黨支部民主班子對照材料5篇

其實我們在寫對照材料的時候是需要讓自己將用詞都嚴謹化的，對照材料在當下社會中的使用次數不斷增多，以下是本站小編精心為您推薦的黨支部民主班子對照材料5篇，供大家參考。

黨支部民主班子對照材料篇1

按照此次民主生活會要求，黨委班子以學習貫徹黨的十九大精神為主題，圍繞推進兩學一做學習教育常態化制度化要求，對照《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》，以及習近平新時代中國特色社會主義思想，在深入學習討論、廣泛徵求意見的基礎上，黨委班子從思想、組織、作風、紀律等6個方面深入查擺突出問題，認真剖析產生問題的思想根源，提出了務實管用的整改措施，形成了黨委班子對照檢查材料。

一、存在的主要問題

一是理想信念方面。黨委班子成員大體上能夠牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但有時候也存在理想信念缺失，對單位未來發展擔憂，感到迷茫的問題。滿足於現有的知識結構、理論水平和自身能力，滿足於過得去、差不多，放鬆了對學習的要求。中心組學習制度堅持不夠好，即使學習有的時候也是聽的多說的少，以傳達上級精神代替政治理論學習，只注重形式不注重結果。對自己的黨員身份榮譽感、自豪感、責任感有所下降，大局意識、服務意識、群眾觀念有所減退，不能保持高昂的工作熱情和飽滿的精神風貌。

二是政治紀律和政治規矩方面。通過近年來的不斷學習，黨委班子成員對政治紀律和政治規矩的認識有所提升。但對照《準則》《條例》從嚴要求，還存在遵守政治紀律態度不夠堅決。政治敏感性不強，對黨員幹部的教育不足，有的幹部在公開場合口無遮攔，對黨的路線方針政策說三道四，甚至捕風捉影；還有的對社會上、網路上出現的一些政治謠言和錯誤言論，不抵制、不鬥爭，甚至隨聲附和。個別成員存在不按要求報告等問題，有時存在找不到人現象或會前臨時補假的現象。

三是作風方面。存在抓工作有動力、有決心，貫徹落實上級精神的態度明確，但是在實際過程中，以會議落實會議，有時甚至生搬硬套，創新的主觀意識不強。在聯絡群眾方面，深入基層與職工群眾面對面的時間少，不願意到矛盾多、困難多的地方去，只注重自己想了解什麼，沒有關心群眾的訴求。重部署輕落實現象仍然存在，沒有建立起督辦檢查的有效機制，誰來督辦、如何督辦、督辦結果如何運用，這些責任還不夠明確。對四風問題整治不夠到位，公車私用問題仍有存在。

四是擔當作為方面。存在因循守舊，按部就班思想，主動創新能力有待提升。在確立發展思路，制定政策和措施時，更多地著眼於落實上級任務、完成年度目標、推進當前工作，對事關單位長遠發展的根本性問題缺乏長期性、戰略性的研究思考。從全域性角度觀察問題，想大事，議大事的能力仍需提升。對於轉型發展中出現的熱點難點問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題，及時關注、提前預判、超前謀劃做的不夠。

五是組織生活方面。對組織生活有思想缺位，重要性認識不足，個別成員甚至錯誤地認為黨內組織生活耽誤時間、影響工作、難見成績，敷衍塞責，應付了事。有時組織生活流於形式，效果不明顯，在組織生活的策劃和內容設計上與黨員幹部的實際需要結合不夠，侷限於讀讀檔案報紙，找不準興奮點和突破口。對組織生活缺乏有效的監督手段，落實不夠，一定程度上造成了組織生活的不規範。民主集中制發揮不好，個別班子成員在三重一大決策上以不熟悉，不瞭解為藉口，不願發表意見。

六是落實從嚴治黨責任方面。在落實全面從嚴治黨主體責任上還存在主觀主義和懈怠思想等問題，抓黨建工作主要是按照上級要求，按部就班來做，方式、手段落後，缺乏創新性。黨風廉政建設主體責任落實上存在麻痺思想，對兩個責任的重視程度還不夠，壓力傳導還不夠，對日常工作中廉潔方面的監督管理失之於寬、失之於軟。在落實黨內監督方面，對領導班子自身監督比較嚴格，但是對普通黨員幹部日常監督比較少，缺乏行之有效的具體措施。班子成員一崗雙責意識落實還存在差距。

二、產生問題的主要原因

黨委班子多次對查擺出的問題進行深入剖析，究其根本，主要就是在理論學習、主觀世界、工作作風和從嚴治黨上出了問題。

一是政治理論學習不夠深入。理論上的成熟是黨員和領導幹部政治上成熟的基礎，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅定。沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統研究和深刻理解。理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辯證唯物關係，對政治理論的學習只滿足於記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統性、經常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，欠缺用理論認識問題、解決問題的能力。

二是改造主觀世界不夠自覺。我們經常講改造客觀世界的同時，要改造自己的主觀世界，但實際上存在著重客觀輕主觀，以事務工作代替政治和黨性鍛鍊，使黨性修養減弱了，對自己要求放鬆了，考慮個人的進退榮辱多了，考慮職工群眾和全域性利益少了。導致工作上有時候不夠深入，滿足於面上不出問題，創新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性和創造性。導致群眾觀念淡漠了，指導工作主觀意志成份多了，為群眾想的少了，服務群眾缺乏真功夫。

三是求真務實作風踐行不好。求真務實，是我們黨一貫的優良傳統和作風，是黨的各項事業不斷取得新勝利的根本保證。由於對求真務實認識的偏差，導致對工作標準要求不高。在工作任務多，任務重時，在提高工作效率的同時忽視了質的存在，降低了工作標準。礙於各種情面對工作的督促檢查落實有所鬆懈，導致工作部署的多，檢查落實的少，以致於有些工作流於形式，使黨委的形象打了折扣。在吃透上級政策精神上不到位，不能很好地結合實際，有些生搬硬套，缺乏變通，導致一些工作出現後遺症。

四是全面從嚴治黨緊迫性認識不深。全面從嚴治黨，黨委擔負主體責任，黨委班子成員要履行一崗雙責，黨委部門要承擔全面從嚴治黨的具體職能責任。但是在工作中，對抓黨建存在一定畏難情緒，認為黨建工作比較虛，不好抓，也沒有找到有效抓手，導致在落實主體責任上履職盡責的決心和力度不夠，只停留在完成中央、省、市委佈置的任務上。在抓黨風廉政建設上有麻痺思想，認為只要自己潔身自好就行了，對全域性黨員幹部進行黨性教育、廉潔教育自覺性主動性不強，沒有做到持之以恆，也缺少督促檢查。

