怎麼應對突襲的電話面試
面對突如其來的電話面試你該怎麼辦?你是慌慌張張,還是從容應對?或許,如果你是職場老人,面對這類電話面試已經是經驗十足了,因為你已經積累了很多電話面試技巧。但是,如果像Gerenjianli。com小編這類小編提示你,假若對方表示佔用時間很短,要你配合的話,也不要緊張,先找個安靜的地方坐下,然後理清思路,先做簡短的介紹,之後有條不紊地回答提問。
其次,為確認求職簡歷的真實性,企業人事部門首先會對簡歷內容進行確認,看看是否有漏洞,是否有不符合事實的地方。此時,應聘者必須冷靜快速地回答問題,回答過程中的任何猶豫都有可能給對方造成説謊的印象。因此,最好將簡歷放在手邊,可以看着內容回答提問。
最後,對簡歷內容確認之後,面試官會針對應聘崗位問些專業技術方面的問題,比如你的專業技能、對應聘職位的看法,有時會問得更細一些。對於這些問題,千萬不要慌張,保持鎮靜,抓住問題要點,盡你所能,如實回答。同樣,你也可以在腦子裏回顧一些你以前的面試技巧,並且結合實際情況再回答。
通過上面Gerenjianli。com小編列舉的三個要點,相信你知道電話面試怎樣做了吧。
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求職簡歷何必豪華包裝
豪華包裝不僅增加了家庭經濟負擔,造成了學生的攀比心理,同時在面試的時候,還會適得其反,得不償失。筆者認為,除了這種面試豪華包裝不可取之外,還有另外一種豪華包裝更值得關注,即簡歷的豪華包裝。對自己的簡歷進行簡單的包裝是非常必要的。因為個人簡歷是求職的第一道...
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面試你穿成什麼樣,別人就認為你是什麼樣
第七章你穿成什麼樣,別人就認為你是什麼樣你的形象決定自己留給別人的印象社會心理學家艾爾帕奇在一本著作中,研究了着裝對個人事業的影響,書中這麼描述他的一次試驗:把一個人安插進一家大型企業的總部,要他讓100個祕書去取他的公文箱。在對前50個祕書進行試驗時,艾...
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求職心態三要素
1、樂觀向上人們時常把當今的世界稱為競爭的時代,大到國與國之間的對抗,小到人與人之間的競爭。競爭衝擊着人們的事業和生活,衝擊着人們的意識和思想,在求職擇業上亦是如此。如果在激烈的競爭中,沒有樂觀向上的拼搏精神以及強烈的進取慾望,是很難獲得成功的。相反如...
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面試中22個核心能力
1.分析能力:收集相關的信息、分析不同信息之間的關係、做出因果關係的推斷並找出對實際問題的有效解決方案的能力。2.應用創新:對改進工作績效提出新的理念、方法和流程的能力。3.建立信任:堅持取得別人的信任和尊重、培育對他人的信任和尊重所遵循的原則的能力。...