最新建材銷售計劃4篇 提升銷售利潤的最新建材銷售策略
本文介紹最新的建材銷售計劃,包含新品推廣、市場分析以及銷售策略等內容。旨在幫助建材企業更好地瞭解市場需求,優化銷售渠道,提高企業銷售業績。
第1篇
2、藉助“金師傅”品牌的塑造,擦亮鼎盛裝飾材料公司,打造高品質形象。並完成“金師傅”品牌初期的“4s”運作,形成初期品牌效應。共分三個階段進行建設。(1、市場預熱階段2、市場培育階段3、市場推廣階段)
3、通過開發、縫補、調整、優化等手段整合現有渠道資源,形成穩定的優質客戶網路。
4、建立合理的績效薪酬管理體系、科學的日報管理制度、實行經理獎金責任制。運用p、d、c、a迴圈管理系統,力求打造一支專業性強、市場反應快速、執行力高、責任心強的高效銷售團隊。
1、從技術、包裝、vi形象層面對專賣店推廣產品系列進行全面的從新定位,提升品牌形象和附加值。
2、加強營銷服務體系建設,採用推式+拉式營銷相結合的促銷方式,來刺激市場,
3、規範起草“金師傅”品牌連鎖專業加盟合同,將產品進行細分。分為普通產
品和形象產品,採用不同的返利模式操作及終端推廣扶持。
4、內務管理:建立快速的市場反應及物流配送機制,調整不良庫存產品進行及
5、建立各部門的協調及橫縱向聯絡,完成向銷售終端的精細化運作。
受金融影響、整體裝修市場容量有限。與其把力氣花在銷量的突破上不如將力氣花在:1、產品細化、深加工提升產品附加值2、提升品牌價值,創造更高利潤空間、形成深遠影響。
福建省重點市場:福清、莆田、寧德、福州、長樂、廈門
外圍重點市場:安徽、浙江、上海、武漢、雲南運營核心:重點市場設立臨時辦事處建立根據地,實現精細化耕種。延伸到鄉鎮。
1、將產品進行細分,分為走量產品、普通產品、形象產品三類進行不同的返利和促銷政策
2、從新設計塑造“金師傅”品牌形象(包括:產品包裝、技術改良、vi形象推廣手冊等)支撐玉龍建材產品高品質形象,拉動其他品牌系列銷售
3、將部分產品分等定級,分別控制供應不同的銷售渠道。
1、定價:一線品牌品質、二線品牌價格。比金頂、王牌要略有價格優勢。
2、將渠道銷售供價與裝修公司、網路團購價格區分定價供應3、有鋪底的與沒有鋪底的客戶在促銷價格及年終返利上做少量區分。
1、重要地區建議按照設立辦事處或分公司形式進行直控操作,非重要地區城市以代理制的方式進行運作。省外城市按區域一級經銷制的形式進行代理市場拓展。營銷模式:直供與經銷制共存;人員密集全程服務式分銷。
2、福建省內市場的老客戶重點在於維護及調整,並逐步引導優質客戶加盟“金師傅”品牌專賣,並協助這部分人先富起來,作為推廣樣板和宣傳視窗、帶動和滲透其他市場。
3、輔助開發填補空白區域,並引導客戶走向公司規範化管理。
4、建立終端工程銷售部,由公司化工城店鋪垂直管理(主要開發福州市場裝修公司、獵房網定期團購專案推廣、與其他塗料公司配套合作、裝飾工程、師傅的配合專案等)
5、省外市場的重點開發及人才培養並形成一套有效的駐點銷售人員的管理辦法。
核心:採用推式+拉式營銷相結合的促銷方式:主要促銷形式:
1、油工、土工推廣會+(“金師傅”俱樂部會員推廣+禮品)
2、贊助或與其他知名塗料廠商及經銷商合作進行聯動買贈活動促銷(買油漆送輔料)
3、利用節慶日、週年慶或特殊節日根據競爭對手動態進行適度的優惠捆綁式促銷。
4、商超型別客戶或專賣型別客戶可考慮加大促銷力度和頻率。
◆市場定位:“高品質、高利潤、的“老字號”百姓放心品牌
◆產品延伸增加技術含量、創造附加值、形成完整的產品體系。
2、體現高品質、高檔次“金師傅”形象3、l0ugou設計成卡通動漫的金色師傅形象
4、包裝設計以簡潔、大方、賣點明確、有檔次為主要設計核心
5、色彩設計主要根據產品系列分為:淺粉紅通用系列、淺藍色全功能系列、淺紫色5合一系列、純金色尊貴系列。
(含公司金師傅品牌的文化底蘊策劃、產品體系展示、質量體系及榮譽認證、專賣店形象展示、示範工程應用展示、物料廣告展示、金師傅俱樂部推廣等)
