社群年度工作總結10篇 社群奮進，砥礪前行：年度工作總結

社群年度工作總結是對社群在過去一年裡所取得的成果和進展進行的總結。本文將詳細介紹社群各項工作的開展情況，包括社群建設、居民服務、社群活動等方面的工作內容和成果。通過年度總結，我們可以更好地瞭解社群的發展狀況，為未來的工作規劃提供參考。

第1篇

我街道計生工作在區委、區政府和區計生委的正確領導下，在街道黨工委的高度重視下，在街道、社群全體工作人員共同努力下，緊緊圍繞“加大力度，夯實基礎，創新特色，爭先進位”的工作思路，正確面對新情況，努力適應新形勢，積極探索新機制，計生工作的整體水平逐年提高。現將20xx年的工作總結如下：

基本情況：截止20xx年9月30日，街道常住人口36832人，育齡婦女數10934人，流動人口2854人，其中：流入人口2659人，流入已婚育齡婦女731人，流入孕檢物件447人;流出人口195人，流出已婚育齡婦女人59，流出孕檢物件57人。新婚354人，出生322人，其中男孩164人，女孩158人，政策符合率為97.2%，性別比為103.8。政策出生符合率和出生性別比均在區委區政府下達的目標任務內。

接待辦理《生殖保健服務證》234人、《二孩證》17人;辦理《獨生子女光榮證》165份;辦理流動人口婚育證明12人，辦理獨生子女資格確認證明320人。

一、領導重視，落實目標責任制，保障人口和計劃生育工作紮實開展

街道黨工委、辦事處領導把計生工作列為街道重要議事日程，經常召開大型計生專題會議，佈置計生各階段的中心工作，分析當前的計生狀況，研究對策，制訂措施，解決計生工作中的重點和難點，實現了黨政一把手親自抓、負總責，分管領導具體抓，具體責任人具體落實，層層落實責任，做到了專人專事專門抓。年初，街道黨工委在認真聽取各方面意見的基礎上，深入討論研究制定出本街道全年計生工作實施意見，切實做到早謀劃、早打算。同時與各社群、境內有關單位簽定責任書，明確責任，做到任務到人，責任到人，嚴格實行一票否決制，以此增強大家抓好計生工作的自覺性和責任感。街道全年嚴格按照年初的工作意見，組織對社群進行了期內資訊月考核和季度室外互查考核。通過檢查對發現的問題進行分析、梳理，並督促社群及時整改到位。並把考核結果進行排名，根據年初考核辦法給予經濟獎勵，極大地提高了社群幹部對計生工作的積極性和緊迫感。

我們結合建立省級優質服務先進街道工作，多方籌措投入幾十萬元，對街道計生服務大廳、各社群計生服務室進行了裝修及更新改造。形成了街道、社群兩級服務網路，面向基層，深入社群，服務上門，方便群眾的計生特色得到充分展現。

20xx年對各社群計生宣傳欄進行了更新，有針對性地在重點地區、重點人群中加大宣傳力度。通過刷寫標語，展出計生展板，出黑板報，組織已婚育齡婦女觀看計生科教光碟，組織計劃生育工作面對面諮詢等多種形式開展宣傳教育活動，很受育齡群眾的歡迎。一是與宣傳諮詢活動結合，在街道人口學校積極開展人口理論宣傳知識，每季度組織專題學習班和大力宣傳《人口與計劃生育法》、《安徽省人口與計劃生育條例》等法律、法規，進一步認識穩定低生育水平、提高出生人口素質和保持正常的出生人口性別比的重要意義。二是與節假日相結合，利用“三·八”、“5.29全國計生協會會員日”、“六一兒童節”、“世界人口日”等各種節假日，分別在江南春城、億萬多小區和奧韻康城小區等人員集中的地方開展系列宣傳教育活動，向廣大群眾宣傳法律、法規、優生優育、避孕節育知識、並向過往群眾免費發放避孕藥具，散發宣傳品等;大力宣傳倡導尊重婦女、男女平等的社會新風尚，廣泛宣傳生男生女都一樣，女兒也是傳後人的新觀念，全面倡導新型生育文化，收到良好的效果。

一是開展業務培訓。街道採取以會代訓、專項培訓等方式，全面提高計生幹部隊伍的整體素質，逐漸形成一支有較強凝聚力、向心力和戰鬥力的計生伍。今年開展了計劃生育崗位練兵活動，各社群全體計劃生育專幹均參加，街道在對計生專幹進行了系統的培訓之後，分別進行了筆試測試和計劃生育崗位練兵知識競賽活動。二是開展工作例會制度，每月月初作為計生幹部工作例會時間，通過例會掌握計生工作情況，佈置下一階段工作。三是深化跟蹤指導服務。街道結合實際，做好服務指導和引導，設身處地為育齡人群提供優質服務。做好對避孕藥具使用物件做好電話隨訪。全街道免費避孕藥具供應證累計發證2105份，其中期內發證262份。全街道使用避孕藥具744人/次。對於這些人群，計生工作人員及時把如何使用藥具知識傳授給她們，同時做好隨訪，電話隨訪率達到100%以上。做好孕情隨訪服務。對於婚期和有一胎、二胎生育計劃的育齡群眾，做好孕前優生知識宣教培訓，孕期定期進行隨訪服務。特別是對有二胎生育計劃的育齡婦女，嚴格按照上級主管部門的工作要求來進行隨訪服務，加大工作力度，跟蹤到位，避免或杜絕選擇性別終止妊娠，降低出生人口性別比。

1、加強流動人口的服務和管理，實行計衛聯手、計警聯動、計民聯合，不斷強化流動人口資訊交換平臺建設，建立流動人口資訊互用平臺，同時舉辦培訓班，增強流動人口資訊管理平臺操作能力;加強流動人口管理軟體的.錄入工作，認真做好資訊通報與反饋工作,對街道流動人口資訊平臺數據庫中的資訊進行全面清理、清查，加強與流入地之間的定期聯絡和資訊交流，隨時跟蹤掌握流出物件生育節育措施落實情況;建立健全社群流入人口一站式服務制度，在服務視窗融教育、管理、宣傳、服務於一體，全面落實對流動人口計劃生育管理與服務的相關措施，每季度開展一次流動人口清理核查活動，認真執行協查共管和免費服務等工作制度，對流入人員的婚、孕、育情況準確掌握，及時通報給流出地，加強流入人員的服務與管理，讓流入人員享受與常住人口相同的計劃生育服務免費專案。流動人口建檔率和交驗率100%。

2、加強依法行政，改進管理制度。一是建立健全計劃生育行政執法責任制、公示制、評議制和執法過錯追究制;二是街道配齊配強了行政執法人員，持證上崗、文明執法，健全案卷。多年來未發生計劃生育工作人員違法違紀行為和因計生工作引發的重大事故。

