助你求職成功的面試技巧
很多人都有過面試經歷,有的人覺得面試就是雙向選擇,不用太敏感。你是怎麼面試的呢?做好面試中細節,為面試加分,助你求職成功。面試應掌握以下幾個技巧:
一、真實詳細的簡歷。面對眾多的求職簡歷,你唯有製作一份外觀大方、內容詳盡的簡歷,才能夠引起面試官的特別注意。面試官對你的簡歷進行了詳細瞭解後,就不會在你的個人基本情況內容上耽誤時間,會對你進行深入的瞭解詢問,讓你談一些想法。有助於你更好的表現自己,給面試官留下深刻的印象。同時,如果連個人簡歷都做不好或不用心做,會給面試官留下不好的第一印象,面試官會認為你是一個做事馬虎的人。
二、儀容儀表。不同的崗位有不同的職業特徵,我們要著一套與職業相匹配的職業裝;男士一般不留長髮、鬍鬚;不戴金銀首飾等裝飾物,面部整潔、乾淨;女士不披頭散髮、不濃妝豔抹,不穿暴露的衣服;不戴過多的裝飾物,高跟鞋不宜過高;體現出你對面試官的尊重和對工作的態度。
三、坐姿端正。不弓腰駝背、不翹二郎腿,兩腿閉攏,雙手自然下垂交叉放於桌上或腿上;體現出你個人端莊大方的精神面貌;讓面試官覺得你是一個得體大方的人。
四、面試備課。對面試單位的基本情況進行了解,表現出對找工作的重視和到單位工作的期望。
五、禮貌禮節。不搶話、不搭話,認真思考面試官提出的問題,眼睛看著正視面試官的鼻樑處,以平穩暢通的語速和表達回答問題;多用“您、請教、回答完畢、謝謝”等禮貌用語。面試官講解個人觀點時,要以微微點頭示意,不能質疑和反駁面試官說出的每一句話;體現出你是一個有素質的人。
六、不要不懂裝懂。對於面試官提出的問題,如果你確實不懂,不要勉強回答,可以向面試官請教;體現出你是一個虛心學習的人,不敷衍了事。
七、好漢不提當年勇。不要過多的贅述以前多優秀、幹過多少突出的成績。介紹工作經歷時,重點講什麼時候,在哪個擔任什麼職位,工作內容是什麼就可以了,獲得的獎勵及證書在簡歷上體現就可以了。如果面試官主動問起,才可以詳加介紹。不要表現出對以往的留念,對現在的失落。
-
哪些問題導致HR快速淘汰面試者
〖摘要〗你為什麼被解僱?當HR問這個問題的時候,往往讓一些求職者措手不及。你是不是在搜面試技巧的文章?這篇《哪些問題導致HR快速淘汰面試者》十分好,你不妨參考一下。大部分HR將時間浪費在與求職者的桌面交流上,對於HR而言,最痛苦的事情,莫過於每天麵人無數,而不能...
-
對於來面試不帶簡歷的人,有何看法
網友提問:作為一個HR,對於來面試不帶簡歷的人,你有何看法?這樣的人,你們會考慮嗎,為什麼呢,能否詳細說說?權威解答:如果是通過線上渠道投遞簡歷後再進行邀請的面試,其實現在不少公司在進行面試前都會事先下載並列印好求職者的簡歷,以便面試官提前瞭解情況並發現需要深入了...
-
MBA面試經驗分享
參加完了XX校的面試,本來想盡早將面試經歷寫出來,供未參加面試的人蔘考,但心情一直不好,一直拖到今天。下面我把自己參加的面試情況和領悟的經驗教訓寫出來,供未參加面試的人蔘考。但先強調一點,這只是我的個人觀點,不能說哪些是正確的,哪些是錯誤,請讀者根據自身狀況分...
-
求職階段你需要做好這些準備
一旦投出簡歷後,就要做好公司隨時“電面”的準備,以免措手不及、發揮失常,與心儀的工作機會擦肩而過。所以,在求職階段你需要做好這些準備,以防出現減分行為……No.1接聽電話不禮貌減分程度:★★★★★忌:電話接起時一通“喂、喂”,訊號不好時更會大聲嚷嚷“什麼?你誰啊...