酒店員工敬業演講稿
酒店員工演講稿
職業是人的使命所在,是人類共同擁有和崇尚的一種精神。敬業就是敬重自己的職業,將工作當成自己的事情,其具體體現為忠於職守、盡職盡責、認真負責、一絲不苟等職業道德,其中融合了一種使命感和道德責任感。這種道德感在當今社會得以發揚光大,使敬業精神成為一種最基本的做人之道,也是成就事業的重要條件。
任何一家想競爭取勝的公司必須。設法培養員工的敬業精神。沒有敬業的員工就無法給顧客提供高質量的服務,也就難以生產出高質量的產品,只有每一個人做一行愛一行,才能被成為敬業的社會。
然而,無論我們從事什麼職業,無論到什麼地方。我們總是能發現許多投機取巧、逃避責任、尋找藉口之人。他們不僅缺乏一種神聖使命感,而且缺乏對敬業精神的理解。
成敗往往取決於個人性格,一個勤奮敬業的人也許並不能獲得上司的賞識,但至少可以獲得他人的尊重,那些投機取巧之人即使利用某些手段爬到一個高位,但是仍會視為人格低下,無形中給自己的成功之路設置了障礙。不勞而獲也許非常有誘惑力,但很快就會付出代價。因此誠實和敬業是人生最大的財富。
受人尊重會獲得更多的自信心和自尊心。不論你的薪水多麼低,不論你的老闆多麼不器重你,只要你能忠於職守、毫不吝嗇的投入自己的精力和熱情,漸漸的你就會為自己的工作感到驕傲和自豪,就會贏得他人的尊重,以往人和勝利者的心態去對待工作,工作自然而然就能做的更好。一個對工作不負責任的人,往往是一個缺乏自信的人,也是一個無法體會快樂真諦的人。
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