3、依法徵收社會撫養費工作。依照社會撫養費徵收主體、程式和標準，嚴格製作執法文書，做到徵收事實清楚，程式合法，依法依規做好社會撫養費徵收，對有能力繳納但不主動繳納的，申請法院強制執行，公開執行情況。20xx年徵收了4例政策外生育。通過社會撫養費的徵收，起到了徵收一戶，教育一片的強大宣傳效果。

4、提高民主管理水平，開展群眾滿意度測評。為認真貫徹計生系統“誠信計生”精神，改進工作作風，嚴格規範執法行為，切實保障群眾對人口計生工作的知情權、參與權、表達權和監督權，我街道在全街道範圍內深入開展了“請居民評計生”活動、“請流動人口評計生 ”活動(簡稱“雙評”活動)。

一是全面落實了法定獎勵優惠政策，城市純居民獨保費做到了應發盡發，20xx年共計發放居民獨保費20萬餘萬元;二是按照《安徽省計劃生育家庭特別扶助方案》和《蕪湖市主動放棄再生育方案》要求，積極開展了這兩項民生工程的申報工作。對符合特別扶助條件的計劃生育家庭中獨生子女三級以上傷殘或子女死亡家庭進行了登記申報工作;同時對符合再生育政策，主動放棄再生育的家庭進行了申報工作。

1、牢牢抓住穩定低生育水平這條主線，加強組織建設，打造過硬隊伍，規範基礎工作，確保年度目標實現。

2、健全工作機制，提升流動人口工作管理和服務水平。

3、深化宣傳服務，打造人口文化、婚育文明等特色品牌。

4、加強計劃生育優質服務，提高育齡群眾生殖健康保護能力，提高生活質量。

第2篇

椒房社群衛生服務中心服務椒金山街道轄區內的椒北社群居民委、椒中社群居民委、礦北社群居民委和金泉社群居民委，面積3.28平方公里，轄區內戶籍人口23104人、戶數8877戶。其中60歲以上老年人，4835人，佔總人口的20.9%；中心目前處於創優過渡階段。中心位於椒房街18-1號，建築面積達1056平米。流動人口數1780人，低保人口數189人。中心共有工作人員26人，其中衛技人員16人，佔總人數的61.54%；全科醫生6名，全科護士6人；臨床醫生數的8x人，護士數6人。20xx年中心全年門診量12500人次，平均日門診量34.7人次。

（一）中心建有全科服務團隊支，每支團隊由全科醫生、公共衛生醫生和社群護師組成。

以轄區內各居民委作為落腳點和輻射點，通過“中心-居民委-家庭”三站式服務方式，為社群居民提供預防、保健、康復、醫療、健康教育和計劃生育技術指導“六位一體”的社群衛生服務。

服務中心主要提供健康諮詢、健康教育、慢性病防治、康復指導、計劃生育技術指導及建立居民健康檔案等。在部分有條件的社居委開設簡易診療及中醫、康復適宜技術等服務。與二、三級醫院建立雙向轉診關係及執行情況：門診自開展簽約服務以來，開具門診轉診單轉往二、三級醫院23人。病房20xx年自二、三級醫院轉入138名病員。

中心自x年開始，以家庭為單位，建立居民家庭健康檔案。20xx年起全面實施健康檔案為核心的公共衛生資訊管理系統。截至20xx年底，共建立居民家庭健康檔案8400戶、20717人。其中，60歲以上老年人專項檔案4835人，殘疾人專項檔案61人。為提高居民健康檔案的動態管理和有效使用。通過對已建檔居民中進行干預的慢性病病人（包括高血壓一、二、三級管理、糖尿病強化管理和常規管理）、傳染病病人以及提供服務的家庭病床病人和殘疾人等的專項管理，及時更新他們的健康資訊，真正做到檔案的動態管理和有效使用。

中心大力開展弱勢人群服務，提供多項便民利民措施。與轄區內4835名60歲以上老人建立了保健服務體系，每季度由團隊公共衛生醫生上門為老人提供健康保健服務；根據市、區衛生局和殘聯要求，做好“殘疾人送康復服務”工作。全科團隊與轄區內11名有康復需求的各類殘疾人建立了康復服務體系，為每一位殘疾人建立了健康檔案，每月為殘疾人進行一次康復指導、提供健康教育等服務；為解決社群內獨居、行動不便等老年人的看病難問題，中心在衛生服務站開設簡易門診，提供代配送藥等服務；同時，積極開展慈善幫困助醫活動，做好結核病人減免治療及貧困精神病人免費服藥工作。我們的服務受到了社群群眾的歡迎和認可。

開展心腦血管疾病和糖尿病防治，實行社群高血壓一、二、三級管理和糖尿病常規和強化管理。

1.高血壓方面：轄區區內共有高血壓病人1211人，管理數為478人，管理率39.47%，一級管理數為242人，管理率24.82%，二級管理數129人，管理率100%，三級管理數107人，管理率100%；門診首診測血壓680人次。其中：35歲以上首診測血壓人數520人，發病率為16.67%。危險因素調查641人；

2.糖尿病方面：隨著人們的生活水平提高，糖尿病發病率逐年上升，根據本中心流行病學調查，20xx年轄區內共有糖尿病病人468人，管理數為375人，管理率80.12%，常規管理數297人，管理率76.15%，強化管理數78人，管理率100%。糖尿病篩查人數2578人，60歲以上2228人；中心在糖尿病患者中開展健康教育，幫助糖尿病患者正確認識糖尿病，從而幫助他們保持健康的心理狀態和生活方式，緩解糖尿病給他們帶來的傷害。

3.精神病人方面：將轄區內61名精神病人納入社群管理，為23名精神病患者定期隨訪病情相對穩定的精神病人；對出現病情變化、反覆者，及時聯絡住院治療；定期下社群康復中心，對病人及家屬進行康復指導。

20xx年我們尤其重視開展社群健康教育，把它放在各項工作的首位，並以此帶動社群慢病管理、計劃生育技術指導和醫療救助等項工作的順利開展，通過採取完善健康教育工作計劃和實施方案，優化服務流程，加強措施落實，搞好健康教育隊伍健設，增加經費投入等多項綜合措施，使我們在開展健康教育時形成有人才、有場所、有人氣、有效果等“四有”局面。現將年度工作總結如下。一年來，共開展22場次健康教育講座，和衛生主題宣傳活動，參加居民數千餘人次；發放健康教育處方1360餘份，宣傳材料1360餘份，解答疑問560例，心理諮詢639人，測血壓804人，測血糖52人，心電圖346人，共計收回健康問卷1130餘份，使用宣傳板20餘塊，黑板報4期。醫務人員健康知識培訓29場次，參加人數537人。健康教育累計免費體檢（測血糖、血壓）21942人；累計測心電圖1126人；累計發放健康教育處方9266份，1670元；累計宣傳材料掛曆4465份，8641元；累計健康教育板塊25塊，625份；累計健康小禮品700份，14000元；累計健康教育投入總資金約47815餘元。

