作提供新的平臺，在宣傳馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想，加強黨的知識培訓和黨的先進性教育和對全院黨員、幹部、入黨積極分子的教育培訓等方面發揮重要作用。

各黨支部在組織開展各項工作的過程中，注重民主集中制原則的貫徹執行，注重黨內民主的發揚，注重調動廣大黨員的積極性，注重活動載體的運用、活動形式的創新、活動實效的追求。在全院開展支部建設創新活動的過程中，有18個黨支部積極投入活動專案的設計、申報、立項及評比。從所申報的活動專案來看，內容豐富，形式多樣，涉及面廣，各具特色，與本職崗位工作相結合。其中臨床八支部的健康衛士科普教育社群行獲校級支部建設創新獎;臨床一支部、醫技一支部、普外科支部、行政一支部、行政二支部和後勤二支部6個支部獲得院級支部建設創新獎。通過開展支部建設創新活動，大大激發了基層黨組織的凝聚力和創造力，使黨的基層組織的戰鬥堡壘作用得到了很好的發揮;基層黨組織的工作面貌、廣大黨員的精神面貌也發生了可喜的變化。

3、今年，在推優入黨過程中，充分發揮黨校的積極作用，切實把握人員選擇的方向與標準，經過院黨委層層考核，共吸收16名新黨員，並推薦20多人蔘加由醫學院黨校組織的入黨積極分子培訓。

堅持一年一度的黨員評議工作，在自我評議和支部聯評的基礎上對每位黨員作出評定。

三、堅持教育為先，預防為主的方針，加強黨風廉政建設

為進一步規範醫院管理有關制度，抓緊建立健全與我院實際相適應的教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系，加大預防腐敗的工作力度，在加強教育上下功夫，增強憂患意識和拒腐防變能力，做到居安思危、廉潔自律，院黨委經常組織黨員幹部開展以講學習、講政治、講正氣為主要內容的黨性黨風教育，組織學習中紀委和國務院有關廉政會議的精神，組織黨員幹部觀看《信天游》、《張思德》等教育片，組織開展警示教育講座，教育黨員幹部醫務人員要加強政治理論學習，遵紀守法，自覺增強抵制資產階級腐朽思想的和不正之風的侵蝕，做到警鐘長鳴。

(1)繼續推行廉政談話和廉政檔案制度。今年繼續向社會聘請30餘位行風監督員，接受社會監督。

(3)今年5月醫院下發《關於醫藥代表不準進門診及病區的規定》。

(4)今年對原裝置科科長進行了經濟責任審計，對41個基建專案進行審計，工程總造價送審額*元，審計核減額*元，在醫院內部招投標專案上實行下浮率中標原則，在審定價的基礎上下浮，實行該方法後，今年工程下浮金額*元，共為醫院節約資金*元。

(1)加強對藥品採購的監控和管理，規定所有新藥來院推廣，必須接受資格審查，並簽訂《藥品購銷廉潔自律協議書》。

(2)加大紅包回扣查處力度，下發了《關於開展接受藥品廠商贊助收受藥品回扣自查自糾工作的通知》，據不完全統計，在此次自查自糾中全院主動上繳紅包**人次，金額**元，拒收紅包**人次，金額*元。

(3)積極做好來信來訪工作，做到有訴必查，有查必果，有果必糾。今年共收到投訴起，結案起。向社會發放問卷調查表**餘份，總滿意度達%。收到感謝信、錦旗**餘件。

院黨委認真貫徹實施黨中央衛生部以及省衛生廳的一系列檔案精神，本著開拓進取，求精奉獻的醫院宗旨，積極穩妥地推進改革，取得較為顯著的成績。

1、深入開展以病人為中心，以提高醫院服務質量為主題的醫院管理年活動，加強質量管理，促進醫教研工作全面發展。

2、為了進一步改善外科手術病人的醫療服務質量，提高我院外科手術的水平，加強外科手術向精細專科分化，醫院實施外科技術准入的試點工作;

3、在門診醫師工作站的基礎上繼續推廣，設立病房醫師工作站;

4、改造門診服務流程，實行配藥等人的取藥方式，緩解門診大廳壓力;

6、神經內科、心血管、消化、血液、感染(肝病)、腫瘤、內分泌、腎病、口腔、普通外科、泌尿外科、骨科等12個專業獲得藥物臨床試驗資格。

7、院區建設取得新進展：新院完成徵地530畝;醫療保健中心10月順利開診;手術室改造、行政樓搬遷和醫技大樓整體改造全面鋪開。

精神文明建設是新時期黨建工作一個重要組成部分，20xx年我所通過開展一系列建立活動，把思想道德教育作為主線貫穿到各項建立活動中去，調動大家的工作熱情和積極性，廣大黨員的先鋒模範作用得到了進一步的發揮。

1、200多名黨員自願報名參加我院與市總工會、**晚報社等單位開展百名黨員與百名特困病人結對活動，為特困病人提供了諮詢和上門服務;

