職場財務管理名言欣賞

　1、核心競爭力是什麼?我認為是在市場上可以嬴得用户忠誠度的能力。

2、高質量的產品是由高素質的人生產出來的，這就是管理哲學 的核心。

3、作為一個領導，你可以不知道下屬的短處，卻不能不知道下屬的長處。

4、能者上，庸者下，平者讓。誰砸企業的牌子，企業就砸誰的飯碗。

5、我能在冬天的嚴酷環境中生存下來，可能我會在春天是最漂亮的。

6、人人是人才，賽馬不相馬，給每一個願意幹事的人才以發揮才幹的舞台。

7、部下的素質低，不是你的責任;但不能提高部下的素質，是你的責任。

8、企業文化 培訓有三個層次：企業文化精神，企業文化制度和企業文化物質。

9、我做事是有目標的，不達到這個目標我不走神，“將軍趕路，不追小兔”。

10、人的素質過去是海爾成功的根本，今後我們面臨的挑戰也是人的素質問題。

11、世界上最無價的東西是人心，要贏得別人的心，只有拿自己的心去交換。

12、事前反覆研究，慎之又慎;一旦做出決策，必須堅決執行，不容含糊。

13、機迂和努力是缺一不可的。機迂一定要抓住，而努力之後才可能有機迂。

14、佛經上説：“要想一滴水不幹涸，的辦法就是把它放到大海里。”

15、從某種意義上説，企業就是人;因此企業應有靈魂，否則無異於行屍走肉。

16、在新經濟時代，什麼是克敵制勝的法寶?第一是質量，第二是質量，第三還是質量。

17、周瑜號稱“一步三計”，卻總失算於孔明的“三步一計”。計不在多，而在高。

18、對員工忠誠，員工反過來就會對你忠誠;對員工負責，員工反過來就會對你負責。

19、搞企業，如不能先謀幾着棋，贏的可能性不大;“善奕者，謀勢;不善奕者，謀子。”

20、現在如同在爬雪山，如果你堅持住，爬也就爬過去了;但一停下來，就會窒息倒下。