定期和不定期地開展各種形式、喜聞樂見的健康教育活動2次，從而使廣大居民從中受益，有效地保證了健康教育有效和可持續性的開展。我們根據每個社群人文環境、經濟條件和健康情況不同，制定相應的健康教育方案，如根據椒中社群居民委困難戶、老年人、高血壓、糖尿病、殘疾人多等“五多”狀況，制定出針對性強、切實可行的健康教育方案，如內容以高血壓、糖尿病、老年保健為主；形式以各社居委為平臺開展健康講座或義診諮詢為主；指導用藥以價廉、有效、副作用小的藥物為主；同時結合開展免費查血糖、體檢和節日送溫暖等活動，使居民看到參加健康教育的好處，調動了居民參與的積極性，其結果一些居民主動爭先恐後來建立健康檔案。如通過開展免費體檢活動，可以使轄區內的老年人慢病和殘疾居民都能積極參與得到了實惠。中心主任親自抓健康教育，經常全程參與或做主講人，在第一時間發現並及時解決問題，這樣我中心真正做到了每次健康教育要有計劃、通知、簽到、講稿或相關材料、圖片和總結等五個方面資料。

（四）居民健康檔案電子資訊錄入和紙式檔案資訊書寫情況方面：

為了落實上級衛生主管部門關於社群衛生服務機構需要做好衛生資訊管理工作的檔案精神和規範化管理的需要，現將我們通過一年來的工作實踐取得了一定的成效，總結如下：

適應資訊化社群的需要，重視資訊管理，建立健全資訊管理網路平臺，加快新式“紙質”資訊和“電子檔案”資訊平穩過渡。目前，為新系統下的衛生資訊管理初級階段，即：以紙質檔案書寫為主，電子資訊檔案錄入處於過渡。我們在制定工作計劃時，專案詳細明確，為了保證任務的按時、按質、按量完成，我中心聘進醫學高校相關專業畢業生作為主力，增添了辦公室、檔案室相關硬體設施。今年完成了戶居民健康檔案（新“紙質檔案”），共計4200戶，12502人，完成了建檔總數的50%，新系統下的電子檔案錄入1449人，完成了新建檔總數的11.6%。其中轄區60歲以上老年人共有4835人，建檔數4835人，健康檔案完成了建檔率的100%。以上三項已達到了上級主管部門下達的任務，再接再厲爭取在20xx年中旬將紙質檔案和電子檔案全部完善。

傳染病管理是醫療質量管理的重要組成部分。有效控制傳染病流行是提高人民群眾身體健康的關鍵。今年我中心共報告法定乙類傳染病1例次（乙型病毒性肝炎），甲、丙類傳染病0例次，無傳染病漏報發現，在門診設立預檢、分診制度，詢問病人流行病學史。發現呼吸道發熱病人或腹瀉病人安排到發熱呼吸道門診或腸道門診就診。我院全年開設發熱門診，積極配合疾控中心做好傳染病預防控制工作。

老年保健不僅是衡量老齡事業全面發展的一項重要指標，也是衡量社群公共衛生服務成功與否的一個重要座標。根據中心實際情況，採取長遠規劃，分步實施辦法，讓老年保健健康有序、有聲有色的開展。讓老人感到真心關愛，實實在在，無處不在。我們為社群100%x60歲以上老年人建檔並管理，利用社群衛生服務機構特有平臺和技術優勢，推動老年保健工作不斷向前發展，把黨的溫暖，政府的關心，社群衛生服務工作者的愛心實實在在送到居民家中，為社會和諧作出一份貢獻。一年來，我們為社群60歲以上老年開展健康教育和義診活動16次，發放健康教育處方6870多份，免費體檢297人次，免費查血糖2577人次，受到居民廣泛好評。

今年，老年保健工作雖然取得了一定的成績，受到居民讚揚和領導的表揚，但工作中存在觀念轉變不夠，經費、人力投入不足、管理不到位等多方面的'問題。如開展老年健康教育內容以慢病老人為主，單獨為健康老人偏少，雖然為老年居民建立了健康檔案，但是管理不夠規範，檔案更新率不夠。我們會繼續努力出色完成老年人保健這項工程。

戶籍家庭醫生方面：我們社群建立了戶籍醫生責任負責制，一年來為轄區居民實行了走訪和宣傳共計參加人數4672人，心理諮詢3965人，解答疑問4569，健康處方發放4672份，其他宣傳材料4672份，免費測血壓4672人次，免費測血糖3577人次。四個家庭團隊，共管理約8378戶，20637人，管理率90.5%。經過一年家庭醫生的努力，圓滿完成了一年的工作計劃和任務，對於今後戶籍家庭醫生工作會更加努力高標準的完成的。

殘疾人康復指導方面：在康復室一年來共開展了12次培訓，參加人數43人次，共解答疑問516人次，心理諮詢486人次，發放宣傳材料516份，測血糖365人次，測血壓516人次，做心電圖516人次，在康復治療方面我社群會加強管理為更多的殘疾人服務。

計劃生育指導方面：中心為孕產婦組織了培訓和相關義診，共參加人數645人，心理諮詢596人次，解答疑問622人次，發放健康處方645份，其他宣傳材料189份，測血壓638人次，宣傳板4塊，發放避孕藥具398人。

生命統計方面：轄區內死亡人數33人，其中心肌梗死死亡29人，其他原因死亡4人，培訓2次，培訓人數40次。都建立了殯儀館火化、派出所調查和走訪相關記錄，臨終關懷了33名患者。本年度生命統計工作圓滿完成了，以後中心會繼續高標準完成生命統計工作。

突發公共衛生事件方面：進行清掃衛生29次，發放消毒液4次，消毒7次發放宣傳材料和處方570餘份，宣傳板4塊。中心對突發公共衛生事件建立了長效的運作機制和組織領導，為突發公共衛生事件的防範奠好了根基。

今年服務中心更加重視了公共衛生服務方面的建設，加大了經費方面的投入，累計共計花費資金47815元人民幣，下一年中心會進一步加大資金經費的投入，為社群衛生服務建設，為轄區居民的健康護航。

為讓廣大社群居民實現“小病在社群，大病進醫院，康復回社群，保健不出門”的良好願景，享受到“電話一響，醫生到家”的便捷、高質量、人性化優質服務，為樹立“以人為本”的服務理念，按照市、區等上級有關檔案精神，在今後工作中，我們會大力進行宣傳講解，提高人民群眾對疾病的防護意識和提高身體健康水平。中心通過轉變服務觀念，提高服務質量，加強社群衛生服務建設，為轄區內居民的健康盡一份責任，爭取早日成為示範性社群衛生服務中心而努力！

第3篇

根據“億萬農民健康促進行動”檔案的相關要求，為切實抓好居民的健康保健知識的宣傳、教育，增強自我保健能力，提高居民的健康素質。我中心認真開展了健康教育促進工作。通過一年的努力，工作得到了不斷地完善。現將我中心健康教育工作情況總結匯報如下：