三、今後努力方向和整改措施

（一）加強黨性鍛鍊。深入學習貫徹黨的十九大精神，認真學習、深刻領會習近平總書記系列重要講話精神，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，帶頭真學、真信、真懂、真用，不斷增強四個自信，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。組織開展理想信念專題教育，著力解決好世界觀、人生觀、價值觀這個總開關問題，補足精神之鈣。持續加強黨性黨風黨紀教育，樹立正確的權力觀、得失觀，擔當起在黨憂黨責任。增強黨委中心組理論學習的針對性、實效性，力爭在提升理論素養上下工夫、在擴大知識視野上求突破、在推動工作發展上見實效。

（三）健全從嚴治黨長效機制。深刻領悟黨的十九大系列理論成果和決策部署，發揮黨委把方向、管大局、保落實重要職能。健全科學民主決策機制，牢固樹立民主意識，大力弘揚民主作風。完善並嚴格執行黨委會議議事規則，確保重大問題由集體充分討論和決定，進一步提高決策科學化和民主化水平。嚴格落實三會一課、民主生活會和組織生活會制度、堅持談心談話制度、堅持對黨員進行民主評議，讓支部成為團結群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘。認真履行黨風廉政建設主體責任，班子成員帶頭履行一崗雙責，當好黨風廉政建設的明白人責任人和帶頭人。

（四）強化責任擔當。大力整治庸懶散浮拖等問題，切實把抓落實作為履職盡責的本分、把重實幹作為成就事業的基礎、把辦實事作為造福於職工群眾的追求、把求實效作為一切工作的目標，努力形成精神更加振奮、作風更加清新、工作更加務實的黨委班子良好形象。堅持注重實績、群眾公認的用人導向，抓好培育、選拔、任用關鍵環節，細化完善領導幹部日常考察考核方式，全方位掌握幹部思想工作等情況，動態跟蹤管理優秀幹部人才，切實配強班子、建好隊伍。嚴格按照三個區分開來，保護那些作風正派又敢作敢為、銳意進取的幹部，為敢擔當的幹部擔當，最大限度調動廣大幹部的積極性、主動性、創造性。

黨支部民主班子對照材料篇2

全縣兩學一做學習教育開展以來，我嚴格按照中央、省委、市委和縣委的統一部署要求，在統籌好工作的同時，緊緊抓住基礎在學、關鍵在做、知行合一、做合格黨員這條主線，強化學習教育、突出問題導向、貫徹從嚴要求、注重效果提升，較好地落實了學習教育各項任務。通過原原本本學、結合工作學、帶著問題學、對照反思學，使我深刻認識到了嚴明黨的紀律規矩、全面從嚴黨的重要性、必要性、緊迫性，感悟到了嚴守黨規黨紀、做忠誠乾淨擔當合格黨員，必須要把做人做事的底線劃出來、亮起來、強起來，在任何時候、任何環境、任何情況下都要固牢好、堅守好。在學習提升的基礎上，結合深入調研、聽取意見、談心談話情況，聯絡自己的思想、作風和工作實際，重點查擺自身存在的問題和不足，剖析了原因和危害，制定了初步整改措施。現根據要求對照檢查如下。

一、存在的主要問題

聚焦嚴守黨規黨紀要求，對照忠誠乾淨擔當標準，反思我省我市違法違紀典型案例，我重點從遵守紀律規矩、忠誠乾淨擔當兩個方面，進行了對照檢查。

(一)遵守政治紀律方面存在的問題。一是對政治理論學習學習不深入、不繫統。由於平時工作比較忙，思想上把工作放在第一位，先把工作做好，然後再進行學習。工作完成後，有時感到身心疲憊，心裡就有了把學習放一放、緩一緩的想法，以致於學習上不能持續，時緊時鬆，就像學生欠作業一樣，今天欠一點，明天欠一點，制定的學習計劃沒有得到落實，對政治理論、黨規黨紀總體上了解，缺乏全面、系統的學習,往深處、細節講，就深感欠缺。二是對政治紀律瞭解不全、把握不準。比如，對政治紀律的特殊要求理解偏頗，把行動上不出格等同於政治上合格，認為過去沒有做違反政治紀律的事、說過違反政治紀律的話，今後也不會有的模糊認識。三是對政治紀律有時執行不堅決。比如，對一些政治敏感性、堅定性很強的問題，尤其是意識形態領域的複雜鬥爭，缺乏必要的警惕性和鑑別力，認識不到問題的性質，看不到潛在的風險，遇事不善於從政治上思考和認識，特別是對上級要求，存在有措施不當、打折扣的問題。

(二)遵守政治規矩方面存在的問題。一是對黨的政治規矩學習教育不夠。黨章是全黨必須遵循的總章程，也是總規矩。國家法律是黨員領導幹部必須遵守的規矩，黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例也是黨員幹部必須遵守的規矩。在這方面引領學習教育不夠、部署安排不夠、著力踐行不夠。二是沒有推動形成機制。在前期，雖然認真學習了《一準則兩條例》，收到了很好效果，但沒有建立推動形成常、長機制。三是執行上有不到位的地方。存在著與分管單位、或個人關係不大，結合不太緊密、或者執行中有困難的，就採取開個會、發個文，要求一下就完事的情況，實際上是打折扣、搞變通的表現。

(三)遵守組織紀律方面存在的問題。一是貫徹民主集中制原則不強。存在隨意性和簡單化現象，尤其是在分管工作的決策上，有時事先沒有徵求分管口線或同志們的意見建議，有臨時動議現象，發揚民主不夠充分。二是開展批評不大膽。開展自我批評多，對別人開展批評少。不是自己怕得罪人，而是總感覺自己比較年輕，始終要有一種謙虛謹慎、低調做事的想法。這種想法無形中成為了一個包袱，發現問題時顧慮多，不敢大膽地開展批評，尤其是對比自己年齡大的同志，開展了批評，他人心裡未必能服氣。所以有時候該開展批評的時候沒有去開展批評，影響到工作推進。三是帶頭落實組織生活制度不經常。特別是在三會一課等黨內生活制度的落實上，有時存在有缺席的情況。在帶頭執行縣委決策部署上，有時結合實際貫徹落實力度不大、辦法不多，還存在不到位、不見底的問題。

