煙台市出台工傷保險新規定
權益保障2.43W
針對工傷保險實施過程中出現的問題,煙台市出台工傷保險新規定。其中明確了上下班途中受到機動車事故傷害應認定工傷。“上下班途中”既包括職工正常工作的上下班途中,也包括職工加班加點的上下班途中;“受到機動車事故傷害”既可以是職工駕駛或者乘坐機動車發生事故造成的,也可以是職工因其他機動車事故造成的。
新規定中還建立了事故傷害快報制度。職工發生事故傷害,所在用人單位應當在3日內報勞動部門,造成死亡或一次性傷害3人以上的,應在24小時內報告。同時規定了五、六級傷殘職工傷殘津貼的調整辦法。五、六級傷殘職工在按月領取傷殘津貼期間,如用人單位在職職工增加工資,其傷殘津貼應按本單位在職職工人均月增加工資額的70%或60%相應增加。
來源:中國勞動網
新規定中還建立了事故傷害快報制度。職工發生事故傷害,所在用人單位應當在3日內報勞動部門,造成死亡或一次性傷害3人以上的,應在24小時內報告。同時規定了五、六級傷殘職工傷殘津貼的調整辦法。五、六級傷殘職工在按月領取傷殘津貼期間,如用人單位在職職工增加工資,其傷殘津貼應按本單位在職職工人均月增加工資額的70%或60%相應增加。
來源:中國勞動網
-
你瞭解勞動合同中的"約定"嗎?
在《上海市勞動合同條例》中有不少條款都有“可以約定”,“另有約定的,從其約定”,“不得約定”等規定。一些讀者反映,在實踐中,很難把握。有的條款不知道是否可以約定;有的條款還沒有協商,合同佔有一方就已成文,不容更改;還有的條款明顯不公平等等。對此,南南談一些個人...
-
職場人必知的六大工傷情況
Q1:在家加班時受傷,算工傷嗎?如果可以證明在家的加班是單位認可的加班行為,受傷時確實在工作,當然可以算成工傷。在家加班的那個時刻,家庭這個範圍就是工作場所,如果不給予保護,有違於工傷保障的目的。當然,如果受傷原因與工作無關,比如洗澡的時候摔倒了,則不能認定為工傷...
-
浙江勞動保障監察條例通過 列出13類違法行為
“無處不在的監督才會是最好、最有效的監督,而且還要實行有獎舉報。”昨天上午獲得省人大常委會通過的《浙江省勞動保障監察條例》首次將“三張監督網”納入了法制化軌道,並對羣眾監督舉報從法律的角度予以了確定。三張監督網監督“黑心企業”條例首次將三類人羣...
-
職場新人必讀的勞動法規 試用期長短如何掌握
1、試用期長短應如何掌握?根據勞動部《關於實行勞動合同制有關問題的通知》,合同期限在六個月以下的,試用期不得超過十五日;勞動合同期限在六個月以上一年以下的,試用期不得超過三十日;勞動合同期限在一年以上兩年以下的,試用期不得超過六十日。2、勞動者要求解除勞動...