在福州建立公司金師傅系列輔材直營專賣店3—5家(可考慮:金山、五里亭、達道、化工城、倉山、黎明等區域),併成功運營,作為外圍加盟商參觀樣板和推廣借鑑,以點帶面向全省、全國推廣。
1、產品返利:產品細分為普通產品(輔助小工具)、形象產品(主打利潤產品)採用不同的首批、季度、年終返利支援。完成銷量越高的公司取利越少為原則。
2、店租補貼:根據合同銷量完成情況、有無競爭對手產品陳列等情況按季度給予專賣店店租補貼
4、首批進貨支援(達量的)以返點或組織推廣會或廣告的形式兌現
5、終端推廣:組織推廣會、終端促銷、人員補貼扶持等。
6、金師傅俱樂部推廣計劃:協助並培訓各經銷商組織運營操作師傅資源。
直營專賣成功運營後,挑選省內部分優質的渠道加盟商談判,引導和扶持其加盟“金師傅”,前期並給予大力的終端及促銷支援,務必先讓部分的專賣加盟商先富起來。實現前期利益上的雙贏:“加盟商賺錢,公司賺品牌效應”實現擴充省內專賣店數量。重點市場必須建立專賣,戰略佈局核心地區採用公司垂直管理直接設立辦事點進行駐點管理。其他的外圍市場可考慮設立總代理制並給予發展分銷授權和協助。並根據實際考核受信鋪貨額度。
通過製作詳細的招商計劃書及流程、全面開發動員會、合理網路戰略佈局、有條理的開展開發工作。實現專賣數量的最大化。
在省內專賣體系基礎建立基本成型後,先以福州為中心開始全面宣傳拉動市場。
備註:除空中宣傳以外,地面的開發招商宣傳、終端促銷、專賣產品堆頭全面啟動配合
第2篇
上海__實業公司主要經營銷售金屬材料、鋼材、建築裝飾材及金融投資等業務。公司在上海擁有三個大型石材加工基地和直銷部,並在北京、宜興、西安、成都、杭州等地設有銷售基地,銷售網路遍佈全國。
在採購渠道上,公司與江西__礦業有限公司、北京____有限公司、上海____有限公司、上海____有限公司、等企業建立了長期合作關係,採購渠道可靠、穩定,有保證,產品質量符合國家規範要求。
在銷售途徑上,公司既致力與大企業、大專案的營銷合作,又與小客戶保持密切聯絡,小客戶數量和質量上都逐月增長,取得了優良的效果,公司先後與上海____有限公司、上海____有限公司、上海____有限公司等企業建立良好的銷售關係,公司的營業額逐年遞增,隨著市場經濟的發展,工業、房地產、建築等行業用鋼材,石材的需求越來越大,公司的業務量會逐漸增大,銷售訂單也會逐漸增加。
現在公司已形成規模,為國內市場的全面發展打下了基礎。尤其是在市場的拓展、新客戶的開闢,__公司在國內都已留下重大的影響。銷售額逐月增長、客戶數額月月增加、市場的佔有率已逐漸增加,__產品銷售在國內信譽大大提高,為____公司在國內的市場拓展作了良好鋪墊,創新求實、開拓國內市場。根據去年的基礎,____公司對國內市場有了更深的瞭解。產品需要市場,市場更需要適合的產品。因此,____公司針對國內市場的特點,專門請人給公司作銷售形象設計,提高____公司在中國市場的統一形象。配合優質的產品,為今後更有力地提高__公司在中國的知名度鋪好了穩定的基礎。
根據銷售總目標5。25億,分割槽域下指標,責任明確,落實到人,績效掛鉤:
1.劃分銷售區域。全國分割槽域,每個區域下達指標,用考核的方式與實績掛鉤,獎罰分明。
2.依照銷售網路的佈局,要求大力推行代理商制,爭取年內開闢省級城市的銷售代理商。
①財務銷售成本:核算是國內市場的關鍵。進、銷、存要清晰,月度要有報表反映,季度要有考核,力爭銷售年度達標5。25億,成本下降10。5%。
②人力資源管理:根據公司要求,結合__公司工作實際配置各崗相應人員。用科學激勵機制考核,人盡其才,愛崗兢業,每位員工以實績體現個人價值。
公司還有很多工作需努力開展,還有許多事項要切實去落實。為此我們要緊緊圍繞公司工作要點,結合公司實際,在20__年度中承擔應負的責任,為公司的戰略目標實現作出應有的貢獻!