(四)遵守廉潔紀律方面存在的問題。一是認識上存在偏差。對新形勢下管黨治黨責任認識不足，適應新常態、融入新常態、把握新常態的能力不強，特別是在分管口上，把抓好黨建作為最大的政績還沒有真正的立起來、強起來。二是意識上存在淡薄。還一定程度地存在著抓黨風廉政建設是紀檢監察機關的事，自己用不著過問、用不著操心、用不著扛責的問題。三是責任上存在模糊。落實黨風廉政建設一崗雙責還不夠到位，對分管工作強調抓好落實的多，重視質量效率多，對黨風廉政建設特別強調少、要求少、過問少。四是在招商引資接待客商時有破格現象。自己分管招商引資工作，在當前經濟下行壓力下，招商引資難度大。招商不容易，在接待來我縣考察的客商時，總想通過接待來顯示我們的誠意，來打動客商、留住客商，不自覺地突破了接待標準。

(五)加強作風建設方面的問題。一是主動到基層調研仍較少。上面要求領導幹部要多下基層，常下基層。作為我個人來講，下基層的次數和時間與上級要求相比有差距，有應付差使的思想。自覺主動深入基層沒有真正做到，忙於日常事務仍較多，只注重瞭解與分管工作聯絡比較緊密的情況。比如，當前的脫貧攻堅工作，也到自己所聯絡的鄉鎮、貧困戶家中看了、問了、談了，但對致貧原因總體上把握還不全面，如何更加有效地開展精準脫貧，所採取的措施，還需要更加細緻、具體。基層調研不夠，就直接影響到看待問題、解決問題的角度和方法。二是工作中有畏難情緒。工作求穩怕亂，遇到問題有時瞻前顧後，患得患失，習慣於聽招呼，大膽開拓的勁頭不足。如在縣城兩建立一整治活動中，我分包昌盛路路段，有十三個部門承包，召集相關部門對此項工作進行了安排部署，提出了要求。但是在抓落實過程中，直接到一線親自坐陣指揮少，間接聽彙報多，認為一下子徹底整治到位有難度，沒有發揚釘釘子精神，堅持高標準嚴要求，有的單位有應付思想，工作缺乏力度，整治效果不明顯。盧偉書記對該路段整治情況提出了批評。我按照盧書記的要求，在抓好落實上下力氣，督促指導各單位加大整治力度，效果也立馬顯現。三是辦公室管理有待繼續加強。辦公室整體合力發揮不夠充分，督促領導班子成員發揮傳幫帶作用不到位，學習交流、開展調研、主動督查等工作機制執行力度不大。

二、產生問題原因分析

對照習近平總書記系列重要講話精神，對照忠誠乾淨擔當標準要求，對照正反兩方面典型，深入反思存在問題的根源，既有客觀因素，也有主觀因素，既有外因，也有內因。我想，要多從主觀方面和內因方面找原因。

一是黨性修養有放鬆。堅強的黨性、堅定的理想信念，永遠是黨員幹部人生航船上的壓倉石、困難考驗面前的定盤星，黨規黨紀不僅是帶電的高壓線，還為我們黨員幹部為官做人、用權幹事劃定了安全區。只要我們黨性堅強、理想信念堅定，在黨規黨紀的範圍內為官做事，我們就能做到秉公用權、清廉為官，既能幹事，又能幹淨。知是行之始，行為知之成。讓黨性觀念、理想信念和黨規黨紀永記心間，真正做到入腦入心，是一個持續學習的過程。如果只有學習的願望，沒有日常的堅持，就難以達到全面系統的學習;如果只滿足於總體上的把握，沒有對細節上的熟知，就可能顧了大體，而忽視了小節，就可能違反了黨規黨紀，卻不知錯在何處。學習上絕不能滿足於抄抄材料、聽聽報告。要通過持續、經常地學習黨規黨紀，加深系統理解和全面掌握，更好地以知促行。

二是開展批評不大膽。注意一定程度上存在有好人主義思想。作為一名年輕幹部，為人做事謙虛低調沒有錯。如果出於私心，遇到問題，不去大膽地開展批評，就違背了黨的要求，就降低了要求，偏離了原則，就抵消工作中的正能量。考慮自己的事多，講一團和氣，奉行只摘花不摘刺，害怕批評同級傷了和氣，批評下級會丟選票。

三是群眾觀念不牢固。自己作為一名年輕幹部，生活在比較優越的生活環境中，缺乏長期艱苦環境的歷練，工作中對人民群眾中所蘊藏的創造精神感受不深。隨著個人成長，職務升遷，崗位變化，交到的真正能夠說貼心話、真心話、掏心窩子話的農民朋友和工人朋友少了，和企業家、外來投資商、各級幹部接觸多了，但是能夠說貼心話、大實話的人少了。關注自己分管的工作時間多，對群眾的真摯感情有所淡化，深入基層進行調研就不夠積極主動。

四是執行紀律有彈性。黨的十九大以來，從嚴治黨已經成為常態化。從個人方面認真遵守黨規黨紀。在公務接待方面，還是有些不適應，認為公務接待只要不搞鋪張浪費，適當提高些標準不是什麼大事，又不是裝進自己個人腰包，全是為了工作，特別是招商引資工作，思想上不高標準接待，就顯示不出我們的誠意。有時候就不自覺地安排提高接待標準。

五是擔當精神不強烈。對個人的成長進步看得重，工作上求穩，擔心出現失誤，思想上有畏難情緒，按部就班的時候多，大膽開拓、積極創新的時間有限，不敢放開手腳，激情不足。對於敢不敢擔當，我也深有體會。在我縣的打擊取締非法加油站(點)工作中，從大局出發，以事業為重，困難挑戰面前敢於負責、敢於擔當，自己身上就充滿了工作動力，就沒有克服不了的困難，就沒有啃不下的硬骨頭。我親臨一線，坐陣指揮，我縣打擊取締非法加油站(點)工作取得了預期效果。

同時，反觀中央果斷查處周永康、徐才厚、令計劃，以及發生在我們身邊的人和事等嚴重違紀違法案件，不難看出，就是有那麼一種人，官位一加身、便忘本和根。他們的從政目的，或是為了步步高昇，或是為了家產日增，或是為了惠及子孫。從一己之私出發，而不惜在工作中作秀、在成績中摻水、在用權中營私、在交往中謀利。分析其原因：一是自律有問題，存有私心雜念，自制力差;二是德行有問題，缺乏職業操守，權慾薰心，霸氣十足，沒有應有的責任心，公權心;三是能力有問題，不懂規矩，不曉程式，既缺少按紀律行事的意識，也缺乏按規矩做事的能力。這樣的黨員領導幹部既不可能自律、自警、自省，也不會講規矩、有紀律。這樣的做派必然會嚴重地踐踏政治紀律和政治規矩，給黨的領導帶來了負面影響，給政治生態造成了極大危害，嚴重敗壞了黨的聲譽、損害了黨的事業、玷汙了黨員領導幹部形象。對此，作為一名黨員領導幹部應認清違法亂紀的深層次危害，自覺牢記習總書記教誨，不忘為人民服務的初心，上好黨的宗旨傳統課、補好民為邦本歷史課、悟透正確用權專業課、融入無私奉獻實踐課，使精神世界得到洗禮、思想境界得到昇華，真正打牢嚴守黨規黨紀、做忠誠乾淨擔當合格黨員的思想根基。