2、400多名黨員幹部、共青團員和入黨積極分子積極參加道路專項整治、導醫服務等活動，為建立全國文明城市活動添磚加瓦;

3、45名中層以上幹部參加了我院與**大學醫院管理學院聯合舉辦的醫院管理高階培訓班;

4、醫院黨委積極推行科技特派員制度，選派青年幹部進駐農村鄉鎮工作;

5、開展雙千結對共建文明，送書送報送健康活動，發動全院黨員、團員，為雙千結對、共建文明的結對村**縣**鎮**村捐贈書籍2千多冊。

6、積極開展各類醫療扶貧下鄉活動，到目前為止，醫院已向災區和扶貧單位派出醫療隊人員近**人，接診病人多人次，送上藥品萬多元。

1、院工會，共青團在醫院改革和發展中起了十分積極的作用。通過組織籃球比賽、羽毛球比賽、游泳比賽，有氧健康操、五一職工大合唱比賽等多種形式的活動、寓教於中，引導職工做*人的榮譽感和敬業愛院的團隊精神，調動全院職工的積極性，倡導文明形象的生活方式弘揚職業道德，社會公德，家庭美德。

2、工會通過為職工代辦購火車票，代辦機動車年審換證工作，為職工聯絡學開機動車，慰問生產、生病和死亡家屬等系列工作，把黨組織的溫暖送到職工的心中，大大增強了職工的向心力和凝聚使他們能更加滿腔熱情地投入醫院工作中去。院工會今年被中華全國總工會授予模範職工之家。

3、院工會、女工委在三八國際婦女節，特邀市婦聯法律專家授課，舉辦《婚姻法》《婦女權益保障法》等法律知識講座，提高廣大女職工自我法律保護意識;繼續深入開展巾幗文明示範崗建立活動，今年我院巾幗文明參賽崗成績突出，獲得多項榮譽稱號：榮獲全國巾幗建功標兵;神經內科獲**省女職工建功立業標兵崗;急診科被授予**省巾幗文明示範崗;手術室被命名為**市巾幗文明示範崗;心內科繼續保留市巾幗文明示範崗稱號。

4、共青團除積極參與醫院的各項活動外還組織全體團員配合醫院中心工作開展青年崗位能手、青年志願者服務崗活動，創青年文明號許多優秀青年同志榮獲團市委優秀青年團員榮譽。**科獲全國傑出青年文明號稱號。

黨委一貫重視黨的統戰工作，堅持教育、引導、服務、促進相結合，把一大批優秀的黨外人士和高階知識分子凝聚在黨的周圍，為醫院的改革和發展發揮了他們的積極貢獻。實行黨務公開，建立黨委委員與黨外人士聯絡交友制度;堅持通過民主黨派負責人座談會等形式，認真聽取他們對醫院工作的意見和建議，拓寬民主溝通渠道，讓他們為醫院發展獻計獻策，宣傳黨的方針政策，及時傳達黨的xx屆三中全會等重要精神，鞏固了榮辱與共、肝膽相照、風雨同舟的思想基礎。積極關心各民主黨派組織的自身建設工作，配合上級黨委認真做好黨外後備幹部的推薦培養工作，關注黨外幹部的年輕化和知識化。院黨委積極在生活、工作、待遇上關心黨外人士，尤其關心學科帶頭人的工作生活，積極創造條件使學科帶頭人能夠安心學科建設、能夠發揮更大的作用

1、成立離退休幹部活動室，積極組織開展各種活動、支部學習，使老人老有所樂，感受到組織上的關懷和重視;

2、20xx年老人節在新建的醫療保健中心會議室召開，組織70、80、90歲老人拍照留念，並通過文藝匯演、中午聚餐等形式，為離退休老幹部慶祝節日;

3、配合醫學院夕陽紅藝術團成立，做好宣傳組織工作;

6、為離退休人員辦理病故撫卹金、喪葬費的計算、申報手續;

7、共辦理17位職工的退休手續，同時發放退休工資，辦理養老金申報及公積金提取手續;

總的來說20xx年我院黨的建設工作取得了可喜的成績，但是我們還應看到在許多方面還存在著不足，許多問題仍需要我們不斷努力，在改革發展中用改革的辦法在發展中去逐一解決。20xx年，對我所來說是關鍵性的一年，任務十分艱鉅繁重，面對眾多重大科研專案，特別是新院建設的進度，任務完成的好壞，直接影響著醫院今後的發展與生存;全體黨員應鼓足勇氣，堅定信心，進一步發揮黨員先鋒模範作用，促進和推動研究所的發展。讓我們以開拓進取、求精奉獻的大無畏精神去迎接新的挑戰，創造新的輝煌。

第5篇

我鎮高度重視，精心籌備，嚴肅紀律，規範程式，於xx年3月22日召開換屆選舉大會，出席黨代表111名，到會率達96%，大會選舉產生了中共xx鎮第十四屆委員會委員8名，紀律檢查委員會委員5名和出席縣