中心領導高度重視健康教育工作，進一步健全了健康教育工作領導小組。加強了對健康教育工作的領導，實行目標管理，明確職責，作為年終科室考核依據之一。今年設立了一名健康教育專管員，著重加強了健康教育工作的規範化制度化建設。通過加強領導，層層落實，我中心的健康教育工作通過一年的執行，逐步走向規範化、制度化，為今後健康教育工作的持續發展奠定了良好的基礎。二、加強居民的學習宣傳教育。

為提高居民對健康教育的認識，增強居民的衛生觀念，普及衛生知識，我們定期召開居民健康知識講座，傳達貫徹上級有關健康教育會議精神，組織健康教育講座學習健康教育知識和相關健康教育檔案。為了鞏固健康教育知識，定期對居民進行健康教育知識測試。通過學習，居民們明確了健康教育的目的和意義以及重要性，增強了衛生保健意識，提高了自我保健能力。

社群衛生服務中心是健康服務場所，必須堅持以醫療為主、擴大預防工作的服務格局，為能有針對性的.開展對病人的健康教育工作，我們要求醫務人員首先要認識和掌握健康教育知識，通過學習和培訓，全體醫務人員增強了預防保健意識，增長了健康教育基礎知識，提高了醫務人員開展健康教育的工作能力。

單位健康教育宣傳到位、隨診教育深入人心：諮詢臺導醫護士在工作中不斷摸索健康教育經驗，解答病人的疑惑耐心細緻，熱情周到服務，發揮了導醫護士門診健康教育員應有的作用。健康教育工作開展後，醫務人員在工作中儘量做到隨診教育，針對具體病情開具健康教育處方，發放各種健教宣傳資料（如：健康教育處方、就醫指南等），並給予詳細的解答指導。門診設立了固定的健康教育陣地—宣傳欄，每季定期更換一次（每年出刊4期以上），利用各種形式，積極傳播健康資訊，健康教育陣地建設邁出了新步伐。

我中心黨團員及專家大夫利用業餘時間積極參與醫療諮詢、健康知識宣傳資料的分發、送醫下鄉、送藥到家門口等各種社群衛生服務。在各種衛生宣傳日，開展了多種形式、豐富多彩的健康教育活動，贏得社群居民的認可，充分發揮了醫務人員在健康教育工作中的引導與健康促進作用。為建立健康向上、文明和諧的社群文化氛圍奉獻著光和熱，全年共有360餘人在我單位社群衛生服務中受益，共分發資料20xx餘份。

總之，我中心健康教育所取得的成績是肯定的，但仍然存在許多需要解決的問題。如人員有限，宣傳的深度和力度不夠，一些健康教育工作無法深入開展。究其原因，我們自己的努力不夠是一方面，但人員、經費限制仍然在一定程度上制約了中心健康教育工作的深入開展，全社會尤其是政府對健康教育的重視程度還不夠，也影響了健康教育開展的力度。今後我們要著重加強健康教育的規範化、制度化建設，加大宣傳力度和深度，促使更多的人們加入健康教育行列中來。

第4篇

xx年，在市委、市的正確領導下，在社群居委會和廣大居民的大力支援和配合下，在社群居民的共同努力下，我社群居委會認真開展各項工作，積極參與社群組織各項活動，現總結如下：

一、健全組織機構。社群居委會成員多，居委會成員素質高，社群居民的法律意識和維權意識較強，在維護社群穩定中發揮了很好的作用。

二、加強學習培訓。利用學習和業餘時間，組織居民學習法律，業務知識，並結合實際，組織開展了“五五”普法知識的宣傳活動、“六五”普法知識的答卷活動、“七五”普法知識競賽活動，通過活動進一步提高居民的.法律意識。

三、加強居民思想道德建設。社群居民在日常生活中，都能自覺遵守社群的各項規章制度和行為規範。

四、社群居民的生活環境良好，社群居委會在居民中處於不可忽視的位置，對於居民的一些不良言行都能積極的進行勸導，對於有不良行為的居民耐心的進行勸導，並且在社群組織的文藝匯演中取得了不錯的成績。

五、居民的安全防範意識和自我保護意識不強。社群居民小組長由於工作忙，沒有時間去居委會進行安全保衛，對社群的安全保衛工作也沒有得到落實。今後，我們將繼續加強社群安全防範工作，以居民安全感為重點，認真做好居民的安全保衛工作，確保居民生活安全、健康、有序。

第5篇

百花社群在光華街道黨委，辦事處的正確領導下，緊緊圍繞"構建和諧社群"的工作目標，堅持"以人為本，服務居民"的原則，完善社群服務功能，豐富社群文化生活，美化社群居住環境，不斷提高社群服務水平，使社群的整體工作上一個新的臺階。

一是注重學習拓展理論視角。組織全體社群幹部深入學習和貫徹落實科學發展觀，在社群內每月召開一次社群黨員民主生活會，探討社群黨建工作。每週都組織社群工作人員集中學習科學發展觀一次，每次學習都要有筆記，定期檢查筆記記錄情況，全面加強黨員自身的思想道德教育，促進社群黨建的進一步發展。

二是強化黨建工作服務理念。社群幹部深入居民家中進行調查，瞭解群眾的所需所盼；到各駐區單位走訪，聽取他們對社群工作的意見，之後認真研究如何更好對居民對單位的服務。社群黨支部組建立了以黨員、團員、入黨積極分子為骨幹的社群服務志願者隊伍，無償為居民群眾提供服務。開展治安義務巡邏，清理衛生死角，植樹護綠，美化環境等各項活動。

三是加強社群支部班子建設。新的社群班子成立之後堅持講民主，重大決策都是通過召開班子會的形式由班子成員討論決定。經常性的開展批評和自我批評，化解矛盾，形成合力，著力提高支部班子的整體素質和戰鬥力。社群書記以身作則要求班子成員做到的書記首先要做到。

一是健全社會保障體系。新組建的社群班子成員對轄區內的居民進行認真細緻的走訪，發現居民的困難就積極的為他們想辦法解決。社群六委居民張君家，父女二人都得有病，生活不能自理，社群幹部瞭解情況後，為他家送去禦寒衣物，並聯系街道辦事處為他的生病女兒申請最低生活保障。社群五委居民喬永軍家庭生活非常困難，夫妻二人都有病，就靠打零工和低保生活，今年孩子考上了湖南大學重點本科，但高昂的學費使他的家庭不堪重負，社群幹部瞭解到情況後，為他家申請了市總工會的助學補助，為他們解決了燃眉之急。瞭解到六委居民夏麗娟、孫海洋的實際困難，社群分別為他們申請了生活困難補助和免費職業培訓。今年9月到現在，社群共為10戶低保戶申請了廉租住房補貼，為98戶低收入家庭做了認定工作，真正的把社群服務的觸角伸向千家萬戶，以實實在在的服務溫暖民心。

