三招提高你的溝通能力
日前,網友“流水惜花”在權威網站上發帖感慨溝通能力的重要:“換了公司,女同事比較多,我發現太沉默也不好。至少融入氣氛會比較難,嘴不甜上司也很難注意你。我很佩服那些跟什麼人都能聊得起勁的人,人家怎麼就做得那麼自然呢,怎麼自己就腦袋一片空白呢!”
確實,人脈對職業發展非常重要,俗話説“多個朋友多條路,多個仇人多堵牆”。在人情社會裏,廣泛的人脈對一個人的職業發展必然有很大的幫助。因此,要培養自己的人際關係網絡,良好的溝通能力是必不可少的。當然並不是每個人都是能言善辯的,那我們究竟應該如何來提高我們自身的溝通能力呢?
優化自身
每個人性格都是天生的,也是不可能完全改變的。比如一個沉默寡言的人不可能突然間變得能説會道、講起話來滔滔不絕。如網友“流水惜花”帖子裏就説明了自己是個十分內向的人,不知道該怎麼和同事聊起話題來。為此,我們雖然不能改變性格,但是我們可以優化自身,改善自己的不足。
優化自身最重要的在於學會正視自己的不足。這裏所説的“正視”並不是簡單的説知道自己缺點就行了,關鍵是在認識後要主動出擊而不是消極對待,儘可能的採取各種行動去克服它,即使不成功也依舊堅持尋求改變。
“江山易改,本性難移”,自身的性格的改善並不是一日之功,而是需要在長久不懈的努力和行動過程中逐漸得到優化。
主動參與話題
要主動參與同事們平時閒聊的話題,不要怕説錯,本來就是閒聊,這本來就不是做什麼工作報告,重要的不是內容,而是你參與其間這一行為事實,這至少傳達出一個積極的信號:你是喜歡和大家在一起的。如果,你還是怕説錯什麼,那就像網友“夏天吃火鍋”在下面回覆的“多接觸一些她們聊的內容吧,比如電影、明星、小説或者八卦新聞,自己可以查一些相關的資料。”雖然不需要太刻意地去準備,但可以有意識地留心一下。
樂於施予
施予比接受能得到更大的快樂。在工作中你可以多點自然地關心別人,尤其是在一些小事上,比如借個筆、幫忙拿東西等等,這樣也自然能得到別人友好的關注。你還要學會主動分享,並不一定別人的話題你很感興趣,你可以分享自己喜歡的話題,只要你願意交流,相信大多數的同事也都願意參與的。
提高溝通能力關鍵在於你自己的主動性,不要等別人來邀請你,自己的主動出擊更能得到大家的青睞。
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