第十三次黨代會代表10名，圓滿完成了各項議程，縣委提名候選人全部高票當選，組織意圖得到充分體現。通過這次換屆，鎮黨委、紀委班子結構進一步優化，幹部素質進一步提高，班子平均年齡有所下降。

鎮黨委、政府高度重視嚴肅換屆紀律工作，本著預防在先、教育在先、警示在先的原則，認真開展八項活動：開展換屆紀律教育活動，採取黨委中心組先學，再組織全體鎮村幹部集中學習紀委、中組部《通知》精神以及省、市、縣委嚴肅換屆紀律要求，教育黨員幹部，特別是領導幹部顧大局、守紀律，自覺抵制不正之風;開展專題承諾活動，鎮黨委向組織部承諾，鎮黨政班子成員以個人名義向鎮黨委承諾，所有支部書記向鎮黨委作出承諾，確保換屆紀律工作落到實處;開展談心談話活動，鎮主要領導與每位班子成員和後備幹部，對思想不穩定或有不穩定苗頭的幹部，及時做好思想工作;開展重點宣傳活動，多形式多渠道廣泛宣傳中央5個嚴禁、17個不準和5個一律的紀律要求，營造濃厚的嚴肅換屆紀律氛圍;開展問卷調查活動;開展換屆風氣測評活動;開展暢通群眾舉報渠道活動;開展換屆紀律知識測試活動，用鐵的紀律狠剎歪風邪氣。

1、高度重視抓籌備。鎮黨委、政府高度重視換屆工作，成立黨委書記任組織，其他班子成員任副組長，相關人員為成員的換屆工作領導組，下設組織、祕書、會務、宣傳、安全保障五個工作小組，明確專人負責，確保各項環節準確到位。制發了《xx鎮黨委換屆選舉工作實施方案》，認真起草了鎮黨委、紀委工作報告，全面總結了五年來，鎮黨委、紀委工作成績，對未來五年的全鎮工作進行了科學安排。

2、規範程式抓選舉。一是嚴格把關，擴大民主，選舉產生出席鎮黨代會代表。鎮黨委成立換屆工作指導組，每個選舉單位明確一名班子成員作為指導員，進行駐點指導，確保選舉程式規範，各選舉嚴格按照兩推一選程式，共選出鎮黨代表116名，其中黨員幹部代表68名，佔代表總數的58%;生產一線代表48名，佔代表總數41.4%;婦女代表23名，佔代表總數19.3%。

二是精心組織，履行程式，開好黨代會。在換屆選舉過程中，鎮黨委嚴格遵守選舉工作有關規定，實行先差額預選，再等額選舉的方式，分別選舉出兩委委員和縣黨代表。黨委委員、紀委委員和縣黨代表按照多於應選委員人數20%的比例先在分8個代表組實行差額預選，再召開全體代表會議實行等額選舉，兩次選舉均採取無記名投票方式，黨委書記、副書記和紀委書記副書記在實行等額選舉。選舉時，為了充分體現選舉人的意志，安排了充足的時間，讓代表醞釀，使新一屆黨委、紀委班子順利通過選舉產生。三是認真履行呈報審批程式。在換屆工作中，鎮黨委按照有關規定，及時做好鎮黨代會的有關請示、溝通和批覆工作，不允許簡化，更不準以其他方式取而代之，保證了選舉工作的嚴密性。鎮黨委在大會閉幕後，及時將檔案材料整理歸檔，建立檔案，對工作進行總結，上報選舉結果，善始善終完成選舉任務。這次換屆選舉中，當選人100%符合上級黨委的組織意圖，確保了當選人100%以高票當選。

一是思想統一、領導重視，是做好鎮黨委換屆選舉工作的前提。

鎮黨委換屆工作是事關全域性的大事，開展不好，就會在社會上造成不良的影響，甚至會影響黨的各項方針政策在基層的貫徹落實，為此，鎮黨委領導思想高度統一，並納入重要工作日程，認真研究部署，建立組織領導機構，使換屆選舉工作紮實有效地開展。

二是嚴格程式、依法辦事，是做好鎮黨委換屆選舉工作的關鍵。在換屆選舉過程中，鎮黨委嚴格按黨內法規和程式辦事，對每一個程式都嚴格把關，不圖省事、簡單化，充分體現黨代會的嚴肅性、科學性，保證了換屆選舉工作高質量地完成。

三是充分醞釀、集中民智，是做好鎮黨委換屆人事安排的核心。在整個換屆選舉人事安排過程中，鎮黨委始終堅持走群眾路線，發揚民主，對兩委班子候選人反覆醞釀，廣泛徵求意見，集中民意，從而達到把班子選優配強的目的。