二是加強對居民的宣傳教育工作。11月6日在第18個消防安全宣傳日來臨之際，社群組織平房區用爐火取暖的70多戶居民來到市消防大隊，參觀了消防大隊官兵宿舍和食堂，在消防安全宣傳室內，消防大隊的幹部為居民講解消防安全知識，參觀了消防器材，並向居民發放了宣傳品，使居民的消防意識得到了增強。

三是強化社群服務工作。在為65歲以上老年人免費體檢工作中，社群班子高度重視，為把黨的好政策落實到位，社群工作人員走家串戶進行宣傳，力爭不遺漏一位老年人，共組織了215位老年人蔘加的免費體檢。在重陽節來臨之際，社群幹部非常關心社群內的老年人，轄區內有位市級離休老幹部，社群幹部來到他家中，與他親切交談，為他送去了水果並向他表示慰問。還來到轄區內五戶貧困老人家中，為他們送去禦寒衣物並向他們表示節日的'慰問。

四是加強社群環境衛生治理工作。以建立三優城市為契機，社群加強轄區環境衛生大整治工作。購買了保潔工具，配齊了保潔車輛和保潔人員，做好了衛生負責區的分工，社群書記負總責，把每個居民委、路段的衛生工作落實到了每個社群幹部身上。保潔車輛、保潔員全天上崗，社群幹部全天監督衛生清理工作，多次開展集中衛生大會戰，全體社群工作人員全員上陣。發動居民、駐區單位參與衛生會戰工作。通過一個月的綜合整治，轄區內的衛生狀況有了大幅度的提升。

一是積極開展愛心募捐活動。在寒冷的冬季來臨之際，社群黨支部、居委會積極與駐區單位取得聯絡，在轄區內各單位開展愛心捐助活動。在市職業技術學校，全校師生共捐獻衣物一千餘件。社群幹部也積極的捐獻衣物，在一週時間內捐獻的衣物共計1200餘件。捐助活動後，為使捐到的衣物能夠傳送到真正需要的百姓手中，社群幹部把衣物做好分類，並做好詳細的記錄，開展了認真細緻的調查工作，瞭解困難群眾的實際生活困難，哪家需要什麼衣服，都做了認真的調查。採取了集中發放和送衣到家的兩種方式，共向130多戶居民發放衣物600餘件，為貧困居民解決了冬季棉衣不足的問題，使貧困居民能夠穿的暖，把黨的溫暖送到了百姓家中。

二是積極與駐區單位聯絡，共建和諧社群。新的社群班子建立之後，社群與駐區單位的聯絡更加密切，社群幹部主動來到駐區單位，與單位領導溝通，暢談工作想法，也得到了10家駐區單位的大力支援，新華書店的領導得知社群辦公條件還比較簡陋，缺少辦公電腦，為社群提供了一臺效能優良的電腦。職業技術學校、向陽國小積極配合社群工作，在衛生治理方面發揮了較大的作用。其他單位也表示會大力支援社群工作，為共建和諧社群做出自己的貢獻。

三是為社群居民辦好事、辦實事。新的社群班子非常重視為居民解決實際問題。老公安局家屬樓的居民代表來到社群，反映了一個問題，馬上到供暖期了，但是他們居住的樓房供熱管道改造工程由於樓房個別住戶沒有交改造費，產生了分歧而停止了，社群幹部得知這一情況後，馬上來到樓區，找到了樓房居民代表詳細的瞭解情況後，認真分析分歧產生的原因，與居民代表協商重新選出了樓長組織此項工作，在大家的商議下，調整了管道改造工程方案，降低了工程造價，由每戶每平米分攤14元下調到9元，使全體居民都認可，收齊了費用，使工程得到了順利進行，讓居民在供熱期得到了正常供熱。百花小區西側的巷道內衛生不好，小區物業管理者與小區對過的門市房業主由於巷道垃圾的堆放位置產生了分歧，雙方互不相讓來到了社群尋求解決，社群幹部瞭解到小區外的巷道衛生應由城管局負責，社群幹部來到了市城管局，找到了主管衛生的領導，向他們講訴了事情的情況，城管局第二天就派人把垃圾拉走，並對巷道內的衛生進行了整理，並設立了垃圾堆放點，解決了問題，使矛盾的雙方化解了矛盾。

一是辦公用房緊張。百花社群在北極星市場院內租用個人的商用房辦公，辦公條件簡陋，面積狹小辦公擁擠，社群單位標牌不明顯，群眾找社群很不方便，由於是租用房屋，室內的宣傳板配備不齊。因辦公地點居無定所，給社群居民辦事帶來不便。

二是工作人員素質有待提高。社群工作人員來自各行各業，文化水平參差不齊，部分工作人員工作效率很低，影響了整個社群的工作進度，工作人員專業技能水平較低，不會使用電腦，不能適應以後的微機化辦公。

三是辦公經費不足。辦公經費不足制約了一些社群工作的開展，一些大型的文體活動、宣傳工作由於資金不足而放棄。社群工作人員福利待遇沒有。這不僅影響了社群工作者的工作積極性、主動性和創造性，而且制約著社群的發展和服務功能的正常發揮。

四是工作人員社會保障乏力。社群大部分職工都是聘用制職工，而且工資待遇相對較低，並且社群工作者退休後的醫療、住房和福利待遇問題都沒有得到很好的解決，這些都直接影響社群工作者切身利益，使他們產生不同程度的後顧之憂。也影響他們工作的積極性。

五是社群居民素質有待提高。轄區內的衛生工作，由於居民的垃圾亂堆亂倒，不定時、定點傾倒，髒水與垃圾混和，為垃圾清運帶來很多不便，保潔工作開展很困難。

一、拓展黨建工作的新局面，繼續加強社群黨支部班子建設，更好地發揮黨建在社群建設中的龍頭作用。

二、以黨支部為龍頭，認真學習貫徹黨的十七屆四中全會精神，落實科學發展觀，服務大局，促進社群建設的全面發展。

三、積極完成辦事處交辦的各項工作。加強綜治管理、深化計劃生育管理，努力提高人口素質狠抓環境衛生管理等，使社群能營造出優美環境、並切實做好社會保障工作。

四、進一步加強與駐區單位的聯絡，最大限度地發揮單位的作用，為共建和諧社群做出貢獻。

五、進一步加強社群工作人員隊伍的建設，嚴格執行和落實上級制訂的各項規章制度，不斷提高社群工作者的思想覺悟和業務水平，以便更好地開展社群工作。

第6篇

為全面總結街道20xx年工作情況，發揚成績，找出不足，推動20xx年各項工作持續快速發展，現將展覽路街道科教文體和社群社會組織20xx年工作總結及20xx年工作思路上報工作要求如下：

各社群要認真總結20xx年度工作任務的完成情況、採取的主要措施及取得的新成效、新亮點，認真分析查詢工作中存在的主要問題和原因，並提出建議。要求文字精煉，突出重點、特色、創新工作，避免面面俱到，不要寫成流水賬。

