領導犯錯檢討書範文
領導犯錯檢討書範文
縣、市兩級各位主管領導:
在20xx年xx月xx日xx專項治理噪音超音巡查過程中,我項目部未全部停工噪音超標被查出,作為項目負責人,對此深感震驚、愧疚和不安,近日來本人認真反思,深刻自剖,現檢討如下:
一、對問題嚴重性的認識不夠
我項目發生如此嚴重違反噪音管理規定的問題,作為xxx主要負責人,我負有全部領導責任,我將認真配合上級相關部門的調查,誠懇接受上級領導的一切處理意見,並就相關問題進行反思。
二、問題發生的根源
1、思想認識不到位。本人擔任項目負責人以來,由於多方面的原因,對項目噪音管理工作重要性的認識不足,沒有意識到問題的嚴重性,在全國上下全面整治會考期間噪音超標形勢下,在思想認識上沒有引起高度重視,在管理和運行上抱有十分可怕的僥倖心理的想法。同時,由於自身對工地管理知識缺乏,造成現在的違規行為。
2、工作銜接不到位。作為項目一把手,對工作及管理人員疏於嚴格管理,沒有親自過問檢查做的到不到位,沒有按照有關規定經常性組織督查、檢查。監督職能沒有充分發揮,致使工地有無人開工心裏沒數;致使管理人員一盤散沙,造成現在的結果。
3、制度執行不到位。一項新任務下來,項目雖然制定了制度,但在執行上嚴重存在軟肋,有時由於工作緊迫,在工作運行、管理上沒有嚴格按章辦事,存在管理脱節、程序錯位、制度形如同虛設,造成今日的局面。
三、落實的措施
1、提高認識,全面認真抓好以後上級部門下達的任務。
對上級查出的問題,我們完全認可,完全接受上級的處理意見,對上級領導做出的處理結果逐項全面落實。避免類似問題再次發生。
2、統一思想。
我將正視存在的問題,在全面抓好紀律整治的同時,認真組織抓好當前各項中心工作。並以此為契機,認真組織管理人員思想教育,提高管理人員綜合素質。
3、強化措施,積極建立健全管理機制。
通過上級部門檢查,及時發現問題,對我來説是一次發現自身問題和不足以及改正錯誤的機會,我將認真吸取教訓,認真彌補自己的過錯。並以此為契機,創新思路,強化措施,完善各項規章制度,積極探索建立健全管理的長效工作機制,以努力爭創一流工作業績來回報上級領導對我的信任。
總之,我的行為已經給沾益縣帶來了不好的影響,我的心情非常沉重和羞愧。相信上級領導給我和項目一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,在今後的工作中,我會更加嚴格要求自己,加強學習,認真履行崗位職責,以加倍努力的工作來證明自己,懇請上級領導考驗。
檢討人:
時間:201x年xx月xx日
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