第6篇

20xx年，鎮黨政一班人在縣委、縣政府的正確領導下，帶領全鎮黨員幹部和廣大群眾，解放思想，拼搏進取，咬定青山，狠抓落實，圍繞黨的建設必須有大提高、城鎮建設必須有快發展、經濟建設必須有強勢頭、社會事業必須有新進步四大目標紮實工作，取得了顯著成績。20xx年全鎮完成財政收入390.4萬元，較去年增長15%;完成國民生產總值36351萬元，增長19.81%;完成社會固定資產投資10665萬元，增長7.09%;工業用電量完成232.76萬千瓦時，增長10.1%。信用社存款餘額1.85億元，較20xx年增長23%;郵政儲蓄存款餘額達到1.4億元，較去年增長11%。20xx年7月被確定為全國重點鎮，現將一年來的整體工作彙報如下：

1、以路線教育活動為契機，狠抓黨政班子建設和黨員幹部隊伍建設。思想上高度重視，緊密聯絡黨建工作、幹部作風實際，堅持書記抓抓書記，堅持示範帶頭、全力帶動，嚴格落實黨要管黨、從嚴治黨各項任務。帶頭暢談撰寫《借好機遇，改進作風》、《改進作風之我見》、《樹立特點鮮明的作風》、《想方設法把群眾擺進來》等10餘篇理論文章、學習體會，10餘次黨課報告。帶頭查擺整改四風方面存在的問題40餘條，較好地履行了第一責任人的各項職責，推動鎮路線教育活動健康紮實開展，達到了謀劃早、落實快、動真格、整改實的效果，班子成員整改問題110餘條，已解決73條，一大批涉及幹部作風、經濟發展、民生改善等方面的問題得到了解決。

2、以機制完善落實為重點，狠抓班子協作分工和鎮村發展合力。嚴格執行書記會、黨委會、黨政聯絡會議制度，堅持每週有碰頭、凡事有商議、有議必有決、有決必落實，切實完善議事規則，提升會議質量，確保決議執行效果。完善落實切口包片、崗責同步工作機制，對班子成員責任分工到位，對機關幹部定崗定責到位，實行目標量化、節點推進，既分工負責，又協同作戰，充分發揮了班子整體合力和機關幹部的主動能動力。建立完善抓人管事、抓事育人村級組織工作架構，規範村兩委會、黨員會、村民代表會、村組幹部會議事規則和決議效率，堅持週五黨員活動日，鼓勵建立村級在外人事協調會，促使村級組織服務中心，凝聚力量，協調各方。全鎮14個村完成了支部換屆，13個村的村委換屆順利推進，共產生新的支部班子14個，村委班子10個，先後三次以會代訓上黨課，教育引導新任兩委幹部強化政治意識、組織意識、法治意識、發展意識，達到了預期目的。

3、以意識形態建設為抓手，狠抓幹部作風建設和鎮村精神文明建設。認真落實縣委三項教育各項任務，深入推進基層幹部思想作風建設、法治和德育建設。確定了講政治、講組織、講發展、講管理思想政治建設總體要求，形成了樸實、硬朗、溫暖、坦蕩和愛便不累、做便不虛、為方取信、公方立威的思想規範和作風要求，教育引導幹部黨員找準思想定位，明確行為準則，改進工作方法，夯實工作作風。建立彰樹正能量工作機制，7個村載入真抓實幹功勞簿，16人在道德模範、土地流轉、弘揚正氣、敬業奉獻等方面被評為每週之星，1個村因村內環境衛生差被懶散落後曝光臺通報批評，2個村被邪氣歪風黑名單警示教育，切實為弘揚新風正氣提供了制度保證，發揮了積極作用。推行羊二莊村村規民約、德育講堂工作經驗，利用廣播、飛信、標語、版面、宣傳單等形式，廣泛宣傳德育典型、先進模範事蹟、法律法規和騰飛事件，購買巡邏車，成立綜治巡邏隊，切實營造了良好的社會氛圍和法治環境。擴大對外宣傳，先後被省市以上報刊雜誌刊登宣傳資訊24篇，在全縣的黨務政務資訊工作中始終名列前茅，有效地宣傳了，展示了的對外形象。

4、以強化兩個責任為中心，全面推進黨風廉政建設。重點工作、重大問題以及群眾敏感的重大事項，一律經班子成員集體討論通過後執行，切實增加了工作透明度。建立了領導幹部廉政檔案，將黨風廉政建設作為對領導幹部業績評定和評先獎優的目標考核。對黨風廉政建設責任制度落實情況進行不定期督察，確保了全鎮黨風廉政建設工作積極有效開展。從精簡會議、精簡檔案、監管公務車輛、控制公務接待入手，整治四風、轉變作風，治理幹部走讀現象，營造以實績論英雄，以實幹促發展、以培育宣傳先進典型為引領，倡導樹立新風正氣的良好工作氛圍和社會氛圍，解決機關幹部身在農村不懂農村問題。大力推進婚喪習俗改革，積極倡導科學健康、文明儉樸的生活方式，成功阻止大操大辦行為21起。表揚黨員幹部15人次，黨員幹部功勞薄集體記功3個村，處罰黨員幹部違反關於解決四風突出問題的十八條禁止令共5人次。認真履行監察職能，引導鎮村幹部強化服務意識。堅持深入開展優化經濟發展環境作風整頓活動，執行一個專案、一名領導、一個鎮直職能部門、一名機關包村幹部、一抓到底工作責任機制，督促鎮直各職能部門和各村的服務意識、服務質量、規範執法行為、改善投資環境。