三、努力方向和整改措施

針對上述問題，我將緊密結合兩學一做學習教育，以學習促整改，以整改促落實。從以下方面作出努力：

(一)進一步加強學習。緊緊圍繞開展好兩學，統籌好工作和學習的關係，把學習作為硬任務，堅持不忘學習，把學習的願望轉化為對學習的行動，對學習的堅持。在學深學透上下工夫，從思想深處樹立起立黨為公、執政為民的追求，解決自身存在自我要求標準不高、畏難情緒、聯絡群眾不緊等問題，用行動去踐行忠誠乾淨擔當的承諾。

(二)進一步改進作風。對自己來說，要時刻牢記獲得權力的同時，還具有幹事創業的責任和義務，要用想不想幹事來衡量自己的思想境界。把精力投入到抓工作的落實上。自己在面對黨和人民賦予的權力時，要時刻心存敬畏，慎之又慎。要做實在人，用實際行動取信於人，做少說多做的實幹派。堅持深入一線，現場辦公，解決問題，想群眾之所想，急群眾之所急，解群眾之所需，把大量時間用到工作落實上，努力履職盡責。

(三)進一步強化擔當。堅持講真話、出實招、辦實事、求實效，腳踏實地抓好每一件事情。事情不管大小難易，工作不論有無考核，都認真對待，一絲不苟。牢固樹立一日不為、寢食難安的責任意識，不等不靠，不拖不推，以強烈的事業心和責任感幹好每一項工作。增強爭創一流、奮力爭先的自覺性，敢於攻堅克難，迎難而上，樹立攻堅克難、敢打必勝的信心，始終保持昂揚向上的精神狀態。

(四)進一步遵規守紀。我將自覺堅持清正嚴明，弘揚正氣，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，以身作則，從我做起，堅決不出入私人會所，不接受和持有各種消費場所的會員卡。管理好親屬和身邊工作人員，堅決杜絕違規違紀現象發生，把好關，盡到職，盡心盡力把分管工作做好。

以上是我個人對照檢查出來的問題，可能對照檢查得不夠全面、深刻、還有對照檢查不到位的地方，敬請領導和同志們批評指正，我將虛心接受，認真加以整改。

黨支部民主班子對照材料篇3

按照市公司黨委檔案要求。今天，在我**公司黨支部的組織下，召開黨員組織生活會。對照政治合格;執行紀律合格;品德合格;發揮作用合格等四個方面查詢自身存在的差距和不足，剖析問題根源，提出整改的具體措施，現將個人對照檢查情況報告如下：

一、2019年度組織生活會整改措施落實情況

我認真學習了黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會、中紀委三次全會精神，深入學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和新修訂後的黨章，我緊緊圍繞深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，推進兩學一做學習教育常態化制度化，嚴格黨員教育管理監督，進一步樹牢四個意識，堅定四個自信,堅決做到兩個維護，強化擔當作為，改進工作作風這一主題，積極參加組織生活會各項準備工作，並通過自我查擺、相互談話、徵求意見等方式，深入剖析了存在的問題，反思了問題產生的根源，明晰了問題整改的措施。

二、存在的問題

(一)在理想信念方面：一是理想信念不夠堅定。二是放鬆了自己世界觀、人生觀、價值觀的改造。三是學習對照先輩先賢不夠，尤其是深入學習《黨章》方面還需加強。

(二)四個意識方面：一是學習態度不太端正。思想上不夠重視，輕視理論學習 缺乏主動性和自主性;二是學習深度廣度不夠。對黨的十九大精神特別是習近平中國特色社會主義思想的認識還不全面、學習不夠紮實。三是政治敏銳性和洞察力有所欠缺，不善於從政治和全域性的角度來觀察、分析問題，缺少時不我待的使命感和危機感。

(三)在思想武裝方面：雖然在思想上、政治上、行動上、以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，但政治學習自覺性不高，滿足現狀，缺乏精讀和鑽研，和自己本質工作聯絡不夠，在思想頭緒上把學習當做軟指標，放鬆了對政治理論和業務知識的深入學習，沒有處理好工作與學習的關係。

(四)在遵守黨章黨紀方面：一是政治紀律觀念有所鬆懈，執行黨章和黨內法規不夠嚴格。二是大局意識不夠強，幹工作，做事情考慮眼前的做，與同志協調配合不夠。

(五)在遵守國家法律法規方面：一是對法律法規貫徹落實的重要意義認識還不足;二是遵守法律法規不夠持久，有時緊時鬆現象;三是對相關法律法規學習不到位，沒有將法律知識更好地運用到工作當中。

(六)在執行公司規章制度方面：一是對公司規章制度學習認識不夠;二是對各種崗位職責的內容理解不透徹;五是執行和遵守公司規章制度要求不高。

(七)在作風形象方面：一是學習深度不夠。二是艱苦奮鬥的精神有待加強。三是全心全意為人民服務的宗旨觀念不夠牢固。四是服務群眾意識還需不斷強化。雖然能夠認真做好黨員應盡的義務，但是存在不夠主動的問題。

(八)在職業道德方面：一是模範帶頭作用不夠，二是在核心意識和看齊意識方面不夠重視，有時認為自己只是一名普通黨員，核心意識和看齊意識離自己比較遙遠，對此認識不深不透。

(九)在個人品行方面：一是自我約束，自我創新的能力不強;二是以身作則自我要求的決心不大。

(十一)在工作態度方面：一是開展批評與自我批評顧慮和擔心比較多，往往以自我批評為主。二是對自己的工作態度方面不能夠做到很好的自我調節，導致有時工作態端不端正從而影響到。

(十二)在工作能力方面：一是業務能力有待提高，工作成效不明顯。二是每次做完工作，不善於總結工作中存在的問題和經驗。三是對工作中不善於自我創新，不進行深入的研究。

(十三)在工作業績方面。一是工作標準不高，有時任務重、壓力大時，首先想到的是怎樣儘快完成工作任務，存在著應付過關的想法，不能盡善盡美、處處爭一流的標準上去把握。二是工作效率有待加強，沒有制定工作計劃，領導怎麼安排就怎麼執行，有時會有拖延、鬆懈的思想。

