學院系主任崗位職責2篇 系主任職責解析：領導、策劃、管理。

學院系主任是一項具有重要責任的職位，他們負責計劃、組織、執行和監督系內的教學、科研和管理工作。學院系主任要協調各種資源，確保系內的教學質量和科研成果，提高學院的學術聲譽和社會影響力，同時加強與外界的溝通與聯絡。

第1篇

1、系主任是系行政領導班子的班長和本單位的主要負責人之一，在學院黨委和院長領導下，主持本單位行政工作。全面負責本單位教學、科研、行政管理工作。

2、與系黨總支書記共同帶領領導班子和全系教職工貫徹執行黨的路線、方針、政策及學院的各項決定。遵守國家的法律、法令和學院的規章制度。

3、負責制定本系教學科研、專業及學科建設、師資培養、實驗室和實習基地建設、學術交流等工作的規劃、計劃，就全系的發展規劃、專業方向、教學改革、管理改革、經費使用等進行研究、組織討論並經學院批准後實施。

4、領導和管理教學工作。不斷提高教學質量，依照社會需求，從本系實際出發，領導制定與實施人才培養方案。經常瞭解和掌握學生學習情況，及時採取有效措施，保證教學任務完成。

5、負責本教職工隊伍建設，對所屬教研室、實驗室等部門工作進行考核。

6、積極與系黨總支書記配合，共同負責落實思想政治工作，負責實施以系行政為主的德育工作。支援工會、共青團、學生會根據各自章程開展工作。

7、支援和參與本系的招生、畢業分配、學生管理及系其他團體開展的各項有益活動。

8、負責領導、協調和督促教研室、實驗室和辦公室主任的工作。召集系務會議和有關會議。

9、負責管理本系國有資產，依法合理使用本系經費和資金。勤儉辦學，提高辦學效益。

10、主持制定系內有關規章制度，維護正常教學科研秩序、完成學院交辦的其他任務。

第2篇

根據學校相關檔案精神，為加強外國語學院教學管理並使其順利有續地進行，使教研室主任承擔的職責和享有的權利規範化和制度化，特制訂本規範。

第一條：教研室主任接受院行政的領導，在教學副院長的指導下相對獨立地展開教學管理

1． 制定本教研室的發展規劃和學期、學年的工作計劃，監督、檢查並總結校院兩

2． 領導本教研室的教學科研工作，負責各個教學環節（含教研活動、理論教學、教學輔導、實踐實習、教學實習、補考、重修及畢業論文等）的組織實施、質量檢查和考核；督促檢查教師教學進度的完成情況。

3． 在教學院長的指導下，組織本專業學分制人才培養方案的修訂工作。

5． 審查教學執行計劃表，安排本教研室教學授課任務，組織編制並審查教學周曆，徵訂教材，組織課程命題考試並負責稽核，其中教學執行計劃表、任課教師報批表和教材徵訂表須報學院審批後執行。

6． 組織本教研室的命題、評卷、成績統計及試卷歸檔整理工作。

7． 提出或制定本教研室教學質量考核辦法，組織本教研室在編人員進行學期教學

8． 統計並核算（預算和決算）本教研室在編人員及外聘教師的教學工作量。

9． 安排本教研室青年教師指導教師的配備和監督檢查青年教師的指導情況。

10． 負責本教研室教師的教學考勤，負責教師病事假、調課、補課的初步審批。

11． 調整因教研室或學院人事變動或其他原因而引起的任課教師和教學班級的課程

12． 負責本教研室外出閱卷或進修教師的名單的初步確定。

13． 負責本教研室教學班級內學生成績複查申請的處理。

第二條：在任的教研室主任在完成第一條中規定的職責後，享有如下權利：

4． 同等條件下，享有外出進修、參加學術會議優先選派的權利。

5． 同等條件下，享有外出調研、專四專八閱卷的優先選派權利。

第四條：未盡事宜，由外國語學院黨政聯席會完善和修改。