1、堅持規劃引領，鎮區建設發展初露端倪。在聘請中國建築科學設計院修編完成總規的基礎上，科學定位鎮區發展，即，圍繞三點兩路，推進五大街區建設。即，以五叉路口、獲武路幸福路交叉口、東街與幸福路交叉口輻射獲武路、幸福路兩側鎮區新城建設，強力打造以巨集發商務賓館為中心的建材物貿街區，推進小商品市場向生產服務型現代物流商貿街區轉變;以佔地50畝的嘉和廣場為中心，打造以廣場娛樂、精品商貿、商住社群為一體的形象街區;打造以佔地15畝的中心幼兒園、40畝的中心國小以及鎮一中國中部為中心的教育輻射街區，為新鎮區建設增強基礎服務功能;以新幹線艾尚街7000平新型多層超市為中心，打造集新型商業、大型超市、空中廣場、商住、文化為一體的商貿綜合街區;以原東街市場、六和苑商業街為中心，加快四條現代商貿街、仿古街特色商業街區建設等，切實為新型城鎮化快速發展找準定位，謀篇佈局。

2、堅持政府搭臺，鎮村專案建設成效明顯。堅持政府搭臺，企業唱戲、節點控制，市場調節、小政府，大服務工作理念，積極吸引客商、爭取政策資金、動員社會資金，投身鎮城鎮化建設事業，為推進五大街區建設奠定了紮實的專案基礎。目前，巨集發物流貿易公司投資2500萬元完成商務中心建設投入運營;和誠房產開發公司投資6000萬元的嘉和廣場開發專案已完成規劃編制，農戶徵地，圍牆圈拉工作;中心幼兒園主體已封頂，中心國小已完成規劃選址，正在編制規劃申請報批;新幹線物流商貿投資開發公司投資1.1億元的新幹線艾尚街商住商貿綜合體專案，正在設計裝修，確定春節前投入運營;鄭州臻弘置業投資2億元建設六和苑中心社群，已完成10棟5萬平米，7棟開盤銷售，入住130戶，入住率60%;東街仿古特色商業街專案已奠基;東街公租房已達到入住條件全面交工，北街公租房已封頂。

3、堅持建管並重，城鎮基礎形象日益提升。籌資150萬元完成了中州路北街至羊二莊輔道修建工程;籌資200萬元完成了六和苑中心社群南門及東門至獲武路管網、輔道、綠化帶新建工程;籌資100萬元完成了中興二路、大張路大修改造工程，四縱四橫鎮區路網建設日臻完善;籌資60萬元完成了新幹線艾尚街門前管網、輔道、綠化帶建設;籌資30萬元全面鋪設了幸福路鎮區段天然氣管網，六和苑中心社群、東街公租房已接通點火;籌資100萬元架設六和苑門前路燈，栽植綠化帶，目前六和苑每晚都是燈火閃爍。成立城管控建領導小組及執法大隊，實行切口包片、鎮村聯動工作機制，共拆除店外店60餘處，廣告牌150餘個，制止違章違法翻建宅基地、違章建設70餘處，鎮村垃圾遍地現象得以有效治理，農村人居環境有較大提升。

1、盯緊抓牢，強力推進招商引資專案建設。去年簽訂入駐縣產業集聚區的東澳化工專案10棟廠房已封頂，預計明年6月份投入生產運營，20xx年可實現利稅2600萬元。中荷乳業集團有限公司投資3億元佔地100畝的年產18萬噸的乳製品生產專案，成功入駐亢村產業集聚區，專案徵地工作已全面完成，正在協調水電事宜。醫藥衛生材料有限公司投資3000萬元的脫脂棉、水刺棉專案成功簽約，入駐鎮農民創業園b區，現已完成規劃設計，有望明年上半年投產運營，年增加財政收入80萬元。

2、服務跟進，適時培育壯大本土工業企業。投資4000萬元的宋沂酒業有限公司年產酒品1萬噸的白酒生產專案，已完成一期主體建設，正在協調裝置購進，預計20xx年4月份試運營。安達電器投資30萬元新建廠房一座，明年計劃投資300萬元新建開關櫃專案標準化廠房3000平米。投資1500萬元、佔地40畝的華業水晶玻璃製品專案已完成徵地，有望年內實現搬遷，投產運營。紀禮包裝、豫之泉純淨水等企業健康運營，穩中有升，為改善收入結構作出了一定貢獻。