三、產生問題的根源

(一理論學習有所放鬆。把學習當做軟指標放鬆了對政治理論和業務知識的深入學習，沒有處理好工作與學習的關係。

(二)理想信念有所弱化。沒有真正把群眾利益作為工作的出發點，總認為把自己份內的具體工作做好，就完成一名共產黨員的使命了，導致對理想信念的追求逐漸淡化。

(三)黨性修養不夠深入。在面對社會醜惡現象滋生，有時存在見怪不怪，不以為然的麻痺思想，認為事不關己高高掛起。

(四)群眾觀念不夠牢固。沒有深入群眾中，瞭解群眾意願，覺得自己只是一名普通黨員，能做的太少，導致服務群眾意識淡化，工作起來有時存在關門議事、閉門造車的現象。

四、努力方向和整改措施

(一)加強自我提升，提高綜合素質。目前對自己而言，最大的問題就是要加強理論和業務學習，只有狠下心，提高對學習重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鑽研理論、業務，熱愛本職工作，虛心好學，遇到問題多想多問多看。同時我要努力發揚理論聯絡實際的學風，學政治、學業務、學法律，積極探索工作中出現的新情況、新問題。我將充分發揮主觀能動性，以高度工作責任感和踏實工作作風，努力把學習成果變成工作新成績。

(二)增強為人民服務的宗旨意識。時刻牢記黨的宗旨，一切從群眾利益出發，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，為群眾服務是我們的天職，今後要堅持深入群眾，自覺樹立良好黨員形象，努力為黨和人民的事業做出應有的貢獻。

(三)創新工作方法，轉變工作作風。以高度的政治責任感、愛崗敬業的事業心，腳踏實地、勤勤懇懇的紮實完成各項工作。工作中多動腦子想辦法，堅持原則，忠於職守，努力開拓工作新局面。

(四)處處嚴格要求自己，起帶頭模範作用。嚴格遵守黨的紀律和各項規章制度，積極參加黨組織的各項活動，時刻用黨員的標準嚴格要求自己，永葆共產黨員先進性，紮實工作。樹立自覺意識和責任意識，努力做到讓組織放心滿意。

黨支部民主班子對照材料篇4

根據《中央組織部關於召開2019年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員幾個問題的通知》(組通字〔2019〕41號)、中共貴州省委組織部《關於轉發t;中央組織部關於召開2019年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員幾個問題的通知>的通知》(黔組通〔2019〕4號)和中共六盤水市委組織部《關於開好2019年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(六盤水組通〔2019〕6號)檔案精神，結合經信局黨委工作實際，深入開展學習研討，認真查詢問題，深入剖析原因，明確今後的努力方向和整改措施。形成如下對照檢查材料：

一、2019年度機關黨委及所屬黨支部基本情況

2019年經信局機關黨委班子成員有4人，1名副書記，3名委員，其中，退休委員2人，在職委員2人。經信局黨委所屬黨(總)支部31個，其中，黨總支1個，黨支部30個。在機關單位建立黨支部的有5個，在事業單位建立黨支部的有1個，在集體企業建立黨支部的1個，在破產企業建立黨支部的1個，在國有企業建立黨支部的23個。經信局機關黨委共有黨員513人，在職黨員250人，退休黨員263人(70週歲及以上的有113人)。

二、2019年度開展工作情況

黨建工作重點任務推進情況。一是推進兩學一做學習教育常態化制度化的工作。局機關黨委於6月9日組織20多個支部召開支部書記會議，學習縣委辦《關於推進兩學一做學習教育常態化制度化實施方案》，並安排部署推進兩學一做學習教育常態化制度化工作，認真抓好兩學一做學習教育常態化制度化工作。健全機制學，要求各支部結合工作實際，制定學習計劃，明確具體的學習內容、學習任務和學習方式等，做到有安排、有計劃。黨員個人要結合自身實際，合理安排時間進行自學。積極開展知識競賽、進企入戶走訪慰問困難職工和黨員、幫助職工和黨員解決實際困難等活動，不斷提升學習效果。於6月下旬對所屬企業支部進行檢查，針對檢查出現的問題，要求支部進行整改，不斷推進工作的落實。局機關黨委召開三會一課部署會議，各支部認真落實三會一課制度，把開展三會一課制度作為教育黨員的重要舉措，強化黨支部主體作用，提升黨員的黨性意識。二是於2018年1月底統計老黨員116名和生活困難黨員23名，發放上級撥款慰問金共計41700元;2019年7月前統計經信系統下崗失業黨員26人上報，根據上級撥款慰問金13000元。將慰問金及時發放黨員手中。三是組織3個黨支部換屆，及時做好換屆工作;發展入黨積極分子4名，預計2018年發展黨員4人。四是經信局機關黨委2019年度共收繳黨費88534元。

在履行全面從嚴治黨責任情況方面。召開2次機關黨委會議研究局黨建工作。召開12次支部書記會議安排黨建工作和學習上級部門檔案精神，做到把黨建工作與其它工作同落實、同部署。明確支部書記是抓黨建工作的第一責任人，對支部黨組織建設負總責，切實履行好第一責任，堅持原則、敢管敢嚴，始終堅持黨的領導，黨支部書記親自抓黨員的學習和教育，加強黨組織建設。認真貫徹落實中央、省、六盤水市、盤州市的決策部署，把黨的方針政策等精神傳達到每個支部，每個黨員，切實加強黨員的黨性教育。

三、會前學習研討情況

按照有關要求，經信局機關黨委班子成員圍繞深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨章，深入學習黨的十九大精神和習近平總書記在貴州省代表團重要講話精神，深入學習《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》，認真學習省第十二次黨代會、省委十二屆二次全會、市第七次黨代會和市委七屆四次全會有關精神及盤縣第十次黨代會以來重大會議精神和決策部署，深刻理解黨的十九大的戰略意義，深刻認識加強和規範黨內政治生活、加強黨內監督的重大意義，進一步增強四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，把思想統一到維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導上來。認真深入的開展了集中學習和自學，聯絡思想和工作實際，開展了談心交心活動。黨委班子率先垂範，班子成員與班子成員，班子成員與支部書記之間行了交心談心。談話中始終帶著問題談，出以公心同志式地談，並對將在專題組織生活會上擬批評的問題進行了充分溝通和交換意見，切實做到敞開心扉、以誠相見，見人見事見思想，為開展批評和自我批評打下了良好基礎。