第3篇
為實現20__年銷售目標,達到一定階段的知名度,達到一定階段的美譽度,需要每一個人的共同努力。下面是20__年本人工作計劃:
產品包裝關係到產品的檔次。在包裝設計方案方面,在考慮成本的同時,更要體現出我們產品的高品質,高品位的內涵來。
根據不同的細分市場,不同的產品細分,考慮設計不同的規格、不同的材質、不同的系列的產品,產品的個性化,差別化和系列化,是引導顧客,取得競爭優勢的重要手段。所以我們將產品線劃分為四類:第一類是創新系列,定位為市場“佔位”產品,樹立未來的高階產品形象。創新系列為“明星產品”,通過推廣創新系列來帶動整個產品線,作為企業追求利潤的重點“佔利”產品。第二類是時尚系列為的核心產品,時尚系列則確立為“佔量”的角色。第三類是現代系列,定位於市場阻擊競爭對手的防禦性產品。
儘管浴室櫃的購買形態偏重於理性,但浴室櫃的使用情景卻是極感性的。所以我們為每一個浴室櫃起一個名字或典故,讓冰冷的靜物具有豐富生動的形象去感染客戶。御致力於創造一個獨特的浴室櫃高階品牌,實現成為浴室櫃行業領跑者。
在價格方面,浴室櫃高檔產品將同等的國外陶瓷潔具品牌旗鼓相當,相差並不大;中低檔產品價格與一般品牌的價格相當,極具價格競爭力。
區域總經銷價、分銷價、終端零售價、終端零售限價、首次工程報價和實際工程報價、出口價。每一個級別都有價差,在實際操作過程中應嚴格執行“價差體系”。
主推經銷制,以省級市場為一個戰略單位,以各省級市為各區域市場的中心,網路要達到地級市的市場。以下是渠道的形式和體系:
(1)進入終端零售市場(包括專業的建材店、大型建材超市、品牌潔具專賣店)以專賣店、專營區的形式,以適宜的終端拉動方式調動終端市場積極主推產品,形成品牌的張力。
(2)打入工程市場(包括裝飾裝修廣告公司、建築公司、房地產公司、設計院等)由於各地的市場狀況都有所不同,將採取直接建設和產品總經銷的形式共同開發進入市場:
第一可以利用自營店樹立品牌形象,開發、帶動和服務區域市場;第二可以促進與總經銷的資源的整合,以達到強勢品牌的目的;第三將總經銷作為企業持久發展的戰略伙伴,經銷商是息息相關的利益共同體,共同分享品牌帶來的豐厚的利潤。
第4篇
____實業公司主要經營銷售金屬材料、鋼材、建築裝飾材及金融投資等業務。公司在__擁有三個大型石材加工基地和直銷部,並在__x等地設有銷售基地,銷售網路遍佈全國。
在採購渠道上,公司與____礦業有限公司、__x石材有限公司、____石建材有限公司、____石材有限公司、等企業建立了長期合作關係,採購渠道可靠、穩定,有保證,產品質量符合國家規範要求。
在銷售途徑上,公司既致力與大企業、大專案的營銷合作,又與小客戶保持密切聯絡,小客戶數量和質量上都逐月增長,取得了優良的效果,公司先後與__x石建材有限公司、____石材裝飾有限公司、__x裝飾工程有限公司,____實業有限公司、____石材工程有限公司等企業建立良好的銷售關係,公司的營業額逐年遞增,隨著市場經濟的發展,工業、房地產、建築等行業用鋼材,石材的需求越來越大,公司的業務量會逐漸增大,銷售訂單也會逐漸增加。
現在公司已形成規模,為國內市場的全面發展打下了基礎。尤其是在市場的拓展、新客戶的開闢,__公司在國內都已留下重大的影響。銷售額逐月增長、客戶數額月月增加、市場的佔有率已逐漸增加,__產品銷售在國內信譽大大提高,為__公司在國內的市場拓展作了良好鋪墊,創新求實、開拓國內市場。根據去年的基礎,__公司對國內市場有了更深的瞭解。產品需要市場,市場更需要適合的產品。因此,__公司針對國內市場的特點,專門請人給公司作銷售形象設計,提高__公司在中國市場的統一形象。配合優質的產品,為今後更有力地提高__公司在中國的知名度鋪好了穩定的基礎。
根據銷售總目標5.25億,分割槽域下指標,責任明確,落實到人,績效掛鉤:
1、劃分銷售區域。全國分割槽域,每個區域下達指標,用考核的方式與實績掛鉤,獎罰分明;
2、依照銷售網路的佈局,要求大力推行代理商制,爭取年內開闢省級城市的銷售代理商;
①財務銷售成本:核算是國內市場的關鍵。進、銷、存要清晰,月度要有報表反映,季度要有考核,力爭銷售年度達標5.25億,成本下降10.5%
②人力資源管理:根據公司要求,結合__公司工作實際配置各崗相應人員。用科學激勵機制考核,人盡其才,愛崗兢業,每位員工以實績體現個人價值;
公司還有很多工作需努力開展,還有許多事項要切實去落實。為此我們要緊緊圍繞公司工作要點,結合公司實際,在20__年度中承擔應負的責任,為公司的戰略目標實現作出應有的貢獻,力求在20__年度實現5.25億的年銷售額。
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