3、改善結構，突出土地流轉引領農村經濟。流轉土地累計突破1萬畝，今年新增4500餘畝，實現特色種植20xx餘畝，晚秋黃梨種植突破600畝，種植中藥村200餘畝，種植樹莓120畝，種植清香核桃100畝，彩色小麥300畝，設施農業面積100餘畝，火龍果明年即可摘果，花卉種植達600畝。特色養殖不斷呈現新趨勢，小營觀賞鳥養殖達120xx只，大官莊養殖梅花鹿30只，羊二莊養殖孔雀100只，後五福養殖鴿子5000只。全鎮農民合作社38家、家庭農場8家，其中市級合作社4家，20xx年新增農民專業合作社8家，市級合作社2家。

1、爭取落實上級惠農政策。千億斤專案總投資600萬元，打井107眼，鋪設管道14675米、電線31200米，配套水泵107臺，6個村的農田水利設施得以改善。278萬元惠農資金通過一折通不折不扣發放到農民手中。上級各項優撫政策圓滿落實，嚴格按標準發放60週歲以上義務兵生活補助90人31440元，優撫金89人，五保戶生活費64戶;低保工作應保盡保;852人蔘加老齡意外保險;前五福、後五福、西小吳幸福園建設順利驗收;圓滿完成20xx年30戶農村危房改造任務。

2、高度重視文教衛生工作。協調完成了羊二莊新校區建設，鎮一中校園院拆牆透綠工程，教師隊伍建設校園文化建設明顯提升，升入縣一中學生32名，創歷史新高。協調完成了鎮衛生院拆除新建工程，新農合、新農保參保率達98%，全鎮醫療服務水平明顯提升。完成了鎮文化活動中心，大型文化廣場選址，規範農家書屋14個，組織開展元宵節大型文藝匯演，開展慶七一、國慶書法大賽、在我心主題宣講、鼓王爭霸、廣場舞大賽等活動，豐富活躍了農村文化生活。嚴格落實齊抓共管工作機制，堅持依法行政、扶助獎勵和陣地建設，計生工作實現了規範提升。

3、確保社會安全政治安定。開展食品安全、私屠濫宰、非法經營、打擊假冒偽劣、農資打假、環保、安全生產等大排查大整治活動，堅持常抓不懈，常態化管理，確保人民群眾飲食安全，生產安全。矛盾糾紛化解工作嚴格追究責任，共排查矛盾糾紛63起，化解消除59起，其中積案難案5起，鎮村聯防聯調工作機制進一步形成，保證了社會政治安定。

第7篇

本屆局機關黨委是 20xx年6 月12日經全體黨員大會選舉產生的，至今已滿四年。今天，我們在這裡召開全體黨員大會，總結四年來的各項工作，選舉產生新一屆中共xx市教育局機關委員會。現在，我代表局機關黨委向大會作工作報告，請予審議。

四年來，在局黨委和市直工委的正確領導下，機關黨組織始終堅持圍繞中心，服務大局，為教育科學發展，發揮了戰鬥堡壘作用，廣大黨員在完成局黨委提出的各項工作任務中發揮了模範作用，黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設進一步加強，連續四年，市教育局機關黨委榮獲市直機關黨的工作先進單位稱號，市教育局黨委被命名錶彰為指導機關黨的工作先進黨委。20xx年度，市教育局機關黨委步入市直機關黨建工作第一方陣。成效顯著，具體有以下幾個方面：

幾年來，機關黨委每個年度都按照市委要求，結合教育局工作實際，以局黨委名義把《年度市直機關黨的工作目標責任》分解到各支部，認真制定印發《市教育局機關黨委年度黨建工作要點》《市教育局機關黨支部年度工作目標責任制考核細則》《市教育局機關年度黨員目標管理責任制考核細則》，切實做好年度黨建工作部署。並加強督促檢查，保證黨建工作目標任務的完成落到實處。市教育局還建立了《蚌埠市教育局關於建立健全黨委抓基層黨建工作責任制的安排意見》等制度。以提高工作績效為導向，以科學考評為手段，以客觀公正考核為途徑，以建立實幹型、服務型、學習型、創新型機關為目標，把效能建設的各項任務落到實處。

幾年來，局機關黨委始終把思想政治教育工作放在首位，制訂切實可行的學習計劃，確立主體鮮明的學習內容。學習內容涵蓋了《黨章》、黨的理論、教育法律法規以及中央、省、市涉及黨的會議重要精神。為避免政治學習走過場，流於形式，我們採取多種辦法，通過請專家講座、觀看錄影、上黨課、開展徵文活動、撰寫讀書心得等，增強學習的吸引力，提高學習活動的覆蓋面，全面提升黨員幹部的政治思想水平。各黨支部結合實際，及時瞭解支部黨員的思想狀況，建立和落實思想情況分析、談心談話制度，積極探索創新機關思想政治工作的方式方法，提高思想政治工作的針對性和有效性。發揚理論聯絡實際的學風，統籌安排，狠抓落實，把理論學習的成果轉化為增強機關幹部的凝聚力、執行力、服務力。