四、六個方面存在的問題和不足

在認真學習研討、廣泛徵求意見、深入開展談心談話的基礎上，經信局機關黨委班子圍繞政治功能強不強、四個意識牢不牢、四個自信有沒有、工作作風實不實、發揮作用好不好、自我要求嚴不嚴、組織力發揮好不好;對照黨的十九大報告關於基層黨組織要成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展的堅強戰鬥堡壘的要求，對照黨章規定的黨支部職責，重點查擺突出政治功能、提升組織力方面存在的問題和差距，認真分析檢查、深入查詢問題，主要還存在以下幾個方面的問題和不足。

(一)在政治功能、四個意識、四個自信等方面。黨委班子能夠自覺遵守黨的政治紀律，組織紀律，廉政紀律。熱愛中國共產黨。擁護黨的各項路線、方針、政策。都能牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但也存在一些問題。一是政治敏銳性不強，在一定程度上放鬆了理想信念的堅守，放鬆了黨性的修養，放鬆了政治紀律的約束。二是受自身文化素質和政治理論水平等因素的影響，認識深度不夠。對中國特色社會主義道路、中國特色社會主義理論、中國特色社會主義制度、中國特色社會主義文化等科學體系還不能很好的理解和把握。認識上存在侷限性、片面性，有時甚至還存在誤區。

(二)在發揮作用、組織力等方面。黨委班子能及時組織學習中央、省、市以及上組織的政策部署，傳達會議精神，能按照要求認真抓好貫徹落實。但也存在一些問題。一是發揮作用方面不夠。例如：黨委班子自身建設能力不足，黨員隊伍的整體素質不高，黨委的凝集力和戰鬥力發揮不好。二是組織力疲軟，抓落實的力度不夠大。例如：組織支部書記開會，有的支部書記黨性意識不強，積極性不高，認為參不參加無所謂，組織開會時，這個有事，那個有事，請個假就完事，大局意識淡化，影響了組織力的發揮。

(三)在宣傳黨的主張、貫徹黨的決定等方面。黨委班子能自覺宣傳和學習黨的主張、貫徹黨的決定，班子團結和齊心，堅決擁護黨的領導，對黨忠誠，認真完成上級組織交辦的各項工作任務。但也存在一些問題。宣傳和學習黨的主張、貫徹黨的決定力度不夠。例如：因企業生產經營不正常，多數黨員自謀生計，很難組織黨員集中學習，在宣傳和學習黨的主張、貫徹黨的決定方面不能好的及時傳達到每個支部、每個黨員。

(四)在政治紀律、組織紀律等方面。黨委班子嚴格貫徹執行中央八項規定精神和省委十項規定、《中國共產黨廉潔自律條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》及中央、省、六盤水市、盤州市有關紀委全會精神，嚴格執行廉潔自律準則和紀律處分條例，嚴格遵守黨的紀律和政治規矩,沒有違反政治紀律和組織紀律的情況。但也存在一些問題。一是抓黨委建設的力度不夠。例如：黨委在組織支部集中學習較少,加強支部教育方面也不夠,總認為多數支部屬於困難企業支部，很難時常組織開會。二是三會一課堅持不好。例如：認為黨委所屬支部多，退休黨員多，很難組織召開黨員大會。

(五)在糾正四風、加強作風建設等方面。黨委班子嚴格執行中央八項規定，省委、市委十項規定，堅持不懈的抓四風問題。沒有出現在公務接待鋪張浪費、違規公款吃喝等問題。但也存在一些問題。一是抓黨員四風教育和監督管理不夠。例如：很少組織所屬黨委支部黨員學習四風方面的檔案精神，加強黨員的廉潔自律教育。二是開黨員作風教育少。例如：黨委很少組織黨員集中學習，加強黨員作風教育，班子多數時間忙於事務性工作。

(六)在脫貧攻堅工作中責任落實、工作落實、作風問題及工作成效等方面。2019年度經信局黨委班子成員涉及到脫貧攻堅工作任務的2人，黨組織關係在經信局黨支部。黨委班子都積極支援脫貧攻堅工作。參加扶貧的同志都按照局黨組的安排部署認真開展扶貧工作。但也存在上級安排什麼就做什麼，扶貧工作創新不夠，扶貧效果不是很好。

(七)班子配置情況。黨委班子配置不齊，委員少，事務多，很難開展工作。

五、存在問題的原因分析

針對上述這些問題，黨委班子深刻反思，不漠視、不迴避、不推卸，緊密聯絡思想和工作實際，按照要求對問題產生的原因進行了深入剖析。主要是以下四個方面：

(一)理想信念有所動搖。一是部分委員平時在具體事務上投入精力較多，不同程度地忽視了政治理論學習，特別是對《黨章》、黨規、黨紀的學習，沒有和好的築牢思想防線。放鬆了自我修養的提高，不能嚴格按照共產黨員標準要求自己，真正擰緊理想信念這個總開關。二是受社會因素的影響，受社會上錯誤觀念和不良風氣的影響，使自己的人身觀、價值觀有所扭曲，思想有所鬆懈，精神有所懈怠，對黨的前途和命運產生過憂慮，對人生追求產生過迷茫，導致思想有所滑坡、信念有所動搖、精神有所缺鈣。

(二)宗旨意識有所淡薄。通過推進兩學一做學習教育常態化制度化，黨委班子進一步深化了群眾觀點、強化了宗旨意識，但全心全意為人民服務的宗旨意識沒有真正在心中牢牢紮根。在遇到困難和問題時，缺乏謀事創業的擔當意識和責任意識。

(三)紀律觀念有所弱化。黨委班子在嚴格執行紀律方面，自覺主動性還不夠，認為只需要管好自己就行了，對自己作為支部的一員更應帶頭遵規守紀的意識還不夠強。在法治思維和廉潔自律方面，還沒有真正形成良好的自覺意識，切實形成提高法治素養、堅持依法辦事的習慣，對把紀律和規矩挺在前面、嚴守黨的政治紀律和政治規矩的認識也還不夠深刻，在遇到困難和問題時不自覺地產生了一些懈怠和麻痺思想。

(四)黨性修養有所鬆懈。黨委在理論學習自覺性不高，存在表面應付、完成任務的現象，理解精髓不夠。在主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足，沒有主動及時地加強針對性學習，及時彌補自己思想和認識的不足。