其中：社群教育工作總結要求包括學習型街道、社群、家庭及各類學習型組織的'建立情況、社群教育培訓活動情況、市民學習周等工作。

20xx年工作思路要圍繞本社群全面工作，理清工作思路，提出重點工作計劃。

其中：社群教育工作要求以明確的一、二、三、四、五條….的形式表示。

2、請將科普、教育、文化、體育、社群社會組織分別上交一份計劃和一份思路，不要寫成科教文體一份大總結。

3、以上材料需上報電子版一份，不需要紙質，電子版郵箱。

第7篇

社群居委會在xxx政府及銀河街道黨工委、辦事處的領導下，在社群居民代表及議事協商委員會的大力支援下，為了進一步做好樂園社群建設的各項工作，以“建立星級社群”為目標，以服務群眾為宗旨，積極開展建立特色鮮明，內涵豐富，環境優美，設施到為，居民滿意的新型社群，居委會作了大量的工作，現將一年來開展的社群建設工

樂園社群黨支部以建設一個好的領導班子，培養一支好的隊伍，走出一條好的發展路子，形成一套好的工作機制為目標，進一步加強社群黨支部建設認真做好“六個好”社群黨組織的建立工作，組織黨員、職工、家屬認真學習區委六屆二次全委擴大會議精神，黨支部建立了“三會一課”制度黨員學習，自檢自查等制度，建立了黨員入黨積極分子檔案及家庭黨員，流動黨員基礎資料，６月１４日，在“七一”黨的生日到來之際，樂園社群黨支部、居委會和家政服務所的１２名社群黨員志願者來到樂園社群１２棟１７號歲高齡的回族老人韓樹清，為她擦玻璃、門窗、打掃室內衛生等，１５日，組織社群黨員、志願者、居委會工作人員訂購了一個精美的生日蛋糕和購買了蔬菜、瓜果、鮮花送到老人家，並動手為老人做了一桌豐盛的生日餐，志願者王素華親自為老人手工擀制了長壽麵，為老人過了一次難忘的生日。７月１８日，樂園社群黨支部與街道、苑泉、等六個支部聯合，組織了黨員到瑪依格勒度假村，開展了慶“七一”我為社群添風采活動。

７月２３日，樂園社群黨支部舉辦了慶“七一”，我為樂園社群添風采便民利民活動，活動專案有：理髮、測血壓、稱體重、計生宣傳、綠色環保知識宣傳，社群黨支部組織黨員學習３次，看望社群老人兩戶。

樂園社群按著社群居民民主自治章程。成立了思想政治、民調綜治、社群服務、環境衛生、文化教育、維權計劃生育六大工作委員會和六支隊伍，社群自治工作正常開展。今年以來，我們始終圍繞著居民關心的熱點、難點問題主要做了以下己方面的工作：

1）、根據居民強烈反映的22棟13號楊洪群家養了十幾條狗，使整個居民樓道臭味燻人，而且狗經常半夜狂叫居民無法正常生活。居委會非常重視，多次打報告反映請求儘快解決，並且親自將此事向田區長反映，引起了領導的重視，政府召開了緊急打狗會議，要求執法大隊在春節前夕一定解決此事。就遺留的在春節前夕就解決了多年遺留的難題。在居委會的協助下，執法大隊在不到一星期的時間裡終於將楊洪群的狗處理掉，由於楊洪群有精神病，居委會和執法大隊將他送到人民醫院住院，民委會買了營養品去醫院看望、安慰他安心養病，並請防疫站為楊洪群房子進行消毒處理。

２）、針對居民區亂停放車輛，特別是12幢17號，80歲高齡老人的窗戶下每天停放七八輛車。影響了老人的正常休息。居委會非常重視此事，將此事反應給區建設局，在小停車場上焊上了鐵管子。居委會為居民辦了一件實事。

3）、針對社群小廣場建設不合理，影響居民的體育鍛煉，居委會建設局反映已擴大整改。

4）、2幢民族樓前的興銀酒家，排出的油煙影響了居民開窗通風，居委會多次向環保局反應，整改排煙道，在執法大隊的強制執行下已安裝了油煙淨化器。

1）、社群服務工作委員會緊緊圍繞“以人為本、服務與民”的這一思想，發揮社群志願者隊伍的作用，積極開展社群服務日，便民利民、敬老助殘、扶貧濟困等工作。社群服務中心為樂園小區的高齡老人、困難戶、殘疾人等11戶家庭安裝了呼叫器，解決方便了他們的生活。社群志願者瑪麗婭為居民義務理髮分文不取，隨叫隨到。3月12日居委會工作人員同社群志願者瑪麗婭到聾啞學校為聾啞學生義務理髮。

2）、居委會為方便社群居民，在社群內開展了“科學健康、心腦血管、高血壓病”主題報告會，利用儀器義務為居民檢測，量血壓352人次，居委會還組織上門為高齡老人、體弱多病的老人義務打掃房間，為老人取藥帶老人看病。社群一戶80多歲的高齡老人張良文夫婦只有一個女兒其女婿為爭老人的住房，將兩位老人訴之法庭，居委會為幫助老人討回公道，為老人打報告申請法律援助，區司法局免費為老人提供了。優秀的律師，在三次開庭審理案件時居委會都組織居民去聽聲審，給兩位老人心靈上莫大的安慰和支援。

3）、積極開展共建活動，在今年的“六一”節，十一國小舉辦的慶“六一”運動會上樂園社群居委會購置了200元錢的麵包贈送給了共建單位第十一國小。

四、豐富社群居民、中國小生的文化生活，促進精神文明建設。

為豐富居民的文化娛樂生活，樂園社群成立了中老年健身操隊、秧歌隊、太極拳隊，社群志願者、文體指導員王素華每天組織居民鍛鍊。化活動，樂園社群居民翟玉娥等人編排的豫劇小品《娶了媳婦忘了娘》參加克拉瑪依區第二屆社群戲曲小品大賽獲一等獎，參加克拉瑪依市第二屆社群文藝展演大賽榮獲金獎。

今年以來樂園社群居委會，舉辦了“珍愛生命，抵制毒品”知識講座，“綠色、平安、明天更美好”金秋文藝晚會，在老人節到來之際，樂園社群黨支部組織社群中老年人，參觀了礦史陳列館、九龍潭。舉辦了“第四屆全民健身慶國慶迎中秋居民趣味運動會”，社群內近百名居民參加了跳繩、投飛標、拔河專案，次此活動的開展極大的豐富和活躍了居民的.業餘文化生活。與此同時樂園社群居委會根據社群國小生多這一特點，利用暑假期間開展形式多樣的文化娛樂活動，豐富少兒的假期生活。為了切實加強青少年兒童的思想道德教育，大力培養他們的創新精神和實踐能力，努力提高他們的綜合素質，活躍青少年兒童文化生活，樂園社群居委會加強青少年法制教育，為使青少年做到知法、懂法、守法，做合格的小公民。樂園社群居委會在暑假期間舉辦了“預防青少年犯罪”知識講座、“暑期書培訓”、“少兒年暑期趣味運動會”，“籃球友誼賽”，“足球賽”“國防教育講座及參觀活動”。和“我愛我家，我愛社群”為主題的徵文比賽；進行剪紙、中國結編織等手工培訓；組織學生們到黑油山、礦史陳列館、西郊水庫等地參觀，通過開展社群實踐、文體娛樂比賽等豐富多彩的活動，使青少年走向社會，融入社會，增長了技能，鍛鍊意志，培養了良好的心理素質和身體素質等方面得到了提高和鍛鍊。