一直以來，機關黨委把黨風廉政建設和反腐倡廉教育做為黨員思想作風教育的重要內容之一。先後舉辦了強化宗旨意識，推進機關作風建設，市教育局廉政風險防控工作動員暨黨課等主題黨課報告會，市教育局黨委書記、局長劉玉澤面向機關全體領導幹部和全體人員作輔導報告。並充分利用支部會議、科室例會等形式開展黨風廉政教育。進一步建立健全域性機關科級幹部廉政檔案。組織全體黨員幹部觀看了反腐倡廉教育《欲之禍》等專題片。組織機關全體人員到蚌埠市警示教育基地開展反腐倡廉教育活動。形成了一把手抓全盤，分管領導配合抓，科室之間協調抓，一級抓一級，一級帶一級，橫向到邊，縱向到底的工作責任體系。進一步增強了黨員幹部做好工作的責任感，形成了良好的工作環境和工作作風。

4、深入開展主題實踐活動，服務促進教育中心工作。

高度重視，精心組織，紮實推進，幾年來，機關黨委認真組織開展了學習實踐科學發展觀、創先爭優、四個不讓大討論活動和六要六不專題教育活動。主題實踐活動的開展：

一是明確責任，加強領導。成立領導小組，結合教育的實際制定活動實施方案，召開動員大會，搞好宣傳發動，精心組織，周密部署，落實責任，強化措施，確保活動紮實開展，取得實效。

二是強化指導，確保效果。市教育局黨委黨員領導結合分管工作，每人聯絡一個單位，經常深入聯絡點，掌握活動開展情況，提出具體指導意見。

三是注重宣傳，搞好表彰。充分運用各種群眾喜聞樂見的形式，大力宣傳開展活動的重要意義、目標任務和基本要求，把黨組織和廣大黨員的思想認識統一到中央及省、市委的決策部署上來，以飽滿的熱情投入到活動中來。通過活動發現、推廣和表彰一批機關創先爭優活動的先進典型，用身邊人和身邊事教育引導廣大黨員，營造比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍。

四是統籌兼顧，促進工作。開展四個不讓大討論活動、要崛起、我該怎麼辦大討論活動、百名機關幹部進校園訪校情大走訪活動、六要六不專題教育等活動，活動與推動機關和基層單位各項工作緊密結合，實現兩不誤、兩促進，以活動的開展推動各項工作的落實，以工作的成效檢驗活動開展的效果。創先爭優服務xx大建設工作，圓滿完成了規定動作和自選動作，取得了良好成效。

5、組織參觀學習，為辦人民滿意的教育激發強大的精神動力。

幾年來，機關黨委精心組織了局機關黨員幹部和職工前往鳳陽縣小崗村，開展了緬懷沈浩同志光輝事蹟、參觀大包乾紀念館、舉行新黨員入黨宣誓和老黨員重溫入黨誓詞活動。開展了愛心世博行愛黨愛國教育。利用雙休日到雲臺山等地參觀遊覽。豐富了同志們的業餘文化生活，開拓了同志們的視野，使大家深深感受到偉大祖國滄桑鉅變，激發了同志們將以更加飽滿的精神投入到教育工作中去，為辦人民滿意的教育提供了強大的精神動力。

(二)加強組織建設，不斷增強黨組織的凝聚力、戰鬥力和創造力。

機關黨組織制定了三會一課制度、民主評議黨員制度、組織發展工作制度等，並多次進行修改完善。為保證黨建工作有計劃、有步驟地開展，每年初，機關黨委會同各支部根據市直機關工委考核細則，結合我局實際，制訂切實可行的工作要點和實施方案，並及時下發，保證了工作順利完成。

幾年來，機關黨委指導各黨支部結合深入學習實踐科學發展觀，結合機關效能建設的要求，對照加強黨性修養，樹立和弘揚優良作風的基本要求，以增強黨員意識，發揮模範作用為主題召開專題民主生活會，召開了以加強黨性修養，弘揚優良作風，促進科學發展為主要內容的民主生活會，召開了保持黨的純潔性，迎接黨的專題民主生活會，深入查詢存在的突出問題，深刻總結經驗教訓。

幾年來，機關黨委指導各黨支部和黨員在創先爭優活動中開展了公開承諾工作，認真做好黨的xx大以來開展黨員黨性分析和民主評議黨員工作總結工作，並結合實際提出意見和建議，為上級科學決策做好基礎性工作。

鑑於各支部班子屆滿，機關黨委及時指導各支部的班子換屆選舉，加強支部班子建設，確保了支部工作的正常進行。

幾年來，機關黨組織嚴格遵循堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展的16字方針，做好組織發展工作。加強對黨員主動繳納黨費的宣傳教育，根據市委組織部和市直工委的要求，及時將黨費收繳標準進行核定，保證黨費及時足額上交。20xx年以來，機關黨委多次組織全體黨員開展獻愛心活動，共收到救災扶困捐助款59200元。高度重視離退休黨員管理工作。制定適合老同志特點的組織活動制度，保證離退休幹部黨支部每月活動一次;每年安排離退休幹部做一次保健檢查;堅持定期走訪制度，及時上門送溫暖，為他們活動提供固定場所，配備了裝置，保證了資金。關心和了解他們的生活。春節、七.一期間對有困難的離退休黨員進行了慰問。豐富了離退休黨員的精神生活，保證了老幹部隊伍的思想穩定。