六、下步努力方向和整改措施

針對查擺的問題和原因剖析，黨委班子將按照邊查邊改、立說立行的要求認真抓好問題整改落實，圍繞以下幾個方面抓落實、抓成效。

(一)加強政治理論學習。在今後的工作中，黨委將加強政治理論學習，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。以學之求深，信之求誠，用之求效為目的，打牢黨委黨員的政治理論功底，讓黨委每一名黨員都能成為政治上的清醒人明白人。

(二)堅定理想信念。黨委將堅決維護黨中央權威和集中統一領導，牢固樹立四個意識特別是核心意識、看齊意識，自覺向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，不斷增強四個信心，把穩思想之舵。

(三)加強黨性修養。一是加強理論修養，牢固樹立辯證唯物主義，堅定共產主義信念不動搖，堅定為人民服務宗旨不動搖，不斷提高黨性修養。二是加強紀律修養，將嚴肅政治紀律、組織紀律，尊崇黨章黨規黨紀，把紀律規矩挺在前面，不斷增強紀律意識和紀律自覺。三是加強作風修養，增強憂患意識，以鍥而不捨的決心、馳而不息的勁頭嚴抓黨委作風建設，認真落實八項規定，自覺抵制四風。

(四)加強教育工作，提高班子宗旨意識。一是強化全心全意為人民服務的宗旨意識，加強對班子的宗旨意識教育，提高服務群眾的能力。二是強化對班子的學習教育，注重作風建設，深入學習貫徹中央八項規定，乾乾淨淨幹事、踏踏實實工作、清清白白做人，在黨員隊伍中樹立良好形象，建立威信。

(五)強化尊規守紀。一是築牢思想防線，增強紀律觀念，自覺遵守國家法律法規，常懷貪慾之害，常懷律己之心，時刻樹牢紀律高壓線、警戒線，築牢防腐拒變的思想紅線。二是強化行為規範，把紀律觀念內化為行為，變被動要求為主動遵守，自重、自省、自警，堅決做到自覺抵制歪風邪氣，管得住小節，守得住本分。

(六)配齊班子，明確委員責任，形成合力，提升班子的凝集力和戰鬥力。加強對所屬黨支部的換屆、黨員發展等方面的指導工作。

總之，我們將嚴格按照黨中央、省委、六盤水市委和盤州市委的決策部署，在市直機關工委和經信局黨組的領導下，以本次組織生活會為契機，查詢自身不足、明確努力方向、紮實整改提升，深入學習貫徹十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記在貴州省代表團重要講話精神和給巖博村村民回信的等重要精神，牢記習近平總書記對全市人民的親切關懷和殷切期望，牢記囑託、不忘使命、感恩奮進，為我市決戰脫貧攻堅、決勝全面小康作出應有的貢獻。

黨支部民主班子對照材料篇5

根據通知要求，xx鎮領導班子緊緊圍繞本次民主生活會主題，認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實習近平總書記系列重要講話和指示精神，廣泛徵求意見建議，深入查擺問題，剖析產生原因，明確努力方向和整改措施，形成以下對照檢查材料：

一、上年度民主生活會整改措施落實情況

針對上年度民主生活會查擺出來的問題，班子始終堅持應改必改、能快則快、見實見效的態度，制定整改方案，形成整改清單，明確整改時限，所有問題均已得到整改落實，主要採取了以下四個方面的措施：

（一）抓好思想建設。嚴格遵守黨的政治紀律政治規矩，堅持讀原著、學原文、悟原理，切實樹牢四個意識，堅定四個自信，踐行兩個維護，增強政治敏銳性和鑑別力，始終在思想上、政治上、行動上與中央和省市區委保持高度一致，在複雜鬥爭和突發事件中站穩政治立場，保持政治定力。

（二）築牢宗旨意識。站穩群眾立場，樹立群眾觀點，堅持問計於民、問政於民、問需於民，集中群眾智慧，把做好群眾工作與推動xx產業發展、城鄉建設、民生改善等各項重點工作結合起來，創新社會治理的同時促進經濟又好又快發展，切實解決好涉及群眾切身利益和服務群眾最後一公里問題。

（三）強化責任擔當。牢固樹立功成不必在我、功成必定有我的擔當意識，把習近平總書記重要指示批示精神作為當前各項工作的指引，堅持發展速度與發展質量相統一，充分發揚釘釘子精神，積極適應新形勢新任務新要求，緊盯安全生產、產業轉型、鄉村振興、社會穩定等重大領域和關鍵環節，紮實推動xx趕超式、跨越式發展。

（四）抓實黨風廉政。切實履行一崗雙責，嚴格執行黨風廉政建設責任。全力支援鎮紀委履行監督責任，加大監督執紀和查辦案件工作力度，努力實現幹部清正、政府清廉、政治清明。運用好監督執紀四種形態，嚴肅查辦各類違法違紀案件，建立紀律作風和重點工作督查問效機制，堅決糾正查處黨員幹部庸懶散奢、推諉扯皮、不作為亂作為、損害群眾利益等紀律作風問題。

二、存在的主要問題

（一）學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想方面。班子成員始終把習近平新時代中國特色社會主義思想作為長期堅持的指導思想和行動指南，自覺做到向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針看齊、向黨中央決策部署看齊，但在學懂弄通做實方面還有差距。一是在學懂上存在不足。對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠全面、深入，對其產生的時代背景、歷史地位、哲學意蘊、理論貢獻認識不深，仍停留在一知半解、似懂非懂層面。二是在弄通上存在不足。多數時候是上級要求學什麼就組織學什麼，缺乏全域性性、系統性研究，未能做到融會貫通、舉一反三，不善於從習近平新時代中國特色社會主義思想中找立場、找觀點、找方法。三是在做實上存在不足。工作中結合各自分管領域，利用重要理論指導解決一些戰略性、專業性問題不夠，沒有很好地發揮理論對實踐的指導作用，用理論武裝來堅定理想信念、加強黨性修養、提高領導水平等方面仍需進一步加強。

（二）堅持和加強黨的全面領導方面。班子能夠堅定不移貫徹黨的基本路線，充分發揮各黨組織的政治功能，團結帶領全鎮廣大黨員幹部不折不扣貫徹落實黨中央決策部署，但依然存在一些問題亟待解決。一是政治敏銳性還不夠強。對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執政基礎等方面思考研究還不夠深，對於社會上的一些歪風邪氣堅決抵制力度不夠。二是紀律執行不夠徹底。存在以檔案落實檔案、以會議貫徹會議的現象，對黨紀黨規缺少深入解讀，以案說紀、以案施教的反面警示教育不夠經常，廉政教育不夠深刻，防微杜漸意識不夠強。三是改革創新還需強化。存在措施不夠精準、成效不夠顯著等問題，特別是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想與實際發展結合得不夠緊密，沒有根據形勢發展的需要快速轉變思想，創新意識不強。