1）、良好的社群秩序是我們工作的目標，營造文明、祥和安全的良好社會治安環境是居委會全體人員義不容辭的責任和義務，樂園新村常住居民770戶，是一個租房、外來人口多的小區，外來人口流動性大，就在這樣一個難管的條件下，居委會在治保員不到位，人員緊張的情況下，現有的5名委員中都承擔了三棟樓房的治安、計劃生育責任並簽訂了責任書，制定了相應的管理措施和量化考核制度。

2）、發揮義務聯防隊作用，並對他們劃分了一人負責3幢樓房責任區，不論是白天或晚上、節假日都能隨時巡邏清查小區，居委會定期對治保員“管區狀況一口清”量化考核，在日常工作中隨時登記清查外來人口的身份證，暫住證等證件，配合派出所2次大清查，對出租房屋戶、外來人員建檔登記，按著區計生委的要求，建立了基礎資訊卡，六登記和各項制度，成立了外來人口管理機構，並制定管理措施，簽訂了各級計生責任合同書，計生宣傳員按時參加例會，及時完成上級各種報表，為了加大流動人口管理利用板報、宣傳欄、講座等形式向他們宣傳了“人口與計劃生育知識”、“生殖健康、優生、優育及避孕節育知識”，《流動人口計劃生育管理辦法》，為貫徹好《決定》為轄區流動人口發宣傳單750份，諮詢服務受益人250次/人，發放藥具，查驗原籍婚育證明，做好隨防記錄，為轄區育齡婦女50多人舉辦“生殖健康、避孕節育知識中老年保健等知識。

為使居民有一個乾淨舒適的生活環境居委會加強環境衛生管理增強居民衛生意識，實行分片分割槽責任到人，在愛國衛生月中，組織全體職工家屬清理樓道髒亂差，張貼物300多處，發放宣傳單700份。，為居民發“滅四害”藥二次總計1575包，清理居民私家種菜三戶。並對60歲以上的老年人進行了建檔登記，社群服務中心為樂園23棟5號的殘疾人提供健康理療服務，並在樂園社群舉辦了“快樂人生，健康心理”中老年健康知識講座。

一年來，樂園居委會在區委及銀河路街道黨工委的正確領導下，在居民的大力支援下，樂園社群居委會中取得了一些成績榮獲了“無毒社群”“第二屆社群居民委員會換屆選舉工作先進單位”等榮譽稱號。這是樂園社群黨支部全體黨員、職工共同努力的結果，但與先進單位相比還有很大差距。我們將更加努力工作，總結經驗，再接再厲，爭取把我們社群工作做得更好，為社群居民的健康和文明建設做出新的貢獻。

第8篇

家庭是社會的細胞，孩子是祖國的未來。家庭教育的好壞直接關係著孩子的健康發展、學校的穩定和社會的進步，也是孩子成為具有一定文化知識和道德的一代新人的重要標誌。為了進一步樹立和培育孩子的良好品德，我們從20xx年xx月

4、我們開展豐富多彩的活動，如：“三八”婦女節拔河比賽，“五一”學校文藝匯演，“六一”兒童節書畫比賽，“冬季三樂會”活動。

6、我們開展了“我和書籍有個約定”活動，我們班級的班徽是《書是我的好朋友》。

7、我們開展了“我們的節日——端午節——端午”主題教育活動，讓學生了解端午節的來歷、傳統習俗。

8、端午節期間，我們開展了“我心目中的端午節”主題班隊會，通過活動進一步的激發學生愛國主義情感，引導學生樹立正確的愛國主義情感。

9、端午節期間，我們開展了以“我心目中的端午節——端午節”為主題的.隊會。班隊會上，學生們通過講述端午，瞭解端午節的來歷及其意義，激發學生對愛國主義情感的理解，培養學生的愛國情懷。

10、我們充分利用升旗儀式及班隊活動課，加強對學生進行傳統教育，激發學生的愛國情感。

11、充分利用體驗教育，對學生進行傳統教育，培養學生堅強的意志品質和愛國情感。

12、開展“美化家庭、淨化環境”系列活動，使學生在活動中，懂得勞動的辛苦與快樂，培養學生熱愛家鄉，熱愛祖國的情感。

根據我校的特點、學生的年齡特點，我們採取開展多樣化的活動，如：

15、開展學生“美化家庭、淨化環境、淨化環境”主題班會，通過活動進一步的激發學生的愛國情感。

16、通過“我心目中的中國夢”主題班會，讓學生了解我國近年來的發展變化，讓學生更愛我們的祖國，更熱愛我們的社會主義，更愛我們的家鄉，更熱愛我們的社會主義國家。

總之，學校組織開展的以“我心目中的愛國”為主題的系列活動，使學生受到了愛國主義教育，學生的心靈受到了強烈震撼，學生對中華民族的傳統美德更有了強烈的認識。我們將在今後的工作中，繼續努力，不斷創新，積累經驗，總結成功的經驗，不斷推動我校德育工作的新發展。

第9篇

2022年，xx街道交通巷社群在街道黨工委、辦事處的正確領導下，以城市基層黨建為引領，以服務居民群眾為導向，把社群黨群服務中心作為聚合組織、連結資源、引領發展、服務民生的主陣地，充分發揮社群大黨委引領聚合作用，團結帶領社群黨員職工，踏實苦幹，奮勇爭先，推動街道社群各階段性重點工作任務落地見效，常規工作規範、有序、平穩、健康發展。

交通巷社群黨委書記劉xx就社群2022年度工作情況進行彙報，報告年度社群黨建、落實全面從嚴治黨主體責任、社群服務等工作情況，檢視工作中存在的問題，提出改進思路。

此次共有30餘人參與社群測評考核，參與測評考核的居民代表本著公平、公開、公正的原則，結合社群工作人員的思想品質、工作思路、工作作風、履職情況等幾方面內容對社群班子成員進行民主測評。

街道黨工委副書記王xx對社群2022年度的工作給予充分肯定，表揚社群出色的完成了街道下發的各項任務指標，強調要在2023年開好頭、起好步，著力破解社群難點痛點問題，要把基層建設作為工作的中心和抓手，進一步強化社群治理水平，爭取在重點工作上再提高，在服務質量上再提升。