根據市直機關工委統一部署，機關黨委認真貫徹落實中組部《關於做好基層黨組織分類定級工作的指導意見》(組廳字〔20xx〕6號)和省、市委組織部有關部署要求，按照中組部提出的基層黨組織五個好標準和七項分類定級指標、分類定級的程式步驟，對所屬基層黨組織進行調查摸底和分類定級,認真做好基層黨組織分類定級工作。

為了強化黨支部工作目標管理，以民主評議黨支部和民主評議黨員活動為抓手，建立優秀黨支部和爭做優秀黨務工作者優秀共產黨員優秀黨小組長。紮實推進機關黨組織的規範化建設。

按照黨務公開工作的要求，機關黨委成立了領導小組和工作機構，明確了專人負責，制訂了詳細的《黨務公開工作方案》。在內容上注重實效性，與政務公開、中心工作、作風建設、民主建設等有機結合;在程式上注重規範性，嚴格按照公開目錄的要求，公開內容、範圍、形式、時限;在形式上注重多樣性，通過黨務公開欄、蚌埠教育網、會議等形式，不斷擴大黨員群眾的知情權、參與權、監督權，提高黨員參與黨內事務的積極性，全面樹立陽光黨務新理念。

四年來，機關黨委始終堅持重在建設的方針，注重思想認識、組織建設上的軟體建設和創優美環境上的硬體建設。為了確保兩個建設的順利實施，緊緊抓住提高辦事效率、提供優質服務這個核心和建設高素質公務員隊伍這個關鍵，加強學習型單位建設，積極鼓勵職工參加學歷教育，提倡人人是學習之人，處處是學習之所，在全域性創造出一個積極向上的學習氛圍。在重視提高職工素質的同時，十分注重提高單位集體的文明程度。

努力建立優美環境，把建立同單位的綜合治理結合起來，實行規範化建設：

為建立優美環境，本著勤儉節約的原則，使辦公環境常變常新。充分發揮一欄一臺一網站作用，利用牆報欄、公示欄、教育電視臺、教育網站等面向社會面向群眾進行宣傳文明建立工作，並及時更新。並製作精美展板，設立宣傳站上街開展宣傳服務諮詢活動。在抓好自身建設的同時，還發揮發揮省級文明單位示範輻射作用，為文明網提供500元資金上的支援。把投票評選工作成為機關幹群學好人、做好人、樹新風、促和諧活動的重要組成部分，組織機關幹部開展了中央文明辦開展的中國好人榜推薦評選活動。

開展了市直機關機關志願者註冊登記工作，按照奉獻、友愛、互助、進步的志願精神，秉承樂善好施、助人為樂的中華傳統美德，局領導澤和勇等帶頭報名，機關黨委委員和科室(二級機構)負責人積極參與，黨員、職工積極報名，註冊登記的志願者人數達73人。通過製作橫幅、展板、設立宣傳站，發放宣傳單等，在中榮街與勝利路交叉口、延安路與勝利路交叉口開展了文明在行動、環境大整治活動。在塗山路與興業街路口，開展了文明交通志願崗活動。倡導市民遵守交通秩序、維護公共場所文明、自覺遵守道德規範，抵制不文明行為，做文明人，創文明城。文明建立活動取得明顯成效，20xx年9月4日上午，市文明辦副主任賈瑞祥率安徽省第九屆文明單位建立檢查考核組蒞臨我局檢查考核文明建立工作。檢查組認真聽取彙報、檢視硬體建設和軟體資料，對市教育局建立文明單位工作給予充分肯定，認為市教育局機關建立資料建設符合要求，略有突破。認為市教育局機關建立工作成效顯著。20xx年年初，市教育局被省委、省政府表彰命名為安徽省第九屆文明單位，被市委、市政府表彰命名為蚌埠市第十四屆文明單位。市教育局會計結算中心榮獲 市直機關青年自主創新活動示範點 市直機關青年示範集體十傑省巾幗文明崗等多項殊榮。走在全市教育系統的前列。

四年來，市教育局黨建工作取得了顯著的成績。這些成績是在市直機關工委的正確領導局黨委的精心指導下取得的，是全體黨員幹部共同努力、積極支援的結果。但我們應該清醒地看到還存在薄弱環節。

一是個別黨員幹部緊貼中心、服務大局的意識還不強;

二是機關黨組織對黨員的教育、管理、監督還不夠深入;

三是機關黨務工作者的積極性和創造性還亟待提高和改善。希望新一屆機關黨委以這次換屆為契機，總結經驗，鞏固成績，進一步加強黨的思想、組織、作風建設，努力使我局黨建工作再創新局面，再上新臺階。