境外展會銷售崗位職責

境外展會銷售是做什麼的?本文提供境外展會銷售的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。

崗位職責：

1、及時、深入瞭解公司代理的全球展覽及相關市場及客戶需求；

2、負責所屬客戶的售前及售後服務；

3、客戶電話回訪及客戶資料錄入。

4、相關文職工作處理。

5、負責通過網路通訊工具、郵件、電話等，協助參展商順利進行籌展準備工作，做好客戶後期服務工作；

維護現有客戶，更新客戶資料；

任職要求：

1、大專以上學歷。

2、電腦應用熟練，熟悉Internet及E-mail使用；

3、具有處理專案執行中的衝突或突發事件，並給出合理意見的能力；

4、成熟、獨立、工作勤奮、有耐心、細緻，思維敏捷、服務意識強，具有良好的溝通能力。

1、電腦操作熟練，能熟練使用各種辦公軟體；

2、對銷售行業有濃厚的興趣，願意向高薪挑戰

3、普通話標準，口齒伶俐，擅長自我激勵

4、富有工作熱情，學習能力較強，反應敏捷，具有團隊合作精神

崗位描述：

1、負責客戶資訊的收集和整理，對外能與客戶進行良好的溝通

2、業績優越者可享受每年一到兩次的出國參展福利

3、通過各種渠道隨時瞭解掌握國際展會行業狀況，並與業內客戶保持良好關係;

崗位職責

1、電話聯絡和拜訪外貿客戶，銷售海外展會和旅程，並通過微信、QQ、郵件、傳真等形式推廣展會；

2、完善客戶資訊，定期維護客戶；

3、業績優秀者需帶團出國，協助客戶參展。

任職要求

1、大專以上學歷，普通話標準，喜歡銷售工作，勇於挑戰；

2、溝通表達能力強，主動銷售意識強烈，熟練運用電話銷售技巧；

3、知識面廣，學習能力強；

4、有電銷、面銷及有外貿業務經驗者優先。

崗位發展

1、銷售專業化路線：銷售代表→初級銷售代表→中級銷售代表→高階銷售代表

2、銷售管理路線：銷售代表→專案經理→部門經理→銷售總監→副總經理

3、會展專業人才路線：銷售代表→現場執行服務→會展策劃

4、職能部門路線：銷售代表→/行政/人事/客服中心/商旅專員等職能崗位的轉崗

【職位描述】：

1）充分了解招商展會的展品資訊、範疇，積極學習專業知識

2）通過網路、電話、郵件/會刊等方式對所負責的展會進行市場推廣、招展工作,並進行重要客戶關係及訂單的處理和跟進。

3）瞭解分析客戶需求，提供良好的解決方案。

4）配合銷售經理完成專案指標。

5）公司對於優秀員工每年有1-2次不等的境外出差、帶領展團的學習機會，希望大家積極把握。

【任職要求】

1）普通話標準,語言表達流暢,具備良好的銷售意識和溝通技巧。

2）性格外向、思維活躍、心態穩定,自我激勵意識強。

3）責任感強,熱情開朗、為人誠懇,具有良好的團隊精神,能承擔一定工作壓力。

4）工作積極主動，善於學習者優先考慮。

5）有銷售經驗的優先考慮。