此次測評考核工作，既是對社群各項工作的.一次全面“體檢”，也是對社群查詢存在問題、明確努力方向、整裝再出發、奮力再前行的強大動力，激發了社群工作人員的工作熱情和積極性，同時有效的推動了社群幹部不斷提高自身工作的效率和質量，今後為居民提供更好更快便捷優質的服務。

第10篇

根據工作需要，街道辦事處、黨工委把我從服務里社區調到工農里社區任居委會主任、黨支部書記，在工農里社區一年多的時間裡，我堅持以鄧小平理論為指標，認真貫徹“三個代表”重要思想，努力學習，勤奮工作，大膽實踐，勇於開拓，廉潔自律，紮實苦幹，可以說是我投入了全部的精力和熱情，為居民做了很多好事，實事，為黨，為政府，為各個職能部門做了大量的工作自己本身在各個方面也都得到了鍛鍊和提高。工作中取得了一定的成績，得到了領導的肯定和稱讚，受到了居民的擁護和讚揚，現將本人一年來的思想工作總結匯報如下：

我經常和我的領導說，和我的同事說，和我的居民說，和我所有認識的人們說：“我愛社群，我要紮根社群，更要奉獻在社群……，”因為在社群這個舞臺上我能夠體現自己的人生價值。我自己認為我完全稱職為一名合格的社群幹部，因為我公正、無私、樂於奉獻，憑著我的工作熱情和工作能力，憑著我有一顆善良的心和我愛管閒事的性格，憑著我紮實刻苦忘我的工作精神，我掌握了社群工作的知識、工作方法和相關政策，並將學到的知識運用的社群工作中，創新工作方法。尤其是我善於整理社群工作檔案，敢於迎接新的挑戰，能夠刻苦鑽研社群業務知識。勇於和年輕人挑戰，不服輸，不服老，永做時代先鋒。把自己的身心融入社群，讓自己在社群這個大家庭裡發熱，發光。

學習是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，更是適應新形勢、新環境的.必然要求。一是堅持認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，明確“三個代表”重要思想 ，理解“三個代表”重要思想實質，用“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，指導各項工作。二是認真學習業務知識。閱讀黨報黨刊及《社群》雜誌，努力掌握擔任社群主任所必備的專業知識。同時加強基層組織建設等各方面的學習，從中學習上級的工作意見、政策法規，借鑑外地的工作經驗，增長自己的工作能力。三是學習領導科學和方法藝術，增強自己的領導能力。做到學以致用，把學到的本領運用到工作之中，通過學習改進了工作方法，提高了工作效率，兩委班子成員團結一致，齊心協力，為較好地履行職務打下良好的基礎。

按照領導的安排，我來到工農里社區接任主任工作。大家都知道，工農里社區是個工作量大、人際關係複雜的社群，要想開啟局面，工作難度很大，可是我很快的進入了工作狀態，我們居委會全體幹部，心往一處想，勁往一處施，人與人之間沒有矛盾，沒有隔閡，有話都說開，各種檔案的整理，各種會議的召開，各種資料的歸檔，各種材料的書寫……我全部承擔起來，每天在電腦前工作12小時以上，眼睛都紅了，視力模糊了，頸椎病犯了，頭暈、嘔吐的厲害，我一邊治療一邊上班，在關鍵時刻，不管白天黑夜，廢寢忘食，忘我的工作，那一段時間，我每天只睡3-4小時，甚至把飯鍋燒糊，電水壺燒壞，又花了140元買來一個電水壺，花了300多元看病，為了工作，我損失了錢財，累病了身體，我的朋友和我的網友都說我是工作狂，他們說：“從來就沒有見過像你這樣工作狂的人，要知道身體是本錢啊，你不要命了?要勞逸結合啊”!有朋友說我：“你的工作沒有結束，永遠是開始”我的朋友太瞭解我了，他們說的太對了。我知道朋友是為了我好，但是我不覺得委屈，因為我自己有自己的宗旨：就是不管怎樣辛苦，不管遇到什麼樣的問題和困難，我一定要克服，把本職工作幹好，因為我愛自己的工作，愛社群這份事業。我知道，在海港區居委會幹部當中，我是年歲的一個，上級領導對我這樣信任，也很看重我，我心裡明白，也非常的感激，所以我事事嚴格要求自己，敢挑重擔，責無旁貸，困難面前不逃避。

(一)工農里社區建樹裡國小門前的一條路幾十年都沒有路燈，每到晚上，老百姓抹黑出門，沒有安全感，曾經幾次出現過被搶劫的現象，我和全體居委會幹部商議，盡全力為百姓解決這一重大難題，把路燈亮起來，於是我到處求助資金，在人代會上找到了區法院趙立祥院長，後又到區人勞局找到了紀檢書記李同歡，資金求助來了，工農裡的路燈亮起來了，老百姓都說，沒想到現在的居委會能辦這樣大的事，我們真正感受到了區委區政府的關懷。是共產黨的陽光照亮了我們工農里社區的大門。

(二)今年7月18號，家住建樹裡33-3-1號的殘疾人元士臣點燃自家的房子，居委會為他家送飯10天，袁士臣是殘疾人，母親鮑玉榮有病，一切事宜都找我，我為他家辦理修繕房屋事宜，失火造成樓道所有住戶停水、停電，我和自來水公司、煤氣公司聯絡，及時的進行了維修，使居民的受害程度降低到最小。並給他們家進行民事調解(他們兄弟姐妹之間為了贍養老人鬧矛盾)至致現在，還在為其奔波，並給他他家找了保姆。幫助把老人送進了醫院。

(三)工農里社區有三多，下崗失業人員多;老弱病殘人員多;低保戶多，在我們嚴格控制低保擴面的條件下，入戶摸底，發現困難黨員於淑蘭和丈夫離婚，兒子上學，靠賣饅頭生活，城管人員收費，我多次為她協調城管部門，不在收她的稅費，之後根據她的困難條件，為她辦理了低保金。

(四)工農裡14-1-9號的黨員李巨發患血栓病多年，不幸的是妻子廉玉和於今年又得了子宮癌，夫妻二人都大病在身，居委會去他家多次探望，並送去了200元現金。

(五)通過我本人的人際關係在標準印刷廠印製了400本辦公用紙，為全年的辦公經費省去了600元。

(六)靠人大代表的關係，在私企求援來了2000元資金，為居民購買了治療儀，免費為居民健身，治病。

1、裝修了工農裡閒置三年的車庫，安裝了乒乓球檯，有了居民的體育活動用房，廣大居民、國小生都能到社群打球;

2、改造了多年來暖氣不熱的狀況，往年工農裡是夏天熱，冬天冷，今年正好反過來了，是夏天涼，冬天熱。因為通過我們的努力，購買了空調。

以上是我一年來的思想、工作彙報，我為老百姓做的事還有很多，面對成績，查詢不足，自知自己學習的還不夠。要想把社群工作推向新臺階，就要在社群建設和社群服務上下功夫，首先，要增強為人民服務的民本意識、提高自身素質。