（三）履職盡責，擔當作為方面。2020年，班子牢固樹立敢於擔當、奮發有為的責任意識，著力破解突出矛盾和難題，統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作，紮實做好六穩工作、全面落實六保任務，但仍存在一些不足。一是幹事創業有待加強。班子在確立發展思路時，更多地著眼於落實上級任務、推進當前工作、完成年度目標，對事關長遠發展的根本性問題缺乏戰略性的思考，謀大做強的闖勁和衝勁不足。二是工作標準有待提高。工作中調查研究不深入、不細緻，主動意識不強，存在走馬觀花現象，缺乏新意，缺少亮點，改革創新意識有待增強。三是狠抓落實有待強化。對上級部門安排的工作存在簡單就事論事，主動解決難題不夠，親自督促辦理不夠，對於突出問題未能深刻剖析、舉一反三。

（四）學習貫徹黨的十九屆五中全會精神方面。班子對照黨中央提出的十四五經濟社會發展主要目標，進行學習研討，加強科學謀劃，但仍存在以下問題。一是學習深度不夠。部分班子成員滿足於抓重點、學精髓，全面系統學、深入思考學、聯絡實際學還有一定差距，結合xx實際謀劃業務工作方面思考不足，存在學用脫節。二是深謀遠慮不足。對黨的十九屆五中全會精神思考不足、謀劃不多，認為部分工作上級有規劃有目標，只需要等待上級檔案精神，認真執行和實施就行了，等靠要的思想嚴重。三是攻堅力量不強。平時工作中有瞻前顧後的思想，面對發展過程中遇到的矛盾風險挑戰，存在精神懈怠、安於現狀的現象，缺少迎難而上、衝鋒在前的闖勁，未能打好主動仗。

（五）落實全面從嚴治黨責任方面。班子能夠堅持以身作則、率先垂範，帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，嚴格執行中央八項規定和省市區委十項規定，但仍存在一些不足。一是形式主義依舊存在。開了很多會、發了很多檔案，但具體工作中，抓的不夠實、不夠細，僅僅滿足面上的部署安排，缺乏進一步的措施，導致很多問題還是沒有得到實質性地解決。二是壓力傳導仍需加強。兩個責任壓力傳導中存在上熱下冷時熱時冷的情況，班子成員之間工作碰頭、談具體事務的多，敞開心扉談思想、講問題的少，往往以自我批評為主，相互批評大多是蜻蜓點水，紅紅臉、出出汗還不夠。三是監管力度還需加大。對一些重點領域、關鍵崗位的監管力度還不夠，幹部監督抓小抓早、抓苗頭性和傾向性問題上做得還不夠好。部分班子成員對下屬部門的監管不夠嚴格，未能做到一抓到底、常抓不懈。

三、問題根源剖析

（一）理想信念總開關擰得不緊。一些班子成員認為只要抓好發展、抓好經濟，就是扭住了牛鼻子，對待學習主動性、自覺性不強，沒有真正做到把理論學習作為加強黨性修養、堅定理想信念、改造主觀世界的有效途徑，導致理論學習與實際工作脫節，不能運用新理論、新思想去分析問題、指導實踐、推動工作。

（二）擔當意識責任田守得不牢。一些班子成員政治責任感和歷史使命感不強烈，對新時代、新矛盾、新目標提出的新要求領會不夠深刻，缺乏時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當和守土有責、守土負責、守土盡責的責任擔當。依賴於慣性思維，在產業轉型升級、生態環境保護等創新工作中放不開手腳，缺乏越是艱難越向前、敢叫日月換新天的精氣神。

（三）制度執行紀律弦繃得不緊。少數班子成員缺乏紀律和廉潔意識，滿足於不違規、不觸線、不出事，認為只要在平時工作中守好公與私、情與法、權與利的分界線，做到不出格即可。雖然建立健全了安全生產、文明城市建設整改提升等督查考核制度，但對制度執行情況沒有緊盯不放、抓牢抓實，跟蹤問效抓落實的力度還不夠。

（四）幹群關係蜘蛛網織得不密。部分班子成員組織活動開展較少，激發黨員的工作熱情和模範帶頭作用發揮不夠，全心全意為人民服務的宗旨樹得不牢，沒有從根本上解決為了誰、依靠誰、我是誰的問題，在處理一些群眾普遍關注的熱點難點問題時，沒有真正把群眾滿意不滿意作為衡量工作的最高標準。

四、整改方向及主要措施

下階段，針對存在的問題，班子將堅定不移加強黨的建設，以永遠在路上的執著把全面從嚴治黨引向深入，確保問題整改到位、取得實效。

（一）強化政治引領，在學深悟透中提素質。堅持把黨的思想政治建設擺在首位，深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神，不斷增強四個意識、堅定四個自信、踐行兩個維護。十四五開篇要有新氣象，我們將充分發揚四千四萬精神，激發敢於爭先、奮勇當先的銳氣，展現出與做全市重要增長極、當改革創新先行軍相匹配的精神狀態。我們將提高政治站位，將十九屆五中全以及習近平總書記視察江蘇重要講話指示精神貫徹到經濟社會發展的各方面，廣泛凝聚共識，匯聚起推動xx高質量發展的強大動力。

（二）提升五種能力，在履職盡責中創業績。我們要提高業務能力，運用科學的方法論去研究問題、分析問題、解決問題。我們要提高攻堅能力，在房屋徵收、文明城市建設整改提升、農村人居環境長效管理等重點工作上加大攻堅力度。我們要提高協調能力，做好橫向和縱向溝通協調，妥善解決工作中遇到的各種複雜問題。我們要提高科學決策能力，把工作融入黨和國家事業大局中深入研究，綜合評判，使決策符合實際情況。我們要提高抓落實能力，強化跟蹤問效，壓實責任，推動各項工作有力落實。

（三）夯實勤廉根基，在從嚴治黨中樹旗幟。我們要進一步明確從嚴治黨是班子的首要責任、份內責任、直接責任，是班子的主業，時刻把第一職責抓在手上，堅持實處著力，詳細劃分責任田，層層壓實責任鏈條。嚴格落實中央八項規定和省市區委十項規定精神，持續加大四風問題的查處力度，嚴肅查處群眾身邊的不正之風和腐敗問題，堅決防止四風反彈回潮，推動作風建設不斷深化、黨風政風持續好轉。